18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
DOM3749
ANO VIII – Nº DOM3749 – PARNAMIRIM, RN, 18 DE OUTUBRO DE 2022 – R$ 0,50
LEI ORDINÁRIA Nº 2.331, DE 13 DE OUTUBRO DE 2022.
Sanciono a presente Lei sem veto.
Gabinete Civil, Parnamirim/RN, 13 de outubro de
2022; 130ª da República.
________________________
Prefeito
Dá denominação de “Ademir de Souza Leão” ao
Horto Municipal.
O PREFEITO MUNICIPAL DE PARNAMIRIM/RN, no uso de
suas atribuições legais, FAZ SABER que a câmara municipal aprovou
e eu sanciono a seguinte Lei:
Art. 1º. O Horto Municipal localizado na Rua Luiz Soares da Câmara,
nº 720, bairro Passagem de Areia, Parnamirim/RN, passa a ser
denominado de “Horto Municipal Ademir de Souza Leão”.
Art. 2º. O Poder Público poderá colocar placa alusiva à denominação
do art. 1º e bem assim as anotações cadastrais.
Art. 3º. As despesas decorrentes da execução da presente Lei correrão
por conta das dotações orçamentárias vigentes.
Art. 4º. Esta Lei entra vigor na data de sua publicação.
ROSANO TAVEIRA DA CUNHA
Prefeito
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LEI ORDINÁRIA Nº 2.332, DE 17 DE OUTUBRO DE 2022.
Sanciono a presente Lei com veto.
Gabinete Civil, Parnamirim/RN, 17 de outubro de
2022; 130ª da República.
________________________
Prefeito
Dispõe sobre a garantia de espaços públicos
destinados a instalação e funcionamento de circos,
trupes, associações artísticas itinerantes garantindo o
acesso de seus integrantes às redes de saúde,
educação e segurança no âmbito do Município de
Parnamirim/RN, e dá outras providências.
O PREFEITO MUNICIPAL DE PARNAMIRIM/RN, FAÇO
SABER que o Poder Legislativo aprovou e eu sanciono a seguinte Lei:
Art. 1°. Fica assegurada a disponibilização de espaços públicos,
previamente registrados, para a instalação e funcionamento dos circos e
parques itinerantes, bem como à promoção da família circense, trupes e
associações artísticas no âmbito do Município de Parnamirim/RN.
Parágrafo Único. Para fins desta lei as normas
aplicáveis aos circos, trupes e associações artísticas
itinerantes são estendidas aos parques de diversões
junto ao território Municipal.
Art. 2º. Para efeitos desta Lei é considerado:
I – Circo: atividade permanente de caráter itinerante que
integra o patrimônio cultural imaterial brasileiro, onde se cria,
interpreta e executa obras de caráter artístico-cultural, podendo
incluir em seus espetáculos: números acrobáticos,
malabarismos, equilibrismo, pantominas, mímicas,
ilusionismo, dança, música, apresentações cômicas ou
dramáticas, tanto no solo, quanto em forma aérea;
II – Circense, povo e comunidade tradicional: são
denominados aqueles cujas habilidades e apuro técnico são
desempenhadas no âmbito do circo e cujos hábitos foram
adquiridos em família, desde tenra idade e repassadas de
geração em geração, para efeito de exibição ou divulgação ao
público, em estrutura, equipamentos e acomodações embaixo
de lona própria;
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III – Família circense: o conjunto de pessoas físicas, ou pessoa
jurídica, que compõem os circos itinerantes que tenham
finalidade de promoção de shows ou espetáculos de linguagem
circense;
IV – Trupe: denominado o grupo nômade de atores geralmente
formado por palhaços, bailarinos, malabaristas que atuam de
forma conjunta em apresentações independentes;
V – Associações artístico-culturais: são organizações
compostas por atores que atuam de forma conjunta em
apresentações independentes e representados por pessoa
jurídica.
Art. 3º. Incumbe ao Poder Executivo Municipal, quando solicitada a
cessão de área para instalação e o funcionamento de atividades
artístico-culturais no território municipal:
I – Conceder tramitação especial aos requerimentos
administrativos que envolvam as disponibilizações de espaço
para a instalação;
II – Disponibilizar local para instalação e funcionamento das
apresentações artísticas assegurando infraestrutura com acesso
ao fornecimento dos serviços de água potável, energia elétrica
e rede sanitária de esgotos; (VETADO)
III – Assegurar acesso à rede municipal de ensino;
IV – Assegurar acesso à rede municipal de saúde;
Parágrafo Único. Aos beneficiários desta lei, que se
estabelecerem em terrenos municipais, serão
asseguradas as prerrogativas constantes deste artigo e
licenciamento anual para o exercício das atividades.
Art. 4º. O município deve promover incentivos aos beneficiários desta
lei durante o período de sua permanência na cidade. (VETADO)
Parágrafo Único. Os incentivos previstos no caput devem ser
semelhantes aos dispostos no artigo anterior. (VETADO)
Art. 5º. O acesso às redes de saúde e ensino municipal compreende a
inclusão dos beneficiários da presente lei em planos de atendimento
emergencial, tais como planos de vacinação emergencial junto às redes
públicas e acesso às plataformas de ensino remoto.
Art. 6º. O Poder Executivo poderá regulamentará a presente Lei para
garantir sua execução.
Art. 7º. Esta lei entra em vigor na data da sua publicação.
ROSANO TAVEIRA DA CUNHA
Prefeito
LEI ORDINÁRIA Nº 2.333, DE 17 DE OUTUBRO DE 2022.
Sanciono a presente Lei sem veto.
Gabinete Civil, Parnamirim/RN, 17 de outubro de
2022; 130ª da República.
________________________
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Prefeito DOM3749
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Dispõe sobre a renomeação do Conselho Municipal
do Idoso, da Política Municipal do Idoso e
reestruturação do Fundo Municipal de Apoio à
Política do Idoso do município de Parnamirim,
alterando a Lei Municipal nº 1.343, de 26 de julho de
2007 e dá outras providências.
O PREFEITO DO MUNICÍPIO DE PARNAMIRIM, Estado do Rio
Grande do Norte, no exercício das atribuições que lhe são conferidas
pela Constituição Federal e Lei Orgânica do Município de
Parnamirim/RN, FAZ SABER que a Câmara Municipal aprovou e eu,
no uso das atribuições legais que são conferidas pela Constituição
Federal e pela Lei Orgânica Municipal, sanciono a presente lei:
CONSIDERANDO a Lei Federal 8.842/94 que dispõe sobre a
Política Nacional do Idoso, quer cria o Conselho Nacional do
Idoso e dá outras providências;
CONSIDERANDO a Lei Federal 13.797/2019 que autoriza a
pessoa física a realizar doações aos fundos controlados pelos
Conselhos Municipais do Idoso e que altera a lei 12.213/10
responsável por instituir o Fundo Nacional do Idoso e autorizar
a dedução do imposto de renda devido pelas pessoas físicas e
jurídicas;
CONSIDERANDO a Instrução Normativa da Receita Federal
1131/11 que Dispõe sobre os procedimentos a serem adotados
para fruição dos benefícios fiscais relativos ao Imposto de
Renda das Pessoas Físicas nas doações aos Fundos dos Direitos
da Criança e Adolescente, nas doações ao Fundo do Idoso e dá
outras providências;
CONSIDERANDO a Instrução Normativa da Receita Federal
1863/2018 que dispõe sobre o Cadastro Nacional da Pessoa
Jurídica (CNPJ);
CONSIDERANDO a Lei Municipal 1.343 de 2007 que dispõe
sobre a Política Municipal do Idoso e cria o Conselho
Municipal do Idoso.
Art. 1º. Fica alterada a nomenclatura do Conselho Municipal do Idoso
– CMI deste Município, criado e instituído pela Lei Municipal nº 1.343,
de 26 de julho de 2007, que passa a vigorar com a seguinte
terminologia: Conselho Municipal dos Direitos da Pessoa Idosa de
Parnamirim.
Art. 2º. Renomeia a política local de atenção às pessoas idosas do
Município de Parnamirim, criada e instituída pela Lei Municipal nº
1.343, de 26 de julho de 2007, que passa a vigorar com a seguinte
nomenclatura: Política Municipal dos Direitos da Pessoa Idosa.
Art. 3º. Reestrutura e renomeia o Fundo Municipal de apoio à política
do idoso, criado pela Lei Municipal nº 1.343, de 26 de julho de 2007,
que passa a vigorar com a seguinte nomenclatura: Fundo Municipal dos
Direitos da Pessoa Idosa – FUMDPI, submetendo-se às alterações dos
artigos seguintes.
Art. 4º. Altera os §§ 1º e 2º ao artigo 20 da Lei Municipal nº 1.343, de
26 de julho de 2007 que trata do Fundo Municipal e, acrescenta os
seguintes parágrafos:
§1º – Caberá à Secretaria Municipal de Assistência
Social – SEMAS gerir o Fundo Municipal dos Direitos
da Pessoa Idosa – FUMDPI, a que se vincula e sob a
orientação e controle do Conselho Municipal dos
Direitos da Pessoa Idosa, sendo da competência deste a
deliberação sobre a aplicação dos recursos Página 2em
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programas, projetos e ações voltados à pessoa idosa do
Município.
§2º – O orçamento do Fundo Municipal dos Direitos
da Pessoa Idosa integrará o orçamento da Secretaria
Municipal de Assistência Social – SEMAS com
rubrica orçamentária própria, sendo que os recursos
que compõem especificamente o Fundo serão
depositados em conta especial sob a denominação de
Fundo Municipal dos Direitos da Pessoa Idosa.
§3º – O Fundo Municipal dos Direitos da Pessoa Idosa
deve ser devidamente inscrito e ter registro próprio no
Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica – CNPJ e ter
ativa conta bancária específica de Fundo público em
banco público, nos termos da legislação pertinente para
fins exclusivos de recebimento de doações e
destinações previstas na Política Municipal dos
Direitos da Pessoa Idosa.
§ 4º – O Chefe do Poder Executivo Municipal,
mediante Decreto, estabelecerá as normas referentes à
organização e operacionalização do Fundo Municipal
dos Direitos da Pessoa Idosa.
Art. 5º. Acrescenta à Lei Municipal nº 1.343, de 26 de julho de 2007 o
artigo 27, que trata do Certificado de Inscrição de Instituições, com a
seguinte redação:
Art. 27. As Instituições e entidades governamentais e
não governamentais, com ou sem fins lucrativos, que
atuem com a Política Nacional e Municipal dos
Direitos da Pessoa Idosa no âmbito do Município de
Parnamirim, que forneçam doações o Fundo Municipal
da Pessoa Idosa ou recebam recursos do fundo,
deverão estar inscritas e certificadas perante o
Conselho Municipal dos Direitos da Pessoa Idosa de
Parnamirim, cujo certificado emitido terá validade de
02 (dois anos), devendo ser renovado regularmente,
sendo requisito para inscrição e emissão do certificado
a apresentação da seguinte documentação:
I – Comprovante de Cadastro Nacional de
Pessoa Jurídica;
II – Ata da eleição da última diretoria e dados
de seus diretores;
III – Cópia do Estatuto da Instituição
devidamente registrado;
IV – Relatório de atividades desenvolvidas
nos últimos dois anos;
V – Cópia de Alvará de Funcionamento;
VI – Plano de Atenção à Saúde da Pessoa
Idosa;
VII – Requerimento de Cadastro e
Certificação.
Art. 6º. Esta Lei entrará em vigor na data de sua publicação.
ROSANO TAVEIRA DA CUNHA
Prefeito
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LEI ORDINÁRIA Nº 2.334, DE 17 DE OUTUBRO DE 2022.
Sanciono a presente Lei sem veto.
Gabinete Civil, Parnamirim/RN, 17 de outubro de
2022; 130ª da República.
________________________
Prefeito
Institui e regulamenta a Carteira de Identidade
Funcional para os agentes da Guarda Municipal, e
dá outras providências.
O PREFEITO DO MUNICÍPIO DE PARNAMIRIM/RN, no uso de
suas atribuições legais conferidas pelo art. 11, V, da Lei Orgânica do
Município, FAÇO SABER que a Câmara Municipal aprovou e, eu,
sanciono a seguinte Lei:
CONSIDERANDO o disposto na Lei Municipal nº 0138, que
dispõe sobre a Guarda Municipal;
CONSIDERANDO a necessidade de normatizar a
identificação dos agentes da Guarda Municipal de Parnamirim;
Art. 1º. Fica instituída, como documento de identidade individual,
exclusiva e intransferível dos servidores titulares de cargo público
efetivo integrante da Carreira da Guarda Municipal de Parnamirim, a
carteira de identidade funcional, de fé pública e validade em todo o
território nacional.
§1º – A Carteira de Identidade Funcional é documento
oficial de uso individual, intransferível e de porte
obrigatório.
§2º – A carteira poderá ser entregue aos agentes da
Guarda Municipal a partir do início do exercício de
suas funções.
§3º – O portador é responsável pela conservação,
guarda e atualização de sua Carteira de Identidade
Funcional.
§4º – O uso da carteira de identidade funcional de
forma diversa, constitui infração sujeita à aplicação das
sanções legalmente estabelecidas.
§5º – Nos termos da Lei Federal nº 13.022/14, se a
direção da guarda for dirigida por pessoa estranha ao
seu quadro funcional, este também poderá possuir
identidade funcional, de modo que a devolução será
obrigatória quando ocorrer a vacância do cargo.
Art. 2º. A Carteira de Identidade Funcional será constituída de
impresso específico, confeccionado em papel moeda ou similar, com
impressão de marcas de segurança gráfica artísticos e brasão da Guarda
Municipal de Parnamirim, devendo constar no documento:
I – O porte de arma conforme a Lei nº 10.826/03, Decreto
Presidencial 9847/19 e ADI5538/21;
II – O brasão da Guarda Municipal e a logomarca da Prefeitura
de Parnamirim/RN;
III – A frase “República Federativa Do Brasil, Estado
do 3Rio
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Grande do Norte, Guarda Municipal de Parnamirim,
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IDENTIDADE FUNCIONAL - FÉ PÚBLICA”;
IV – Foto colorida 3x4 escaneada (digitalizada), com o agente
devidamente uniformizado, com fundo branco;
V – Quadro para inserir a digital do polegar direito;
VI – Dados constantes na Carteira de Identidade Funcional:
matrícula funcional, nome, cargo, assinatura do portador,
Filiação, Registro Geral, órgão expedidor, data de expedição,
CPF, data de admissão, data de nascimento, o número da via e
a assinatura do Comandante da Guarda Municipal;
VII – Data de vaidade INDETERMINADA, salvo nos casos do
ART: 6 incisos I,II,III e IV.
Parágrafo único. O modelo da carteira funcional da
Guarda Municipal de Parnamirim seguirá o padrão
estabelecido pelo Comando da Guarda Municipal.
Art. 3º. O preparo, controle, expedição e fiscalização da Carteira de
Identidade Funcional, bem como seu recolhimento e/ou cancelamento,
serão de responsabilidade do Comando da Guarda Municipal.
Parágrafo único. O Comando da Guarda Municipal
poderá encaminhar através de convênio a confecção da
Carteira de Identidade Funcional pelo Instituto
Técnico-Científico de Perícia do Rio Grande do Norte
(ITEP/RN).
Art. 4º. A Carteira de Identidade Funcional será entregue pessoalmente
ao identificado mediante Termo de Compromisso de guarda,
conservação e apresentação sempre que solicitado, o qual deverá ser
assinado no momento do recebimento da identificação.
Art. 5º. A emissão de segunda via será realizada nos seguintes casos:
I – Furto ou roubo;
II – Extravio, perda ou dano;
III – Mudança de sinais característicos ou de dados de
qualificação do identificado.
§1º – Nos casos dos incisos I e II, o agente da Guarda
Municipal deve comunicar imediatamente, por escrito,
ao Comandante da Guarda Civil Municipal e
encaminhar copiado Boletim de Ocorrência Policial.
§2º – A SESDEM deverá comunicar ao Departamento
de Polícia Federal a ocorrência dos casos dos incisos I
e II.
§3º – No caso do inciso III, o agente da Guarda
Municipal deverá encaminhar requerimento
administrativo com a fundamentação do pedido.
§4º – Não será substituída a Carteira de Identidade
Funcional por motivo de alterações no corte ou cor do
cabelo e pelo uso ou retirada de bigode, barba, óculos
ou quaisquer outros sinais característicos.
§5º – Nos casos dos incisos I e II, a Corregedoria da
Guarda Municipal deverá apurar sumariamente se
houve ação ou omissão que indique a responsabilidade
do agente pela ocorrência do fato e fundamentar o
pedido para instauração de procedimento
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§6º – O agente da Guarda Municipal receberá a
segunda via da Carteira de Identidade Funcional após a
apuração sumária ou formal do fato.
§7º – Havendo responsabilidade do agente da Guarda
Municipal pelo extravio, perda ou dano da Carteira de
Identidade Funcional, a conclusão do procedimento
administrativo deverá indicar a indenização das
despesas de impressão e expedição da segunda via.
Art. 6º. A Carteira de Identidade Funcional da Guarda Municipal
deverá ser recolhida pelo Comando da Guarda nos seguintes casos:
I – Demissão, exoneração ou falecimento.
II – Cumprimento de pena ou determinação judicial.
III – Proibições de uso previstas na legislação federal, estadual
ou municipal.
IV – Outros afastamentos ou licenças previstas em lei em que o
servidor deixa de exercer a sua função de origem.
§1º – A não devolução configura ato de infração
administrativa.
§2º – O servidor que alcançar a aposentadoria deverá
realizar a devolução da Carteira de Identidade
Funcional, a qual será substituída por outra com a
informação da sua nova condição de Guarda Municipal
aposentado.
Art. 7º. O uso da Carteira de Identidade Funcional de modo indevido
ou em desacordo com o disposto nesta Lei, ensejará a abertura de
Procedimento Administrativo para elucidação do fato e/ou apuração de
responsabilidades, sem prejuízo da apuração criminal.
Art. 8º. As despesas decorrentes de execução desta Lei correrão por
conta de dotação orçamentária própria da Secretaria Municipal de
Segurança, Defesa Social e Mobilidade Urbana – SESDEM.
Art. 9º. A presente Lei será regulamentada pelo Poder Executivo
Municipal, no prazo de 60 (sessenta) dias a partir de sua publicação.
Art. 10. Esta Lei entrará em vigor na data de sua publicação.
ROSANO TAVEIRA DA CUNHA
Prefeito
LEI ORDINÁRIA Nº 2.335, DE 17 DE OUTUBRO DE 2022.
Sanciono a presente Lei sem veto.
Gabinete Civil, Parnamirim/RN, 17 de outubro de
2022; 130ª da República.
________________________
Prefeito
Cria o Dia Municipal do Presbítero, no âmbito do
Município de Parnamirim/RN, e dá outras
providências.
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O PREFEITO MUNICIPAL DE PARNAMIRIM, Estado do Rio
Grande do Norte, no uso das atribuições que lhe conferem a Lei
Orgânica do Município e o Regimento Interno desta Casa Legislativa,
FAÇO SABER que a Câmara Municipal de Parnamirim/RN aprovou, e
EU sanciono a seguinte Lei:
Art. 1º. Esta Lei dispõe a criação do Dia Municipal do Presbítero, no
âmbito do Município de Parnamirim, Estado do Rio Grande do Norte, e
dá outras providências
Art. 2º. Fica instituído por esta Lei o 1º domingo de Agosto como Dia
Municipal do Presbítero, sendo incluído no Calendário Oficial do
Município de Parnamirim/RN.
Art. 3º. Em comemoração ao Dia Municipal do Presbítero, o Município
de Parnamirim/RN, à critério da Administração, poderá promover,
junto às Igrejas, ações alusivas em homenagem à Proclamação do
Evangelho e à atuação dos Presbíteros e Líderes evangélicos que atuam
no Presbitério, empenhados com a causa cristã e atuação neste
Município.
Art. 4º. As despesas decorrentes da execução desta Lei correrão por
dotações orçamentárias próprias, suplementadas oportunamente,
considerando-se os critérios da legislação vigente.
Art. 5º. Esta Lei entrará em vigor na data de sua publicação.
ROSANO TAVEIRA DA CUNHA
Prefeito
PORTARIA Nº. 1096, de 14 de outubro, de 2022.
O PREFEITO MUNICIPAL DE PARNAMIRIM, no uso de suas
atribuições legais que lhe são conferidas nos incisos XII e XIV, do
artigo 73, da Lei Orgânica do Município de Parnamirim,
RESOLVE:
Art. 1º. Destituir o Secretário Adjunto do Gabinete Civil, JONATHAN
TARGINO DANTAS, de responder pela Chefia do Gabinete Civil –
GACIV.
Art. 2º. Esta Portaria em vigor na data de sua publicação, produzindo
seus efeitos a partir de 17 de outubro de 2022.
Publique-se. Cumpra-se.
ROSANO TAVEIRA DA CUNHA
Prefeito
*REPUBLICADA POR INCORREÇÃO
PORTARIA Nº. 1097, de 14 de outubro de 2022.
O Prefeito do Município de Parnamirim/RN, no uso de suas
atribuições legais que lhe são conferidas nos incisos XII e XIV, do
artigo 73, da Lei Orgânica do Município de Parnamirim e em
18/10/2022 DiárioNºs.
conformidade às disposições das Leis Complementares Oficial
022,dodeMunicípio
27
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de fevereiro de 2007; 030, de 12 de maio de 2009; 0144, de 31 de
dezembro de 2018; 0164, de 19 de dezembro de 2019; 178, de 21 de
dezembro de 2020; 188, de 02 de junho de 2021; 197, de 28 de
dezembro, de 2021 e alterações posteriores,
Resolve:
Art. 1º. Nomear HOMERO GREC CRUZ SÁ, para exercer o cargo
em comissão de Secretário Chefe do Gabinete Civil - GACIV.
Art. 2º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação,
produzindo seus efeitos a partir de 17 de outubro de 2022.
Publique-se. Cumpra-se.
ROSANO TAVEIRA DA CUNHA
Prefeito
*REPUBLICADA POR INCORREÇÃO
PORTARIA Nº 1100, de 17 de outubro de 2022.
O PREFEITO MUNICIPAL DE PARNAMIRIM/RN, no uso de
suas atribuições legais,
CONSIDERANDO o Pregão Eletrônico nº. 32/2022, cujo objeto é o
registro de preços para a futura contratação de empresa para
fornecimento de licença de sistemas Orçamentário, Financeiro,
Contábil, Licitação, Compras, Convênios, Contratos Recursos
Humanos, Folha de pagamento, Sistemas de Diárias e de Passagens,
Portal da Transparência e Patrimônio
RESOLVE:
Art. 1º. Designar Equipe Técnica, conforme Servidores abaixo
indicados, para, sob a Presidência do primeiro, realizar a devida análise
do sistema a ser contratado:
I. RAFAEL BURITI PEREIRA, matrícula nº. 11964, lotado na
ASCTI/GACIV (Presidente);
II. ANA KARLA MEDEIROS DE OLIVEIRA, matrícula nº.
9007, lotada no GACIV;
III. RAÍSSIA FAUSTINO FERREIRA, matrícula nº. 3737,
lotada na SEPLAF;
IV. LUÍS FELIPE DE ARAÚJO SOUSA, matrícula nº 21857,
lotado na CGM;
V. ALYNE SUSSANY DE SOUZA MOURA, matrícula nº.
10659, lotada na FUNPAC;
VI. ANDRÉ DIOGO DE OLIVEIRA SILVA, matrícula nº.
57.398, lotado na CPL/SEARH;
VII. EDLANE MIRELE RODRIGUES DOS SANTOS,
matrícula nº. 27794, lotada na CAF/SEARH;
VIII. ISMÁLIA LARA MOTA LOPES, matrícula nº. 6763,
lotada na COP/SEARH.
Art. 2º. Compete à Equipe Técnica:
de Parnamirim/RN
I- realizar análise e testes do sistema mencionado no Página
art. 1º;5 de 34
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II- emitir Relatório Final conclusivo.5 Art. 1º. Nomear os titulares dos cargos de provimento em comissão da
Assessoria de Ciência e Tecnologia da Informação - ASCTI, Gabinete
Art. 3º. Os membros da Equipe Técnica desenvolverão os trabalhos Civil – GACIV, cujos nomes e cargos constam na relação abaixo:
sem prejuízo de suas atribuições rotineiras, conforme horário exclusivo
estabelecido pelo presidente da mesma.
DENOMINAÇÃO DO
Parágrafo único. Pela execução dos trabalhos, a NOME
CARGO
Equipe Técnica não será remunerada, sendo
considerado serviço de relevância ao Município. HABYS MIKAEL DE MORAIS ASSESSOR TÉCNICO
BARROS NÍVEL III
Art. 4º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação. ASSESSOR TÉCNICO
LETÍCIA DE OLIVEIRA RIBEIRO
NÍVEL II
ROSANO TAVEIRA DA CUNHA
Prefeito IAN MAILON DE LIMA ASSESSOR TÉCNICO
OLIVEIRA NÍVEL I
DAVID MATEUS LOPES
CHEFE DE SETOR
BARBOSA

PORTARIA Nº. 1101, de 17 de outubro, de 2022.

Art. 2º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
O Prefeito do Município de Parnamirim/RN, no uso de suas
atribuições legais que lhe são conferidas nos incisos XII e XIV, do Publique-se. Cumpra-se.
artigo 73, da Lei Orgânica do Município de Parnamirim,
ROSANO TAVEIRA DA CUNHA
Resolve: Prefeito

Art. 1º. Exonerar os titulares dos cargos de provimento em comissão da

Assessoria de Ciência e Tecnologia da Informação - ASCTI, Gabinete
Civil – GACIV, cujos nomes e cargos constam na relação abaixo:

PORTARIA Nº. 1103, de 17 de outubro, de 2022.

DENOMINAÇÃO DO
NOME
CARGO
O PREFEITO MUNICIPAL DE PARNAMIRIM, no uso das
ASSESSOR TÉCNICO atribuições que lhe confere o art. 73, incisos XII e XIV, da Lei Orgânica
TIAGO FELIPE DE SOUZA
NÍVEL III do Município, e à vista do resultado apresentado pela Comissão
HABYS MIKAEL DE MORAIS ASSESSOR TÉCNICO Examinadora para o provimento de cargos do Poder Executivo,
BARROS NÍVEL II
CONSIDERANDO que o Concurso Público regido pelo Edital n°
ASSESSOR TÉCNICO 001/2019, teve 4 (quatro) homologações parciais, com agrupamento de
LETÍCIA DE OLIVEIRA RIBEIRO
NÍVEL I cargos conforme especificidades do Edital, nos termos dos Decretos
IAN MAILON DE LIMA Municipais n° 6.076, de 13 de setembro de 2019; 6.083, de 28 de
CHEFE DE SETOR setembro de 2019; 6.095, de 16 de outubro de 2019 e 6.117, de 20 de
OLIVEIRA
novembro de 2019;

Art. 2º. Esta Portaria entra em vigor no dia da sua publicação. CONSIDERANDO que as nomeações dos candidatos convocados se
destinam a preenchimento de vagas de provimento originário,
Publique-se. Cumpra-se.
especialmente inerente às Leis Complementares n.º 217 e n.º 218,
ROSANO TAVEIRA DA CUNHA ambas publicadas no Diário Oficial do Município n.º 3727, de 21 de
Prefeito setembro de 2022;

CONSIDERANDO a solicitação da Secretaria Municipal de Saúde –

SESAD, nos autos dos processos administrativos n.º 27.985/2022 e
28.095/2022, os quais versam sobre autorização para convocação de
profissionais em virtude de provimento originário;
PORTARIA Nº. 1102, de 17 de outubro, de 2022.
CONSIDERANDO a existência de cadastro de reserva do concurso
O Prefeito do Município de Parnamirim/RN, no uso de suas vigente, regido pelo Edital n.º 001/2019, para os cargos abaixo listados.
atribuições legais que lhe são conferidas nos incisos XII e XIV, do
artigo 73, da Lei Orgânica do Município de Parnamirim e em RESOLVE:
conformidade às disposições das Leis Complementares Nºs. 022, de 27
de fevereiro de 2007; 030, de 12 de maio de 2009; 0144, de 31 de Art. 1º. CONVOCAR e NOMEAR os candidatos abaixo informados,
dezembro de 2018; 0164, de 19 de dezembro de 2019; 178, de 21 de por cargo e por Secretaria de lotação, aprovados no Concurso Público
dezembro de 2020; 188, de 02 de junho de 2021; 197, de 28 de regido pelo Edital n.º 001/2019:
dezembro, de 2021 e alterações posteriores,
Lotação: SESAD
Resolve:
18/10/2022 Cargo:
Diário Oficial do Município Técnico em Enfermagem
de Parnamirim/RN Página 6 de 34
DOM3749
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN Página 7 de 34
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32 ALINY REJANE DE ARAÚJO 254

ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO
PAULA PATRICIA OLIVEIRA
33 255
LANA CECILIA SANTOS DA MENDES
1 223
SILVA
MARIA MICHELLE SOUSA E
34 256
2 ROSELI DE SOUZA PEREIRA 224 SILVA
ELIZABETE PIMENTEL 35 EZAU ARRUDA DE MOURA 257
3 225
RIBEIRO
ROSEANE TAMIRES
36 258
LORENA LARISSA DE FREITAS MEDEIROS DA COSTA
4 226
CUNHA MOURA
INGRID RAFAELY ALVES
37 259
SAMARA APARECIDA DE SARAIVA
5 227
MENDONÇA
38 LUIS GIDEL ARAUJO GURGEL 260
MARIA SANDRA DE OLIVEIRA 39 MOISÉS DA SILVA TAVARES 261
6 228
MORAIS
HARRYSON LUAN
7 CLEONEIDE SILVA BORGES 229 40 262
RODRIGUES DO NASCIMENTO
SANDRA ARAÚJO MAIA DE
8 230 WASHINGTON ANDERSON
FREITAS 41 263
GOMES DA COSTA
9 JUCIANE RIBEIRO DA SILVA 231
FABIANA LIMA DA SILVA
42 264
ANDREA ALVES SIQUEIRA SALES
10 232
COSTA
JOÃO BATISTA TEIXEIRA
43 265
11 DANIEL FERREIRA RIBEIRO 233 JÚNIOR
MAIARY CAROLLINY SILVA 44 JACIRA VARELA DA PAZ 266
12 234
COSTA
ZELAINE LOURENÇO DE
45 267
MARCOSUEL TEIXEIRA DA MELO
13 235
SILVA
TEREZA CRISTINA DE
46 268
FRANCISCA FRANCIMÁRIA ARAÚJO NASCIMENTO
14 236
MAIA
GELZA BEZERRA DE
47 269
15 CRISLANY PEREIRA DA SILVA 237 SANTANA
16 JOSE ELVIS FILHO NETO 238
ANA HELOÍSA CONSTÂNCIO
17 239 48 JOSENICE ALBIRAJANE ROMEIRO 271
RAMOS
18 JOHNNY OLIVEIRA DE LIMA 240 49 ELAINE CRISTINA DE MEDEIROS SANTANA 272

JOANGELA VALESCA CRUZ 50 LUCIANA CAMARA DE MIRANDA FERREIRA 273

19 241
BERZERRA 51 MARIA DO CARMO DE ARAUJO RODRIGUES 274
20 MATHEUS RAFAEL DA SILVA 242 52 GIGLIOLA COSTA FREITAS 275
ALDAIR JOSE BARROS DA 53 GARDENIA CAROLINE DA ROCHA 276
21 243
SILVA
54 FILLIPY NERY RAMOS 277
HELOUISE KARYNINE DA
22 244 55 CAMILA FRANCO GOMES DANJOUR 278
SILVA
56 CAMILA CAYANE SANTOS FERNANDES 279
MARIA JOELMA SOARES DOS
23 245 57 ELI BARROS DOS SANTOS SILVA 280
SANTOS
SANDRA JAQUELINE DA 58 SAYONARA RODRIGUES DE ARAÚJO 281
24 246
SILVA 59 MARIA APARECIDA FELICIANO 282
ARAKEN MEDEIROS DA 60 ANA CAROLINA ALEXANDRE BARBOSA 283
25 247
COSTA
61 CLEDYNA MARIA DE ARAUJO SILVA 284
LUCIENE FELIZARDO DA
26 248 62 JACIANE TIBIANO DE ALMEIDA 285
COSTA
27 KELLY LESS JEANE 249 63 KLENYA KELLY ALMEIDA BRASIL 286

ADRIANA BARBOSA DE 64 ANA CLARA DO NASCIMENTO MENEZES 287

28 250
SOUSA 65 JADNA NAYARA DE PAIVA LUCENA SILVA 288
29 CLEZIANA DE OLIVEIRA 251 66 AMANDA KAROLYNNE MACHADO DA SILVA 289
ELZINEIDE OLIVEIRAD DOS 67 VALDENORA CONCEIÇAO BEZERRA 290
30 252
SANTOS
68 CASSIANA MATIAS DOS ANJOS 291
18/10/2022 SUELY DE OLIVEIRA Diário Oficial do Município69
de Parnamirim/RN
FRANCIVALDO VICTOR DA SILVA Página 7 de 34
292
31 253
DAMACENO DOM3749
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN Página 8 de 34
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70 MARIA DA PIEDADE SILVA LIMA 293 LIMA

ELYS KARINA CAVALCANTE
Cargo: Técnico em Radiologia 20 139
DOS SANTOS
GISLLAYNE MAYARA SILVA
21 140
DO NASCIMENTO
ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO
22 MARIA VANESSA NOGUEIRA 141
WANDERLEY FERREIRA DE
1 5 MONIQUE DA ESCÓSSIA
LIMA 23 142
COLLAÇO PEREIRA
GILBERTO SANTANA DO
2 6 24 FERNANDA GALDINO SILVA 143
NASCIMENTO JÚNIOR
DANILA DANIELY DE 25 SIMONE MEDEIROS CARDOSO 144
3 7
QUEIROZ DÉBORA HELENA
26 145
4 RENATO SILVA DE CARVALHO 8 CASAVELHA CALDAS

JONATAS NASCIMENTO DA LAIS CAMILA LEMOS DE

5 9 27 146
SILVA OLIVEIRA

MAIKELL JUSSYÊR LIMA DE ADAILTON JOSE MENDES DE

6 10 28 147
MOURA AZEVDO

7 RENATO GOMES DE LUNA 11 29 ANNA KARLA AXIOLE BRITO 148

8 ELIZAMARA ALVES DA SILVA 12 MARIANNA CRISTINA

30 149
SIZENANDO MAIA GONDIM
Cargo: Enfermeiro MÔNICA RAMOS TENÓRIO
31 150
CIRÍACO
ROXANA ANICCELLI
ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO 32 151
MONTEIRO PESSOA
DIEGO FARIA BOIA DE POLIANA CARVALHO DE
1 120 33 152
MENEZES SOUZA
2 UZIELÍ DOS SANTOS SILVA 121 RÚBIA DE MEDEIROS MAIA
34 153
RAIANA FERNANDES BENTO CAMPOS
3 122
DA SILVA SANDREANY SILVA ALVES DE
35 154
LUANA DE OLIVEIRA LIMA
4 123
FEITOSA ANDREA GOMES DA ROCHA
36 155
KÁTIA CILENE DE MEDEIROS BRITO
5 124
BRITO CUNHA JULLIANA FERNANDES DE
37 156
6 ERINEIDE DE SOUSA NOBRE 125 SENA

AURINEIDE SILVESTRE DA MAYARA MIRNA DO

7 126 38 157
SILVA NASCIMENTO COSTA

ALANE THAISY DE LIMA NAIARA FERNANDA MÉLO DE

8 127 39 158
GUEDES ALBUQUERQUE

9 ANA ELISA VILAR DE ARAÚJO 128 40 FLAVIA SILVA DE OLIVEIRA 159

10 SOLANGE ALMEIDA DA CRUZ 129 CLÁUDIA JANIELE BATISTA

41 160
FONSÊCA
LHANA LORENA DE MELO
11 130 LAIANNE ALVES DE
ATANASIO 42 161
AZEVEDO
NARJARA RACHEL HOLANDA
12 131 43 JÉSSICA LYRA DA SILVA 162
DE SOUZA
ALINE BENTO DE MOISES 44 MARIANA BENTO 163
13 132
TEIXEIRA DANIELLA JULIAO
45 164
LETÍCIA SILVA DE FARIAS ALBUQUERQUE RODRIGUES
14 133
DINIZ SÔNIA DE FÁTIMA MARQUES
46 165
15 GLAUCIANA FERRAZ VIANA 134 BARROS

16 SUYAME FURTADO RICARTE 135 AMANDA DE CASSIA

47 166
FERREIRA GOMES CORREIA
RUTÊNIA FRANCISCA DE
17 136 ERICKA MONICK SOUZA
OLIVEIRA SILVA 48 167
OLIVEIRA DA SILVA CABRAL
GABRIELA TEIXEIRA DO
18 137 ALANY CARLA DE SOUSA
NASCIMENTO
18/10/2022 Diário Oficial do Município de 49
Parnamirim/RN PAIVA
168Página 8 de 34
19 MARTA CLEIDE SANTOS DE 138 DOM3749
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50 SARAH REJANE DANTAS 169 13 CARLOS AIRON FRANCA 16

BATISTA DANTAS
51 LETÍCIA OLIVEIRA MACEDO 170 14 MARIA JOSÉ DE OLIVEIRA 17
ELISABETH LUISA LEONORA JAZILDA UCHOA
52 171 15 18
RODRIGUES RAMALHO DE ASSIS
CLARICE RAQUEL GOUVEIA KATTY GLEIDE REGIS DE
53 172 16 19
COELHO MENEZES
KÍVIA LAYSE DA SILVA LANNYA CLARA SANTOS
54 173 17 20
FREITAS TAVARES PESSOA
ANA CAROLINA MELO DE TELMA APARECIDA BARBOSA
55 174 18 21
MACÊDO DE SÁ LEITÃO
JAIZA DAYSE DANTAS DANIELLE FERREIRA DE
56 175 19 22
CARDOSO COSTA LIMA
XAIZE DE FATIMA DE FRANCIELE BORGES DA
57 176 20 23
MEDEIROS LOPES SILVA
58 ALINE PEREIRA DE AMORIM 177
Cargo: Técnico em Nutrição e Dietética
MARIA APARECIDA NERY
59 178
LEITÃO DO EGITO

RDEM NOME CLASSIFICAÇÃO

Cargo: Psicólogo
MILENA DE OLIVEIRA
1 7
MENESES SOARES
ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO LIDIA MARIA DE OLIVEIRA
2 8
CLAUDIO
1 JUCÉLIA FRANÇA DA SILVA 57
2 RENATA DA SILVA SANTOS 58 GILCÉLIA MARIA LOURENÇO
3 9
DA SILVA
3 MICHELLE PORFÍRIO NUNES 59
DAYSE KELLY MOREIRA DE
4 10
ARAÚJO
Cargo: Assistente Social
5 RICARDO GOMES DOS SANTOS 11

ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO Cargo: Nutricionista

SANIELLE KATARINE ROLIM
1 104
DE OLIVEIRA
ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO

Cargo: Técnico em Farmácia JESSICA CAROLINE DE

1 8
OLIVEIRA PEREIRA
2 MAIRANE VIVIAN GALVÃO 9
ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO PRISCYLLA KELLY ROCHA
3 10
1 JOÃO BESERRA DA SILVA 4 PINHEIRO ABRANTES
2 ELIADE DE LIMA PINTO 5 EDIMUNDO MEDEIROS DE
4 11
3 ANA IRIS GOMES SILVA 6 SENA JUNIOR
DAYANE PATRÍCIA DA CUNHA
4 JENIFER XAVIER DE LIMA 7 5 12
DE ALMEIDA
CEZIMAR LOURENÇO DOS
5 8 6 AMANDA DE SOUZA SÁ 13
SANTOS
MARIA LUIZA BATISTA
6 EDINARA TARGINO DE MELO 9 7 14
AZEVEDO
CYNTHIA CARDOSO
7 10 RAISSI LAIANI DE MACEDO
FERNANDES BARRETO 8 15
SILVA
8 RÔMULO HELTON DE ARAÚJO 11
9 PAULA LIMA GALVÃO GOMES 16
9 CARLOS SÉRGIO BARBOSA 12
JOAO MARIA MACEDO DA Cargo: Farmacêutico
10 13
COSTA
DALIANA FERNANDES DE
11 14 RDEM NOME CLASSIFICAÇÃO
LIMA
GIANCARLO PAIVA 1 CÁSSIA CARDOSO COSTA 5
12
18/10/2022 15
Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN Página 9 de 34
NICOLETTI
DOM3749 2 LORENA RAQUEL DE SENA 6
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN Página 10 de 34
DOM3749

MIRANDA Art. 2º. Fica estabelecido que os candidatos aqui relacionados, deverão
3 IVANDRO VARELA DE MOURA 7 comparecer ao setor de Recursos Humanos, Sala 108, da Secretaria
Municipal de Administração e Recursos Humanos - SEARH, situada na
4 DANIELA NOBERTO TAVARES 8 Rua Altino Vicente de Paiva, nº 210, Edifício Cartier, Monte Castelo -
TASIA DANIELLY PEREIRA Parnamirim/RN, CEP: 59.146-270, nos dias e horários abaixo
5 SALDANHA FORTUNATO DA 9 informado, por cargo, para apresentar a documentação listada no item
COSTA 13.10 do Edital nº 001/2019:
6 ILMA DA SILVA MEDEIROS 10
PABLO RENOIR FERNANDES DE ARGO ORDEM DATA HORÁRIO
7 11
SOUSA
Técnico de Enfermagem 1 a 20 20/10/2022 13h às 16h
IRACY LUANNA DE
8 12 Técnico de Enfermagem 21 a 40 21/10/2022 13h às 16h
ALBUQUERQUE SILVA
Técnico de Enfermagem 41 a 60 24/10/2022 13h às 16h
9 ÉVERTON BASÍLIO DE SOUZA 14
Técnico de Enfermagem 61 a 70 25/10/2022 13h às 16h
RENATO WAGNER TINOCO DE
10 15
SOUSA SIMÃO Técnico em Radiologia Todos 26/10/2022 13h às 16h
Enfermeiro 1 a 20 27/10/2022 13h às 16h
Cargo: Farmacêutico Bioquímico
Enfermeiro 21 a 40 28/10/2022 13h às 16h
Enfermeiro 41 a 59 31/10/2022 13h às 16h
ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO Psicólogo e Assistente Social Todos 01/11/2022 13h às 16h
IRIS CHRISTINA GOMES DE Técnico em Farmácia Todos 03/11/2022 13h às 16h
1 12
OLIVEIRA
Técnico em Nutrição e
Todos 04/11/2022 13h às 16h
YARA CINTHIA TEIXEIRA Dietética e Nutricionista
2 13
ERNESTO
Farmacêutico Bioquímico Todos 07/11/2022 13h às 16h
3 PATRÍCIA SILVA ALENCAR 14
Farmacêutico e Fisioterapeuta Todos 08/11/2022 13h às 16h
4 JANETE CUNHA LIMA 15
BÁRBARA THAISE DA SILVA ROSANO TAVEIRA DA CUNHA
5 16
FREIRE Prefeito
6 JUCIE FRANCO DE OLIVEIRA 17
EDINALVA LOBO DE LIMA
7 18
DANTAS
SAYAMA SAMARA TOSCANO
8 19
QUEIROZ DE MEDEIROS
PORTARIA Nº. 1105, de 17 de outubro, de 2022.
DANIELLE ANDRESSA
9 20
ARAÚJO DE MIRANDA O PREFEITO MUNICIPAL DE PARNAMIRIM, no uso das
CINTIA KAROLINE DOS atribuições que lhe confere o art. 73, incisos XII e XIV, da Lei Orgânica
10 21 do Município, e à vista do resultado apresentado pela Comissão
SANTOS BARRETO
Examinadora para o provimento de cargos do Poder Executivo,
MARIA DAS VITÓRIAS DE
11 22
SOUSA ARAÚJO NASCIMENTO CONSIDERANDO que o Concurso Público regido pelo Edital n°
KARLA WALERIA ANDRADE 001/2019, teve 4 (quatro) homologações parciais, com agrupamento de
12 23 cargos conforme especificidades do Edital, nos termos dos Decretos
DE SOUZA
Municipais n° 6.076, de 13 de setembro de 2019; 6.083, de 28 de
CONCEIÇÃO HORRANA BELO
13 24 setembro de 2019; 6.095, de 16 de outubro de 2019 e 6.117, de 20 de
DA COSTA
novembro de 2019;
ANDRÉIA KARLA GOMES
14 25
GONÇALVES SOARES CONSIDERANDO que as nomeações dos candidatos convocados se
destinam a preenchimento de vagas de provimento originário,
Cargo: Fisioterapeuta especialmente inerente a Lei Complementar n.º 222, publicada no
Diário Oficial do Município n.º 3731, de 24 de setembro de 2022;

CONSIDERANDO a solicitação da Secretaria Municipal de

ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO
Assistência Social – SEMAS, nos autos do processo administrativo n.º
MARIANA CARMEM 28.379/2022, o qual versa sobre autorização para convocação de
1 8
APOLINARIO VIEIRA profissionais em virtude de provimento originário;
2 DIEGO DA SILVA CARNEIRO 9
CONSIDERANDO a existência de cadastro de reserva do concurso
RAFAELLA SILVA DOS vigente, regido pelo Edital n.º 001/2019, para os cargos abaixo listados.
3 10
SANTOS
18/10/2022 RESOLVE:
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Art. 1º. CONVOCAR e NOMEAR os candidatos abaixo informados,

por cargo e por Secretaria de lotação, aprovados no Concurso Público ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO
regido pelo Edital n.º 001/2019:
MARCELLY INACIO DA COSTA
1 16
Lotação: SEMAS SILVA
ANTONIO BENEDITO
Cargo: Educador Social 2 17
MARCELLINO
3 RODRIIGO TOMAZ DE SOUZA 18
ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO 4 RAFAEL GOMES DE AZEVEDO 19
DANIELLE CAROLINE DA AUGUSTO CESAR PALHARES
1 71 5 20
SILVA DIAS DE OLIVEIRA
ANÁLIA LUÍZA DE LIMA JOÃO CARLOS MENDONÇA
2 72 6 21
ALCÂNTARA VARELA TAQUARY
MARIA EDUARDA 7 FELIPE CARVALHO DE LIMA 22
3 73
CAVALCANTE GOMES INGRID LUANA TOSCANO
8 23
4 JAIR ANDRADE 74 FERNANDES
5 DEUZIMAR JOSÉ DA GAMA 75 HUDSON MATHEUS CALISTO
9 24
CATA PRETA
JUSCIANA DO CARMO DA
6 76
SILVA ÁTILLA ALEX DOS SANTOS
10 25
GONÇALVES
7 IVETE SANTOS MOURA 77
MANOEL FELIPE ALVES DE
FRANCISCO ANTONIO DA 11 26
8 78 SOUSA
SILVA
DAYANA HENRIQUE DE
9 MARISA MARIA DA SILVA 79 12 27
OLIVEIRA
LUIZ EDUARDO RIEDEL
10 80 DIOGO HENRIQUE TELES DOS
JÚNIOR 13 28
SANTOS
RAFAEL VENANCIO
11 81
RODRIGUES
Cargo: Técnico em Enfermagem
PETERSON JAVAN DE MORAIS
12 82
LIMA
13 AILTON ROCHA DOS SANTOS 83 ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO

BRUNA KAROLINY ALVES DE KATIUCIA NASCIMENTO DE

14 84 1 294
ANDRADE ARAUJO

15 LUCIANA LIMA GARCIA 85

Cargo: Assistente Social
IARA MICHELE FERREIRA
16 86
SANTOS VALE
ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO
17 JUCIARA DA SILVA BARROS 87
ANNA LUIZA LOPES
PAULO WAGNER PEIXOTO DA 1 LIBERATO ALEXANDRE 105
18 88
SILVA FREIRE
19 FABIANO COÊLHO SALES 89 LILIANE DE VALENÇA
2 106
NIJINSKA NELLY SILVA DE TAVARES
20 90
MEDEIROS RENATA CELLI DA SILVA
3 107
ANDER ANDERSON DE SOUZA NOGUEIRA MEDEIROS
21 91
FRANÇA VALTERCIO MOREIRA DA
4 108
RAFAELA DAYSE MEDEIROS SILVA
22 92
DE QUEIROZ FRANCISCA LÚCIA SILVA DE
5 109
CANDICE RAQUEL DOS MACÊDO
23 93
SANTOS BARRETO JEMIMA QUERINO DA CUNHA
6 110
24 CRISLANE SENA DE BRITO 94 DE MELO

RAIANA CARLA TARQUINIO ROSÂNGELA CAVALCANTI DA

25 95 7 111
DE MEDEIROS SILVA

FRANCISCA LÍGIA DE WELMA FERNANDES DE

26 96 8 112
ARAÚJO PAIVA
AMANDA KAROLINY SOARES
9 113
Cargo: Cuidador Social
18/10/2022
DE LIMA BARROS
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10 ARIANE SABRINA DA CUNHA 114 RAQUEL CAMPOS MERLO

FERREIRA 4 29
JORDAO
JANAÍNA BARBOSA DE CÉLIA MARIA DA SILVA LIMA
11 115 5 30
MORAIS DA SILVA
MARIA MILENA DE SOUZA 6 RENE RICARDO ALVES 31
12 116
MAURÍCIO
INGRID MICAELE PEREIRA
13 ADRIANA PEREIRA SILVA 118 7 32
DANTAS DO NASCIMENTO
KAMYLLA QUEIROZ DE 8 JANAINA PEREIRA DA SILVA 33
14 119
MOURA
15 ERIKA SILVA MENESES 120 Art. 2º. Fica estabelecido que os candidatos aqui relacionados, deverão
AMANDA KELLY BELO DA comparecer ao setor de Recursos Humanos, Sala 108, da Secretaria
16 121 Municipal de Administração e Recursos Humanos - SEARH, situada na
SILVA
Rua Altino Vicente de Paiva, nº 210, Edifício Cartier, Monte Castelo -
17 GABRIELA SOARES DA SILVA 122
Parnamirim/RN, CEP: 59.146-270, nos dias e horários abaixo
informado, por cargo, para apresentar a documentação listada no item
Cargo: Psicólogo 13.10 do Edital nº 001/2019:

ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO CARGO ORDEM DATA HORÁRIO

PAULA CERVEIRA ABUANA 8h às 11h
1 60 Educador Social Todos 09/11/2022
OSÓRIO 13h às 16h
CECÍLIA RAMALHO DANTAS Cuidador Social, Técnico de 8h às 11h
2 61 Todos 10/11/2022
VARELLA Enfermagem e Psicólogo 13h às 16h
MISSRAYM GÉRSICA GOMES Assistente Social, Advogado e 8h às 11h
3 62 Todos 11/11/2022
DA ROCHA Pedagogo 13h às 16h
JULIANA RIBEIRO
4 63
ALEXANDRE ROSANO TAVEIRA CUNHA
Prefeito
JULIANA SUZANA
5 64
NASCIMENTO DA SILVA
DAYANE KARLA MATIAS DE
6 65
OLIVEIRA MEDEIROS
IUSKA NAYARA SOARES PORTARIA Nº. 1104, de 17 de outubro de 2022.
7 66
GONÇALO
O PREFEITO MUNICIPAL DE PARNAMIRIM, no uso das
BRUNA DANIELLE atribuições que lhe confere o art. 73, inciso XII e XIV, da Lei Orgânica
8 FERNANDES DAMASCENA DE 67 do Município, e diante do resultado do Concurso Público, regido pelo
MORAIS Edital n.º 003/2019, para provimentos de cargos do Poder Executivo,
JACQUELINE LISETE DE
9 68 CONSIDERANDO que o resultado final o Concurso Público regido
MACEDO BEZERRA
pelo Edital n° 003/2019 foi homologado pelo Decreto nº 6.177, de 20
NAYANA DO NASCIMENTO de fevereiro de 2020, publicado no Diário Oficial do Município de 21
10 69
MARINHO de fevereiro de 2020;

Cargo: Advogado CONSIDERANDO a solicitação da Secretaria Municipal de Educação

e Cultura – SEMEC, no bojo do Memorando nº 24.768/2022, a
buscando a convocação de 42 (quarenta e dois) candidatos ao cargo de
ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO Apoio Escolar, aprovados no Concurso Público regido pelo Edital nº
003/2019, a fim de suprir as necessidades inerentes ao processo de
ANGÉLICA TEIXEIRA TOMAZ
1 3 inclusão dos alunos público-alvo da educação especial, matriculados
DE ARAÚJO
nas Unidades de Ensino do Município de Parnamirim;

Cargo: Pedagogo CONSIDERANDO o acordo parcial realizado no processo judicial nº

0813047-61.2022.8.20.5124, em audiência realizada no dia 30 de
agosto de 2022, respeitante a convocação e nomeação de candidatos
ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO aprovados no concurso regido pelo Edital n.º 003/2019, até que sejam
efetivamente preenchidas 93 (noventa e três) vagas do referido cargo, já
VANIA CRISTINA DE LIMA
1 26 incluídas as vagas atualmente preenchidas, fazendo tantas convocações
FRANCA
quantas forem necessárias para a nomeação e posse de candidatos nesse
ALEXANDRE APARECIDO DA quantitativo;
2 27
SILVA SOUZA
RESOLVE:
3
18/10/2022 THAINARA DA CRUZ ROCHA 28
Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN Página 12 de 34
FELIX DOM3749
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Art. 1º. CONVOCAR e NOMEAR os candidatos abaixo informados, 7. Registro no Conselho Profissional (quando exigido)
aprovados no Concurso Público regido pelo Edital n.º 003/2019, dentro Certidão de Antecedentes Cíveis e Criminais Estadual –
do número de vagas: 8.
Site: www.esaj.tjrn.jus.br
Cargo: Apoio Escolar Certidão de Antecedentes Cíveis e Criminais Federal –
9.
https://Certidao.jfrn.jus.br
10. Certidão de Nascimento ou de Casamento
ORDEM NOME CLASSIFICAÇÃO
11. Cartão do PIS ou do PASEP (caso seja inscrito)
AFRA DARA BATISTA
01 143 Comprovante de residência em nome do aprovado, do
PEREIRA
12. cônjuge ou dos pais, desde que o parentesco seja
02 MARLIENE FELIX DA SILVA 144 devidamente comprovado
JUCIARA AVELINO DE Carteira de Trabalho (incluindo folha do contrato assinado
03 145 13.
ARAÚJO MEDEIROS ou não)
LUIZ OTÁVIO CONRADO E Cartão de Conta-Corrente da Caixa Econômica Federal
04 146 14.
SILVA (caso tenha)
ANDRÉIA DE OLIVEIRA LIMA Ato de exoneração ou cópia do requerimento de exoneração
05 147
APOLINÁRIO 15. no ato da posse (se servidor público nos casos de cargos
ADJA RENATA GONÇALVES inacumuláveis)
06 148
FERNANDES Certidão de Nascimento dos filhos (até 06 anos apresentar
MARIA DAS VITÓRIAS DINIZ 16. cartão de vacina, de 07 a 14 anos apresentar declaração
07 149 escolar)
DE OLIVEIRA
MARIA APARECIDA DE 17. Telefone para contato (fixo e/ou celular)
08 150
OLIVEIRA FARIAS Declaração ou Certidão de órgãos públicos, em que o
MARCOS GABRIEL CAMPOS candidato exerça ou tenha exercido cargo público nos
09 151 18. últimos 05(cinco) anos, atestando que o candidato não se
PAULA
encontra respondendo processo administrativo disciplinar,
FERNANDA RIZIA
10 152 conforme subitem 5.2.3 do Edital 003/2019;
FERNANDES ROCHA CORTEZ
Firmar declaração de não estar cumprindo sanção por
RICARDO APHIACA DA
11 153 inidoneidade,
COSTA RIBEIRO
19. aplicada por qualquer órgão público ou entidade da esfera
CEZIANA ALVES COSTA DE federal, estadual
12 154
ARAUJO ou municipal. Conforme subitem 5.2.2 do Edital 003/2019.
DALVANIZE DA COSTA
13 155
VALDEVINO MARTINHO Art. 4º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
MÁRCIA DAYANNA DE ASSIS
14 156 ROSANO TAVEIRA DA CUNHA
DA COSTA VICTOR
Prefeito
CARLOS CAVALCANTI
15 157
PONTES

Art. 2º Estabelecer que os candidatos aqui relacionados deverão

comparecer à Coordenadoria de Gestão de Pessoas da Secretaria PORTARIA Nº. 1106, de 17 de outubro, de 2022.
Municipal de Administração e Recursos Humanos – CGP/SEARH,
O Prefeito do Município de Parnamirim/RN, no uso de suas
situada na Rua Altino Vicente de Paiva, nº 210 - Sala 106, Edifício
atribuições legais que lhe são conferidas nos incisos XII e XIV, do
Cartier, Monte Castelo – Parnamirim/RN, CEP: 59.146-270, em
artigo 73, da Lei Orgânica do Município de Parnamirim e em
19/10/2022, no horário de 13:00hs às 16:00hs para apresentar a
conformidade às disposições das Leis Complementares Nºs. 022, de 27
documentação listada no art. 3º desta Portaria.
de fevereiro de 2007; 030, de 12 de maio de 2009; 0144, de 31 de
dezembro de 2018; 0164, de 19 de dezembro de 2019; 178, de 21 de
Art. 3º Informar que para admissão deve ser apresentada a seguinte
dezembro de 2020; 188, de 02 de junho de 2021; 197, de 28 de
documentação original acrescida da cópia:
dezembro, de 2021 e alterações posteriores,

Resolve:
Item Documentos
1. 01 foto ¾ recente Art.1º. Nomear CAMILA VANESSA PATRÍCIO DA ROCHA
XAVIER, para exercer o cargo em comissão de Gerente de
2. Carteira de identidade e CPF
Desenvolvimento Urbano, lotada na Secretaria Municipal de Turismo e
3. Título de eleitor Desenvolvimento Econômico – SETUDE.
4. Comprovante de Quitação eleitoral
Art. 2º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
5. Certificado de reservista (sexo masculino)
6. Diploma de habilitação para o cargo Publique-se. Cumpra-se.
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN Página 13 de 34
DOM3749
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
ROSANO TAVEIRA DA CUNHA
Prefeito
PREFEITURA MUNICIPAL DE PARNAMIRIM/RN
AVISO DE LICITAÇÃO
CONVITE N.º 001/2022-CPL/SEPLAF
2ª CHAMADA
Convidamos as empresas participantes do Convite nº 001/2022 - cujo
objeto é a contratação de empresa para elaboração de projetos
executivos de engenharia para obras de implantação de drenagem e
pavimentação asfáltica de 04 (quatro) ruas no Município de
Parnamirim/RN, para a abertura dos envelopes de habilitação a ser
realizado às 09 horas do dia 19/10/2022 na sala de reuniões do Centro
Administrativo da Prefeitura Municipal de Parnamirim, localizado no
endereço Avenida Castor Vieira Régis, 50, Cohabinal, CEP: 59.140-
670, Parnamirim/RN.
Parnamirim/RN, 17 de outubro de 2022.
José Pereira Neto
Presidente da CPL-SEPLAF
PORTARIA Nº 106/SEMOP, DE 17 DE JANEIRO DE 2022
O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE OBRAS PÚBLICAS E
SANEAMENTO do município de Parnamirim/RN, no uso das
atribuições legais que lhe são conferidas e, de acordo com o Art. 67 da
Lei Federal nº 8.666/93, e;
Considerando a formalização do CONTRATO Nº 10/2022, celebrado
entre a Secretaria Municipal de Obras Públicas e Saneamento e a
Contratação de Empresa 3F LTDA, especializada para o fornecimento
de SOFTWARE de engenharia orçafascio para elaboração de
orçamentos, planejamento, gestão de obras e serviços de engenharia
contendo a base de dados sinapi, incluindo garantia, suporte técnico e
capacitação, conforme condiçoes, quantidades e exigencias
estabelecidas neste instrumento.
RESOLVE:
Art. 1º - Designar RODOLFO PESSOA DA SILVA, Matrícula Nº
62510, para, sem prejuízo de suas atribuições, exercer a função de
FISCAL e GESTOR do contrato acima citado;
Art. 2º - Ao FISCAL do contrato cabem as seguintes competências:
Acompanhar a execução objeto do contrato, tendo
18/10/2022 em Oficial
Diário vista garantir
do Município de Parnamirim/RN
que estejam de acordo com as normas nele estabelecidas;
Página 14 de 34
DOM3749
Fiscalizar se a contratada mantém durante a vigência do
contrato, as condições de habilitação para contratar com a
Administração Pública apresentando, sempre que exigido, os
comprovantes de regularidade fiscal;
Acompanhar o pagamento dos produtos efetivamente
fornecidos;
Prestar as informações e os esclarecimentos que venham a ser
solicitados pela contratada, durante o prazo de vigência do
contrato, facilitando a obtenção dos dados técnicos necessários
à elaboração dos documentos imprescindíveis ao cumprimento
das obrigações assumidas pela contratada;
Autorizar o acesso dos empregados da contratada às instalações
da contratante, quando se fizer necessário, realização de
entrega de materiais e/ou prestação de serviços;
Notificar a contratada, quando da ocorrência e/ou
anormalidades relacionadas com a execução do contrato, que
resultem na inexecução parcial ou total do objeto do contrato,
para que sejam adotadas as providências cabíveis;
Rejeitar, no todo ou em parte, serviço ou fornecimento
executado em desacordo com o contrato;
Anotar em registro próprio todas as ocorrências relacionadas
com a execução do contrato, determinando o que for necessário
à regularização das faltas ou defeitos observados;
Art. 3º - Ao GESTOR do contrato cabem as seguintes competências:
Sugerir eventuais modificações contratuais; Comunicar a falta
de materiais e recusar o serviço se for o caso, subsidiado pelas
anotações do fiscal do contrato;
Manter o(a) Secretário(a) da respectiva pasta, informado(a) de
todas as ocorrências relativas ao contrato, com o auxílio do
Fiscal do contrato para adoção do procedimento administrativo
próprio, quando ocorrer a inexecução parcial ou total do
contrato nos termos dos Artigos nº 77 e 78, e atendidos os
requisitos do Artigo nº 87 da Lei Federal nº 8.666/93;
Assinar o Relatório de Acompanhamento da Execução dos
Serviços Contratados / Recebimento de Materiais, conforme
orientações da administração;
Art. 4° - Em respeito ao princípio da segregação de funções, o servidor
ora designado não se enquadra nas seguintes situações de impedimento:
Se responsável pela execução do próprio contrato;
Figurar como pregoeiro ou ser membro de comissão de
licitação;
Possuir condição que enseje conflito de interesses que
importem em óbice à designação como Gestor de Contrato;
Art. 5º - Na ausência justificada do fiscal/gestor do contrato, a chefia
imediata do setor encontra-se autorizado a atestar as notas fiscais /
relatório do gestor, devendo este estar ciente da prestação do serviço
e/ou recebimento do material;
Art. 6º - A função de fiscal de contrato administrativo não será
remunerada, ficando a função de gestor de contrato administrativo
orientada pela Lei Municipal nº 164 de 19 de dezembro de 2019;
Art. 7º - Esta portaria entra em vigor, a partir de sua publicação no
Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN.
FLAVIO LEAL TEIXEIRA
Secretário Municipal de Obras Públicas e Saneamento
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DOM3749
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
DOM3749
PORTARIA nº. 1.056, de 07 de outubro de 2022.
A ASSESSORA ESPECIAL DE RECURSOS HUMANOS, no uso
de suas atribuições legais em conformidade com o Decreto nº 6.197, de
11 de Março de 2020, e em conformidade com o parecer jurídico da
Procuradoria Geral do Município e todo o exposto constante no
Processo Eletrônico sob o n° 27.470,
RESOLVE:
Conceder Licença Remunerada para Curso de Mestrado à servidora
RISALVA ALVES BRAZAO DE AZEVEDO, matrícula nº 10.294,
Professora pertencente ao quadro desta municipalidade, lotada na
Secretaria Municipal de Educação e Cultura, no período compreendido
da data de publicação desta Portaria até 31/07/202 4, devendo retornar
ao trabalho em 01/08/2024.
A referida Licença encontra amparo legal nos art. 39 e 40 da Lei
Complementar nº 059/2012, do Plano de Carreira e Remuneração do
Magistério, e no art. 67 da Lei n° 140/1969, do Estatuto do Servidor.
Salienta -se a obrigação de a servidora permanecer nos quadros do
município pelo período em que esteve afastada, em observância ao § 2º,
art. 39, da Lei Complementar n° 059/2012; bem como fica obrigada a
provar que se utilizou do afastamento para o fim a que foi autorizado,
conforme determina o §3°, art. 67, da Lei n° 140/1969.
MARA TATYANE GERMANO CÂMARA FONSECA
Assessora Especial de Recursos Humanos
PORTARIA Nº. 1.066, de 13 de outubro de 2022.
A SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO E DOS
RECURSOS HUMANOS, no uso de suas atribuições legais e de
conformidade com o Decreto nº6.197, de 11 de Março de 2020, e em
conformidade com o parecer jurídico da Procuradoria Geral do
Município constante no Prot. adm nº 19.554/2022
RESOLVE:
Art. 1º Conceder licença acompanhamento familiar para o(a)
servidor(a) GIULIANA SOUSA MARTINS, Matrícula: 24498,
ocupante do cargo de Técnico de Enfermagem lotado(a) na Secretaria
Municipal de Saúde – SESAD. Pelo período de 60(sessenta) dias,
conforme Conclusão Médica Nº558, de 21.09.2022, retroagindo ao
período de 29.08.2022 a 27.10.2022.
Art. 2º-A referida Licença encontra amparo legal no artigo 117 da Lei
nº140/69 do Estatuto dos Servidores Públicos do Município de
Parnamirim.
Publique-se. Cumpra-se.
MARIA DE FÁTIMA ALENCAR CABRAL
Secretaria Municipal de Administração e dos Recursos Humanos
18/10/2022
Diário Oficial do Município sala 311, Rua Altino Vicente de Paiva, nº 210 - MontePágina
DOM3749Parnamirim/RN, telefone para contato: (84) 3645-7163, para tratar do
Página 15 de 34
PORTARIA Nº. 1032-SEARH, de 29 de Setembro de 2022
A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO E DOS
RECURSOS HUMANOS, no uso de suas atribuições legais, e em
conformidade com o parecer jurídico da Procuradoria Geral do
Município constante no Processo Administrativo nº 18.671/2022.
RESOLVE:
Conceder Licença-prêmio a servidora GILVANIA RODRIGUES
MACHADO, matrícula nº 3961, ocupante do cargo de Professora,
lotada na Secretaria Municipal de Educação e Cultura, com efeitos a
partir de 10/10/2022 à 07/01/2023, referente ao quinquênio 15/04/2013
à 15/04/2018, com amparo nos artigos 124 e 125 da Lei nº 140/69, do
Estatuto dos Servidores Públicos do Município de Parnamirim.
MARIA DE FÁTIMA ALENCAR CABRAL
Secretária Municipal de Administração e dos Recursos Humanos
PORTARIA Nº. 1030, de 28 de setembro de 2022.
A ASSESSORA ESPECIAL DOS RECURSOS HUMANOS, no uso
de suas atribuições legais em conformidade com o Decreto nº 6.197, de
11 de Março de 2020, e em conformidade com o parecer do Processo
Administrativo de n° 22.597/2022.
RESOLVE:
Conceder LICENÇA SEM REMUNERAÇÃO a servidora
AMANDA DE MENDONÇA, matrícula nº 8394, Agente
Administrativo, do quadro desta Municipalidade, lotado na Secretaria
Municipal de Saúde, por um período de até 02 (dois) anos, contados a
partir da data de 01/10/2022.
A referida Licença encontra amparo legal no artigo 120, da Lei nº
140/69, do Estatuto dos Servidores Públicos do Município de
Parnamirim.
MARA TATYANE GERMANO CÂMARA FONSECA
Assessora Especial de Recursos Humanos
COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC
EDITAL Nº 0272/2022 em 17 de outubro de 2022.
A COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC, constituída pelas Portarias nº 0957, de 19 de
fevereiro de 2021 e nº 1.858, de 06 de outubro de 2021 do Município
de Parnamirim/RN, Secretaria Municipal de Administração e Recursos
Humanos – SEARH, no uso de suas atribuições legais, mediante a
homologação de seus atos, DECIDE:
NOTIFICA/CONVOCA a servidora abaixo relacionada para
comparecer no dia 24/10/2022 (segunda-feira), no horário das 14h às
16h, atendimento por ordem de chegada, a Secretaria de Administração
e Recursos Humanos – SEARH, situado no Edifício Cartier – 3º andar
– de
Parnamirim/RN Castelo
15 de–34
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
DOM3749
processo de acúmulo de cargos públicos (Processo Administrativo de
Acumulação de Cargos Públicos – Concurso Público Edital Nº
001/2019):
PROCESSO
INTERESSADO(A) CPF CARGO
Nº
IZOLDA
008.302.XXX-
20202430728 RODRIGUES DE ENFERMEIRO
XX
SOUZA SILVA
Na oportunidade, diante dos fatos identificados por esta Comissão, será
necessário:
1. Atualizar a DECLARAÇÃO DE NÃO
ACUMULAÇÃO DE CARGOS PÚBLICOS;
2. Fornecer DECLARAÇÕES FUNCIONAIS DE
VÍNCULOS ATUALIZADAS, INCLUSIVE DO
VÍNCULO NESTA MUNICIPALIDADE (constando
lotação, cargo e carga horária, sendo as declarações
originais, em papel timbrado, carimbadas e assinadas pelo
gestor imediato) quando em regime ordinário: Dias e
Horários que desempenha suas funções, e quando couber
ESCALAS DE TRABALHO ATUALIZADAS,
AMBAS DO MESMO MÊS DE REFERÊNCIA (com
legenda de escola, originais, em papel timbrado,
carimbadas e assinadas pelo gestor imediato) quando em
regime de plantão: Dias e Horários que desempenha suas
funções, conforme apurado nos autos do processo acima
especificado;
3. PRESTAR ESCLARECIMENTOS, sob pena de
bloqueio salarial conforme o art. 17 do Decreto Municipal
nº 6.555, de 23 de julho de 2021.
Ressaltamos que A INSTRUÇÃO E TRAMITAÇÃO DO
REFERIDO PROCESSO SERÁ PROMOVIDA, COM
OBSERVÂNCIA AO PRINCÍPIO CONSTITUCIONAL DO
DEVIDO PROCESSO LEGAL, GARANTINDO-SE AO
SERVIDOR, O EXERCÍCIO DO CONTRADITÓRIO E DA
AMPLA DEFESA NA SUA CONDUÇÃO.
Parnamirim/RN, 17 de outubro de 2022.
Anderson Augusto da Silva Primo
Mat. Nº 13467
Presidente da COPAC
COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC
EDITAL Nº 0273/2022 em 17 de outubro de 2022.
A COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC, constituída pelas Portarias nº 0957, de 19 de
fevereiro de 2021 e nº 1.858, de 06 de outubro de 2021 do Município
de Parnamirim/RN, Secretaria Municipal de Administração e Recursos
Humanos – SEARH, no uso de suas atribuições legais, mediante a
homologação de seus atos, DECIDE:
NOTIFICA/CONVOCA o servidor abaixo relacionado para
comparecer no dia 24/10/2022 (segunda-feira), no horário das 14h às
16h, atendimento por ordem de chegada, a Secretaria de Administração
e Recursos Humanos – SEARH, situado no Edifício Cartier – 3º andar
– sala 311, Rua Altino Vicente de Paiva, nº 210 - Monte Castelo –
18/10/2022 Diário Oficial
Parnamirim/RN, telefone para contato: (84) 3645-7163, do Município
para tratar do
DOM3749
Página 16 de 34
processo de acúmulo de cargos públicos (Processo Administrativo de
Acumulação de Cargos Públicos – Concurso Público Edital Nº
001/2019):
PROCESSO
INTERESSADO(A) CPF CARGO
Nº
LEONARDO DA 016.625.XXX- TÉCNICO EM
202124445
SILVA SANTOS XX ENFERMAGEM
Na oportunidade, diante dos fatos identificados por esta Comissão, será
necessário:
1. Atualizar a DECLARAÇÃO DE NÃO
ACUMULAÇÃO DE CARGOS PÚBLICOS;
2. Fornecer DECLARAÇÕES FUNCIONAIS DE
VÍNCULOS ATUALIZADAS, INCLUSIVE DO
VÍNCULO NESTA MUNICIPALIDADE (constando
lotação, cargo e carga horária, sendo as declarações
originais, em papel timbrado, carimbadas e assinadas pelo
gestor imediato) quando em regime ordinário: Dias e
Horários que desempenha suas funções, e quando couber
ESCALAS DE TRABALHO ATUALIZADAS,
AMBAS DO MESMO MÊS DE REFERÊNCIA (com
legenda de escola, originais, em papel timbrado,
carimbadas e assinadas pelo gestor imediato) quando em
regime de plantão: Dias e Horários que desempenha suas
funções, conforme apurado nos autos do processo acima
especificado;
3. PRESTAR ESCLARECIMENTOS, sob pena de
bloqueio salarial conforme o art. 17 do Decreto Municipal
nº 6.555, de 23 de julho de 2021.
Ressaltamos que A INSTRUÇÃO E TRAMITAÇÃO DO
REFERIDO PROCESSO SERÁ PROMOVIDA, COM
OBSERVÂNCIA AO PRINCÍPIO CONSTITUCIONAL DO
DEVIDO PROCESSO LEGAL, GARANTINDO-SE AO
SERVIDOR, O EXERCÍCIO DO CONTRADITÓRIO E DA
AMPLA DEFESA NA SUA CONDUÇÃO.
Parnamirim/RN, 17 de outubro de 2022.
Anderson Augusto da Silva Primo
Mat. Nº 13467
Presidente da COPAC
COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC
EDITAL Nº 0274/2022 em 17 de outubro de 2022.
A COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC, constituída pelas Portarias nº 0957, de 19 de
fevereiro de 2021 e nº 1.858, de 06 de outubro de 2021 do Município
de Parnamirim/RN, Secretaria Municipal de Administração e Recursos
Humanos – SEARH, no uso de suas atribuições legais, mediante a
homologação de seus atos, DECIDE:
NOTIFICA/CONVOCA a servidora abaixo relacionada para
comparecer no dia 24/10/2022 (segunda-feira), no horário das 10h às
12h, atendimento por ordem de chegada, a Secretaria de Administração
e Recursos Humanos – SEARH, situado no Edifício Cartier – 3º andar
– sala 311, Rua Altino Vicente de Paiva, nº 210 - Monte Castelo –
Parnamirim/RN, telefone para contato: (84) 3645-7163, para tratar do
de Parnamirim/RN
processo Página 16 de
de acúmulo de cargos públicos (Processo Administrativo de 34
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
DOM3749
Acumulação de Cargos Públicos – Concurso Público Edital nº
001/2019):
PROCESSO
INTERESSADO(A) CPF CARGO
Nº
JOSIMELRY
VIANA DO 059.840.XXX- ENFERMEIRO
20202431679
NASCIMENTO XX - ESF
LIMA
Na oportunidade, diante dos fatos identificados por esta Comissão, será
necessário:
1. Atualizar a DECLARAÇÃO DE NÃO
ACUMULAÇÃO DE CARGOS PÚBLICOS;
2. Fornecer DECLARAÇÕES FUNCIONAIS DE
VÍNCULOS ATUALIZADAS, INCLUSIVE DO
VÍNCULO NESTA MUNICIPALIDADE (constando
lotação, cargo e carga horária, sendo as declarações
originais, em papel timbrado, carimbadas e assinadas pelo
gestor imediato) quando em regime ordinário: Dias e
Horários que desempenha suas funções, e quando couber
ESCALAS DE TRABALHO ATUALIZADAS,
AMBAS DO MESMO MÊS DE REFERÊNCIA (com
legenda de escola, originais, em papel timbrado,
carimbadas e assinadas pelo gestor imediato) quando em
regime de plantão: Dias e Horários que desempenha suas
funções, conforme apurado nos autos do processo acima
especificado;
3. PRESTAR ESCLARECIMENTOS, sob pena de
bloqueio salarial conforme o art. 17 do Decreto Municipal
nº 6.555, de 23 de julho de 2021.
Ressaltamos que A INSTRUÇÃO E TRAMITAÇÃO DO
REFERIDO PROCESSO SERÁ PROMOVIDA, COM
OBSERVÂNCIA AO PRINCÍPIO CONSTITUCIONAL DO
DEVIDO PROCESSO LEGAL, GARANTINDO-SE AO
SERVIDOR, O EXERCÍCIO DO CONTRADITÓRIO E DA
AMPLA DEFESA NA SUA CONDUÇÃO.
Parnamirim/RN, 17 de outubro de 2022.
Anderson Augusto da Silva Primo
Mat. Nº 13467
Presidente da COPAC
COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC
EDITAL Nº 0275/2022 em 17 de outubro de 2022.
A COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC, constituída pelas Portarias nº 0957, de 19 de
fevereiro de 2021 e nº 1.858, de 06 de outubro de 2021 do Município
de Parnamirim/RN, Secretaria Municipal de Administração e Recursos
Humanos – SEARH, no uso de suas atribuições legais, mediante a
homologação de seus atos, DECIDE:
NOTIFICA/CONVOCA o servidor abaixo relacionado para
comparecer no dia 24/10/2022 (segunda-feira), no horário das 10h às
12h, atendimento por ordem de chegada, a Secretaria de Administração
e Recursos Humanos – SEARH, situado no Edifício Cartier – 3º andar
– sala 311, Rua Altino Vicente de Paiva, nº 210 - Monte Castelo –
18/10/2022 Diário Oficial
Parnamirim/RN, telefone para contato: (84) 3645-7163,
do Município
para tratar do
DOM3749
Página 17 de 34
processo de acúmulo de cargos públicos (Processo Administrativo de
Acumulação de Cargos Públicos – Representação TCE/RN - 2020):
PROCESSO
INTERESSADO(A) CPF
CARGO
Nº
AMILTON LOPES 008.348.XXX-
202115912652 PROFESSOR
DE VASCONCELOS XX
DECISÃO Nº 0282/2021
1. Na oportunidade, tendo em vista análise administrativa,
acompanhado ainda de parecer exarado pela Procuradoria
Geral – PGM, desta Municipalidade, e acato da Secretária
Municipal de Administração e Recursos Humanos –
SEARH, informamos que o(a) servidor(a) terá o prazo
conforme esta convocação e notificação publicada no
Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN, para
tomar ciencia, e apresentar RECURSO à Comissão
Permanente de Acúmulo de Cargo Público – COPAC.
2. - Caso isso não ocorra, o(a) servidor(a) terá o mesmo
prazo para manifestar por escrito sua OPÇÃO por um dos
cargos, funções ou empregos públicos que acumula,
solicitando a exoneração, a dispensa ou a rescisão
contratual do outro que ocupar.
3. - Caso o(a) servidor(a) recorra e a COPAC mantenha a
decisão administrativa pela ILICITUDE, terá ainda o
prazo de até 10 (dez) dias úteis, para fazer sua OPÇÃO.
4. PRESTAR ESCLARECIMENTOS, sob pena de
bloqueio salarial conforme o art. 17 do Decreto Municipal
nº 6.555, de 23 de julho de 2021.
Ressaltamos que A INSTRUÇÃO E TRAMITAÇÃO DO
REFERIDO PROCESSO SERÁ PROMOVIDA, COM
OBSERVÂNCIA AO PRINCÍPIO CONSTITUCIONAL DO
DEVIDO PROCESSO LEGAL, GARANTINDO-SE AO
SERVIDOR, O EXERCÍCIO DO CONTRADITÓRIO E DA
AMPLA DEFESA NA SUA CONDUÇÃO.
Parnamirim/RN, 17 de outubro de 2022.
Anderson Augusto da Silva Primo
Mat. Nº 13467
Presidente da COPAC
COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC
EDITAL Nº 0276/2022 em 17 de outubro de 2022.
A COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC, constituída pelas Portarias nº 0957, de 19 de
fevereiro de 2021 e nº 1.858, de 06 de outubro de 2021 do Município
de Parnamirim/RN, Secretaria Municipal de Administração e Recursos
Humanos – SEARH, no uso de suas atribuições legais, mediante a
homologação de seus atos, DECIDE:
NOTIFICA/CONVOCA a servidora abaixo relacionada para
comparecer no dia 25/10/2022 (terça-feira), no horário das 14h às
16h, atendimento por ordem de chegada, a Secretaria de Administração
e Recursos Humanos – SEARH, situado no Edifício Cartier – 3º andar
– sala 311, Rua Altino Vicente de Paiva, nº 210 - Monte Castelo –
Parnamirim/RN, telefone para contato: (84) 3645-7163, para tratar do
processo
de acúmulo de cargos públicos (Processo Administrativo
de Parnamirim/RN Página 17 de
de 34
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
DOM3749
Acumulação de Cargos Públicos – Processo Seletivo Simplificado
Nº 001/2021):
PROC.
ADMINISTRATIVO INTERESSADO(A) CPF CARGO
Nº
FÁTIMA ISABEL
391.675.XXX-
17.806/2022 DA SILVA MERENDEI
XX
RODRIGUES
Na oportunidade, diante dos fatos identificados por esta Comissão, será
necessário:
1. Atualizar a DECLARAÇÃO DE NÃO
ACUMULAÇÃO DE CARGOS PÚBLICOS;
2. Fornecer DECLARAÇÕES FUNCIONAIS DE
VÍNCULOS ATUALIZADAS, INCLUSIVE DO
VÍNCULO NESTA MUNICIPALIDADE (constando
lotação, cargo e carga horária, sendo as declarações
originais, em papel timbrado, carimbadas e assinadas pelo
gestor imediato) quando em regime ordinário: Dias e
Horários que desempenha suas funções, e quando couber
ESCALAS DE TRABALHO ATUALIZADAS,
AMBAS DO MESMO MÊS DE REFERÊNCIA (com
legenda de escola, originais, em papel timbrado,
carimbadas e assinadas pelo gestor imediato) quando em
regime de plantão: Dias e Horários que desempenha suas
funções, conforme apurado nos autos do processo acima
especificado;
3. PRESTAR ESCLARECIMENTOS, sob pena de
bloqueio salarial conforme o art. 17 do Decreto Municipal
nº 6.555, de 23 de julho de 2021.
Ressaltamos que A INSTRUÇÃO E TRAMITAÇÃO DO
REFERIDO PROCESSO SERÁ PROMOVIDA, COM
OBSERVÂNCIA AO PRINCÍPIO CONSTITUCIONAL DO
DEVIDO PROCESSO LEGAL, GARANTINDO-SE AO
SERVIDOR, O EXERCÍCIO DO CONTRADITÓRIO E DA
AMPLA DEFESA NA SUA CONDUÇÃO.
Parnamirim/RN, 17 de outubro de 2022.
Anderson Augusto da Silva Primo
Mat. Nº 13467
Presidente da COPAC
COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC
EDITAL Nº 0277/2022 em 17 de outubro de 2022.
A COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC, constituída pelas Portarias nº 0957, de 19 de
fevereiro de 2021 e nº 1.858, de 06 de outubro de 2021 do Município
de Parnamirim/RN, Secretaria Municipal de Administração e Recursos
Humanos – SEARH, no uso de suas atribuições legais, mediante a
homologação de seus atos, DECIDE:
NOTIFICA/CONVOCA a servidora abaixo relacionada para
comparecer no dia 25/10/2022 (terça-feira), no horário das 10h às
12h, atendimento por ordem de chegada, a Secretaria de Administração
e Recursos Humanos – SEARH, situado no Edifício Cartier – 3º andar
– sala 311, Rua Altino Vicente de Paiva, nº 210 - Monte Castelo –
18/10/2022 Diário Oficial
Parnamirim/RN, telefone para contato: (84) 3645-7163, do Município
para tratar do
DOM3749
Página 18 de 34
processo de acúmulo de cargos públicos (Processo Administrativo de
Acumulação de Cargos Públicos – Recomendação Nº 02/2017,
Inquérito Civil Nº 022/2016 - 6ª PmJP, Ofício Nº 029/2017 - 6ª
PmJP):
PROTOCOLO
Nº INTERESSADO(A) CPF CARGO
PROCESSO Nº
AUXILIAR
382171 JACIRA GALDINO 392.847.XXX- DE
560/2017 DA SILVA XX SERVIÇOS
GERAIS
Na oportunidade, diante dos fatos identificados por esta Comissão, será
necessário:
1. Atualizar a DECLARAÇÃO DE NÃO
ACUMULAÇÃO DE CARGOS PÚBLICOS;
2. Fornecer DECLARAÇÕES FUNCIONAIS DE
VÍNCULOS ATUALIZADAS, INCLUSIVE DO
VÍNCULO NESTA MUNICIPALIDADE (constando
lotação, cargo e carga horária, sendo as declarações
originais, em papel timbrado, carimbadas e assinadas pelo
gestor imediato) quando em regime ordinário: Dias e
Horários que desempenha suas funções, e quando couber
ESCALAS DE TRABALHO ATUALIZADAS,
AMBAS DO MESMO MÊS DE REFERÊNCIA (com
legenda de escola, originais, em papel timbrado,
carimbadas e assinadas pelo gestor imediato) quando em
regime de plantão: Dias e Horários que desempenha suas
funções, conforme apurado nos autos do processo acima
especificado;
3. PRESTAR ESCLARECIMENTOS, sob pena de
bloqueio salarial conforme o art. 17 do Decreto Municipal
nº 6.555, de 23 de julho de 2021.
Ressaltamos que A INSTRUÇÃO E TRAMITAÇÃO DO
REFERIDO PROCESSO SERÁ PROMOVIDA, COM
OBSERVÂNCIA AO PRINCÍPIO CONSTITUCIONAL DO
DEVIDO PROCESSO LEGAL, GARANTINDO-SE AO
SERVIDOR, O EXERCÍCIO DO CONTRADITÓRIO E DA
AMPLA DEFESA NA SUA CONDUÇÃO.
Parnamirim/RN, 17 de outubro de 2022.
Anderson Augusto da Silva Primo
Mat. Nº 13467
Presidente da COPAC
COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC
EDITAL Nº 0278/2022 em 17 de outubro de 2022.
A COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC, constituída pelas Portarias nº 0957, de 19 de
fevereiro de 2021 e nº 1.858, de 06 de outubro de 2021 do Município
de Parnamirim/RN, Secretaria Municipal de Administração e Recursos
Humanos – SEARH, no uso de suas atribuições legais, mediante a
homologação de seus atos, DECIDE:
NOTIFICA/CONVOCA a servidora abaixo relacionada para
comparecer no dia 25/10/2022 (terça-feira), no horário das 14h às
de Parnamirim/RN
16h, Página 18 de 34
atendimento por ordem de chegada, a Secretaria de Administração
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
DOM3749
e Recursos Humanos – SEARH, situado no Edifício Cartier – 3º andar
– sala 311, Rua Altino Vicente de Paiva, nº 210 - Monte Castelo –
Parnamirim/RN, telefone para contato: (84) 3645-7163, para tratar do
processo de acúmulo de cargos públicos (Processo Administrativo de
Acumulação de Cargos Públicos – Recomendação Nº 02/2017,
Inquérito Civil Nº 022/2016 - 6ª PmJP, Ofício Nº 029/2017 - 6ª
PmJP):
PROTOCOLO
Nº
INTERESSADO(A) CPF CARGO
PROCESSO
Nº
MÁRCIA
377854 714.566.XXX-
BARBOSA PROFESSOR
234/2017 XX
CAVALCANTI
Na oportunidade, diante dos fatos identificados por esta Comissão, será
necessário:
1. Atualizar a DECLARAÇÃO DE NÃO
ACUMULAÇÃO DE CARGOS PÚBLICOS;
2. Fornecer DECLARAÇÕES FUNCIONAIS DE
VÍNCULOS ATUALIZADAS, INCLUSIVE DO
VÍNCULO NESTA MUNICIPALIDADE (constando
lotação, cargo e carga horária, sendo as declarações
originais, em papel timbrado, carimbadas e assinadas pelo
gestor imediato) quando em regime ordinário: Dias e
Horários que desempenha suas funções, e quando couber
ESCALAS DE TRABALHO ATUALIZADAS,
AMBAS DO MESMO MÊS DE REFERÊNCIA (com
legenda de escola, originais, em papel timbrado,
carimbadas e assinadas pelo gestor imediato) quando em
regime de plantão: Dias e Horários que desempenha suas
funções, conforme apurado nos autos do processo acima
especificado;
3. PRESTAR ESCLARECIMENTOS, sob pena de
bloqueio salarial conforme o art. 17 do Decreto Municipal
nº 6.555, de 23 de julho de 2021.
Ressaltamos que A INSTRUÇÃO E TRAMITAÇÃO DO
REFERIDO PROCESSO SERÁ PROMOVIDA, COM
OBSERVÂNCIA AO PRINCÍPIO CONSTITUCIONAL DO
DEVIDO PROCESSO LEGAL, GARANTINDO-SE AO
SERVIDOR, O EXERCÍCIO DO CONTRADITÓRIO E DA
AMPLA DEFESA NA SUA CONDUÇÃO.
Parnamirim/RN, 17 de outubro de 2022.
Anderson Augusto da Silva Primo
Mat. Nº 13467
Presidente da COPAC
COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC
EDITAL Nº 0279/2022 em 17 de outubro de 2022.
A COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC, constituída pelas Portarias nº 0957, de 19 de
fevereiro de 2021 e nº 1.858, de 06 de outubro de 2021 do Município
de Parnamirim/RN, Secretaria Municipal de Administração e Recursos
Humanos – SEARH, no uso de suas atribuições legais, mediante a
homologação de seus atos, DECIDE:
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
DOM3749
Página 19 de 34
NOTIFICA/CONVOCA o servidor abaixo relacionado para
comparecer no dia 25/10/2022 (terça-feira), no horário das 10h às
12h, atendimento por ordem de chegada, a Secretaria de Administração
e Recursos Humanos – SEARH, situado no Edifício Cartier – 3º andar
– sala 311, Rua Altino Vicente de Paiva, nº 210 - Monte Castelo –
Parnamirim/RN, telefone para contato: (84) 3645-7163, para tratar do
processo de acúmulo de cargos públicos (Processo Administrativo de
Acumulação de Cargos Públicos – Recomendação Nº 02/2017,
Inquérito Civil Nº 022/2016 - 6ª PmJP, Ofício Nº 029/2017 - 6ª
PmJP):
PROTOCOLO
Nº
INTERESSADO(A) CPF CARGO
PROCESSO
Nº
373326 JAEL DOUGLAS 359.489.XXX-
PROFESSOR
38/2017 DE ARAÚJO XX
Na oportunidade, diante dos fatos identificados por esta Comissão, será
necessário:
1. Atualizar a DECLARAÇÃO DE NÃO
ACUMULAÇÃO DE CARGOS PÚBLICOS;
2. Fornecer DECLARAÇÕES FUNCIONAIS DE
VÍNCULOS ATUALIZADAS, INCLUSIVE DO
VÍNCULO NESTA MUNICIPALIDADE (constando
lotação, cargo e carga horária, sendo as declarações
originais, em papel timbrado, carimbadas e assinadas pelo
gestor imediato) quando em regime ordinário: Dias e
Horários que desempenha suas funções, e quando couber
ESCALAS DE TRABALHO ATUALIZADAS,
AMBAS DO MESMO MÊS DE REFERÊNCIA (com
legenda de escola, originais, em papel timbrado,
carimbadas e assinadas pelo gestor imediato) quando em
regime de plantão: Dias e Horários que desempenha suas
funções, conforme apurado nos autos do processo acima
especificado;
3. PRESTAR ESCLARECIMENTOS, sob pena de
bloqueio salarial conforme o art. 17 do Decreto Municipal
nº 6.555, de 23 de julho de 2021.
Ressaltamos que A INSTRUÇÃO E TRAMITAÇÃO DO
REFERIDO PROCESSO SERÁ PROMOVIDA, COM
OBSERVÂNCIA AO PRINCÍPIO CONSTITUCIONAL DO
DEVIDO PROCESSO LEGAL, GARANTINDO-SE AO
SERVIDOR, O EXERCÍCIO DO CONTRADITÓRIO E DA
AMPLA DEFESA NA SUA CONDUÇÃO.
Parnamirim/RN, 17 de outubro de 2022.
Anderson Augusto da Silva Primo
Mat. Nº 13467
Presidente da COPAC
COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC
EDITAL Nº 0280/2022 em 17 de outubro de 2022.
A COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC, constituída pelas Portarias nº 0957, de 19 de
fevereiro de 2021 e nº 1.858, de 06 de outubro de 2021 do Município
de Parnamirim/RN, Secretaria Municipal de Administração e Recursos
Página 19 de 34
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
DOM3749
Humanos – SEARH, no uso de suas atribuições legais, mediante a
homologação de seus atos, DECIDE:
NOTIFICA/CONVOCA o servidor abaixo relacionado para
comparecer no dia 25/10/2022 (terça-feira), no horário das 10h às
12h, atendimento por ordem de chegada, a Secretaria de Administração
e Recursos Humanos – SEARH, situado no Edifício Cartier – 3º andar
– sala 311, Rua Altino Vicente de Paiva, nº 210 - Monte Castelo –
Parnamirim/RN, telefone para contato: (84) 3645-7163, para tratar do
processo de acúmulo de cargos públicos (Processo Administrativo de
Acumulação de Cargos Públicos – Recomendação Nº 02/2017,
Inquérito Civil Nº 022/2016 - 6ª PmJP, Ofício Nº 029/2017 - 6ª
PmJP):
PROTOCOLO
Nº
INTERESSADO(A) CPF CARGO
PROCESSO
Nº
381536 ANDRÉ DURVAL 465.571.XXX-
PROFESSOR
386/2017 DE OLIVEIRA XX
Na oportunidade, diante dos fatos identificados por esta Comissão, será
necessário:
1. Atualizar a DECLARAÇÃO DE NÃO
ACUMULAÇÃO DE CARGOS PÚBLICOS;
2. Fornecer DECLARAÇÕES FUNCIONAIS DE
VÍNCULOS ATUALIZADAS, INCLUSIVE DO
VÍNCULO NESTA MUNICIPALIDADE (constando
lotação, cargo e carga horária, sendo as declarações
originais, em papel timbrado, carimbadas e assinadas pelo
gestor imediato) quando em regime ordinário: Dias e
Horários que desempenha suas funções, e quando couber
ESCALAS DE TRABALHO ATUALIZADAS,
AMBAS DO MESMO MÊS DE REFERÊNCIA (com
legenda de escola, originais, em papel timbrado,
carimbadas e assinadas pelo gestor imediato) quando em
regime de plantão: Dias e Horários que desempenha suas
funções, conforme apurado nos autos do processo acima
especificado;
3. PRESTAR ESCLARECIMENTOS, sob pena de
bloqueio salarial conforme o art. 17 do Decreto Municipal
nº 6.555, de 23 de julho de 2021.
Ressaltamos que A INSTRUÇÃO E TRAMITAÇÃO DO
REFERIDO PROCESSO SERÁ PROMOVIDA, COM
OBSERVÂNCIA AO PRINCÍPIO CONSTITUCIONAL DO
DEVIDO PROCESSO LEGAL, GARANTINDO-SE AO
SERVIDOR, O EXERCÍCIO DO CONTRADITÓRIO E DA
AMPLA DEFESA NA SUA CONDUÇÃO.
Parnamirim/RN, 17 de outubro de 2022.
Anderson Augusto da Silva Primo
Mat. Nº 13467
Presidente da COPAC
COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
PÚBLICO - COPAC
EDITAL Nº 0256/2022 em 10 de outubro de 2022.
A COMISSÃO PERMANENTE DE ACÚMULO DE CARGO
18/10/2022
PÚBLICO - COPAC, constituída pelas Portarias Diário Oficial
nº 0957, de do
19Município
de
DOM3749
Página 20 de 34
fevereiro de 2021 e nº 1.858, de 06 de outubro de 2021 do Município
de Parnamirim/RN, Secretaria Municipal de Administração e Recursos
Humanos – SEARH, no uso de suas atribuições legais, mediante a
homologação de seus atos, DECIDE:
NOTIFICA/CONVOCA o servidor abaixo relacionado para
comparecer no dia 24/10/2022 (segunda-feira), no horário das 10h às
12h, atendimento por ordem de chegada, a Secretaria de Administração
e Recursos Humanos – SEARH, situado no Edifício Cartier – 3º andar
– sala 311, Rua Altino Vicente de Paiva, nº 210 - Monte Castelo –
Parnamirim/RN, telefone para contato: (84) 3645-7163, para tratar do
processo de acúmulo de cargos públicos (Processo Administrativo de
Acumulação de Cargos Públicos – Concurso Público Edital Nº
001/2019):
PROC.
ADMINISTRATIVO INTERESSADO(A) CPF CARGO
Nº
ELEÁZARO
201.390.XXX-
19.086/2022 DAMIÃO DE ENFERMEIRO
XX
CARVALHO
Na oportunidade, diante dos fatos identificados por esta Comissão, será
necessário:
1. Atualizar a DECLARAÇÃO DE NÃO
ACUMULAÇÃO DE CARGOS PÚBLICOS;
2. Fornecer DECLARAÇÕES FUNCIONAIS DE
VÍNCULOS ATUALIZADAS, INCLUSIVE DO
VÍNCULO NESTA MUNICIPALIDADE (constando
lotação, cargo e carga horária, sendo as declarações
originais, em papel timbrado, carimbadas e assinadas pelo
gestor imediato) quando em regime ordinário: Dias e
Horários que desempenha suas funções, e quando couber
ESCALAS DE TRABALHO ATUALIZADAS,
AMBAS DO MESMO MÊS DE REFERÊNCIA (com
legenda de escola, originais, em papel timbrado,
carimbadas e assinadas pelo gestor imediato) quando em
regime de plantão: Dias e Horários que desempenha suas
funções, conforme apurado nos autos do processo acima
especificado;
3. PRESTAR ESCLARECIMENTOS, sob pena de
bloqueio salarial conforme o art. 17 do Decreto Municipal
nº 6.555, de 23 de julho de 2021.
Ressaltamos que A INSTRUÇÃO E TRAMITAÇÃO DO
REFERIDO PROCESSO SERÁ PROMOVIDA, COM
OBSERVÂNCIA AO PRINCÍPIO CONSTITUCIONAL DO
DEVIDO PROCESSO LEGAL, GARANTINDO-SE AO
SERVIDOR, O EXERCÍCIO DO CONTRADITÓRIO E DA
AMPLA DEFESA NA SUA CONDUÇÃO.
Parnamirim/RN, 10 de outubro de 2022.
Anderson Augusto da Silva Primo
Mat. Nº 13467
Presidente da COPAC
*Republicada por incorreção.
de Parnamirim/RN Página 20 de 34
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
DOM3749
PESQUISA MERCADOLÓGICA
COMISSÃO ORÇAMENTISTA PERMANENTE - SEARH
1º Chamada – A Secretaria de Administração e Recursos Humanos –
SEARH, situada na Rua Altino Vicente de Paiva, 210, Edifício Cartier,
Monte Castelo, Parnamirim/RN, através da Comissão Orçamentista
Permanente, instituída pelo decreto nº 5.835, de 23 de março de 2017,
torna pública a realização da COTAÇÃO DE PREÇOS, para
aquisição de Análogos de Insulina para Controle de Glicemia. Processo
Administrativo: 28.602/2022.
Os interessados em participar da presente Cotação Prévia de Preços
poderão retirar o termo de referência no endereço citado, ou pelo e-
mail: cop.searh.parnamirim@gmail.com. Informações poderão ser
obtidas pelo telefone: (84) 3644 – 8102/8143/8144.
Parnamirim/RN, 18 de outubro de 2022
Ismália Lara Mota Lopes
Mat. 6763
Presidente da Comissão Orçamentista Permanente
PESQUISA MERCADOLÓGICA
COMISSÃO ORÇAMENTISTA PERMANENTE - SEARH
1º Chamada – A Secretaria de Administração e Recursos Humanos –
SEARH, situada na Rua Altino Vicente de Paiva, 210, Edifício Cartier,
Monte Castelo, Parnamirim/RN, através da Comissão Orçamentista
Permanente, instituída pelo decreto nº 5.835, de 23 de março de 2017,
torna pública a realização da COTAÇÃO DE PREÇOS, para
aquisição de aparelhos e seus respectivos reagentes, visando atender as
necessidades do Departamento de Vigilância em Saúde, órgão
pertencente ao Município de Parnamirim/RN. Processo Administrativo:
5.194/2022.
Os interessados em participar da presente Cotação Prévia de Preços
poderão retirar o termo de referência no endereço citado, ou pelo e-
mail: cop.searh.parnamirim@gmail.com. Informações poderão ser
obtidas pelo telefone: (84) 3644 – 8102/8143/8144.
Parnamirim/RN, 18 de outubro de 2022
Ismália Lara Mota Lopes
Mat. 6763
Presidente da Comissão Orçamentista Permanente
PESQUISA MERCADOLÓGICA
COMISSÃO ORÇAMENTISTA PERMANENTE - SEARH
1º Chamada – A Secretaria de Administração e Recursos Humanos –
SEARH, situada na Rua Altino Vicente de Paiva, 210, Edifício Cartier,
Monte Castelo, Parnamirim/RN, através da Comissão Orçamentista
Permanente, instituída pelo decreto nº 5.835, de 23 de março de 2017,
torna pública a realização da COTAÇÃO DE PREÇOS, para
confecção e fornecimento de carteiras de identificação funcional
(Identidade Funcional) e acessórios de crachás, para os servidores da
rede municipal de ensino e sede da SEMEC. Processo Administrativo:
28.802/2022.
Os interessados em participar da presente Cotação Prévia de Preços
18/10/2022
poderão retirar o termo de referência no endereçoDiário Oficial
citado, do Município
ou pelo e-
DOM3749
Página 21 de 34
mail: cop.searh.parnamirim@gmail.com. Informações poderão ser
obtidas pelo telefone: (84) 3644 – 8102/8143/8144.
Parnamirim/RN, 18 de outubro de 2022
Ismália Lara Mota Lopes
Mat. 6763
Presidente da Comissão Orçamentista Permanente
PESQUISA MERCADOLÓGICA
COMISSÃO ORÇAMENTISTA PERMANENTE - SEARH
1º Chamada – A Secretaria de Administração e Recursos Humanos –
SEARH, situada na Rua Altino Vicente de Paiva, 210, Edifício Cartier,
Monte Castelo, Parnamirim/RN, através da Comissão Orçamentista
Permanente, instituída pelo decreto nº 5.835, de 23 de março de 2017,
torna pública a realização da COTAÇÃO DE PREÇOS, para a
contratação de empresa fornecedora de material permanente do tipo
móveis, destinados ao atendimento das necessidades administrativas do
Gabinete Civil da Prefeitura Municipal de Parnamirim (RN). Processo
Administrativo: 30.537/2022.
Os interessados em participar da presente Cotação Prévia de Preços
poderão retirar o termo de referência no endereço citado, ou pelo e-
mail: cop.searh.parnamirim@gmail.com. Informações poderão ser
obtidas pelo telefone: (84) 3644 – 8102/8143/8144.
Parnamirim/RN, 18 de outubro de 2022
Ismália Lara Mota Lopes
Mat. 6763
Presidente da Comissão Orçamentista Permanente
PESQUISA MERCADOLÓGICA
COMISSÃO ORÇAMENTISTA PERMANENTE - SEARH
1º Chamada – A Secretaria de Administração e Recursos Humanos –
SEARH, situada na Rua Altino Vicente de Paiva, 210, Edifício Cartier,
Monte Castelo, Parnamirim/RN, através da Comissão Orçamentista
Permanente, instituída pelo decreto nº 5.835, de 23 de março de 2017,
torna pública a realização da COTAÇÃO DE PREÇOS, para
aquisição de medicamentos, visando atender demanda judicial em face
do Município de Parnamirim/RN. Processo Administrativo:
20.955/2022.
Os interessados em participar da presente Cotação Prévia de Preços
poderão retirar o termo de referência no endereço citado, ou pelo e-
mail: cop.searh.parnamirim@gmail.com. Informações poderão ser
obtidas pelo telefone: (84) 3644 – 8102/8143/8144.
Parnamirim/RN, 18 de outubro de 2022
Ismália Lara Mota Lopes
Mat. 6763
Presidente da Comissão Orçamentista Permanente
PESQUISA MERCADOLÓGICA
COMISSÃO ORÇAMENTISTA PERMANENTE - SEARH
2º Chamada – A Secretaria de Administração e Recursos Humanos –
SEARH, situada na Rua Vicente de Paiva, 210, Edifício Cartier, Monte
Castelo, Parnamirim/RN, através da Comissão Orçamentista
Permanente, instituída pelo decreto nº 5.835, de 23 de março de 2017,
torna pública a realização da COTAÇÃO DE PREÇOS, para
de Parnamirim/RN Página 21 de 34
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN Página 22 de 34
DOM3749

aquisição de 03 aplicações de Lucentis para o olho esquerdo, para MUNICÍPIO DE PARNAMIRIM-RN

atender demanda judicial. Processo Administrativo: 22.298/2022. EXTRATO DA 3ª PUBLICAÇÃO TRIMESTRAL DA

Os interessados em participar da presente Cotação Prévia de Preços
poderão retirar o termo de referência no endereço citado, ou pelo e-
mail: cop.searh.parnamirim@gmail.com. Informações poderão ser
obtidas pelo telefone: (84) 3644 – 8102/8143/8144.
Parnamirim/RN, 18 de outubro de 2022
Ismália Lara Mota Lopes
Mat. 6763
Presidente da Comissão Orçamentista Permanente
ATA DE REGISTRO DE PREÇOS N° 65/2021
PREGÃO ELETRÔNICO - SRP Nº 36/2021
EXTRATO DA TERCEIRA PUBLICAÇÃO TRIMESTRAL DA ATA
DE REGISTRO DE PREÇOS Nº 65/2021 DO PREGÃO
ELETRÔNICO Nº 36/2021; Objeto: contratação de empresa
especializada para prestação de serviços de lavanderia destinado à
Secretaria Municipal de Assistência Social de Parnamirim/RN -
SEMAS. Vigência: 23/11/2021 a 22/11/2022. A Secretaria Municipal
de Administração e Recursos Humanos, através da Comissão
Permanente de Registro de Preços, para fins de atendimento ao § 2° do
Art. 15, da Lei n° 8.666/93, torna público que não houve alteração de
valores e ficam mantidos os preços registrados na presente ata,
conforme especificações abaixo:

EMPRESA: LAVEBRAS GESTÃO TEXTEIS S.A.

CNPJ: 06.272.575/0060-08 Telefone: (11)4588-5024 e-mail:
rafael.reis@elis.com/licitacao@elisbrasil.com
Endereço: Avenida Industrial João Francisco da Motta, 3.815-B, Bom Pastor, Natal/RN – CEP 59060-480
LOTE ÚNICO
Item Descrição dos produtos Quantidade Unidade Valor Unit. (R$) Valor Total (R$)
Contratação de lavanderia para execução dos serviços de
processamento de enxovais, contido nas dependências
das unidades do Centro POP, Centro de Acolhimento
Institucional para Adultos e Famílias, Serviço de
01 35.000 Kg 8,50
Acolhimento Institucional para Adolescente e Centro
297.500,00
DIA para a Pessoa Idosa, compreendendo todas as
etapas desde a retirada da roupa suja das unidades, até a
entrega de roupa limpa nas unidades.
VALOR GLOBAL DO LOTE R$ 297.500,00 (duzentos e noventa e sete mil e quinhentos reais).

função de Gestor do Contrato abaixo listado, celebrado pela Prefeitura

Parnamirim, 01 de setembro de 2022. Municipal de Parnamirim, através do Secretario de Tributação:

Mariana Guerreiro Fonsêca

Presidente da CRP/SEAR LICITAÇÃO EMPRESA OBJETO
CONTRATADA
SRP ARGENTINA Objeto: A contratação de empresa
Nº30/2022, COMÉRCIO especializada no fornecimento Recarga de
Ata de DE GÁS Gás Liquefeito de Petróleo (GLP) a granel,
Registro de EIRELI com a disponibilização, em regime de
Preços CNPJ comodato não oneroso, engarrafado, tipo
nº53/2022 11.865.729/0001- butano (para cozinha),acondicionado em
47 botijão de 13 kg, , visando atender as
necessidades da Secretaria Municipal de
Tributação, conforme especificações
contidas no e Processo Administrativo
PORTARIA Nº. 29 , de 14 de outubro de 2022.
5.770/2022 no SRP Nº 30/2022, Ata de
O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE TRIBUTAÇÃO DE Registro de Preços nº 53/2022 , No valor
PARNAMIRIM/RN, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS, total de 1.464,00 (hum mil quatrocentos e
e de acordo com o Art. 67 da Lei Federal n° 8.666/93, sessenta e quatro reais Data da Expedição
do Termo: 14 de outubro de 2022
RESOLVE: Vigência: até 31 de dezembro de 2022.

Art. 1º- Designar a servidora, Nubia Rufino Bezerra Barros, Art. 2º- O Gestor da ordem de compra possui competência para:
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Matricula: 1604 para, sem prejuízo de suas atribuições, do Município
exercer a de Parnamirim/RN Página 22 de 34
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a. Tratar com o contratado, exigindo que este cumpra com o que
foi pactuado;
b. Sugerir eventuais modificações contratuais
c. Comunicar a falta de materiais e recusar o serviço, se for o
caso, subsidiado pelas anotações do fiscal do contrato
respectivo;
d. Formalizar os termos aditivos e apostilamentos relativos à
alteração no projeto, prorrogação dos prazos, a publicação dos
extratos, a verificação da manutenção das condições de
habilitação, informar dotações orçamentárias entre demais
providências afins;
e. Manter o Secretário da respectiva pasta, informado de todas as
ocorrências relativas ao Contrato, com o auxílio do Fiscal do
Contrato, para adoção do procedimento administrativo próprio,
quando ocorrer a inexecução parcial ou total do contrato nos
termos dos arts. 77 e 78, e atendidos os requisitos do art. 87 e
seguintes, todos da Lei de Licitações.Art 3º - O Fiscal da
ordem de compra possui competência para:
f. Verificar se houve subdimensiona mento da produtividade
pactuada, sem perda da qualidade na execução do serviço,
devendo comunicar ao Gestor do Contrato para que este
promova a adequação contratual à produtividade efetivamente
realizada, respeitando-se os limites de alteração dos valor
contratuais previstos no § 1º do artigo 65 da Lei nº 8.666, de
1993;
g. Verificar a conformidade do material a ser utilizado na
execução dos serviços deverá ser verificada juntamente com o
documento da contratada que contenha a relação detalhada dos
mesmos, de acordo com o estabelecido no contrato,
informando as respectivas quantidades e especificações
técnicas, tais como: marca, qualidade e forma de uso;
h. Promover o registro das ocorrências verificadas, adotando as
providências necessárias ao fiel cumprimento das cláusulas
contratuais;
i. Fiscalização do cumprimento das obrigações trabalhistas e
sociais nas contratações continuadas com dedicação exclusiva
dos trabalhadores da contratada;
j. Atestar as notas fiscais de aquisição de materiais ou prestação
de serviços;
k. Reportar-se ao Gestor do Contrato, orientando o mesmo acerca
da necessidade de serem aplicadas sanções ou de rescisão
contratual;
Art. 4° - Em respeito ao princípio da segregação de funções, o servidor
ora designado não se enquadra nas seguintes situações de impedimento:
a. Ser responsável pela execução do próprio contrato;
b. Figurar como pregoeiro ou ser membro de comissão de
licitação;
c. Possuir condição que enseje conflito de interesses que
importem em óbice à designação como Fiscal de contrato
Art. 5° - A atribuição do Fiscal do Contrato não será remunerada, nem
poderá ser recusada, salvo nos casos de impedimento legal.
Art. 6° - Esta portaria entra em vigor na data da sua publicação.
FÁBIO ROBERTO DA SILVA ARAÚJO
Secretário Municipal de Tributação
PORTARIA Nº. 30, de 14 de outubro de 2022.
O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE TRIBUTAÇÃO DE
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PARNAMIRIM/RN, no uso de suas atribuições Diário
legais,Oficial
e de do Município de Parnamirim/RN
acordo
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com o Art. 67 da Lei Federal n° 8.666/93,
RESOLVE:
Art.1º - Designar a servidora Iara Eunice Batista Rocha, Matricula
1312, para, sem prejuízo de suas atribuições, exercer a função de Fiscal
do Contrato abaixo listado, celebrado pela Prefeitura Municipal de
Parnamirim, através da Secretaria Municipal da Tributação – SEMUT:
LICITAÇÃO EMPRESA OBJETO
CONTRATADA
SRP ARGENTINA Objeto: A contratação de empresa
Nº30/2022, COMÉRCIO especializada no fornecimento Recarga de
Ata de DE GÁS Gás Liquefeito de Petróleo (GLP) a granel,
Registro de EIRELI com a disponibilização, em regime de
Preços CNPJ comodato não oneroso, engarrafado, tipo
nº53/2022 11.865.729/0001- butano (para cozinha),acondicionado em
47 botijão de 13 kg, , visando atender as
necessidades da Secretaria Municipal de
Tributação, conforme especificações
contidas no e Processo Administrativo
5.770/2022 no SRP Nº 30/2022, Ata de
Registro de Preços nº 53/2022 , No valor
total de 1.464,00 (hum mil quatrocentos e
sessenta e quatro reais Data da Expedição
do Termo: 14 de outubro de 2022
Vigência: até 31 de dezembro de 2022.
Art. 2° - O fiscal dos contratos possui competência para: Acompanhar
a execução objeto do Contrato, tendo em vista garantir que estejam de
acordo com as Normas nele estabelecidas;
Fiscalizar se a Contratada mantém durante a vigência do Contrato, as
condições de habilitação para contratar com a Administração Pública,
apresentando sempre que exigido os comprovantes de regularidade
fiscal;
Acompanhar o pagamento dos produtos efetivamente fornecidos;
Prestar as informações e os esclarecimentos que venham a ser
solicitados pela CONTRATADA, durante o prazo de vigência do
Contrato, facilitando a obtenção dos dados técnicos necessários à
elaboração dos documentos imprescindíveis ao cumprimento das
obrigações assumidas pela CONTRATADA;
Autorizar o acesso dos empregados da CONTRATADA às instalações
da CONTRATANTE, sempre que se fizer necessário, exclusivamente
para o fornecimento do material;
Notificar à CONTRATADA, quando da ocorrência e/ou anormalidades
relacionadas com a execução do Contrato, que resultem na inexecução
parcial ou total do objeto do contrato, para que sejam adotadas as
providências cabíveis;
Rejeitar, no todo ou em parte, serviço ou fornecimento executado em
desacordo com o Contrato;
Anotar em registro próprio todas as ocorrências relacionadas com a
execução do contrato, determinando o que for necessário à
regularização das faltas ou defeitos observados;
Manter o Secretário Municipal de Tributação informado de todas as
ocorrências relativas ao Contrato, para adoção do procedimento
administrativo próprio, quando ocorrer a inexecução parcial ou total do
contrato, nos termos dos arts. 77 e 78, e atendidos os requisitos do art.
87 e seguintes, todos da Lei de Licitações.
Art. 3º - A atribuição do Fiscal de Contratos Administrativos não será
remunerada.
Esta portaria entra em vigor, a partir da sua publicação.
Fábio Roberto da Silva Araújo
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CNPJ 20.1XX.XXX/XXXX-98
JOSEIRENE MOUZINHO
2022.002660-7 5.00145/22-9 PONTES DE SOUZA
CPF 756.2XX.XXX-68

L. S. DE AZEVEDO E CIA LTDA

2022.005822-3 5.00225/22-2 –ME
CNPJ 22.5XX.XXX/XXXX-78
EDITAL 08-CRM-2022
MARIA ANGÉLICA VIVAS
CONVITE 2022.001071-9 5.00249/22-9 CORREIA
CPF 040.0XX.XXX-15
A Secretaria Municipal de Tributação de Parnamirim/RN-
SEMUT, na forma da lei, com fulcro no art. 53, III da Lei nº 951/97, e OFICINA SUL AUTOMOTIVA
2022.008453-4 5.00358/22-2 LTDA
considerando a impossibilidade da intimação pessoal por qualquer
outro meio indicado nos incisos I e II do referido artigo, determina a CNPJ 30.7XX.XXX/XXXX-51
intimação dos incluídos na relação abaixo, a comparecer na sede deste QUELE C DE CARVALHO CRUZ
órgão- situado à Rua Cícero Fernandes Pimenta, 312, Santos Reis, com 2022.005545-3 5.00191/22-0 – ME
a finalidade de regularizar sua situação -fiscal, inclusive através de CNPJ 17.6XX.XXX/XXXX-38
parcelamento, sob pena de não fazendo e decorrido trinta (30) dias da QUELE C DE CARVALHO CRUZ
publicação deste, encaminharemos os débitos, sem mais aviso, aos 2022.005544-5 5.00190/22-4 – ME
setores correspondentes, com o intuito de tomar as providências CNPJ 17.6XX.XXX/XXXX-38
cabíveis.
2022.005095-8 SARMENTO & RIBEIRO LTDA
5.00161/22-4
CNPJ 11.2XX.XXX/XXXX-68
Nº. Nº. AUTO DE NOME DO INTERESSADO – 2022.005866-5 SOS DEDETIZADORA E
PROCESSO INFRAÇÃO CNPJ/CPF 5.00234/22-1 SERVIÇOS
CNPJ 01.0XX.XXX/XXXX-12
ADRIELLE DE MELO
2022.005536-4 5.00184/22-4 2021.015579-0 VITÓRIA & FÉLIZ SERVIÇOS
MEDEIROS RESTAURANTE-ME
5.00534/21-7 LTDA
CNPJ 26.3XX.XXX/XXXX-86
CNPJ 18.9XX.XXX/XXXX-43
2022.006006-6 DIVINO MESTRE REPRE. DE VALCRED FINANCEIRA LTDA –
5.00247/22-6 PROD. TEXTEIS LTDA-ME 2021.0166654- 5.00577/21-8 ME
CNPJ 41.0XX.XXX/XXXX-06 3 CNPJ 11.7XX.XXX/XXXX-50
2022.005183-0 2022.007370-3 YURI MAX V BATISTA
D ARAUJO DA SILVA 5.00335/22-2 ENGENHARIA ELET. ME
5.00168/22-9
CNPJ 27.2XX.XXX/XXXX-02 CNPJ 26.3XX.XXX/XXXX-31

2022.008505-0 ELLO REPRE. DE PROD. Parnamirim/RN, 17 de outubro de 2022.

5.00368/22-8 FARMA. E HOSP. LTDA
CNPJ 08.7XX.XXX/XXXX-35 Ana Marilia Avelino Bento
Coordenadora de Receita Mobiliária
2022.006638-2 EDVANDRO SILVA NOGUEIRA
5.00296/22-7 EIRELI
CNPJ 24.2XX.XXX/XXXX-58
2019.004555-2 ELETROCOL –
5.00449/22-8 ELETRIFICAÇÕES LTDA EDITAL 09-CRM-2022
CNPJ 13.9XX.XXX/XXXX-13
CONVITE
2022.008502-6 GILMORE E OLIVEIRA LTDA –
5.00369/22-4 ME A Secretaria Municipal de Tributação de Parnamirim/RN-
CNPJ 15.6XX.XXX/XXXX-20 SEMUT, na forma da lei, com fulcro no art. 53, III da Lei nº 951/97, e
2022.005827-4 considerando a impossibilidade da intimação pessoal por qualquer
IOLANDA GALISA
outro meio indicado nos incisos I e II do referido artigo, determina a
5.00227/22-5 MONTENEGRO – ME
intimação dos incluídos na relação abaixo, a comparecer na sede deste
CNPJ 21.2XX.XXX/XXXX-00
órgão- situado à Rua Cícero Fernandes Pimenta, 312, Santos Reis, com
2022.009118-2 IMPÉRIO ÓTICO COMERCIO V. a finalidade de regularizar sua situação -fiscal, inclusive através de
5.00387/22-2 DE ART. ÓPTICO parcelamento, sob pena de não fazendo e decorrido trinta (30) dias da
CNPJ 22.4XX.XXX/XXXX-63 publicação deste, encaminharemos os débitos, sem mais aviso, aos
setores correspondentes, com o intuito de tomar as providências
2022.007067-3 JC REPRES. DE PROD. MÉDICOS cabíveis.
5.00316/22-8 E HOSPITALARES LTDA
CNPJ 07.5XX.XXX/XXXX-51
5.00273/22-7 JUCINEIDE FERREIRA DA Nº. Nº. NOME DO INTERESSADO –
18/10/2022
2022.006185-2 Diário Oficial do MunicípioPROCESSO
SILVA de Parnamirim/RN
NOTIFICAÇÃO CNPJ/CPF Página 24 de 34
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4.00596/22-9 GALEGO CONSTRUÇÕES

2021.017180- EIRELI
9 CNPJ 31.0XX.XXX/XXXX-04
2022.005034- JANAINA DE CASTRO LEÃO
4.00418/22-3
6 CPF 027.7XX.XXX-27
2022.002659- LUCAS LOBATO DINIZ
4.00211/22-0
3 CPF 671.9XX.XXX-00
2021.006863- ROTA DO SOL CONSTRUTORA
3 4.00685/22-1 EIRELI - ME
CNPJ 28.7XX.XXX/XXXX-99
2021.016961- ROSILENE VARELA DE
8 4.01400/21-2 OLIVEIRA PORTARIA Nº 216/DAD/SESAD, de 17 de Outubro de 2022.
CPF 904.5XX.XXX-91
A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE SAÚDE do município de
2019.016950- VILANI MARCELINO DE
Parnamirim/RN, no uso das atribuições legais que lhe são conferidas,
2 4.00581/22-1 SOUZA
de acordo com o Art. 67 da Lei Federal nº 8.666/93 e;
CPF 762.2XX.XXX-44
2022.002634- VIDA CONSTRUÇÕES EIRELI – Considerando a conclusão do Pregão Eletrônico nº 045/2021 que trata
8 4.00203/22-7 ME da contratação de empresa especializada no fornecimento de insumos e
CNPJ 30.2XX.XXX/XXXX-03 reagentes necessários à realização de exames laboratoriais, com
fornecimento de equipamentos em comodato, para atender as
Parnamirim/RN, 17 de outubro de 2022. necessidades da Secretaria Municipal de Saúde de Parnamirim/RN,
resultando na formalização da Ordem de Compra nº 1.575/2022 em
Ana Marilia Avelino Bento nome da empresa Vitallis Diagnóstica Ltda, através da Ata de
Coordenadora de Receita Mobiliária Registro de Preços nº 071/2021;

RESOLVE:

Art. 1º - Designar Haissa Thaciana Lopes Vasconcelos, Mat. 39640

para, sem prejuízo de suas atribuições, exercerem a função de Fiscal da
ordem de compra acima citada, para fornecimento do material para o
Hospital Municipal Deputado Márcio Marinho;

MUNICIPIO DE PARNAMIRIM EXTRATO CONTRATO Nº.
09/2022 — SEMUT, Nº DO PROCESSO ADMINISTRATIVO:
5.770/2022– CONTRATANTES: MUNICÍPIO DE PARNAMIRIM,
por meio da Secretaria Municipal de Tributação – SEMUT /
CONTRATADO: ARGENTINA COMÉRCIO DE GÁS EIRELI,
pessoa jurídica de direito privado inscrita no CNPJ sob o n°
11.865.729/0001-47 com sede à Rua Pedro Américo, 31, Jardins,
Loteamento Plaza Garden, São Gonçalo do Amarante/RN, CEP: 59290-
000, OBJETO: a contratação de empresa especializada no
fornecimento, de forma continuada, Recarga de Gás Liquefeito de
Petróleo (GLP) a granel, com a disponibilização, em regime de
comodato não oneroso, engarrafado, tipo butano (para
cozinha),acondicionado em botijão de 13 kg, destinados a Secretaria
Municipal de Tributação de Parnamirim, especificações contidas no
Processo Administrativo nº 30.613/2022 e Processo Administrativo
5.770/2022 no SRP Nº 30/2022, Ata de Registro de Preços nº 53/2022
com a finalidade de atender as necessidades a secretaria de Tributação
de Parnamirim - SEMUT. No valor total de 1.464,00 (hum mil
quatrocentos e sessenta e quatro reais). VIGÊNCIA a partir da sua
assinatura, e vigência de 14 de outubro de 2022 a 31 de dezembro de
2022, RECURSOS FINANCEIROS: Unidade Orçamentária: 02.031 –
Secretaria Municipal de Tributação – SEMUT Fontes de recursos
15000000: Recursos não Vinculados de Impostos, Ação 2907 -
Manutenção e Funcionamento da Unidade Elemento de Despesa:
3.3.90.30 -MATÉRIA DE CONSUMO - PESSOA JURÍDICA,
FUNDAMENTAÇÃO LEGAL: realizado na conformidade da Lei nº
8.666, de 21/06/1993 e suas modificações posteriores.
Parnamirim/RN, 14 de outubro de 2022
FÁBIO ROBERTO DA SILVA ARAÚJO
Secretário Municipal de Tributação
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Art. 2º - Designar Luciano Oliveira Gonçalves da Silva, Mat. 11.666
para, sem prejuízo de suas atribuições, exercerem a função de Fiscal da
ordem de compra acima citada, para fornecimento do material para o
Hospital Maternidade do Divino Amor;
Art. 3º - Designar Liliane Costa de Queiroz, Mat. 32.530 para, sem
prejuízo de suas atribuições, exercer a função de Fiscal da ordem de
compra acima citada, para prestação de serviços na Unidade de Pronto
Atendimento Enfª Maria Nazaré Silva dos Santos (UPA Nova
Esperança);
Art. 4º - Designar Gabriel Morais Rodrigues, Mat. 62820 para, sem
prejuízo de suas atribuições, exercer a função de Gestor da ordem de
compra acima citada.
Art. 5º - Ao Fiscal do contrato cabem as seguintes competências:
Acompanhar os prazos de vigência e de reajuste contratuais,
com apoio do setor de contratos, informando-os ao Gestor com
antecedência por este determinada;
Acompanhar a execução objeto do contrato, tendo em vista
garantir que estejam de acordo com as normas nele
estabelecidas;
Fiscalizar se a contratada mantém durante a vigência do
contrato, as condições de habilitação para contratar com a
Administração Pública apresentando, sempre que exigido, os
comprovantes de regularidade fiscal e tributárias;
Acompanhar o pagamento dos produtos efetivamente
fornecidos;
Prestar as informações e os esclarecimentos que venham a ser
solicitados pela contratada, durante o prazo de vigência do
contrato, facilitando a obtenção dos dados técnicos necessários
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à elaboração dos documentos imprescindíveis ao cumprimento
das obrigações assumidas pela contratada;
Manter controle dos gastos realizados e do saldo da nota de
empenho;
Conferir os valores unitários e globais constantes dos
documentos fiscais com os bens ou serviços entregues e com os
termos do contrato, atestar serviços e fornecimentos após
aferição de sua conformidade, e certificar, quando cabível, o
recebimento provisório do objeto contratado;
Autorizar o acesso dos empregados da contratada às instalações
da contratante, quando se fizer necessário, realização de
entrega de materiais e/ou prestação de serviços;
Notificar a contratada, quando da ocorrência e/ou
anormalidades relacionadas com a execução do contrato, que
resultem na inexecução parcial ou total do objeto do contrato,
para que sejam adotadas as providências cabíveis;
Rejeitar, no todo ou em parte, serviço ou fornecimento
executado em desacordo com o contrato;
Anotar em registro próprio todas as ocorrências relacionadas
com a execução do contrato, determinando o que for necessário
à regularização das faltas ou defeitos observados;
Subsidiar de informações o Gestor do contrato,
periodicamente, para que este monitore e avalie o desempenho
dos fornecedores;
Manter seu substituto constantemente atualizado sobre a
fiscalização da execução do contrato;
Art. 6º - Ao Gestor do contrato cabem as seguintes competências:
Sugerir eventuais modificações contratuais;
Providenciar, caso necessário, a realização de reunião com a
empresa contratada antes do início de execução do contrato a
fim de esclarecer as dúvidas operacionais da execução;
Paralisar a execução do contrato, caso esteja em desacordo com
o pactuado, comunicando imediatamente ao seu superior
hierárquico;
Acompanhar os prazos de vigência, de execução e de reajuste
contratuais, munido das informações prestadas pelo Fiscal,
manifestando-se, de forma fundamentada e conclusiva, quanto
à manutenção, prorrogação ou rescisão;
Manter controle atualizado dos pagamentos e dos saldos da
nota de empenho, observando para que o valor do contrato não
seja ultrapassado;
Encaminhar ao setor competente, os pedidos de alteração
contratual solicitados pela contratada, entre os quais a
repactuação e a prorrogação do prazo de entrega ou de
execução do contrato, manifestando-se quanto à possibilidade
de atendimento do pedido de forma fundamentada, observadas
as disposições da legislação vigente;
Assinar o Relatório de Acompanhamento da Execução dos
Serviços Contratados / Recebimento de Materiais, conforme
orientações da administração;
Manter seu substituto constantemente atualizado sobre a
fiscalização da execução do contrato;
Art. 7º - Em respeito ao princípio da segregação de funções, o servidor
ora designado não se enquadra nas seguintes situações de impedimento:
Se responsável pela execução do próprio contrato;
Figurar como pregoeiro ou ser membro de comissão de
licitação;
Possuir condição que enseje conflito de interesses que
importem em óbice à designação como fiscal/gestor de
Contrato.
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Art. 8º - Na ausência justificada do fiscal/gestor do contrato, a chefia
imediata do setor encontra-se autorizado a atestar as notas fiscais /
relatório do gestor, devendo este estar ciente da prestação do serviço
e/ou recebimento do material;
Art. 9º - A função de fiscal de contrato administrativo não será
remunerada, ficando a função de gestor de contrato administrativo
orientada pela Lei Municipal nº 164 de 19 de dezembro de 2019;
Art. 10º - Esta portaria entra em vigor, a partir de sua publicação no
Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN, com efeitos retroativos
ao dia da emissão da ordem de compra.
LUCIANA GUIMARÃES DA CUNHA
Secretária Municipal de Saúde
PORTARIA Nº 217/DAD/SESAD, de 17 DE OUTRUBRO de 2022.
A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE SAÚDE do município de
Parnamirim/RN, no uso das atribuições legais que lhe são conferidas,
de acordo com o Art. 67 da Lei Federal nº 8.666/93 e;
Considerando a formalização do Contrato nº 079/2022, celebrado
entre a Secretaria Municipal de Saúde e a empresa VBM COMERCIO
E SERVICOS DE EQUIPAMENTOS MEDICO HOSPITALAR
LTDA, cujo objeto é a contratação de empresa especializada na
prestação de serviços de manutenção corretiva e preventiva com
reposição de peças e serviços especializados quando necessário, em
equipamentos medico hospitalares da marca SAMTRONIC, visando
atender às necessidades dos Serviços da Rede Municipal de Urgência e
Emergência da Secretaria Municipal de Saúde de Parnamirim/RN.
RESOLVE:
Art. 1º - Designar Douglas César Soares, Mat. 1.165-2, para sem
prejuízo de suas atribuições, exercer a função de Fiscal do contrato
acima citado, para fornecimento do material para o Hospital
Maternidade do Divino Amor;
Art. 2º - Designar Ana Cristina Melo de Gois, Mat. 10.698, para sem
prejuízo de suas atribuições, exercer a função de Fiscal do contrato
acima citado, para prestação de serviços na Unidade de Pronto
Atendimento Enfª Maria Nazaré Silva dos Santos (UPA Nova
Esperança);
Art. 3º - Designar Samanta Monique Gomes Fernandes Saraiva,
Mat. 30.694, para, sem prejuízo de suas atribuições, exercer a função de
Gestor do referido contrato;
Art. 4º - Ao Fiscal do contrato cabem as seguintes competências:
Acompanhar os prazos de vigência e de reajuste contratuais,
com apoio do setor de contratos, informando-os ao Gestor com
antecedência por este determinada;
Acompanhar a execução objeto do contrato, tendo em vista
garantir que estejam de acordo com as normas nele
estabelecidas;
Fiscalizar se a contratada mantém durante a vigência do
contrato, as condições de habilitação para contratar com a
Administração Pública apresentando, sempre que exigido, os
comprovantes de regularidade fiscal e tributárias;
Acompanhar o pagamento dos produtos efetivamente
fornecidos;
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Prestar as informações e os esclarecimentos que venham a ser
solicitados pela contratada, durante o prazo de vigência do
contrato, facilitando a obtenção dos dados técnicos necessários
à elaboração dos documentos imprescindíveis ao cumprimento
das obrigações assumidas pela contratada;
Manter controle dos gastos realizados e do saldo da nota de
empenho;
Conferir os valores unitários e globais constantes dos
documentos fiscais com os bens ou serviços entregues e com os
termos do contrato, atestar serviços e fornecimentos após
aferição de sua conformidade, e certificar, quando cabível, o
recebimento provisório do objeto contratado;
Autorizar o acesso dos empregados da contratada às instalações
da contratante, quando se fizer necessário, realização de
entrega de materiais e/ou prestação de serviços;
Notificar a contratada, quando da ocorrência e/ou
anormalidades relacionadas com a execução do contrato, que
resultem na inexecução parcial ou total do objeto do contrato,
para que sejam adotadas as providências cabíveis;
Rejeitar, no todo ou em parte, serviço ou fornecimento
executado em desacordo com o contrato;
Anotar em registro próprio todas as ocorrências relacionadas
com a execução do contrato, determinando o que for necessário
à regularização das faltas ou defeitos observados;
Subsidiar de informações o Gestor do contrato,
periodicamente, para que este monitore e avalie o desempenho
dos fornecedores;
Manter seu substituto constantemente atualizado sobre a
fiscalização da execução do contrato;
Art. 5º - Ao Gestor do contrato cabem as seguintes competências:
Sugerir eventuais modificações contratuais;
Providenciar, caso necessário, a realização de reunião com a
empresa contratada antes do início de execução do contrato a
fim de esclarecer as dúvidas operacionais da execução;
Paralisar a execução do contrato, caso esteja em desacordo com
o pactuado, comunicando imediatamente ao seu superior
hierárquico;
Acompanhar os prazos de vigência, de execução e de reajuste
contratuais, munido das informações prestadas pelo Fiscal,
manifestando-se, de forma fundamentada e conclusiva, quanto
à manutenção, prorrogação ou rescisão;
Manter controle atualizado dos pagamentos e dos saldos da
nota de empenho, observando para que o valor do contrato não
seja ultrapassado;
Encaminhar ao setor competente, os pedidos de alteração
contratual solicitados pela contratada, entre os quais a
repactuação e a prorrogação do prazo de entrega ou de
execução do contrato, manifestando-se quanto à possibilidade
de atendimento do pedido de forma fundamentada, observadas
as disposições da legislação vigente;
Assinar o Relatório de Acompanhamento da Execução dos
Serviços Contratados / Recebimento de Materiais, conforme
orientações da administração;
Manter seu substituto constantemente atualizado sobre a
fiscalização da execução do contrato;
Art. 6º - Em respeito ao princípio da segregação de funções, o servidor
ora designado não se enquadra nas seguintes situações de impedimento:
Se responsável pela execução do próprio contrato;
Figurar como pregoeiro ou ser membro de comissão de
licitação;
Possuir condição que enseje conflito de interesses que
18/10/2022 importem em óbice à designação como Diário Oficial do Município
fiscal/gestor de
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Contrato.
Art. 7º - Na ausência justificada do fiscal/gestor do contrato, a chefia
imediata do setor encontra-se autorizado a atestar as notas fiscais /
relatório do gestor, devendo este estar ciente da prestação do serviço
e/ou recebimento do material;
Art. 8º - A função de fiscal de contrato administrativo não será
remunerada, ficando a função de gestor de contrato administrativo
orientada pela Lei Municipal nº 164 de 19 de dezembro de 2019;
Art. 9º - Esta portaria entra em vigor, a partir de sua publicação no
Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN, com efeitos retroativos
ao início da vigência do referido contrato.
LUCIANA GUIMARÃES DA CUNHA
Secretária Municipal de Saúde
PORTARIA Nº 218/DAD/SESAD, de 18 DE OUTRUBRO DE 2022.
A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE SAÚDE do município de
Parnamirim/RN, no uso das atribuições legais que lhe são conferidas,
de acordo com o Art. 67 da Lei Federal nº 8.666/93 e;
Considerando a formalização do Contrato nº 121/2022, celebrado
entre a Secretaria Municipal de Saúde e a empresa CIRUFARMA
COMERCIAL LTDA, cujo objeto é a contratação de empresa
especializada no fornecimento de insumos, em caráter emergencial,
para atender as necessidades dos pacientes do sistema único de saúde
que utilizam os serviços das unidades básicas de saúde e unidades
hospitalares, estruturas integrantes à Secretaria Municipal de Saúde de
Parnamirim/RN.
RESOLVE:
Art. 1º - Designar Comissão de Recebimento de Materiais, para sem
prejuízo de suas atribuições, exercer a função de Fiscal do contrato
acima citado;
Art. 2º - Designar Ana Maria Ferreira, Mat. 4.843, para, sem prejuízo
de suas atribuições, exercer a função de Gestor do referido contrato;
Art. 3º - Ao Fiscal do contrato cabem as seguintes competências:
Acompanhar os prazos de vigência e de reajuste contratuais,
com apoio do setor de contratos, informando-os ao Gestor com
antecedência por este determinada;
Acompanhar a execução objeto do contrato, tendo em vista
garantir que estejam de acordo com as normas nele
estabelecidas;
Fiscalizar se a contratada mantém durante a vigência do
contrato, as condições de habilitação para contratar com a
Administração Pública apresentando, sempre que exigido, os
comprovantes de regularidade fiscal e tributárias;
Acompanhar o pagamento dos produtos efetivamente
fornecidos;
Prestar as informações e os esclarecimentos que venham a ser
solicitados pela contratada, durante o prazo de vigência do
contrato, facilitando a obtenção dos dados técnicos necessários
à elaboração dos documentos imprescindíveis ao cumprimento
das obrigações assumidas pela contratada;
Manter controle dos gastos realizados e do saldo da nota de
empenho;
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Conferir os valores unitários e globais constantes dos
documentos fiscais com os bens ou serviços entregues e com os
termos do contrato, atestar serviços e fornecimentos após
aferição de sua conformidade, e certificar, quando cabível, o
recebimento provisório do objeto contratado;
Autorizar o acesso dos empregados da contratada às instalações
da contratante, quando se fizer necessário, realização de
entrega de materiais e/ou prestação de serviços;
Notificar a contratada, quando da ocorrência e/ou
anormalidades relacionadas com a execução do contrato, que
resultem na inexecução parcial ou total do objeto do contrato,
para que sejam adotadas as providências cabíveis;
Rejeitar, no todo ou em parte, serviço ou fornecimento
executado em desacordo com o contrato;
Anotar em registro próprio todas as ocorrências relacionadas
com a execução do contrato, determinando o que for necessário
à regularização das faltas ou defeitos observados;
Subsidiar de informações o Gestor do contrato,
periodicamente, para que este monitore e avalie o desempenho
dos fornecedores;
Manter seu substituto constantemente atualizado sobre a
fiscalização da execução do contrato;
Art. 4º - Ao Gestor do contrato cabem as seguintes competências:
Sugerir eventuais modificações contratuais;
Providenciar, caso necessário, a realização de reunião com a
empresa contratada antes do início de execução do contrato a
fim de esclarecer as dúvidas operacionais da execução;
Paralisar a execução do contrato, caso esteja em desacordo com
o pactuado, comunicando imediatamente ao seu superior
hierárquico;
Acompanhar os prazos de vigência, de execução e de reajuste
contratuais, munido das informações prestadas pelo Fiscal,
manifestando-se, de forma fundamentada e conclusiva, quanto
à manutenção, prorrogação ou rescisão;
Manter controle atualizado dos pagamentos e dos saldos da
nota de empenho, observando para que o valor do contrato não
seja ultrapassado;
Encaminhar ao setor competente, os pedidos de alteração
contratual solicitados pela contratada, entre os quais a
repactuação e a prorrogação do prazo de entrega ou de
execução do contrato, manifestando-se quanto à possibilidade
de atendimento do pedido de forma fundamentada, observadas
as disposições da legislação vigente;
Assinar o Relatório de Acompanhamento da Execução dos
Serviços Contratados / Recebimento de Materiais, conforme
orientações da administração;
Manter seu substituto constantemente atualizado sobre a
fiscalização da execução do contrato;
Art. 5º - Em respeito ao princípio da segregação de funções, o servidor
ora designado não se enquadra nas seguintes situações de impedimento:
Se responsável pela execução do próprio contrato;
Figurar como pregoeiro ou ser membro de comissão de
licitação;
Possuir condição que enseje conflito de interesses que
importem em óbice à designação como fiscal/gestor de
Contrato.
Art. 6º - Na ausência justificada do fiscal/gestor do contrato, a chefia
imediata do setor encontra-se autorizado a atestar as notas fiscais /
relatório do gestor, devendo este estar ciente da prestação do serviço
e/ou recebimento do material;
18/10/2022
Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
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Art. 7º - A função de fiscal de contrato administrativo não será
remunerada, ficando a função de gestor de contrato administrativo
orientada pela Lei Municipal nº 164 de 19 de dezembro de 2019;
Art. 8º - Esta portaria entra em vigor, a partir de sua publicação no
Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN, com efeitos retroativos
ao início da vigência do referido contrato.
LUCIANA GUIMARÃES DA CUNHA
Secretária Municipal de Saúde
PORTARIA Nº 219/DAD/SESAD, de 18 DE OUTRUBRO de 2022.
A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE SAÚDE do município de
Parnamirim/RN, no uso das atribuições legais que lhe são conferidas,
de acordo com o Art. 67 da Lei Federal nº 8.666/93 e;
Considerando a formalização do Contrato nº 122/2022, celebrado
entre a Secretaria Municipal de Saúde e a empresa HIPERDROGAS
COMÉRCIO DE MEDICAMENTOS EIRELI, cujo objeto é a
contratação de empresa especializada no fornecimento de insumos, em
caráter emergencial, para atender as necessidades dos pacientes do
sistema único de saúde que utilizam os serviços das unidades básicas de
saúde e unidades hospitalares, estruturas integrantes à Secretaria
Municipal de Saúde de Parnamirim/RN.
RESOLVE:
Art. 1º - Designar Rennie Lima Soares, Mat. 11.267, para sem
prejuízo de suas atribuições, exercer a função de Fiscal do contrato
acima citado;
Art. 2º - Designar Ana Maria Ferreira, Mat. 4.843, para, sem prejuízo
de suas atribuições, exercer a função de Gestor do referido contrato;
Art. 3º - Ao Fiscal do contrato cabem as seguintes competências:
Acompanhar os prazos de vigência e de reajuste contratuais,
com apoio do setor de contratos, informando-os ao Gestor com
antecedência por este determinada;
Acompanhar a execução objeto do contrato, tendo em vista
garantir que estejam de acordo com as normas nele
estabelecidas;
Fiscalizar se a contratada mantém durante a vigência do
contrato, as condições de habilitação para contratar com a
Administração Pública apresentando, sempre que exigido, os
comprovantes de regularidade fiscal e tributárias;
Acompanhar o pagamento dos produtos efetivamente
fornecidos;
Prestar as informações e os esclarecimentos que venham a ser
solicitados pela contratada, durante o prazo de vigência do
contrato, facilitando a obtenção dos dados técnicos necessários
à elaboração dos documentos imprescindíveis ao cumprimento
das obrigações assumidas pela contratada;
Manter controle dos gastos realizados e do saldo da nota de
empenho;
Conferir os valores unitários e globais constantes dos
documentos fiscais com os bens ou serviços entregues e com os
termos do contrato, atestar serviços e fornecimentos após
aferição de sua conformidade, e certificar, quando cabível, o
recebimento provisório do objeto contratado;
Autorizar o acesso dos empregados da contratada às instalações
da contratante, quando se fizer necessário, realização
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entrega de materiais e/ou prestação de serviços;
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
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Notificar a contratada, quando da ocorrência e/ou
anormalidades relacionadas com a execução do contrato, que
resultem na inexecução parcial ou total do objeto do contrato,
para que sejam adotadas as providências cabíveis;
Rejeitar, no todo ou em parte, serviço ou fornecimento
executado em desacordo com o contrato;
Anotar em registro próprio todas as ocorrências relacionadas
com a execução do contrato, determinando o que for necessário
à regularização das faltas ou defeitos observados;
Subsidiar de informações o Gestor do contrato,
periodicamente, para que este monitore e avalie o desempenho
dos fornecedores;
Manter seu substituto constantemente atualizado sobre a
fiscalização da execução do contrato;
Art. 4º - Ao Gestor do contrato cabem as seguintes competências:
Sugerir eventuais modificações contratuais;
Providenciar, caso necessário, a realização de reunião com a
empresa contratada antes do início de execução do contrato a
fim de esclarecer as dúvidas operacionais da execução;
Paralisar a execução do contrato, caso esteja em desacordo com
o pactuado, comunicando imediatamente ao seu superior
hierárquico;
Acompanhar os prazos de vigência, de execução e de reajuste
contratuais, munido das informações prestadas pelo Fiscal,
manifestando-se, de forma fundamentada e conclusiva, quanto
à manutenção, prorrogação ou rescisão;
Manter controle atualizado dos pagamentos e dos saldos da
nota de empenho, observando para que o valor do contrato não
seja ultrapassado;
Encaminhar ao setor competente, os pedidos de alteração
contratual solicitados pela contratada, entre os quais a
repactuação e a prorrogação do prazo de entrega ou de
execução do contrato, manifestando-se quanto à possibilidade
de atendimento do pedido de forma fundamentada, observadas
as disposições da legislação vigente;
Assinar o Relatório de Acompanhamento da Execução dos
Serviços Contratados / Recebimento de Materiais, conforme
orientações da administração;
Manter seu substituto constantemente atualizado sobre a
fiscalização da execução do contrato;
Art. 5º - Em respeito ao princípio da segregação de funções, o servidor
ora designado não se enquadra nas seguintes situações de impedimento:
Se responsável pela execução do próprio contrato;
Figurar como pregoeiro ou ser membro de comissão de
licitação;
Possuir condição que enseje conflito de interesses que
importem em óbice à designação como fiscal/gestor de
Contrato.
Art. 6º - Na ausência justificada do fiscal/gestor do contrato, a chefia
imediata do setor encontra-se autorizado a atestar as notas fiscais /
relatório do gestor, devendo este estar ciente da prestação do serviço
e/ou recebimento do material;
Art. 7º - A função de fiscal de contrato administrativo não será
remunerada, ficando a função de gestor de contrato administrativo
orientada pela Lei Municipal nº 164 de 19 de dezembro de 2019;
Art. 8º - Esta portaria entra em vigor, a partir de sua publicação no
Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN, com efeitos retroativos
ao início da vigência do referido contrato.
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
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LUCIANA GUIMARÃES DA CUNHA
Secretária Municipal de Saúde
PORTARIA Nº 220/DAD/SESAD, de 18 DE OUTRUBRO de 2022.
A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE SAÚDE do município de
Parnamirim/RN, no uso das atribuições legais que lhe são conferidas,
de acordo com o Art. 67 da Lei Federal nº 8.666/93 e;
Considerando a formalização do Contrato nº 123/2022, celebrado
entre a Secretaria Municipal de Saúde e a empresa NACIONAL
COMÉRCIO E REPRESENTAÇÃO EIRELI, cujo objeto é a
contratação de empresa especializada no fornecimento de insumos, em
caráter emergencial, para atender as necessidades dos pacientes do
sistema único de saúde que utilizam os serviços das unidades básicas de
saúde e unidades hospitalares, estruturas integrantes à Secretaria
Municipal de Saúde de Parnamirim/RN.
RESOLVE:
Art. 1º - Designar Rennie Lima Soares, Mat. 11.267, para sem
prejuízo de suas atribuições, exercer a função de Fiscal do contrato
acima citado;
Art. 2º - Designar Ana Maria Ferreira, Mat. 4.843, para, sem prejuízo
de suas atribuições, exercer a função de Gestor do referido contrato;
Art. 3º - Ao Fiscal do contrato cabem as seguintes competências:
Acompanhar os prazos de vigência e de reajuste contratuais,
com apoio do setor de contratos, informando-os ao Gestor com
antecedência por este determinada;
Acompanhar a execução objeto do contrato, tendo em vista
garantir que estejam de acordo com as normas nele
estabelecidas;
Fiscalizar se a contratada mantém durante a vigência do
contrato, as condições de habilitação para contratar com a
Administração Pública apresentando, sempre que exigido, os
comprovantes de regularidade fiscal e tributárias;
Acompanhar o pagamento dos produtos efetivamente
fornecidos;
Prestar as informações e os esclarecimentos que venham a ser
solicitados pela contratada, durante o prazo de vigência do
contrato, facilitando a obtenção dos dados técnicos necessários
à elaboração dos documentos imprescindíveis ao cumprimento
das obrigações assumidas pela contratada;
Manter controle dos gastos realizados e do saldo da nota de
empenho;
Conferir os valores unitários e globais constantes dos
documentos fiscais com os bens ou serviços entregues e com os
termos do contrato, atestar serviços e fornecimentos após
aferição de sua conformidade, e certificar, quando cabível, o
recebimento provisório do objeto contratado;
Autorizar o acesso dos empregados da contratada às instalações
da contratante, quando se fizer necessário, realização de
entrega de materiais e/ou prestação de serviços;
Notificar a contratada, quando da ocorrência e/ou
anormalidades relacionadas com a execução do contrato, que
resultem na inexecução parcial ou total do objeto do contrato,
para que sejam adotadas as providências cabíveis;
Rejeitar, no todo ou em parte, serviço ou fornecimento
executado em desacordo com o contrato;
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18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
DOM3749
Anotar em registro próprio todas as ocorrências relacionadas
com a execução do contrato, determinando o que for necessário
à regularização das faltas ou defeitos observados;
Subsidiar de informações o Gestor do contrato,
periodicamente, para que este monitore e avalie o desempenho
dos fornecedores;
Manter seu substituto constantemente atualizado sobre a
fiscalização da execução do contrato;
Art. 4º - Ao Gestor do contrato cabem as seguintes competências:
Sugerir eventuais modificações contratuais;
Providenciar, caso necessário, a realização de reunião com a
empresa contratada antes do início de execução do contrato a
fim de esclarecer as dúvidas operacionais da execução;
Paralisar a execução do contrato, caso esteja em desacordo com
o pactuado, comunicando imediatamente ao seu superior
hierárquico;
Acompanhar os prazos de vigência, de execução e de reajuste
contratuais, munido das informações prestadas pelo Fiscal,
manifestando-se, de forma fundamentada e conclusiva, quanto
à manutenção, prorrogação ou rescisão;
Manter controle atualizado dos pagamentos e dos saldos da
nota de empenho, observando para que o valor do contrato não
seja ultrapassado;
Encaminhar ao setor competente, os pedidos de alteração
contratual solicitados pela contratada, entre os quais a
repactuação e a prorrogação do prazo de entrega ou de
execução do contrato, manifestando-se quanto à possibilidade
de atendimento do pedido de forma fundamentada, observadas
as disposições da legislação vigente;
Assinar o Relatório de Acompanhamento da Execução dos
Serviços Contratados / Recebimento de Materiais, conforme
orientações da administração;
Manter seu substituto constantemente atualizado sobre a
fiscalização da execução do contrato;
Art. 5º - Em respeito ao princípio da segregação de funções, o servidor
ora designado não se enquadra nas seguintes situações de impedimento:
Se responsável pela execução do próprio contrato;
Figurar como pregoeiro ou ser membro de comissão de
licitação;
Possuir condição que enseje conflito de interesses que
importem em óbice à designação como fiscal/gestor de
Contrato.
Art. 6º - Na ausência justificada do fiscal/gestor do contrato, a chefia
imediata do setor encontra-se autorizado a atestar as notas fiscais /
relatório do gestor, devendo este estar ciente da prestação do serviço
e/ou recebimento do material;
Art. 7º - A função de fiscal de contrato administrativo não será
remunerada, ficando a função de gestor de contrato administrativo
orientada pela Lei Municipal nº 164 de 19 de dezembro de 2019;
Art. 8º - Esta portaria entra em vigor, a partir de sua publicação no
Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN, com efeitos retroativos
ao início da vigência do referido contrato.
LUCIANA GUIMARÃES DA CUNHA
Secretária Municipal de Saúde
18/10/2022
Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
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PORTARIA Nº 221/DAD/SESAD, de 18 DE OUTRUBRO DE 2022.
A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE SAÚDE do município de
Parnamirim/RN, no uso das atribuições legais que lhe são conferidas,
de acordo com o Art. 67 da Lei Federal nº 8.666/93 e;
Considerando a formalização do Contrato nº 107/2022, celebrado
entre a Secretaria Municipal de Saúde e a empresa CROMO
COMÉRCIO E DISTRIBUIÇÃO DE MATERIAIS ODONTO-
MÉDICO HOSPITALARES LTDA, cujo objeto é a aquisição de
análogos de insulina e insumos para controle de glicemias, para atender
às demandas do Município de Parnamirim/RN.
RESOLVE:
Art. 1º - Designar Raelson Dantas Pires, Mat. 14.405, para sem
prejuízo de suas atribuições, exercer a função de Fiscal do contrato
acima citado;
Art. 2º - Designar Josenilde Soares da Silva Lins, Mat. 11.823, para,
sem prejuízo de suas atribuições, exercer a função de Gestor do
referido contrato;
Art. 3º - Ao Fiscal do contrato cabem as seguintes competências:
Acompanhar os prazos de vigência e de reajuste contratuais,
com apoio do setor de contratos, informando-os ao Gestor com
antecedência por este determinada;
Acompanhar a execução objeto do contrato, tendo em vista
garantir que estejam de acordo com as normas nele
estabelecidas;
Fiscalizar se a contratada mantém durante a vigência do
contrato, as condições de habilitação para contratar com a
Administração Pública apresentando, sempre que exigido, os
comprovantes de regularidade fiscal e tributárias;
Acompanhar o pagamento dos produtos efetivamente
fornecidos;
Prestar as informações e os esclarecimentos que venham a ser
solicitados pela contratada, durante o prazo de vigência do
contrato, facilitando a obtenção dos dados técnicos necessários
à elaboração dos documentos imprescindíveis ao cumprimento
das obrigações assumidas pela contratada;
Manter controle dos gastos realizados e do saldo da nota de
empenho;
Conferir os valores unitários e globais constantes dos
documentos fiscais com os bens ou serviços entregues e com os
termos do contrato, atestar serviços e fornecimentos após
aferição de sua conformidade, e certificar, quando cabível, o
recebimento provisório do objeto contratado;
Autorizar o acesso dos empregados da contratada às instalações
da contratante, quando se fizer necessário, realização de
entrega de materiais e/ou prestação de serviços;
Notificar a contratada, quando da ocorrência e/ou
anormalidades relacionadas com a execução do contrato, que
resultem na inexecução parcial ou total do objeto do contrato,
para que sejam adotadas as providências cabíveis;
Rejeitar, no todo ou em parte, serviço ou fornecimento
executado em desacordo com o contrato;
Anotar em registro próprio todas as ocorrências relacionadas
com a execução do contrato, determinando o que for necessário
à regularização das faltas ou defeitos observados;
Subsidiar de informações o Gestor do contrato,
periodicamente, para que este monitore e avalie o desempenho
dos fornecedores;
Manter seu substituto constantemente atualizado sobre a
fiscalização da execução do contrato;
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18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
DOM3749
Art. 4º - Ao Gestor do contrato cabem as seguintes competências:
Sugerir eventuais modificações contratuais;
Providenciar, caso necessário, a realização de reunião com a
empresa contratada antes do início de execução do contrato a
fim de esclarecer as dúvidas operacionais da execução;
Paralisar a execução do contrato, caso esteja em desacordo com
o pactuado, comunicando imediatamente ao seu superior
hierárquico;
Acompanhar os prazos de vigência, de execução e de reajuste
contratuais, munido das informações prestadas pelo Fiscal,
manifestando-se, de forma fundamentada e conclusiva, quanto
à manutenção, prorrogação ou rescisão;
Manter controle atualizado dos pagamentos e dos saldos da
nota de empenho, observando para que o valor do contrato não
seja ultrapassado;
Encaminhar ao setor competente, os pedidos de alteração
contratual solicitados pela contratada, entre os quais a
repactuação e a prorrogação do prazo de entrega ou de
execução do contrato, manifestando-se quanto à possibilidade
de atendimento do pedido de forma fundamentada, observadas
as disposições da legislação vigente;
Assinar o Relatório de Acompanhamento da Execução dos
Serviços Contratados / Recebimento de Materiais, conforme
orientações da administração;
Manter seu substituto constantemente atualizado sobre a
fiscalização da execução do contrato;
Art. 5º - Em respeito ao princípio da segregação de funções, o servidor
ora designado não se enquadra nas seguintes situações de impedimento:
Se responsável pela execução do próprio contrato;
Figurar como pregoeiro ou ser membro de comissão de
licitação;
Possuir condição que enseje conflito de interesses que
importem em óbice à designação como fiscal/gestor de
Contrato.
Art. 6º - Na ausência justificada do fiscal/gestor do contrato, a chefia
imediata do setor encontra-se autorizado a atestar as notas fiscais /
relatório do gestor, devendo este estar ciente da prestação do serviço
e/ou recebimento do material;
Art. 7º - A função de fiscal de contrato administrativo não será
remunerada, ficando a função de gestor de contrato administrativo
orientada pela Lei Municipal nº 164 de 19 de dezembro de 2019;
Art. 8º - Esta portaria entra em vigor, a partir de sua publicação no
Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN, com efeitos retroativos
ao início da vigência do referido contrato.
LUCIANA GUIMARÃES DA CUNHA
Secretária Municipal de Saúde
PORTARIA Nº 222/DAD/SESAD, de 18 DE OUTRUBRO de 2022.
A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE SAÚDE do município de
Parnamirim/RN, no uso das atribuições legais que lhe são conferidas,
de acordo com o Art. 67 da Lei Federal nº 8.666/93 e;
Considerando a formalização do Contrato nº 110/2022, celebrado
entre a Secretaria Municipal de Saúde e a empresa COMÉRCIO DE
MÓVEIS
18/10/2022 ELETRODOMÉSTICOS E INFORMÁTICA
Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
MALHEIROS LTDA, aquisição de eletrodomésticos para suprirDOM3749 o
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setor de Nutrição e Dietética, para uso exclusivo do Hospital
Maternidade Divino Amor – HMDA.
RESOLVE:
Art. 1º - Designar Juliana França de Siqueira Cortez, Mat. 12.608,
para sem prejuízo de suas atribuições, exercer a função de Fiscal do
contrato acima citado;
Art. 2º - Designar Rossana Karla Costa de Medeiros, Mat. 8.528,
para, sem prejuízo de suas atribuições, exercer a função de Gestor do
referido contrato;
Art. 3º - Ao Fiscal do contrato cabem as seguintes competências:
Acompanhar os prazos de vigência e de reajuste contratuais,
com apoio do setor de contratos, informando-os ao Gestor com
antecedência por este determinada;
Acompanhar a execução objeto do contrato, tendo em vista
garantir que estejam de acordo com as normas nele
estabelecidas;
Fiscalizar se a contratada mantém durante a vigência do
contrato, as condições de habilitação para contratar com a
Administração Pública apresentando, sempre que exigido, os
comprovantes de regularidade fiscal e tributárias;
Acompanhar o pagamento dos produtos efetivamente
fornecidos;
Prestar as informações e os esclarecimentos que venham a ser
solicitados pela contratada, durante o prazo de vigência do
contrato, facilitando a obtenção dos dados técnicos necessários
à elaboração dos documentos imprescindíveis ao cumprimento
das obrigações assumidas pela contratada;
Manter controle dos gastos realizados e do saldo da nota de
empenho;
Conferir os valores unitários e globais constantes dos
documentos fiscais com os bens ou serviços entregues e com os
termos do contrato, atestar serviços e fornecimentos após
aferição de sua conformidade, e certificar, quando cabível, o
recebimento provisório do objeto contratado;
Autorizar o acesso dos empregados da contratada às instalações
da contratante, quando se fizer necessário, realização de
entrega de materiais e/ou prestação de serviços;
Notificar a contratada, quando da ocorrência e/ou
anormalidades relacionadas com a execução do contrato, que
resultem na inexecução parcial ou total do objeto do contrato,
para que sejam adotadas as providências cabíveis;
Rejeitar, no todo ou em parte, serviço ou fornecimento
executado em desacordo com o contrato;
Anotar em registro próprio todas as ocorrências relacionadas
com a execução do contrato, determinando o que for necessário
à regularização das faltas ou defeitos observados;
Subsidiar de informações o Gestor do contrato,
periodicamente, para que este monitore e avalie o desempenho
dos fornecedores;
Manter seu substituto constantemente atualizado sobre a
fiscalização da execução do contrato;
Art. 4º - Ao Gestor do contrato cabem as seguintes competências:
Sugerir eventuais modificações contratuais;
Providenciar, caso necessário, a realização de reunião com a
empresa contratada antes do início de execução do contrato a
fim de esclarecer as dúvidas operacionais da execução;
Paralisar a execução do contrato, caso esteja em desacordo com
o pactuado, comunicando imediatamente ao seu superior
hierárquico;
Página 31 de 34
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
DOM3749
Acompanhar os prazos de vigência, de execução e de reajuste
contratuais, munido das informações prestadas pelo Fiscal,
manifestando-se, de forma fundamentada e conclusiva, quanto
à manutenção, prorrogação ou rescisão;
Manter controle atualizado dos pagamentos e dos saldos da
nota de empenho, observando para que o valor do contrato não
seja ultrapassado;
Encaminhar ao setor competente, os pedidos de alteração
contratual solicitados pela contratada, entre os quais a
repactuação e a prorrogação do prazo de entrega ou de
execução do contrato, manifestando-se quanto à possibilidade
de atendimento do pedido de forma fundamentada, observadas
as disposições da legislação vigente;
Assinar o Relatório de Acompanhamento da Execução dos
Serviços Contratados / Recebimento de Materiais, conforme
orientações da administração;
Manter seu substituto constantemente atualizado sobre a
fiscalização da execução do contrato;
Art. 5º - Em respeito ao princípio da segregação de funções, o servidor
ora designado não se enquadra nas seguintes situações de impedimento:
Se responsável pela execução do próprio contrato;
Figurar como pregoeiro ou ser membro de comissão de
licitação;
Possuir condição que enseje conflito de interesses que
importem em óbice à designação como fiscal/gestor de
Contrato.
Art. 6º - Na ausência justificada do fiscal/gestor do contrato, a chefia
imediata do setor encontra-se autorizado a atestar as notas fiscais /
relatório do gestor, devendo este estar ciente da prestação do serviço
e/ou recebimento do material;
Art. 7º - A função de fiscal de contrato administrativo não será
remunerada, ficando a função de gestor de contrato administrativo
orientada pela Lei Municipal nº 164 de 19 de dezembro de 2019;
Art. 8º - Esta portaria entra em vigor, a partir de sua publicação no
Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN, com efeitos retroativos
ao início da vigência do referido contrato.
LUCIANA GUIMARÃES DA CUNHA
Secretária Municipal de Saúde
MUNICÍPIO DE PARNAMIRIM
AVISO DE LICITAÇÃO – PREGÃO ELETRÔNICO Nº
038/2022/SESAD
O Município de Parnamirim, por intermédio de sua pregoeira, torna
público que realizará licitação na modalidade pregão eletrônico, cujo
objeto é a Aquisição de Equipamentos de Emissões de Otoacústicas
para uso exclusivo do setor de Fonoaudiologia do Hospital Maternidade
do Divino Amor, órgão pertencente à Secretaria Municipal de Saúde de
Parnamirim/RN. A sessão de disputa será no dia 03 de novembro de
2022, às 10:00 horas, horário de Brasília. O Edital encontra-se à
disposição dos interessados no site: www.licitacoes-e.com.br com nº de
identificação 968114.
18/10/2022 Diário Oficial do Município de Parnamirim/RN
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Parnamirim/RN, 17 de outubro de 2022.
Ilana Chiarelli de A. Albuquerque
Pregoeira/SESAD
MUNICÍPIO DE PARNAMIRIM
AVISO DE LICITAÇÃO – PREGÃO ELETRÔNICO Nº
039/2022/SESAD
O Município de Parnamirim, por intermédio de sua pregoeira, torna
público que realizará licitação na modalidade pregão eletrônico, cujo
objeto é a Aquisição de materiais para prevenção de lesões por pressão
(LPP), para atender às necessidades do Hospital Maternidade do Divino
Amor – HMDA, órgão pertencente à Secretaria de Saúde de
Parnamirim/RN. A sessão de disputa será no dia 03 de novembro de
2022, às 11:00 horas, horário de Brasília. O Edital encontra-se à
disposição dos interessados no site: www.licitacoes-e.com.br com nº de
identificação 968069.
Parnamirim/RN, 17 de outubro de 2022.
Ayleide Sahvedro T. e S. de Lima
Pregoeira/SESAD
PREFEITURA DE PARNAMIRIM
SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE
COMISSÃO ESPECIAL DE CREDENCIAMENTO
AVISO - CHAMADA PÚBLICA Nº 004/2022
A presidente da Comissão Especial de Credenciamento da Chamada
Pública 004/2022/SESAD, no uso das atribuições que lhe são
conferidas por força da Portaria nº 003/GS/SESAD, de 12 de fevereiro
de 2022, republicada no Diário Oficial do Município em 22 de
fevereiro de 2022, e em conformidade com a Constituição Federal, Lei
Federal nº 8.666/93 em seu art. 25, Lei Federal nº 8.080/90 e demais
legislações aplicáveis, TORNA PÚBLICO que a CLÍNICA CHECK-
UP LTDA, inscrita no CNPJ nº 30.172.156/0001-66, cumpriu os
requisitos de habilitação do edital da Chamada Pública nº
004/2022/SESAD, em sua primeira fase.
Desta feita, a Comissão Especial de Credenciamento, de acordo com o
que lhe compete, opina pela aprovação de CREDENCIAMENTO da
CLÍNICA CHECK-UP LTDA, por terem sido respeitadas as exigências
do edital.
Tendo em vista a necessidade de análise técnica por parte da Comissão
Especial de Vistoria Técnica, igualmente designada por força da
Portaria nº 003/2022/GS/SESAD, encaminhamos os presentes autos
para continuidade do feito no que tange a análise dos documentos da
segunda fase, nos termos do que dispõe o item 5.7 do edital.
Parnamirim/RN, 18 de outubro de 2022.
ÂNGELA CRISTINA NASCIMENTO BRAZ PAIVA
Presidente da Comissão Especial de Credenciamento
Mat. 35564
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necessidades da secretaria municipal de saúde de Parnamirim –

SESAD, município de Parnamirim/RN; VALOR GLOBAL: R$
227.733,36 (duzentos e vinte e sete mil, setecentos e trinta e três reais e
trinta e seis centavos); RECURSOS: 02.051.10.301.0017.2710;
MUNICIPIO DE PARNAMIRIM NATUREZA: 4.4.90.51 FONTE: 15001002; FUNDAMENTAÇÃO
SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE LEGAL: Dispensada a Licitação de acordo o Decreto Municipal nº
6.828, de 08 de julho de 2022 e aplicando subsidiariamente a Lei
TERMO DE RECONHECIMENTO DE DIVIDA Federal nº 8.666/93, art. 24, IV e suas atualizações posteriores.

PROCESSO Nº: 2021283322; OBJETO: Pagamento via indenização Parnamirim/RN, 17 de Outubro de 2022.
ao profissional INGRID DE CASTRO ROSA referente á licença
maternidade; VALOR: R$ 6.900,00 (seis mil e novecentos LUCIANA DA GUIMARÃES DA CUNHA
reais); RECURSOS: 02.051.10.122.0002.2835; NATUREZA: Secretária Municipal de Saúde
3.3.90.93; FONTE: 15001002; FUNDAMENTAÇÃO LEGAL: Art.
10, § 7º da Resolução nº 028/2020 do TCE/RN.

Parnamirim/RN, 17 de Outubro de 2022.

MUNICÍPIO DE PARNAMIRIM
LUCINA GUIMARÃES DA CUNHA
Secretária Municipal de Saúde EXTRATO DO CONTRATO Nº 137/2022; PROCESSO Nº
28.159/2022; CONTRATANTES: SECRETARIA MUNICIPAL DE
SAÚDE / PREVIX PRODUTOS PARA SAÚDE LTDA ME - CNPJ:
11.877.124/0001-76; OBJETO: Aquisição de material médico
hospitalar, para abastecer as unidades de saúde de Parnamirim/RN;
VALOR GLOBAL: R$ 93.248,00 (noventa e três mil duzentos e
quarenta e oito reais); VIGÊNCIA: 17/10/2022 a 31/12/2022;
RECURSOS: 02.051.10.302.0014.2994; NATUREZA: 3.3.90.30;
FONTE: 15001002; FUNDAMENTAÇÃO LEGAL: Lei 8.666, de 21
de junho de 1993 e suas alterações posteriores.
MUNICÍPIO DE PARNAMIRIM
Parnamirim/RN, 17 de Outubro de 2022.
EXTRATO DO 2º TERMO ADITIVO AO CONTRATO Nº
001/2021; PROCESSO Nº 202122827078; CONTRATANTES: LUCIANA GUIMARÃES DA CUNHA
SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE / TRIVALE Secretária Municipal de Saúde
ADMINISTRAÇÃO LTDA - CNPJ: 00.604.122/0001-97; OBJETO:
Acréscimo de 25% ao contrato nº 001/2021, referente a contratação de
empresa especializada na prestação de serviços de gerenciamento do
abastecimento da frota de veículos, visando atender as necessidades da
Secretaria de Saúde de Parnamirim/RN; VALOR GLOBAL: R$
959.800,00 (novecentos e cinquenta e nove mil e oitocentos reais); MUNICÍPIO DE PARNAMIRIM
VIGÊNCIA: 28/04/2022 a 04/01/2023; RECURSOS:
02.051.10.122.0002.2835, 301.0013.2711, 302.0014.2994, EXTRATO DO CONTRATO Nº 127/2022; PROCESSO Nº
304.0015.2725; NATUREZA: 3.3.90.39; FONTE: 15001002; 28.170/2022; CONTRATANTES: SECRETARIA MUNICIPAL DE
FUNDAMENTAÇÃO LEGAL: Artigo 65, Inciso I, Alínea “b”, da SAÚDE / DATA-MEDICAL PRODUTOS MÉDICOS
Lei Federal nº 8.666/93 e suas alterações posteriores. HOSPITALARES LTDA - CNPJ: 29.032.826/0001-14; OBJETO:
Aquisição de material médico hospitalar, para abastecer as unidades de
Parnamirim/RN, 07 de Maio de 2022.* saúde de Parnamirim/RN; VALOR GLOBAL: R$ 10.395,80 (dez mil
trezentos e noventa e cinco reais e oitenta centavos); VIGÊNCIA:
TEREZINHA GUEDES RÊGO DE OLIVEIRA 17/10/2022 a 31/12/2022; RECURSOS: 02.051.10.302.0014.2994;
Secretária Municipal de Saúde NATUREZA: 3.3.90.30; FONTE: 15001002; FUNDAMENTAÇÃO
LEGAL: Lei 8.666, de 21 de junho de 1993 e suas alterações
*REPUBLICADO POR INCORREÇÃO posteriores.

Parnamirim/RN, 17 de Outubro de 2022.

LUCIANA GUIMARÃES DA CUNHA

Secretária Municipal de Saúde
MUNICÍPIO DE PARNAMIRIM

EXTRATO DA DISPENSA DE LICITAÇÃO Nº 009/2022;

PROCESSO Nº 20.319/2022; CONTRATANTES: SECRETARIA
MUNICIPAL DE SAÚDE / BRASIL CONSTRUÇÃO LTDA - CNPJ:
09.235.353/0001-45; OBJETO: contratação de empresa de engenharia MUNICÍPIO DE PARNAMIRIM
para reforma e manutenção corretiva da UBS de Emaús, por percentual
de desconto sobre a tabela de serviços e insumos da SINAPI - Sistema EXTRATO DO CONTRATO Nº 131/2022; PROCESSO Nº
Nacional de Pesquisa De Custos e Índices Para Construção Civil, 28.347/2022; CONTRATANTES: SECRETARIA MUNICIPAL DE
18/10/2022
ORSE, SEINFRA e CAERN, não desonerada, Diário
paraOficial SAÚDE
do Município
atender as / CIRUFARMA COMERCIAL LTDA Página
de Parnamirim/RN - CNPJ:
33 de 34
DOM374940.787.152/0001-09; OBJETO: Aquisição de material médico
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hospitalar, para abastecer as unidades de saúde de Parnamirim/RN;

VALOR GLOBAL: R$ 58.066,00 (cinquenta e oito mil sessenta e seis
reais); VIGÊNCIA: 17/10/2022 a 31/12/2022; RECURSOS:
02.051.10.302.0014.2994; NATUREZA: 3.3.90.30; FONTE:
15001002; FUNDAMENTAÇÃO LEGAL: Lei 8.666, de 21 de junho
PESQUISA MERCADOLÓGICA Nº 54/2022-CMP
de 1993 e suas alterações posteriores.
1º CHAMADA – A Câmara Municipal de Parnamirim/RN – CMP,
Parnamirim/RN, 17 de Outubro de 2022. situada na Av. Castor Régis, s/n, Cohabinal, Parnamirim/RN, através do
setor de compras, torna pública a realização da chamada pública a fim
LUCIANA GUIMARÃES DA CUNHA
de Contratar de empresa para fornecimento de água mineral
Secretária Municipal de Saúde
natural, potável e não gasosa acondicionada em garrafões plásticos
de 20 (vinte) litros e copos de 200ml, por demanda, para atender às
necessidades da Câmara Municipal de Parnamirim/RN, conforme o
Processo Adinistrativo Nº 569/2022.

LIMITE DO ACOLHIMENTO DAS PROPOSTAS: 24/10/2022.

O interessado em enviar seu orçamento poderá retirar o Termo de

Referência no endereço citado ou fazer o pedido desse documento
através do e-mail: compras@parnamirim.rn.leg.br

Parnamirim/RN, 11 de outubro de 2022.

JOSÉ APARECIDO DOS SANTOS FARIAS

Setor de Compras

Portaria nº342/2022 – DRH *Republicado por incorreção

O PRESIDENTE DA CÂMARA MUNICIPAL DE

PARNAMIRIM/RN, no uso de suas atribuições legais e dentro das
prerrogativas existentes

RESOLVE:

Art. 1º - Exonerar, a pedido, Gabriel Freire Varela Penha, matrícula

2315, ocupante do cargo de provimento efetivo de Agente
Administrativo desta casa legislativa.
Art. 2º - Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação,
retroagindo seus efeitos a partir do dia 17 de outubro de 2022,
revogados as disposições em contrário.
Art. 3º - Publique-se e cumpra-se.
Gabinete da Presidência, 17 outubro de 2022.
Wolney Freitas de Azevedo França
Presidente
EXTRATO DE ORDEM DE COMPRA N.º 320/2022 -
CONTRATANTES: CÂMARA MUNICIPAL DE
PARNAMIRIM/JOAQUIM F NETO EIRELI - CNPJ n.º
40.783.060/0001-42, OBJETO: Contratação de microempresa (ME) ou
empresa de pequeno porte (EPP) ou equiparada para fornecimento de
forma parcelada de materiais de limpeza e produção de higienização
para suprir as necessidades da Câmara Municipal de Parnamirim/RN,
bem como os gabinetes dos seus Vereadores. Valor Global: R$ 9,93
(nove reais e noventa e três centavos) - RECURSOS: 01.031.001.2801
– Manutenção e Funcionamento da Unidade, no Elemento de Despesa
3.3.90.30 – Material de Consumo - Fonte 101 – FUNDAMENTAÇÃO
LEGAL: Lei nº 10.520/02, subsidiariamente a Lei Federal nº 8.666/93 e
suas alterações posteriores. Parnamirim/RN, 22 de setembro de 2022.
WOLNEY FREITAS DE AZEVEDO FRANÇA – Presidente.

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