Gestão Estratégica | Licenciatura em Gestão de Empresas

Gestão Estratégica Internacional| Licenciatura em Comércio Internacional

Trabalho de Grupo

1. Objetivo: Análise de um dos seguintes case studies:

• Huawei
• Microsoft
• Airbus
• Airbnb
• Toyota
• Samsung
• Farfetch
• Netflix

Nota: Cada grupo só pode escolher um caso prático.

2. Estrutura do trabalho (obrigatório conter, pelo menos, os seguintes tópicos):

1ª Parte – Enquadramento da Empresa em análise

• Breve Historial
• Estrutura organizacional
• Produtos/serviços e presença geográfica
• Identificação da visão, missão, valores e objetivos
• Identificação da vantagem competitiva da empresa

2ª Parte – Caso Prático

• Enquadramento do caso prático num dos pontos do programa da Unidade

Curricular
• Reflexão crítica do caso prático, isto é, avaliar se o enquadramento teórico em
que o caso prático se insere em termos de programa da UC está de acordo com
o caso apresentado. Porquê?

Gestão Estratégica dos Recursos Humanos (RH):

• De acordo com o seu modelo de negócio, os RH são uma área estratégica para a
empresa?
• Se sim, como a empresa trabalha essa estratégia? Têm um plano de ação
definido? Como divulga, interna e externamente, essa estratégia? Concorda com
a forma como a empresa integra os RH no seu modelo de negócio?
 • Se não, como os RH poderiam ser utilizados para se tornarem numa área
estratégica da empresa?

3. Regras de elaboração dos trabalhos:

- Os trabalhos têm de cumprir com as regras de elaboração de trabalhos académicos do
ISCET. Não esquecer que um trabalho académico deve conter uma introdução,
desenvolvimento, conclusão e referências bibliográficas!
- O trabalho não pode exceder as 15 páginas (os casos devem ser colocados em anexo,
não contando como tal, para o número limite de páginas).
- O trabalho deve ser entregue através da submissão no moodle até dia 14 de dezembro
às 23:59.
- Apresentação e defesa (dia 15 de dezembro): 15 minutos (apresentação 10m + defesa
5m).

É obrigatória a presença, apresentação e defesa por parte de todos os elementos do

grupo.

4. Avaliação do trabalho de Grupo:

- Ponderação na avaliação final da UC: 30% (nota mínima 8 valores).

- Estrutura da avaliação:
- Componente relatório: 70% (Cumprimento das normas editoriais: 10%; Clareza e rigor
na expressão: 10%; Aplicação prática dos conteúdos programáticos: 50%):
- Componente apresentação: 30% (Qualidade material de apoio: 10%; Clareza na
apresentação: 10%; Resposta a questões: 10%)

5. Composição dos Grupos de trabalho: 3 elementos.

Bom trabalho!

Sofia Gomes