Ser que

estou violando
direitos?
Comisso de Direitos Humanos
Conselho Regional de Servio Social / 7 Regio (RJ)
www.cressrj.org.br
Contribuies para um
exerccio profssional
comprometdo com a defesa
dos direitos humanos
GESTO TRABALHO E DIREITOS: A LUTA NO PARA - 2011/2014
Presidente: Charles Toniolo de Sousa
Vice-Presidente: Moara Paiva Zanetti
1 Secretria: Elizabeth Souza de Oliveira
2 Secretria: Slvia Dabdab Calache Distler
1 Tesoureira: Edenilza Silva Cesrio
2 Tesoureiro: Eduardo Nascimento de Carvalho
Conselho Fiscal: Telma Pil Gomes, Leandro Rocha da Silva, Michele Pontes da Costa
Suplentes: Francine Helfreich Coutinho dos Santos, Loblia da Silva Faceira, Jos Rodolfo
Santos da Silveira, Hilda Corra de Oliveira, Denise Niccio Pereira, Loraine Rocha Vigo,
Joilson Santana Marques Junior, Joslia Ferreira dos Reis e Carlos Felipe Nunes Moreira
SECCIONAL CAMPOS DOS GOYTACAZES
Gesto Em defesa da tica no Servio Social 2011/2014
Coordenadora: Liliane Cardoso DAlmeida
Secretria: Rosangela Maria A. Benevides Guimares
Tesoureira: Jnia de Souza Elias
Suplente: Irai Martins Bohrer e Thais Tavares Bernardo
SECCIONAL VOLTA REDONDA
Gesto tica na Resistncia 2011 / 2014
Coordenadora: Paula de Almeida Pereira
Secretria: Liliane Rocha Ribeiro
Tesoureira: Larissa Fagundes Costa
Suplentes: Natlia Reis de Oliveira e Mitchelly de Barros Silva Santos
EQUIPE DE RECURSOS HUMANOS
Agentes fscais: ngela Maria Correa M. Lima, Elias Azevedo da Silva, Ktia Custdio das
Dores, Maria de Ftima Valentim Pessanha, Marinilse Saturnino da Silva, Nzia Maria Vieira
dos Santos e Rhossane Pereira da Silva
Apoio administrativo: Aline Lucas Aires, Allan Botelho da Silva, Carlos Alberto Marques
Jnior, Carolline Arajo de Nonno, Edilson Moreira dos Santos, Gabriella Rodrigues
Francioni Costa, Jssica Cristina Ferreira da Silva, Jos Guilherme Teixeira Marques, Marco
Antnio de Almeida, Rosngela Costa Maia, Simone Moreira dos Santos, Thayane Jos Nery,
Thiago Lobo Marques dos Santos
Assessoria contbil: Rafael de Argolo Kronemberg
Assessoria de comunicao: Ana Lcia Vaz e Clio Albuquerque da Cunha (jornalistas) e
Andr Cansado (estagirio)
Assessoria jurdica: Daniele de Arajo Ferreira e Mnica Teixeira Faria Guimares Arkader
Assessoria poltica: Jefferson Lee de Souza Ruiz
Auxiliares de Servios Gerais: Amlia de Ftima de Oliveira Medeiros, Carlos Augusto
Fernandes Pacheco e Paulo Roberto Moreira
Bibliotecria: Mnica da Silva Arajo Abreu
Gerncia Administrativa: Fernando da Silva Lopes
Concepo, redao e reviso: Comisso de direitos humanos CRESS-RJ
Projeto grfco-visual: Carlos D e Clarisse Goulart - Ilustraes: Clarisse Goulart
Modelo: Gabi N
1
Ao longo de nossa graduao em Servio Social identifcamos
que o Estado no uma instituio neutra. H distintos inte-
resses em torno de sua composio, das polticas que desen-
volve, dos segmentos da sociedade que acabam por receber
maiores parcelas de recursos pblicos.
Diversos autores argumentam que, internacionalmente e
desde pelo menos os anos 1970, a perspectiva neoliberal de
organizao da sociedade vem se apropriando das diversas
instituies. Esta perspectiva envolve receitas para a polti-
ca, a economia, a cultura, a ideologia etc. No que diz respeito
ao Estado, cada vez mais nos defrontamos com discursos que
alegam a necessidade de sua diminuio e sua ausncia na re-
gulao da economia. Estes discursos defendem a reduo da
oferta de polticas pblicas, transformadas em mercadorias e
servios privados, disponveis apenas para quem pode pagar
por eles. Uma anlise mais apurada nos leva a perceber que
o que o neoliberalismo prope um Estado mnimo para os
trabalhadores, e mximo para o capital, ou mnimo para os
pobres e mximo para os ricos.
Em outras palavras, a perspectiva hegemnica na sociedade
capitalista contempornea passa a atingir o Estado. Atinge a
maneira com que realiza seus gastos ou investimentos (basta
pensarmos no percentual do Produto Interno Bruto nacional
destinado ao pagamento de dvidas internas e externas,
em comparao com o pequeno investimento em polticas
sociais). Recursos fnanceiros signifcativos so repassados a
organizaes sociais (OSs e OSCIPs), que contratam pro-
fssionais por preges, terceirizaes e outras formas lesivas
a seus direitos. Estes processos so, todos, potencialmente
violadores de direitos humanos.
Por outro lado, a imensa maioria de vagas de trabalho dis-
ponveis para assistentes sociais, ao menos no Brasil, dis-
ponibilizada pelo Estado. Seja em prefeituras, em governos
estaduais, em governos federais, em autarquias, ou mesmo
em projetos e programas de curto ou mdio prazo (pensemos
no Programa de Acelerao do Crescimento, por exemplo).
Sabemos, por experincia prpria e/ou por relatos de cole-
Apresentao
2
gas, que a grande maioria destas instituies no nos contrata
para desenvolver polticas nas perspectivas defendidas pelo
Servio Social brasileiro (gratuitas, universais, de qualidade,
potencialmente emancipatrias de sujeitos sociais que aten-
demos). Trata-se de um debate muito caro nossa profsso:
como disputar, no repetitivo quotidiano de nossa atuao
profssional, uma maior autonomia para nossas aes. Afnal,
embora nosso cdigo de tica afrme, corretamente (por que
potencializa nossas condies de enfrentamento de posturas
que rumem em outra direo), que temos ampla autonomia
em nosso exerccio profssional, a bibliografa profssional nos
demonstra como tal autonomia relativizada pelo fato de
atuarmos em regime de assalariamento. Em perodos em que
o Estado capturado pela lgica do capital, nossa autonomia
certamente tende a se ver ainda mais limitada pela ao de
quem nos emprega.
Resultado? Ns, que temos um cdigo de tica que aponta,
explicitamente, a tarefa de contribuir para um modelo al-
ternativo de sociedade (anticapitalista, sem quaisquer explo-
raes de classe, gnero, etnia, raa, gerao, orientao
sexual, origem etc.), recebemos presses que, se assumidas,
podem nos levar a ser coniventes ou agentes de violaes,
diretas ou indiretas, de direitos da populao. Afnal, no de-
vemos nos esquecer que quando os usurios nos apresentam
suas demandas, elas expressam violaes e/ou o no acesso a
direitos humanos.
Este grave processo nos coloca um enorme desafo. Como agir
nestas situaes?
Em geral, o que o contato do CRESS-RJ com o exerccio pro-
fssional tem demonstrado que duas posturas acabam sendo
predominantes em nossa atuao. As duas j apontadas por
Iamamoto como equvocos importantes e recorrentes: o fata-
lismo ou o messianismo.No que se refere ao fatalismo, assu-
mimos uma postura de que nada vai mudar ou de que no
h nada que eu possa fazer em situaes to graves. Muitas
das vezes, este discurso vem associado precarizao (efeti-
vamente existente) das condies de trabalho. A pergunta a
se fazer : isso justifca posturas fatalistas, que podem violar
ou corroborar com violaes de direitos?
3
Quanto ao messianismo, nos colocamos a tarefa de que nos-
so exerccio profssional, por si s, seja capaz de enfrentar,
isoladamente, violaes e situaes cujas explicaes no se
encerram no mbito da instituio na qual atuamos (tampou-
co no mbito exclusivo da profsso). Ainda que consigamos
resultados prticos para uma ou outra situao, deixamos de
perceber que atuamos sobre a consequncia, sem conseguir
fazer com que os sujeitos sociais que nos demandam perce-
bam a necessidade de alterao das causas, as razes que
geram tais violaes.
O que foi explanado fez com que a Comisso de Direitos Hu-
manos do CRESS-RJ resolvesse propor a redao desta carti-
lha. Ela se baseia no acmulo histrico de diferentes reas
do conhecimento (inclusive do Servio Social) sobre direitos
humanos no mundo. Dado seu carter didtico e sucinto, a
cartilha no aprofunda debates conceituais, tericos e hist-
ricos sobre direitos humanos. Quem quiser faz-lo, pode ini-
ciar pela bibliografa sugerida ao fnal da cartilha ou, mesmo,
se aproximar da Comisso de Direitos Humanos e dos cursos
promovidos pelo CRESS.
As atuais gestes do CRESS-RJ (Sede e Seccionais de Campos
e Volta Redonda), a Comisso de Direitos Humanos e toda a
equipe de recursos humanos do Conselho tm a expectativa
de que, com este instrumento, possamos cumprir mais um
aspecto da funo precpua do Conselho: orientar e qualifcar
o exerccio profssional de assistentes sociais, sempre tendo
como centro a qualidade dos servios oferecidos s pessoas
que nos demandam.
Diretoria do CRESS/7 Regio
Julho de 2013
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No existe um consenso sobre o que sejam direitos humanos.
No nosso prprio dia-a-dia podemos constatar: h muita gente
que pensa que defender direitos humanos defender ban-
didos. Alis, esta a viso talvez mais presente entre parte
estatisticamente importante da populao. No por acaso,
a mesma usada em programas de televiso e em outros meios
de comunicao.
A histria registra: de Hitler a Bush, de socialistas a comunis-
tas, de democratas a liberais, todos tm suas verses para o
que sejam direitos humanos, ou sobre quais necessidades dos
seres sociais devam estar associadas a eles. No por menos,
Trindade (2002) afrma: Talvez no tenha havido opressor,
ao longo dos ltimos sculos, ao menos no ocidente, que no
tenha lanado mo da linguagem dos direitos humanos para
suas aes. Tambm no h consenso sobre quantas (e quais)
so as concepes de direitos humanos em disputa na socie-
dade atual.
Para efeitos desta cartilha, direitos humanos so vistos como
necessidades que as pessoas reconhecem como suas (e que
pressupem respostas, garantias). So construdos e disputa-
dos a partir do desenvolvimento de relaes sociais concretas.
Em sociedades desiguais, seja econmica ou culturalmente,
certamente haver disputas por seu atendimento.
Assim, direitos humanos se relacionam a necessidades como
sade; educao; assistncia social; moradia digna; liberda-
de de expresso; participao poltica; direito de ir e vir;
liberdade religiosa (ou de no ter confsso religiosa); livre
orientao e expresso da diversidade sexual; igualdade de
gnero; igualdade tnico-racial; direitos do mundo do traba-
lho; direito terra e cidade e inmeras outras dimenses da
vida dos sujeitos sociais.
O que so
direitos humanos?
5
O debate sobre direitos humanos ampliou seu re-
conhecimento internacional na segunda metade do
sculo XX. H uma quase unanimidade em torno
das razes deste processo: a humanidade deliberou
(ainda que muitos episdios histricos posteriores
demonstrem o contrrio), tica e politicamente, que
no possvel reviver os horrores das duas grandes
guerras mundiais, especialmente os gerados pelo
nazismo.
Com a criao da Organizao das Naes Unidas e
de diversas instituies internacionais de proteo
aos direitos humanos, fruto de intensos e polmi-
cos debates entre capitalistas e socialistas ao longo
da chamada Guerra Fria, construram-se sistemas
internacionais de proteo a direitos humanos. Es-
tes sistemas tm obtido cada vez maior adeso dos
diversos pases e buscado (no sem tenses, disputas
e contradies) construir um padro mnimo de res-
peito aos diversos direitos dos seres sociais.
Direitos humanos e histria
6
Sim, tem tudo a ver!
Uma releitura dos onze princpios fundamen-
tais e de todos os artigos de nosso cdigo
de tica permite perceber esta relao. Por
exemplo, nele est evidente o compromisso
profssional com uma sociedade sem quais-
Desde nossa graduao identifcamos que polticas sociais
surgem em um determinado momento da histria. Elas so
respostas s mobilizaes de trabalhadores e trabalhadoras.
Ao mesmo tempo em que contribuem para tentar evitar que
se organizem em defesa de seus interesses a ponto de per-
ceber a necessidade de superao da sociedade capitalista,
so, tambm, conquistas de classes e segmentos de classe
que lutam por respostas s suas necessidades concretas.
Ao longo do tempo este debate vai se complexifcando. O
Estado (principal responsvel pela oferta de polticas sociais)
e suas aes passam a ser disputados por diferentes classes e
segmentos de classe. neste momento do surgimento das po-
lticas sociais que tambm surgem diversas profsses. Dentre
elas, o Servio Social.
Difcilmente um direito do ser social no disputado ou
acessado pela via de tais polticas. Ento, se ns, assistentes
sociais, atuamos nas diferentes expresses da questo social,
pela via da elaborao, planejamento, execuo, imple-
mentao e avaliao das polticas que o fazemos.
Nossa atuao, portanto, pode ser potencializadora ou restri-
tiva do acesso a direitos.
E o que isso tudo tem a ver com
o meu exerccio profssional?
Mas, ento, isto tambm tem
algo a ver com nosso cdigo de
tica profssional...
7
Como comentamos pg.5, h desde o sculo passado um
processo de internacionalizao do debate em torno dos di-
reitos humanos. Em geral, ele se d atravs da aprovao,
em assembleias da ONU, de Declaraes, Cartas, Tratados,
Pactos e outros documentos internacionais que interessam a
diversos segmentos ou polticas sociais. Apenas como exem-
plo, citamos trs: a Declarao sobre a Eliminao de todas
as Formas de Discriminao Racial; a Conveno contra a
Tortura e Outros Tratamentos ou Penas Cruis, Desumanos ou
Degradantes; a Conveno Internacional sobre a Proteo dos
Direitos de Todos os Trabalhadores Migrantes e dos Membros
das suas Famlias. H documentos que versam sobre direitos
da criana; liberdade religiosa; livre orientao e ex-
presso da diversidade sexual; diversas Convenes da Orga-
nizao Internacional do Trabalho, dentre outros. O site
www.dhnet.org.br rene diversas informaes a respeito.
Posso concordar com o que foi dito at agora.
Mas como isso se materializa? Por exemplo,
como combinar o espao scio-ocupacional
em que atuo e os sistemas de proteo de
direitos humanos existentes?
quer espcies de dominao ou explorao. Tambm est ex-
plcita a defesa intransigente dos direitos humanos e a recusa
do autoritarismo. H, ainda, a defesa da universalidade de
acesso a bens e servios, bem como que sua oferta se d com
a mxima qualidade e sob gesto democrtica.
A releitura de nosso cdigo de tica profssional sempre
um exerccio enriquecedor e necessrio. Ele nos auxilia a in-
terpretar a conjuntura, a partir de uma tica comprometida
com os direitos dos seres sociais. E afrma uma determinada
perspectiva de atuao profssional, que jamais devemos des-
considerar.
8
Os pases aderem a estes documentos internacionais por
deciso de suas instncias legislativas. Se o fazem, contudo,
tais previses passam a ter fora de lei nacional, com o pas
signatrio se submetendo, inclusive, a fscalizaes interna-
cionais e a eventuais sanes, caso se comprovem violaes
de direitos. No Brasil, o reconhecimento da legislao inter-
nacional como parte da Constituio Federal est prevista em
seu artigo 5, inciso LXXVIII, pargrafos 1 a 4.
Os sistemas nacional e internacionais de direitos humanos
recebem denncias. Elas podem ser feitas individual ou co-
letivamente. O critrio bsico para que tais denncias sejam
apreciadas e gerem aes internacionais demonstrar que as
instncias existentes nacionalmente para o acesso a determi-
nado direito j foram acionadas e/ou que tm conhecimento
da ocorrncia destas violaes sem que o Estado tenha to-
mado providncias para reverter a situao.
Importante: estas denncias podem ser feitas anonimamente.
Ou, ainda, h garantia (por parte dos organismos internacio-
nais) de preservao de sigilo de quem denuncia.
Se verdade que a ONU e suas instncias tm vrias contra-
dies (legitimam, por exemplo, invaso de pases por potn-
cias como os Estados Unidos, ao mesmo tempo que preveem
direitos como 13 salrio, frias remuneradas e direito de
greve como do campo dos direitos humanos), fato que v-
rias denncias internacionais j geraram medidas que fazem
parte de nosso quotidiano.
Uma delas a Lei Maria da Penha. Ela s existe aps con-
denao internacional do Brasil por no tomar medidas para
eliminar a violncia cometida contra as mulheres.
Outro exemplo foi o recente julgamento do Supremo Tribunal
Federal, que reconheceu que polticas afrmativas (tambm
conhecida como cotas) so obrigao de cada Estado quando
um direito no universalmente acessado em seu pas.
9
Como sabemos, os conselhos profssionais existem para reali-
zar a defesa da populao em relao ao eventual exerccio
profssional que fra seus direitos. Basta perceber que, embora
nosso cdigo de tica profssional tenha como centro a defesa
de um determinado sentido para nossa atuao profssional
e de uma sociedade efetivamente igualitria, tambm um
instrumento que prev a possibilidade de punies a profssio-
nais que no seguirem as determinaes ticas ali previstas.
Veja: a construo do cdigo de tica no foi realizada de
cima para baixo. Houve debates estaduais e nacionais, com
ampla participao da categoria. Em outras palavras: somos
ns quem decidimos que rumo queremos dar para o Servio
Social brasileiro. responsabilidade coletiva, portanto, con-
tribuir para que as previses do cdigo de tica se efetivem,
mesmo com todas as difculdades impostas pela sociedade
capitalista.
Quando profssionais transgridem estas previses, qualquer
pessoa pode apresentar denncias aos conselhos profssionais.
A depender de sua gravidade, elas podem gerar, inclusive, a
cassao do exerccio profssional.
Assim, recomendamos que todas as medidas tomadas por voc
para atuar contra violaes de direitos humanos ocorridas em
seu espao de atuao profssional sejam tambm comuni-
cadas, ofcialmente (por escrito), ao Conselho. Na hiptese
de alguma denncia tica futura, esta documentao (que
ser tratada com o sigilo necessrio) poder demonstrar que
no houve omisso de sua parte com estas ocorrncias. Afnal,
evitar violaes de direitos e/ou contribuir para viabilizar po-
lticas que permitam acesso universal aos mesmos no uma
tarefa exclusivamente profssional. Tais resultados dependem
da conjuntura, da organizao social, poltica, econmica de
cada pas e de outras dimenses que esto alm da alada de
nossa atuao.
E devo comunicar ao CRESS as providncias
que tomei para cada situao?
S no vale silenciar diante de
violaes de direitos humanos!
10
COMISSO DE DIREITOS HUMANOS DA ASSEMBLEIA LEGISLATIVA DO
ESTADO DO RIO DE JANEIRO (ALERJ)
Palcio Tiradentes. Rua Primeiro de Maro, s/n, Centro - Rio de Ja-
neiro.
Tel.: (21) 2588-1660
CONSELHOS DE DIREITOS E DE POLTICAS
Os conselhos so espaos de controle social e participao popular
da sociedade civil, para fns de elaborao e fscalizao de polticas
pblicas que visam o acesso e a garantia de direitos humanos.
Cada municpio deve ter organizados e em funcionamento conse-
lhos de polticas pblicas (assistncia social, sade, cidade, dentre
outros) e direitos (da criana e do adolescente, do idoso, da mulher,
da pessoa com defcincia, da populao LGBT, dentre outros). Pro-
cure a Prefeitura de seu municpio e contate o conselho de controle
social respectivo.
No havendo encaminhamento satisfatrio, acione os conselhos
estaduais e/ou os conselhos nacionais. Pela internet, possvel aces-
sar os contatos.
Dentre eles, vale o contato com o Conselho Estadual de Defesa
dos Direitos Humanos.
Tel.: (21) 3334-5528
e-mail: ceddhrj@gmail.com
MECANISMO ESTADUAL PARA A PREVENO E COMBATE
TORTURA
Palcio Tiradentes. Rua Primeiro de Maro, s/n, Centro,
Rio de Janeiro.
Contato: mecanismorj@gmail.com
DEFENSORIA PBLICA DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO NCLEO
DE DEFESA DOS DIREITOS HUMANOS NUDEDH
Av. Marechal Cmara, n 314, 2 andar Centro, Rio de Janeiro RJ.
Segunda a sextas-feiras, das 9 s 18 h.
Tels.: (21) 2332-6344/2332-6345
E-mail: direitoshumanos@dpge.rj.gov.br
A Defensoria Pblica da Unio tambm pode ser acionada. Acesse
http://www.dpu.gov.br e se informe.
Entidades de defesa e proteo
de direitos humanos no estado
do Rio de Janeiro
11
MINISTRIO PBLICO DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO
COORDENADORIA DE DIREITOS HUMANOS
Endereo: Praa Antenor Fagundes, n 01 - 1 andar - Gabinete 114
- Centro - Rio de Janeiro - RJ - CEP 20.021-020
Tels.: 2215-4635 e 2215-3539
E-mail: direitoshumanos.coordenadoria@mp.rj.gov.br
O Ministrio Pblico da Unio tambm pode ser acionado. Acesse
www.mpu.gov.br e se informe.
MINISTRIO PBLICO DO TRABALHO
Telefone para denncias: 0800 0221 331
Formulrio para denncias - acesse: http://www.prt1.mpt.gov.br/
denuncias/formulario.php
MOVIMENTOS SOCIAIS E ENTIDADES DE DEFESA DE DIREITOS
HUMANOS
Consulte o movimento social de seu municpio para saber se h
entidades de defesa dos diversos direitos humanos prximas de voc.
So os casos de sedes e sub-sedes de entidades como: Centro de
Referncia em Direitos Humanos; Grupo Tortura Nunca Mais; Comit
Popular da Copa; Projeto Legal; Justia Global-Brasil; Movimento
Nacional de Luta pela Moradia, dentre outros. Mas importante
tambm conhecer possveis organizaes e movimentos sociais lo-
cais, existentes em seu municpio.
Voc tambm pode procurar ncleos de pesquisa sobre direitos
humanos das universidades, nos conselhos e ordens profssionais.
No que se refere aos direitos do mundo do trabalho (tambm
reconhecidos, como vimos, como direitos humanos) procure
o sindicato que representa os trabalhadores de seu campo de
atuao.
No que se refere aos direitos do mundo do trabalho (tambm
reconhecidos, como vimos, como direitos humanos) procure
o sindicato que representa os trabalhadores de seu campo de
atuao.
ORGANIZAES INTERNACIONAIS DE DEFESA DE DIREITOS
HUMANOS
importante destacar que, alm das entidades e movimentos
sociais de seu municpio, estado ou do Brasil, voc tambm pode
entrar em contato com entidades internacionais que atuam na de-
fesa de direitos humanos. Com elas pode-se ter acesso a relatrios,
publicaes e, inclusive, realizar denncias.
Um exemplo de organizao a Comisso Interamericana de
Direitos Humanos/OEA: http://www.cidh.oas.org/comissao.htm
12
Confra algumas sugestes de livros e sites para conhecer
mais sobre direitos humanos.
DIREITOS HUMANOS HISTRIA
TRINDADE, Jos Damio de Lima. Histria social dos direitos
humanos. So Paulo: Peirpolis, 2002.
DIREITOS HUMANOS E MARXISMO
TRINDADE, Jos Damio de Lima. Os direitos humanos
na perspectiva de Marx e Engels: emancipao poltica e
emancipao humana. So Paulo: Alfa-Omega, 2011.
EMANCIPAO POLTICA E EMANCIPAO HUMANA
MARX, Karl. Para a questo judaica. So Paulo: Expresso
Popular, 2009.
IASI, Mauro Lus. O direito e a luta pela emancipao humana.
In FORTI, Valria & BRITES, Cristina Maria. Direitos Humanos e
Servio Social: polmicas, debates e embates. Rio de Janeiro:
Lumen Juris, 2011.
ELEMENTOS PARA UMA CONCEPO DIALTICA DE DIREITOS
HUMANOS
FLORES, Joaqun Herrera. Los derechos humanos desde la
Escuela de Budapest. Madrid: Tecnos, 1989.
DIREITOS HUMANOS E SERVIO SOCIAL
FORTI, Valria; BRITES, Cristina Maria. Direitos Humanos e
Servio Social: polmicas, debates e embates. Rio de Janeiro:
Lumen Juris, 2011.
CRESS-RJ. Revista EM FOCO. Edio Direitos humanos. Rio de
Janeiro: CRESS-RJ, 2013 (no prelo).
Anais dos Congressos Brasileiros de Assistentes Sociais
ALGUMAS PGINAS ELETRNICAS
DH-NET www.dhnet.org.br
Organizao das Naes Unidas seo brasileira
www.onu.org.br
Para saber mais sobre direitos humanos
Comisso de direitos humanos do CRESS-RJ
Tel.: (21) 3147-8787
E-mails: diretoria@cressrj.org.br
assessoriapolitica@cressrj.org.br
Participe das reunies mensais da Comisso de Direitos Humanos, das
demais comisses temticas, dos ncleos do CRESS e das diferentes
atividades realizadas pelo Conselho. Voc tem acesso s agendas no
site do CRESS. Sua contribuio ser, sempre, fundamental!
J
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Ns, que temos um cdigo de tica que aponta,
explicitamente, a tarefa de contribuir com um modelo
alternativo de sociedade (anticapitalista, sem quaisquer
exploraes de classe, gnero, etnia, raa, gerao,
orientao sexual, origem etc), recebemos presses
que, se assumidas, podem nos levar a ser coniventes ou
agentes de violaes, diretas ou indiretas, de direitos da
populao.