Conhecimentos Bsicos Nvel Superior

LNGUA PORTUGUESA: domnio da ortografia oficial. Emprego da acentuao grfica. Emprego dos sinais de
pontuao. Flexo nominal e verbal. Pronomes: emprego, formas de tratamento e colocao. Domnio dos
mecanismos de coeso textual. Emprego de tempos e modos verbais. Vozes do verbo. Concordncia nominal e
verbal. Regncia nominal e verbal. Sintaxe. Redao (confronto e reconhecimento de frases corretas e incorretas).
Compreenso e interpretao de textos de gneros variados. Reconhecimento de tipos e gneros textuais.
Adequao da linguagem ao tipo de documento. Adequao do formato do texto ao gnero.
REGIMENTO INTERNO DO IV DA 3 REGIO: Ttulo I Do Tribunal: Captulo I Disposies
A

Preliminares; Captulo IV Da Organizao do Tribunal; Captulo IV Do Tribunal Pleno; Captulo IV Do

rgo Especial; Captulo V Do Presidente do Tribunal; Captulo VI Das 1 e 2 Vice- Presidncias; Captulo IV
Da Corregedoria: Seo I Da Secretaria da Corregedoria, Seo IV Da Competncia do Corregedor e do Vice
Corregedor. Ttulo IV Da Ordem de Servio no Tribunal: Captulo I Do Cadastramento e da Distribuio de
Processos; Captulo IV Do Relator e do Revisor; Captulo IV Das Pautas de Julgamento; Captulo IV Das
Sesses; Captulo V Dos Acrdos; Captulo VI Da Execuo contra a Fazenda Pblica. Ttulo IV Das
Comisses: Captulo I Das Disposies Gerais; Captulo IV Da Comisso de Regimento Interno; Captulo IV
Da Comisso de Jurisprudncia; Captulo IV Da Comisso de Informtica; Captulo V Da Comisso de
Planejamento Estratgico. Ttulo V Dos Servios Administrativos.
Conhecimentos Especficos
Analista Judicirio rea Administrativa
NOES DE DIREITO CONSTITUCIONAL: 1 Constituio da Repblica Federativa do Brasil de 1988:
princpios fundamentais. 2 Aplicabilidade das normas constitucionais: normas de eficcia plena, contida e limitada;
normas programticas. 3 Direitos e garantias fundamentais: direitos e deveres individuais e coletivos; direitos
sociais; direitos de nacionalidade; direitos polticos; partidos polticos. 4 Organizao poltico- administrativa do
Estado: Estado federal brasileiro, Unio, estados, Distrito Federal, municpios e territrios. 5 Administrao
pblica: disposies gerais; servidores pblicos. 6 Poder Executivo: atribuies e responsabilidades do presidente
da Repblica.7 Poder Legislativo: estrutura, funcionamento e atribuies; processo legislativo; fiscalizao
contbil, financeira e oramentria; comisses parlamentares de inqurito. 8 Poder Judicirio: disposies gerais;
rgos do Poder Judicirio: organizao e competncias; Conselho Nacional de Justia: composio e
competncias. 9 Funes essenciais Justia: Ministrio Pblico; advocacia pblica; defensoria pblica.
DIREITO ADMINISTRATIVO: 1 Direito administrativo. 1.1 Conceito. 1.2 Objeto. 1.3 Fontes. 2Regime
jurdico-administrativo. 2.1 Conceito. 2.2 Princpios expressos e implcitos da Administrao Pblica. 3 Ato
administrativo. 3.1 Conceito, requisitos, atributos, classificao e espcies. 3.2. discricionariedade e vinculao;
3.3 Extino do ato administrativo: cassao, anulao, revogao e convalidao. 4. Prescrio e Decadncia
administrativa. 5 Agentes pblicos. 5.1 Legislao pertinente. 5.1.1 Lei n 8.112/1990. 5.1.2 Disposies
constitucionais aplicveis. 5.2 Conceito e classificao. 5.3 Cargo, emprego e funo pblica. 5.4 Provimento. 5.5
Vacncia. 5.6 Efetividade, estabilidade e vitaliciedade. 5.7 Remunerao. 5.8 Regime Disciplinar. 5.9 Processo
administrativo disciplinar. 6 Poderes da Administrao Pblica. 6.1 Hierrquico, disciplinar, regulamentar e de
polcia. 6.2 Uso e abuso do poder. 7 Responsabilidade civil do Estado. 7.1 Evoluo histrica. 7.2
Responsabilidade por ato comissivo e por omisso do Estado. 7.3 Causas excludentes e atenuantes da
responsabilidade. 7.4 Reparao do dano. 7.5 Direito de regresso. 8 Organizao administrativa. 8.1 Centralizao,
descentralizao, concentrao e desconcentrao. 8.2 Administrao direta e indireta. 8.3 Autarquias, fundaes,
empresas pblicas e sociedades de economia mista. 9 Controle da Administrao Pblica. 9.1 Controle exercido

pela Administrao Pblica. 9.2 Controle externo. 9.2.1. judicial. 9.2.1.1 Mandado de segurana individual. 9.2.2
controle legislativo. 10 Servios pblicos. 10.1 Conceito e princpios. 10.2 Delegao: concesso, permisso e
autorizao. 11 Licitaes: Disposies Gerais. Princpios e finalidade. Objeto. Obrigatoriedade. Dispensa.
Inexigibilidade. Tipos de Licitao. Modalidades de licitao. Procedimento. Anulao e revogao. Recursos.
Contratos administrativos: Disposies gerais e especficas. Peculiaridades. Clusulas exorbitantes. Formalizao.
Vigncia. Prorrogao. Alterao. Execuo e inexecuo. Extino. Resciso. Equilbrio econmico-financeiro.
Sanes. Recursos. Contratos em espcie. Responsabilidade nos contratos administrativos. Prego: Lei n
10.520/2002. Regime Diferenciado de Contrataes Pblicas: Lei Federal n 12.462, de 4 de agosto de 2011 11.1
Decreto n 7.892/2013. 11.1.1 Sistema de registro de preos. 12. Parcerias Pblico- Privadas (Lei n 11.079/2004,
com alteraes posteriores). 13. Improbidade administrativa - Lei n8.429/1992 (com alteraes posteriores). 14
Bens pblicos: regime jurdico; classificao; administrao; aquisio e alienao; utilizao; autorizao de uso,
permisso de uso, concesso de uso, concesso de direito real de uso e cesso de uso; proteo e defesa de bens de
valor artstico, esttico, histrico, turstico e paisagstico. 15. Interveno do Estado na propriedade:
desapropriao; servido administrativa; tombamento; requisio administrativa; ocupao temporria; limitao
administrativa.
NOES DE ADMINISTRAO PBLICA E GERAL: 1 Evoluo das teorias da administrao. 1.1
Evoluo da administrao pblica no Brasil (aps 1930), reformas administrativas, a nova gesto pblica. 1.2
Modelo do Gespublica. 1.3 Processo Administrativo: planejamento, organizao, direo e controle. 2
Descentralizao e delegao 3 Estrutura organizacional. 3.1 Tipos de departamentalizao: caractersticas,
vantagens e desvantagens de cada tipo. 4 Gesto da qualidade e modelo de excelncia gerencial. 4.1 Principais
tericos e suas contribuies para a gesto da qualidade. 4.2 Ferramentas de gesto da qualidade. 4.3 Modelo da
fundao nacional da qualidade. 4.4 Processos e certificao ISO 9000:2008. 5 Gesto por processos. 5.1
Pensamento sistmico 5.2 Conceitos da abordagem por processos. 5.3 Tcnicas de mapeamento, anlise e melhoria
de processos. 6 Administrao Estratgica 6.1 Planejamento estratgico: viso, misso e anlise SWOT. 6.2
Anlise competitiva e estratgias genricas. 6.3 Redes e alianas. 6.4 Planejamento ttico e operacional. 7. Gesto
do desempenho 7.1 Balanced Scorecard 7.2 Indicadores de Gesto. 8 Gesto de projetos. 8.1 Elaborao, anlise e
avaliao de projetos. 8.2 Principais caractersticas dos modelos de gesto de projetos. 8.3 Projetos e suas etapas. 9
Processo decisrio 10. Comportamento Organizacional.
NOES DE ADMINISTRAO ORAMENTRIA E FINANCEIRA E ORAMENTO PBLICO: 1 O
papel do Estado e a atuao do governo nas finanas pblicas; formas e dimenses da interveno da
Administrao na economia. 2 Oramento pblico e sua evoluo. 2.1 Oramento como instrumento do
planejamento governamental. 2.2 Princpios oramentrios. 3 O oramento pblico no Brasil. 3.1 Plano Plurianual
(PPA). 3.2 Lei de Diretrizes Oramentrias (LDO). 3.3 Lei Oramentria Anual (LOA). 3.4 Outros planos e
programas. 3.5 Sistema e processo de oramentao; elaborao, discusso, votao e aprovao da Proposta
oramentria. 3.6 Classificaes oramentrias. 4 Programao e execuo oramentria e financeira. 4.1
Acompanhamento da execuo. 4.2 Sistemas de informaes. 4.3 Alteraes oramentrias. 4.4 Crditos
ordinrios e adicionais. 5 Receita pblica: categorias, fontes e estgios; dvida ativa. 6 Despesa pblica: categorias
e estgios; restos a pagar; despesas de exerccios anteriores; dvida flutuante e fundada; suprimento de fundos. 7
Lei Complementar n101/2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal): planejamento; despesa pblica; transparncia,
controle e fiscalizao.
NOES DE GESTO DE PESSOAS: 1 Fundamentos, teorias e escolas da administrao e o seu impacto na
gesto de pessoas 2. Conceitos, atribuies bsicas e objetivos do rgo. 3 Gesto de pessoas. 3.1 Objetivos,

desafios e caractersticas da gesto de pessoas. 3.2 Polticas de RH. 4 Recrutamento e seleo. 4.1 Tipos de
recrutamento: vantagens e desvantagens. 4.2 Tcnicas de seleo: vantagens, desvantagens e processo decisrio.
4.3 Seleo por Competncias 5 Remunerao 5.1 Administrao de cargos, carreiras e salrios 5.2 Anlise e
descrio de cargos. 6. Gesto por competncias e Gesto do Conhecimento. 6.1 Educao, Treinamento e
Desenvolvimento Organizacional. 6.2 Levantamento de necessidades. 6.3 Planejamento, execuo e avaliao de
treinamento. 7 Comportamento organizacional. 7.1 Liderana, motivao e desempenho. 7.2 Cultura e Clima
organizacional. 7.3 Comunicao. 7.4 Comportamento grupal e intergrupal. Processo de desenvolvimento de
grupos. 7.5 Gerenciamento de conflitos. 8 Gesto da mudana e consultoria interna de RH. 9 Gesto de
desempenho. 9.1 Objetivos. 9.2 Mtodos de avaliao de desempenho: caractersticas, vantagens e desvantagens.
10 Indicadores e sistemas de informaes gerenciais.

Conhecimentos Bsicos Nvel Mdio

LNGUA PORTUGUESA: Domnio da ortografia oficial. Emprego da acentuao grfica. Emprego dos
sinais de pontuao. Flexo nominal e verbal. Pronomes: emprego, formas de tratamento e colocao.
Domnio dos mecanismos de coeso textual. Emprego de tempos e modos verbais. Vozes do verbo.
Concordncia nominal e verbal. Regncia nominal e verbal. Sintaxe. Redao (confronto e
reconhecimento de frases corretas e incorretas). Compreenso e interpretao de textos de gneros
variados. Reconhecimento de tipos e gneros textuais. Adequao da linguagem ao tipo de documento.
Adequao do formato do texto ao gnero.
REGIMENTO INTERNO DO TRT DA 3A REGIO: Ttulo I - Do Tribunal: Captulo I - Disposies
Preliminares; Captulo II - Da Organizao do Tribunal; Captulo III - Do Tribunal Pleno; Captulo
IV - Do rgo Especial; Captulo V - Do Presidente do Tribunal; Captulo VI - Das 1 e 2 VicePresidncias; Captulo VII - Da Corregedoria: Seo I - Da Secretaria da Corregedoria, Seo II Da Competncia do Corregedor e do Vice Corregedor. Ttulo II - Da Ordem de Servio no Tribunal:
Captulo I - Do Cadastramento e da Distribuio de Processos; Captulo II - Do Relator e do
Revisor; Captulo III - Das Pautas de Julgamento; Captulo IV - Das Sesses; Captulo V - Dos
Acrdos; Captulo VI - Da Execuo contra a Fazenda Pblica. Ttulo IV - Das Comisses: Captulo I
- Das Disposies Gerais; Captulo II - Da Comisso de Regimento Interno; Captulo III - Da
Comisso de Jurisprudncia; Captulo IV - Da Comisso de Informtica; Captulo V - Da Comisso de
Planejamento Estratgico. Ttulo V - Dos Servios Administrativos.
Conhecimentos Especficos Nvel Mdio
Tcnico Judicirio rea Administrativa
NOES DE DIREITO CONSTITUCIONAL: 1 Constituio. 1.1 Conceito, classificaes, princpios
fundamentais. 2 Direitos e garantias fundamentais. 2.1 Direitos e deveres individuais e coletivos,
direitos sociais, nacionalidade, cidadania, direitos polticos, partidos polticos. 3 Organizao
poltico-administrativa. 3.1 Unio, estados, Distrito Federal, municpios e territrios. 4
Administrao pblica. 4.1 Disposies gerais, servidores pblicos. 5 Poder legislativo. 5.1
Congresso nacional, cmara dos deputados, senado federal, deputados e senadores. 6 Poder executivo.
6.1 atribuies do presidente da Repblica e dos ministros de Estado. 7 Poder judicirio. 7.1
Disposies gerais. 7.2 rgos do poder judicirio. 7.2.1 Competncias. 7.3 Conselho Nacional de
Justia (CNJ). 7.3.1 Composio e competncias. 8 Funes essenciais justia. 8.1 Ministrio

pblico, advocacia e defensoria pblicas.

NOES DE DIREITO ADMINISTRATIVO: 1 Direito administrativo. 1.1 Conceito. 1.2 Objeto. 1.3
Fontes. 2 Regime jurdico-administrativo. 2.1 Conceito. 2.2 Princpios constitucionais da
Administrao Pblica. 3 Ato administrativo. 3.1 Conceito, requisitos, atributos, classificao e
espcies. 4 Agentes pblicos. 4.1 Legislao pertinente. 4.1.1 Lei n 8.112/1990. 4.1.2 Disposies
constitucionais aplicveis. 4.2 Conceito e classificao. 4.3 Cargo, emprego e funo pblica. 4.4
Provimento. 4.5 Vacncia. 4.6 Efetividade, estabilidade e vitaliciedade. 4.7 Remunerao. 4.8
Regime Disciplinar. 4.9 Processo administrativo disciplinar. 5 Poderes da Administrao Pblica.
5.1 Hierrquico, disciplinar, regulamentar e de polcia. 5.2 Uso e abuso do poder. 6 Organizao
administrativa. 6.1 Centralizao, descentralizao, concentrao e desconcentrao. 6.2
Administrao direta e indireta. 6.3 Autarquias, fundaes, empresas pblicas e sociedades de
economia mista. 7 Servios pblicos. 7.1 Conceito e princpios. 7.2 Delegao: concesso, permisso
e autorizao.
NOES DE DIREITO DO TRABALHO: 1 Princpios e fontes do direito do trabalho. 2 Direitos
constitucionais dos trabalhadores (Art. 7 da Constituio Federal de 1988). 3 Relao de trabalho
e relao de emprego. 3.1 Requisitos e distino. 4 Sujeitos do contrato de trabalho stricto sensu.
4.1 Empregado e empregador. 4.1.1 Conceito e caracterizao. 4.1.2 Poderes do empregador no
contrato de trabalho. 5 Contrato individual de trabalho. 5.1 Conceito, classificao e
caractersticas. 6 Alterao do contrato de trabalho. 6.1 Alteraes unilateral e bilateral. 6.2 O
jus variandi. 7 Suspenso e interrupo do contrato de trabalho. 7.1 Caracterizao e distino. 8
Resciso do contrato de trabalho. 8.1 Justa causa. 8.2 despedida indireta. 8.3 Dispensa arbitrria.
8.4 Culpa recproca. 8.5 Indenizao. 9 Aviso prvio. 10 Durao do trabalho. 10.1 Jornada de
trabalho. 10.2 Perodos de descanso. 10.3 Intervalo para repouso e alimentao. 10.4 Descanso
semanal remunerado. 10.5 Trabalho noturno e trabalho extraordinrio. 11 Salrio-mnimo. 11.1
Irredutibilidade e garantia. 12 Frias. 12.1 Direito a frias e sua durao. 12.2 Concesso e poca
das frias. 12.3 Remunerao e abono de frias. 13 Salrio e remunerao. 13.1 Conceito e
distines. 13.2 Composio do salrio. 13.3 Modalidades de salrio. 13.4 Formas e meios de
pagamento do salrio. 13.5 13 salrio. 14 Prescrio e decadncia. 15 Segurana e medicina no
trabalho. 15.1 Atividades perigosas ou insalubres. 16 Proteo ao trabalho do menor. 17 Proteo ao
trabalho da mulher. 17.1 Estabilidade da gestante. 17.2 Licena-maternidade. 18 Direito coletivo do
trabalho. 18.1 Convenes e acordos coletivos de trabalho. 19 Comisses de conciliao prvia.
NOES DE DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO: 1 Justia do trabalho. 1.1 Organizao e
competncia. 2 Varas do trabalho e dos tribunais regionais do trabalho. 2.1 Jurisdio e
competncia. 3 Servios auxiliares da justia do trabalho. 3.1 Secretarias das varas do trabalho e
distribuidores. 4 Processo judicirio do trabalho. 4.1 Princpios gerais do processo trabalhista
(aplicao subsidiria do CPC). 5 Atos, termos e prazos processuais. 6 Distribuio. 7 Custas e
emolumentos. 8 Partes e procuradores. 8.1 Jus postulandi. 8.2 substituio e representao
processuais. 8.3 Assistncia judiciria. 8.4 Honorrios de advogado. 9 Excees. 10 Audincias.
10.1 De conciliao, de instruo e de julgamento. 10.2 Notificao das partes. 10.3 Arquivamento
do processo. 10.4 Revelia e confisso. 11 Provas. 12 Dissdios individuais. 12.1 Forma de
reclamao e notificao. 12.2 Reclamao escrita e verbal. 12.3 Legitimidade para ajuizar. 13
Procedimento ordinrio e sumarssimo. 14 Sentena e coisa julgada. 14.1 Liquidao da sentena.
14.1.1 Por clculo, por artigos e por arbitramento. 15 Execuo. 15.1 Citao. 15.2 Depsito da
condenao e nomeao de bens. 15.3 Mandado e penhora. 16 Embargos execuo. 17 Praa e leilo.
17.1 Arrematao. 17.2 Remio. 17.3 Custas na execuo. 18 Recursos no processo do trabalho.