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Aula 01

Simulado Nacional - Tcnico INSS - Todas as matrias


Professores: Arthur Lima, Erick Alves, Ivan Kertzman, Rafaela Freitas, Ricardo Vale, Victor
Dalton

Ao receber este caderno conira atentamente se e e cont m cento e vinte itens correspondentes s provas obje vas corretamente ordenados de a
Caso o caderno esteja incomp eto ou tenha qua quer defeito ou haja discord ncia quanto ao po de caderno so icite ao
isca de sa a mais pr ximo que tome as provid ncias cab veis pois n o ser o aceitas rec ama es posteriores
Quando autorizado pe o chefe de sa a no momento da iden ica o escreva no espao apropriado da sua fo ha de respostas com a sua ca igraia usua a seguinte frase G nde esul do
requerem gr nde

mbie .

_____________________________________________________________________________________
N o u ize pis apiseira graite borracha e ou qua quer materia de consu ta que n o seja
fornecido pe o CESPE UnB
N o se comunique com outros candidatos nem se evante sem autoriza o do chefe de sa a
Recomenda se n o marcar ao acaso cada item cuja resposta divirja do gabarito oicia deini vo receber pontua o nega va conforme consta em edita
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A dura o das provas de tr s horas e trinta minutos j inc u do o tempo des nado iden ica o que ser feita no decorrer das provas e ao preenchimento da fo ha de respostas
Voc dever permanecer obrigatoriamente em sa a por no m nimo uma hora ap s o in cio das
provas e poder evar este caderno de provas somente no decurso dos
mos quinze minutos
anteriores ao hor rio determinado para o t rmino das provas
Ao terminar as provas chame o isca de sa a mais pr ximo devo va he a sua fo ha de respostas e deixe o oca de provas
A desobedi ncia a qua quer uma das determina es constantes no presente caderno ou na
fo ha de respostas poder imp icar a anu a o das suas provas

Mais de
dos traba hadores dom s cos
brasi eiros t m seguridade socia diz OIT
Segundo re at rio divu gado pe a Organiza o Inter
naciona do Traba ho sia e Am rica La na concen
tram
do tota de empregados dom s cos do
mundo que s o majoritariamente mu heres

Um novo relatrio divulgado na semana passada pela Organizao Internacional do Trabalho (OIT) mostrou que 42% dos trabalhadores
dom s cos brasi eiros t m acesso seguridade
social, percentual similar ao de outros pases da
Am rica La na como Chi e Equador e Uru
guai, cujos percentuais so de 42,3%, 41,9% e
respec vamente
Os dados espec icos sobre o Brasi s o de
No ano anterior
o pa s aprovou
uma emenda cons tuciona brasi eira que
garante direitos iguais para as trabalhadoras e
traba hadores dom s cos em re a o a outras
categorias A medida foi aprovada por unani
midade pe o Senado Federa no ina de maro
de
A OIT destacou na poca que
mi h es de traba hadores dom s cos no pa s
a maioria
mi h es mu heres passaram a
ser protegidos pe a nova ei
sia e Am rica La na s o as regi es que con
centram
do tota de empregados dom s
cos do mundo segundo o documento

A situao um pouco melhor em pases


desenvo vidos como Frana no qua
dos
dom s cos s o cobertos pe a seguridade socia
e Espanha com
Contudo na es euro
peias como It ia t m indicadores seme hantes
aos a no americanos com
Segundo a OIT o emprego dom s co tem baixa
proteo social em parte por ser desenvolvido
em resid ncias e por ser uma ocupa o carac
terizada pe a a ta rota vidade com frequentes
pagamentos em esp cie sa rios irregu ares e
fa ta de contratos de traba ho formais

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Na Am rica La na e Centra h pa ses com


indicadores inferiores aos brasi eiros Na Bo via
apenas
dos empregados dom s cos t m
acesso seguridade socia enquanto o ndice
chega a
em E Sa vador e
no M xico
No Peru o indicador de
no Paraguai
e na Co mbia
O documento apontou ainda que, no mundo,
h
mi h es de traba hadores dom s cos
dos quais
mi h es n o t m nenhum acesso
seguridade socia Do tota de traba hadores
dom s cos do mundo
s o mu heres

A maior parte do traba ho dom s co des


va orizada e desprotegida Quando icam
idosos ou se machucam s o demi dos icam
sem pens o ou adequado apoio de renda Isso
pode e deve ser resolvido, disse a diretora
do Departamento de Prote o Socia da OIT
Isabe Or z em comunicado imprensa no
anamento do re at rio Prote o Socia para
Traba hadores Dom s cos Principais Tend n
cias e Esta s cas

Dado que se trata predominantemente de


fora de traba ho feminina a tamente a vo de
discriminao, assim como vulnerabilidade
econ mica e socia as po cas para amp ia o
da prote o socia a traba hadores dom s cos
so elementos importantes na luta contra a
pobreza e a promo o de igua dade de g nero
disse o chefe do Departamento de Condi es
de Traba ho Phi ippe Marcadent
O documento foi feito com base em infor
ma es co etadas em
pa ses
ADAPTADO Pub icado por Jos C audio Barbo
sa da Si va em
de Abri de
Dispon ve em htp jc audiobs jusbrasi com
br no cias
mais de
dos traba
hadores domes cos brasi eiros tem segurida
de socia diz oit ref topic feed

Com relao s informaes e aos aspectos


ingu s cos do texto acima ju gue os itens a
seguir.
Conc ui se do texto que os empregados
dom s cos t m pouco acesso seguridade
socia apenas por ser o traba ho desenvo vido em resid ncias por caracterizar proiss o
de a ta rota vidade ter pagamentos em esp cie sa rios irregu ares e fa ta de contratos
de traba ho formais
Segundo o texto no re at rio divu gado
pe a OIT s a sia e a Am rica La na concentram mais de
do tota de empregados dom s cos do mundo sendo a minoria
de homens
Sem preju zo para a corre o grama ca
do texto nem para seu sen do origina o
trecho t m acesso seguridade socia
poderia ser reescrito da seguinte forma possui acesso seguridade socia
No trecho A situa o um pouco me hor
em pa ses desenvo vidos como Frana no
qua
dos dom s cos s o cobertos pe a
seguridade socia
par grafo n o h fa ta
de coes o entre os termos no qua e Frana

Com base no texto acima ju gue os itens a


seguir

A ocu o conjun va dado que no in cio


do
mo par grafo do texto de natureza conc usiva e poderia ser subs tu do por
posto que sem que haja preju zo grama ca
e sem n co para o texto
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Seguridade socia no Brasi conquistas e


imites sua efe va o
Ivanete Bosche Professora do Departamento
de Servio Socia da UnB
Nos marcos dos pa ses capita istas da Europa
ocidenta e da Am rica La na a Seguridade
Socia se estrutura tendo como refer ncia
a organizao social do trabalho, apesar de
cons tuir se de forma bastante diferenciada
em cada pa s em decorr ncia de quest es
estruturais, como o grau de desenvolvimento
do capitalismo e de questes conjunturais,
como a organiza o da c asse traba hadora A

ins tui o da seguridade socia como n c eo


centra do Estado socia ap s a Segunda Guerra
Mundia foi determinante na regu a o das
re a es econ micas e sociais sob o padr o
keynesiano fordista Os direitos da seguridade social, sejam aqueles basedos no modelo
a em o bismarckiano como aque es inluenciados pe o mode o beveridgiano ing s t m
como parmetro os direitos do trabalho, visto
que desde sua origem esses assumem a fun o
de garan r bene cios derivados do exerc cio do
trabalho para os trabalhadores que perderam,
momentnea ou permanentemente, sua capacidade abora va Historicamente o acesso
ao traba ho sempre foi condi o para garan r
o acesso seguridade socia Por isso muitos
traba hadores desempregados n o t m acesso
a muitos direitos da seguridade social, sobretudo a previd ncia visto que essa se move pe a
gica do contrato ou do seguro socia A seguridade socia brasi eira ins tu da com a Cons tui o brasi eira de
incorporou princ pios
desses dois mode os ao restringir a previd ncia
aos trabalhadores contribuintes, universalizar a
sa de e imitar a assist ncia socia a quem de a
necessitar Em um contexto de agudas desigua dades sociais pobreza estrutura e fortes
re a es informais de traba ho esse mode o
que ica entre o seguro e a assist ncia deixa
sem acesso aos direitos da seguridade social
uma parce a enorme da popu a o

Considerando o trecho Historicamente o


acesso ao traba ho sempre foi condi o para
garan r o acesso seguridade socia
a v rgu a usada ogo ap s historicamente facu ta va
Sem que haja incorre o grama ca ou a tera o do sen do g oba do texto o trecho
o acesso ao traba ho sempre foi condi o
para garan r o acesso seguridade socia
poderia ser reescrito da seguinte maneira o acesso traba hos diversos sempre garan u o acesso ao seguro
socia
No
mo per odo do texto a ora o que
ica entre o seguro e a assist ncia poderia
estar sem as v rgu as e ainda assim o sen -

do e a corre o grama ca seriam man dos


A seguridade social o conjunto de aes e
instrumentos por meio do qual se pretende
a canar uma sociedade ivre justa e so id ria
erradicar a pobreza e a marginalizao, reduzir
as desigualdades sociais e promover o bem de
todos Essas s o diretrizes ixadas na pr pria
Cons tui o Federa no ar go Ou seja o
sistema de seguridade social, em seu conjunto,
visa a garan r que o cidad o se sinta seguro e
protegido ao ongo de sua exist ncia provendohe a assist ncia e recursos necess rios para os
momentos de infort nios a segurana socia
segurana do indivduo como parte integrante
de uma sociedade
Fabio Camacho De Amore Torres Rio Grande
de Abri de
Dispon ve em htp www ambito juridico com
br site index php n ink revista ar gos eitura ar go id

Com base no texto acima ju gue os itens a


seguir

O pronome ob quo tono se no trecho inicia do texto A seguridade socia o


conjunto de a es e instrumentos por meio
do qua se pretende a canar uma sociedade
ivre n o poderia estar em outra posi o

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Nos textos de correspond ncia oicia


recomenda se para faci itar a compreens o
da mensagem o emprego de jarg es t cnicos ou burocr cos da rea espec ica a que
se des na a comunica o
S o caracter s cas essenciais dos expedientes oiciais previstos no Manua de
Reda o da Presid ncia da Rep b ica a
impessoa idade c areza uniformidade con-

Supondo um documento enviado pe o


Prefeito da cidade de S o Pau o para um
Juiz de direito o pronome de tratamento
adequado Vossa Exce ncia e o voca vo
u izado deve ser Exce en ssimo Senhor
Juiz seguido do nome sem abrevia es
O aviso o o cio e o memorando devem
conter as seguintes partes de acordo com o
Padr o O cio po e n mero do expediente
seguido da sig a do rg o que o expede oca e data em que foi assinado por extenso
com a inhamento direita assunto des nat rio texto fecho assinatura e iden ica o
do signat rio n o havendo nenhuma diferena entre e es
Um dos atra vos da comunica o por
correio e etr nico sua lexibi idade n o
tendo necessariamente uma forma r gida
para sua estrutura Entretanto deve se
evitar o uso de inguagem incompa ve com
uma comunica o oicia o texto ainda deve
ser c aro conciso e imparcia

Os voc bu os so id ria exist ncia e


necess rios s o acentuados pe a mesma
jus ica va

Com base no Manua de Reda o da Presid ncia da Rep b ica MRPR ju gue os itens
seguintes acerca do po de inguagem e
das caracter s cas das comunica es oiciais

cis o e uso de inguagem forma Os textos


oiciais devem sempre permi r uma nica
interpreta o e ser estritamente impessoais
e uniformes o que exige o uso de certo n ve
de inguagem

Um funcion rio p b ico visando organizar os


traba hos executados por sua repar o organizou a gumas informa es em e quetas
Para faci itar seu traba ho atribuiu a cada
informa o uma etra Dentre e as temos as
seguintes
A So icitou pens o
B So icitou aposentadoria
C A an ise feita segundo descrito abaixo
D A an ise feita conforme descrito na
pr xima p gina
Tendo como refer ncia essa situa o hipot ca ju gue os itens que se seguem
A proposi o Caso tenha so icitado pens o a an ise feita segundo descrito abaixo
e caso tenha so icitado aposentadoria a
an ise feita conforme descrito na pr xima
p gina pode ser corretamente simbo izada

na forma A C B D
A sentena A
C
A C C A
ser sempre fa sa independentemente das
va ora es de A e C como verdadeiras ou
fa sas

O n mero de funcion rios j nior que


ganham
mi reais ou menos por m s
igua a

A nega o da proposi o Quando so icitar aposentadoria a an ise ser feita segundo descrito abaixo equiva ente a So icita
aposentadoria e a an ise n o feita segundo descrito abaixo
A proposi o C AvB equiva ente
a Se n o so icitou pens o nem so icitou
aposentadoria ent o a an ise n o feita segundo descrito abaixo
Em uma unidade do INSS traba havam
servidores Foi rea izada uma pesquisa com
esses servidores para veriicar se e es fa avam ing s franc s ou espanho Os resu tados ob dos foram os seguintes
fa avam ing s
fa avam franc s
fa avam espanho
fa avam ing s e franc s
fa avam ing s e espanho
fa avam franc s e espanho
fa avam as tr s nguas
Com base nessas informa es ju gue os
itens que se seguem
Menos de
nas franc s

dos servidores fa ava ape-

Mais de
dos servidores fa am pe o
menos duas nguas
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Em uma empresa com


funcion rios
um funcion rio considerado j nior quando est na empresa h menos de
anos
e considerado s nior quando est h
anos ou mais Atua mente h
funcion rios j nior na empresa
funcion rios que
ganham mais de
mi reais por m s e
funcion rios s nior que ganham
mi reais
ou menos por m s
Com base nesta situa o hipot
os itens que se seguem

Acerca da Segurana da Informa o ana ise


os itens a seguir
O spam atua mente uma das formas
mais comuns de se obter dados pessoais dos
usu rios Ta obten o ocorre por meio do
envio de e mai s n o so icitados aos usu rios traves dos de remetentes eg mos
tais como ins tui es inanceiras e rg os
p b icos com o obje vo de conduzir os
usu rios a sites fraudu entos para a extra o
de dados re evantes como senhas e dados
banc rios
Os v rus propagam se somente ap s a
execu o de seus programas reproduzindo
suas ro nas ma iciosas em outros programas
e arquivos diicu tando a sua posterior e imina o por parte do usu rio
A respeito de conceitos fundamentais da
inform ca e correio e etr nico ana ise os
itens a seguir:
O hardware dos smartphones s o componentes essenciais para a performance destes disposi vos Percebe se que disposi vos
com o sistema operaciona Android possuem
performance superior a disposi vos com o
sistema operaciona iOS quando os primeiros possuem mem ria principa superior a
Gigabytes
Sistemas de webmai possibi itam dentre
outros recursos que seus usu rios pertenam a istas de discuss o Nestas istas os
usu rios enviam mensagens que s o encaminhadas automa camente a todos os outros
usu rios desta mesma ista interagindo de
forma ass ncrona

ca ju gue

Acerca da su te de ap ica vos LibreOice e


do Windows
responda os itens a seguir

O n mero de funcion rios s nior que


ganham mais de
mi reais por m s igua

No sistema operaciona Windows


o
acesso atribu do permite que um determina-

do usu rio contro e a ro na de uma criana


acessando re at rios de u iza o do disposi vo ou mesmo impondo um prazo imite
para a u iza o do computador
No LibreOice Ca c a Formata o Condiciona dispon ve na Guia Dados permite
deinir um conjunto de regras para a inser o
de dados em uma c u a Por exemp o poss ve deinir que uma c u a receba somente
n meros inteiros posi vos entre e
No LibreOice Writer o Navegador
permite a rea iza o de buscas em um documento pe o po de objeto poss ve acessar
rapidamente imagens ou mesmo hiper inks

Acerca do regime jur dico dos servidores


p b icos federais ana ise os itens a seguir
De acordo com a Lei
poss ve exis r diferena na jornada de traba ho
dos servidores p b icos federais desde que
sejam respeitados os imites m nimos e m ximos previstos em Lei Por exemp o em um
mesmo rg o p b ico federa poss ve que
determinado servidor efe vo esteja trabahando sob o regime de sete horas di rias
enquanto outro tamb m servidor efe vo
esteja traba hando sob o regime de oito
horas di rias
A decis o condenat ria proferida na
esfera pena n o vincu a as esferas administra va e civi em raz o do princ pio da
independ ncia das inst ncias o qua somente n o se ap ica quando h abso vi o pena
por nega va de fato ou de autoria

Ju gue os itens a seguir a respeito da


na Administra o P b ica

fazer tudo que a ei n o pro be


Em um banco federa cons tu do sob
a forma de empresa p b ica determinado
empregado foi par cipar de uma confraterniza o com os membros da sua equipe e
nesse per odo deixou um c iente espera
de so u o permi ndo a forma o de uma
onga i a Nessa situa o a conduta do empregado cons tui fa ta apenas em re a o ao
C digo de Defesa do Consumidor e e e n o
est sujeito ao C digo de ca Proissiona
do Servidor P b ico Civi do Poder Execu vo

O avano que o direito cons tuciona apresenta hoje o resultado, em boa medida, da
airma o dos direitos fundamentais como n cleo de proteo da dignidade da pessoa e da
vis o de que a Cons tui o o oca adequado
para posi var as normas asseguradoras dessa
pretens o
MENDES Gi mar Ferreira BRANCO Pau o
Gustavo Gonet Curso de Direito Cons tuciona
edi o S o Pau o Saraiva
pp
135)
Com base na doutrina e na jurisprud ncia
do STF ana ise os itens a seguir acerca dos
direitos e garan as fundamentais
Segundo o STF n o podem ser impostas
imita es a direitos fundamentais que n o
tenham expressa previs o de reserva ega

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ca

A dignidade o decoro o ze o a eic cia e


a consci ncia dos princ pios morais s o primados maiores que devem nortear o servidor p b ico no exerc cio do cargo ou fun o
por m em sua vida par cu ar o servidor
um cidad o comum e n o precisa necessariamente observar tais princ pios podendo

A iberdade de express o poder sofrer


recuo quando o seu conte do puser em risco
uma educa o democr ca ivre de dios
preconceituosos e fundada no superior va or
intr nseco de todo ser humano
As associa es ega mente cons tu das
e em funcionamento h pe o menos um
ano t m egi midade para impetrar mandado
de segurana co e vo atuando nesse caso
em subs tui o processua
A entrada forada em domic io sem
mandado judicia s
cita mesmo em per odo noturno quando amparada em fundadas
raz es devidamente jus icadas a posteriori
que indiquem que dentro da casa ocorre
situa o de lagrante de ito sob pena de

responsabi idade discip inar civi e pena do


agente ou da autoridade e de nu idade dos
atos pra cados

Em re a o responsabi idade civi do


Estado por omiss o destaca se a diferena
entre omiss o espec ica e omiss o gen rica
A primeira enseja a responsabi idade obje va
para o Estado A segunda gera a responsabiidade subje va para o Estado

Ana ise os itens a seguir sobre os direitos


sociais
O traba ho noturno perigoso ou insa ubre somente ser permi do aos maiores de
dezesseis anos ressa vada a situa o do
menor aprendiz
vedada a dispensa do empregado sindica izado a par r do registro da candidatura a
cargo de dire o ou representa o sindica e
se e eito ainda que sup ente at seis meses
ap s o ina do mandato sa vo se cometer
fa ta grave nos termos da ei

Ju gue os itens a seguir acerca das disposi es cons tucionais sobre a Administra o
P b ica
A CF
veda a ac mu o de proventos
de aposentadoria pagos pe o Regime Pr prio
de Previd ncia Socia RPPS com a remunera o do cargo em a vidade excetuados
os cargos acumu veis os cargos e e vos e
os cargos em comiss o dec arados em ei de
ivre nomea o e exonera o
O servidor p b ico est ve somente
perder o cargo mediante sentena judicia
transitada em ju gado
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A icena para construir um ato administra vo negocia vincu ado e deini vo


admi ndo se revoga o desde que a obra
n o tenha iniciado
De acordo com a Lei de Improbidade Administra va na fase de instru o processua
poss ve afastar o agente p b ico do exerc cio do cargo emprego ou fun o quando a
perman ncia do agente puder comprometer
a eic cia das apura es Nesse caso mesmo
afastado o agente p b ico con nuar recebendo a remunera o do cargo emprego ou
fun o

Em homenagem a princ pio da pub icidade todos os atos administra vos devem ser
pub icados na imprensa oicia sob pena de
nu idade
Pedido de reconsidera o cons tui uma
esp cie de so icita o dirigida mesma autoridade que expediu o ato ou a autoridade
superior para que aprecie o ato novamente
e caso reconsidere o entendimento anterior
o inva ide ou modiique
Tanto a cria o como a ex n o de
rg os na Administra o Direta do Poder
Execu vo deve necessariamente ser feita
mediante ei em sen do forma de inicia va
do chefe do Poder Execu vo
A ap ica o de mu ta por autoridade administra va a empresa privada em raz o do
descumprimento do contrato irmado com o
Poder P b ico cons tui exemp o de manifesta o do exerc cio do poder de po cia
Concess o e permiss o cons tuem
formas de de ega o de servios p b icos a
par cu ares as quais segundo a Cons tui o Federa devem ser feitas sempre atrav s
de icita o na moda idade concorr ncia

Pedro traba ha como vendedor ambu an


te sem jamais ter contribu do para a previ
d ncia socia Caso Pedro sofra um acidente
para receber o atendimento m dico da sa de
p b ica e e dever comprovar apenas a sua
inscri o na previd ncia socia mesmo que
n o tenha efetuado qua quer contribui o
devido ao car ter universa da sa de p b ica
brasi eira
Atua mente o INSS o respons ve pe a
gest o dos bene cios do Regime Gera da
Previd ncia Socia n o custeando a aposen
tadoria e pens o concedida pe os Regimes
Pr prios de Previd ncia Socia mesmo em
re a o aos seus pr prios servidores de car
go efe vo

A interpreta o da norma previdenci ria


tem por obje vo extrair o verdadeiro signi
icado do regramento jur dico O int rprete
deve penetrar na norma buscando seu sen
do seu a cance e a extens o de sua ina
idade Dentre as formas de interpreta o
temos a te eo gica que busca a ina idade
desejada pe a ei ou seja o seu verdadeiro
esp rito

Os servidores p b icos de cargo efe


vo que ingressarem no servio p b ico
atua mente sem v ncu o efe vo anterior
com qua quer esfera dos entes federa vos
sempre contribuir o para o Regime Pr prio
porventura existente at o teto do RGPS
n o sendo mais poss ve contribuir sobre a
tota idade da remunera o e obter bene
cios no RPPS com va ores superiores ao teto
do RGPS
O princ pio cons tuciona da irredu bi i
dade do va or dos bene cios apesar de n o
garan r a prote o do va or rea dos bene
cios previdenci rios n o possibi ita que o
beneici rio da seguridade socia tenha perda
do poder de compra em re a o ao bene cio
recebido
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M rcio contraiu uma doena grave e rara


que afeta a sua qua idade de vida e que se
n o tratada pode ev o a bito Neste caso
mesmo tendo condi es inanceiras para
custear um tratamento privado M rcio pode
ser tratado pe o SUS gratuitamente pois o
princ pio da Universa idade do Atendimento
n o permi ria a exc us o do atendimento
p b ico em raz o do poder econ mico do
cidad o

Em um ambiente de crise econ mica


que o Brasi est vivendo perfeitamente
poss ve e prov ve que reformas previden
ci rias sejam feitas em breve Desta forma
pe o princ pio da reserva do poss ve dada
a possibi idade do egis ador se ecionar os
riscos principais a serem cobertos pe a pre
vid ncia socia sendo poss ve fazer ajustes
no p ano de bene cios da previd ncia socia
desde que man da a ess ncia da prote o
aos riscos sociais

Uma ei que diminua a a quota de con


tribui o previdenci ria de um determinado
setor econ mico sob a jus ica va que ta
a vidade u iza muitos traba hadores seria
lagrantemente incons tuciona ferindo o
princ pio da isonomia uma vez que criaria
vantagem compe va para o setor benei
ciado em re a o aos demais setores econ
micos
Determinado Estado aumentou a a quo
ta de contribui o previdenci ria de seus
servidores mediante a pub ica o de Lei em
Nesta situa o somente foi
poss ve a cobrana da nova a quota a par r
de
em virtude do princ pio da
anterioridade que imp e o prazo de meses
da data da pub ica o da ei para que seja
exigida a contribui o
S o isentas de contribui o para a segu
ridade socia as en dades beneicentes de
assist ncia socia que atendam s exig ncias
estabe ecidas em ei Desta forma um c ube
recrea vo de funcion rios de uma empresa

estata n o deve pagar as contribui es previdenci rias patronais em re a o aos seus


empregados
De acordo com a Cons tui o Federa
Brasi eira ei dispor sobre sistema especia
de inc us o previdenci ria para atender a
traba hadores de baixa renda e que es sem
renda pr pria que se dediquem exc usivamente ao traba ho dom s co no mbito de
sua resid ncia desde que pertencentes a fam ias de baixa renda garan ndo hes acesso
a bene cios de va or igua a um sa rio m nimo O sistema especia de inc us o previdenci ria dever ter a quotas e car ncias inferiores s vigentes para os demais segurados
do regime gera de previd ncia socia

Texto para as quest es

Sr Car os segurado obrigat rio da previd ncia socia na qua idade de contribuinte
individua
Os m dicos contratados podem ser
enquadrados com segurados empregados
do RGPS pois possuem as caracter s cas da
re a o de emprego

Em
foi aprovada a Lei Org nica da
Previd ncia Socia LOPS que uniicou os
crit rios estabe ecidos para concess o de
bene cios das diversas Caixas de Aposentadoria e Pens es at ent o existentes A
uniica o egis a va das CAPs promovida
pe a LOPS foi de acordo com a doutrina o
primeiro passo para que se tornasse poss ve
a cria o do INPS
O Ins tuto Naciona do Seguro Socia
INSS foi criado em
mediante a fus o do INPS respons ve pe a gest o dos
bene cios do RGPS com o IAPAS respons ve pe a cobrana e isca iza o das contribui es previdenci rias Com a cria o da
Secret ria da Receita Previdenci ria o INSS
deixou de ser respons ve pe a arrecada o
cobrana e isca iza o das contribui es
previdenci rias e atua mente ta atribui o
cab ve Secretaria da Receita Federa do
Brasi

prontu rio na forma e padr o criado pe o


Sr Car os Dr Pau o foi contratado para um
p ant o semana e ainda teria a atribui o de
subs tuir as eventuais fa tas dos outros tr s
m dicos Em seu contrato estava prevista a
possibi idade de ser subs tu do por outro
co ega de mesma especia idade nos dias em
n o fosse poss ve cumprir o seu p ant o ou
subs tuir um co ega ausente mas era de a a
obriga o de manter o servio de ortopedia
sempre em funcionamento mesmo que o
p ant o fosse cumprido por outro m dico
por e e indicado

Os s cios do Hospita da Cura Ltda ser o


enquadrados como contribuintes individuais independentemente do recebimento de
pr abore

Renan servidor p b ico exerce a fun o


de s ndico do seu condom nio sem receber qua quer remunera o e nem gozar de
isen o da taxa condominia Nesta situa o
Renan poder contribuir para o RGPS se
desejar na condi o de segurado facu ta vo
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Sr Car os traba ha no Hospita da Cura Ltda


exercendo a fun o de administrador na
forma do c digo civi tendo efe vos poderes de gest o Com a ina idade de reso ver a
deici ncia do servio de ortopedia contratou especia istas desta rea Dr Ricardo
Dr Rog rio Dra Caro ina e Dr Pau o Os tr s
primeiros foram contratados para dois p ant es semanais com a atribui o de atender
os pacientes e registrar os atendimentos no

J io Mar nez chi eno residente no


Brasi h
anos traba ha como empregado
em uma empresa de exporta o Mar nez
foi contratado pe a Organiza o das Na es Unidas para traba har em Paris Nesta
situa o J io Mar nez con nuar i iado a
previd ncia socia na condi o de contribuinte individua
N o descaracteriza a condi o de segurado especia a renda decorrente a a vidade
artesana desenvo vida com mat ria prima
produzida pe o respec vo grupo fami iar
podendo ser u izada mat ria prima de
outra origem desde que nesse caso a renda
mensa ob da na a vidade n o exceda ao

menor bene cio de presta o con nuada da


previd ncia socia e a vidade ar s ca desde
que em va or mensa inferior ao menor benecio de presta o con nuada da previd ncia
socia
Enesia traba ha tr s vezes por semana
somente pe o turno da manh prestando
servios dom s cos na resid ncia de Mariana Nesta situa o Enesia empregada
dom s ca n o podendo ser contratada
como diarista
considerado traba hador avu so o
condutor aut nomo de ve cu o rodovi rio
assim considerado o que exerce a vidade
proissiona sem v ncu o emprega cio quando propriet rio do ve cu o quando presta
servios de fretes para portos

Texto para as quest es

Jos segurado especia p antador de


mi ho recebeu uma proposta para traba har
durante
dias como garom de um bar da
zona urbana pr xima sua propriedade rura
Como estava no per odo de entressafra aceitou a proposta Nesta situa o Jos perdeu
a condi o de segurado especia pois apesar
de ter traba hado dentro do per odo de
dias permi do e ainda durante a entressafra o traba ho foi exercido na zona urbana o
que proibido pe a egis a o
De acordo com a egis a o previdenciria empresa a irma individua ou sociedade que assume o risco de a vidade econ mica urbana ou rura com ins ucra vos
ou n o bem como os rg os e en dades
da administra o p b ica direta indireta
e fundaciona Equiparam se a empresa o
contribuinte individua e a pessoa sica na
condi o de propriet rio ou dono de obra de
constru o civi em re a o a segurado que
he presta servio Desta forma caso uma
pessoa reso va fazer uma casa de praia de
m para uso pr prio e contratar trabahadores para esta ina idade ser equiparado a empresa

ou mais empresas assim entendida a totaidade dos rendimentos pagos devidos ou


creditados a qua quer tu o durante o m s
des nados a retribuir o traba ho qua quer
que seja sua forma inc usive as gorjetas os
ganhos habituais sob a forma de u idade e
os adiantamentos decorrentes de reajustes
sa ariais quer pe os servios efe vamente
prestados quer pe o tempo disposi o
do empregador ou tomador de servio nos
termos da ei ou do contrato ou ainda de
conven o ou acordo co e vo de traba ho
ou sentena norma va

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O conceito de sa rio de contribui o


pode ser ob do por categoria de segurado
de acordo com a Lei
Para empregado contribuinte individua e traba hador
avu so e e a remunera o recebida em uma

Rodrigo estava organizando a fo ha de pagamento da empresa em que traba ha e percebeu as seguintes opera es e bene cios
concedidos
Pagamento de adiciona de insaubridade para os empregados que
traba havam em contato com agentes
nocivos prejudiciais sa de
Pagamento de reembo so de
despesas de viagem no va or de R
comprovadas por Pedro
empregado que ganha R
Pagamento de esco a b sica para
i hos de empregados sem restri es
de acesso ao bene cio no va or m ximo de R
por empregado
Pagamento de Par cipa o nos
Lucros ou Resu tados em duas parceas anuais sendo pagas em janeiro e
maro de cada ano
Pagou ajuda de custo de R
em parce a nica a Jo o
que se mudou do bairro e que morava para um bairro mais pr ximo
da empresa A ajuda de custo teve a
ina idade de pagar as despesas de
mudana de Jo o
Sobre o pagamento do adiciona de
insa ubridade para os empregados que
traba havam em contato com agentes nocivos prejudiciais sa de incide contribui o
previdenci ria
O pagamento de esco a b sica para
i hos de empregados atendeu aos requisitos
egais n o integrando o sa rio de contribui-

o
O pagamento de Par cipa o nos Lucros
ou Resu tados nos mo des em que foi feito
pe a empresa deve integrar o sa rio de contribui o
O pagamento da ajuda de Custo a Jo o
atende aos requisitos egais para n o incid ncia de contribui o previdenci ria
O pagamento das despesas de viagem de
Pedro deve integrar o sa rio de contribui o pe o seu va or tota uma vez que u trapassou o imite de
da remunera o do
empregado

O custeio dos bene cios concedidos em


raz o do grau de incid ncia de incapacidade
abora va decorrente dos riscos ambientais
do traba ho feito mediante as contribui es sobre a remunera o paga a qua quer
tu o no decorrer do m s ao segurado empregado ao traba hador avu so e ao contribuinte individua incidindo um percentua de
um dois ou tr s pontos percentuais a depender de a a vidade preponderante da empresa ter grau de risco eve m dio ou grave
cujas a quotas podem ser acrescidas de
ou pontos percentuais respec vamente
caso a a vidade exercida pe o segurado a
servio da empresa ensejar a concess o de
aposentadoria especia ap s
ou
anos de contribui o
No m s de maro de
A berto aut nomo exercendo por conta pr pria a vidade econ mica rea izou diversos reparos
nas insta a es e tricas da Santa Casa de
Miseric rdia en dade beneicente de assist ncia socia e imune das contribui es
sociais patronais prestando servios nessa
compet ncia apenas Santa Casa e recebendo R
pe o traba ho
Nessa situa o a en dade beneicente est
obrigada a descontar do tota a ser pago a
Lauro o equiva ente a
de sua remunera o bem como a efetuar o repasse
Os empregados dom s cos e traba hadores avu sos t m suas a quotas de con-

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tribui o cobradas de forma progressiva e


n o cumu a va em fun o das faixas do
sa rio de contribui o que s o reajustadas
na mesma poca e com os mesmos ndices
que os bene cios de presta o con nuada
da Previd ncia Socia As a quotas atuais de
contribui o s o de
ou
incidentes sobre o sa rio de contribui o
A nova ei dos dom s cos Lei Comp ementar
inovou no ordenamento
jur dico amp iando os direitos traba histas
e previdenci rios dos empregados dom s cos Obviamente n o poss ve amp iar os
bene cios sem a correspondente fonte de
custeio por isso a LC
aumentou
a a quota de contribui o patrona devida
pe o empregador dom s co
Pedro condutor aut nomo de ve cu o
rodovi rio prestou servio de fretes de onga
dist ncia para a Transportadora Leve Longe no m s de maro de
cobrando R
Nesta situa o a empresa Leve
Longe deve pagar R
a tu o de
contribui o previdenci ria e reter do segurado R
a tu o de contribui o
do segurado a m de reter as contribui es
para o SEST e SENAT
A contribui o empresaria das associa es despor vas que mant m equipe de
futebo proissiona corresponde a
da
receita bruta decorrente dos espet cu os
despor vos de que par cipem em todo o
territ rio naciona em qua quer moda idade
despor va inc usive jogos internacionais e
ainda
da receita de patroc nio de icenciamento de uso de marcas e s mbo os de
pub icidade de propaganda e de transmiss o
de espet cu os despor vos
O Produtor Rura Pessoa Jur dica
sempre respons ve pe o reco himento das
contribui es sobre a venda de sua produ o sendo as vendas efetuadas para pessoas
sicas ou jur dicas devendo reco her a contribui o at o dia
do m s subsequente
ao que a produ o for vendida antecipandose o prazo se n o for dia
Jair mi itar se icenciou das foras armadas Nesta situa o e e manter a qua idade

de segurado independentemente de contribui o por apenas meses


Fernandinho segurado contribuinte
individua da previd ncia socia foi condenado por vio ncia dom s ca contra a mu her
tendo icado preso por meses Onze meses ap s a iberdade e e sofreu acidente de
tr nsito tendo se tornado inv ido Um ano
ap s o acidente conversando com os amigos
sobre a sua prec ria situa o inanceira foi
orientado a requerer a aposentadoria por
inva idez no INSS Nesta situa o o bene cio de aposentadoria por inva idez devido a
par r da data do requerimento uma vez que
Fernandinho man nha a qua idade de segurado na data da ocorr ncia do acidente
O menor sob tute a considerado dependente do seu tutor desde que comprove
depend ncia econ mica e recentemente o
INSS passou a reconhecer que o menor sob
guarda apesar da po mica que circundou a
quest o pode ser enquadrado como dependente previdenci rio nas mesmas condi es
do tute ado
Car os era casado com Teresa rica empres ria do ramo de tece agem E es se
separaram icando acordado que seria paga
pens o a imen cia a Car os durante o prazo de anos Dois anos ap s a separa o
Car os cons tuiu uni o est ve com Em ia
concorrente de Teresa em sua a vidade
econ mica Teresa fa eceu ap s anos de
sua separa o deixando seu pai Victor que
morava com e a e por e a era sustentado
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Na situa o narrada apenas Victor ter direito a se habi itar como dependente da pens o
deixada por Teresa
O conceito de car ncia n o pode ser
confundido com o de tempo de contribui o Entre as in meras diferenas pode ser
pontuado que enquanto a car ncia contada m s a m s o tempo de contribui o
contado dia a dia e a car ncia n o admite
contribui es anteriores data da inscri o
enquanto o tempo de contribui o pode
retroagir
Diego traba hou durante
anos em
uma empresa tendo sido despedido sem

justa causa e gozado do respec vo seguro


desemprego Ap s
meses da data em que
foi despedido Diego retomou as contribui es e depois de verter apenas duas contribui es teve uma doena que n o consta
na ista ministeria icando inv ido para o
traba ho
Na situa o narrada Diego n o ter direito
a aposentadoria por inva idez pe a fa ta do
cumprimento de car ncia vez que ap s a
perda da qua idade de segurado n o cumpriu
um tero da car ncia exigida para a aposentadoria por inva idez
Para c mputo do per odo de car ncia
ser o consideradas as contribui es referentes ao per odo a par r da data de i ia o ao
Regime Gera de Previd ncia Socia RGPS
no caso dos segurados empregados inc usive os dom s cos e dos traba hadores avu sos e rea izadas a contar da data de efe vo
pagamento da primeira contribui o sem
atraso n o sendo consideradas para este
im as contribui es reco hidas com atraso
referentes a compet ncias anteriores no
caso dos segurados contribuinte individua
especia e facu ta vo
Miche e segurada do Regime Gera da
Previd ncia Socia h
anos teve de se
afastar de suas a vidades por mo vo de
doena O va or do seu sa rio de bene cio
foi ca cu ado em R
Sabendo que
Miche e recebia h mais de um ano a remunera o de R
e desconsiderando
as corre es inlacion rias o va or de seu
aux io doena ser de R
Raque comp etou exatos
anos de
contribui o em
data em que
fez
anos de idade Decidiu no entanto
n o se aposentar por tempo de contribui o
vez que o fator previdenci rio diminuiria
bastante o va or de seu bene cio Nesta situa o e a poder se aposentar sem a incid ncia do fator previdenci rio no ano de
Leo aposentou se por idade aos
anos
contando com
anos de contribui o Sabendo que o seu sa rio de bene cio ca cuado na data de sua aposentadoria foi de R
poss ve airmar que o sua Renda

Mensa do Bene cio inicia ser de exatamente R


O va or dos bene cios em manuten o
ser reajustado anua mente na mesma data
do reajuste do sa rio m nimo pro rata de
acordo com suas respec vas datas de in cio
ou do
mo reajustamento com base no ndice Gera de Preos IGP DI apurado pe a
Funda o Get io Vargas
Caio ajudante de pedreiro icou incapacitado permanentemente para a a vidade
que exercia por conta de uma doena degenera va na co una que o impede de pegar
grande carga de peso Nesta situa o Caio
ter direito a aposentadoria por inva idez por
n o estar mais apto para exercer a sua a vidade.
Ta s empregada sofreu grave acidente
automobi s co icando permanentemente
inv ida para o exerc cio de a vidade abora
Vinte dias ap s o acidente requereu o bene cio por incapacidade e ogo na primeira
per cia o INSS concedeu a aposentadoria por
inva idez sem pr via concess o de aux iodoena Nesta situa o Tais ter direito ao
bene cio a par r da data do acidente uma
vez que requereu o bene cio dentro do prazo de
dias da data do afastamento
Ap s recente a tera o egis a va a
aposentadoria por idade do RGPS pode ser
requerida compu soriamente pe a empresa desde que o segurado tenha cumprido a
car ncia quando este comp etar
anos de
idade

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recebendo aux io doena ou aposentadoria


por inva idez entre per odos de a vidade e o
per odo em que o segurado esteve recebendo bene cio por incapacidade por acidente
do traba ho interca ado ou n o
H io radio ogista empregado de um
grande hospita se aposentou pe a especia e
con nuou a exercer a mesma fun o no seu
traba ho Desta forma caso o INSS constate a con nuidade do traba ho em contato
com agente nocivo prejudicia sa de deve
suspender o bene cio de imediato e no icar
H io para que esc area o ocorrido e abandone o traba ho em contato com o agente
prejudicia sua integridade sica
Romero idoso portador de deici ncia
grave traba hou durante
anos enfrentando bravamente as adversidades de sua condi o sica prec ria Nesta situa o Romero
j pode requerer a sua aposentadoria sem a
incid ncia do fator previdenci rio
Sandra empregada dom s ca de baixa
renda possui um i ho de anos de idade
Mariana a sua empregadora requisitou a
cer d o de nascimento do i ho a carteira
de vacina o e a assinatura do termo de responsabi idade para o pagamento da cota do
sa rio fam ia que a sua empregada dom sca faz jus Sandra de imediato apresentou
a cer d o de nascimento do i ho mas n o
encontrou a carteira de vacina o e nem
assinou o termo de responsabi idade Nesta
situa o Mariana n o deve pagar a cota de
sa rio fam ia at que seja apresentada a
documenta o comp eta

Cassia traba hou durante vinte anos


como professora da educa o infan tendo abandonado a doc ncia em raz o de
proposta de traba ho mais vantajosa Nesta
situa o Cassia n o poder obter qua quer
proveito do tempo de a vidade de doc ncia
para se aposentar com redu o de tempo
de contribui o somente tendo direito a
aposentadoria ap s comp etar
anos de
contribui o

V nia est gr vida e traba ha em um


pequeno quiosque que vende sorvetes da
Sorveteria Baiana empresa optante pe o
Simp es Naciona Quando o i ho de V nia
nascer e a ter direito a sa rio maternidade
que vai ser pago diretamente pe a Sorveteria
Baiana devendo a empresa se reembo sar do
va or do bene cio previdenci rio no momento de pagamento das contribui es previdenci rias

At que ei espec ica discip ine a mat ria s o contados como tempo de contribui o o per odo em que o segurado esteve

C udia empregada foi despedida


gr vida por justa causa ap s fa tar repe das
vezes ao seu traba ho mesmo tendo sido

rias passou se na exigir a car ncia de


contribui es mensais

previamente adver da e at suspensa Tr s


meses ap s a dispensa C udia teve o seu
i ho sem ter ver do qua quer contribui o
para previd ncia socia ap s a sua justa causa Nesta situa o C udia n o ter direito
ao sa rio maternidade pago pe o INSS
O segurado em gozo de aux io acidente est obrigado sob pena de suspens o do
bene cio a submeter se a exame m dico a
cargo da Previd ncia Socia a processo de
reabi ita o proissiona por e a prescrito e
custeado e a tratamento dispensado gratuitamente exceto o cir rgico e a transfus o de
sangue que s o facu ta vos
Juarez traba ha como empregado em
uma distribuidora de g s oca izada no centro da cidade exercendo a fun o de vigia
noturno Certa noite enquanto fazia a ronda
ocorreu uma grande exp os o que incapacitou Juarez temporariamente para o traba ho
uma vez que sofreu queimaduras de m dia
extens o As inves ga es po iciais conc uiram que a exp os o foi causada por ato de
terrorismo po co em fun o do afastamento da Presidente da Rep b ica Nesta situa o o afastamento de Juarez considerado
um acidente do traba ho devendo a empresa
emi r a Comunica o de Acidente do Traba ho e garan r a Juarez todos os direitos
oriundos do afastamento acident rio
Nos casos de neg ig ncia quanto s
normas padr o de segurana e higiene do
traba ho indicados para a prote o individua
e co e va a Previd ncia Socia propor a o
regressiva contra os respons veis

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Ricardo caseiro da casa de praia de


Dr Afonso estava em cima de uma escada
impando os vidros das jane as quando a
escada quebrou o projetando para os vidros
O acidente custou a Ricardo a perda de dois
dedos da m o esquerda icando permanentemente seque ado Nesta situa o Ricardo
ter direito ao aux io acidente a par r do dia
da cessa o do aux io doena acident rio
Em regra o bene cio de pens o por
morte n o exige car ncia mas apenas para
a concess o do bene cio para o c njuge ou
companheiro ap s as reformas previdenci-

J ia
anos de idade era casada com
C udio h
anos Seu marido fa eceu ap s
grave acidente tendo J ia recebido a pens o por morte a par r da data do bito J ia
se tornou inv ida
anos ap s o fa ecimento de C udio Nesta situa o Ju ia receber
o bene cio enquanto durar a sua inva idez
ou at o seu fa ecimento
Muri o era casado com E g e mas mannha re a o extraconjuga com Ana Karenina Ao descobrir a trai o E g e esfaqueou
Muri o o evando a bito E g e foi condenada pe o Tribuna do J ri tendo sido sua pena
ixada em
anos de rec us o E g e recorreu da condena o ao Tribuna de Jus a e
ainda aguarda ju gamento deini vo Nesta
situa o n o h qua quer impedimento para
que E g e ainda esteja recebendo o bene cio
de pens o por morte de Muri o
Auber an foi preso gerando o bene cio
de aux io rec us o para sua esposa Miche e
por ser traba hador de baixa renda Em uma
rebe i o ocorrida no pres dio decapitaram
Auber an Neste caso o bene cio de aux iorec us o recebido por Miche e ser automacamente conver do em pens o por morte
pe o INSS independentemente de requerimento
O servio socia cons tui a vidade
auxi iar do seguro socia e visa a prestar
ao beneici rio orienta o e apoio no que
concerne so u o dos prob emas pessoais
e fami iares e me horia de sua inter re a o
com a Previd ncia Socia para a so u o de
quest es referentes a bene cios bem como
quando necess rio obten o de outros recursos sociais da comunidade dando prioridade de atendimento a segurados em benecio por incapacidade tempor ria e aten o
especia a aposentados e pensionistas
O Mercadinho Preo Bom maior mercado da regi o de I h us tem
empregados O Mercadinho Preo Bom est obrigado a contratar ao menos dois empregados
oriundos de programa de reabi ita o ou
pessoas portadoras de deici ncia habi ita-

das.
Fabr cio
anos de idade recebe
pens o por morte no va or de um sa rio
m nimo em decorr ncia do bito de sua muher Mora com Fabr cio seu i hos C udio
Luana Io anda e Juana todos sem qua quer
renda Nesta situa o caso Fabr cio requeira
no INSS o bene cio assistencia da LOAS
a autarquia deve conceder uma vez que
preencheu os requisitos para aquisi o do
bene cio de presta o con nuada
A Funer ria Presunto Fresco pagou R
a tu o de contribui o previdenci ria referente compet ncia
mas por equ voco do contador deixou de
entregar a correspondente GFIP Em maio
de
e antes de qua quer procedimento
de o cio isca iza o ou in ma o da Receita Federa a empresa percebeu o erro e
dec arou os va ores pagos em GFIP Nesta
situa o como houve a chamada den ncia
espont nea a Funer ria Presunto Fresco n o
deve ser autuada pe a Receita Federa
De acordo com a egis a o previdenciria perfeitamente poss ve a acumu a o
de pens o por morte deixada pe o pai e pe a
m e mesmo que o somat rio destes dois
bene cios u trapasse o teto do RGPS

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