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50
Profissões
do
Futuro
I N O V A
C O N S U L T I N G
|
D P C
direção
de
pesquisa
e
conteúdos
I N O V A
C O N S U L T I N G
|
D P C
direção
de
pesquisa
e
conteúdos
As
50
Profissões
do
Futuro
é
resultado
de
um
4.
Engenheiro
civil:
Os
inves[mentos
na
trabalho
de
pesquisa
realizado
ao
longo
de
2014
infraestrutura
devem
con[nuar,
o
que
torna
os
por
diversas
en[dades:
Inova
Consul[ng,
FIA,
engenheiros
civis
profissionais
de
destaque
Michael
Page,
Sparks
&
Honey,
Talenses
e
também
nos
próximos
10
ou
15
anos.
A
Revista
Exame.
infraestrutura
é
o
que
torna
o
país
mais
compe[[vo,
sem
ela
tudo
acontece
de
maneira
A
ordem
apresentada
não
contempla
o
grau
de
mais
lenta.
Por
mais
que
já
se
invista
hoje,
a
importância,
mas
apenas
uma
ordem
de
necessidade
con[nua
e
traz
oportunidades
para
apresentação.
Desde
as
mais
tradicionais
e
engenheiros
de
grandes
obras.
conhecidas
às
mais
fora
da
caixa,
o
futuro
reserva
espaço
para
todos
e
desafia-‐nos
a
5.
Engenheiro
de
petróleo
e
gás:
A
busca
por
pensar
de
forma
diferente,
todos
os
dias.
Confira
técnicas
mais
eficientes
de
extração
é
um
dos
o
que
aí
vem
para
as
próximas
décadas:
mo[vos
que
fazem
com
que
engenheiros
sejam
cada
vez
mais
necessários
no
setor
de
energia.
A
1.
Gestor
de
ecorrelações:
Sustentabilidade
é
a
energia
é
um
dos
recursos
mais
importantes
de
palavra
de
ordem
para
o
profissional
de
um
país
e
o
Brasil
tem
se
desenvolvido
nesta
ecorrelações,
boa
oportunidade
de
trabalho
área.
Tem
o
pré-‐sal
e
já
começam
a
surgir
novas
para
quem
reúne
conhecimento
técnico
tecnologias
para
extrair
gás
de
formações
ambiental
(engenharia
ambiental),
de
legislação
rochosas.
A
falta
de
engenheiros,
aliás,
faz
com
do
tema
(direito
ambiental)
e
também
é
bom
em
que
muitos
projetos
con[nuem
no
papel.
comunicação.
6.
Engenheiro
hospitalar:
Engenheiros
com
2.
Gestor
de
resíduos:
A
produção
do
lixo
pela
conhecimentos
técnicos
para
lidar
com
indústria,
que
ganha
o
foco
da
mídia
e
da
equipamentos
hospitalares
de
alta
tecnologia
opinião
pública,
alinhada
às
polí[cas
de
têm
tudo
para
se
destacar
em
alguns
anos.
A
governança
gera
demanda
por
este
[po
de
preocupação
de
grandes
hospitais
em
oferecer
a
profissional.
Direcionamento
correto
para
os
melhor
estrutura
a
médicos
e
pacientes
tem
resíduos
e
a
transformação
do
lixo
em
fonte
de
puxado
os
inves[mentos
em
inovações
renda
são
as
a[vidades
primordiais
do
tecnológicas
e
isso
vai
abrir
mais
oportunidades
profissional.
para
quem
se
interessa
pelo
setor.
3.
Engenheiro
ambiental:
A
questão
da
7.
Bioinformacionista:
Profissionais
que
preocupação
com
o
impacto
no
meio
ambiente,
mesclem
informação
gené[ca
e
a
elaboração
de
tanto
no
setor
da
construção
civil,
como
no
setor
remédios
são
tendência
no
futuro.
É
um
cien[sta
industrial
faz
com
que
sejam
necessários
que
trabalha
com
informação
gené[ca
fazendo
a
profissionais
com
conhecimento
na
área
ponte
entre
técnicas
clínicas
e
desenvolvimento
ambiental.
Sustentabilidade
e
meio
ambiente
de
medicamentos.
É
uma
profissão
ligada
à
são
mandatários,
não
há
dúvida
que
é
tendência
inovação
e
também
à
macrotendência
de
até
por
uma
questão
de
racionalização
de
envelhecimento
da
população.
custos,
que
está
dentro
do
tema
sustentabilidade.
INOVA
CONSULTORIA
DE
GESTÃO
E
INOVAÇÃO
ESTRATÉGICA
LTDA
TODOS
OS
DIREITOS
RESERVADOS
4
As
50
Profissões
do
Futuro
8.
Técnico
em
telemedicina:
A
busca
pela
11.
Coordenador
para
o
desenvolvimento
do
inovação
e
o
aumento
da
expecta[va
de
vida
da
conhecimento:
A
educação
con[nuada
é
o
foco
população
trarão
destaque
aos
profissionais
da
deste
profissional
do
futuro.
É
alguém
que
indica
telemedicina.
É
uma
pessoa
que
é
parte
de
uma
cursos,
faz
o
aconselhamento
na
formação
dos
equipe
que
oferece
diagnós[co
e
tratamento
funcionários,
tanto
na
parte
formal
quanto
na
para
os
habitantes
de
áreas
mais
remotas.
parte
complementar,
sugerindo
leituras
e
Alterna[va
para
carência
de
profissionais
de
viagens
também.
As
organizações
já
percebem
a
saúde
em
áreas
mais
remotas
do
Brasil,
a
importância
de
seus
colaboradores
se
telemedicina
permite
que
pessoas
tenham
aprimorarem
e
percebem
que
a
educação
acesso
a
diagnós[cos
sem
estarem
no
mesmo
con[nuada
é
o
caminho.
Design
Thinking,
local
que
a
equipe
médica.
Inovação
e
Idea[on
assumem
força
na
forma
de
fazer
diferente
nas
empresas.
9.
Conselheiro
de
aposentadoria:
Se
a
expecta[va
é
que
as
pessoas
vivam
mais,
esta
é
12.
Gestor
de
treinamento
de
varejo:
A
questão
outra
profissão
deve
se
destacar
a
par[r
desta
do
treinamento
de
funcionários
é
uma
das
macrotendência.
O
conselheiro
de
grandes
tendências
das
redes
de
Varejo.
O
aposentadoria
é
um
profissional
com
habilidades
obje[vo
é
padronizar
o
atendimento
para
que
o
de
contabilidade,
finanças
e
de
gestão
de
consumidor
entenda
que
a
loja
é
a
mesma
seja
carreira.
É
responsável
por
ajudar
a
planejar
a
onde
ele
es[ver
e
que,
portanto,
vai
encontrar
o
aposentadoria,
do
ponto
de
vista
financeiro,
de
mesmo
padrão
de
produto
também.
O
plano
de
saúde
e
também
faz
o
planejamento
de
profissional
deve
entender
as
caracterís[cas
uma
segunda
carreira
já
que
as
pessoas
estão
locais
para
decidir
a
respeito
das
adaptações
vivendo
mais.
necessárias.
Neste
caso,
a
experiência
no
setor
conta
mais
pontos
do
que
a
formação
acadêmica
10.
Gestor
de
qualidade
de
vida:
Mapear
riscos
do
profissional.
de
problemas
de
saúde
que
colaboradores
podem
desenvolver
e
melhorar
as
condições
do
13.
Gestor
de
operações
e
logísIca:
ambiente
de
trabalho
–
promovendo
a
busca
Inves[mentos
em
rodovias,
portos,
aeroportos
pelo
equilíbrio
entre
a
vida
pessoal
e
profissional
puxam
a
demanda
por
profissionais
da
área
de
–
é
função
do
gestor
de
qualidade
de
vida,
uma
logís[ca.
Hoje
a
logís[ca
assenta
muito
em
um
das
profissões
do
futuro.
Já
existe
esta
porto
e
uma
rodovia,
mas,
com
mais
preocupação
dos
profissionais
de
recursos
inves[mento
em
infraestrutura,
a
complexidade
humanos
com
a
qualidade
de
vida,
mas
no
aumenta.
Por
isso,
a
tendência
é
que
a
área
de
futuro
haverá
mais
inves[mento
nisso
por
parte
operações
e
logís[ca
ganhe
destaque
e
abram-‐
das
empresas.
Inclui
personal
trainer
baseado
se
novas
oportunidades
no
ramo.
em
dados:
um
instrutor
de
saúde
que
não
só
recomenda
dietas,
mas
também
analisa
os
dados
de
ro[na
pessoal
e
ap[dão
para
que
ter
um
melhor
es[lo
de
vida.
INOVA
CONSULTORIA
DE
GESTÃO
E
INOVAÇÃO
ESTRATÉGICA
LTDA
TODOS
OS
DIREITOS
RESERVADOS
5
As
50
Profissões
do
Futuro
14.
Gestor
de
trendsinnovaIon:
Assim
como
16.
Gestor
de
comunidades
digitais:
Fazer
a
hoje
existe
um
departamento
financeiro,
um
comunicação
com
consumidores
em
redes
jurídico
e
um
de
recursos
humanos,
para
um
sociais,
fóruns
e
blogs,
verificar
o
futuro
próximo
há
quem
projete
um
posicionamento
da
marca,
monitorar
a
departamento
de
tendências
e
inovação
dentro
concorrência,
além
de
iden[ficar
as
de
grande
parte
das
organizações.
A
área
de
oportunidades
de
negócio,
são
funções
do
inovação
já
existe
mas,
via
de
regra,
é
vinculada
gestor
de
comunidade.
Ele
verifica
também
ao
departamento
de
marke[ng
sob
o
guarda-‐ tendências
de
consumo
que
surgem
na
rede
e
chuva
de
processos,
desenvolvimento
e
evita
que
crí[cas
tomem
proporções
maiores.
O
produtos.
A
figura
do
gestor
de
trendsinnova[on
cargo
já
existe
mas
deve
ganhar
destaque
nos
ganha
força.
É
um
profissional
com
a
próximos
anos.
responsabilidade
de
integrar
o
conhecimento
do
futuro
pelas
tendências
e
a
inovação
em
diversas
17.
Especialista
em
cloud
compuIng:
A
áreas
da
empresa.
Com
papel
ar[culador,
busca
armazenagem
de
dados
em
nuvem
é
uma
das
novas
formas
de
fazer
as
coisas,
promovendo
áreas
apontadas
pelos
especialistas
que
também
redução
de
custos
e
tornando
processos
mais
devem
trazer
boas
oportunidades
para
os
eficientes.
profissionais
de
tecnologia
da
informação
nos
próximos
anos.
Há
a
questão
da
exigência
global
15.
Gestor
de
markeIng
para
e-‐commerce:
por
agilidade.
O
mundo
é
móvel,
as
informações
Dificuldades
de
deslocamento
em
grandes
não
precisam
mais
ser
armazenadas
no
cidades
e
o
inves[mento
em
segurança
nas
hardware,
hoje
é
possível
acessar
qualquer
[po
transações
comerciais
pela
internet
turbinam
o
de
informação
de
qualquer
lugar.
mercado
de
e-‐commerce.
Com
isso,
surgem
boas
oportunidades
na
área
de
marke[ng
deste
setor.
18.
Gestor
de
big
data:
Não
é
novidade
que
as
É
uma
profissão
que
não
é
novidade,
mas
vai
empresas
estão
buscando
formas
de
lidar
com
o
crescer
ainda
mais.
As
empresas
de
varejo
estão
volume
de
informações
(big
data)
que
hoje
inves[ndo
em
e-‐commerce
e
o
número
de
circula
pela
internet.
Por
isso,
uma
das
compras
está
crescendo
muito.
Por
isso,
profissões
que
devem
ganhar
destaque
no
Brasil
profissionais
que
contribuam
para
que
a
nos
próximos
anos.
O
gestor
de
big
data
deve
empresa
garanta
um
melhor
posicionamento
no
entender
a
questão
técnica
de
armazenagem
de
segmento
de
comércio
eletrônico
tendem
a
ser
dados
e
também
iden[ficar
e
analisar
o
mais
valorizados.
conteúdo
das
informações,
direcionando
para
diferentes
departamentos
da
empresa.
São
poucas
as
empresas
que
tem
uma
pessoa
assim
trabalhando
hoje.
Geralmente
estas
funções
são
divididas
entre
três
ou
mais
pessoas.
19.
Advogado
societário:
Especialização
em
24.
Consultor
de
armaduras:
Com
a
crescente
operações
de
fusões
e
aquisições
é
uma
boa
demanda
por
proteção
em
várias
profissões
de
oportunidade
para
os
advogados.
Em
2012,
risco
(policia,
bombeiro,
mineiro,
etc.)
as
foram
640
transações
entre
fusões
e
aquisições,
proteções
e
as
armaduras
de
suporte
ganham
um
recorde
para
o
Brasil.
Em
2013
houve
uma
peso
no
inves[mento
das
empresas
e
estados.
desaceleração,
mas
é
pontual
e
deve
voltar
a
crescer.
Quem
tem
interesse
na
área
deve
estar
25.
Engenheiro
mecatrônico:
Máquinas
e
em
dia
com
termos
técnicos
em
inglês.
conec[vidade
ganham
força
na
sociedade
moderna
–
a
internet
das
coisas
é
a
mais
forte
20.
Advogado
tributário:
Uma
das
posições
mais
aposta
do
futuro
criando
máquinas
que
falam
divceis
de
se
preencher
tem
sido
a
de
advogado
entre
si
para
melhorar
a
vida
das
pessoas.
Os
tributário.
(O
Brasil
tem
legislação
e
carga
profissionais
que
vão
conectar
máquinas
umas
tributárias
complexas,
e
as
empresas,
hoje,
com
as
outras
atuam
com
programação,
cálculo
querem
mi[gar
custos).
E
na
hora
de
encontrar
e
gestão
de
ferramentas
complexas
com
atuação
meios
para
conseguir
ganhos
através
de
um
em
tempo
real.
planejamento
tributário,
o
profissional
de
direito
tributário
e
formação
contábil
ganha
viés
26.
Arquiteto
digital:
A
evolução
da
tecnologia
estratégico.
O
destaque
para
os
profissionais
da
tem
permi[do
que
várias
profissões
redefinam
área
deve
con[nuar
nos
próximos
anos.
O
Brasil
suas
formas
de
atuação.
Virtualização,
vai
conviver
com
esta
carga
tributária
complexa
Tridimensionalidade
e
Tempo
Real
influenciam
a
durante
muitos
anos
ainda.
forma
como
as
infraestruturas
vão
ser
projetadas.
O
es[rador
dá
espaço
à
tela
e
ao
21.
Gestor
de
posto
de
combusLvel
de
touchscreen.
hidrogénio:
Profissional
que
faz
a
gestão
de
postos
de
combus]vel,
incorporando
as
novas
27.
Consultor
de
design
e
segurança
de
formas
de
energia
e
combus]veis.
Recomenda
a
avatares:
A
crescente
exposição
online
de
o[mização
das
máquinas
através
do
equilíbrio
pessoas
e
empresas
abre
espaço
à
necessidade
entre
petróleo
e
hidrogénio.
A
busca
pelas
de
construir
uma
presença
mais
segura,
muitas
energias
alterna[vas
e
até
mais
sustentáveis
vezes
u[lizando
iden[dades
virtuais
(avatares)
com
a
evolução
da
inves[gação
cien]fica
está
em
vez
de
iden[dades
conhecidas.
A
forma
de
o
abrindo
espaço
na
área
da
energia.
fazer
necessita
ajuda
especifica
de
especialistas.
Estes
também
recomendam
e
mantêm
seu
rol
22.
Controlador
de
nuvens:
Mapeia
e
antecipa
de
aplica[vos,
hardwares
e
soxwares
para
as
alterações
atmosféricas
decidindo
em
áreas
melhorar
sua
vida
pessoal
e
profissional.
como
aviação
ou
agricultura
a
melhor
estratégia
para
ajustar
a
realidade
empresarial
à
do
clima.
28.
Mecânico
de
robots
pessoais:
Robots
assumirão
funções
fundamentais
na
sociedade
e
23.
Reciclador
de
urânio:
Através
de
técnicas
na
vida
das
pessoas
–
faxineira,
segurança,
sustentáveis
converte
o
desperdício
de
urânio
motorista,
baby-‐siyer,
...
A
sua
manutenção
e
em
energia
possível
de
ser
u[lizada
para
cidades
reparação
abre
uma
nova
área
de
negócio.
e
infraestruturas.
INOVA
CONSULTORIA
DE
GESTÃO
E
INOVAÇÃO
ESTRATÉGICA
LTDA
TODOS
OS
DIREITOS
RESERVADOS
7
As
50
Profissões
do
Futuro
29.
Engenheiro
de
exoesqueletos
de
propulsão:
34.
Condutor
de
drones:
A
demanda
por
drones
A
propulsão
associada
à
mobilidade
reinventa
os
(aviões
não
tripulados)
em
áreas
como
varejo,
transportes,
a
medicina
e
as
profissões
de
risco.
correios,
segurança,
monitoramento,
etc.,
pedirá
A
adoção
de
tecnologia
ves]vel
com
foco
na
guias
experientes.
propulsão
vai
requerer
um
grupo
de
profissionais
especialistas
nestas
áreas.
35.
Conselheiro
pessoal
de
compras
alimentares:
A
busca
por
uma
alimentação
mais
30.
Consultor
de
simplificação:
Com
a
cada
vez
saudável
num
mundo
mais
exigente
e
com
maior
complexidade
dos
negócios,
mercados
e
menos
tempo
será
algo
que
os
profissionais
clientes,
soluções
de
sucesso
buscam
uma
maior
a[vos
mais
vão
valorizar.
Ajustar
a
alimentação
à
simplificação,
que
será
um
dos
a[vos
mais
exigência
profissional
e
à
estrutura
do
DNA
da
valorizados
pelas
empresas
no
redesenho
de
pessoa
é
o
trabalho
desta
consultoria.
suas
estruturas,
processos
e
formas
de
pensar.
Aqui
o
Design
Thinking
e
o
pensamento
36.
Empreendedor
alimentar:
Homaru
Cantu
disrup[vo
estão
já
assumindo
espaços
representa
a
alimentação
molecular
e
a
importantes
nas
organizações.
inovação
gastronômica
que
busca
a
criação
de
soluções
para
a
fome
no
mundo
e
para
a
31.
Empreendedor
local:
O
Think
global
Act
local
alimentação
saudável.
A
busca
por
uma
bactéria
ganha
cada
vez
mais
força
com
empresários
a
que
uma
vez
ingerida
resolve
as
necessidades
de
focarem-‐se
em
projetos
e
empreendimentos
alimentação
diária
do
corpo
humano
é
o
ajustados
à
realidade
local,
deixando
a
visão
trabalho
deste
empreendedor,
inspirando
uma
global
de
lado.
nova
perspec[va
sobre
o
tema.
32.
Geomicrobiologista:
As
bactérias
e
os
micro
37.
Conselheiro
de
produIvidade:
As
pessoas
organismos
possuem
caracterís[cas
que
podem
precisarão
de
ajuda
para
melhorar
a
sua
ajudar
na
inves[gação
em
áreas
como
medicina,
produ[vidade,
combinando
saúde,
bem-‐estar,
alimentação
ou
saúde
e
bem–estar.
Incorporar
gestão
do
tempo,
exposição
online
e
essas
micro-‐caracterís*cas
no
dia-‐a-‐dia
da
aconselhamento
de
carreira.
A
atuação
será
indústria
e
da
inves[gação
será
o
papel
do
também
cada
vez
mais
online
através
de
geomicrobiologista.
ferramentas
virtuais
e
holográficas.
33.
Terapeuta
Experimental:
Novas
doenças
38.
Desorganizador
corporaIvo:
As
empresas
surgem
com
o
crescimento
da
conec[vidade
e
pedirão
um
organograma
mais
colabora[vo,
e
permanente
presença
online.
Sejam
do
foro
será
preciso
que
alguém
embaralhe
e
quebre
as
visual
ou
cerebral
surgem
novas
doenças
ainda
hierarquias
corpora[vas
através
do
Design
desconhecidas,
cujo
tratamento
requer
novos
Thinking
e
do
Idea[on.
métodos
e
novas
terapêu[cas.
39.
Tutor
de
curiosidade:
Um
conselheiro
que
46.
Especialista
em
crowdfunding:
Alguém
que
não
só
forneça
inspiração
e
conteúdo
para
entenda
como
promover
e
obter
fundos
para
um
despertar
a
curiosidade,
mas
que
ensine
a
arte
projeto
através
de
financiamento
público.
da
descoberta,
contrariando
os
modelos
atuais
de
ensino
com
base
em
pautas
pré-‐definidas.
47.
Consultor
de
novas
habilidades:
Esse
profissional
ajuda
os
clientes
a
desenvolver
e
40.
Especulador
de
moedas
alternaIvas:
As
adquirir
novas
habilidades
para
ocupar
cargos
moedas
virtuais
estão
ganhando
força
e
isso
é
inéditos
nas
empresas.
uma
boa
oportunidade
para
um
especialista
que
se
dedique
a
estudar
esse
mercado.
48.
Cinegrafista
de
experiências:
esse
cinegrafista
viverá
experiências
por
outras
41.
Jardineiro
urbano:
Especialista
em
plantas
pessoas
e
as
gravará
para
os
chamados
criadas
em
jardins
de
pequena
escala
ou
em
"exploradores
de
sofá".
áreas
urbanas
incomuns
serão
cada
vez
mais
necessários,
como
foco
de
um
novo
negócio,
ou
49.
Agente
de
memes:
assim
como
um
agente
micro-‐negócio.
de
celebridades,
esse
profissional
representará
personalidades
que
se
tornaram
memes
na
42.
Profissional
3D:
Um
especialista
em
internet.
impressão
3D
que
fabrica
tudo
o
que
uma
pessoa
precisa
–
de
roupa
a
alimentos,
50.
Storyteller:
profissional
especializado
na
medicamentos
ou
peças
de
decoração,
através
construção
de
histórias
que
diferenciem
da
evolução
que
a
tecnologia
tem
permi[do.
empresas,
produtos
e
serviços,
mais
pela
dimensão
emocional
e
do
envolvimento
e
43.
Administrador
de
morte
digital:
Alguém
que
engajamento,
do
que
pela
dimensão
técnica.
cria,
administra
ou
elimina
dados
após
a
morte
de
alguém,
ajustando
e
perenizando
a
sua
Da
extensa
lista
apresentada
podemos
[rar
duas
presença
no
universo
digital.
conclusões:
1.
Existe
um
grupo
de
profissões
considerada
clássicas
(nas
áreas
da
engenharia,
medicina
ou
direito)
que
mantêm
a
44.
Arquivista
pessoal:
Na
era
da
vida
sua
elevada
importância
no
mundo;
completamente
documentada,
haverá
a
necessidade
de
especialistas
para
organizar,
2.
Estão
chegando
um
conjunto
de
novas
profissões
que
catalogar
e
dar
sen[do
aos
conteúdos
pessoais.
alinhadas
com
as
exigências
do
futuro
estão-‐se
preparando
para
lhes
dar
resposta
a
ajudar
as
empresas
a
se
dimensionarem
para
o
que
aí
vem.
45.
Especialista
em
desintoxicação
digital:
A
internet
estará
em
todos
os
lugares,
e
precisaremos
de
um
profissional
para
nos
ajudar
Nesse
sen[do,
o
importante
é
tentar
entender
de
que
forma
a
empresa
pode
incorporar
a
desintoxicar
do
mundo
virtual
e
ter
uma
vida
determinadas
funções
e
profissões
em
sua
mais
saudável.
estrutura
organizacional
com
o
obje[vo
de
conseguir
dar
resposta
às
demandas
que
o
futuro
apresenta.
Estudos
e
Relatórios
de
Pesquisa:
Futuro
e
Tendências
MBA
Execu[vo
e
Pós-‐MBA
com
• futuro,
prospec[va
e
foresight
• futuro,
prospec[va
e
foresight
especializações
inéditas
nas
áreas
de:
• drivers
&
megatendências
aplicado
à
estratégia
de
negócio
• tendências
e
inovação
• tendências
comportamentais
• predições
e
[melines
• cria[vidade,
storytelling
e
design
• tendências
de
negócio
• tradução
e
aplicação
de
thinking
• tendências
setoriais
tendências
no
negócio
• empreendedorismo,
marke[ng,
• insights
de
negócio
• gestão
por
cenários
e
branding
e
comunicação
mapeamento
de
realidades
• estratégia,
negócios
digitais
e
Conteúdos
Acadêmicos
e
futuras
midias
sociais
Empresariais
•
trend
maps
&
visão
2020
• finanças,
pessoas
e
operações
Futuro,
Tendências,
Inovação:
• ar[gos
Inovação
Palestras
In
Company
sobre
os
• papers
• mindset
inovador
temas:
• apresentações
• criação,
construção
e
• futuro:
visão
2050
• livros
disseminação
corpora[va
de
• design
thinking
ac[on
lab
• cri[cas
literárias
programas
de
cultura
e
gestão
da
• storytelling,
cria[vidade,
• research
notes
inovação
pensamento
lateral
e
es]mulo
• inovação
estratégica,
modelos
e
cria[vo
projetos
de
inovação
• tendências
e
insights
para
• empreendedorismo
corpora[vo
negócios
• design
thinking
aplicado
à
gestão
• ferramentas
e
metodologias
para
• cria[vidade
e
idea[on
conhecer
o
futuro
e
as
tendências
• geração
de
insights
Programas
In
Company
com
os
temas:
• observatório
de
tendências
• Branding
• Storytelling
• Empreendedorismo
• Corpora[vo
• inovação
estratégica
• cria[vidade
e
design
thinking
• audit
e
desenvolvimento
de
competências
de
inovação
Masters
de
Especialização
• coolhun[ng
e
pesquisa
de
tendências
• gestão
da
inovação
e
inovação
estratégica
contato@inovaconsul[ng.com
• como
fazer
apresentações
e
falar
em
público
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