11 = DAN Re)Seja bem vindo ao Passo a Passo do Foco Imediato. Nesse ebook vocé vai aprender como se tornar muito mais rentavel ao gerenciar ‘0 seu foco. Vocé vai aprender como gerenciar 0 seu cérebro para funcionar acima da ER capacidade média, produzindo assim muito mais em menos tempo e assim se tornar muito mais rentavel para a sua empresa, para 0 seu projeto ou para qualquer coisa que vocé desejar. Vocé vai aprender nesse ebook como desbloquear os segredos da produtividade maxima, vai descobrir como alcancar 0 estagio da produtividade absoluta em qualquer momento que desejar, sem depender de motivacées ou pressées externas. Assim que vocé identificar quais so os padres sabotadores e aprender como se prevenir deles, evitando que eles limitem o seu crescimento profissional, vocé vai entao destravar 0 segredo da performance e da produtividade maxima Quero te mostrar aqui como tornar o seu foco cada vez mais poderoso, dia apés dia, enquanto vocé otimiza o processo, até que ele vire algo automatico, como um habito enraizado, que ajuda vocé a atingir os seus objetivos mais rapido do que nunca. Basicamente vocé vai aprender como transformar o seu cérebro no cérebro de um campeao. A sua mente tem trés modelos de operacao: O modelo O modelo O modelo sem foco focado hiper focadoA unica diferenga entre os modelos esta no nivel de ativagao. Muito maior no nivel hiper focado do que no nivel focado, e maior no nivel focado do que no nivel sem foco. Vocé vai aprender como ativar cada um deles sempre que desejar, como se fossem botées de liga-desliga, Vocé esta preparado? Ento vamos la,Capitulo 01: Como o Foco Funciona e Como Influenciar o Cérebro Sempre Que Desejar?Primeiro de tudo ¢ importante saber que a habilidade de cultivar foco e desenvolver um trabalho profundo esta se tornando cada vez mais rara e valiosa na nossa sociedade. Sao muitas distrages e muitas interrupcées. As pessoas estao se acostumando a ser interrompidas o tempo todo. Logo, quem desenvolver a habilidade de cultivar 0 foco e trabalhar de maneira profunda vai se destacar. Seja como um empresario, se destacando em meio aos seus concorrentes, ou seja como um colaborador de uma empresa, se destacando em meio aos seus pares. Pare e pense: quantas vezes vocé é interrompido no seu dia? Pode ser pelo seu telefone, pela sua televisdo ou pelos seus pares. E muito mais frequente vermos alguém pausando uma atividade planejada para responder a um chamado de ultima hora do que ver alguém recusando ajuda por estar focado. Isso é um reflexo de como as pessoas esto acostumadas a ser interrompidas.O Trabalho Raso eo Trabalho Profundo Essa "Cultura da Interrupcao" criou uma diferenga entre os tipos de trabalho que 40 feitos nas empresas. Temos de um lado o Trabalho Raso e, do outro lado, 0 Trabalho Profundo. Trabalhos Rasos sao trabalhos cognitivamente muito simples, que seguem padrées légicos e podem ser feitos durante distragdes como ver televisao ou escutar musica. Por isso, séo facilmente replicaveis. E muito dificil que uma pessoa desenvolva um trabalho raso e, com ele, ser reconhecida, ganhar aplausos e promogées. Hoje em dia nés costumeiramente substituimos os trabalhos profundos, que exigem mais concentracao da nossa parte, por trabalhos rasos. Fazemos atividades enquanto mandamos e-mails, checamos notificagées e outras atividades. O Trabalho Raso ¢ desempenhado por nés como se féssemos roteadores humanos. Pegamos a informacao de um lado, com a mao esquerda, e entregamos do outro lado com a mao direita. Nao realizamos nenhum tipo de andlise ou consideracdo com base naquela informacao. Do outro lado, as pessoas que desenvolvem o foco e conseguem se manter centradas em suas atividades, esta o Trabalho Profundo. Esse trabalho ¢ feito em um ambiente sem distragdes. Ele eleva a capacidade das pessoas a niveis altissimos! Falo aqui de capacidades analiticas e criativas. Justamente por isso, ele gera novos valores e cria novas capacidades em quem esta desempenhando. Os resultados do Trabalho Profundo sao muito dificeis de serem copiados.E justamente isso que vocé vai aprender a realizar com esse ebook. Vocé vai parar de realizar trabalhos rasos, facilmente copidveis e que nao vao dar para vocé 0 destaque que vocé precisa, e passar a realizar Trabalhos Profundos. Eles sao mais complexos, mais ricos, e iro arrancar elogios e aplausos das pessoas que trabalham com vocé. E por isso que o Trabalho Profundo é um exercicio para os seus neurénios. Quanto mais Trabalho Profundo vocé desempenha, melhor os seus neurénios ficam. Quanto melhores eles ficam, mais Trabalhos Profundos eles séo capazes de fazer. No fundo as habilidades que nés temos sdo apenas circuitos elétricos cerebrais. Quanto mais vocé treina uma habilidade, mais facil fica para 0 seu cérebro ativar aquele circuito elétrico especifico. Quanto mais foco vocé da em uma atividade, melhor vocé fica em fazer aquela atividade. Em termos cientificos, vocé deposita cada vez mais Mielina naquele circuito cerebral. E como se vocé estivesse "cimentando" a habilidade daquele circuito e facilitando futuros disparos elétricos. E justamente por isso que a unica forma de desenvolver uma habilidade é focando profundamente nela. E assim que vocé cria mielina ao redor daquele circuito em questéo. Quanto mais trabalho profundo vocé faz, mais preparado fica 0 seu cérebro para fazer trabalhos profundos. Agora que vocé jé entendeu como o foco funciona e como impactar seu cérebro sempre que vocé desejar, vamos para o segundo capitulo que explica como a maioria das pessoas se sabota no processo do focoCapitulo O02: Como a Maioria das Pessoas Se Sabota no Processo do FocoA Crenga em Ser Multitarefa Um dos principais sabotadores das pessoas ¢ a crenga de que elas podem ser multitarefas. Eu preciso ser duro aqui: nao existe multitarefa. Quando vocé troca de uma tarefa A para uma tarefa B, vocé mantém um residuo de atengao na tarefa A. E isso prejudica a sua performance na tarefa B. Por isso que 0 Foco Absoluto é muito mais produtivo! Ele impede que vocé tenha residuos de aten¢ao com tarefas anteriores. Se vocé tiver 100% de atencao na tarefa A e quiser trocar para a tarefa B, vocé vai manter 15% da sua atenco na tarefa A. Ou seja, vocé agora esté destinando apenas 85% de vocé na tarefa B. Se vocé parte para a tarefa C e quer realizar 3 tarefas ao mesmo tempo, agora vocé tem 15% de atenco na A, 15% de atencao na B e apenas 70% de atengao na C. Isso porque nés temos 0 costume de guardar informages para conseguir retomar o trabalho de onde paramos. "Qual era a informaco que eu tinha mesmo?" "Qual era o meu préximo passo aqui?" Tudo isso gasta a sua energia e a sua atencao. E preciso destinar longos periodos de tempo para uma Unica tarefa. Sé assim vocé consegue entrar no foco necessario para a Alta Performance rae)Esse é um dos maiores sabotadores das pessoas: elas acreditam que podem ser multitarefas. Na verdade, isso é impossivel. O que existe é a troca rapida de tarefas, o que gera residuos de atengao. Desconhecer a Relagdo Entre o Tédio, a Ansiedade e 0 Foco © segundo maior sabotador das pessoas é um mix de tédio e ansiedade. Muitas vezes, ao realizar uma tarefa, ao invés de ficarrnos 100% focados, ficamos com receio de entrar no tédio e nos distrair, ou ficar muito ansiosos e nos paralisar. Para evitar que isso aconteca com vocé é importante entender a relacao que existe entre os niveis de stress e as sensa¢des de ansiedade, tédio e foco. Stress-Performance Sweet Spot Existe UM nivel GtiMo de Stress. Secnacwnn nero nw het THE HUMP sTRESSHELPS Fatigue STRESS HARMS E aquele nivel onde vocé esta na sua capacidade maxima e tudo que vocé entende de habilidades esté alinhado com 0 que o desafio vai exigir de vocé. maze 207 2>mvPor exemplo, nao é nada divertido para um jogador de ténis profissional jogar com um amador. Para ele as capacidades esto muito acima do que o desafio exige. Por isso, ele vai ficar entediado. Para o jogador amador, por outro lado, por ter niveis de habilidade muito abaixo do que a situacao exige, a situacao ¢ de ansiedade. Ele ficara com receio de passar vergonha e perder. Por isso, ele jogara abaixo da capacidade que tem © foco acontece no limiar do tédio com a ansiedade. Ele acontece quando as habilidades encontram o desafio. Vocé investe a sua energia fisica em objetivos realistas. Vocé percebe que consegue conquistar, pois suas ferramentas esto no mesmo nivel do desafio. Esse é outro sabotador das pessoas: a incapacidade de enxergar a diferenca entre 0 que 0 desafio exige delas e o que elas tém de ferramentas para atingir aquele objetivo. Se vocé tiver consciéncia das suas habilidades, souber escolher bem os desafios que vai enfrentar e souber aplicar a sua energia fisica na situacao, vocé facilmente tera um foco muito maior e conseguira trabalhar de maneira profunda, se destacando da maioria das pessoas. De uma forma geral, se vocé esta ansioso, como vocé entra no foco? Reduza a dificuldade do desafio. Adeque o desafio as suas capacidades. Por outro lado, se vocé esta entediado, como entrar no foco? Aumente a dificuldade do desafio, Tente realizé-lo com maiores restrig6es, pois assim as exigéncias do desafio estardo mais préximas do que tem de ferramentas para conquistar.Desconhecer os Elementos que Influenciam o Foco Outro sabotador que as pessoas ndo conhecem sao os Elementos que Influenciam 0 Foco. Nao conhecer os Elementos faz com que elas frequentemente caiam na ansiedade ou no tédio, S8o trés os elementos que vocé precisa conhecer para aumentar 0 seu periodo de foco: Vocé precisa ter uma atividade que gera feedback instantaneo. Vocé precisa realizar algo naquela atividade e rapidamente perceber se vocé esta no caminho certo. Um otimo exemplo desse feedback instantaneo so 0s programadores. Quando eles escrevem uma linha de cédigo e ela esta correta, rapidamente eles veem um resultado. Isso acontece no aplicativo funcionando ou na pagina no ar. Para a sua atividade, procure ter clareza de qual vai ser o feedback instantaneo que vocé tera se estiver no caminho correto. O segundo elemento: as pessoas ndo conhecem a importancia do feedback de longo prazo. Vocé precisa ter algo que te motive a continuar em frente, por ser um objetivo maior conquistavel apenas no médio / longo prazo. Um exemplo aqui ¢ quando as pessoas entram em um estado de foco ao tentar zerar um jogo de videogame ou terminar um estudo. Elas conseguem manter © foco no que vai acontecer Id na frente se continuarem ativas no objetivo que tém agora.Por fim, 0 terceiro elemento que as pessoas falham é o desconhecimento da e Necessidade da Dificuldade. E impossivel entrar em estado de foco para uma atividade facil. Ela precisa ser facil o bastante para nao ser impossivel e dificil o bastante para nao ser tediosa. E preciso ser algo que exige mais de vocé, considerando as ferramentas necessérias para conquisté-la, Cair Na Van dos Ocupados ou nas Piscinas de Infinidade Outro sabotador comum é cair nas Vans dos Ocupados ou nas Piscinas de Infinidade. So padrées usados para explicar o que acontece no dia a dia. Por exemplo, em grandes empresas, hd um padrao que diz que reuniées levam, pelo menos, 30 minutos. 30 ou 60 minutos é o tempo estimado de qualquer reuniao. No entanto, muitas dessas reunides poderiam ser simples alinhamentos de poucos minutos. Porém, por padrdo, assumimos que as reunies levardo 30 ou 60 minutos. ‘Outro padrao é conectar reunides umas nas outras, passando o dia inteiro em calls sem nem ter tempo para almocar. Outro padrao frequente é olhar o celular constantemente. E assim por diante...A primeira saida para conquistar 0 foco é sair dos padrées. Parar de reagir ao que esta na sua frente e tentar preencher o tempo com atividades. E preciso reconhecer a importancia de ter tempo livre para alimentar 0 écio criativo e parar de fazer cada vez mais coisas. Ser prodiutivo nao significa, necessariamente, fazer mais coisas. Significa, sim, fazer melhor 0 que voce deseja fazer. —m paralelo, temos na outra ponta uma infinidade de distragdes. Como os computadores, televisdio, celular... todas essas distragdes tem o famoso refresh’: Na home do instagram e nos portais de noticias, a fonte de contetido ¢ infinita. Se vocé continuar dando "scroll" para baixo, o contetide nunca acaba. 'sso acontece tanto nos portais ‘como no Youtube, no Netflix, na Twitch, no Spotify... Se tem "stream, ¢ infinito, Se tem "refresh’, ¢ infinito, Se juntarmos os padres ea infinidade de distracdes, temos tarefas e distracées infinitas! Hoje em dia as pessoas passam, em média, 4h por dia no celular e 4h por dia na televisao. A distracao se tornou um trabalho “full-time'! 8h por dia se distraindo! Opprimeiro passo para evitar que nés sejamos sabotados por esses inimigos ¢ enxergar os padres. Isso voce ja conseguit fazer com esse ebook. O segundo passo ¢ fazer algo em relacdio a isso. Por mais que vocé nao possa, talvez, controlar 100% da sua agenda, por trabalhar em uma empresa, vocé ainda pode controlar a sua atenco. Nés precisamios aprender viver de uma forma mais intencional. Menos reativos ao ambiente e mais decisivos em relagdo ao que queremos. conFalta de Exercicio Mental OC tltimo sabotador das pessoas é a Falta de Exercicio Mental. Concentrar-se em um ponto de atencao é 0 melhor exercicio mental. Porém, pouquissimas pessoas fazem. Aomesmo tempo em que muitos de nds reconhecemas a necessidade de movimentar 0 corpo, ir para a academia e se alimentar bem, poucos de nés tém esse mesmo carinho com nossa mente. Concentrar toda a sua energia em um Unico ponto de atengao é a melhor forma de alimentar © foco. Notar quando a sua mente comega a divagar para outro assunto e trazé-la de volta, Omelhor exercicio para isso é a meditacao. Ela permite exercitar os musculos que ligam e desligam o foco nos assuntos. A maneira mais simples de praticar a meditaco é: fechar os olhos e durante 10 respiragbes prestar atencéio somente no ritmo da sua respiracao. Pensamentos aleatérios vo tomar conta da sua mente. O segredo aqui ndo é tentar impedir que eles venham, mas permitir que eles saiam, Eles vém e vo. Sua mente continua focada na respirago. Direcionar a sua atengao e para onde ela deve ir é um aspecto importantissimo da lideranca e uma das chaves para se tornar lucrativo, seja no seu projeto ou na sua empresa. ‘Agora que voce ja sabe quais sio os sabotadores das pessoas, vamos para terceiro capitulo.Capitulo 03: O Planejamento Ideal para Transformar Qualquer Fra¢ao de Tempo em Foco AbsolutoPara que vocé possa transformar o seu cérebro em uma maquina de ligar e desligar 0 foco, & preciso que vocé entenda quais sao as 4 regras. do trabalho focado. As 4 Regras do Trabalho Focado Primeira regra: vocé precisa criar rotinas que permitam trabalhar dessa forma. O ambiente nao vai ser carinhoso com vocé nesse aspecto. As distracdes continuarao vindo. Por isso, vocé precisa ter uma rotina que blinda a sua atencao. Segunda regra: vocé precisa aprender a abracar o tédio. E preciso resistir & tentacao de abrir o celular nas situacées propicias, como esperando o elevador ou na fila do banco. Quanto mais vocé alimentar 0 seu cérebro com distragées, mais viciado em distragées ele vai ficar. Terceira regra: nos periods de foco vocé precisa sair das redes sociais. E preciso se blindar porque elas foram criadas para te distrair. Quarta regra: vocé precisa ter clareza do que ¢ importante e do que é superficial. foco acontece naquilo que é importante, e isso é reflexo da sua clareza do que deve ser priorizado agoraDesligar Completamente Outro ponto importante antes de entrarmos no Passo a Passo é a necessidade de Desligar Completamente. Da mesma forma que 0 exercicio do foco deve ser feito de maneira ativa, ou seja, vocé deve procurar situagdes para focar a sua mente, vocé também deve destinar tempo para que ela se regenere.E preciso procurar situacées para que a sua mente desligue. Isso significa desligar celular e parar de responder emails, quando vocé decidir que assim for o momento, Se vocé precisar continuar atento porque pode vir uma resposta de um cliente ou um parceiro, continue trabalhando e estenda o periodo de trabalho. Mas quando vocé fechar o computador, realmente desligue e procure situagdes de contato com a Natureza. Uma caminhada no parque ou um exercicio fisico. Tudo isso permite que seu cérebro se regenere e fique muito mais focado e possa atuar em alta performance quando for solicitado. Agora que vocé jé tem todo o context do foco, vamos para 0s 14 Passos do Passo a Passo do Foco Lucrativo. Eu criei uma lista de atividades que, se seguidas a risca gerarao um nivel de performance superior e obras muito mais ricas e diferenciadas. No final, tudo isso significard mais lucro para vocé e para os seus projetos. Sao 14 atividades chave que devem ser seguidas nos dias em que vocé quiser se destacar em meio aos outros. Vamos la!O Passo a Passo do Foco Lucrativo aripade —_comece listando qual sera o Highlight do seu dia. Pelo que ele Oo 1 sera lembrado? E importante que na primeira atividade do dia vocé crie o modelo mental de qual seré a grande conquista do seu dia. Isso j4 comega a direcionar a sua mente para a grande atividade do periodo. Seu cérebro precisa saber que "esse dia sera lembrado porque eu conclui a tarefa ATIVIDADE —_ programe 20 minutos de exercicio ou caminhada para serem O 2 feitos em algum momento do dia antes da atividade foco. Aqui vocé vai criar energia para o seu corpo. Foco demanda energia! E impensdvel querer que o cérebro gaste uma energia acima da média em algo se vocé nao da para ele energia através do exercicio. ATMIDADE —_crie 0 modelo mental do seu dia. Destine alguns minutos para O 3 explicar, para si mesmo, como o dia sera conduzido e quais acées sero feitas para cada resposta do ambiente. Isso é importante porque vocé antecipa decisées futuras. Vocé comega a planejar respostas para o que o ambiente pode te projetar. Comece a desenhar: "eu vou acordar, vou tomar o café e um copo de agua, sairei para o trabalho de carro, pegarei a Avenida X, quando chegar no trabalho conversarei com meu superior, depois disso programarei uma atividade das 10h as 11h onde farei tal atividade, depois disso almogarei em tal restaurante..": Todo esse preparo do dia aumenta as chances de que ele corra exatamente como voce deseja. ATIMIDADE —_defina qual é a atividade que vai exigir seu foco 04 maximo no dia. AUDIO 2) I” cucanooaguATIVIDADE. 05 ATIVIDADE 06 ATIVIDADE 07 ATIVIDADE 08 ATIVIDADE 09 ATIVIDADE 10 identifique qual é o tempo médio que vocé gasta nessa atividade atualmente. Se a atividade for um relatorio, liste quanto tempo é gasto com ele hoje em dia. E importante que vocé fotografe a situacao atual para identificar as melhorias la na frente. veja quais segdes dessa atividade podem ser terceirizadas, delegadas ou até mesmo removidas. £ muito comum gastarmos tempo e energia com acées que nao sao cruciais para o resultado final. Foco é justamente isso: saber dizer nao para o que é apenas ruido. Invista tempo analisando criticamente a atividade como ela é para que vocé possa torna-la cada vez mais produtiva para vocé. avalie como essa atividade pode se tornar 4% mais desafiadora. Nés falamos aqui sobre como o desafio é importante para alimentar 0 foco. Situagées faceis demais causam tédio e situacées dificeis demais causam ansiedade. Mas estudos indicam que situacées até 4% mais desafiadoras do que o nosso limite s8o cruciais para que entremos no estado de foco. Elas ativam o nivel otimo de stress. Aqui cabe avaliar: como tornar essa atividade 4% mais desafiadora? liste quais serao os feedbacks imediatos desta tarefa? Eles sio importantes para sabermos que estamos no caminho certo. Antecipe agora: quando vocé executar essa tarefa os resultados rapidos serao quais? quais séo os objetivos de médio e longo prazo? O objetivo aqui é evitar que voce se desanime. Quando os objetivos de médio e longo Prazo esto claros, vocé mantém 0 foco e a resiliéncia mesmo em frente ao cansago. liste as distragées que podem tirar vocé do foco. O objetivo aqui & antecipar e evitar ser pego de surpresa. Isso pode ser o seu celular, seu marido ou sua mulher, seu porteiro, seus cachorros... er eeneATIMIDADE —_defina quais ag6es voce vai tomar para evitar ser distraido. Falar 1 1 com seu par para avisar que no quer ser incomodado, desligar 0 celular, prender os cachortos... tudo isso é preparo para o foco. ATIVIDADE _escolha o dia, hordrio e local de realizacdo da tarefa. Percebe que 1 y 0s 11 primeiros passos falam apenas sobre preparo? E por isso que o foco ¢ to raro hoje em dia. As pessoas nao se preparam para o foco! ‘ATIDADE realize a atividade com o foco estipulado, no periodo estipulado 1 3 e seguindo todas as informagées do checklist (aqui é a hora de brilhar). amivipade aca uma avaliac&o geral, destacando o que deve ser melhorado 1 4 no processo e o que pode ser repetido para a proxima sessao de foco. Lembrando que na atividade 13, quando vocé definir 0 dia e horario de realizacao da atividade, é preciso definir também o dia, horario e local de descanso. Quando vocé vai relaxar, depois de realizar a atividade? Arecuperacao é tao importante quanto a tensao. 14 passos do foco lucrativo. Eu garanto que se vocé seguir & risca todos os passos, vocé vai rapidamente entrar no estado de foco, criar pecas memordveis, se destacar em meio 0s seus concorrentes e parceiros e isso vai se refletir em mais admiracdo, retorno e lucro para voce. Agora que vocé ja sabe como transformar qualquer fragao de tempo em foco absoluto, quero te mostrar como melhorar continuamente e conquistar resultados cada vez melhores.Capitulo 04: Como Melhorar Continuamente e Conquistar Resultados Cada Vez Melhores© que vocé viu aqui, no Ebook Passo a Passo do Foco Lucrativo, ¢ a sintese de 5 livros sobre foco. Com 0 livro Deep Work, do Cal Newport, vocé descobriu as diferengas entre o Trabalho Focado e o Trabalho Profundo. Aprendeu, também, como o Trabalho Profundo fortacele os seus neurdnios e facilita a concentragao. Com 0 segundo livro, Como Entrar No Estado de Flow, do Mihaly Csikszentmihalyi, vocé foi apresentado ao Estado de Flow. Percebeu como 0 Tédio, a Ansiedade e 0 Flow séo reflexos de diferentes niveis de stress e sabe como lidar com cada um deles. No terceiro livro ¢ Make Time, de Jake Knapp John Zeratsky, vocé identificou os padrdes que regem nossa rotina e sabe agora como fugir da Van dos Ocupados e das Piscinas de Inifinidades. © quarto livro utilizado como base foi o Smarter, Faster and Better, do Charles Duhigg. Ele ensinou para vocé como os Modelos Mentais podem transformar completamente os resultados que vocé colhe no seu dia.Por fim, 0 Ultimo livro que cedeu conteuido para todo esse exercicio foi Focus, de Daniel Goleman. Com ele, aprendemos mais sobre o musculo mental do foco e descobrimos os caminhos para fortalecé-lo e regenera-lo rapidamente. Todo esse contetido mostra como o nosso conhecimento precisa estar em movimento. Enquanto a maioria das pessoas sofre com falta de foco, ansiedade e distracao, muitos desconhecem a existéncia desses poderosos livros Mas vocé nao. Vocé esté preparado (a). Por isso, eu quero te convidar a continuar absorvendo insights como esses Os melhores livros sobre foco, sobre determina¢ao, sobre desenvolvimento pessoal, sobre coragem, sobre lideranca e sobre negociacao Vocé gostaria de continuar essa jornada de crescimento comigo? @ acesse A VERSAO EM AUDIO DO EVeja como Receber os Melhores Insights dos Melhores Livros e Construir a Sua Melhor Versao Eu quero te mostrar como ¢ possivel continuar recebendo os melhores insights dos melhores livros para alcangar a sua melhor verso. Por vocé ter baixado esse Passo a Passo, vocé tem direito a uma oportunidade Unica para se tornar membro da minha exclusiva Comunidade Nomade intelectual. Ela é formada por um seleto grupo de pessoas que recebe de mim, todas as semanas, sinteses dos livros mais vendidos do mundo em desenvolvimento pessoal. Sao aulas em video sobre os melhores best sellers acompanhadas de saidas praticas e PDFs de estudo. O melhor conhecimento dos livros em um formato leve e facil de consumir. Além de receber a video aula de sintese do livro e o checklist de atividades (para transformar a informaco do livro em conhecimento e resultado), vocé recebera também mapas mentais de cada aula! Assim vocé poder relembrar os principais conceitos em poucos minutos, sempre que desejar.Os melhores insights dos melhores livros em minutos. O objetivo aqui é fazer com que vocé conquiste sua melhor versao, da maneira mais rapida e prazerosa possivel. Vocé nao precisa mais investir horas para ler um livro no més. Troque essas horas por alguns minutos de video, que fardo voce absorver 0 conteuido de um novo livro por semana. O valor de mensalidade na comunidade ¢ de apenas R$ 47, sem periodo minimo de compromisso e com cancelamento a qualquer momento. Mas vocé tem 7 dias gratuitos para acessar toda a biblioteca hoje. De graga! Ja sao mais de 20 livros sintetizados. E vocé recebera uma nova sintese por semana! Nossa biblioteca ja tem muito conhecimento vallioso pronto para ser absorvido. Depois desses 7 dias, se assim vocé desejar, a cobranca de R$ 47 mensais comecara a valer. Veja bem: vocé nao pagaré nada durante 7 dias. Vocé testa, gosta e s6 depois pagalSe vocé se interessou, clique no botao abaixo. A sua melhor versdo esta te esperando. Quero testar a Comunidade Némade Tato ott Rexel WA PIER CL Cty