Autor: Antonio Zoratto Sanvicente e Celso da costa Santos URL: Local e data de emisso: So Paulo SP, 2000. Tema: Princpios, implantao e utilizao do sistema oramentrio. Resumo: O capitulo fala de condies fundamentais para um bom aproveitamento das vantagens de um oramento, enumerando o que preciso e indispensvel para tanto. Tambm aborda temas como: Adequao a nova mentalidade onde o envolvido se torna parte do sistema, fala de uma reestruturao quando necessrio para que sejam alcanadas as metas planejadas, de responsabilidade e controle onde envolve reas como a contabilidade, aborda os problemas comportamentais quando se exigi um maior envolvimento dos colaboradores e da importncia de algumas exigncias para a implantao como os perodos fixos. Citaes relevantes: Administrao por exceo. (WELSCH, 1970). At contrrios a qualquer tentativa de alterao do sistema de trabalho que j lhes familiar. (TUNG, 1975) Comentrio pessoal: Implantar o oramento empresarial sem duvidas uma pratica muito trabalhosa, que exige um minucioso planejamento, isso fica evidenciado no capitulo estudado, principalmente quando ele menciona a mudana de mentalidade, com tudo os resultados esperados superam as dificuldades visto que sempre trabalhamos para alcanar os objetivos da organizao. Referncia: