FACULDADE DE DIREITO DE LISBOA

Direito do Trabalho (Diurno) EXAME

Regente: Prof. Doutor Lus Menezes Leito
11 de Janeiro de 2013
Durao: 2 horas
I
No dia 1 de Dezembro de 2010, Antnia celebrou um contrato de trabalho com
a empresa de construo civil Belasobras para exercer a actividade de secretria do
Conselho de Administrao; o local de trabalho acordado foi Lisboa.
No dia 1 de Janeiro de 2011, Antnia casou-se com Bento, tendo comunicado
empresa, a 30 de Dezembro, que, por esse motivo, no iria trabalhar desde a data
do casamento at dia 20 do mesmo ms. A Belasobras no aceitou a justificao e
considerou a sua ausncia injustificada, o que deixou Antnia muito irritada. Com
vista a esclarecer o assunto, dirigiu-se ao responsvel dos recursos humanos e, aps
a recusa deste em alterar o entendimento, afirmou: s um banana incompetente,
causando uma gargalhada dos restantes trabalhadores do departamento de recursos
humanos.
Em Fevereiro de 2012, Antnia recebeu a indicao de que passaria a
secretariar o responsvel dos recursos humanos, devendo na semana seguinte
deslocar-se ao Algarve, para o encontro anual do departamento, que ter a durao
de 5 dias. Antnia recusou a ordem por trs razes: no gosta do responsvel dos
recursos humanos; considera uma despromoo ter de trabalhar para um banana; e
jamais passaria cinco dias no Algarve a trabalhar, pois o seu local de trabalho em
Lisboa.
Quid iuris? (13 pontos, sendo 1 de apreciao geral)

II
Carlos celebrou um contrato de trabalho com o supermercado Damasco, para
exercer a actividade de contabilista.
Decorridos dois meses, Carlos recebeu a indicao de que o contrato cessaria
no dia seguinte.
Carlos ficou perplexo, pois tinha tido uma avaliao mensal positiva, estando
convencido que o motivo da cessao se deve ao facto de o director querer l colocar
a filha; por outro lado, trabalhou diariamente mais uma hora, em virtude de haver
muitos processos atrasados, exigindo agora ser pago por esse tempo.
Quid iuris? (5 pontos, sendo 1 de apreciao geral).

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11 de Janeiro de 2013
Durao: 2 horas
TPICOS DE CORRECO

GRUPO I 14 valores
Identificao das figuras relevantes e descrio fundamentada da aplicao das regras
legais:
Primeiro pargrafo
1) Definio de funes arts. 115 e 118/1
2) Definio de local de trabalho art. 193/1
3) Dever de informao art. 102/3/c/b
Segundo pargrafo:
4) Relevncia do casamento caso Antnia fosse menor art. 66/4
5) Noo de falta art. 248/1
6) Verificao de motivo justificativo art. 249/2/a
7) Violao da durao do motivo justificativo art. 249/2/a/3
8) Violao do prazo de comunicao da ausncia art.253/1/5
9) Efeitos das faltas injustificadas arts. 256/1, 351/2/g
10) No solicitao do comprovativo art. 254/1
11) Ponderao da violao do dever de urbanidade versus exerccio da liberdade
de expresso e integridade moral, de Antnia e dos outros colegas, perante o
responsvel pelos recursos humanos arts.128/1/a, 14 e 15
Terceiro pargrafo:
12) Confronto entre as figuras de exerccio do poder de direco, alterao de
funes e categoria: arts. 97, 115/2, 118/1/2/3, 120/1
13) Anlise da invocada despromoo: ponderao de mudana de categoria,
fundamentao e validade, arts. 119 e 129/1/e
14) Identificao da figura da deslocao art. 193/2
15) Distino entre deslocao e transferncia temporria arts. 193/2 e 194
Apreciao geral (organizao e sistematizao das respostas; coerncia e
capacidade de sntese e de exposio escrita; domnio da Lngua Portuguesa) = 1
valor

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11 de Janeiro de 2013
Durao: 2 horas
GRUPO II 6 valores
Identificao das figuras relevantes e descrio fundamentada da aplicao das regras
legais:
Primeiro, segundo e terceiro pargrafos
1) Figura e regime do perodo experimental arts. 111/1 e 114/1
2) Respectiva durao art. 112/1/a/b/2/a/b
3) Contagem do perodo experimental art. 113.
4) Efeitos da violao, ou no, da durao do perodo experimental
5) Diferena entre 2 meses e 60 dias e requisitos do art. 114/2/4
Terceiro pargrafo
6) Denncia no perodo experimental, princpio da igualdade e abuso de direito
arts. 114/1, 23 ss e 111/2
7) Trabalho suplementar, horrio e perodo normal de trabalho arts. 226/1, 198
e 200
8) Condies e durao da prestao de trabalho suplementar arts. 227/1 e
228/1/d
9) Retribuio do trabalho prestado arts. 268/1/a e 268/2
10) Requisitos da retribuio art. 258
Apreciao geral (organizao e sistematizao das respostas; coerncia e
capacidade de sntese e de exposio escrita; domnio da Lngua Portuguesa) = 1
valor