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NORMAS DO ESTGIO
Tendo em conta que o estgio um tempo de formao especfico, durante o qual o formando se habilita a exercer com perfeio numa determinada rea, sob a superviso de formadores, e partindo dos conhecimentos adquiridos durante as sesses do CIP, entende-se por bem que o mesmo obedea s normas a seguir descriminadas.
1 Local de estgio
O estgio realiza-se no Agrupamento de origem do formando.
3 Durao do estgio
O estgio tem a durao de 6 (seis) meses consecutivos. Para efeitos de estgio, contabilizam-se os meses de Janeiro, Fevereiro e Maro.
http://cipsolarius.shutterfly.com/
Corpo Nacional de EscutasEscutas - Ncleo Solarius Corpo Nacional de - Regio de Coimbra - 2006/2007
5 Final do estgio
No final do estgio o formando ter de ter apresentar o seguinte: Relatrio (No Mnimo Cinco Observaes de Actividade ). Grelhas de observao/avaliao devidamente preenchidas e assinadas pelo Chefe de Agrupamento e pelo Tutor (Dirigente com quem trabalhou directamente). Pareceres fundamentados do Chefe de Agrupamento e do Tutor (Dirigente com quem trabalhou directamente).
6 Validade do CIP
O formando ter de realizar o estgio, bem como apresentar o relatrio e demais trabalhos e documentos solicitados, no prazo de 1 (um) ano a partir da data da ltima sesso do CIP que frequentou.
7 Investiduras de Dirigente
A realizao de Investiduras de Dirigente poder realizar-se aps o Director de Curso dar o formando como aprovado no CIP.
8 Anexos
Grelha de observao / avaliao do Chefe de Agrupamento Grelha de observao / avaliao do Tutor Trabalho Final / Modelo de Relatrio
http://www.coimbra.cne-escutismo.pt/formacao http://cipsolarius.shutterfly.com/
GRELHADEOBSERVAO/AVALIAO
CHEFEDEAGRUPAMENTO
Averdadeiraformaoaeducaoglobal:ouseja,osemearnainteligncia,navontadeenocorao das pessoas, quadros de valores, referncias, que as faam crescer na harmonia interna dos diversos aspectos da sua vida. Formar criar o ambiente que permita pessoa humana realizarse segundo o projecto de Deus. No carregla com princpios, esquemas, hbitos. , antes, permitirlhe, com as orientaes, os apoios, o acompanhamento..., que ela consciencialize e desenvolva o seu ser, nessa trplice relao existencial com as coisas, com os outros, com o Criador construindo, a pouco e pouco,asuaprpriaidentidadeeharmoniapessoal,noconcertodasolidariedade.
Nota:EstaobservaodeverserfeitanombitodofuncionamentoglobaldoAgrupamento.
Formando Agrupamento
ASPECTOSAOBSERVAR
Assiduidade
Muito
Razovel
Pouco
Nada
ATITUDES
Reuniessemanais Reuniesdepreparao
Pontualidade Responsabilidade Empenho Espritodeiniciativa Humor/Alegria Saberescutar VivnciadaLeidoEscuta VivnciadosPrincpios Catolicismo Cooperao Dilogo Compreenso AnimaraUnidade Planearactividades Interviremreunies/actividades Resolverproblemas Avaliar/Reflectir SistemadePatrulhas SistemadeProgresso RegrasdePlanificao Aplicar RegrasdeAnimao RegrasdeSegurana TcnicasEscutistas
OChefedeAgrupamento
COMPETNCIAS
VALORES
GRELHADEOBSERVAO/AVALIAO
TUTOR
Averdadeiraformaoaeducaoglobal:ouseja,osemearnainteligncia,navontadeenocorao das pessoas, quadros de valores, referncias, que as faam crescer na harmonia interna dos diversos aspectos da sua vida. Formar criar o ambiente que permita pessoa humana realizarse segundo o projecto de Deus. No carregla com princpios, esquemas, hbitos. , antes, permitirlhe, com as orientaes, os apoios, o acompanhamento..., que ela consciencialize e desenvolva o seu ser, nessa trplice relao existencial com as coisas, com os outros, com o Criador construindo, a pouco e pouco,asuaprpriaidentidadeeharmoniapessoal,noconcertodasolidariedade.
Nota:EstaobservaodeverserfeitanombitodofuncionamentoglobaldoAgrupamento.
Formando Agrupamento
ASPECTOSAOBSERVAR
Assiduidade
Muito
Razovel
Pouco
Nada
ATITUDES
Reuniessemanais Reuniesdepreparao
Pontualidade Responsabilidade Empenho Espritodeiniciativa Humor/Alegria Saberescutar VivnciadaLeidoEscuta VivnciadosPrincpios Catolicismo Cooperao Dilogo Compreenso AnimaraUnidade Planearactividades Interviremreunies/actividades Resolverproblemas Avaliar/Reflectir SistemadePatrulhas SistemadeProgresso RegrasdePlanificao Aplicar RegrasdeAnimao RegrasdeSegurana TcnicasEscutistas
OTutor
COMPETNCIAS
VALORES
CIP
FICHA DE ACTIVIDADE
TIPO DE ACTIVIDADE:
SECO INTERVENIENTE:
II III IV
PARTICIPANTES (n):
INVESTIDOS:
ELEMENTOS:
ANIMADORES:
NCLEO SOLARIUS
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CIP
OBJECTIVOS/FINALIDADES:
CONDIES DE PARTICIPAO:
NCLEO SOLARIUS
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CIP
CONTACTOS:
PROGRAMA/GUIA DA ACTIVIDADE:
JUNTAR ANEXO(S)
NCLEO SOLARIUS
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CIP
CONCLUSES:
Nome:
Agr:
NCLEO SOLARIUS
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