SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRO GONALA DE JESUS ASSUNO

ENTREVISTA

Diamantina 2011

GONALA DE JESUS ASSUNO

ENTREVISTA

Trabalho apresentado ao Curso (bacharelado em administrao) da UNOPAR - Universidade Norte do Paran, para a disciplina Metodologia de Pesquisa Cintifica, Psicologia Organizacional, Estatistica, Direito Empresarial e trabalhista, Contabilidade de Custos. Prof.Luciana Trigueiro Prof.Mnica Maria Silva Prof.Marcelo Viegas Prof.Janana Vargas Prof.Vania de Almeida Silva Machado

Diamantina 2011

1. INTRODUO

Um dos ramos mais viveis para se fazer investimentos na atualidade o setor de vesturio e moda. No entanto a moda tem como principal alvo os consumidores adultos que buscam estar atualizados e usando novas tendncias. Atualmente a moda infantil representa um aspecto da moda ainda pouco explorado e mesmo oferecendo possibilidades de investimento seguro e retorno imediato dos lucros. Logo, a criao de uma loja especializada em roupas infantis representa uma possibilidade de se criar uma nova tendncia que possa aliar as cores, sobreposies de peas, utilizao de novas texturas com a ousadia e irreverncia das crianas e adolescentes.

2. DESENVOLVIMENTO

A empresa Bola de Sabo um Departamento de vesturio infantil completo e personalizado confeco prpria. Empresa do setor privado onde os scios cujos donos do capital tem seu objetivo final o lucro. Dona Ins Mendes modificava todas as roupas que comprava para sua filha, sempre colocava uma gola, ou um punho alguma coisa diferente em toda roupa que comprava. Na dcada de 1990 em uma viagem surgiu a idia de criar uma loja de roupa para crianas. Uma das particularidades da loja Bola de Sabo e o processo de confeco de uma pea desde que apenas a idia at que chegue pronta na loja para vestir, algo inteiramente de responsabilidade da empresa, ou seja, a roupa desenhada pela equipe de produo e confeccionada pelas costureiras aps a escolha dos tecidos feita em conjunto. Na equipe h Ins Mendes de Almeida formada em designer de moda, Patrcia Mendes de Almeida Souza que fez um curso de consultoria de moda, Maria Helena Silva formada em um curso de corte costura e Cristina Amaro formada em Marketing e publicidade. Empresa de grande porte uma empresa que recebe tratamento diferenciado por alguns governos por possurem uma estrutura de maior capacidade de produo. Geralmente a diferena baseada pela quantidade de empregados ou faturamento da empresa. O tratamento diferenciado pode ser caracterizado por cobrana de mais impostos ou incentivos fiscais especficos. Os trabalhadores tm registro em carteira e seus direitos trabalhistas garantidos, recolhendo uma taxa para a aposentadoria (contribuio ao INSS - Instituto Nacional de Seguridade Social) 500 funcionrios, entre a parte de confeco, administrativa e gerncia. A empresa de grande porte pode ser chamada de "cadeia de suprimentos" ou "cadeia de valor" a corrente formada pelos diversos departamentos e pessoas que neles atuam. Neste contexto, cada um cliente e/ou fornecedor do colega

ou rea com a qual se relaciona. O profissional consciente disso sabe que o uso pleno das habilidades e do potencial de sua equipe depende de um trabalho sistemtico de valorizao do relacionamento, reconhecimento e recompensas que motivem as pessoas com base no atendimento de suas necessidades, desejos e expectativas. Sabe tambm que todo profissional deve saber negociar para manter e ampliar o potencial dessa cadeia de relacionamentos. A comunicao e feita a partir do marketing e propaganda , feita entre reunies com funcionrios , gerentes coordenadores A empresa Bola de Sabo classificada como de grande porte tem sua reda brutal anual Maior que R$ 300 milhes de acordo com a classificao de porte de empresa adotada pelo BNDES e aplicvel a todos os setores tabelas, grficos, pesquisas reunioes e-mails.

3. CONCLUSO

A oferta de produtos de consumo no mercado de trabalho enfrenta um dos desafios que vencer a concorrncia. Para isso, necessrio se agregar uma caracterstica especial a um produto j conhecido no mercado. No exemplo da loja Bola de Sabo os detalhes criativos colocados em roupas j existentes representam um custo mais baixo e possibilita o aproveitamento de roupas j existentes com uma reestruturao mais criativa e diversificada. Portantol, pode se concluir, que o entrosamento entre as diversas reas de criao e produo da empresa permite a avaliao sobre o material a ser utilizado, no caso da loja so utilizados os melhores tecidos, analisam-se os custos, as preferncias dos consumidores e as possibilidades de inovaes e investimentos em novas tendncias, como deve ser uma empresa que se desenvolvimento com o crescimento e a demanda da sociedade moderna.

4. REFERNCIAS

CRUZ, Vilma Aparecida Gimenes da. Metodologia da Pesquisa Cientfica: curso de graduao em Administrao - bacharelado 3. So Paulo: Pearson Education do Brasil, 2009. 182p. ELGENNENI, Sara Maria de Melo. Psicologia Organizacional: curso de graduao em Administrao - bacharelado 3. 185p. So Paulo: Pearson Education do Brasil, 2010.

ESPOLADOR, Rita de Cssia Resquetti Tarifa. Direito Empresarial e Trabalhista: curso So Paulo: Pearson Education do de graduao em Administrao - bacharelado 5. Brasil, 2009. 186p.

GARCIA, Regis. Estatstica: curso de graduao em Administrao - bacharelado 3. So Paulo: Pearson Education do Brasil, 2010. 185p.

NOGUEIRA, Daniel Ramos.

Contabilidade de Custos: curso de graduao em

Administrao - bacharelado 3. So Paulo: Pearson Education do Brasil, 2009. 183p