Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
Ed 1 2010 Dpu Administrativo Abertura 30.03.2010
Ed 1 2010 Dpu Administrativo Abertura 30.03.2010
seiscentos e cinquenta reais e noventa e cinco centavos) referentes ao vencimento bsico, acrescida de
Gratificao de Desempenho do Plano Geral de Cargos do Poder Executivo GDPGPE no valor de at R$
1.882,00 (Um mil oitocentos e oitenta e dois reais), de que trata a Lei n 11.357, de 19 de outubro de
2006, no art. 7A, caput, e 9.
JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais.
CARGO 12: TCNICO EM COMUNICAO SOCIAL REA 3: PUBLICIDADE E PROPAGANDA
REQUISITOS: diploma, devidamente registrado, fornecido por instituio de ensino reconhecida pelo
MEC, de concluso de curso de graduao de nvel superior em Comunicao Social (habilitao
Publicidade e Propaganda) ou Comunicao Social - Publicidade e Propaganda, e registro ou inscrio na
entidade profissional competente
ATRIBUIES: desenvolver atividades de planejamento, organizao, avaliao e execuo relativas ao
apoio tcnico e administrativo na rea de comunicao social; marketing institucional; campanhas
publicitrias; projeto grfico e produo de publicaes internas e externas; assessoramento em
atividades especficas de comunicao social que forneam o suporte a Defensoria Pblica da Unio,
bem como desempenhar outras atividades constitucionais e legais a cargo do rgo.
REMUNERAO MENSAL (classe A, padro I, a partir de 1 de julho de 2010): at R$ 3.532,95 (Trs mil
quinhentos e trinta e dois reais e noventa e cinco centavos) composta de R$ 1.650,95 (Um mil
seiscentos e cinquenta reais e noventa e cinco centavos) referentes ao vencimento bsico, acrescida de
Gratificao de Desempenho do Plano Geral de Cargos do Poder Executivo GDPGPE no valor de at R$
1.882,00 (Um mil oitocentos e oitenta e dois reais), de que trata a Lei n 11.357, de 19 de outubro de
2006, no art. 7A, caput, e 9.
JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais.
2.2 NVEL MDIO
CARGO 13: AGENTE ADMINISTRATIVO
REQUISITOS: certificado, devidamente registrado, de curso de nvel mdio (antigo segundo grau) ou de
curso tcnico equivalente, expedido por instituio de ensino reconhecida pelo Ministrio da Educao
(MEC).
ATRIBUIES: executar atividades administrativas, de nvel intermedirio, relativas s atribuies legais
da Defensoria Pblica da Unio.
REMUNERAO MENSAL (classe A, padro I, a partir de 1 de julho de 2010): at R$ 2.299,42 (Dois mil
duzentos e noventa e nove reais e quarenta e dois centavos) composta de R$ 1.459,47 (Hum mil,
quatrocentos e cinqenta e nove reais e quarenta e sete centavos) referentes ao vencimento bsico,
acrescida de Gratificao de Desempenho do Plano Geral de Cargos do Poder Executivo GDPGPE no
valor de at R$ 839,95 (oitocentos e trinta e nove reais e noventa e cinco centavos), de que trata a Lei
n 11.357, de 19 de outubro de 2006, no art. 7A, caput, e 9.
JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais.
2.3 DAS VAGAS E DA LOTAO
2.3.1 As vagas esto distribudas entre as 36 Unidades da Defensoria Pblica da Unio e o candidato
dever fazer a opo pela localidade (capital ou municpio) que deseja concorrer no momento da
inscrio, conforme quadro constante do Anexo I deste edital, sendo que s poder se deslocar para
outra Unidade da Defensoria Pblica da Unio aps 2 (dois) anos de efetivo exerccio.
3 DAS VAGAS DESTINADAS A CANDIDATOS PORTADORES DE DEFICINCIA
3.1 Das vagas destinadas a cada cargo/rea/localidade de vaga e das que vierem a ser criadas durante o
prazo de validade do concurso, 5% sero providas na forma do 2 do artigo 5 da Lei n 8.112, de 11
de dezembro de 1990, e do Decreto n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, e suas alteraes.
3.1.1 Caso a aplicao do percentual de que trata o subitem 3.1 resulte em nmero fracionado, este
dever ser elevado at o primeiro nmero inteiro subsequente, desde que no ultrapasse a 20% das
vagas oferecidas, nos termos do 2 do artigo 5 da Lei n 8.112/90.
3.1.2 Somente haver reserva imediata de vagas para os candidatos portadores de deficincia nos
cargos/reas/localidades com nmero de vagas igual ou superior a 5 (cinco).
3.1.3 O candidato que se declarar portador de deficincia concorrer em igualdade de condies com os
demais candidatos.
3.2 Para concorrer a uma dessas vagas, o candidato dever:
a) no ato da inscrio, declarar-se portador de deficincia;
b) encaminhar cpia simples do CPF e laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio), emitido
nos ltimos doze meses, atestando a espcie e o grau ou nvel da deficincia, com expressa referncia
ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas (CID-10), bem como provvel
causa da deficincia, na forma do subitem 3.2.1.
3.2.1 O candidato dever entregar, at o dia 6 de maio de 2010, das 8 horas s 19 horas (exceto sbado,
domingo e feriado), pessoalmente ou por terceiro, cpia simples do CPF e laudo mdico (original ou
cpia autenticada em cartrio) referidos na alnea b do subitem 3.2, na Central de Atendimento do
CESPE/UnB Concurso DPU/Administrativo (laudo mdico), Universidade de Braslia (UnB), Campus
Universitrio Darcy Ribeiro, Sede do CESPE/UnB Asa Norte, Braslia/DF.
3.2.1.1 O candidato portador de deficincia poder, ainda, encaminhar cpia simples do CPF e o laudo
mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) referidos na alnea b do subitem 3.2, via SEDEX ou
carta registrada com aviso de recebimento, postados impreterivelmente at o dia 6 de maio de 2010,
para a Central de Atendimento do CESPE/UnB, Caixa Postal 4488, CEP 70904-970, Braslia/DF.
3.2.2 O fornecimento da cpia simples do CPF e do laudo mdico (original ou cpia autenticada em
cartrio), por qualquer via, de responsabilidade exclusiva do candidato. O CESPE/UnB no se
responsabiliza por qualquer tipo de extravio que impea a chegada da documentao a seu destino.
3.3 O candidato portador de deficincia poder requerer, na forma do subitem 5.4.9 deste edital,
atendimento especial, no ato da inscrio, para o dia de realizao das provas, indicando as condies
de que necessita para a realizao destas, conforme previsto no artigo 40, pargrafos 1 e 2, do
Decreto n 3.298/99 e suas alteraes.
3.4 A cpia do CPF e o laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) tero validade somente
para este concurso pblico e no sero devolvidos, assim como no sero fornecidas cpias desses
documentos.
3.4.1 A relao dos candidatos que tiveram a inscrio deferida para concorrer na condio de
portadores de deficincia ser divulgada na Internet, no endereo eletrnico
http://www.cespe.unb.br/concursos/dpu_administrativo2010, na data provvel de 13 de maio de 2010.
3.4.1.1 O candidato dispor de 2 (dois) dias a partir da divulgao da relao citada no subitem anterior
para
contestar
o
indeferimento,
no
endereo
eletrnico
http://www.cespe.unb.br/concursos/dpu_administrativo2010. Aps esse perodo, no sero aceitos
pedidos de reviso.
3.5 A inobservncia do disposto no subitem 3.2 acarretar a perda do direito ao pleito das vagas
reservadas aos candidatos em tal condio e o no atendimento s condies especiais necessrias.
3.6 Os candidatos que se declararem portadores de deficincia, na ocasio da divulgao do edital dos
locais e horrio de realizao das provas, sero convocados para se submeter percia mdica, a ser
realizada na mesma capital onde o candidato optou por realizar as provas objetivas, promovida por
equipe multiprofissional sob responsabilidade do CESPE/UnB, formada por seis profissionais, que
verificar sobre a sua qualificao como deficiente ou no, bem como, no estgio probatrio, sobre a
incompatibilidade entre as atribuies do cargo e a deficincia apresentada, nos termos do artigo 43 do
Decreto n 3.298/99 e suas alteraes.
3.7 O candidato dever comparecer percia mdica, munido de laudo mdico original ou cpia
autenticada em cartrio, emitido nos ltimos doze meses, contados da data de publicao deste edital,
que ateste a espcie e o grau ou nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente
da Classificao Internacional de Doenas (CID-10), conforme especificado no Decreto n 3.298/99 e
suas alteraes, bem como provvel causa da deficincia, conforme modelo constante do anexo deste
edital.
3.7.1 No concorrero s vagas reservadas aos portadores de deficincia os candidatos que, por ocasio
da percia mdica de que trata o subitem 3.6, no apresentarem laudo mdico (original ou cpia
autenticada em cartrio) ou que apresentarem laudo que no tenha sido emitido nos ltimos doze
meses.
3.7.2 O laudo mdico original ou cpia autenticada em cartrio ser retido pelo CESPE/UnB por ocasio
da realizao da percia mdica.
3.7.3 Os candidatos convocados para a percia mdica devero comparecer com uma hora de
antecedncia do horrio marcado para o seu incio, conforme edital de convocao.
3.8 A no observncia do disposto no subitem 3.7, a reprovao na percia mdica ou o no
comparecimento percia acarretar a perda do direito s vagas reservadas aos candidatos em tais
condies.
3.9 O candidato portador de deficincia reprovado na percia mdica por no ter sido considerado
deficiente, caso seja aprovado no concurso, figurar na lista de classificao geral por
cargo/rea/localidade de vaga.
3.10 O candidato portador de deficincia reprovado na percia mdica no decorrer do estgio probatrio
em virtude de incompatibilidade da deficincia com as atribuies do cargo ser exonerado.
3.11 Os candidatos que, no ato da inscrio, se declararem portadores de deficincia, se no eliminados
no concurso e considerados portadores de deficincia, tero seus nomes publicados em lista parte e
figuraro tambm na lista de classificao geral por cargo/rea/localidade de vaga.
3.12 As vagas definidas no subitem 3.1 que no forem providas por falta de candidatos portadores de
deficincia aprovados sero preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem geral de
classificao por cargo/rea/localidade de vaga.
4 DOS REQUISITOS BSICOS PARA A INVESTIDURA NO CARGO
4.1 O candidato aprovado e classificado no concurso pblico de que trata este edital ser investido no
cargo, se atendidas as exigncias a seguir.
4.1.1 Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar
amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo de
direitos polticos, nos termos do 1 do artigo 12 da Constituio Federal.
4.1.2 Gozar dos direitos polticos.
4.1.3 Estar quite com as obrigaes eleitorais.
4.1.4 Estar quite com as obrigaes do Servio Militar, para os candidatos do sexo masculino.
4.1.5 Ter idade mnima de dezoito anos completos na data da posse.
4.1.6 Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo, comprovada por junta
mdica;
4.1.7 Apresentar, na data da posse, os requisitos exigidos para o cargo, conforme estabelecido no item 2
deste edital.
4.1.8 Apresentar declarao de bens e valores que constituam o seu patrimnio e, se casado(a), a do
cnjuge, com dados at a data da posse.
4.1.9 Providenciar, a suas expensas, os exames laboratoriais e complementares necessrios a realizao
do exame mdico a que ser submetido.
4.1.10 Apresentar, na forma da legislao vigente, declarao firmada de no ter sido, nos ltimos cinco
anos:
a) responsvel por atos julgados irregulares por deciso definitiva do Tribunal de Contas da Unio, do
Tribunal de Contas de Estado, do Distrito Federal ou de Municpio, ou, ainda, do Conselho de Contas do
Municpio;
b) punido, em deciso da qual no caiba recurso administrativo, em processo disciplinar, por ato lesivo
ao patrimnio pblico de qualquer esfera do governo;
c) condenado em processo criminal por prtica de crimes contra a Administrao Pblica, capitulados
nos ttulos II e XI da Parte Especial do Cdigo Penal Brasileiro, na Lei n 7.492, de 1 de junho de 1986, e
na Lei n 8.429, de 2 de fevereiro de 1992;
d) condenado em processo judicial que impossibilite o exerccio imediato do cargo.
4.1.11 Apresentar outros documentos que se fizerem necessrios poca da posse.
4.1.12 A falta de comprovao de qualquer dos requisitos especificados neste item e daqueles que
vierem a ser estabelecidos impedir a posse do candidato.
4.2 Cumprir as determinaes deste edital.
5 DAS INSCRIES NO CONCURSO PBLICO
5.1 TAXAS:
a) R$ 65,00 para os cargos de nvel superior;
b) R$ 50,00 para o cargo de nvel mdio.
5.1.1 Ser admitida a
inscrio
somente
via
Internet,
no
endereo
eletrnico
http://www.cespe.unb.br/concursos/dpu_administrativo2010, solicitada no perodo entre 10 horas do dia 6
de abril de 2010 e 23 horas e 59 minutos do dia 25 de abril de 2010, observado o horrio oficial de
Braslia/DF.
5.1.2 O CESPE/UnB no se responsabilizar por solicitao de inscrio no recebida por motivos de
ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de
comunicao, bem como outros fatores que impossibilitem a transferncia de dados.
5.2 O candidato poder efetuar o pagamento da taxa de inscrio por meio da Guia de Recolhimento da
Unio (GRU Cobrana).
5.2.1 A Guia de Recolhimento da Unio (GRU Cobrana) estar disponvel no endereo eletrnico
http://www.cespe.unb.br/concursos/dpu_administrativo2010 e dever ser impressa para o pagamento da
taxa de inscrio aps a concluso do preenchimento da ficha de solicitao de inscrio online.
5.2.1.1 O candidato poder reimprimir a GRU Cobrana pela pgina de acompanhamento do concurso.
5.2.2 A GRU Cobrana pode ser paga em qualquer banco, bem como nas casas lotricas e Correios,
obedecendo aos critrios estabelecidos nesses correspondentes bancrios.
5.2.3 O pagamento da taxa de inscrio dever ser efetuado at o dia 6 de maio de 2010.
5.2.4 As inscries efetuadas somente sero acatadas aps a comprovao de pagamento da taxa de
inscrio.
5.2.5 O comprovante de inscrio do candidato estar disponvel no endereo eletrnico
http://www.cespe.unb.br/concursos/dpu_administrativo2010, aps o acatamento da inscrio, sendo de
responsabilidade exclusiva do candidato a obteno desse documento.
5.3 Para os candidatos que no dispuserem de acesso Internet, o CESPE/UnB disponibilizar locais com
acesso internet, localizados nos endereos listados no quadro a seguir, no perodo de 10 horas do dia
6 de abril de 2010 e 23 horas e 59 minutos do dia 25 de abril de 2010, observado o horrio de
funcionamento de cada estabelecimento.
UF
CIDADE
AC
Rio Branco
AL
Macei
AM
Manaus
AP
Macap
BA
Salvador
CE
Fortaleza
CE
Fortaleza
DF
Braslia
ES
Vitria
GO
Goinia
MA
So Lus
MG Belo Horizonte
MS Campo Grande
MT
Cuiab
PA
Belm
PA
Belm
PA
Belm
LOCAL
Cyber Acrebell
Battosoft Lan House
Microlins Centro
Cyberplay Informtica e Servios
Arroba Informatica LTDA
CEBRAC
Microlins Fortaleza - Centro
ICC - Norte - UNB
Microlins
Katatau Net
Microlins So Lus Centro
Microlins Barro Preto
LOKACYBER
Original Papelaria e Servios Ltda.
Microlins
Microlins
Microlins
ENDEREO
Avenida das Naes Unidas, n 339 Bosque
Travessa Panair, n 127 Vergel
Avenida Leopoldo Peres, n 685 Educandos
Rua General Rondon, n 1.467, Loja 17 Central
Praa Conselheiro Joo Alfredo, n 10 Pau Miudo
Avenida Bezerra de Menezes, n 1.034 So Geraldo
Rua Floriano Peixoto, n 1.040 - Centro
Campus Universitrio Darcy Ribeiro - ICC Ala Norte
Avenida Jernimo Monteiro, n 776 Centro
Rua 01 Quadra 02 Lote 16 Santa Helena
Rua Osvaldo Cruz, n 1.238 Centro
Avenida Augusto de Lima, n 1.912 Barro Preto
Rua 14 de Julho, n 775 Centro
Avenida Mato Grosso, n 280 Aras
Avenida Alcindo Cacela, n 829 Umarizal
Avenida Governador Jos Malcher, n 1.274 Nazar
Travessa So Pedro, n 406 Batista Campos
UF
PA
PB
PE
PI
CIDADE
Belm
Joo Pessoa
Recife
Teresina
LOCAL
Microlins
Microlins
Cyber Tigre Lan House
Microlins
Curitiba
Microlins
RJ
Rio de Janeiro
Microlins
RN
RO
RR
RS
SC
SE
SP
SP
Natal
Porto Velho
Boa Vista
Porto Alegre
Florianpolis
Aracaju
So Paulo
So Paulo
SP
So Paulo
SP
SP
So Paulo
So Paulo
TO
Palmas
PR
ENDEREO
Avenida Pedro Miranda, n 1.593 Pedreira
Avenida Pedro II, n 601 Centro
Rua da Conceio, n 189 Boa Vista
Avenida Frei Serafim, n 2.138 Centro
Avenida Winston Churchill, n 2.630 Shopping
Pinheirinho
Avenida das Amricas, n 16.691, Cobertura 303,
Recreio dos Bandeirantes Barra da Tijuca
Avenida Ayrton Senna, n 1.970 Nepolis
Rua Governador Valadares, n 3.540 Conceio
Rua Izidio Gaudino, n 1.548 Senador Hlio Campos
Rua Doutor Flores, n 385 Centro
Rua Felipe Shimidt, n 51, Sala 201 Centro
Rua Calado Joo Pessoa, n 64 Centro
Praa da S, s/n Centro (Sada Anita Garibaldi)
Praa do Carmo, s/n Centro
Avenida Rangel Pestana, n 300, 1 andar Centro
Avenida Casper Lbero, n 478 Trreo Luz
Rua Bela Cintra, n 1.032 Cerqueira Csar
Quadra 104 Sul, Avenida Juscelino Kubitschek, n 112
Plano Direto Sul, 1 andar.
5.4.7.2.1 Os candidatos que no dispuserem de acesso Internet podero utilizar-se dos locais
relacionados no subitem 5.3 deste edital para efetuar a solicitao de inscrio com iseno de taxa.
5.4.7.3 O CESPE/UnB consultar o rgo gestor do Cadnico para verificar a veracidade das informaes
prestadas pelo candidato.
5.4.7.4 As informaes prestadas no requerimento de iseno sero de inteira responsabilidade do
candidato, podendo responder este, a qualquer momento, por crime contra a f pblica, o que acarreta
sua eliminao do concurso, aplicando-se, ainda, o disposto no pargrafo nico do artigo 10 do Decreto
n 83.936, de 6 de setembro de 1979.
5.4.7.5 No ser concedida iseno de pagamento de taxa de inscrio ao candidato que:
a) omitir informaes e/ou torn-las inverdicas;
b) fraudar e/ou falsificar documentao;
c) no observar a forma, o prazo e os horrios estabelecidos no subitem 5.4.7.2 deste edital.
5.4.7.6 No ser aceita solicitao de iseno de pagamento de valor de inscrio via postal, via fax ou
via correio eletrnico.
5.4.7.7 Cada pedido de iseno ser analisado e julgado pelo rgo gestor do Cadnico.
5.4.7.8 A relao dos pedidos de iseno deferidos ser divulgada at o dia 28 de abril de 2010, no
endereo eletrnico http://www.cespe.unb/concursos/dpu_administrativo2010.
5.4.7.8.1 O candidato dispor de um dia a partir da data de divulgao da relao citada no subitem
anterior para contestar o indeferimento, conforme procedimentos a serem divulgados por ocasio
dessa divulgao. Aps esse perodo, no sero aceitos pedidos de reviso.
5.4.7.9 Os candidatos que tiverem seus pedidos de iseno indeferidos devero, para efetivar a sua
inscrio
no
concurso,
acessar
o
endereo
eletrnico
http://www.cespe.unb.br/concursos/dpu_administrativo2010 e imprimir a GRU Cobrana, por meio da
pgina de acompanhamento, para pagamento at o dia 6 de maio de 2010, conforme procedimentos
descritos neste edital.
5.4.7.10 O interessado que no tiver seu pedido de iseno deferido e que no efetuar o pagamento da
taxa de inscrio na forma e no prazo estabelecido no subitem anterior estar automaticamente
excludo do concurso pblico.
5.4.8 O comprovante de inscrio ou o comprovante de pagamento da taxa de inscrio dever ser
mantido em poder do candidato e apresentado nos locais de realizao das provas.
5.4.9 O candidato que necessitar de atendimento especial para a realizao das provas dever indicar,
na solicitao de inscrio, os recursos especiais necessrios e, ainda, enviar, at o dia 6 de maio de
2010, impreterivelmente, via SEDEX ou carta registrada com aviso de recebimento, para a Central de
Atendimento do CESPE/UnB Concurso DPU/Administrativo (laudo mdico), Caixa Postal 4488, CEP
70904-970, Braslia/DF, cpia simples do CPF e laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio)
que justifique o atendimento especial solicitado. Aps esse perodo, a solicitao ser indeferida, salvo
nos casos de fora maior e nos que forem de interesse da Administrao Pblica.
5.4.9.1 A cpia do CPF e o laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) referidos no
subitem 5.4.9 podero, ainda, ser entregues, at o dia 6 de maio de 2010, das 8 horas s 19 horas
(exceto sbado, domingo e feriado), pessoalmente ou por terceiro, na Central de Atendimento do
CESPE/UnB, localizada no endereo citado no subitem anterior.
5.4.9.1.1 O fornecimento do laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) e da cpia do CPF,
por qualquer via, de responsabilidade exclusiva do candidato. O CESPE/UnB no se responsabiliza por
qualquer tipo de extravio que impea a chegada da documentao a seu destino.
5.4.9.2 A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas, alm de
solicitar atendimento especial para tal fim, dever encaminhar cpia certido de nascimento da criana
at o dia 6 de maio de 2010, e dever levar um acompanhante, que ficar em sala reservada para essa
finalidade e que ser responsvel pela guarda da criana. A candidata que no levar acompanhante no
realizar as provas.
5.4.9.2.1 O CESPE/UnB no disponibilizar acompanhante para a guarda da criana.
10
5.4.9.3 A cpia simples do CPF e o laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) valero
somente para este concurso, no sero devolvidos e no sero fornecidas cpias dessa documentao.
5.4.9.4 A relao dos candidatos que tiveram o seu atendimento especial deferido ser divulgada na
Internet, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpu_administrativo2010, na ocasio da
divulgao do edital dos locais e horrio de realizao das provas.
5.4.9.4.1 O candidato dispor de um dia a partir da divulgao da relao citada no subitem anterior
para contestar o indeferimento pessoalmente ou por meio de fax, e-mail ou via SEDEX, citados no
subitem 12.4 deste edital. Aps esse perodo, no sero aceitos pedidos de reviso.
5.4.9.5 A solicitao de condies ou recursos especiais ser atendida, em qualquer caso, segundo os
critrios de viabilidade e de razoabilidade.
5.4.10 O candidato dever declarar, na solicitao de inscrio, que tem cincia e aceita que, caso
aprovado, dever entregar os documentos comprobatrios dos requisitos exigidos para o cargo por
ocasio da posse.
6 DAS FASES DO CONCURSO
6.1 Sero aplicados exame de habilidades e de conhecimentos, mediante aplicao de provas objetivas,
de carter eliminatrio e classificatrio, abrangendo os objetos de avaliao constantes do item 13
deste edital, conforme quadros a seguir.
PROVA/TIPO
REA DE CONHECIMENTO
N DE QUESTES
CARTER
(P1) Objetiva
Conhecimentos Bsicos
30
ELIMINATRIO
E
(P2) Objetiva
Conhecimentos Especficos
50
CLASSIFICATRIO
6.2 As provas objetivas para os cargos de nvel superior tero a durao de 4 horas e sero aplicadas na
data provvel de 30 de maio de 2010, no turno da manh.
6.3 As provas objetivas para o cargo de nvel mdio tero a durao de 4 horas e sero aplicadas na data
provvel de 30 de maio de 2010, no turno da tarde.
6.3 Os locais e os horrios de realizao das provas objetivas e a convocao dos candidatos que se
declararam portadores de deficincia para a realizao da percia mdica sero publicados no Dirio
Oficial
da
Unio
e
divulgados
na
Internet,
no
endereo
eletrnico
http://www.cespe.unb.br/concursos/dpu_administrativo2010, na data provvel de 21 de maio de 2010. So
de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu local de realizao das provas
e o comparecimento no horrio determinado.
6.3.1 O CESPE/UnB poder enviar, como complemento s informaes citadas no subitem anterior,
comunicao pessoal dirigida ao candidato, por e-mail ou pelos Correios, sendo de sua exclusiva
responsabilidade a manuteno/atualizao de seu correio eletrnico e a informao de seu endereo
completo e correto na solicitao de inscrio, o que no o desobriga do dever de observar o edital a ser
publicado, consoante o que dispe o subitem 6.5 deste edital.
6.4 O resultado provisrio na percia mdica dos candidatos que se declararam portadores de
deficincia ser publicado no Dirio Oficial da Unio e divulgado na Internet, no endereo eletrnico
http://www.cespe.unb.br/concursos/dpu_administrativo2010, na data provvel de 15 de junho de 2010.
6.5 O resultado final nas provas objetivas, o resultado final na percia mdica dos candidatos que se
declararam portadores de deficincia e o resultado final no concurso pblico sero publicados no Dirio
Oficial
da
Unio
e
divulgados
na
Internet,
no
endereo
eletrnico
http://www.cespe.unb.br/concursos/dpu_administrativo2010, na data provvel de 29 de junho de 2010.
7 DAS PROVAS OBJETIVAS
7.1 As provas objetivas, de carter eliminatrio e classificatrio, valero 80,00 pontos e abrangero os
objetos de avaliao constantes do item 13 deste edital.
7.2 As questes das provas objetivas sero do tipo mltipla escolha, com cinco opes (A, B, C, D e E) e
uma nica resposta correta, de acordo com o comando da questo. Haver, na folha de respostas, para
cada questo, cinco campos de marcao: um campo para cada uma das cinco opes A, B, C, D e E,
sendo que o candidato dever preencher apenas aquele correspondente resposta julgada correta, de
acordo com o comando da questo.
11
7.3 Para obter pontuao na questo, o candidato dever marcar um, e somente um, dos cinco campos
da folha de respostas.
7.4 O candidato dever transcrever as respostas das provas objetivas para a folha de respostas, que ser
o nico documento vlido para a correo das provas. O preenchimento da folha de respostas ser de
inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder em conformidade com as instrues
especficas contidas neste edital e na folha de respostas. Em hiptese alguma haver substituio da
folha de respostas por erro do candidato.
7.5 Sero de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos advindos do preenchimento indevido da
folha de respostas. Sero consideradas marcaes indevidas as que estiverem em desacordo com este
edital ou com a folha de respostas, tais como marcao rasurada ou emendada ou campo de marcao
no preenchido integralmente.
7.6 O candidato no dever amassar, molhar, dobrar, rasgar, manchar ou, de qualquer modo, danificar a
sua folha de respostas, sob pena de arcar com os prejuzos advindos da impossibilidade de realizao da
leitura ptica.
7.7 No ser permitido que as marcaes na folha de respostas sejam feitas por outras pessoas, salvo
em caso de candidato a quem tenha sido deferido atendimento especial para a realizao das provas.
Nesse caso, o candidato ser acompanhado por agente do CESPE/UnB devidamente treinado.
7.8 O candidato responsvel pela conferncia de seus dados pessoais, em especial seu nome, seu
nmero de inscrio e o nmero de seu documento de identidade.
7.9 O CESPE/UnB divulgar a imagem da folha de respostas dos candidatos que realizaram as provas
objetivas, exceto dos candidatos eliminados na forma do subitem 12.22, no endereo eletrnico
http://www.cespe.unb.br/concursos/dpu_administrativo2010, aps a data de divulgao do resultado
final das provas objetivas. A referida imagem ficar disponvel at quinze dias corridos da data de
publicao do resultado final do concurso pblico.
7.9.1 Aps o prazo determinado no subitem anterior, no sero aceitos pedidos de disponibilizao da
imagem da folha de respostas.
8 DOS CRITRIOS DE AVALIAO E DE CLASSIFICAO
8.1 Todos os candidatos tero suas provas objetivas corrigidas por meio de processamento eletrnico.
8.1.1 A nota em cada questo da prova objetiva, feita com base nas marcaes da folha de respostas,
ser igual a: 1,00 ponto, caso a resposta do candidato esteja em concordncia com o gabarito oficial
definitivo da prova; 0,00 ponto, caso a resposta do candidato esteja em discordncia com o gabarito
oficial definitivo das provas, caso no haja marcao ou haja mais de uma marcao.
8.1.2 O clculo da nota em cada prova objetiva, comum s provas de todos os candidatos, ser igual
soma das notas obtidas em todos os itens que a compem.
8.1.3 Sero reprovados nas provas objetivas, de carter eliminatrio e classificatrio, e eliminados do
concurso pblico os candidatos que obtiver nota inferior a 32,00 pontos no conjunto das provas
objetivas.
80.1.4 O candidato eliminado na forma do subitem 8.1.3 deste edital no ter classificao alguma no
concurso pblico.
8.1.5 Os candidatos no eliminados na forma do subitem 8.1.3 sero ordenados por
cargo/rea/localidade de vaga de acordo com os valores decrescentes da nota final nas provas
objetivas, que ser a soma das notas obtidas nas provas objetivas.
8.2 Todos os clculos citados neste edital sero considerados at a segunda casa decimal,
arredondando-se o nmero para cima, se o algarismo da terceira casa decimal for igual ou superior a
cinco.
9 DA NOTA FINAL NO CONCURSO
9.1 A nota final no concurso ser a nota obtida nas provas objetivas.
9.2 Os candidatos sero ordenados por cargo/rea/localidade de vaga, de acordo com os valores
decrescentes da nota final no concurso pblico.
12
13
11.12 A forma e o prazo para a interposio de recursos contra o resultado provisrio na percia mdica
sero disciplinados no respectivo edital de resultado provisrio.
12 DAS DISPOSIES FINAIS
12.1 A inscrio do candidato implicar a aceitao das normas para o concurso pblico contidas nos
comunicados, neste edital e em outros a serem publicados.
12.2 de inteira responsabilidade do candidato acompanhar todos os atos, editais e comunicados
referentes a este concurso pblico que sejam publicados no Dirio Oficial da Unio e/ou divulgados na
Internet.
12.3 O candidato poder obter informaes referentes ao concurso pblico na Central de Atendimento
do CESPE/UnB, localizada na Universidade de Braslia (UnB), Campus Universitrio Darcy Ribeiro, Sede
do CESPE/UnB Asa Norte, Braslia/DF, por meio do telefone (61) 3448 0100, ou via Internet, no
endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpu_administrativo2010, ressalvado o
disposto no subitem 12.5 deste edital.
12.4 O candidato que desejar relatar ao CESPE/UnB fatos ocorridos durante a realizao do concurso
dever faz-lo Central de Atendimento do CESPE/UnB, postar correspondncia para a Caixa Postal
4488, CEP 70904-970; encaminhar mensagem pelo fax de nmero (61) 3448 0110; ou envi-la para o
endereo eletrnico sac@cespe.unb.br.
12.5 No sero dadas, por telefone, informaes a respeito de datas, locais e horrios de realizao das
provas. O candidato dever observar rigorosamente os editais e os comunicados a serem divulgados na
forma do subitem 12.2.
12.6 O candidato poder protocolar requerimento, instrudo com cpia do documento de identidade e
do CPF, relativo ao concurso. O requerimento poder ser feito pessoalmente mediante preenchimento
de formulrio prprio, disposio do candidato na Central de Atendimento do CESPE/UnB, no horrio
das 8 horas s 19 horas, exceto sbado, domingo e feriado.
12.6.1 O candidato poder ainda enviar requerimento, com cpia do documento de identidade e do
CPF, por meio de correspondncia, fax ou e-mail, observado o subitem 12.4 deste edital.
12.7 O candidato dever comparecer ao local designado para a realizao das provas com antecedncia
mnima de uma hora do horrio fixado para o seu incio, munido somente de caneta esferogrfica de
tinta preta, fabricada em material transparente, do comprovante de inscrio ou do comprovante de
pagamento da taxa de inscrio e do documento de identidade original. No ser permitido o uso de
lpis, lapiseira/grafite e/ou borracha durante a realizao das provas.
12.8 Sero considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares,
pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelos Institutos de Identificao e pelos Corpos de Bombeiros
Militares; carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional (ordens, conselhos
etc.); passaporte brasileiro; certificado de reservista; carteiras funcionais do Ministrio Pblico; carteiras
funcionais expedidas por rgo pblico que, por lei federal, valham como identidade; carteira de
trabalho; carteira nacional de habilitao (somente modelo com foto).
12.8.1 No sero aceitos como documentos de identidade: certides de nascimento, CPF, ttulos
eleitorais, carteiras de motorista (modelo sem foto), carteiras de estudante, carteiras funcionais sem
valor de identidade, nem documentos ilegveis, no identificveis e/ou danificados.
12.8.2 No ser aceita cpia do documento de identidade, ainda que autenticada, nem protocolo do
documento.
12.9 Por ocasio da realizao das provas, o candidato que no apresentar documento de identidade
original, na forma definida no subitem 12.8 deste edital, no poder fazer as provas e ser
automaticamente eliminado do concurso pblico.
12.10 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas,
documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever ser apresentado
documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, noventa
dias, ocasio em que ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de dados, de
assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio.
12.10.1 A identificao especial ser exigida, tambm, ao candidato cujo documento de identificao
14
15
16
17
18
contas, caractersticas das contas. 10 Contabilizao dos Principais Fatos Contbeis: previso da receita,
fixao da despesa, descentralizao de crditos, liberao financeira, realizao da receita e despesa.
11 Balancete: caractersticas, contedo e forma. 12 Demonstraes Contbeis: Balano Oramentrio,
Balano Financeiro; Balano Patrimonial e Demonstrao das Variaes Patrimoniais; Noes de SIAFI
Sistema de Administrao Financeira da Administrao Pblica Federal 29 Lei n 4320/64. IV TCNICAS
DE CONTROLE: 1 Normas relativas ao controle interno administrativo. 2 A Metodologia de Trabalho do
Sistema de Controle Interno SCI (Instruo Normativa SFC/MF n 01, de 06/04/2001); Lei n
10180/2001.
CARGO 6: ECONOMISTA: 1 Anlise Microeconmica: determinao das curvas de procura; curvas de
indiferena; equilbrio do consumidor; efeitos preo, renda e substituio; elasticidade da procura;
fatores de produo; produtividade mdia e marginal; lei dos rendimentos decrescentes e Rendimentos
de Escala; custos de produo no curto e longo prazo; custos totais, mdios e marginais, fixos e
variveis. Estrutura de Mercado: concorrncia perfeita, concorrncia imperfeita, monoplio, oligoplio;
dinmica de determinao de preos e margem de lucro; padro de concorrncia; anlise de
competitividade; anlise de indstrias e da concorrncia; vantagens competitivas; cadeias e redes
produtivas; competitividade e estratgia empresarial. 2 Anlise Macroeconmica. Modelo IS-LM.
Identidades macroeconmicas bsicas. Sistema de Contas Nacionais. Contas Nacionais no Brasil.
Conceito de Dficit e Dvida Pblica. O Balano de Pagamentos no Brasil. Agregados Monetrios. As
contas do Sistema Monetrio. Papel do Governo na economia: estabilizao econmica, promoo do
22 desenvolvimento e redistribuio de renda. A teoria Keynesiana. Papel da poltica fiscal,
comportamento das contas pblicas. Financiamento do dficit pblico no Brasil. Poltica monetria.
Relao entre taxas de juros, inflao e resultado fiscal. Relao entre comportamento do mercado de
trabalho e nvel de atividade, relao entre salrios, inflao e desemprego. A oferta e demanda
agregada. Desenvolvimento brasileiro no ps-guerra: Plano de metas, o milagre brasileiro, o II PND, a
crise da dvida externa, os planos de Estabilizao e a economia brasileira contempornea. Instrumentos
de Poltica Comercial: tarifas, subsdios e cotas; globalizao, blocos econmicos regionais e acordos
multilateral e bilateral de comrcio exterior; o Mercado de Capital Global. Organismos
Internacionais:FMI, BIRD, BID, OMC. 3 Economia do Setor Pblico: conceito de bem pblico; funes
governamentais; conceitos gerais de tributao; tendncias gerais da evoluo do gasto pblico no
mundo. Conceitos bsicos da contabilidade fiscal: NFSP, conceitos nominal e operacional e resultado
primrio. Noo de sustentabilidade do endividamento pblico; evoluo do dficit e da dvida pblica
no Brasil a partir dos anos 80. 4 Economia Brasileira: Evoluo da economia brasileira e da poltica
econmica desde o perodo do milagre econmico. Reformas estruturais da dcada de 90. Economia
brasileira no ps- Plano Real: concepes, principais problemas, conquistas e desafios. O ajuste de 1999.
Instrumentos de financiamento do setor pblico e Parceria Pblico-Privado (PPP). 5 Desenvolvimento
Econmico e Social: Transformaes do papel do Estado nas sociedades contemporneas e no Brasil;
desigualdades socioeconmicas da populao brasileira. Distribuio da renda: aspectos nacionais e
internacionais; Distribuio de renda no Brasil, desigualdades regionais. Indicadores Sociais. O ndice de
Desenvolvimento Humano. O papel das principais agncias de fomento no Brasil (BNDES, Banco do
Brasil, Caixa Econmica Federal, agncias de fomento estaduais). 6 Lei Complementar n 101/2000 (Lei
de responsabilidade na gesto fiscal). 7 Lei Federal n 4.320/64 e suas alteraes (estabelece normas
gerais de Direito Financeiro para elaborao e controle dos oramentos e balano da Unio, dos
Estados, dos Municpios e do Distrito Federal).
CARGO 7: PSICLOGO: 1 Relaes humanas. 2 Trabalho em equipe interprofissional: relacionamento e
competncias. 3 laudos, pareceres e relatrios psicolgicos, estudo de caso, informao e avaliao
psicolgica. 4 Teorias da personalidade. 5 Psicopatologia. 6 Teorias e tcnicas psicoterpicas. 7
Psicodiagnstico. 8 Diagnstico diferencial. 9 Tratamento e preveno da dependncia qumica. 10
Tcnicas de entrevista. 11 Psicoterapia de problemas especficos. 12 Psicologia da sade: fundamentos e
prtica. 13 Programas em sade mental: atuao em programas de preveno e tratamento,
interveno em grupos vivenciais e informativos. 14 tica profissional.
19
20
21
ANEXO I
QUADROS DE VAGAS
UF
Localidade
AC
AL
AM
AP
BA
CE
DF
ES
GO
MA
Rio Branco
Macei
Manaus
Macap
Salvador
Fortaleza
Braslia
Vitria
Goinia
So Lus
Belo
MG
Horizonte
MG Juiz de Fora
Campo
MS
Grande
MS Cceres
MT Cuiab
PA Belm
PB Joo Pessoa
PE Recife
PI
Teresina
PR Curitiba
PR Umuarama
Rio de
RJ
Janeiro
RO Porto Velho
RN Natal
RR Boa Vista
RS Porto Alegre
RS Bag
RS Pelotas
RS Santa Maria
SC Florianpolis
SE
Aracaju
SP So Paulo
SP Campinas
SP Guarulhos
SP Santos
TO Tocantins
Analista
Agente
Assistente
Tcnico
Arquivista
Bibliotecrio Contador Economista
Administrativo
Social
Administrativo
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
2
2
1
1
1
1
1
1
1
2
1
1
1
3
2
1
1
1
9*
26**
2
1
2
5*
8*
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
3
1
2
1
1
1
1
1
2
1
2
4
2
1
1
1
-
1
1
1
1
-
1
-
1
1
-
1
1
1
-
5*
5*
1
1
1
5*
2
2
2
2
1
8*
1
1
1
1
1
1
1
4
1
1
1
2
1
11*
1
1
1
1
1
1
1
2
-
1
1
2
1
-
1
1
-
1
1
1
1
-
1
1
1
1
1
1
-
UF
Localidade
AC
AL
Rio Branco
Macei
Tcnico em
Tcnico em
Tcnico em
Comunicao
Comunicao
Psiclogo Socilogo Assuntos
Social
Social
Educacionais
Publicidade e
Jornalismo
Propaganda
-
Tcnico em
Comunicao
Social
Relaes
Pblicas
-
22
UF
AM
AP
BA
CE
DF
ES
GO
MA
Localidade
Manaus
Macap
Salvador
Fortaleza
Braslia
Vitria
Goinia
So Lus
Belo
MG
Horizonte
MG Juiz de Fora
Campo
MS
Grande
MS Cceres
MT Cuiab
PA Belm
PB Joo Pessoa
PE Recife
PI
Teresina
PR Curitiba
PR Umuarama
Rio de
RJ
Janeiro
RO Porto Velho
RN Natal
RR Boa Vista
RS Porto Alegre
RS Bag
RS Pelotas
RS Santa Maria
SC Florianpolis
SE
Aracaju
SP So Paulo
SP Campinas
SP Guarulhos
SP Santos
TO Tocantins
Tcnico em
Tcnico em
Tcnico em
Comunicao
Comunicao
Psiclogo Socilogo Assuntos
Social
Social
Educacionais
Publicidade e
Jornalismo
Propaganda
1
1
1
1
1
1
1
1
1
5*
4
8*
2
4
-
Tcnico em
Comunicao
Social
Relaes
Pblicas
1
-
1
1
1
1
-
1
1
1
1
-
1
1
1
-
1
1
1
1
1
1
1
1
-
1
1
1
1
1
1
1
1
2
1
1
1
-
1
1
1
1
-
23
ANEXO II
QUADROS DE HOMOLOGAO DO RESULTADO FINAL
Localidade
AC
AL
AM
AP
BA
CE
DF
ES
GO
MA
Rio Branco
Macei
Manaus
Macap
Salvador
Fortaleza
Braslia
Vitria
Goinia
So Lus
Belo
MG
Horizonte
MG Juiz de Fora
Campo
MS
Grande
MS Cceres
MT Cuiab
PA Belm
PB Joo Pessoa
PE Recife
PI
Teresina
PR Curitiba
PR Umuarama
Rio de
RJ
Janeiro
RO Porto Velho
RN Natal
RR Boa Vista
RS Porto Alegre
RS Bag
RS Pelotas
RS Santa Maria
SC Florianpolis
SE
Aracaju
SP So Paulo
SP Campinas
SP Guarulhos
SP Santos
TO Tocantins
UF
Localidade
AC
Rio Branco
Analista
Assistente
Agente
Bibliotecrio Contador Economista
Tcnico
Arquivista
Social
Administrativo
Administrativo
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
8
8
4
4
4
4
4
4
4
8
4
4
4
13
8
4
4
4
33
57
8
4
8
20
30
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
13
4
8
4
4
4
4
4
8
4
8
17
8
4
4
4
-
4
4
4
4
-
4
-
4
4
-
4
4
4
-
20
20
4
4
4
20
8
8
8
8
4
30
4
4
4
4
4
4
4
17
4
4
4
8
4
38
4
4
4
4
4
4
4
8
-
4
4
8
4
-
4
4
-
4
4
4
4
-
4
4
4
4
4
4
-
Tcnico em
Tcnico em
Tcnico em
Comunicao
Comunicao
Psiclogo Socilogo Assuntos
Social
Social
Educacionais
Publicidade e
Jornalismo
Propaganda
-
Tcnico em
Comunicao
Social
Relaes
Pblicas
-
24
UF
Localidade
AL
AM
AP
BA
CE
DF
ES
GO
MA
Macei
Manaus
Macap
Salvador
Fortaleza
Braslia
Vitria
Goinia
So Lus
Belo
MG
Horizonte
MG Juiz de Fora
Campo
MS
Grande
MS Cceres
MT Cuiab
PA Belm
PB Joo Pessoa
PE Recife
PI
Teresina
PR Curitiba
PR Umuarama
Rio de
RJ
Janeiro
RO Porto Velho
RN Natal
RR Boa Vista
RS Porto Alegre
RS Bag
RS Pelotas
RS Santa Maria
SC Florianpolis
SE
Aracaju
SP So Paulo
SP Campinas
SP Guarulhos
SP Santos
TO Tocantins
Tcnico em
Tcnico em
Tcnico em
Comunicao
Comunicao
Psiclogo Socilogo Assuntos
Social
Social
Educacionais
Publicidade e
Jornalismo
Propaganda
4
4
4
4
4
4
4
4
20
17
30
4
8
17
-
Tcnico em
Comunicao
Social
Relaes
Pblicas
4
-
4
4
4
4
-
4
4
4
4
-
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
-
4
4
4
4
4
4
4
4
8
4
4
4
-
8
4
4
4
4
-
Localidade
AC
AL
AM
AP
BA
CE
Rio Branco
Macei
Manaus
Macap
Salvador
Fortaleza
Analista
Agente
Assistente
Bibliotecrio Contador Economista
Tcnico
Arquivista
Administrativo
Social
Administrativo
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
25
UF
Localidade
DF
ES
GO
MA
Braslia
Vitria
Goinia
So Lus
Belo
MG
Horizonte
MG Juiz de Fora
Campo
MS
Grande
MS Cceres
MT Cuiab
PA Belm
PB Joo Pessoa
PE Recife
PI
Teresina
PR Curitiba
PR Umuarama
Rio de
RJ
Janeiro
RO Porto Velho
RN Natal
RR Boa Vista
RS Porto Alegre
RS Bag
RS Pelotas
RS Santa Maria
SC Florianpolis
SE
Aracaju
SP So Paulo
SP Campinas
SP Guarulhos
SP Santos
TO Tocantins
UF
AC
AL
AM
AP
BA
CE
DF
ES
GO
MA
Localidade
Rio Branco
Macei
Manaus
Macap
Salvador
Fortaleza
Braslia
Vitria
Goinia
So Lus
Belo
MG
Horizonte
Analista
Agente
Assistente
Tcnico
Arquivista
Bibliotecrio Contador Economista
Administrativo
Social
Administrativo
2
3
1
1
1
2
2
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
-
1
1
1
1
-
1
-
1
1
-
1
1
1
-
1
1
1
2
1
1
1
1
1
2
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
2
1
1
1
1
1
1
1
1
-
1
1
1
1
-
1
1
-
1
1
1
1
-
1
1
1
1
1
1
-
Tcnico em
Tcnico em
Tcnico em
Comunicao
Comunicao
Psiclogo Socilogo Assuntos
Social
Social
Educacionais
Publicidade e
Jornalismo
Propaganda
1
1
1
1
1
1
1
1
1
2
1
2
1
1
-
Tcnico em
Comunicao
Social
Relaes
Pblicas
1
-
26
UF
Localidade
MG Juiz de Fora
Campo
MS
Grande
MS Cceres
MT Cuiab
PA Belm
PB Joo Pessoa
PE Recife
PI
Teresina
PR Curitiba
PR Umuarama
Rio de
RJ
Janeiro
RO Porto Velho
RN Natal
RR Boa Vista
RS Porto Alegre
RS Bag
RS Pelotas
RS Santa Maria
SC Florianpolis
SE
Aracaju
SP So Paulo
SP Campinas
SP Guarulhos
SP Santos
TO Tocantins
Tcnico em
Tcnico em
Tcnico em
Comunicao
Comunicao
Psiclogo Socilogo Assuntos
Social
Social
Educacionais
Publicidade e
Jornalismo
Propaganda
1
-
Tcnico em
Comunicao
Social
Relaes
Pblicas
-
1
1
1
1
-
1
1
1
1
-
1
1
1
-
1
1
1
1
1
1
1
1
-
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
-
1
1
1
1
-
27