DIÁRIO OFICIAL - 06-11-2023 - EDIÇÃO #2218 - LTRCV - Assinado

CARIACICA (ES), 06 DE NOVEMBRO DE 2023 | EDIÇÃO Nº 2218
Euclério de Azevedo Sampaio Junior Edna Luzia Furtado

Prefeito Municipal Vice-prefeita Municipal
Rogério Santos Guimarães Cesar Roberto Colnaghi

Gabinete – GP Saúde – SEMUS
Shymenne Benevicto de Castro Paulo Roberto de Oliveira
Governo e Recursos Humanos – SEMGO Cultura e Turismo – SEMCULT
Eduardo Dalla Bernardina Nilson Basílio Teixeira
Procurador Geral – PROGER Agricultura e Pesca – SEMAP
Pedro Ivo da Silva Weverton Santos Moraes
Controle e Transparência – SEMCONT Obras – SEMOB
Renan Poton de Jesus Claudio Victor
Administração – SEMAD Defesa Social – SEMDEFES
Carlos Renato Martins Lúcia Helena Dornellas
Finanças – SEMFI Desenvolvimento Econômico e
Danyelle de Souza Lírio Inovação – SEMDEI
Assistência Social – SEMAS Rogério Santos Guimarães
Renan Guimarães Escopeli Gomes Comunicação – SEMCOM - Interino
Esporte e Lazer – SEMESP Welington Silva
Marcos Paulo Aranda Habitação – SEMHAB
Serviços – SEMSERV Luzian Belisario dos Santos
Luciana Tibério Gomes Educação – SEME
Desenvolvimento da Cidade Samiramis Baldotto Silva Lessa
e Meio Ambiente – SEMDEC Mulher e Direitos Humanos – SEMDH
Juliana de Lima Silva Rodrigues

Instituto de Previdência dos Servidores Públicos do Município de Cariacica – IPC
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DIÁRIO OFICIAL DO MUNICÍPIO
Cariacica (ES), segunda-feira, 06 de novembro de 2023
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LEIS
LEI Nº 6.538, DE 1° DE NOVEMBRO DE 2023

ALTERA A LEI MUNICIPAL N° 5.465, DE 22 DE SETEMBRO DE 2015, COM A INCLUSÃO DOS ITENS 1.17 E
16.5 NO ANEXO ÚNICO, E REVOGA O ART. 2° DA LEI MUNICIPAL N°6.464, DE 14 DE JUNHO DE 2023.
O PREFEITO MUNICIPAL DE CARIACICA, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, no uso de suas atribuições legais,
faz saber que a CÂMARA MUNICIPAL DE VEREADORES aprovou e ele sanciona a seguinte Lei:
Art.1° Ficam incluídos os itens 1.17 e 16.5 no Anexo Único da Lei Municipal n° 5.465, de 22 de setembro
de 2015, com a seguinte redação:
“1.17 Garantir o acesso à educação infantil em tempo integral, para as crianças de até 5 (cinco) anos,
conforme estabelecido nas Diretrizes Curriculares Nacionais para a Educação Infantil, assegurando, no
mínimo, 50% (cinquenta por cento) nas escolas municipais, de forma a atender, pelo menos, 25% (vinte
e cinco por cento) das crianças da Educação Infantil, até a vigência do PME, sendo as vagas
preferencialmente para crianças em situação de vulnerabilidade social.”
“16.5 Garantir e ampliar a oferta das licenças remuneradas destinadas ao curso de pós-graduação stricto
sensu, reconhecida pelo MEC, aos(às) trabalhadores(as) da educação básica da rede pública municipal de
Cariacica na forma da legislação municipal vigente.”
Art.2º Fica revogado o Art. 2° da Lei Municipal n°6.464, de 14 de junho de 2023,
que revogou os itens 1.17 e 16.5, constantes no Anexo Único da Lei Municipal
n° 5.465, de 22 de setembro de 2015.
Art.3° Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação.
Cariacica/ES, 1° de novembro de 2023.
EUCLÉRIO DE AZEVEDO SAMPAIO JÚNIOR
Prefeito Municipal

AUTORIZA A ABERTURA DE CRÉDITO ADICIONAL SUPLEMENTAR NO VALOR DE R$ 980.164,00
(NOVECENTOS E OITENTA MIL, CENTO E SESSENTA E QUATRO REAIS).
Art. 1º Fica o Chefe do Poder Executivo autorizado a abrir Crédito Adicional Suplementar no valor de R$
980.164,00 (novecentos e oitenta mil, cento e sessenta e quatro reais), conforme disposto no Anexo I.
Art. 2º Os recursos necessários à execução do disposto no artigo 1.º serão provenientes de Excesso de
Arrecadação, conforme disposto no Anexo II.
Art. 3º Ocorrendo insuficiência de saldo nas dotações constantes do crédito adicional suplementar de que
trata o art. 1°, fica o Poder Executivo autorizado a promover suas suplementações por crédito adicional
suplementar até o limite estipulado no art. 7º da Lei n° 6.407, de 29 de dezembro de 2022, que “Estima
a receita e fixa a despesa do Município de Cariacica para o exercício financeiro de 2023, e dá outras
providências”.
Art. 4º Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação.
Art. 5º Revogam-se as disposições em contrário.
Prefeito Municipal
ANEXOS
CRÉDITO ADICIONAL SUPLEMENTAR - ANEXO I - SUPLEMENTAÇÃO
CÓDIGO ESPECIFICAÇÃO NATUREZA FONTE VALOR
03.04.00.00 IPC - FUNDO FINANCEIRO
09.272.0033.2.0187 Pagamento de Aposentados - Fundo Financeiro
APOSENTADOS DO RPPS, RESERVA REM. E REFORMAS 3.1.90.01.00 1.801.0000.0000 980.164,00
980.164,00
CRÉDITO ADICIONAL SUPLEMENTAR - ANEXO II - EXCESSO DE ARRECADAÇÃO

ESPECIFICAÇÃO FONTE VALOR
RECURSOS VINCULADOS AO RPPS - FUNDO EM REPARTIÇÃO (PLANO
1.801.0000.0000 980.164,00
FINANCEIRO)
TOTAL 980.164,00

DISPÕE SOBRE A ALTERAÇÃO PARCIAL DA LEI MUNICIPAL Nº 5.754/2017, QUE DISPÕE SOBRE A
CONTRATAÇÃO POR TEMPO DETERMINADO PARA ATENDER À NECESSIDADE TEMPORÁRIA DE
EXCEPCIONAL INTERESSE PÚBLICO, NOS TERMOS DO INCISO IX DO ARTIGO 37 DA CONSTITUIÇÃO
FEDERAL.
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Art. 1º O caput do artigo 1º da Lei nº 5.754, de 06 de junho de 2017, passa a vigorar com a seguinte
redação:
“Art. 1° Fica o Poder Executivo Municipal autorizado a celebrar contrato administrativo, por prazo
determinado, em caráter temporário, para atender às necessidades de excepcional interesse público, dos
órgãos da Administração Direta e Indireta do Poder Executivo Municipal, nos termos do inciso IX, do art.
37, da Constituição Federal.” (NR)
Art. 2º O parágrafo único do artigo 6º da Lei nº 5.754, de 06 de junho de 2017, passa a vigorar com a
seguinte redação:
“Parágrafo único. Excetua-se do disposto no "caput" deste artigo as contrafações temporárias para atender
a situações decorrentes de calamidade pública ou surtos epidêmicos ou endêmicos, cuja verificação será
atestada pela Secretaria Municipal competente ou, no âmbito do Instituto de Previdência dos Servidores
Públicos de Cariacica, pelo Diretor-Presidente.” (NR)
Art. 3º Fica acrescido o parágrafo único ao artigo 7º da Lei nº 5.754, de 06 de junho de 2017, com a
seguinte redação:
“Parágrafo único. No âmbito do Instituto de Previdência dos Servidores Públicos de Cariacica, as
contratações somente poderão ser efetivadas com observância de dotação orçamentária específica,
devidamente justificada e autorizada pela Diretoria Executiva do IPC.”
Art. 4º O caput do artigo 9º da Lei nº 5.754, de 06 de junho de 2017, passa a vigorar com a seguinte
redação:
“Art. 9° A remuneração do servidor contratado nos termos desta Lei será fixada com base na jornada de
trabalho e na tabela de vencimentos, praticada pela administração direta e indireta do Poder Executivo
Municipal e corresponderá ao nível para o qual esteja sendo contratado, conforme previsão em edital
próprio.” (NR)
Art. 5º Fica acrescido o inciso VIII no art. 13 da Lei nº 5.754, de 06 de junho de 2017, com a seguinte
redação:
“Art. 13 .....
VIII – licença maternidade, adotante e paternidade, pelo prazo concedido ao servidor efetivo.”
Art. 6º Fica acrescido na Lei nº 5.754, de 06 de junho de 2017, o artigo 16-A com a seguinte redação:
“Art. 16-A O contratado nos termos desta Lei poderá autorizar a consignação em folha de pagamento, em
favor de terceiros, na forma de ato regulamentar, até o limite de quarenta por cento da remuneração
mensal”.
Art. 7º Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação.
Art. 8º Revogam-se as disposições em contrário, especialmente as Leis 4.990/2013; 5.078/2013;
5.238/2014; 5.304/2014; 5.367/2015 e 6.191/2021.
Prefeito Municipal
DECRETOS
DECRETO Nº 232, DE 1° DE NOVEMBRO DE 2023

ABRE À PREFEITURA MUNICIPAL DE CARIACICA O CRÉDITO ADICIONAL SUPLEMENTAR NO VALOR DE
R$ 980.164,00 (NOVECENTOS E OITENTA MIL, CENTO E SESSENTA E QUATRO REAIS), PARA O FIM QUE
ESPECIFICA.
e tendo em vista a autorização contida na Lei 6.539/2023, publicada em 06 de novembro de 2023.
DECRETA:
Art. 1º Fica Aberto Crédito Adicional Suplementar no valor de R$ 980.164,00 (novecentos e oitenta mil,
cento e sessenta e quatro reais), para atender a programação constante do Anexo I.
Art. 2º Os recursos necessários à execução do referido crédito serão provenientes de Excesso de
Arrecadação, conforme Anexo II.
Art. 3º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.
Art. 4º Revogam-se todas as disposições em contrário.
EUCLÉRIO DE AZEVEDO SAMPAIO JUNIOR
Prefeito Municipal
CARLOS RENATO MARTINS
Secretário Municipal de Finanças
ANEXOS
CRÉDITO ADICIONAL SUPLEMENTAR - ANEXO I - SUPLEMENTAÇÃO
CÓDIGO ESPECIFICAÇÃO NATUREZA FONTE VALOR
09.272.0033.2.0187 Pagamento de Aposentados - Fundo Financeiro
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APOSENTADOS DO RPPS, RESERVA REM. E REFORMAS 3.1.90.01.00 1.801.0000.0000 980.164,00

980.164,00
CRÉDITO ADICIONAL SUPLEMENTAR - ANEXO II - EXCESSO DE ARRECADAÇÃO

ESPECIFICAÇÃO FONTE VALOR
RECURSOS VINCULADOS AO RPPS - FUNDO EM REPARTIÇÃO (PLANO
1.801.0000.0000 980.164,00
FINANCEIRO)
TOTAL 980.164,00
PORTARIAS
PORTARIA/SEME/Nº 062, DE 1° DE NOVEMBRO DE 2023

DISPÕE SOBRE AS DIRETRIZES PARA AS ORGANIZAÇÕES CURRICULARES NA REDE MUNICIPAL DE
ENSINO DE CARIACICA - ES PARA O ANO LETIVO DE 2024.
A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO DE CARIACICA, no uso das atribuições que lhe são conferidas
pelo art. 52, da Lei Nº 5.283 de 17 de novembro de 2014, e ainda,
CONSIDERANDO a Lei 11.274, de 06/02/2006, altera a redação dos artigos 32 e 87 da Lei nº 9.394/94,
de 20 de dezembro de 1996, dispõe sobre a duração de 09 (nove) anos para o ensino fundamental, com
matrícula obrigatória a partir dos 06 (seis) anos de idade;
CONSIDERANDO a Resolução CNE nº 07 de 14/12/2010, fixa Diretrizes Curriculares Nacionais para o
Ensino Fundamental de 09 (nove) anos, incluindo a articulação com os Temas Transversais que serão
trabalhados de forma integrada nas disciplinas da Base Nacional Comum;
CONSIDERANDO a Resolução CNE/CEB nº 1, de 03 de abril de 2002 (DOU de 09/04/2002), que institui
Diretrizes Operacionais para a Educação Básica nas Escolas do Campo;
CONSIDERANDO a Resolução CNE/CP nº 01, 17 de junho de 2004 (DOU de 22/06/2004), que institui
Diretrizes Curriculares Nacionais para a Educação das Relações Étnico-Raciais e para o Ensino de História
e Cultura Afro-Brasileira e Africana;
CONSIDERANDO a Lei nº 11.645, de 10 de março de 2008 (DOU de 10/03/2008), que altera a Lei nº
9.394, de 20 de dezembro de 1996, modificada pela Lei nº 10.639, de 9 de janeiro de 2003, que estabelece
as Diretrizes e Bases da Educação Nacional, para incluir no currículo oficial da rede de ensino a
obrigatoriedade da temática “História e Cultura Afro-Brasileira e Indígena”, a ser ministrada no âmbito de
todo o currículo escolar, em especial nas áreas de Educação Artística e de Literatura e História Brasileiras;
CONSIDERANDO a Lei nº 11.769, de 18 de agosto de 2008 (DOU de 19/08/2008), que altera a Lei nº
9.394, de 20 de dezembro de 1996, Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional, para dispor sobre a
obrigatoriedade do ensino da música na educação básica, a ser ministrada no componente curricular de
Arte;
CONSIDERANDO a Resolução CNE/CEB nº 3, de 15 de junho de 2010 (DOU de 16/06/2010), que institui
Diretrizes Operacionais para a Educação de Jovens e Adultos nos aspectos relativos à duração dos cursos
e idade mínima para ingresso nos cursos de EJA; idade mínima e certificação nos exames de EJA;
CONSIDERANDO a Resolução CNE/CEB nº 4, de 13 de julho de 2010 (DOU de 14/07/2010), que define
Diretrizes Curriculares Nacionais Gerais para a Educação Básica;
CONSIDERANDO a Resolução CNE/CEB nº 7, de 14 de dezembro de 2010 (DOU de 15/12/2010), que fixa
Diretrizes Curriculares Nacionais para o Ensino Fundamental de 09 anos;
CONSIDERANDO o Decreto Nº 10.004, de 5 de setembro de 2019 que institui o Programa Nacional das
Escolas Cívico-Militares;
CONSIDERANDO a Portaria Nº 40, de 22 de janeiro de 2021 Altera a Portaria MEC nº 1.071, de 24 de
dezembro de 2020, que regulamenta a implantação do Programa Nacional das Escolas Cívico-Militares -
Pecim, em 2021, para implementação das Escolas Cívico-Militares - Ecim nos Estados, nos Municípios e
no Distrito Federal;
CONSIDERANDO a Resolução CNE/CEB nº05/2009 que fixa as Diretrizes Curriculares Nacionais para a
Educação Infantil;
CONSIDERANDO a Resolução CNE/CEB nº 01, de 28 de maio de 2021 (DOU de 01/06/2021), que institui
Diretrizes Operacionais para a Educação de Jovens e Adultos nos aspectos relativos ao seu alinhamento à
Política Nacional de Alfabetização (PNA) e à Base Nacional Comum Curricular (BNCC);
CONSIDERANDO a Resolução 007/2011, fixa normas para a Educação Básica no sistema Municipal de
Ensino do Município de Cariacica;
CONSIDERANDO a Resolução COMEC 004/2015 e Resolução COMEC 002/2020 que dispõe sobre a
organização do Ensino Fundamental, Modalidade Educação de Jovens e Adultos (EJA);
CONSIDERANDO a Lei Municipal n° 5.465, de 22 de setembro de 2015, que dispõe sobre a aprovação do
Plano Municipal de Educação de Cariacica e apresenta na Meta 6, o oferecimento da Educação em Tempo
Integral na rede municipal de Cariacica;
CONSIDERANDO a Resolução CNE/CP Nº 2, de 22 de dezembro de 2017, institui e orienta a implantação
da Base Nacional Comum Curricular, a ser respeitada obrigatoriamente ao longo das etapas e respectivas
modalidades no âmbito da Educação Básica;
CONSIDERANDO a Portaria/SEME/Nº 115, de 20 de dezembro de 2022 publicado no Diário Oficial em
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22/12/2022 que dispõe sobre o Calendário Escolar para o ano letivo de 2023 da Educação Infantil Regular
e em Tempo Integral, Ensino Fundamental I e II e Escola Cívico Militar - Tempo Parcial e Tempo Integral;
CONSIDERANDO a Portaria/SEME/Nº 007, de 20 de janeiro de 2023, publicada no Diário Oficial de
24/01/2023 que dispõe sobre o Calendário Escolar do ano de 2023 das Escolas do sistema municipal de
ensino de Cariacica que ofertam a modalidade de Educação de Jovens e Adultos-EJA;
RESOLVE:
CAPÍTULO I
DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
Art. 1º Estabelecer as organizações curriculares a serem cumpridas pelas unidades escolares públicas
municipais que ofertam a educação básica em 2024.
Art. 2º A Educação Básica da rede escolar pública municipal de Cariacica é composta pela Educação
Infantil, Ensino Fundamental e pelas modalidades de ensino, a saber: Educação de Jovens e Adultos (EJA),
Educação Especial e Educação do Campo.
Parágrafo único. Nas etapas de ensino, a rede escolar pública municipal de Cariacica atua com algumas
escolas em Tempo Integral e Cívico-militar.
Art. 3º A jornada de trabalho básica dos professores do magistério público municipal que atuam no Ensino
Fundamental e Educação Infantil é de 25 (vinte e cinco) horas semanais, distribuídas em dois terços (2/3)
da carga horária em regência de sala na interação com os alunos e um terço (1/3) para atividades de
planejamento coletivo, individual e formação profissional em serviço.
§ 1º A carga horária diária nas escolas em tempo parcial será distribuída em
05 (cinco) aulas com duração de 55 (cinquenta e cinco) minutos cada, a serem cumpridas nas Unidades
de Ensino.
§ 2º A carga horária diária nas escolas em tempo integral será distribuída em
aulas com duração de 50 (cinquenta) minutos, de acordo com a organização curricular específica, a serem
cumpridas nas Unidades de Ensino.
Art. 4º Os conhecimentos a serem trabalhados com os estudantes do Ensino Fundamental e Educação
Infantil estão definidos no Currículo do Espírito Santo e pela Base Comum Curricular, por componente
curricular e ano/etapa, constituindo-se, assim, em referencial para a elaboração dos Projeto Político
Pedagógico (PPP), Planos de Ensino e Plano de Ação da Escola.
Art. 5º Para garantir a efetividade da aplicação do documento curricular vigente, aos professores (as) será
assegurado às atividades de planejamento, avaliação e desenvolvimento profissional (formação em
serviço), além de atendimento pedagógico às famílias/responsáveis dos estudantes.
§ 1º Para atender ao disposto no caput deste artigo, as unidades escolares devem adotar a seguinte
organização para os planejamentos semanais:
I - professores de Educação Infantil (MaPA1)
a) 2ª feira – Turma do Infantil V;
b) 3ª feira – Turma do Infantil IV;
c) 5ª feira – Turma do Infantil I, II e III.
II - professores Mapa de Ensino Fundamental I (MaPA 2)
a) 2ª feira - Professores do 1º Ano;
b) 3ª feira - Professores do 2º Ano;
c) 4ª feira - Professores do 3º Ano;
d) 5ª feira - Professores do 4º Ano;
e) 6ª feira - Professores do 5º Ano.
III - professores MaPB de Ensino Fundamental de Área Específica
a) Segunda- feira: Língua Portuguesa e Língua Inglesa;
b) Terça-feira: Matemática, Aprofundamento de Aprendizagens;
c) Quarta-feira: Ciências da Natureza e Educação Física;
d) Quinta-feira: História, Cultura e Cidadania;
e) Sexta-feira: Arte e Geografia.
§ 2º As Unidades de Ensino deverão se atentar preferencialmente à elaboração dos horários de
planejamento e de aulas visando à garantia do cumprimento deste artigo.
Art. 6º O tempo destinado às horas-atividade de planejamento do (a) professor (a) deverão ser cumpridas
na unidade escolar ou em local a ser definido pela SEME, em atendimento aos períodos dedicados para
planejar, avaliar e se desenvolver profissionalmente (Formação Continuada em Serviço).
Parágrafo único. A formação continuada será realizada preferencialmente nos dias definidos no Art. 5º
desta portaria.
Art. 7º Na ausência de professores habilitados em qualquer uma das áreas de atuação nas Unidades de
Ensino, a carga horária do aluno deverá ser assegurada pela instituição.
CAPÍTULO II
DA EDUCAÇÃO INFANTIL
Art. 8º A Educação Infantil, primeira etapa da Educação Básica, é oferecida em creches e/ou pré-escolas
responsáveis pela educação e cuidado das crianças de 0 (zero) à 5 (cinco) anos de idade, no período
diurno, em jornada parcial e/ou integral.
Parágrafo único. É considerada Educação Infantil em tempo parcial, a jornada
de no mínimo, cinco horas diárias, e em tempo integral, a jornada com duração igual ou superior a sete
horas diárias, compreendendo o tempo total que a criança permanece na instituição.
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Art. 9º A Educação Infantil em jornada parcial possui carga horária de 25 (vinte e cinco) horas semanais,
contabilizadas para efeito de frequência e acompanhamento da aprendizagem, contemplando as
interações específicas que complementam essa jornada.
I - as interações específicas que trata o art. 8º são:
a) 02 (duas) aulas de Múltiplas Linguagens;
b) 03 (três) aulas de Educação Física e;
c) 02 (duas) aulas de Arte.
Parágrafo único: As aulas de Múltiplas Linguagens serão desenvolvidas preferencialmente por professores
MaPB (Arte ou Educação Física) ou MaPA1.
Art. 10. A Educação Infantil em tempo integral possui carga horária de no mínimo 35 (trinta e cinco) horas
semanais, incluindo 05 (cinco) aulas de Múltiplas Linguagens, 03 (três) aulas de Educação Física, 02 (duas)
aulas de arte, contemplando as experiências curriculares e, 04 (quatro) aulas de Espaços de Literatura,
04 (quatro) aulas de Música e Movimento, 02 (duas) aulas de Práticas Experimentais de Sustentabilidade,
contemplando as ações pedagógicas integradoras.
Parágrafo único. As interações nas unidades que ofertam Educação em Tempo Integral têm duração de
50 (cinquenta) minutos cada.
Art. 11. O currículo da Educação Infantil é concebido como um conjunto de práticas que buscam articular
as experiências e os saberes das crianças com os conhecimentos que fazem parte do patrimônio cultural,
artístico, ambiental, científico e tecnológico, de modo a promover o seu desenvolvimento integral.
§ 1º A organização curricular traz os direitos de aprendizagem e desenvolvimento, por meio de Campos
de Experiência, com seus objetivos de aprendizagem e desenvolvimento aos bebês (zero a 1 ano e seis
meses), às crianças bem pequenas (1 ano e 7 meses a 3 anos e 11 meses) e às crianças pequenas (4
anos a 5 anos e 11 meses).
§ 2º De acordo com a BNCC, os Direitos De Aprendizagem - Conviver, Explorar, Participar, Brincar,
Expressar e Conhecer-se e os Campos de Experiências ampliam a visão sobre a concepção de currículo na
Educação Infantil, substituindo as áreas do conhecimento, e constituindo-se como um arranjo curricular
que abrange as experiências de vida das crianças, incorporando os conhecimentos que fazem parte do
patrimônio cultural, e que devem ser inseridos de forma integrada na proposta pedagógica dos CMEIs.
§ 3º Na Educação em Tempo Integral as experiências curriculares e as ações pedagógicas integradoras
serão organizadas de forma a não caracterização de turno e contraturno.
§ 4º As ações pedagógicas integradoras são constituídas por: Música e Movimento, Espaços de Literatura
e Práticas Experimentais de Sustentabilidade.
§ 5º As interações serão distribuídas considerando a totalidade da carga horária, a organização da escola
e a disponibilidade de profissionais.
CAPÍTULO III
DO ENSINO FUNDAMENTAL PARCIAL REGULAR E CÍVICO-MILITAR
Art. 12. O ensino fundamental tem organização curricular de nove anos de duração, estruturada pela Base
Nacional Comum Curricular (BNCC), possibilitando ao estudante a formação de alicerce necessário à vida
pessoal e social, ao aprofundamento dos conhecimentos e ao prosseguimento de estudos.
Parágrafo único. O Ensino Fundamental (anos iniciais), compreende as turmas de 1º ao 5º ano e o Ensino
Fundamental (anos finais), compreende as turmas do 6º ao 9º ano.
Art. 13. A carga horária no ensino fundamental nos turnos matutino e vespertino é de no mínimo 05
(cinco) horas diárias, sendo 5 (cinco) aulas de 55 (cinquenta) minutos cada e 20 (vinte) minutos de
intervalo.
Art. 14. Nos anos iniciais do Ensino Fundamental, os componentes curriculares de Educação Física e Arte
devem ser desenvolvidos em horário regular, conforme o número de aulas semanais indicado nas matrizes
da organização curricular.
Art. 15. A carga horária semanal dos anos iniciais do Ensino Fundamental será composta por 25 (vinte e
cinco) aulas semanais, incluindo duas (02) aulas de Aprofundamento da Aprendizagem e uma (01) de
Cultura e Cidadania, contabilizadas para efeito de frequência e acompanhamento da aprendizagem.
§ 1º As aulas de Cultura e Cidadania serão ministradas prioritariamente pelos professores da área de
Ensino Religioso ou Ciências Sociais e Filosofia, na ausência dos mesmos poderá ser lecionada por
professores de outras áreas.
§ 2º As aulas de Aprofundamento da Aprendizagem serão ministradas pelos professores MaPA2
Art. 16. O currículo das escolas Cívico-Militares que atuam de forma parcial, será desenvolvido
considerando os conhecimentos previstos na BNCC e componentes curriculares da parte diversificada.
CAPÍTULO IV
DA EDUCAÇÃO EM TEMPO INTEGRAL E CÍVICO-MILITAR EM TEMPO INTEGRAL
Art. 17. A Educação em Tempo Integral tem por objetivo ampliar o tempo de permanência dos estudantes,
os espaços escolares e as oportunidades de aprendizado, visando à formação integral de crianças e
adolescentes matriculados nas unidades escolares públicas municipais.
Art. 18. O currículo da educação em Tempo Integral, bem como da Escola Cívico-Militar é constituído pela
Base Nacional Comum Curricular (BNCC) e pela Parte Diversificada, indissociavelmente, e a distribuição
das aulas é organizada de forma integrada e articulada.
§ 1º A Parte Diversificada da Educação em Tempo Integral, de acordo com a etapa de ensino, é constituída
por: Componentes Integradores (Aprofundamento da Aprendizagem, Estudo Orientado, Disciplinas
Eletivas, Experimentando o Mundo, Protagonismo/Clube, Projeto de Vida, Pensamento Científico, Práticas
Experimentais de Ciências e Práticas Experimentais de Matemática).
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§ 2º A Parte Diversificada da Escola Cívico-Militar em Tempo Integral será constituída dos seguintes
Componentes Integradores: Ética e Civismo, Estudo Orientado, Disciplinas Eletivas, Pensamento
Científico, Protagonismo/Clube, Projeto de Vida, Práticas Experimentais de Matemática, Práticas
Experimentais: de Ciências ou Matemática.
§ 3º Na Parte Diversificada para os Componentes Integradores da Educação em Tempo Integral, bem
como Escola Cívico-Militar, serão contabilizados para efeito de frequência e registro de “Cursado”.
Art. 19. A Educação em Tempo Integral tem carga horária mínima de 7 (sete)
horas de permanência diária, perfazendo uma jornada semanal igual ou superior de 35 (trinta e cinco)
horas de funcionamento do turno que oferta educação em tempo integral.
Parágrafo único. As aulas nas unidades que ofertam Educação em Tempo Integral têm duração de 50
(cinquenta) minutos cada.
CAPÍTULO V
DA EDUCAÇÃO DE JOVENS E ADULTOS
Art. 20. A escolarização para os estudantes na modalidade da Educação de Jovens e Adultos (EJA) é
ofertada pela Rede Municipal de Ensino de Cariacica de forma presencial, nos turnos diurno e/ou noturno.
Art. 21. O currículo da Educação de Jovens e Adultos será atualizado, de forma coletiva nos momentos
formativos, por meio da Coordenação da EJA e os demais profissionais que atuam na modalidade,
considerando as orientações dadas pela RESOLUÇÃO Nº 1, DE 28 DE MAIO DE 2021 que instituiu as
Diretrizes operacionais sobre os aspectos relativos ao seu alinhamento à Política Nacional de Alfabetização
(PNA) e à Base Nacional Comum Curricular (BNCC).
Art. 22. O currículo da EJA contempla a Parte Diversificada, “considerando a articulação dos conteúdos
das diferentes disciplinas, organizados por eixos temáticos, favorecendo as práticas interdisciplinares”
(RESOLUÇÃO COMEC, 2015, p. 18).
§ 1º A Parte Diversificada, de acordo com a etapa, é constituída por: Práticas e Vivências Integradoras,
Mundo do Trabalho e suas Tecnologias e Cultura Digital.
§ 2º Os eixos temáticos devem ser trabalhados de forma transversal por todas
as disciplinas.
§ 3º A disciplina Cultura e Cidadania, na etapa do 2° segmento, é de oferta obrigatória para o
estabelecimento de ensino, devendo ser contabilizada para
efeito de frequência e acompanhamento da aprendizagem.
Art. 23. De acordo com o Art.15 da RESOLUÇÃO COMEC 002/2020, a carga horária total de referência
para a duração do curso da Modalidade da EJA, correspondente ao Ensino Fundamental, é de 2.800 (dois
mil e oitocentas) horas, distribuídas em 4 (quatro) anos, sendo dois anos para cada segmento:
I – primeiro segmento - correspondente ao Ensino Fundamental 1° ao 5° ano: 1° ciclo e 2° ciclo, efetivando
total de 1.200 (um mil e duzentas) horas;
II – segundo segmento – correspondente ao Ensino Fundamental 6° ao 9° ano: 6º ao 9º ano, efetivando
total de 1.600 (um mil e seiscentas) horas.
CAPÍTULO VI
DAS DISPOSIÇÕES FINAIS
Art. 24. O estudante que se encontra hospitalizado para tratamento da própria saúde, deve manter-se
vinculado à sua unidade escolar de origem, tendo assegurado o desenvolvimento do currículo por área de
conhecimento em articulação com a equipe pedagógica.
Parágrafo único. É obrigatória a apresentação de atestado médico para a comprovação do que trata o art.
24.
Art. 25. É de responsabilidade do (a) Diretor (a) Escolar, Pedagogo, Coordenador e professores fazer
cumprir o Calendário Escolar no que se refere aos dias letivos e à carga horária dos estudantes, com
garantia da recuperação paralela, bem como das recuperações trimestrais/semestrais, promovendo a
equidade e o direito à aprendizagem de todos os estudantes.
Art. 26. As matrizes das organizações curriculares citadas nesta Portaria (anexos I, II, III, IV, V, VI, VII,
VIII, IX e X) também estarão disponíveis no site da Prefeitura Municipal de Cariacica
(www.cariacica.es.gov.br).
Art. 27. Os casos omissos serão resolvidos pela Secretaria Municipal de Educação de Cariacica - SEME.
Art. 28. Esta Portaria entra em vigor a partir da data de sua publicação.
Art. 29. Revogam-se as disposições em contrário.
LUZIAN BELISÁRIO DOS SANTOS
Secretária Municipal de Educação
ANEXO I
PREFEITURA MUNICIPAL DE CARIACICA
SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO
ORGANIZAÇÃO CURRICULAR DO ENSINO FUNDAMENTAL - ANO LETIVO 2024
EDUCAÇÃO INFANTIL I AO V – LEI Nº. 9394/96 – Resolução Nº. 007/2011 – COMEC
Nº. de Dias Letivos: 200 /800 horas Nº. de Semanas Letivas: 40 Nº. de Dias da Semana- 05
Hora/Aula: 55 minutos Turno: Matutino / Vespertino
12
OBSERVAÇÕES:
1. Os Temas Transversais serão trabalhados como conteúdos nas disciplinas da Base Nacional Comum
Curricular.
2. Lei nº. 10.639/2003 e Lei nº. 11.645/2008 – Os conteúdos referentes à História, Cultura Afro-Brasileira
e Indígena serão ministrados no âmbito de todo currículo escolar, em especial nas áreas de Educação
Artística (Arte), Literatura e História Brasileira.
3. Lei nº. 11.769/2008 – Os conteúdos referentes à música serão ministrados na disciplina de Arte, porém
não de modo exclusivo.
4. Lei Municipal nº. 4302/2005 – Os conteúdos referentes à Educação Tributária, serão ministrados como
temas transversais.
ANEXO II
ENSINO FUNDAMENTAL 1º ao 5º ANO – LEI Nº. 9394/96 – Resolução Nº. 007/2011 – COMEC
Nº. de Dias Letivos: 200 /800 horas Nº. de Semanas Letivas: 40 Nº. de Dias da Semana- 05
Hora/Aula: 55 minutos Turno: Matutino / Vespertino
OBSERVAÇÕES:
1. Os Temas Transversais serão trabalhados como conteúdos nas disciplinas da Base Nacional Comum.
temas transversais.
5. Os conteúdos obrigatórios de Ensino Religioso, conforme previsto na Base Nacional Comum Curricular,
estão contemplados na disciplina Cultura e Cidadania.
ANEXO III
ORGANIZAÇÃO CURRICULAR DO ENSINO FUNDAMENTAL - ANO LETIVO 2024 ENSINO
FUNDAMENTAL 6º ao 9º ANO – LEI Nº. 9394/96 – Resolução Nº. 007/2011 – COMEC
13
Nº. de Dias Letivos: 200 Nº. de Semanas Letivas: 40 Nº. de Dias da Semana- 05 Hora/Aula:
55 minutos Turno: Matutino / Vespertino
OBSERVAÇÕES:
1. Os Temas Transversais serão trabalhados como conteúdos nas disciplinas da Base Nacional Comum.
temas transversais.
ANEXO IV
ORGANIZAÇÃO CURRICULAR DA EDUCAÇÃO DE JOVENS E ADULTOS – PRIMEIRO SEGMENTO –
1º E 2º CICLOS
Nº. de Dias Letivos: 200 / Nº. de Semanas Letivas: 40 / Nº. de Dias da Semana- 05 /
Hora/Aula: 4 Aulas de 45 minutos / Turno: Noturno – Ano Letivo 2024
OBSERVAÇÕES:
RESOLUÇÃO CNE/CEB Nº. 11/2000; RESOLUÇÃO CNE/CEB Nº 03/2010; RESOLUÇÃO/COMEC
Nº 004/2015; RESOLUÇÃO/COMEC N° 001/2020
1. Os Eixos Temáticos serão trabalhados nas disciplinas de Base Nacional Comum.
2. Lei 10.639/2003 – Os conteúdos referentes à História e Cultura Afro-Brasileira serão ministrados no
âmbito de todo currículo escolar, em especial nas áreas de Educação Artística, Literatura e História
Brasileira.
3. Lei Municipal nº 4302/2005 – Os conteúdos referentes à Educação Tributária serão ministrados através
dos Eixos Temáticos.
4. A Educação Física é ofertada, por meio de Projeto, porém a frequência do aluno é facultativa, conforme
Parecer CNE/CEB Nº 11/2000.
14
ANEXO V
ORGANIZAÇÃO CURRICULAR – ANO LETIVO 2024
EDUCAÇÃO DE JOVENS E ADULTOS – 6º ao 9º ano 1º e 2º Semestre – LEI Nº 9394/96 –
PARECER CNE/CEB Nº 11/2000;
Resolução CNE/CEB Nº 11/2000; Resolução CNE/CEB Nº 03/2010; RESOLUÇÃO COMEC Nº
004/2015; RESOLUÇÃO/COMEC Nº 002/2020
Dias Letivos: 100, Semanas Letivas: 20, Dias da Semana: 05, Turno: Noturno
OBSERVAÇÕES:
1. Os Eixos Temáticos serão trabalhados nas disciplinas da Base Nacional Comum.
2. Lei 10.639/2003 – Os conteúdos referentes à História e Cultura Afro-Brasileira serão ministrados no
âmbito de todo currículo escolar, em especial nas áreas de Educação Artística, Literatura e História
Brasileira.
3. As Atividades Curriculares Integradoras (ACIs), com carga horária semestral de 133,75 horas, são
trabalhadas interdisciplinarmente, como projeto de pesquisa e intervenção na comunidade, pelos
educadores e educandos das unidades de ensino.
4. A Educação Física é ofertada, por meio de Projeto, porém a frequência do aluno é facultativa, conforme
Parecer CNE/CEB Nº 11/2000.
ANEXO VI
ORGANIZAÇÃO CURRICULAR DA EDUCAÇÃO INFANTIL - ANO LETIVO 2024
EDUCAÇÃO INFANTIL I AO V - TEMPO INTEGRAL 9 HORAS – LEI Nº. 9394/96 – Resolução Nº.
007/2011 – COMEC
Nº. de Dias Letivos: 1600 horas Nº. de Semanas Letivas: 40 Nº. de Dias da Semana- 05
Hora/Aula: 50 minutos Turno: INTEGRAL
ANEXO VII
15

ENSINO FUNDAMENTAL 1º ao 5º ANO TEMPO INTEGRAL 9 HORAS – LEI Nº.
9394/96 – Resolução Nº. 007/2011 – COMEC
OBSERVAÇÕES:
1. *Os conteúdos obrigatórios de Ensino Religioso, conforme previstos na Base Nacional Comum
Curricular, estão contemplados na disciplina Cultura e Cidadania.
2. **Os componentes integradores têm apuração de frequência e registro de “cursado”.
ANEXO VIII
ENSINO FUNDAMENTAL 6º ao 9º ANO - TEMPO INTEGRAL - 9 HORAS – LEI
Nº. 9394/96 – Resolução Nº. 007/2011 – COMEC
OBSERVAÇÕES
ANEXO IX
ENSINO FUNDAMENTAL 1º ao 5º ANO - TEMPO INTEGRAL 7 HORAS – LEI Nº.
9394/96 – Resolução Nº. 007/2011 – COMEC
16
OBSERVAÇÕES
ANEXO X
ENSINO FUNDAMENTAL 6º ao 9º ANO - CÍVICO-MILITAR
TEMPO INTEGRAL 7 HORAS - LEI Nº. 9394/96 – Resolução Nº. 007/2011 – COMEC
OBSERVAÇÕES
LICITAÇÕES
DISPENSA DE LICITAÇÃO
Com base no artigo 24, inciso IV, da Lei n° 8.666/93, reconheço integralmente a Dispensa de Licitação
relativa ao processo n° 31.364/2023, objetivando a contratação da empresa INSTITUTO ESPERANCA,
inscrita sob o CNPJ 10.779.749/0001-32, visando a prestação de serviço de gerenciamento,
operacionalização e execução das ações e serviços de saúde, incluindo equipamentos e medicamentos, da
Unidade de Pronto Atendimento Monsenhor Rômulo Neves Balestrero - “PA DO TREVO”, pelo período de
17
até 180 dias, no valor global de R$ 19.697.413,56 (dezenove milhões e seiscentos e noventa e sete mil e
quatrocentos e treze reais e cinquenta e seis centavos).
As despesas ocorrerão nas dotações orçamentárias: 04.01.01.00 – 10.302.0003.2.0162 –
3.3.50.85.00 – 1.500.0015.1002.
Identificador Contratação TCE/ES: 2023.017E0500002.09.0011.
Cariacica/ES, 01 de novembro de 2023.
CESAR ROBERTO COLNAGHI
Secretário Municipal de Saúde
AVISO DE HOMOLOGAÇÃO REFERENTE A CONCORRÊNCIA N.º 004/2023

Processo nº 9318/2023
O Município de Cariacica, torna público para amplo conhecimento, que o Sr. Secretário Municipal de Obras,
HOMOLOGOU a Concorrência nº 004/2023, referente ao Registro de Preços para Construção de Escadarias
no município de Cariacica/ES, que teve como vencedora a empresa MATIX CONSTRUTORA LTDA com valor
global de R$ 2.348.696,98 (dois milhões trezentos e quarenta e oito mil seiscentos e noventa e seis reais
e noventa e oito centavos).
IDTCE-ES 2023.017E0600005.02.0001
Cariacica/ES, 01/11/2023.
WEVERTON SANTOS MORAES
Secretário Municipal de Obras
AVISO DE RECURSO
PREGÃO ELETRÔNICO N° 058/2023
Proc. nº. 2415/2022
O Município de Cariacica, Estado do Espírito Santo, torna público aos interessados o recebimento de
Recurso Administrativo relativo ao processo licitatório em epígrafe, interposto pela empresa MANUPA
COMERCIO EXPORTACAO IMPORTACAO DE EQUIPAMENTOS E VEICULOS ADAPTADOS LTDA/Eireli, razão
pela qual ficam os demais licitantes classificados cientes para, querendo, interpor em suas contrarrazões
no prazo de 03 (três) dias úteis.
Esclarecimentos:3354-5815. E-mail: Pregao4@cariacica.es.gov.br
IDTC/ES 2023.017E0600013.01.0002
Cariacica-ES, 01/11/2023.
DAYANE LIMA DE OLIVEIRA
Pregoeira
DIVERSOS
EXTRATO DO 2° TERMO ADITIVO AO CONTRATO Nº 119/2021

Processo nº. 13.399/2021
Contratante: PMC
Contratada: CONSERMA, MANUTENÇÃO E TRANSPORTE LTDA.
Objeto: Prorrogação do prazo de vigência do Contrato nº 119/2021.
O prazo de vigência do contrato fica prorrogado pelo prazo de 12 (doze) meses, a contar de 28/10/2023.
Valor: R$ 254.914,20 (duzentos e cinquenta e quatro mil, novecentos e quatorze reais e vinte centavos).
Dotação orçamentaria: 04.122.0027.2.0156 – 3.3.90.37.00 – 1.500.0000.0000.
Data de Assinatura: 27/10/2023.
RENAN POTON DE JESUS
Secretário Municipal de Administração
EXTRATO DO TERMO DE COOPERAÇÃO TÉCNICA Nº 021/2023

Processo nº 36.116/2023
Concedente: PMC
Instituição: HEALTHY ASSOCIACAO NACIONAL DOS SERVIDORES E FUNCIONARIOS PUBLICOS
MUNICIPAIS, ESTADUAIS E FEDERAIS DO BRASIL.
Objeto: Consignação facultativa para oferecimento de planos assistenciais na área médica e
odontológicos, bem como outros benefícios, junto aos servidores municipais, ativos ou não, e eventuais
dependentes destes. Vigência: 12 meses a partir da data de sua assinatura, podendo ser prorrogado por
igual período, com um prazo máximo de 60 (sessenta) meses. Data de assinatura: 01/11/2023.
SHYMENNE BENEVICTO DE CASTRO
Secretária Municipal de Governo e Recursos Humanos
EXTRATO DO TERMO DE COOPERAÇÃO TÉCNICA Nº 022/2023

18
Processo nº 34.520/2023
Concedente: PMC
Instituição: INSTITUTO DE PREVIDÊNCIA DOS SERVIDORES PÚBLICOS DO MUNICÍPIO DE CARIACICA –
IPC.
Objeto: Assessoria e Fiscalização Técnica dos Serviços Especializados de Engenharia e Arquitetura tais
como, elaboração de projetos, orçamentos, relatórios de execução, cronogramas, laudos técnicos,
fiscalizações, licitações do INSTITUTO DE PREVIDÊNCIA DOS SERVIDORES PÚBLICOS DO MUNICÍPIO DE
CARIACICA - IPC.
Vigência: A partir do primeiro dia seguinte ao da publicação de seu extrato no Diário Oficial do Município,
findando-se em 31 de dezembro de 2024.
Data de assinatura: 01/11/2023.
EXTRATO DO ATO DE DESIGNAÇÃO DE FISCAL E GESTOR N° 031/2023

Processo nº. 4328/2023
O Município de Cariacica, por intermédio do Secretário Municipal de Obras, pelo presente ato, designa os
servidores, Nara Rubia Dalla Bernardina Coutinho – matrícula 122.857, para exercer a função de fiscal e
o servidor Gustavo Silva Gusmão – matrícula 122.029 para exercer a função de Gestor da ATA nº 94/2023,
a partir de 01/11/2023, nos moldes estabelecidos no Decreto Municipal nº 295, de 22 de dezembro de
2021.
*EXTRATO DO ATO DE DESIGNAÇÃO DE GESTOR E FISCAL N° 055/2023

Processo nº.: 31151/2023
Convênio nº 070/2023
Fornecedor: SECRETARIA DE ESTADO DA JUSTIÇA - SEJUS.
O Município de Cariacica, por intermédio do Secretário Municipal de Administração, pelo presente ato,
designa o(a) servidor(a), GUILHERME HECHER DE VARGAS - matrícula nº 119895, ocupante do cargo de
Assessor Técnico de Gabinete, e o(a) servidor(a), CALIANE NIMMER SILVERIO MORELLATO - matrícula nº
113629, ocupante do cargo de Gerente de Apoio Logístico, para exercerem a função de Gestor e Fiscal
respectivamente do Convênio nº 070/2023, a partir de 15 de novembro de 2023, nos moldes estabelecidos
no Decreto Municipal nº 295, de 22 de dezembro de 2021.
Em 01 de novembro de 2023.
RENAN POTON DE JESUS
Secretário Municipal de Administração
*REPUBLICADO POR INCORREÇÃO
EXTRATO DO ATO DE DESIGNAÇÃO DE GESTOR E FISCAL Nº 128/2023

PROCESSO Nº 32819/2023
O Município de Cariacica, por intermédio da Secretaria Municipal de Educação, pelo presente ato, designa
os servidores ANDRESSA MEDEIROS BASSO, matrícula n.º 122.958, e RENAN PEREIRA DE OLIVEIRA,
matrícula n.º 122.538, para exercerem a função de Gestor e Fiscal, CONTRATO nº /2023, que entre si
celebram o Município de Cariacica e a empresa FADINI SOLUÇÕES LTDA-ME, CNPJ nº 48.658.655/0001-
88, cujo objeto e aquisição de notebooks, dando-lhe plena ciência das presentes designações, de todos os
termos do acordo, bem como de suas atribuições nos moldes estabelecidos no Decreto Municipal de
Cariacica nº 295/2021.
Cariacica/ES, 16/10/2023.
LUZIAN BELISARIO DOS SANTOS
EXTRATO DO ATO DE DESIGNAÇÃO DE GESTOR E FISCAL Nº 014/2023 – SEMUS

PROCESSO Nº 30.814/2023
O Município de Cariacica, por intermédio da Secretaria Municipal de Saúde, pelo presente ato, designa as
servidoras Aldecina Machado Coutinho – matrícula nº 119.427 e Rosana Carrareto Moraes Palma –
matrícula nº 117.123, para exercerem, respectivamente, as funções de Gestor e Fiscal nos autos do
processo Nº 30.814/2023, cujo objeto é a provável aquisição de materiais médico hospitalares.
Cariacica, 31 de outubro de 2023.
CÉSAR ROBERTO COLNAGHI

19

EXTRATO DO ATO DE DESIGNAÇÃO DE GESTOR E FISCAL SEMAP N° 033/2023

O Município de Cariacica, por intermédio do Secretário Municipal de Agricultura e Pesca, pelo presente ato,
designa o servidora, Lais Fonseca dos Santos Perpétua, ocupante do cargo de Chefe do Núcleo de Apoio
Administrativo, Orçamentário e Financeiro, matriculado sob o número 114.526, e a servidora, Sara
Barbosa Laurett Anjo, ocupante do cargo de Coordenadora de Pesca e Aquicultura, matriculada sob o
número 85.519, para exercerem a função de Gestor e Fiscal respectivamente do processo nº 32951/2023,
a partir de 01 de outubro de 2023, nos moldes estabelecidos no Decreto Municipal nº 295, de 22 de
dezembro de 2021.
Cariacica/ES, 31 de outubro de 2023.
NILSON BASÍLIO TEIXEIRA
Secretário Municipal de Agricultura e Pesca
EXTRATO DO ATO DE DESIGNAÇÃO DE GESTOR E FISCAL SEMAP N° 034/2023

O Município de Cariacica, por intermédio do Secretário Municipal de Agricultura e Pesca, pelo presente ato,
designa o servidora, Lais Fonseca dos Santos Perpétua, ocupante do cargo de Chefe do Núcleo de Apoio
Administrativo, Orçamentário e Financeiro, matriculado sob o número 114.526, e a servidora, Sara
Barbosa Laurett Anjo, ocupante do cargo de Coordenadora de Pesca e Aquicultura, matriculada sob o
número 85.519, para exercerem a função de Gestor e Fiscal respectivamente do processo nº 37.639/2023,
a partir de 01 de outubro de 2023, nos moldes estabelecidos no Decreto Municipal nº 295, de 22 de
dezembro de 2021.
Cariacica/ES, 31 de outubro de 2023.
NILSON BASÍLIO TEIXEIRA
Secretário Municipal de Agricultura e Pesca
RESUMO DE AUTORIZAÇÃO DE FORNECIMENTO Nº. 831/2023 – SEMUS

Ata de Registro de Preço Nro. 112/2022
Processo de Execução nº 29.481/2022
Objeto: Filme Radiográfico Odontológico, tipo: periapical, ertasteed, tamanho: Adulto, Embalagem
(unidade). Fixador p/radiografia Odontológica, Solução pronta p/uso (Frasco com 475ml). Revelador para
Radiografia, Odontológica – Frasco com 475ml.
Contratante: Prefeitura Municipal de Cariacica.
Contratada: EXCLUSIVA MEDIC PRODUTOS MEDICOS HOSPITALARES LTDA.
CNPJ 37.630.133/0001-51
Valor Total: R$ 7.785,80 (sete mil setecentos e oitenta e cinco reais e oitenta centavos).
Dotação Orçamentária: 1548 401.001.103010003.20168 3.3.90.30.00
Data da Assinatura: 02/10/2023.

Adesão à Ata de Registro de Preço Nro. 0884/2023
20

Objeto: Fluconazol 150mg
Contratada: COMERCIAL CIRURGICA RIOCLARENSE LTDA.
CNPJ 67.729.178/0002-20
Valor Total: R$ 16.052,40 (dezesseis mil cinquenta e dois reais e quarenta centavos).
Dotação Orçamentária: 1562 401.001.103030003.20109 3.3.90.32.00

Objeto: Lidocaína sem Norepinefrina 2% Solução Injetável C/20ml.
Contratada: CRISTÁLIA PRODUTOS QUÍMICOS FARMACÊUTICOS.
CNPJ 44.734.671/0022-86
Valor Total: R$ 9.345,00 (nove mil trezentos e quarenta e cinco reais).
Dotação Orçamentária: 1553 401.001.103030003.20109 - 3.3.90.30.00

Objeto: Finasterida, 5 mg.
Doxazosina, mesilato 2mg.
Contratada: UNIQUE DISTRIBUIDORA DE MEDICAMENTOS EIRELI EPP
CNPJ 23.864.942/0001-13
Valor Total: R$ 22.773,00 (vinte e dois mil setecentos e setenta e três reais).
Dotação Orçamentária: 1562 401.001.103030003.20109 - 3.3.90.32.00
RESUMO DA AUTORIZAÇÃO DE FORNECIMENTO Nº 944/2023 - SEME

Objeto: Aquisição de PAPEL SULFITE A4, em atendimento as unidades de ensino e área administrativa da
SEME de Cariacica.
Contratante: Prefeitura Municipal de Cariacica
Contratada: HUMAITA COMERCIO DE PAPEIS E ALIMENTOS EIRELI, CNPJ nº. 36.214.108/0001-24
valor total: R$ 453.600,00 (quatrocentos e cinquenta e três mil seiscentos reais).
Dotação Orçamentária: 459 208.008.123650002.20063 / 3.3.90.30.00 - 453
208.008.123610002.20063 / 3.3.90.30.00 -
AVISO DE JULGAMENTO DO CHAMAMENTO PÚBLICO Nº 001/2023

ID.TCE-ES: 2023.017E0500002.18.0001
Objeto: Contratação de entidade de direito privado, sem fins lucrativos, qualificada como Organização
Social na área de saúde no âmbito do município de Cariacica/ES, para o gerenciamento, operacionalização
e execução das ações e serviços de saúde, incluindo equipamentos e medicamentos, da Unidade de Pronto
Atendimento Monsenhor Rômulo Neves Balestrero - “PA DO TREVO”. A CESCOS, após analisar os
documentos dos envelopes II e III, torna público o seguinte resultado:
ENTIDADES DESCLASSIFICADAS:
1. INGES – Instituto Nacional de Gestão em Educação de Saúde;
2. IESP – Instituto de Excelência em Saúde Pública.
ENTIDADE VENCEDORA:
21
1. INCS – Instituto Nacional de Ciências da Saúde.

Fica, a partir desta publicação, aberto o prazo recursal em conformidade com o item 13.1. do edital.
Os autos administrativos estão disponíveis para consulta por meio do link:
https://cloud.cariacica.es.gov.br/index.php/s/OArBkkCLKBh5pdw
RODRIGO VERVLOET ASSED SALGUEIRO
Presidente da Comissão Especial de Chamamento Público, Seleção, Credenciamento e Contratação de
Organização Sociais - CESCOS
EDITAL DE NOTIFICAÇÃO Nº 010/2023

Para a aplicação constitucional de publicidade e controle social da administração pública em cumprimento
ao disposto na Lei Federal nº 9452/97, de 20 de março de 1997, faço notificar através do presente Edital,
a quem possa interessar e especialmente aos Partidos Políticos, os Sindicatos de Trabalhadores e as
Entidades Empresariais, Instituições estas sediadas no Município, que o Município de Cariacica recebeu
recursos do Convênio nº 921456/2021, firmado com o Município de Cariacica, Programa SENASP/SEGEN
– Emendas BANCADA Impositivas – Ação 21BM, sob a gestão do Ministério da Justiça e Segurança Pública,
que tem por objeto “Fortalecer a Guarda Municipal de Cariacica com aquisição de viaturas e instrumento
de menor potencial ofensivo – Arma de incapacitação neuromuscular”, em 30 de setembro de 2023, no
valor de R$ 756.105,14 (setecentos e cinquenta e seis mil, cento e cinco reais e quatorze centavos).
Cariacica-ES, 01 de novembro de 2023.
Prefeito Municipal
EDITAIS
EDITAL DE CONVOCAÇÃO Nº 02/2023

FORMALIZAÇÃO DO CONTRATO
PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº 006/2023
O Prefeito Municipal de Cariacica e a Secretária Municipal de Governo e Recursos Humanos, no uso das
atribuições legais, em observância às disposições da Lei Municipal nº 5.754/2017, fazem saber:
1. Considerando a necessidade de suprir vagas, ficam convocados os candidatos relacionados no anexo
único, classificados no Processo Seletivo Simplificado nº 006/2023 para contratação temporária.
2. O candidato deverá encaminhar em até 48 horas após a publicação do presente edital, a documentação
listada abaixo, digitalizada e em arquivo único em formato pdf, para o e-mail:
processoseletivo@cariacica.es.gov.br.
• cópia simples da carteira de identidade;
• cópia simples do CPF;
• cópia simples do PIS/PASEP;
• cópia simples da Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS, onde conste fotografia,
número/série, data de expedição, identificação, filiação, local de nascimento e página de contrato do
primeiro emprego;
• cópia simples do título de eleitor e certidão de quitação eleitoral;
• cópia simples da certidão de casamento ou nascimento;
• cópia simples da certidão de nascimento do(s) filho(s);
• cópia simples do cartão de vacina para filho(s) menor(es) de 14 anos e cópia simples da declaração
escolar do(s) filho(s) maior(es) de 06 anos;
• cópia simples frente e verso do comprovante de escolaridade exigido para o cargo;
• cópia simples do certificado de reservista para candidatos do sexo masculino;
• cópia simples do comprovante de residência atual;
• cópia simples do atestado de antecedentes criminais emitida pela Polícia Civil;
• cópia simples da certidão de regularidade com o Conselho de Classe;
• declaração de vínculo do CNES para fins de comprovação de acúmulo de cargo público, nos casos em
que o profissional possui vínculo com Órgãos públicos (federal, estadual ou municipal);
• foto 3x4;
• cópia da última Declaração de Imposto de Renda e Proventos de qualquer natureza, apresentada à
Secretaria da Receita Federal do Brasil. Os servidores isentos da Declaração do Imposto de Renda deverão
apresentar a Declaração de Isentos, disponibilizada no sistema de inscrição (Prosel), devidamente
preenchida.
• comprovante de conta bancária do BANESTES (se possuir);
• Laudo Médico Original para candidatos que se declararam PcD;
3. O candidato que tiver sua documentação deferida, deverá providenciar o laudo de aptidão médica (ASO
– Atestado de Saúde Ocupacional), emitido por empresa especializada em Medicina do Trabalho, constando
o nome completo do candidato, cargo em que o candidato foi convocado, assinatura e carimbo do Médico
do Trabalho.
4. Para a comprovação de atendimento à condição de Pessoa com Deficiência (PcD), o candidato inscrito
22
nesta condição deverá apresentar laudo médico original junto a empresa especializada em Medicina do
Trabalho que deverá emitir o laudo de aptidão com essa condição quando da formalização do contrato.
5. Os candidatos deverão comparecer em até 05 (cinco) dias úteis, após a resposta do deferimento da
documentação listada no item 2 desse Edital, a Secretaria Municipal de Saúde, situada Rua Engenheiro
José Himério nº11, Campo Grande, Cariacica – ES das 9h:00 às 15h:00 para entrega do ASO – Atestado
de Saúde Ocupacional.
6. Para efeito de contratação, a habilitação do candidato fica condicionada à aprovação em todas as etapas
do Processo Seletivo e comprovação da aptidão física.
7. Na hipótese de não envio no período determinado no edital de formalização, ou a apresentação incorreta
da documentação prevista no item 2 deste Edital para fins de formalização do contrato, o candidato
classificado será automaticamente ELIMINADO do Processo Seletivo.
8. O candidato que firmar contrato e não iniciar as atividades na data estabelecida, terá seu contrato
rescindido automaticamente.
9. A não disponibilidade do candidato em assumir a lotação e carga horária implicará em eliminação do
Processo Seletivo.
10. Em hipótese alguma o candidato poderá permanecer no cadastro de reserva na expectativa de nova
unidade de lotação e/ou alteração de carga horária.
11. Os candidatos iniciarão suas atividades nos termos da Legislação Municipal.
12. O não cumprimento do estabelecido neste Edital acarretará na eliminação do candidato.
13. Segundo o subitem 6.12 do Edital de abertura: o candidato que estiver de licença médica ou de licença
maternidade na data da convocação para formalização do contrato, será reclassificado automaticamente
por uma única vez.
Prefeito Municipal
SHYMENNE BENEVICTO DE CASTRO
Secretária Municipal de Governo e Recursos Humanos
ANEXO ÚNICO
CARGO: FARMACÊUTICO
ORD CANDIDATO
4 ALANA LACERDA BINDACO
PROCESSO SELETIVO INTERNO DO CONCURSO DE REMOÇÃO DO MAGISTÉRIO PARA O ANO

LETIVO DE 2024 - EDITAL Nº 01/2023
A Secretaria Municipal de Educação de Cariacica, por meio da Gerência Administrativa da Rede de
Ensino/CGPE, e considerando a fixação anual de vagas por Unidade de Ensino deste Município, para fins
de movimentação de pessoal, na forma prevista na Lei Complementar nº. 017/2007 - Estatuto do
Magistério Público Municipal de Cariacica, Lei Complementar nº. 124/2022 - Plano da Carreira dos
Profissionais do Magistério Público do Município de Cariacica, Lei Complementar nº 107/2021, divulga e
estabelece normas para a abertura das inscrições e realização do Processo Seletivo Interno do Concurso
de Remoção dos Professores, ocupantes de cargos da carreira do magistério do Município de Cariacica.
1.0. DO CAMPO DE ATUAÇÃO DOS PROFESSORES
1.1. MaPA1 - Educação Infantil;
1.2. MaPA2 - Ensino Fundamental e EJA;
1.3. MAPA3 - Educação Especial;
1.4. MaPB - Áreas específicas do cargo;
1.5. MAPB1 - Educação Especial;
1.6. MaPEE - Educação Especial;
1.7. MaPP - Pedagogo.
1.8. Os profissionais das disciplinas de Filosofia, Ciências Sociais e Ensino Religioso passarão a
atuar na Parte Diversificada, de acordo com a Matriz/Organização Curricular, em consoante
com a etapa de ensino.
2.0.DAS INSCRIÇÕES
2.1. A inscrição será realizada exclusivamente por meio eletrônico, no período de 9h do dia 06/11/2023
até as 17h de 10/11/2023, obedecendo o link do anexo lll, o candidato poderá realizar uma única
inscrição por matrícula, quando for o caso.
2.1.1 A inscrição deverá obrigatoriamente ser realizada pelo e-mail institucional do servidor.
2.2. O candidato, no ato da inscrição, deverá informar e-mail, nome completo, CPF, data de nascimento,
número da matrícula e número do VÍNCULO, a data de admissão e assinalar o nível de escolaridade do
cargo, devendo detalhar as informações sobre sua Unidade de Lotação, carga horária e a situação de
lotação (fixa ou
provisória).
2.2.1. Em caso de atuação em 02 ou mais Unidades de Ensino, o candidato deverá detalhar todas as
escolas com suas respectivas cargas horárias e as situações delas (lotação fixa ou provisória).
23
2.2.2. Os servidores que possuem dois vínculos, e desejam se inscrever no Processo Seletivo Interno do
Concurso de Remoção, deverão realizar as inscrições separadas.
2.3. Poderão candidatar-se ao Processo Seletivo Interno do Concurso de Remoção os ocupantes dos cargos
de que trata o presente Edital, que possuam localização fixa e que estejam interessados na mudança de
local de trabalho.
2.4. Deverão concorrer obrigatoriamente ao Processo Seletivo Interno do Concurso de Remoção:
2.4.1. Todos os ocupantes dos cargos, de que trata o presente Edital, que se encontram em regime de
lotação provisória.
2.4.2. Todos os ocupantes dos cargos, de que trata o presente Edital, considerados excedentes nas Escolas
da Rede Municipal em que foram e/ou serão modificadas as etapas/modalidade de ensino e demais
alterações na composição das turmas da unidade de ensino.
2.4.3 Todos os servidores que, atualmente, estão lotados/cadeiras fixas nas Unidades de Ensino em Tempo
Integral e Cívico-militar.
2.4.4. Todos os professores lotados nas Unidades de Ensino relacionadas no Anexo ll.
2.4.5. Todos os profissionais das disciplinas de MaPB - Filosofia, MaPB - Ciências Sociais e MaPB
Ensino Religioso independente da lotação (fixa e provisória).
2.5. Todos os professores da educação especial deverão participar do concurso de remoção
para escolha de localização provisória, conforme o quadro de vagas disponibilizado pela
Secretaria Municipal de Educação;
2.6 Todos os professores com vínculo MaPB das diversas áreas de conhecimento que tenham
125h divididas em duas ou mais unidades de ensino da rede;
2.7. As informações preenchidas na inscrição serão de inteira responsabilidade do candidato, devendo
inclusive atentar-se aos campos que solicitam a inclusão da data de admissão no cargo estatutário
e celetista, o nível de escolaridade, a data de nascimento e a confirmação dos dados inseridos antes
da conclusão da inscrição.
2.8. A Secretaria Municipal de Educação não se responsabilizará por eventuais prejuízos causados pelo
preenchimento incorreto dos dados de inscrição (matrícula, data de admissão, data de nascimento, local
de trabalho e outros), sequer pela inscrição não efetivada por motivos de ordem técnica, falhas de
comunicação ou congestionamento de linhas de comunicação que impossibilitem a transferência dos dados
ou a impressão dos documentos.
2.9. Compete à Banca Examinadora do Processo Seletivo Interno do Concurso de Remoção o deferimento
ou indeferimento da inscrição para
a remoção.
2.10. Pelo indeferimento da inscrição caberá recurso dentro do prazo estabelecido no cronograma, sendo
esse direcionado à Banca Examinadora do Processo Seletivo Interno do Concurso Remoção.
3.0. DA CLASSIFICAÇÃO
3.1. Os candidatos serão classificados, observando-se os itens abaixo:
l - Maior tempo de serviço no cargo e no vínculo de estatutário na Rede Municipal de Ensino de Cariacica.
ll - Maior titulação.
lll - Nos casos de empate, terá prioridade, para o efeito de desempate, o candidato de maior idade,
considerando-se dia, mês e ano de nascimento.
3.2. A classificação dos professores da Educação Especial seguirá a seguinte ordem:
I - MaPEE - Educação Especial
II - MaPA3 e MaPB1 - Educação Especial
3.3. Os professores que atuam nas áreas de Filosofia, Ciências Sociais e Ensino Religioso terão
uma única classificação, tendo em vista a atuação na mesma disciplina da parte diversificada
(item 1.8), com base nos mesmos critérios especificados no item 3.1.
3.4. Serão descontados os afastamentos sem ônus para a Prefeitura, atividade fora do âmbito da
Secretaria Municipal de Educação e licença para o trato de interesses particulares.
4.0. DOS RECURSOS
4.1. Os pedidos de recurso das etapas que trata este edital deverão ser feitos por escrito, em formulário
próprio, entregues no protocolo da SEME no prazo estabelecido no cronograma e direcionado à Banca
Examinadora do Processo Seletivo Interno do Concurso de Remoção do Magistério, devidamente
fundamentados e acompanhados dos respectivos comprovantes.
4.2. Cada candidato só terá direito a 01 (um) pedido de recurso por matrícula inscrita em cada etapa do
processo.
4.3. Os pedidos de recurso para classificação só serão avaliados se devidamente comprovados.
5.0. DA ESCOLHA DAS VAGAS
5.1. A chamada para a escolha de vagas será realizada em rigorosa observância à classificação dos
candidatos de acordo com os termos deste Edital.
5.2. A escolha de vagas poderá ser feita por procuração com firma devidamente reconhecida em cartório.
5.3. Será permitido ao candidato optar por desistência provisória, caso a vaga de seu interesse não esteja
à sua disposição no momento de sua escolha.
5.3.1. Entende-se por desistência provisória o direito de se manifestar pela não escolha de vaga na vez
de sua chamada, passando, entretanto, a ter direito a fazê-lo no momento em que surgir vaga de seu
interesse ou ao final do processo.
5.3.2. Caso ocorra mais de um interessado na mesma vaga, a preferência na escolha obedecerá à ordem
de classificação.
24
5.3.3. A manifestação garantida no item 5.3, só deverá ser realizada antes da chamada do
próximo candidato.
5.4. O candidato deverá obrigatoriamente escolher vaga fixa, podendo, em seguida, solicitar uma vaga
em lotação provisória que será avaliada conforme os critérios previstos no estatuto do magistério, Art. 41.
5.4.1. O candidato que optar em escolher uma lotação provisória não poderá solicitar mudança de
localização no decorrer do ano letivo.
5.5. O candidato que optar pela vaga provisória ficará nesta condição até o próximo concurso de remoção.
Em caso de retorno do profissional para a vaga fixa, o servidor deverá retornar para a sua lotação de
origem.
5.6. O candidato que não atender ao chamado da Banca Examinadora do Processo Seletivo Interno do
Concurso de Remoção, ou não estiver presente na hora de sua chamada para a escolha do posto de
trabalho, terá direito a uma segunda chamada que ocorrerá logo após a convocação do último classificado
e dos que optaram pela desistência provisória.
5.7. Após a escolha de vaga e o recebimento do documento de autorização de exercício, o servidor deverá
obrigatoriamente assinar e entregar 01 (uma) via na(s) Unidade(s) de Ensino escolhida (s) no prazo
máximo de 05 (cinco) dias úteis, a partir da data de recebimento do documento.
6.0. DAS VAGAS
6.1. As vagas, oferecidas no Processo Seletivo Interno do Concurso de Remoção para os profissionais do
quadro do magistério, têm carga horária de 25 (vinte e cinco) horas semanais.
6.1.1 Serão consideradas lotações fixas somente às vagas com 25 (vinte e cinco) horas
semanais na mesma unidade de ensino.
6.1.2 Caso no momento da escolha não exista disponibilidade de carga horária de 25 (vinte e
cinco) horas semanais na mesma unidade de ensino, a escolha dos profissionais deverá
contemplar uma segunda unidade de ensino, sendo configurada como localização provisória na
rede municipal.
6.2. As vagas para escolha serão definidas pela SEME, conforme os seguintes critérios:
6.2.1. Organização do fluxo escolar em alinhamento com os gestores das Unidades de Ensino da rede
municipal.
6.2.2. Por força de remoção dos candidatos no decorrer do Processo Seletivo Interno do Concurso de
Remoção.
6.3. O quadro de vagas, que será disponibilizado no ato da escolha de localização, não poderá sofrer
alterações, ou seja, fracionamento da carga horária e inclusão de vagas que não foram apresentadas pelo
gestor escolar no período estabelecido pela Secretaria Municipal de Cariacica.
6.4. Encerrada a escolha de vagas, o Processo Seletivo Interno do Concurso de Remoção será homologado
pela Secretaria Municipal de Educação, efetivando-se a lavratura de atos de localização.
7.0. DA ASSUNÇÃO
7.1. A assunção do candidato à nova localização
dar-se-á no primeiro dia destinado ao início das atividades escolares do exercício de 2024, de acordo com
o calendário escolar da Rede Municipal de Ensino.
8.0. DAS DISPOSIÇÕES GERAIS
8.1. Não serão permitidas permutas internas durante a realização do Processo Seletivo Interno do
Concurso de Remoção de que trata este Edital.
8.2. A Constituição da República Federativa do Brasil de 1988, Art. 37, menciona que o profissional do
magistério pode acumular 2 (dois) cargos de professor. O servidor ocupante de dois cargos da carreira do
magistério, mesmo que localizado em apenas uma Unidade de Ensino, deverá compatibilizar o horário de
trabalho, de forma a garantir um intervalo de 60 (sessenta) minutos, entre um vínculo e outro, necessário
ao repouso e/ou locomoção, em observância ao que estabelece a legislação, devendo cumprir o seguinte
horário de trabalho: matutino: 7h às 12h; vespertino: 13h às 18h; noturno: 17h às 22h.
8.2.1 Os profissionais que atuam no vespertino não poderão assumir carga horária noturna e vice-versa.
8.3. Todos os atos pertinentes a este concurso poderão ser efetuados por procuração, a qual deverá ser
apresentada juntamente com documento de identidade do procurador.
8.4. O ato de inscrição, por parte do candidato, implicará o reconhecimento e compromisso de aceitação
deste edital e demais normas disciplinares do concurso.
8.5. Após a escolha de localização não serão realizadas trocas.
8.7. Os casos omissos no presente Edital serão resolvidos pela Banca Examinadora do Processo Seletivo
Interno do Concurso de Remoção do Magistério da Secretaria Municipal de Educação, observados os
princípios e normas que regem a administração pública.
Cariacica / ES, 16 de outubro de 2023.
ANEXO l
Cronograma do Processo Seletivo Simplificado Interno do Concurso de Remoção/2023
ETAPAS DATA LOCAL

25
INSCRIÇÕES
06/11/2023
a
Período de Inscrição Link no ANEXO lll
10/11/2023
(segunda a sexta)
Divulgação da Inscrição e 21/11/2023 Site da PMC/Prosel

Classificação (terça-feira) https://prosel.cariacica.es.gov.br/public/
CLASSIFICAÇÃO
22/11/2023 e
Recurso da Inscrição e 23/11/2023 Site da PMC/Prosel
Classificação (quarta-feira e https://prosel.cariacica.es.gov.br/public/
quinta-feira)
Resultado Final da Inscrição e 28/11/2023 Site da PMC/Prosel

Classificação (segunda-feira) https://prosel.cariacica.es.gov.br/public/
O cronograma das demais etapas serão publicadas em momento oportuno.
ANEXO ll
Professores das Unidades de Ensino que deverão participar obrigatoriamente do Processo de
Remoção
UNIDADE DE ENSINO TURNO CARGO
CMEI ELISA LEAL BEZERRA MATUTINO e TODOS OS MaPA 1

VESPERTINO
CMEI LARISSA PEREIRA BATISTA MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

VESPERTINO MAGISTÉRIO
EMEF ADALBERTO QUEIROZ MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

EMEF AMENOPHIS DE ASSIS MATUTINO e MaPB: PORTUGUÊS,

VESPERTINO MATEMÁTICA, INGLÊS,
GEOGRAFIA, CIÊNCIAS E
HISTÓRIA.
EMEF DR.º AFONSO SCHWAB MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

EMEF GENERAL TIBÚRCIO MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

EMEF JONES DOS SANTOS NEVES MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

EMEF OLIVINO ROCHA MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

EMEF TALMA SARMENTO DE MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

MIRANDA VESPERTINO MAGISTÉRIO
EMEF TERFINA ROCHA FERREIRA NOTURNO TODOS OS PROFISSIONAIS DO

MAGISTÉRIO
EMEF WELINTON FERREIRA BORGES MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

ANEXO lll
Link de inscrição no Processo Seletivo Interno do Concurso de Remoção do Magistério para o
Ano Letivo de 2024 - Edital Nº 01/2023.
26
CARGO: LINK:
MaPA1 - Educação Infantil https://forms.gle/MBnD1WSRprpZxi4B7
MaPA2 - Ensino Fundamental e Eja https://forms.gle/nL4zZVNgR3wDoshY8
MaPP - Pedagogo https://forms.gle/TCqGWRLdUiTJPqnj7
MaPB - Língua Portuguesa https://forms.gle/poCBb9q7XYFAbxsn8
MaPB - Matemática https://forms.gle/XFhUd5jvHxn1YHVz8
MaPB - História https://forms.gle/bnb7GPJtCH6U3BTA9
MaPB - Geografia https://forms.gle/Ceh1ZC3qt8BT6hH78
MaPB - Arte https://forms.gle/V14vx7myxajp8UYW8
MaPB - Língua Inglesa https://forms.gle/MvzSGCvySzegm71a9
MaPB - Ciências https://forms.gle/tikXGis7rUL8egq98
MaPB - Educação Física https://forms.gle/EKCJpNa7ZTyMNcLVA
MaPB - Ensino Religioso, Filosofia e Ciências https://forms.gle/cAnh44eSYxtSEJzx5

Sociais
MaPEE, MaPA3, MaPB1- Educação Especial https://forms.gle/8YLutxzYgktnY2Bg6
EDITAL DE CONVOCAÇÃO Nº 0005/2023

FORMALIZAÇÃO DO CONTRATO
PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº 002/2022
O Prefeito Municipal de Cariacica e o Secretário Municipal de Saúde, no uso das atribuições legais, em
observância às disposições da Lei Municipal nº 5.754/2017 e do autorizativo constante da Lei Municipal nº
6.351/2022, fazem saber que:
1.Considerando a necessidade de suprir vagas remanescentes, fica convocado o candidato relacionado
abaixo, classificado no Processo Seletivo Simplificado nº 0002/2022, para assumir cargo em regime de
contrato temporário.
2.O candidato deverá comparecer na Secretaria Municipal de Saúde, situada a Rua Engenheiro José
Himério n° 11 - Campo Grande, Cariacica, Espírito Santo CEP: 29.146-460, no dia 08 de novembro de
2023, das 09h00 às 15h00 para entrega da seguinte documentação:
• 1 Foto 3x4;
• cópia simples da carteira de identidade;
• cópia simples do CPF;
• cópia simples do PIS/PASEP;
• cópia simples da Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS;
• cópia simples do título de eleitor e certidão de quitação eleitoral;
• cópia simples da certidão de casamento ou nascimento;
• cópia simples da certidão de nascimento do(s) filho(s) e CPF do (s) filho (s) até 14 anos;
• cópia simples do cartão de vacina para filho(s) menor de 07 anos ou cópia simples da declaração escolar
do(s) filho(s) maior de 07 anos;
• cópia do comprovante de escolaridade exigido para o cargo;
• cópia do título de especialista exigido para o cargo;
• cópia simples do certificado de reservista para candidatos do sexo masculino;
• cópia simples do comprovante de residência atual;
• cópia simples da certidão negativa cível e criminal expedida pela Comarca onde reside;
• cópia simples do comprovante de inscrição de Registro no Conselho de Classe e cópia simples do
comprovante de regularidade com o Conselho de Classe para os cargos em que for requisito do cargo.
• Cópia simples do Comprovante de Conta Corrente no BANESTES (se possuir). Caso não possua, será
encaminhado para abertura.
• ASO – Atestado de Saúde Ocupacional, emitido por empresa especializada em Medicina do Trabalho.
• Apresentar cópia a última Declaração de Imposto de Renda e Proventos de qualquer natureza,
apresentada à Secretaria da Receita Federal do Brasil. Isentos da Declaração do Imposto de Renda e
27
Proventos de qualquer natureza deverão apresentar a Declaração de Isentos constante do Anexo Único,
parte integrante do Decreto n° 014/2022.
• Declaração de CNES do candidato (Portal do CNES http://cnes.datasus.gov.br/).
Os candidatos que possuem vínculo empregatício com órgãos públicos da esfera municipal, estadual ou
federal deverão apresentar declaração em papel timbrado, emitida pelo setor de recursos humanos do
órgão onde atua, contendo: data de início, regime de contratação, horário de trabalho, escala de trabalho
(plantonistas) e cargo ocupado.
3.Na hipótese de não comparecimento na data e horário marcado no edital de convocação, ou a não
apresentação da documentação prevista no item 2 deste Edital para fins de formalização do contrato, o
candidato será automaticamente ELIMINADO do Processo Seletivo.
4.O candidato que firmar contrato e não assumir exercício na data estabelecida, o contrato será rescindido
automaticamente.
5.A não disponibilidade do candidato em assumir a lotação e carga horária implicará em eliminação do
Processo Seletivo.
6.Em hipótese alguma o candidato poderá permanecer no cadastro de reserva na expectativa de nova
unidade de lotação e/ou alteração de carga horária.
7.A convocação para contratação obedecerá à ordem de classificação, não gerando o fato da aprovação
direito à contratação, que dependerá da conveniência e oportunidade da Administração Pública.
8.Para efeito de contratação, a habilitação do candidato fica condicionada à aprovação em todas as etapas
do Processo Seletivo e comprovação da aptidão física e mental.
9.A formalização do contrato se dará apenas com a documentação completa e laudo de aptidão médica
(ASO – Atestado de Saúde Ocupacional), emitido em papel timbrado por empresa especializada em
Medicina do Trabalho.
10.Os candidatos poderão comparecer em até 07 dias úteis, após a entrega da documentação exigida e
listada no item 2, na Secretaria Municipal de Saúde, das 09h:00 às 15h:00 (segunda a quinta-feira) para
entrega do Atestado de Saúde Ocupacional (listado no item 2).
11.O não cumprimento do estabelecido neste Edital acarretará na eliminação do candidato.
12. Caso não haja apresentação e/ou apresentação inadequada dos documentos no edital o candidato será
automaticamente ELIMINADO.
13. Todos os critérios de classificação, reclassificação e eliminação serão definidos conforme edital de
abertura.
14. As convocações ocorrerão para atendimento de lotação de acordo com a necessidade da
Administração.
15. A inaptidão das afirmativas ou irregularidades na documentação, ainda que verificadas
posteriormente, eliminarão o candidato do Processo Seletivo, anulando-se todos os atos decorrentes
da inscrição.
16. A banca examinadora não prestará quaisquer informações referentes ao processo seletivo. Todas as
informações referentes a este processo seletivo serão divulgadas no endereço eletrônico:
www.cariacica.es.gov.br (Diário Oficial).
17. Ínicio imediato.
18. Ninguém poderá alegar desconhecimento do Presente Edital.
PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO - 0002/2022
Cargo/Área de
Classificação Hora Data Endereço
Atuação
Secretaria Municipal de Saúde-SEMUS
MÉDICO
09h00 às Rua Engenheiro José Himério n° 11 -
CLINICA 10º A 12º 08/11/2023
15h00 Campo Grande, Cariacica, Espírito
GERAL
Santo CEP: 29.146-460
PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO - 0002/2022
MÉDICO – CLINICA GERAL
ORD INSCRIÇÃO CANDIDATO
10 20221667472816 WANDER RONCONI ALVES
11 20221668076363 FERNANDA CANAL MOURA BORINI
12 20221668087810 GABRIEL DE ATHAYDE SOARES
Cariacica, 01 de novembro de 2023.
PREFEITO MUNICIPAL
CÉSAR ROBERTO COLNAGO
SECRETÁRIO MUNICIPAL DE SAÚDE
CONSELHOS MUNICIPAIS
*RESOLUÇÃO Nº 076/2023- COMASC

28
Altera a composição da Mesa Diretora do Conselho Municipal de Assistência Social de Cariacica – COMASC
Gestão 2023-2025.
O CONSELHO MUNICIPAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL DE CARIACICA - COMASC, no uso de suas
competências que lhe confere a Lei Municipal nº 5.199 de 19 de fevereiro de 2014 e em conformidade
com as deliberações da 160ª Reunião Ordinária, realizada em 25 de outubro de 2023.
RESOLVE:
Art. 1º - Aprovar a recomposição da mesa diretora do Conselho Municipal de Assistência Social de Cariacica
– COMASC, referente à gestão 2023 – 2025.
Parágrafo Primeiro – A mesa diretora do COMASC terá a seguinte composição: Presidente – Edelaid Barroso
Salles (Representante da Secretaria Municipal de Assistência Social – SEMAS), Vice-Presidente – Valquíria
Barbosa Santos (Representante dos usuários ou de organização de usuários da Assistência Social), 1ª
Secretária – Luange Andrade Cavalcanti de Lima (Representante da Secretaria Municipal de Educação) e
2ª Secretário – Raquel Daudt Nascimento (Instituto Beneficente de Assistência a Criança – Criança Somos
o Amanhã – Projeto Sol – Representante das Entidades).
Art. 2º - Esta resolução entra em vigor na data de sua aprovação, revogando as disposições em contrário.
Cariacica – ES, 27 de outubro de 2023.
EDELAID BARROSO SALLES
Presidente do Conselho Municipal de Assistência Social de Cariacica – COMASC
*RESOLUÇÃO Nº. 284/2023

Ad Referendum
O Conselho Municipal de Saúde de Cariacica no uso de suas atribuições legais, capituladas pela Lei Federal
nº. 8142 de 28 de dezembro de 1990, Resolução 453 de 10/5/2012 do Conselho Nacional de Saúde, Lei
Municipal nº. 4.464 de 24/4/2007, Decreto nº. 181 e 28 de agosto de 2023, bem como prerrogativas
regimentais, considerando a CI/SEMUS/GAB N°07/2023,
RESOLVE:
Art. 1º- Aprovar Ad Referendum o cadastro de propostas no Programa de Aceleração de Crescimento do
Ministério da Saúde para construção de: 01 UBS no Bairro Operários e 01 (uma) UBS no Bairro Padre
Gabriel e a proposta de aquisição de 01 (uma) Unidade Odontológica Móvel (UOM);
Art. 3º - Revogam-se todas as disposições em contrário;
Art. 4º - Esta resolução entra em vigor na data de sua publicação;
Cariacica - ES, 01 de novembro de 2023.
TATIANA ENDLICH CARLETTO CAPPATO
Presidente – CMSC.
*TEXTO DE RESPONSABILIDADE DO CONSELHO E PUBLICADO NA FORMA DO ART. 10, §1º DO DECRETO MUNICIPAL N° 025/2015
Assinado de forma digital

MUNICIPIO DE por MUNICIPIO DE
CARIACICA:27 CARIACICA:27150549000
119
150549000119 Dados: 2023.11.01
18:10:44 -03'00'

DIÁRIO OFICIAL - 06-11-2023 - EDIÇÃO #2218 - LTRCV - Assinado

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DIÁRIO OFICIAL - 06-11-2023 - EDIÇÃO #2218 - LTRCV - Assinado

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CARIACICA (ES), 06 DE NOVEMBRO DE 2023 | EDIÇÃO Nº 2218

Euclério de Azevedo Sampaio Junior Edna Luzia Furtado

Rogério Santos Guimarães Cesar Roberto Colnaghi

Juliana de Lima Silva Rodrigues

LEI Nº 6.538, DE 1° DE NOVEMBRO DE 2023

LEI Nº 6.539, DE 1° DE NOVEMBRO DE 2023

CRÉDITO ADICIONAL SUPLEMENTAR - ANEXO II - EXCESSO DE ARRECADAÇÃO

LEI Nº 6.540, DE 1° DE NOVEMBRO DE 2023

DECRETO Nº 232, DE 1° DE NOVEMBRO DE 2023

APOSENTADOS DO RPPS, RESERVA REM. E REFORMAS 3.1.90.01.00 1.801.0000.0000 980.164,00

CRÉDITO ADICIONAL SUPLEMENTAR - ANEXO II - EXCESSO DE ARRECADAÇÃO

PORTARIA/SEME/Nº 062, DE 1° DE NOVEMBRO DE 2023

SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO

AVISO DE HOMOLOGAÇÃO REFERENTE A CONCORRÊNCIA N.º 004/2023

EXTRATO DO 2° TERMO ADITIVO AO CONTRATO Nº 119/2021

EXTRATO DO TERMO DE COOPERAÇÃO TÉCNICA Nº 021/2023

EXTRATO DO TERMO DE COOPERAÇÃO TÉCNICA Nº 022/2023

EXTRATO DO ATO DE DESIGNAÇÃO DE FISCAL E GESTOR N° 031/2023

*EXTRATO DO ATO DE DESIGNAÇÃO DE GESTOR E FISCAL N° 055/2023

EXTRATO DO ATO DE DESIGNAÇÃO DE GESTOR E FISCAL Nº 128/2023

EXTRATO DO ATO DE DESIGNAÇÃO DE GESTOR E FISCAL Nº 014/2023 – SEMUS

EXTRATO DO ATO DE DESIGNAÇÃO DE GESTOR E FISCAL Nº 015/2023 – SEMUS

EXTRATO DO ATO DE DESIGNAÇÃO DE GESTOR E FISCAL Nº 016/2023 – SEMUS

EXTRATO DO ATO DE DESIGNAÇÃO DE GESTOR E FISCAL SEMAP N° 033/2023

EXTRATO DO ATO DE DESIGNAÇÃO DE GESTOR E FISCAL SEMAP N° 034/2023

RESUMO DE AUTORIZAÇÃO DE FORNECIMENTO Nº. 831/2023 – SEMUS

RESUMO DE AUTORIZAÇÃO DE FORNECIMENTO Nº. 890/2023 – SEMUS

Processo de Execução nº 30.575/2023

RESUMO DE AUTORIZAÇÃO DE FORNECIMENTO Nº. 918/2023 – SEMUS

RESUMO DE AUTORIZAÇÃO DE FORNECIMENTO Nº. 943/2023 – SEMUS

RESUMO DA AUTORIZAÇÃO DE FORNECIMENTO Nº 944/2023 - SEME

AVISO DE JULGAMENTO DO CHAMAMENTO PÚBLICO Nº 001/2023

1. INCS – Instituto Nacional de Ciências da Saúde.

EDITAL DE NOTIFICAÇÃO Nº 010/2023

EDITAL DE CONVOCAÇÃO Nº 02/2023

PROCESSO SELETIVO INTERNO DO CONCURSO DE REMOÇÃO DO MAGISTÉRIO PARA O ANO

ETAPAS DATA LOCAL

Divulgação da Inscrição e 21/11/2023 Site da PMC/Prosel

Resultado Final da Inscrição e 28/11/2023 Site da PMC/Prosel

O cronograma das demais etapas serão publicadas em momento oportuno.

UNIDADE DE ENSINO TURNO CARGO

CMEI ELISA LEAL BEZERRA MATUTINO e TODOS OS MaPA 1

CMEI LARISSA PEREIRA BATISTA MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

EMEF ADALBERTO QUEIROZ MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

EMEF AMENOPHIS DE ASSIS MATUTINO e MaPB: PORTUGUÊS,

EMEF DR.º AFONSO SCHWAB MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

EMEF GENERAL TIBÚRCIO MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

EMEF JONES DOS SANTOS NEVES MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

EMEF OLIVINO ROCHA MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

EMEF TALMA SARMENTO DE MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

EMEF TERFINA ROCHA FERREIRA NOTURNO TODOS OS PROFISSIONAIS DO

EMEF WELINTON FERREIRA BORGES MATUTINO e TODOS OS PROFISSIONAIS DO

MaPA1 - Educação Infantil https://forms.gle/MBnD1WSRprpZxi4B7

MaPA2 - Ensino Fundamental e Eja https://forms.gle/nL4zZVNgR3wDoshY8

MaPP - Pedagogo https://forms.gle/TCqGWRLdUiTJPqnj7

MaPB - Língua Portuguesa https://forms.gle/poCBb9q7XYFAbxsn8

MaPB - Matemática https://forms.gle/XFhUd5jvHxn1YHVz8

MaPB - História https://forms.gle/bnb7GPJtCH6U3BTA9

MaPB - Geografia https://forms.gle/Ceh1ZC3qt8BT6hH78

MaPB - Arte https://forms.gle/V14vx7myxajp8UYW8

MaPB - Língua Inglesa https://forms.gle/MvzSGCvySzegm71a9

MaPB - Ciências https://forms.gle/tikXGis7rUL8egq98

MaPB - Educação Física https://forms.gle/EKCJpNa7ZTyMNcLVA