A relao de trabalho tem carter genrico, referindo-se a todas as relaes jurdicas caracterizadas por terem sua prestao em uma

a obrigao de fazer, consubstanciada em trabalho humano. A expresso engloba a relao de emprego, a relao autnoma de trabalho, a relao de trabalho eventual, de trabalho avulso e de trabalho temporrio Pelo exposto, resta claro que a relao trabalhista gnero do qual a relao de emprego espcie.

Salrio corresponde (art. 457 da CLT) a contraprestao do servio devida e paga ao empregado em virtude da relao de emprego, com validade tanto aos servios prestados quanto ao tempo que esteja o trabalhador a disposio do empregador em funo do contrato de trabalho. J a Remunerao contempla alm do prprio salrio, tambm, demais componentes, como: comisses, porcentagens, gratificaes ajustadas, dirias superiores a 50% do salrio, abonos, alm das premiaes pagas pelo empregador.

Equiparao Salarial: Sendo idntica a funo, a todo trabalho de igual valor, prestado ao mesmo empregador, na mesma localidade, corresponder igual salrio, sem distino de sexo, nacionalidade ou idade, entre pessoas cuja diferena de tempo de servio no for superior a 2 anos (art. 461 da CLT). altos empregados a subordinao, que, seja jurdica ou econmica, fica atenuada no caso destes. Tais empregados agem como representantes do empregador, possuindo, pois, grande poder de iniciativa. A diferena assenta-se tambm na extenso de poderes atribudos a esses empregados e na confiana que neles depositada. o alto empregado aquele que, mesmo com a subordinao atenuada, no possui a autonomia prpria do trabalhador autnomo, j que no pode esquivar-se totalmente das suas obrigaes.