Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

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O livro negro do netoworking: 6,5 recursos para utilizar com sucesso sua rede de relacionamentos

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Rotinas criativas: Um antimanual de gestão do tempo para a geração pós-workaholic

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Engajamento MAGIC: As cinco chaves para o engajamento de pessoas, líderes e organizações

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Inteligência Social: A nova ciência do sucesso

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A TRANSFORMAÇÃO DIGITAL E OS NOVOS DESAFIOS DA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS

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Venda recorrente: Um método de vendas prático para sobreviver à indústria 4.0

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Estratégico livro da liderança: O poder de influenciar pessoas visando ao sucesso profissional

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O que é mediação de conflitos

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Remuneração, salário, cargos e funções

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As Competências das Pessoas: Potencializando seus Talentos

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Constelações sistêmicas: perceba o imperceptível

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O problema é seu. A solução é nossa!

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Gestão de RH por competências e a empregabilidade

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Conseguir Emprego: A Verdade sobre as Causas do Desemprego e as Competências do Futuro para obter um Trabalho

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De empresa familiar para família empresária

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Gestão do RH 4.0: digital, humano e disruptivo

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Walking the Talk: A Cultura através do exemplo

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Líder Forte

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Jornada do colaborador: 7 passos para elevar a experiência do colaborador

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Inteligência prática: Arte e ciência do bom senso

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Equipes dão certo: a multiplicação do talento humano

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O elo da gestão de carreira: O papel do Empregado, da Liderança e da Organização

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Metodologia Startup Village: Os 7 pilares para empreender com equilíbrio e alta performance

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O Fim dos Empregos: O contínuo crescimento do desempro em todo o mundo

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Os 7 caminhos para criar uma poderosa força de vendas humana: Um livro único, com a experiência de dois respeitados dirigentes de vendas no país e no exterior

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Não atenda clientes, atenda pessoas

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DesigneRHs para um novo mundo: Como transformar o RH em designer organizacional

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Do Mindset ao Mindflow: Como ser o seu melhor em um mundo de transformações

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Desenvolvimento da Personalidade e as suas Teorias

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Seleção por competências: O processo de identificação de competências individuais para Recrutamento, Seleção e Desenvolvimento de pessoal

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Manual de Treinamento e Desenvolvimento: Uma abordagem técnica e pedagógica

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Critérios SMART: Tornar-se mais bem sucedido através do estabelecimento de melhores objectivos

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Quando me reinventei: Lições de pessoas e empresas

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Seleção por competências: O processo de identificação de competências individuais para Recrutamento, Seleção e Desenvolvimento de pessoal

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Mapeamento do fluxo de valor: Reduzir o desperdício e maximizar a eficiência

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Vencer o Desemprego: Como Elaborar um Curriculum Vitae Moderno e o que Falar numa Entrevista para Conseguir o Emprego Desejado

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Metodologia Startup Village: Os 7 pilares para empreender com equilíbrio e alta performance

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DiGestão de competências: Uma dieta saudável para sua carreira

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Gestão por objetivos: Tirar o melhor partido dos seus empregados

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Gestão de Pessoas no Setor Público: Uma experiência do Poder Judiciário

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Conseguir Emprego: A Verdade sobre as Causas do Desemprego e as Competências do Futuro para obter um Trabalho

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A Responsabilidade do Sócio/Administrador na sociedade limitada: Tudo que você precisava saber e nunca lhe contaram sobre as LTDAs

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Gestão do RH 4.0: digital, humano e disruptivo

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Seja líder como o mundo precisa: Impacte as pessoas, os negócios e o planeta

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