CONVENGAO COLETIVA DE TRABALHO 2018/2019 Colebram a presente CONVENCAO COLETIVA DE TRABALHO, estipulando 2s condig6es de trabalho previstas nas clausulas sequintes: CLAUSULA PRIMEIRA - VIGENCIA E DATA-BASE {As partes fixam a vigencia da presente Convencao Coletiva de Trabalho no perfodo de OF de marco de 2018 a 28 de fevereiro de 2019 @ a data-base da categoria em OF de marco, CLAUSULA SEGUNDA - ABRANGENCIA A presente Convenclo Coletiva de Trabalho abrangera a(s) categoria¢s) dos comerclérios, com abrangéncia territorial em Belo Horizonte/MG CLAUSULA TERCEIRA - TAXA ANUAL ASSISTENCIAL DAS EMPRESAS - SINDILOJAS-BH PAW ae eae Wo ye oe POR ESTABELECIMENTO. Miner sneer es 0 1 R§ 100,00 2 5 R$ 120,00 6 9 R$ 180,00 10 15 R$ 220,00 6 20 R$ 250,00 2 30 R$ 365,00 3 4s RS 645,00 46 70 R$ 908,00 n 100 R$ 1.29700 101 150 R$ 1.946,00 151 200 R$ 2.59500 Acima de 200 R§ 2.98500. CLAUSULA QUARTA- TAXA ASSISTENCIAL LABORAL, As empresas pagarZo uma taxa mensal, destinada a assisténcla social do Comerciarlo, no importe de R§2,70 (dois reals e setenta centavos) por empregado dos estabelecimentos representados pelo SINDILOJAS-BH, a ser recolhida para © SECBHRM para manuteng3o de programa do qualificacao @ roqualificacao, assistdncla médica, lazar 0 recteage (Clube das Comerciarias e Colonia de Férias) mantidas pelo SECBHRM, CLAUSULA QUINTA - FERIADOS PARA AS EMPRESAS GUE ESTIVEREM EM DIA COM AS CONTRIBUICOES 5 Fica autorizado o labor dos empregados dos estabelecimentos comerciais nos dias: i. y= Cog-Xe) 15 do agosto (Assunci0 de Nossa Senhora), 07 de setembro (Dla da Independénclay, 12 de cutubro (Nossa Senhora Aparecida), 02 de novembro (Finades), 15 de novembro (Proclamacso da Republica), e 08 de dezembro \maculada Concei¢S0) todos do ano de 201 ae re Sindilojas Belo Horizonte e Reglao Siete ds Cameron Pienotheneint rid‘CONVENGAO COLETIVA DE TRABALHO 2018/2019 'SINDIGATO DOS LOJISTAS DO COMERCIO DE BELO HORIZONTE, CNPJ n° 17.285,885/0001- 53, neste ete representado por seu Presidente, Sr. Nacim Elias Donato Filho, E SINDICATO DOS EMPREGADOS NO COMERCIO DE BELO HORIZONTE E REGIAO METROPOLITANA, CNPJ n° 17.220.178/0001-95, neste ato representado por seu Presidente, Sr Jose Cloves Rodrigues: colebram a presente CONVENGAO COLETIVA DE TRABALHO, estipulando as condigSes ce ‘trabalho previstas nas clausulas seguintes: CLAUSULA PRIMEIRA - VIGENCIA E DATA.BASE As partes fixam a vigencia da presente Convangdo Coletiva de Trabalho no periodo de 01° de margo de 2018 a 28 de feverciro de 2019 ¢ a data-base da categoria em 01° de margo. CLAUSULA SEGUNDA ~ ABRANGENCIA A presente Convengao Coletiva de Trabelho abrangera a(s) categoria(s) dos comerciarios, com ‘abrangéncia territorial em Belo HorizontelMG. ‘OUTRAS DISPOSIGOES SOBRE RELACAO ENTRE SINDICATO E EMPRESA CLAUSULA TERCEIRA - TAXA ANUAL ASSISTENCIAL DAS EMPRESAS ‘A fim de que o SINDILOJAS-BH possa assistir aos integrantes da categoria representada, politica & |uridicamente, e, ainda, cumprir com todas as suas obrigagées estatutarias, as empresas vinculades 4 esta Convengo Coletva de Trabalho, Independentmente de sou porte ofou natureza tributaria se obrigam a recolher em favor do Sindicato dos Lojistas do Comércio de Bele Horizonte — SINDILOJAS-BH, a titulo de Contribuicao Assistencial, nos termos do artigo $13, leva ‘e” da CLT, cconforme a seguinte tabela TABELA DE CALGULO CONTRIBUIGKO AGSISTENCIAL PATRONAL 2075 BE AGOREO COMO NUMERO DE EMPREGADOS: DE Ate Valor 3 1 3S 100.00 2 3 AS 120.00 6 3 RS 180,00 79 7 RS-720,00 16 20 RS 250,00 zi 30 RS-265,00 31 s BS645 00 « 70, RS 008.00 7i 700, R$ 1.297,00 74 150 RS1.048,00 ‘5 200 52.595, 00 ima de DOC errands R52995,00 PARAGRAFO PRIMEIRO A Coniribuico Assistancial de que trata esta_cifusula deveré ser recolhida por cada estabelecimento localizado em Belo Horizonte (CNPJ), em favor do Sindicato dos Lojstas do Comercio de Belo Horizonte ~ SINDILOJAS-BH, via respectiva guie, com vencimento para até o dia 25 de julno de 2018. PARAGRAFO SEGUNDO © recolhimento fora do prazo sera acrescido de juros moratorios de 01% (um por cento) ao més € mutta de 05% (cinco por cento) sobre o valor total apurado, \CLAUSULA QUARTA - PROGRAMA SOCIAL DOS COMERCIARIOS ‘As empresas pagarSo uma taxa mensal, destinada ao Programa de Assistencia Social do Comerciario, no importe ‘de S270 (dois reais e setenta centavos) por empregado dos ‘estabelecimentos representados pelo SINDILOJAS-BH, a ser recohida para o SECBHRM para manutengao de programa de qualficagao @ requalticagao, assisténcia medica, lazer e recreacao (Clube des Comercianos e Colonia de Férias) mantidos pelo SECBHRM. PARAGRAFO PRIMEIRO. | ~As importancias de que trata o Caput desta cléusula serdo recolhidas através de boleto bancério a ‘ef encaminhado as empresas, podendo 0 boleto bencério eletrénico ser retiredo no site do SECBHRM (www secbhem.org br — link: services). I = As empresas se obrigam, quando solictadas pelo SECSHRM, a apresentar oépia das quias GFIPISEFIP efou RAIS com relagao completa de empregacos. PARAGRAFO SEGUNDO ‘Ao SECBHRM caberd a manutencao, organizaglo @ a administrago dos Programas. |= As importancias mencionadas no Caput desta Clausula, referentes aos meses de marco, abril, ‘maio e junho de 2048 deverso ser pagas até o dia 27 (vinte e sete) de agosto de 2018, II As importancias mencionadas no Caput desta Cldusula,referentes acs meses de julho!20%8 até fevereiroi2019 deverdo ser pagas até o dia 27 (vinte e sete) de janeiro de 2019, devendo ser ‘onsiderado 0 nimeroiquantidade de trabalhadores a época do més de dezemibro/2018 para fins de Clule do valor reterente a0s meses de Janeiro e fevereiro de 2013, PARAGRAFO TERCEIRO Fica insttuida uma muita mensal euivalente a 20% (vinte por cento) calculada sobre os valores das ontibuigSes previstas nesta clausula, mitaca ao valor do principal, e por trabalnador, alem dos Juros de 61% (um por certo) ao més e mais corregao monetaria, tudo calcUiado até a cata do efetivo fecolhimento, aplicavels as empresas que descumpriem os paragrafos prmeiro e segundo da presente Cldusuia CLAUSULA QUINTA - CONTRIBUIGOES PATRONAIS E PROFISSIONAIS. ‘A empresa, para se beneficiar das cldusuias desta Convencdo Coletiva de Trabalho, devera seguir (08 seguintes precattes, inclusive para o trabalho em feriados a) A empresa deverd requerer a entidade patronal e profssional a expedico das respectivas Centddes de Reguiaridade atestando que esta am ia com as contribuigBes, no caso patronal, 8 ‘asistencia dos uitimos 02 (dois) anos; b) As empresas deverdo renovar anuaimente o comprovante @, as que no possuirem, pelo tempo de existéncia, o tempo determinado para comprovagso das contriouigoes quiladas, basiara a utima contribuigao paga PARAGRAFO UNICO A auséncia da(s) Certiddo(Ges) implica na cominagdo a empresa de multa a ser paga em favor de ada um dos sindicatos convenentes, no valor de RS289,00 (duzentos e ollenta © Nove reais) por mipregado do estabelecimento DISPOSIGOES SOBRE JORNADA CLAUSULA SEXTA ~ FERIADOS Fica autorizado 0 labor dos empregados dos estabelecimentos comerciais nos dias: 18 de agosto (Assungao de Nossa Senhora), 07 de setembro (Dia da Independéncia), 12 de outubro (Nossa ‘Senhora Aparecida), 02 de novembro (Finados) 15 de novembro (Proclamagao da Republica) £8 08 (olto) de dezemibro (Imaculada Concelgao), todos do ano de 2018, PARAGRAFO PRIMEIRO (© trabalho. nos ‘eriados, conforme disposto nesta Cléusula, somente sera permitido para as ‘empresas do comércio, abrangidas por esta Conveneao Coletiva de Trabslna, que estiverem com ‘ua Contribugao Assistencial, devidamente quitada perante 0 SINDILOJAS BH nos uitimos cinco ‘anos, sem o que estardo passives das penalicades ‘rabahstas em lei previsia. PARAGRAFO SEGUNDO © trabalhador que prestar servigo nols) referido(s) cia(s) de feriado(s) tera sua jomada estabelecida ‘2m 08 (oito) horas, com no minimo Ot (uma) hora de intervalo para descanso e aimentacao, sendo {que eventual jomada de trabalho extraorcinaria sera remunerada com o acicional estabelecido na Clausuia de "Horas Extras” dasta Convancao Colaiva de Trabalne