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Portais corporativos
Portais
Corporativos
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Portais corporativo
VITAL, Luciane Paula. Recomendações para construção de taxonomia em portais corporativos. 2007. 113f. Dissertação (Mestrado em Ciência da Informação) – Programa de
Pós-Graduação em Ciência da Informação, Universidade Federal de Santa Catarina, Florianópolis, 2007.
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No final da década de 1990, os portais podiam ser
caracterizados como sistemas de busca.
Dias (2001, p.52) afirma que “para reduzir ainda mais o tempo
de busca na Internet e auxiliar os usuários menos experientes,
vários sites de busca incluíram categorias, isto é, passaram a
filtrar sites e documentos em grupos pré-configurados de
acordo com seu conteúdo [...]”. Essa forma de organizar e
disponibilizar o acesso à informação tornou-se muito popular
nos chamados ‘portais públicos’, que “[...] provêm ao
consumidor uma única interface à imensa rede de servidores
que compõem a Internet” (DIAS, 2001).
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O objetivo inicial dos portais, fornecimento de um
ponto de acesso comum a todo o conteúdo
disponibilizado na Internet, logo foi substituído por
interesses primordialmente comerciais, cujo desejo é
manter o usuário o maior tempo possível navegando
no portal.
Portais corporativo
Os ambientes organizacionais logo se ‘apropriaram’ da
funcionalidade do portal de ser um ponto de acesso único de
informações e iniciaram, a partir das Intranets, a sua
implantação.
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ácil para usuários eventuais
Os usuários devem conseguir localizar e acessar
facilmente a informação correta, com o mínimo de
treinamento, não importando o local de
armazenamento dessa informação. Encontrar
informações de negócios no portal deve ser tão
simples quanto usar um navegador Web. O portal
deve servir como uma ponte para os usuários
migrarem de métodos básicos de acesso e análise de
informação para métodos mais sofisticados
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assificação e pesquisa intuitiva
O portal deve ser capaz de indexar e organizar as
informações da empresa. Seu mecanismo de busca
deve refinar e filtrar as informações, suportar
palavras-chave e operadores booleanos, e apresentar
o resultado da pesquisa em categorias de fácil
compreensão. Tanto usando um mecanismo de busca
ou navegando em uma estrutura de classificação, os
usuários devem poder visualizar descrições coerentes
de objetos antes de recuperá-los.
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mpartilhamento colaborativo
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nectividade aos recursos informacionais
O portal deve prover amplo acesso a todo e qualquer
recurso informacional, suportando conexão com
sistemas heterogêneos, tais como correio eletrônico,
bancos de dados relacionais e multidimensionais,
sistemas de gestão de documentos, servidores Web,
groupware, sistemas de áudio, vídeo etc. Para isso,
deve ser capaz de gerenciar vários formatos de dados
estruturados e não estruturados.
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esso dinâmico aos recursos informacionais
Por meio de sistemas inteligentes, o portal deve
permitir acesso dinâmico às informações nele
armazenadas, fazendo com que os usuários sempre
recebam informações atualizadas. O portal deve
prover também acesso dinâmico a objetos criados por
fornecedores de ferramentas de administração de
documentos e business intelligence. Este acesso
requer o desenvolvimento de interfaces de integração.
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oteamento inteligente
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ramenta inteligente de negócios integrada
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quitetura baseada em servidor
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erviços distribuídos
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finição flexível das permissões de acesso
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nterfaces externas
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nterfaces programáveis
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Segurança
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cil instalação e administração
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ustomização e personalização
O administrador do portal deve ser capaz de
customizálo de acordo com as políticas e expectativas
da organização, assim como os próprios usuários
devem ser capazes de personalizar sua interface para
facilitar e agilizar o acesso às informações
consideradas relevantes. Além disso, os usuários
devem poder personalizar o portal, tornando-o mais
fácil para seu próprio uso.
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A representação e a organização da informação
servem de base para os processos de integração e
compartilhamento nas funcionalidades e
requisitos dos portais corporativos.
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FIM