Diferentes possibilidades de

atuação para o profissional de

Administração e como a
profissão foi se
transformando ao longo dos anos
Kathereney Cristiny Lopes da Silva
Administração – 8º período
Universidade Brasil

Descalvado/SP
O mercado de trabalho
 O mercado de trabalho para o profissional de administração é bastante amplo
e há diferentes possibilidades de atuação pra quem quer seguir essa
profissão.
 A grade do curso de Administração é abrangente. Por isso, seus profissionais
estão aptos a trabalhar nos mais diversos setores de uma empresa, (não
governamentais, privada ou pública) ou mesmo a se tornarem, eles mesmos,
empreendedores.
Áreas de atuação
Confira 7 campos em que um profissional da área pode atuar, seu salário médio e
entenda melhor a demanda do mercado por administradores!

 Gestão de Marketing  Gestão Financeira

O gestor de Marketing é quem faz os Ele é a pessoa encarregada de definir

ajustes necessários para que o
produto que uma empresa vende
fique ainda mais próximo das
necessidades de seu consumidor, e
também aquele que propõe maneiras
de manter sua clientela satisfeita e
bem servida.
R$R$ 1.818,00
como a receita de uma empresa será
aplicada estrategicamente. Ele
oferece suporte às tomada de
decisões, estipulando o orçamento de
seus diversos setores e realizando o
pagamento dos salários e tributos
pelas quais uma empresa é
responsável.
R$ 2.028,00
Áreas de atuação
 Logística

Lida com todos os procedimentos de

produção, estocagem e transporte
dos produtos de uma empresa. Nesse
sentido, orienta a pesquisa de
 Empreendedorismo
matérias-primas e o preço de compra
desses materiais, buscando sempre o
melhor custo-benefício possível para O empreendedor é quem faz as coisas
o empreendimento e responsável acontecerem e para isso ele precisa
pela organização dos processos ter uma ampla visão de negócios e se
necessários desde o momento em que esforçar bastante, características
a matéria-prima é adquirida até muito valorizadas na administração.
quando chega a produto final, tendo R$ 2.377,00
sempre maior eficiência e menores
custos em vista.
R$ 2.369,00
Áreas de atuação
 Auditoria

O auditor verifica o trabalho dos

demais setores e, por isso, precisa
conhecê-los tão bem como só um
 Gestão de Recursos profissional de administração
Humanos poderia.
Além de contratar novos profissionais, R$ 3589,00
o gestor de RH intermedeia toda a
relação dos funcionários com a
empresa e é responsável pela revisão
da estrutura hierárquica interna,  Consultoria
definindo os cargos e salários
oferecidos. Ele desvendar as melhores opções de
investimento em longo prazo, desenvolver
R$ 2.611,00 projetos customizados de crescimento e
analisar o mercado e a indústria em que o
negócio se encaixa, para apresentar um
parecer assertivo.
R$ 3.000,00
Transformação ao longo dos anos
 Registros históricos apontam que, na antiga Suméria, a sociedade já
apresentava indícios de uma organização administrativa. Isso no ano de 5.000
a.C., aproximadamente.
 Com base nessa organização social, iniciada há milênios, duas instituições se
valeram amplamente dos ensinamentos propostos pela história: a Igreja
Católica Romana e as organizações militares.
 Foi, no entanto, durante a primeira revolução industrial que a história da
administração começou a escrever capítulos revolucionários para a sua devida
compreensão contemporânea.
 Por meio das máquinas a vapor, as transformações sociais, políticas e
econômicas foram aceleradas — algo similar à Transformação Digital que tem
ditado o tom do século 21.
Transformação ao longo dos anos
 Com isso, a industrialização colocou em xeque práticas que não cabiam mais
em um mundo que passou a demandar soluções para duas consequências
desse acelerado desenvolvimento:
 administração empírica para substituir o improviso e agregar organização aos
processos;
 mais eficiência para lidar com a crescente concorrência do mercado.
 Foi, no entanto, apenas no século 20 que o engenheiro americano Frederick
W. Taylor apontou princípios de profunda relevância para a história da
administração: os princípios e estudo dessa organização como uma ciência.
 Nem tudo que Taylor pregava, portanto, era bem recebido. Por exemplo: o
francês Henri Fayol já espalhava uma palavra semelhante à de Taylor — com
os seus próprios princípios básicos.
TAYLOR X FAYOL
Transformação ao longo dos anos
 Acontece que a história da administração, tal qual conhecemos hoje, não se
apega apenas em uma ou outra linha de pensamento, apenas: ela é construída
com um pouco de cada.
 Portanto, no geral, podemos observar que os pilares administrativos são
formulados a partir dos estudos propostos por Taylor, Fayol e Mayo. Entre outros,
é claro, que contribuíram com diferentes perspectivas para um pensamento
pluralizado de gestão.
 O profissional de administração deve estar atento a constante mudanças, para
que haja uma visão sistêmica, possibilitando e facilitando sua atuação em
diversas áreas.
 Se reinventar e estar adquirindo cada vez mais conhecimentos faz parte dessa
profissão, sempre há coisas para acrescentar e esses novos conhecimentos
garantem a continuação/transformação da profissão.
Links usados de apoio -

 https://xerpay.com.br/blog/historia-da-administracao/
 https://blog.unyleya.edu.br/guia-de-carreiras/7-possibilidades-de-atuacao-p
ara-um-profissional-de-administracao/
 https://pt.slideshare.net/Lemos1960/administrao-conceitos-origens-e-evoluo
 https://cfa.org.br/administracao-administracao/administracao-historia-da-pr
ofissao/