DIREITO INTERNACIONAL PRIVADO

DIREITO DO TRABALHO Segundo Miguel Reale, o direito do trabalho cabe ao do ramo do direito pblico. No tendo como aceitar um sui generis, ou seja, um direito misto.

O Direito do Trabalho pblico fortemente defendido segundo Miguel Reale, se estabelece como ordem de princpios e regras dedicados a disciplinar as relaes entre patres e empregados, e as correspondentes entidades representativas, a ordenar rgos da Previdncia e de Seguro social, a governar as formas e meios necessrios soluo de conflitos dos indivduos e das categorias profissionais, no apenas segundo o desejo ou interesse de cada uma delas, mas principalmente segundo exigncias do bem coletivo. Quando o Estado, instrui e organiza as formas de prestao do trabalho, ou da Previdncia Social justamente quando organizar e instrui os contratos coletivos, ou institui fundos de garantia, ou normas processual, assim intervindo na sua qualidade fundamental de poder soberano estabelecendo os equilbrios, entre as partes interessadas e impondo solues. A que os particulares esto todos os sujeitos. Tais vnculos so de subordinao, e no de coordenao, pois prevalece o interesse geral, em outras palavras o interesse coletivo. O carter do Direito do trabalho publicstico, ele difano, Isento de obscuridade, embora ele diga a respeito a interesses individuais concretos.

 certo que o Estado resolve conflitos de interesses particulares, e o direito do trabalho que de certa forma regulariza e intervm , instrui o interesse privado, mas segundo uma forma de mediao que tem como medida e propsito o interesse geral.
Alguns autores sugerem e afirmam que ele esteja contido classe do direito privado, de modo que as normas fundamentais, que regulam, por exemplo, o Direito Civil e o Direito Comercial e tambm regularizam de modo suficiente, os tratos que se constituem e se desenvolvem no Direito do Trabalho, especialmente, as formas de tratamento entre empregadores e empregados, tal fundamento explica-se, at certo assunto, em pases onde o Direito do Trabalho ainda se acha em circunstncia principiante ou em composio, onde suas normas se fixam no Direito Civil.

Segundo Miguel Reale, esse ramo pode ser chamado de direito social, e no ha como aceitar essa representao admitindo um terceiro gnero diviso do direito, ou seja, admitindo-se que existam um pouco de direito privado e pblico, por distinguir entre direito pblico e privado no conduz adequadamente e nem admiti. Por exemplo: quando a relao de patres empregados, no uma relao de comerciante e fregus que compra, mas como pessoas que no ato de pactuar e acertar as formas de remunerao do trabalho, entretanto, devem atender as condies imperativas da ordem pblica, ou seja, eles no dispem de livre vontade para definir o que bem quiserem quanto devem pagar ao assalariado, mas sim isso imposto pelo estado.

Exemplo do carter publicstico do Direito do Trabalho no Brasil aquele que nos d a ampla esfera de Previdncia social, cada trabalhador contribuinte obrigatrio da Previdncia social, cujas finalidades legais so o amparo ou garantia na aposentadoria, em caso de doena, desemprego e etc. Ainda Segundo ilustre Miguel Reale O Direito do Trabalho, no Brasil, , na realidade, um ramo do Direito Pblico, assumindo fisionomia bem diversa da de 1916, por ocasio da promulgao de nosso primeiro Cdigo Civil.

No se podendo deixar de ressaltar a teoria mista fortemente defendida por Paulo dourado de Gusmo, Que enfatiza que o Direito do Trabalho um Direito Misto. Que procurar resolver os problemas sociais e econmicos oriundo do trabalho, ou seja, a chamada questo social, que teve como origem a e princpio a revoluo industrial, pondo fins a conflitos que prejudicariam a questo econmica de um pas, por isso denominado direito social. A maioria de suas normas so de jus cogens, no podendo , as partes, no contrato de trabalho, dispor de forma diferente que nelas estiver prescrito. E no pode ser includo no direito privado apesar de reger particulares , pois visa um interesse social e no um interesse privado de cada um. Ele sim pode ser inserido no direito misto , tendo em vista sendo um direito impositivo, taxativo, (jus cogens), os direitos, que dele decorrem , so irrenunciveis, no podendo os assalariados abrir mo deles.

Ao ver de Paulo Dourado De Gusmo o Direito do Trabalho um Direito misto, justamente por no ser um direito antigo, mas de formao recente, fruto, pode-se dizer , da revoluo industrial.

A Teoria do Direito Misto defendida por PAULO DOURADO DE GUSMO, entre outros. Segundo esta teoria, a bipartio romana do Direito em Direito Pblico e Direito Privado tornou-se inadequada para o Direito produzido pela complexa sociedade moderna que criou ramos jurdicos constitudos tanto de normas de ordem pblica, como de normas de ordem privada e que tutelam tanto o interesse pblico, como o interesse privado. Nas palavras de PAULO DOURADO DE GUSMO, "o direito misto o em que, sem haver predominncia, h confuso de interesse pblico ou social com o interesse privado. Nele se confundem esses interesses, fazendo com que o princpio de liberdade nele no impere. As partes, muitas vezes colocadas em nvel de igualdade jurdica, esto submetidas a princpios inderrogveis, estabelecidos na lei, protetores do interesse social".[34]

Se a posio enciclopdica de um ramo jurdico fosse determinada pela posio topogrfica de sua matria na Constituio da Repblica, o Direito da Seguridade Social estaria excludo do "Direito Social", e no existiria Direito Pblico nem Direito Privado, pois no h captulos, na Carta Magna de 1998, intitulados "Dos Direitos Pblicos" ou "Dos Direitos Privados".