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INTRODUO
A tecnologia define o horizonte de nosso mundo material porque determina os limites do possvel e do imaginvel: ela altera suposies sobre a natureza de nossa realidade, o padro em que vivemos e cria novas alternativas.
Tecnologia da Informao
CONCEITO: uma ferramenta poderosa que altera as bases de competitividade, estratgicas e operacionais das empresas.
Tecnologia da Informao
Evoluo:
A Era do Processamento de Dados:
Em 1960 os computadores comearam a se tornar importantes para as grandes e mdias empresas, mas eram limitados quanto as explicaes e compatveis entre si. Na dcada de 1970, as linhas de telefnicas passaram a permitir o acesso a terminais remotos de computadores e as telecomunicaes se tornam uma base tecnolgica, levando as empresas a automatizao das atividades burocrticas.
Tecnologia da Informao
A Era da Inovao e Vantagem Competitiva:
Em 1980, ocorreram mudanas tecnolgicas principalmente em tecnologia de escritrio e microcomputadores, e o termo tecnologia da informao passou a ser mais usado.
SURGIMENTO
DA
AUTOMAO
Moinho Hidrulico no sculo X , uma das primeiras criaes humanas com o objetivo de automatizar.
Automatizar / Informatizar
AUTOMATIZAR: Diz respeito a tradicionais decises de substituio do trabalho humano que viabilizam o aumento da continuidade, da eficincia e do controle dos processos, diminuindo o custo.
INFORMATIZAR: A informatizao por sua vez permite ir alm dos objetivos da automatizao por aumentar a compreensibilidade do sistema de forma a viabilizar a construo de um ambiente de aprendizagem.
INFORMATIZAO
Reposicionamento estratgico e criao de vantagens competitivas. Maior continuidade, Maior controle; Maior compreensibilidade.
Objetivos Operacionais
Organizao burocrtica
Organizao Ps-burocrtica
Implicaes Operacionais
Menor qualificao; Maior centralizao organizacional. Polarizao das qualificaes, controle e hierarquia, centralizao, fragmentao das tarefas.
Novas qualificaes e competncias; Estrutura menos rgida e hierrquica Diversidade organizacional, gesto por competncias, gesto do conhecimento, organizaes em aprendizagem ,cultura organizacional, qualificaes intelectuais.
Temas Relevantes
a capacidade de desenvolver raciocnio sem ter um objetivo fsico ou real para faze-lo.
Consiste em generalizar uma propriedade ou uma relao verificadas num certo nmero de casos particulares para todos os casos semelhantes.
QUAIS OS DADOS SE REFEREM. Faculdade de compreender: ter a concepo fcil; conhecimento;idia e opinio.
Consideraes finais
O papel da TI no apenas o de automatizar e informar, mas provedora de solues, agente de mudanas dentro da organizao, onde se torna necessrio e imprescindvel o alinhamento estratgico com o negcio, de forma que os recursos e benefcios garantam resultados para a empresa. Essas mudanas podem se referir estrutura organizacional, alocao de recursos, distribuio de tarefas entre pessoas e forma de trabalho. A informao um dos grandes trunfos das empresas, e a TI tem o papel de garantir sua qualidade, uso e a integrao para todo o negcio.