Comarca Cargo Local de Inscrio Valor da Inscrio Publicao do Edital Incio das Inscries

PETROLINA DE GOIS DEPOSITRIO JUDICIRIO I Internet - Site R$ 57,98 Publicado em 27/01/12 - Dirio da Justia Eletrnico Seo I n 992 08/02/12

Trmino das Inscries 27/02/12 Vagas: Vencimento: 1

R$ 1.843,35 ( hum mil oitocentos quarenta e trs reais e trinta e cinco centavos) Estado de Gois Poder Judicirio Comarca de PETROLINA DE GOIS ED I T A L N 20120813 CONCURSO PARA PROVIMENTO DE VAGA DO CARGO DE DEPOSITRIO JUDICIRIO I DA COMARCA DE PETROLINA DE GOIS.

O Dr. FERNANDO DE MELLO XAVIER, Diretor(a) do Foro em Substituio na Comarca de Petrolina de Gois, no uso de suas atribuies legais, tendo em vista a Resoluo n 10, aprovada pelo rgo Especial em 29/04/11 e publicada no Dirio da Justia Eletrnico - DJE n 815, de 09/05/2011, e j cumprido o que determina o Decreto Judicirio n 2.450, publicado no DJE n 861, de 15/07/11, torna pblico, para conhecimento dos interessados, que do dia 08 ao dia 27/02/2012 (20 dias), estaro abertas as inscries para o Concurso Pblico destinado ao provimento de 01(uma) vaga do cargo de DEPOSITRIO JUDICIRIO I, e das que vieram

a surgir dentro do prazo de validade do certame.

1. DAS ATRIBUIES E DO VENCIMENTO DO CARGO 1.1 So atribuies do cargo de Depositrio Judicirio I, entre outras previstas em Lei, normas internas e aquelas discriminadas no Cdigo de Organizao Judiciria do Estado de Gois. 1.2 Atendendo os demais requisitos legais exigidos para nomeao, o candidato aprovado no concurso ser investido no cargo, na classe inicial da carreira e em estgio probatrio, percebendo o vencimento bsico atual de R$ 1.843,35 ( hum mil oitocentos quarenta e trs reais e trinta e cinco centavos). 1.3 Os aprovados sero lotados conforme designao do Diretor do Foro.

2. DAS CONDIES PARA INVESTIDURA NO CARGO 2.1 O candidato aprovado no concurso ser investido no cargo se atendidas as seguintes exigncias: I - ter nacionalidade brasileira; II - estar em dia com as obrigaes eleitorais e em gozo dos direitos polticos; III - estar em dia com o servio militar; IV - ter idade mnima de 18 anos; V - estar apto fsica e mentalmente para o exerccio das atribuies inerentes ao cargo; VI - concluso do curso de ensino mdio. 2.1.1 Quando solicitado, pelo departamento competente do Tribunal de Justia, o aprovado dever apresentar a documentao necessria para a posse no cargo. 2.2 No ser admitida inscrio condicional e no haver devoluo da taxa de inscrio. 2.3 Os pedidos deficientemente instrudos sero indeferidos pela autoridade

competente, aps encerrado o prazo de inscrio, independentemente de qualquer aviso ou diligncia. 2.4 Qualquer pessoa poder representar ao Diretor do Foro, sigilosamente, contra o pedido de inscrio de qualquer candidato, oferecendo ou indicando provas, abrindo-se ao representado direito de ampla defesa.

3. DA INSCRIO 3.1 Para se inscrever, o interessado dever acessar o site do Tribunal de Justia, onde constaro o edital e seus anexos, a ficha de inscrio, o boleto para pagamento da taxa de inscrio, no valor de R$ 57,98 (cinquenta e sete reais e noventa e oito centavos), e os demais procedimentos necessrios efetivao da inscrio. 3.1.1 Os pagamentos efetuados por meio de cheque somente sero considerados quitados aps a respectiva compensao. Em caso de devoluo do cheque, considerar-se- a inscrio automaticamente sem efeito. 3.2 O Tribunal de Justia e o Diretor do Foro no se responsabilizaro por qualquer insucesso decorrente de solicitao de inscrio no recebida por motivos de ordem tcnica, problemas na operao de computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como de quaisquer outros fatores que impossibilitem a transferncia de dados. 3.3 A inscrio do candidato implicar o conhecimento e a aceitao das normas e condies estabelecidas na Resoluo n 10/2011 e neste Edital. 3.3.1 S ser deferida inscrio de candidato j aposentado em funo ou cargo pblico, se firmada declarao de no acumulao de proventos e vencimentos. 3.3.2 Os pedidos deficientemente instrudos sero indeferidos pela autoridade competente, aps encerrado o prazo de inscrio, independentemente de qualquer aviso ou diligncia.

3.4 O candidato portador de necessidades especiais que necessitar de condies especiais para realizao das provas dever solicit-las no ato da inscrio. 3.4.1 Caso no seja feita a solicitao no tempo oportuno, o interessado no poder alegar, posteriormente, essa necessidade.

4. DA BANCA EXAMINADORA 4.1 A Banca Examinadora ser composta por membros indicados pela Comisso de Seleo e Treinamento, pelo Diretor do Foro. Tambm ser designada pessoa para secretariar a Banca Examinadora. 4.1.1 No poder participar da Banca Examinadora, nem funcionar no concurso como secretrio quem for parente at o terceiro grau, em linha reta ou colateral, consanguneo ou afim de qualquer candidato. 4.2 Caber Banca Examinadora elaborar, aplicar, corrigir e atribuir notas s provas, assim como decidir os pedidos de reviso.

5. DAS PROVAS 5.1 Sero aplicadas, no mesmo dia, provas objetiva de mltipla escolha (testo) e discursiva, que sero eliminatrias e classificatrias. 5.2 s provas de mltipla escolha e discursiva sero atribudas notas de 0 (zero) a 10 (dez). 5.3 Ser eliminado o candidato que obtiver nota inferior a 5 (cinco), numa escala de 0 (zero) a 10 (dez), em cada uma das provas. 51.1 O candidato no poder lanar seu nome ou assinatura em local no determinado no carto-resposta ou na folha das provas. 5.3.2 No haver arredondamento de nota ou da mdia final, e sero desprezadas as fraes inferiores ao centsimo.

6. DA PROVA DE MLTIPLA ESCOLHA 6.1 A prova de mltipla escolha versar sobre as seguintes matrias:

I lngua portuguesa; II organizao do Poder Judicirio no Brasil e em Gois; III noes de Direito Constitucional e Administrativo; IV realidade tnica, social, histrica, geogrfica, cultural, poltica e econmica do Brasil; V informtica bsica; VI conhecimento especfico do cargo em concurso. 6.2 O gabarito utilizado para correo das questes objetivas ser divulgado no placar do Foro e/ou divulgado no site do Tribunal de Justia.

7. DA PROVA DISCURSIVA 7.1 A prova discursiva ser elaborada de acordo com o programa de conhecimento especfico do cargo, conforme contedo programtico constante do Anexo I deste Edital. 7.2 Sero corrigidas, na proporo de 10 (dez) candidatos por vaga, as provas discursivas dos candidatos que obtiveram as maiores pontuaes acima do mnimo exigido para as provas de mltipla escolha. 7.2.1 Igualmente sero classificados os candidatos que obtiverem a mesma pontuao da classificao de corte.

8. DOS RECURSOS 8.1 Admitir-se- recurso, interposto Banca Examinadora, relativamente formulao, ao contedo das questes e ao gabarito da prova de mltipla escolha, formulao e ao contedo das questes da prova discursiva, e no caso do resultado, desde que se refira a erro de clculo das notas. 8.1.1 A Banca Examinadora analisar os recursos, sendo soberana, definitiva e irrecorrvel em suas decises, razo pela qual no cabero recursos administrativos adicionais. 8.2 O prazo para recursos ser de 2 (dois) dias teis, contados da divulgao do ato pela Banca Examinadora.

8.2.1 No sero conhecidos os recursos interpostos coletivamente, sem a devida fundamentao e/ou intempestivos. 8.3 Em nenhuma hiptese sero aceitos pedidos de reviso da deciso dos recursos e/ou recurso de gabarito oficial definitivo, bem como contra o resultado final nas demais fases. 8.5 Da deciso da Banca Examinadora no caber recurso. 8.6 Somente caber recurso Comisso de Seleo e Treinamento no caso de descumprimento das normas constantes na Resoluo 10/2011 e neste edital, no prazo de 2 (dois) dias do ato impugnado, sem efeito suspensivo. 8.6.1 A Comisso de Seleo e Treinamento apreciar o recurso aps o encerramento do certame.

9. DA APROVAO E CLASSIFICAO 9.1 Considerar-se-o aprovados no concurso os candidatos que, no limite de 0 (zero) a 10 (dez) pontos, obtiverem mdia final no inferior a 6 (seis) no conjunto das notas das provas de mltipla escolha e discursiva. 9.2 Havendo empate na classificao ter preferncia, na ordem abaixo, o candidato que: I - obtiver maior nota na prova discursiva; II - obtiver maior nota na prova objetiva; III - tiver maior idade. 9.2.1 Persistindo o empate ter preferncia o candidato que for bacharel em direito. 9.3. O aviso de classificao dos candidatos aprovados ser divulgado no Foro, lugar de costume, e/ou divulgado no site do Tribunal de Justia. 9.3.1 Os nomes dos reprovados no constaro do aviso que divulgar a classificao dos candidatos.

10. DA HOMOLOGAO DO CONCURSO 10.1 Compete Comisso de Seleo e Treinamento do Tribunal de Justia

de Gois a homologao do resultado dos concursos. 10.2 Apurada, em definitivo, a classificao final dos aprovados, ser lavrada ata de encerramento do certame e, concludos os trabalhos da Banca Examinadora, toda a documentao do concurso e dos candidatos aprovados ser encaminhada Comisso de Seleo e Treinamento. 10.3 Verificado que o concurso foi realizado segundo os ditames da Resoluo 10/2011, o procedimento ser submetido homologao pela Comisso de Seleo e Treinamento. 10.3.1 O concurso que no tiver candidato aprovado tambm ter seu resultado analisado pela Comisso de Seleo e Treinamento. 10.4 Aps a publicao da homologao do resultado do concurso no Dirio da Justia Eletrnico, e decorrido o prazo de 5 (cinco) dias para recurso, todo o processo ser encaminhado Presidncia do Tribunal.

11. DISPOSIES FINAIS 11.1 Ser sumariamente eliminado ou considerado desistente o candidato que: I - for apanhado em prtica fraudulenta durante as provas; II - quando convocado para as provas, no se apresentar munido de documento oficial de identificao, que contenha foto do candidato; III - lanar seu nome ou assinatura em local no determinado no carto resposta ou na folha da prova discursiva; IV - desobedecer aos regulamentos do concurso, perturbar sua ordem ou desacatar qualquer membro da Banca Examinadora, secretrio ou fiscal. 11.2 Os nomes dos reprovados, em todas as etapas, no constaro do aviso que divulgar as notas dos candidatos. 11.3 Aps publicado o resultado do concurso, qualquer magistrado, membro do Ministrio Pblico ou do Conselho Secional da Ordem dos Advogados do Brasil poder representar, fundamentadamente, contra qualquer candidato, antes da nomeao, juntando as provas existentes ou indicando as que

pretenda produzir. 11.3.1 Sobre o pedido ser ouvido o candidato, no prazo de 5 (cinco) dias, decidindo a Comisso de Seleo e Treinamento, em igual prazo, aps a instruo do processo, se for o caso. 11.4 Os concursos tero validade por at 2 (dois) anos a contar da data da publicao da homologao do resultado final no Dirio da Justia Eletrnico, podendo ser prorrogada, a critrio da Presidncia do Tribunal de Justia, por igual perodo (art. 37, III, da Constituio da Repblica Federativa do Brasil e 92, III, da Constituio do Estado de Gois). 11.5 A Banca Examinadora ou a Comisso de Seleo e Treinamento resolver os casos omissos e as dvidas de interpretao deste Edital, na conformidade dos princpios gerais. DIRETORIA DO FORO DA COMARCA DE PETROLINA DE GOIS, Estado de Gois, aos 11 dias do ms de JANEIRO do ano de dois mil e doze (11/01/2012).

FERNANDO DE MELLO XAVIER Juiz de Direito e Diretor do Foro em Substituio

PROGRAMA DAS PROVAS PORTUGUS LITERATURA: - Interpretao de texto de autor goiano GRAMTICA: - Ortografia oficial, acentuao grfica, formas de tratamento. - Estudos dos verbos: modos e tempos verbais, regncia verbal e nominal. - Emprego dos pronomes, concordncia nominal e verbal. - Acentuao e pontuao.

ORGANIZAO DO PODER JUDICIRIO NO BRASIL : - Justias especiais e justias comuns. - Graus de jurisdio e classificao das comarcas. - Impedimentos do juiz e do serventurio. - Tribunais Superiores. - Poder Judicirio e as funes essenciais Justia. EM GOIS: - Comarcas e distritos. - Varas comuns e especializadas. - rgos de primeiro e segundo graus. - Juizados Especiais. Instituio do Jri. - O Tribunal de Justia: composio, rgos jurisdicionais e administrativos. - Corregedoria: finalidade e estrutura. NOES ELEMENTARES DE DIREITO CONSTITUCIONAL E ADMINISTRATIVO - Noes de Constituio e Direito Constitucional. - Conceito de jurisdio e seus princpios constitucionais. - A organizao dos Poderes e o papel do Judicirio na Constituio. - Os princpios constitucionais regentes da administrao pblica. - O regime jurdico dos Servidores Pblicos Civis. - A responsabilidade funcional e o regime disciplinar do Serventurio da Justia. - Organizao Administrativa das Comarcas e Diretoria do Foro. REALIDADE TNICA, SOCIAL, HISTRICA, GEOGRFICA, CULTURAL, POLTICA E ECONMICA DO BRASIL - Geografia e Histria do Brasil. - Atualidades: Social, Cultural, Poltica e Econmica do Brasil. INFORMTICA BSICA - Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux - Conhecimentos bsicos de edio de textos - Navegadores de internet (Internet Explorer, Mozilla Firefox) - Ferramentas de busca e pesquisa na internet - Uso e gerenciamento de correio eletrnico (contas de e-mail) - Hardwares e Perifricos Edital Modelo IV Aprovado pela Comisso de Seleo e

Treinamento em Reunio realizada dia 5 de setembro de 2011.

DEPOSITRIO JUDICIRIO I PROGRAMA ESPECFICO DO CARGO: NOES DE DIREITO CIVIL - Das pessoas: naturais e jurdicas. - Do domiclio civil. - Dos bens: mveis e imveis, das coisas fungveis e consumveis, das divisveis e indivisveis, das que esto fora do comrcio, dos bens reciprocamente considerados. NOES DE DIREITO PROCESSUAL CIVIL - Das diversas espcies de execuo: disposies gerais. - Da penhora e do depsito. - Do depsito e da administrao de empresa e outros estabelecimentos. - Frutos e rendimentos de bens depositados ou penhorados. - Depsito de bens perecveis. - Guarda de bens depositados. - Prestao de contas de bens depositados em rendimentos. - Depositrio infiel. - Depsito Pblico (em que consiste). - Do processo cautelar: do arresto, do seqestro, da busca e apreenso, da ao de depsito e do arrolamento de bens. LIVROS OBRIGATRIOS E ORGANIZAO DE FICHRIOS PRTICA FORENSE Elaborar: - termo de entrega de bens; - termo de recebimento de bens; - termo de depsito; - informao ao juiz. LEI N 9.129/81. CDIGO DE ORGANIZAO JUDICIRIA DO ESTADO DE GOIS E LEGISLAO COMPLEMENTAR. - Dos deveres e atribuies comuns dos servidores da justia. Dos Depositrios Pblicos. Do regime disciplinar. Do comportamento. Das penas aplicveis aos servidores. Dos procedimentos. Da sindicncia. Das correies. Do expediente forense. F pblica. MATEMTICA E CONTABILIDADE PBLICA - Nmeros inteiros e racionais; mltiplos e divisores. - Nmeros e grandezas proporcionais. - Razes e Propores; regra de trs simples e composta.

Porcentagem; juros simples. Funes e equaes de 1 e 2 graus. Equaes exponenciais e logartimos. Progresso aritmtica e progresso geomtrica. Matriz e determinantes e anlises combinatrias. Noes gerais de contabilidade pblica: conceito e objetos.

REGIMENTO DE CUSTAS e LEGISLAO COMPLEMENTAR. - Despesas das diligncias, de locaes e outras pertinentes ao cargo especfico.