Portaria 1477 2021

Seção 1 ISSN 1677-7042 Nº 69, quarta-feira, 14 de abril de 2021
DESPACHOS DE 13 DE ABRIL DE 2021 O Coordenador-Geral de Registro Sindical, no uso das sua atribuições legais e
com fundamento na NT 16547/2021/ME, resolve: ARQUIVAR o pedido de registro sindical do
O Coordenador-Geral de Registro Sindical, no uso das sua atribuições legais e Sindicato Rural de Santo Antônio do Leste, CNPJ 07.672.337/0001-94, Processo
com fundamento na Nota Técnica SEI nº 10879/2021/ME (14215222), resolve: ARQUIVAR o 46210.002614/2017-16, nos termos do art. 22, incisos I e XI, da Portaria 17.593/2020.
registro de alteração estatutária do SINDICATO DAS INDUSTRIAS DE MARCENARIA, MOVEIS E
ESQUADRIAS DO ESTADO DE ALAGOAS, CNPJ 00.150.858/0001-32, Processo O Coordenador-Geral de Registro Sindical, no uso das sua atribuições legais e
46201.002062/2017-47, nos termos do art. 22, inciso VI, da Portaria 17.593/2020. com fundamento na Nota Técnica SEI nº 16788/2021/ME (14987920), resolve: ARQUIVAR o
pedido de registro sindical do SINDART CURIMATAÚ/PB - SINDICATO DOS ARTESÃOS
O Coordenador-Geral de Registro Sindical , no uso das suas atribuições legais, PROFISSIONAIS DA REGIÃO DO CURIMATAÚ DO ESTADO DA PARAÍBA, CNPJ 27.180.688/0001-
considerando a irregularidade do processo e com fundamento na Nota Técnica SEI nº 95, Processo 46224.002128/2017-31, nos termos do art. 22, inciso VI, da Portaria
8660/2021/ME (sei 13924919), resolve: ARQUIVAR o pedido de registro sindical nº 17.593/2020.
14021.110413/2021-09, de interesse do SIMTED - Sindicato Municipal dos Trabalhadores em
Educação de Bataguassu, CNPJ n.º 36.817.625/0001-98, nos termos do art. 22, inciso XI, da O Coordenador-Geral de Registro Sindical, no uso das suas atribuições legais, com
Portaria 17.593/2020 fundamento na Portaria 17.593/2020 e na Lei nº 9.784/1999, e com fundamento na Nota
Técnica SEI nº 4938/2021/ME (SEI 13443118), resolve: a) Deferir o Recurso Administrativo nº
O Coordenador-Geral de Registro Sindical, no uso das suas atribuições legais, 46000.006243/2016-28, b) Anular a NOTA TÉCNICA Nº1452/2016/CGRS/SRT/MTb publicada
considerando a regularidade do processo e com fundamento na Nota Técnica SEI nº no D.O.U. de 29/08/2016, c) Cancelar o registro do SINDMARKETING - SINDICATO DOS
12560/2021/ME , resolve: PUBLICAR o pedido de registro sindical n.º 19964.102322/2021- TRABALHADORES EM TELEMARKETING E EMPREGADOS DE EMPRESAS DE TELEMARKETING
65, de interesse do SINDPESCA JAPURÁ - AM - SINDICATO DE PESCADORES E PESCADORAS DO ESTADO DE SERGIPE, CNPJ 21.547.556/0001-72, processo nº 46221.000279/2015-12, nos
ARTESANAIS NO MUNICÍPIO DE JAPURÁ - AM , CNPJ 29.064.042/0001-78, para termos do art. 27, inciso I da Portaria 17.593/2020; d) Anular a exclusão da categoria
representação da categoria profissional dos pescadores e pescadoras artesanais que exerçam "Trabalhadores em telemarketing e empregados de empresas de telemarketing, no estado
atividades individualmente ou em regime de economia familiar, com abrangência municipal de Sergipe" do cadastro do SINTTEL - Sindicato dos Trabalhadores em Telecomunicações,
e base territorial no município de Japurá, no Estado do Amazonas, nos termos dos arts. 14 e CNPJ: 15.612.468/0001-04, e) Remeter o processo nº 46221.000279/2015-12 de interesse do
15 da Portaria 17.593/2020, para fins de abertura do prazo de 30 (trinta) dias para SINDMARKETING - SINDICATO DOS TRABALHADORES EM TELEMARKETING E EMPREGADOS
impugnações. DE EMPRESAS DE TELEMARKETING DO ESTADO DE SERGIPE, CNPJ 21.547.556/0001-72 à
O Coordenador-Geral de Registro Sindical, no uso das suas atribuições legais, com Divisão de Análise de Impugnação - DIAI para as providências cabíveis.
fundamento na Nota Técnica SEI nº 16709/2021/ME (SEI 14975323), resolve: DEFERIR o
registro de alteração estatutária do Sindicato dos Trabalhadores Rurais Agricultores e O Coordenador-Geral de Registro Sindical , no uso das suas atribuições legais,
Agricultoras Familiares de Carnaíba-PE, CNPJ nº 11.183.829/0001-93, Processo nº considerando a irregularidade do processo e com fundamento na Nota Técnica SEI nº
46213.017562/2017-44, para representar a Categoria Profissional dos trabalhadores rurais 16530/2021/ME (SEI 14953858) , resolve: ARQUIVAR o pedido de Registro Sindical n.º
agricultores e agricultoras familiar, aqueles(as) que, ativos(as) ou aposentados(as) rurais, 46504.002381/2017-48, de interesse do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de
proprietários(as) ou não, exerçam suas atividades no meio rural, individualmente ou em Tiradentes/MG, CNPJ 19.606.216/0001-23, nos termos do inciso VI do art. 22 e art. 47 da
regime de economia familiar, nos do Decreto-Lei 1166/1971, em área igual ou inferior a 02 Portaria 17.593/2020.
(dois) módulos rurais, com abrangência MUNICIPAL e base territorial no Município de
Carnaíba, Estado de PERNAMBUCO, nos termos do art. 21, inciso I, da Portaria O Coordenador-Geral de Registro Sindical , no uso das suas atribuições legais,
17.593/2020. considerando a irregularidade do processo e com fundamento na Nota Técnica SEI nº
16508/2021/ME (SEI 14952316) , resolve: ARQUIVAR o pedido de Registro de Alteração
O Coordenador-Geral de Registro Sindical , no uso das suas atribuições legais, e Estatutária n.º 46211.004718/2016-66, de interesse do SINDICATO DOS TRABALHADORES
com fundamento na Nota Técnica SEI nº 16714/2021/ME (14975803), resolve: ARQUIVAR o NAS INDÚSTRIAS DE FABRICAÇÃO DO AÇÚCAR E ÁLCOOL DE PIRAJUBA - MG, CNPJ nº
pedido de registro sindical n.º 46200.001910/2016-20, de interesse do SIQ - Sindicato das 13.178.993/0001-38, nos termos do inciso VI do art. 22 e art. 47 da Portaria 17.593/2020.
Indústrias Químicas do Estado do Acre, CNPJ 15.420.279/0001-30, nos termos do art. 22,
inciso VI c/c o art. 47 da Portaria nº 17.593/2020. JOATAN BATISTA GONÇALVES DOS REIS
DESPACHO DE 13 DE ABRIL DE 2021
O Coordenador-Geral de Registro Sindical, no uso das suas atribuições legais, com fundamento no §3º do art. 45 da Portaria nº. 326, de março de 2013 c\c artigos 39 e 47 da
Portaria 17.593, de 2020 e art. 63 da Lei nº 9.784, de janeiro de 1999, considerando a irregularidade dos processos e com fundamento na Nota Técnica SEI nº 16782/2021/ME, resolve:
NÃO CONHECER os recursos administrativos interpostos abaixo relacionados:
. Processo Entidade Data do Ato Adm. Protocolo Recurso Recurso

. 46312.003854/2011-96 Sindicato Intermunicipal das Ind Met Mec.Mat Eletrico da Grande Dourados 07/05/2019 07/12/2020 46031.000089/2019-66
. 46312.003854/2011-96 Sindicato Intermunicipal das Ind Met Mec.Mat Eletrico da Grande Dourados 07/05/2019 07/12/2020 19964.114890/2020-28
. 46218.000368/2014-37 Sindicato das Empresas de Logistica e Transporte de Carga Nacional e Internacional do Noroeste do Estado do Rio Grande do Sul 12/11/2020 16/12/2020 19964.115518/2020-39
. 46000.009395/2001-04 Sidicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Construção Civil, Montagem Industrial, Instalação Elétrica e Hidráulica, Pintura e Decoração, 18/11/2020 17/12/2020 19964.115606/2020-31
Construção Pesada de Estradas, Pavimetação e Terraplenagem, Cal e Gesso, Cimento e Produtos de Cimento, Olarias, Cerâmicas para
Construção, do Mobiliário, Mármores e Granitos e Concessionárias Afins, de Araras e Região - SP
. 46210.001737/2017-21 Sindicato dos Trab Nos Esc de Cont Prest de Serv Perici 30/11/2020 18/12/2020 19964.115666/2020-53
JOATAN BATISTA GONÇALVES DOS REIS
SECRETARIA ESPECIAL DE PRODUTIVIDADE, 28 de fevereiro de 1967, no § 1º do art. 2º, e nos arts. 11 a 14 do Decreto nº 10.521,
de 15 de outubro de 2020, o disposto no § 2º do art. 4º da Lei nº 8.248, de 23 de
EMPREGO E COMPETITIVIDADE
outubro de 1991, no § 1º do art. 2º, e nos arts. 16 a 19 do Decreto nº 5.906, de 26
PORTARIA INTERMINISTERIAL SEPEC/ME/SEXEC/MCTI Nº 4.064, DE 9 DE ABRIL DE 2021 de setembro de 2006 e considerando o que consta no processo nº
19687.109606/2020-18 do Ministério da Economia, resolvem:
Indefere a proposta nº 065/2019, referente à Art. 1º Indeferir as propostas de alteração de Processo Produtivo Básico -
alteração do Processo Produtivo Básico - PPB, para PPB nº 053/2020 e nº 056/2020, referentes ao produto APARELHO DE TOMOGRAFIA
RODA COMPLETA PARA BICICLETA.
COMPUTADORIZADA, pelos fundamentos expostos na Nota Técnica SEI nº
O SECRETÁRIO ESPECIAL DE PRODUTIVIDADE, EMPREGO E COMPETITIVIDADE 54917/2020/ME e na Nota Técnica SEI nº 11688/2021/ME, do Grupo Técnico
DO MINISTÉRIO DA ECONOMIA, conforme delegação de competência atribuída pela Interministerial de Análise de Processos Produtivos Básicos - GT/PPB, tendo em vista o
Portaria ME nº 406, de 8 de dezembro de 2020 (publicada no DOU de 09.12.2020, Seção disposto no art. 3º, inciso III, e art. 170, inciso VII, da Constituição Federal, e no art.
1, pág. 220), e o SECRETÁRIO EXECUTIVO DO MINISTÉRIO DA CIÊNCIA, TECNOLOGIA 6º, inciso II, e seu § 7º da Portaria Interministerial SEPEC/ME/MCTIC nº 32, de 15 de
INOVAÇÕES, conforme delegação de competência atribuída pela Portaria MCTIC nº 5.071, julho de 2019.
de 24 de setembro de 2019 (publicada no DOU de 25.09.2019, Seção 1, pág. 15), tendo em Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
vista o disposto no § 6º do art. 7º do Decreto-Lei nº 288, de 28 de fevereiro de 1967 e CARLOS ALEXANDRE DA COSTA
considerando o que consta no processo nº 19687.102129/2019-26, do Ministério da Secretário Especial de Produtividade, Emprego e
Economia, resolvem: Competitividade do Ministério da Economia
Art. 1º Indeferir a proposta de alteração de Processo Produtivo Básico - PPB nº
065/2019, referente ao produto RODA COMPLETA PARA BICICLETA, pelos fundamentos LEONIDAS DE ARAÚJO MEDEIROS JUNIOR
expostos na Nota Técnica SEI nº 42127/2020/ME e tendo em vista o disposto nos arts. 3º, Secretário Executivo do Ministério da Ciência, Tecnologia
III, e 170, VII, da Constituição Federal, e nos incisos I e II do caput e § 7º do art. 6º da e Inovações
Portaria Interministerial SEPEC/ME/MCTIC nº 32, de 15 de julho de 2019.
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação. PORTARIA SEPEC/ME Nº 1.477, DE 29 DE MARÇO DE 2021
CARLOS ALEXANDRE DA COSTA Aprova a proposta orçamentária anual de 2021 do Serviço

Nacional de Aprendizagem Comercial - SENAC.
Secretário Especial de Produtividade, Emprego e
Competitividade do Ministério da Economia O SECRETÁRIO ESPECIAL DE PRODUTIVIDADE, EMPREGO E COMPETITIVIDADE,
no uso das atribuições que lhe conferem o Decreto nº 9.745, de 8 de abril de 2019, e o
LEONIDAS DE ARAÚJO MEDEIROS JUNIOR art. 30 da Portaria ME nº 406, de 8 de dezembro de 2020, e tendo em vista o que dispõe
Secretário Executivo do Ministério da Ciência, Tecnologia e a Lei nº 13.844, de 18 de junho de 2019, e o Decreto nº 715, de 29 de dezembro de 1992,
Inovações considerando ainda o constante nos autos do Processo SEI nº 14021.183651/2020-44,
resolve:
PORTARIA INTERMINISTERIAL SEPEC/ME/SEXEC/MCTI Nº 4066, DE 9 DE ABRIL DE 2021
Art. 1º Aprovar a proposta de orçamento do Serviço Nacional de Aprendizagem
Indefere as propostas nº 053/2020 e nº 056/2020, Comercial - SENAC para o exercício de 2021, em conformidade com os anexos I, II, III e IV
referentes à alteração do Processo Produtivo desta Portaria.
Básico - PPB para APARELHO DE TOMOGRAFIA Art. 2º Determinar ao dirigente máximo do SENAC que, em respeito à
COMPUTADORIZADA. orientação governamental de transparência ativa e divulgação das informações públicas,
O SECRETÁRIO ESPECIAL DE PRODUTIVIDADE, EMPREGO E COMPETITIVIDADE disponibilize a proposta orçamentária ora aprovada na rede mundial de computadores, em
DO MINISTÉRIO DA ECONOMIA, conforme delegação de competência atribuída pela consonância com a Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO) para o ano em exercício e a Lei
Portaria ME nº 406, de 8 de dezembro de 2020 (publicada no DOU de 09.12.2020, de Acesso à Informação (LAI).
Seção 1, pág. 220), e o SECRETÁRIO EXECUTIVO DO MINISTÉRIO DA CIÊNCIA,
TECNOLOGIA E INOVAÇÕES, conforme delegação de competência atribuída pela Portaria Art. 3º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
MCTIC nº 5.071, de 24 de setembro de 2019 (publicada no DOU de 25.09.2019, Seção
1, pág. 15), tendo em vista o disposto no § 6º do art. 7º do Decreto-Lei nº 288, de CARLOS ALEXANDRE DA COSTA
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http://www.in.gov.br/autenticidade.html, pelo código 05152021041400079 que institui a Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira - ICP-Brasil.
ANEXO I
RECEITA
Órgão: Ministério da Economia
Unidade: Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial (Senac)
R$ 1,00
. Código Especificação Valor
. 1000.00.00 Receitas Correntes 3.955.611.756,00
. 1200.00.00 Receitas de Contribuições 3.049.579.800,00
. 1210.00.00 Contribuições Sociais 3.049.579.800,00
. 1210.33.00 Contribuição para o Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial 3.049.579.800,00
. 1300.00.00 Receita Patrimonial 119.697.240,00
. 1310.00.00 Receitas Imobiliárias 7.285.656,00
. 1311.00.00 Aluguéis 2.968.440,00
. 1312.00.00 Arrendamentos 169.380,00
. 1315.00.00 Taxa de Ocupação de Imóveis 4.147.836,00
. 1315.30.00 Taxa de Ocupação de Outros Imóveis 4.147.836,00
. 1320.00.00 Receitas de Valores Mobiliários 112.408.584,00
. 1325.00.00 Remuneração de Depósitos Bancários 112.408.584,00
. 1390.00.00 Outras Receitas Patrimoniais 3.000,00
. 1600.00.00 Receita de Serviços 735.389.856,00
. 1600.16.00 Serviços Educacionais 735.389.856,00
. 1900.00.00 Outras Receitas Correntes 50.944.860,00
. 1910.00.00 Multas e Juros de Mora 4.696.836,00
. 1918.00.00 Multas e Juros de Mora de Outras Receitas 4.696.836,00
. 1918.99.00 Outras Multas e Juros de Mora 4.696.836,00
. 1920.00.00 Indenizações e Restituições 806.580,00
. 1921.00.00 Indenizações 213.540,00
. 1921.99.00 Outras Indenizações 213.540,00
. 1922.00.00 Restituições 593.040,00
. 1922.99.00 Outras Restituições 593.040,00
. 1990.00.00 Receitas Diversas 45.441.444,00
. 1990.99.00 Outras Receitas 45.441.444,00
. 2000.00.00 Receitas de Capital 2.384.400,00
. 2200.00.00 Alienação de Bens 2.384.400,00
. 2210.00.00 Alienação de Bens Móveis 2.384.400,00
. 2215.00.00 Alienação de Veículos 1.268.700,00
. 2216.00.00 Alienação de Móveis e Utensílios 484.200,00
. 2217.00.00 Alienação de Equipamentos 520.500,00
. 2219.00.00 Alienação de Outros Bens Móveis 111.000,00
. 9990.00.00 Recursos Arrecadados em Exercícios Anteriores 360.433.392,00
. TOTAL 4.318.429.548,00
ANEXO II
PROGRAMAS
. Programa: 0750 - Apoio Administrativo R$1,00
. Objetivo Indicador Total
. Assegurar as condições necessárias para a manutenção e funcionamento dos serviços do órgão 100% de sistemas de apoio às ações finalísticas 629.000.469,00
. Ação Título Produto (Unidade) Meta
. 8301 Manutenção de Serviços Administrativos Unidade mantida 28 222.457.913,00
. 8308 Manutenção dos Serviços de Transporte Veículo mantido 121 11.121.969,00
. 8309 Manutenção e Conservação de Bens Imóveis Unidade mantida 28 103.436.787,00
. 8310 Ações de Informática Rede mantida 28 159.221.398,00
. 8311 Gestão Administrativa Cons. Deliberativo/Diretoria mantidos 56 68.472.212,00
. 8313 Manutenção dos Serviços de Documentação e Comunicação Serviço mantido 28 9.010.395,00
. 8356 Coordenação de Planejamento e Orçamentação Planejamento e Orçamento Elaborados 28 18.924.177,00
. 8357 Modernização e Melhoria da Rede Física Unidades Modernizadas/Reformadas 20 36.355.618,00
. Programa: 0773 - GESTÃO DAS POLÍTICAS DE EXECUÇÃO FINANCEIRA, CONTÁBIL E DE CONTROLE INTERNO R$1,00
. Assegurar a manutenção e o funcionamento das gerências financeira, de contabilidade, serviços de auditoria interna e externa e 100% de controles financeiros, serviços contábeis e auditorias mantidos 350.188.352,00
assistência financeira a órgãos da entidade
. 8314 Serviços de Administração e Controle Financeiro Gerência e Controle Financeiro mantido 28 69.124.852,00
. 8315 Despesas e Repasses Regulamentares Entidade assistida 30 281.063.500,00
. Programa: 0801 - DESENVOLVIMENTO DE EMPREGADOS R$1,00

. Promover o aprimoramento técnico e funcional dos empregados Até 85 % de empregados da entidade treinados/capacitados 39.093.672,00
. 8318 Capacitação de Recursos Humanos Empregados capacitados 22.961 39.093.672,00
. Programa: 0253 - SERVIÇOS DE COMUNICAÇÃO DE MASSA R$1,00

. Promover e divulgar a entidade e suas ações institucionais, através de campanhas na mídia. 100% de divulgações da formação profissional e educacional oferecidas. 104.364.754,00
. 8319 Divulgação de Ações Institucionais Público alvo abrangido (Pessoas) 227.040.274 104.364.754,00
. Programa: 0100 - ASSISTÊNCIA AO TRABALHADOR R$1,00

. Proporcionar renda suplementar mediante concessão de benefícios previstos em lei. Até 100% de trabalhadores formais e seus dependentes, beneficiados 176.122.760,00
. 8303 Assist Médica e Odontológica aos empregados e seus dependentes Pessoa beneficiada 37.272 176.122.760,00
. Programa: 0100 - ASSISTÊNCIA AO TRABALHADOR R$1,00

. Proporcionar renda suplementar mediante concessão de benefícios previstos em lei. Até 80% de trabalhadores formais beneficiados 165.596.051,00
. 8306 Auxílio-Transporte a empregados Empregados beneficiados 6.432 13.904.448,00
. 8307 Assistência Social a empregados Empregados beneficiados 22.029 151.691.603,00
. Programa: 0101 - QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL DO TRABALHADOR R$1,00

. Aumentar a empregabilidade do trabalhador, reduzindo os riscos de desemprego e subemprego e elevar sua produtividade 100% de profissional qualificado ou requalificado 2.854.063.490,00
e renda
. 8327 Qualificação Profissional na Área do Comércio e Serviços Pessoa Qualificada/Requalificada 1.114.602 863.376.947,00
. 8340 Apoio à Formação Profissional Unidades Mantidas 535 1.983.850.935,00
. 8341 Assistência a Educandos Aluno Beneficiado 148.756 6.835.608,00
ANEXO III
QUADRO SÍNTESE: FUNÇÃO, SUBFUNÇÃO E PROGRAMA
R$ 1.00
. Total Órgão Total Unidade Função Total Subfunção Total Programa Total
. 4.318.429.548,00 11 - Trabalho 4.318.429.548,00 122 - Administração Geral 629.000.469,00 0750 - Apoio Administrativo 629.000.469,00
. 123 - Administração Financeira 350.188.352,00 0773 - Gestão das Políticas de Execução Financeira, 350.188.352,00
Contábil e de Controle Interno
. 128 - Formação de R.H. 39.093.672,00 0801 - Desenvolvimento de Empregados 39.093.672,00
. 131 - Comunicação Social 104.364.754,00 0253 - Serviço de Comunicação de Massa 104.364.754,00
. 301 - Atenção Básica 176.122.760,00 0100 - Assistência ao Trabalhador 176.122.760,00
. 331 - Proteção e Benefícios ao 165.596.051,00 0100 - Assistência ao Trabalhador 165.596.051,00
Trabalhador
. 333 - Empregabilidade 2.854.063.490,00 0101 - Qualificação Profissional do Trabalhador 2.854.063.490,00
ANEXO III
DETALHAMENTO DAS AÇÕES
R$ 1,00
. Funcional Programática Programa/Ação/Produto Valor Grupo de Despesa Detalhamento do Valor
. 11 122 750 8301 1 Manutenção de Serviços Administrativos 222.457.913,00 Pessoal e Encargos Sociais 156.720.632,00
. Outras Despesas Correntes 61.197.388,00
. Investimentos 4.539.893,00
. 11 122 750 8308 1 Manutenção dos Serviços de Transportes 11.121.969,00 Pessoal e Encargos Sociais 3.161.541,00
. 11 122 750 8309 1 Manutenção e Conservação de Bens Imóveis 103.436.787,00 Pessoal e Encargos Sociais 4.045.253,00
. Investimentos 228.500,00
. 11 122 750 8310 1 Ações de Informática 159.221.398,00 Pessoal e Encargos Sociais 53.121.079,00
. 11 122 750 8311 1 Gestão Administrativa 68.472.212,00 Pessoal e Encargos Sociais 49.552.331,00
. 11 122 750 8313 1 Manutenção Serv. de Documentação e Comunicação 9.010.395,00 Pessoal e Encargos Sociais 7.142.054,00
. 11 122 750 8356 1 Coordenação de Planejamento e Orçamentação 18.924.177,00 Pessoal e Encargos Sociais 14.864.371,00
. 11 122 750 8357 1 Modernização e Melhoria da Rede Física 36.355.618,00 Pessoal e Encargos Sociais 1.502.487,00
. Outras Despesas Correntes 966.891,00
. Inversões Financeiras 51.000,00
. 11 123 773 8314 1 Serviços de Administração e Controle Financeiro 69.124.852,00 Pessoal e Encargos Sociais 52.285.158,00
. 11 123 773 8315 1 Despesas e Repasses Regulamentares 281.063.500,00 Pessoal e Encargos Sociais 7.260.900,00
. 11 128 801 8318 1 Capacitação de Recursos Humanos 39.093.672,00 Pessoal e Encargos Sociais 11.784.643,00
. 11 131 253 8319 1 Divulgação de Ações Institucionais 104.364.754,00 Pessoal e Encargos Sociais 41.332.356,00
. 11 301 100 8303 1 Assistência Médica e Odontológica aos empregados 176.122.760,00 Pessoal e Encargos Sociais 628.652,00
. 11 331 100 8306 1 Auxílio - Transporte aos empregados 13.904.448,00 Outras Despesas Correntes 13.904.448,00
. 11 331 100 8307 1 Assistência Social a empregados 151.691.603,00 Pessoal e Encargos Sociais 16.708.900,00
. 11 333 101 8327 1 Qualificação Profissional na Área de Com. e Serviços 863.376.947,00 Pessoal e Encargos Sociais 663.302.505,00
. 11 333 101 8340 1 Apoio à Formação Profissional 1.983.850.935,00 Pessoal e Encargos Sociais 875.383.142,00
. Inversões Financeiras 48.801.000,00
. 11 333 101 8341 1 Assistência a Educandos 6.835.608,00 Pessoal e Encargos Sociais 2.065.340,00
. Total 4.318.429.548,00 4.318.429.548,00
ANEXO III
TOTAL POR GRUPO DE DESPESA
R$ 1,00
. Total Pessoal e Encargos sociais Juros e Encargos da Dívida Outras Despesas Correntes Investimentos Inversões Financeiras Amortização da Dívida
. 4.318.429.548,00 1.960.861.344,00 - 1.867.321.620,00 441.394.584,00 48.852.000,00 -
ANEXO IV
DEMONSTRATIVO DA RECEITA E DA DESPESA SEGUNDO AS CATEGORIAS ECONÔMICAS
R$ 1,00
. Receita Despesa
. Especificação Parcial Total Especificação Parcial Total
. RECEITAS CORRENTES 3.955.611.756,00 DESPESAS CORRENTES 3.828.182.964,00
.
. Receita de Contribuições 3.049.579.800,00 Pessoal e Encargos Sociais 1.960.861.344,00

. Receita Patrimonial 119.697.240,00 Outras Despesas Correntes 1.867.321.620,00
. Receita de Serviços 735.389.856,00

. Transferências Correntes -
. Outras Receitas Correntes 50.944.860,00 Superávit do Orçamento 127.428.792,00
Corrente
. S U B T O T A L 3.955.611.756,00 S U B T O T A L 3.955.611.756,00
. Superávit do Orçamento Corrente 127.428.792,00
.
. RECEITAS DE CAPITAL 2.384.400,00 DESPESAS DE CAPITAL 490.246.584,00

. Operações de Crédito Internas - Investimentos 441.394.584,00
. Alienação de Bens 2.384.400,00 Inversões Financeiras 48.852.000,00
. REC. ARREC. EM EXERC. ANTERIORES 360.433.392,00
. T O T A L 4.318.429.548,00 T O T A L 4.318.429.548,00
PORTARIA SEPEC/ME Nº 3.417, DE 29 DE MARÇO DE 2021
Altera a Portaria MDIC nº 2.202-SEI, de 28 de dezembro de 2018, que estabelece

regulamentação complementar do Programa Rota 2030 - Mobilidade e Logística e dispõe sobre
procedimentos a serem observados para o cumprimento da meta de eficiência energética, e
a Portaria MDIC nº 74, de 26 de março de 2015, que estabelece a regulamentação
complementar do Programa de Incentivo à Inovação Tecnológica e Adensamento da Cadeia
Produtiva de Veículos Automotores - INOVAR-AUTO e dispõe sobre procedimentos a serem
observados para o cumprimento da meta de eficiência energética.
O SECRETÁRIO ESPECIAL DE PRODUTIVIDADE, EMPREGO E COMPETITIVIDADE DO MINISTÉRIO DA ECONOMIA, no uso das competências que lhe foram atribuídas pelo art.
106, incisos I e II, alínea "a", do Anexo I ao Decreto nº 9.745, de 8 de abril de 2019, e pelo art. 29, inciso II, alínea "b", da Portaria nº 406, de 8 de dezembro de 2020, do
Ministério da Economia, e tendo em vista o disposto no art. 57, inciso I, da Lei nº 13.844, de 18 de junho de 2019, na Lei nº 13.755, de 10 de dezembro de 2018, e os itens
16 e 18 do Anexo III do Decreto nº 9.557, de 8 de novembro de 2018, resolve:
Art. 1º A Portaria MDIC nº 2.202-SEI, de 28 de dezembro de 2018, passa a vigorar com as seguintes alterações:
"Art. 3º ......................................................................,....................................................
....................................................................................................................................
§ 4º Os veículos importados que atendam aos critérios estabelecidos no parágrafo único do art. 3º da Portaria Ibama nº 167, de 26 de dezembro de 1997, não deverão
constar dos cálculos dos valores de que trata o caput deste artigo, devendo a empresa importadora apresentar a este Ministério a relação destes veículos, com os respectivos
códigos de Marca Modelo e Versão e da Licença para Uso da Configuração de Veículos ou Motor." (NR)
"Art. 17. .........................................................................................................................
§ 1º O Fator de Correção de que trata o caput somente poderá ser aplicado pelo fabricante ou pelo importador de veículos que apresente, em cada um dos anos-
calendário do Programa, emplacamento de até três mil unidades, considerando-se nesse cômputo também os veículos comercializados pelo fabricante ou pelo importador de veículos
que não se caracterizem como veículos de alta performance.
§ 2º Para os modelos de veículos de alta performance, com relação potência/peso (RPP) acima de 160, poderá, a critério do fabricante ou do importador de veículos,
ser aplicado Fator de Correção do valor do consumo energético do veículo correspondente à 0,55 (cinquenta e cinco centésimos), após os créditos do uso das tecnologias de que
tratam os arts. 8º a 13, conforme disposto no item 18 do Anexo III do Decreto nº 9.557, de 2018, respeitado o limite de emplacamento de até duzentas unidades em cada um
dos anos-calendário do Programa." (NR)
Art. 2º O Anexo II da Portaria MDIC nº 2.202-SEI, de 2018, passa a vigorar com as seguintes alterações:
"ANEXO II
........................................................................................................................................
7. Planilha Dados de Eficiência Energética Alcançados pela Frota:
. Dados Veículos Cálculos para a Frota Meta Obrigatória
Empresa
. ai bi ci di ei fi gi hi Ii ki
. Número Código MMV LCVM MOM F0 F2 Emplacamento Código TIPI Fator de Fator de CEPE100 CEPE22 CEPSC Paridade % red. Paridade CEPESCE Créditos de CEPCC
CAT MMC (Kg) correção Ponderação (MJ/Km) (MJ/Km) Homologação Energética Eco energética ³ 1,00 (MJ/Km) tecnologia (MJ/Km)
(MJ/Km) (MJ/Km)
. xxxxxx xxxxxx xxxx xxxxx xxxx,xx xxx,xx x,xxxx xxxxxx 000.00.00 Ex 01 x x xx,xxxx xx,xxxx x,xxxx x,xxxx x,xxxx% x,xx x,xxxx x,xxxx x,xxxx
.
. M xxxx,xx
. Z x,xxxx
. Y x,xxxx
. W x,xxxx
. CE1 x,xxxx
Onde:
Número CAT - Número do Certificado de Adequação à Legislação de Trânsito, emitido pelo Denatran.
Código MMV - Código de Marca/Modelo/Versão.
MMV - Marca/Modelo/Versão.
........................................................................................................................................" (NR)
Art. 3º O Anexo III da Portaria MDIC nº 2.202-SEI, de 2018, passa a vigorar com as seguintes alterações:
"ANEXO III
........................................................................................................................................
6. Planilha Dados de Eficiência Energética Alcançada pelos Veículos:
. Dados Veículos Cálculo por Veículo
Meta Bonificadora
. ai bi ci ei fi gi hi Ii ki mi
. Número Código MMV MOM Categoria do F0 F2 Emplacamento Código TIPI Fator de CEPE100 CEPE22 CEPSC Paridade % red. Paridade CEPESCE Créditos de CEPCCveic CE2 ou
CAT MMV (Kg) Veículo correção (MJ/Km) (MJ/Km) Homologação Energética Eco energética (MJ/Km) tecnologia (MJ/Km) CE3
(MJ/Km) ³1,00 (MJ/Km) (MJ/Km)
. xxxxxx xxxxxx xxxx xxxx,xx CE'/CE"/CE"' xxx,xx x,xxxx xxxxxx 000.00.00 Ex 01 x xx,xxxx xx,xxxx x,xxxx x,xxxx x,xxxx% x,xx x,xxxx x,xxxx x,xxxx x,xxxx
.
Onde:
Número CAT - Número do Certificado de Adequação à Legislação de Trânsito, emitido pelo Denatran.
Código MMV - Código de Marca/Modelo/Versão.
MMV - Marca/Modelo/Versão.
........................................................................................................................................" (NR)
Art. 4º A Portaria MDIC nº 74, de 26 de março de 2015, passa a vigorar com a seguinte alteração:
"Art. 14. ......................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................
§ 3º Os Fatores de Ponderação são os abaixo apresentados, conforme consumo energético medido no ciclo combinado segundo as regras J1711 e J1634 da USA Society
of Automotive Engineers - SAE, ou nos termos de ato da Secretaria Especial de Produtividade, Emprego e Competitividade, do Ministério da Economia:
. Consumo Energético - CE (MJ/km) Ciclo tanque-roda Fator de ponderação
. Anos
. 2015 a 2017 2018 a 2021
. CE £ 0,66 2,75 2,50
. 0,66 < CE £ 1,35 1,75 1,50
. 1,35 < CE 1,00 1,00
........................................................................................................................................" (NR)
Art. 5º Esta Portaria entre em vigor na data de sua publicação.
CARLOS ALEXANDRE DA COSTA
O
p
Nota técnica do
rçamento
rograma
Inicial Senac 2021
.
O
p
Nota técnica do
rçamento
rograma
Inicial Senac 2021
Senac
Departamento Nacional
Rio de Janeiro
2020
.
O
p
Nota técnica do
rçamento
rograma
Inicial Senac 2021
Senac
Rio de Janeiro
2020
Nota técnica do Orçamento-programa Inicial Senac 2021
Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial (Senac)

Presidente
José Roberto Tadros
Diretor-Geral
Sidney Cunha
Diretoria de Educação Profissional

Anna Beatriz Waehneldt
Diretoria de Operações Compartilhadas

José Carlos Cirilo
Coordenação de conteúdo
Gerência de Contabilidade
Diagramação e revisão
Assessoria de Comunicação
Senac – Departamento Nacional

Av. Ayrton Senna, 5555 – Barra da Tijuca
22775-004 – Rio de Janeiro – RJ
www.dn.senac.br
Dados Internacionais de Catalogação na Publicação

(Luis Guilherme Macena – CRB-7/6713)
Senac. Departamento Nacional.

Nota técnica do orçamento-programa inicial Senac 2021 / Senac, Departamento
Nacional. -- Rio de Janeiro : Senac, Departamento Nacional, 2020.
55 p. : tab., gráf. ; 30 cm.
1. Senac. 2. Orçamento-programa. 3. Educação Profissional. I. Título.
CDD 370.113
Mensagem Institucional
O Ano de 2021 será o primeiro pós-pandemia. Um ano para retomarmos nos-
so trabalho imbuídos agora de uma nova perspectiva de desenvolvimento e
comprometimento com o coletivo. No chamado “novo normal”, o setor terciá-
rio da economia terá que recuperar o seu vigor econômico e manter os avan-
ços alcançados durante a pandemia, como a inserção das novas tecnologias
da comunicação e das vendas digitais.
Como agente de transformação que atua sob dois eixos fundamentais da

sociedade produtiva – a educação e o trabalho –, o Serviço Nacional de
Aprendizagem Comercial (Senac) prepara-se para 2021 com ainda maior
afinco e responsabilidade. Formar trabalhadores em sinergia com esse “novo
normal” e com as demandas inovadoras do mundo do trabalho é hoje o nos-
so maior compromisso.
A presente peça orçamentária para cumprimento no exercício reflete esse

pensar e esse fazer da Instituição. Destaca-se que com uma despesa total
orçada inicialmente em R$ 4,318 bilhões para 2021, o Sistema Senac estará
alocando a maior parte de seus recursos diretamente em ações da educa-
ção profissional, com a manutenção e modernização das Unidades Operati-
vas representando 66,09% do orçamento total e com 93,59% da receita de
Contribuições Sociais, o que reforça nosso compromisso com a sociedade
brasileira.
O Programa Senac de Gratuidade permanece como iniciativa meritória, que

para o exercício de 2021, garantirá uma oferta prevista de 329.675 matrícu-
las, correspondente a mais de 87 milhões de horas-aula, com destaque para
a Aprendizagem Profissional Comercial, que terá mais de 150 mil matrículas.
No ano em que comemorará 75 anos de atividades, o Senac dará provas de

sua vitalidade e responsabilidade social, apostando mais uma vez na educa-
ção para o trabalho como vetor de desenvolvimento e progresso.
José Roberto Tadros

Presidente
Sidney Cunha
Diretor-Geral do Departamento Nacional
Lista de figuras, gráficos,
quadros e tabelas
Lista de Figuras
Figura 1 - Mapa Estratégico Senac Nacional 2020-2023 15
Lista de Gráficos
Gráfico 1 - Composição da receita orçamentária inicial de 2021 por
categoria econômica 22
Gráfico 2 - Composição da despesa orçamentária inicial 2021 por
Gráfico 3 - Composição das despesas de capital no orçamento
inicial 2021 26
Lista de Quadros
Quadro 1 - Correlação dos objetivos estratégicos com o
Regulamento Senac 16
Lista de Tabelas
Tabela 1 - Variação da CHE PSG inicial 2021 por Modalidade de
Educação Profissional 19
Tabela 2 - Distribuição por matrícula e CHE PSG 20
Tabela 3 - Variação da receita orçamentária inicial 2021 por
Tabela 4 - Comparativo da previsão da receita orçamentária
inicial 2021 com a previsão orçamentária reformulada em 2020 e
arrecadada em 2019 23
Tabela 5 - Apuração do superávit financeiro 24
Tabela 6 - Variação da despesa orçamentária inicial de 2021 por
Tabela 7 - Detalhamento da previsão de inversões financeiras 26
Tabela 8 - Comparativo da previsão da despesa orçamentária inicial
de 2021 com a previsão reformulada de 2020 e executada em 2019 27
Tabela 9 - Despesa Orçamentária Inicial 2021 por Programa de
Trabalho 27
Tabela 10 - Previsão de gastos com despesas de administração,
conforme Art. 39 do Decreto n. 61.843/67 (Regulamento Senac) 29
Tabela 11 - Demonstração da Receita e Despesa Consolidada,
segundo categorias econômicas – Orçada (em Reais) 32
Tabela 12 - Demonstração da Receita Corrente Consolidada –
Orçada (em Reais) 33
Tabela 13 - Demonstração da Receita de Capital Consolidada –
Tabela 14 - Demonstração da Despesa Corrente Consolidada –
Tabela 15 - Demonstração da Despesa de Capital Consolidada –
Tabela 16 - Programa de Trabalho Consolidado – Orçado (em Reais) 36
Tabela 17 - Demonstrativo das Despesas Correntes x Programa de
Trabalho Consolidado – Orçado (em Reais) – Parte 1 38
Tabela 18 - Demonstrativo das Despesas Correntes x Programa de
Trabalho Consolidado – Orçado (em Reais) – Parte 2 40
Tabela 19 - Demonstrativo das Despesas de Capital x Programa de
Trabalho Consolidado – Orçado (em Reais) 42
Tabela 20 - Detalhamento do compromisso com o Programa Senac
de Gratuidade (PSG) (em Reais) 44
Sumário
1. O Senac 10
2. Atuação 11
3. Governança corporativa 12
4. Financiamento 13
5. Controle financeiro-orçamentário 14
6. Planejamento organizacional vinculado à estratégia 15
6.1 Objetivos estratégicos 16
6.2 Iniciativas e indicadores estratégicos nacionais 17
7. Programa Senac de Gratuidade 18
7.1 Planejamento da Produção PSG para 2021,
conforme o Plano de aplicação inicial Senac 2021 19
8. Orçamento inicial 2021 21
8.1 Receita orçamentária inicial 2021 21
8.2 Composição da Receita Inicial 2021 22
8.3 Cálculo dos recursos arrecadados de exercícios anteriores 23
8.4 Despesa orçamentária inicial 2021 24
8.5 Composição da despesa orçamentária inicial 2021 25
Referência 46
Anexos 47
10 Nota técnica do Orçamento-programa Inicial Senac 2021
1. O Senac
Criado por meio do Decreto-lei n. 8.621, de 10 de janeiro de 1946, o Serviço
Nacional de Aprendizagem Comercial (Senac) é uma Instituição nacional de
direito privado sem fins lucrativos, vinculada ao sistema sindical do Comércio
de Bens, Serviços e Turismo. Gerido e mantido pelos empresários desse setor
da economia, dedica-se à promoção da educação profissional de qualidade
em todo o País, amparada fundamentalmente no respeito à diversidade regio-
nal e na garantia da coesão institucional.
Desde sua criação, em 1946, o Senac tem como princípio a garantia da auto-
nomia administrativa e financeira das Administrações Nacional e Regionais,
instituídas sob estrutura federativa no que diz respeito à sua Governança, con-
forme garante o Art. 12, Capítulo III – Da Organização, do Decreto n. 61.843, de
5 de dezembro de 1967, que aprova o Regulamento da Instituição, compreen-
dendo uma Administração Nacional e Administrações Regionais.
Nota técnica do Orçamento-programa Inicial Senac 2021 11
2. Atuação
Presente em todas as unidades da Federação, o Senac leva educação profis-
sional de qualidade a mais de 1.800 municípios brasileiros, seja por meio de
ações presenciais, seja a distância.
A Instituição mantém uma rede de ensino singular, formada por mais de 600
unidades fixas e móveis, que juntamente com ações a distância via web, ga-
rantem anualmente a realização de cerca de 2 milhões de atendimentos.
Atuando nas três modalidades da educação profissional – formação inicial

e continuada, educação profissional técnica de nível médio e ensino supe-
rior –, o Senac assegura acesso ao que há de mais moderno em termos de
tecnologias educacionais e conhecimentos para o mundo do trabalho, com
cursos e programações nos seguintes eixos tecnológicos: Ambiente e Saú-
de; Segurança; Informação e Comunicação; Gestão e Negócios; Infraestrutu-
ra; Desenvolvimento Educacional e Social; Produção Alimentícia; Produção
Cultural e Design; Recursos Naturais; Controle e Processos; e Turismo, Hos-
pitalidade e Lazer.
3. Governança
corporativa
Reproduzindo a estrutura federativa, a governança corporativa do Senac con-
ta com uma Administração Nacional, que possui jurisdição em todo o país, e
com 27 Administrações Regionais, as quais atuam em suas unidades federa-
tivas correspondentes. Ambas as instâncias pautam sua atuação em quatro
princípios fundamentais:
Composição tripartite de seus órgãos de administração superior e de fis-

calização e controle;
Unidade e consistência normativa;
Autonomia administrativa; e
Transparência.
A Administração Nacional compreende o Conselho Nacional, o Departamen-

to Nacional e o Conselho Fiscal.
Conselho Nacional é o órgão deliberativo máximo da Instituição, de compo-

sição tripartite, com empresários, governo e trabalhadores.
Já o Departamento Nacional é órgão executivo, responsável pela coordena-

ção de programas e diretrizes do Senac.
E o Conselho Fiscal é um órgão de fiscalização orçamentária, contábil

e financeira, também com composição tripartite (empresários, governo
e trabalhadores).
As Administrações Regionais são compostas pelo Conselho Regional, que

é o órgão deliberativo de composição tripartite (empresários, governo e
trabalhadores); e pelo Departamento Regional, como órgão executivo res-
ponsável pelo planejamento, gestão e execução da oferta educacional em
sua jurisdição.
4. Financiamento
O modelo de financiamento do Senac obedece a disposições legais, ampa-
rado em preceitos constitucionais. Pelo modelo vigente, os estabelecimentos
comerciais e de serviços vinculados ao Sistema Confederativo do Comércio
de Bens, Serviços e Turismo recolhem à Receita Federal, em favor do Senac,
contribuições sociais correspondentes a 1% do montante total da folha de pa-
gamento das empresas.
Essa receita, também chamada de “arrecadação compulsória”, é aplicada no

financiamento das ações da Instituição em todo o País e na manutenção da
estrutura de atendimento à população, que envolve unidades fixas e móveis
espalhadas pelo território brasileiro.
A distribuição desses recursos procura contemplar de forma justa todas as

unidades da federação, garantindo igual padrão de qualidade dos serviços da
Instituição em todo o território nacional.
Órgão executivo, responsável por promover estudos, elaborar normas e man-

ter a coesão administrativa, o Departamento Nacional, por força do Decreto
n. 61.843/1967, faz a retenção de 20% (vinte por cento) do total de recursos
arrecadados e destina os demais 80% (oitenta por cento) para as Administra-
ções Regionais, que financiam com esses recursos suas atividades locais.
Do montante destinado à Administração Nacional (20%) compete ao De-

partamento Nacional redirecionar até 25% desse valor para os Regionais, na
forma de subvenções ordinárias e extraordinárias. Esses recursos devem ser
aplicados integralmente na oferta de gratuidade, conforme § 1º do Art. 3 e §5
do Art. 32 do Decreto n. 61.843 de 5 de dezembro de 1967.
5. Controle
financeiro-orçamentário
Em seu controle e fiscalização financeiro-orçamentária, o Senac submete-se
a regras próprias e gerais, contidas no seu Código de Contabilidade e Orça-
mento (Codeco), alinhadas também ao Manual Técnico de Orçamento (MTO).
O processo de gestão orçamentária expressa a preocupação da organização

com a proficiência. O processo começa nos órgãos executivos (Departamen-
to Nacional e Departamentos Regionais), responsáveis pela elaboração dos
orçamentos de cada exercício, que a seguir submetem suas propostas or-
çamentárias aos seus respectivos Conselhos Regionais e Nacional para sua
avaliação e validação.
Uma vez aprovadas, essas propostas são enviadas ao Conselho Fiscal, que
analisa o documento e emite um parecer. Em seguida, são consolidadas pelo
Departamento Nacional, que apresenta o documento final ao Ministério res-
ponsável pela aprovação e publicação no Diário Oficial da União.
Assim como a seus órgãos deliberativos e de controle interno – Conselhos Na-

cional, Fiscal e Regionais –, o Senac submete, ainda, sua execução orçamen-
tária, por meio da prestação de contas anual, à análise do Tribunal de Contas
da União, que aprecia os resultados finalísticos e as demonstrações contábeis
da Instituição.
6. Planejamento
organizacional vinculado à
estratégia
Parte integrante do processo de planejamento estratégico do Senac, a Nota
técnica do Orçamento-programa Inicial Senac 2021 possui como orientador
geral o Mapa Estratégico adotado para o horizonte 2020-2023. Esse mapa foi
desenvolvido com base na metodologia de aferimento e gestão de desem-
penho Balanced Scorecard (BSC), com seus objetivos estratégicos dispostos
segundo as quatro perspectivas desse modelo: Financeira; Clientes e Socie-
dade; Processos Internos; e Aprendizado e Crescimento.
Para o ciclo 2020-2023 o desafio é oferecer Educação Profissional de qualida-

de, no contexto da Revolução Industrial 4.0, com base nas demandas empre-
sariais, sociais e tendências do mundo do trabalho, da inovação e dos princí-
pios de sustentabilidade.
Figura 1 - Mapa Estratégico Senac Nacional 2020-2023

Missão: Educar para o trabalho em atividades do comércio de bens, serviços e turismo.
Visão: Ser a instituição brasileira que oferece as melhores soluções em educação profissional,
reconhecida pelas empresas.
Valores: Transparência, inovação, excelência, inclusão social, atitude empreendedora,
desenvolvimento sustentável e educação para autonomia.
Diretrizes: Orientação para o mercado, Inovação e conhecimento, Promoção social,
Gestão institucional e Imagem institucional.
Financeira
£ Promover equilíbrio financeiro
£ Fortalecer a aplicação de recursos na educação profissional
Clientes e Sociedade
£ Ofertar produtos e serviços alinhados às demandas e transformações
do setor empresarial e da sociedade
£ Ampliar o atendimento e a satisfação empresarial
£ Fortalecer a imagem institucional junto às partes interessadas
Processos Internos
£ Promover o alinhamento dos processos organizacionais às boas práticas
£ Implantar gestão de riscos, conformidade e compliance
£ Desenvolver padrões de qualidade da Educação Profissional do Senac
Aprendizado e Crescimento
£ Promover o desenvolvimento de competências organizacionais
alinhadas ao desafio estratégico
£ Intensificar a valorização dos empregados
£ Produzir e disseminar conhecimentos sobre os setores educacional e terciário
Fonte: Plano Senac Brasil 2020-2023.

6.1 Objetivos estratégicos

O ciclo de planejamento estratégico de 2020 a 2023, em que o Orçamen-
to-programa Senac 2021 está inserido, contempla 11 (onze) objetivos estra-
tégicos, os quais mantêm relação com as competências dispostas no Regu-
lamento Senac, expressas no Decreto n. 61.843, de 5 de dezembro de 1967,
posteriormente alterado pelo Decreto n. 6.633, de 5 de novembro de 2008,
incluindo em sua redação o compromisso do Senac com a oferta de vagas
gratuitas, por meio do Programa Senac de Gratuidade (PSG).
Dos objetivos estratégicos constantes no Mapa estratégico 2020-2023, seis

podem ser diretamente associados ao Art. 3º do Regulamento Senac, confor-
me quadro a seguir.
Quadro 1 - Correlação dos objetivos estratégicos com o Regulamento Senac

Objetivo Estratégico Alíneas do Art. 3º do Regulamento Senac
m) garantir oferta de vagas gratuitas em aprendizagem, formação inicial e
continuada e em educação profissional técnica de nível médio, a pessoas
Fortalecer de baixa renda, na condição de alunos matriculados ou egressos da
a aplicação de educação básica, e a trabalhadores, empregados ou desempregados, tendo
recursos na educação prioridade no atendimento aqueles que satisfizerem as condições de aluno
profissional e de trabalhador, observado o disposto nas alíneas “i”, “j” e “l”.
Parágrafo único – O Senac deverá comprometer dois terços de sua Receita
de Contribuição Compulsória Líquida para atender ao disposto na alínea “m”.
a) organizar os serviços de aprendizagem comercial e de formação,
Ofertar produtos e treinamento e adestramento para o comerciário adulto, adequados às
serviços alinhados necessidades e possibilidades locais, regionais e nacionais do mercado de
às demandas e trabalho.
transformações do c) estabelecer convênios, contratos e acordos com órgãos públicos,
setor empresarial e da profissionais e particulares e agências de organismos internacionais,
sociedade especialmente de formação profissional e de pesquisas de mercado de
trabalho.
Fortalecer a imagem
institucional junto às g) participar de congressos técnicos relacionados com suas finalidades.
partes interessadas
Desenvolver padrões
l) utilizar a metodologia dos itinerários formativos como princípio de educação
de qualidade da
continuada para a oferta de cursos de formação inicial e continuada de
Educação Profissional
trabalhadores e de educação profissional técnica de nível médio.
do Senac
Promover o
desenvolvimento
de competências e) conceder bolsas de estudo, no País e no estrangeiro, ao seu pessoal
organizacionais técnico para formação e aperfeiçoamento.
alinhadas ao desafio
estratégico
h) realizar, direta ou indiretamente no interesse do desenvolvimento
Produzir e disseminar
econômico-social do País, estudos e pesquisas sobre as circunstâncias
conhecimentos sobre
vivenciais dos seus usuários, sobre a eficiência da produção individual e
os setores educacional
coletiva, sobre aspectos ligados à vida do comerciário e sobre as condições
e terciário
socioeconômicas da empresa comercial.
Fontes: Mapa Senac Brasil 2020-2023 e Decreto n. 61.843, de 05 de dezembro de 1967.

No mesmo sentido, o objetivo estratégico “Promover o equilíbrio financeiro”

também pode ser diretamente associado ao Regulamento Senac, conforme
redação dada pelo Art. 7º do Decreto n. 61.843, de 5 de dezembro de 1967:
Art. 7º No que se refere a orçamento e prestação de contas da ges-

tão financeira, a instituição observará, além das normas regulamen-
tares e regimentais, as disposições constantes dos Arts. 11 e 13 da Lei
n. 2.613 de 23 de setembro de 19551.
Ressalta-se que o objetivo estratégico “Ampliar o atendimento e satisfação

empresarial” mantém relação intrínseca com a abrangência da ação do Senac,
prevista no art. 2º do Decreto n. 61.843/1967, segundo o qual:
Art. 2º A ação do Senac abrange: [...]

b) a empresa comercial e todo o conjunto de serviços auxiliares do
comércio;
c) a preparação para o comércio.
Já os objetivos “Promover o alinhamento de processos organizacionais às

boas práticas”, “Implantar a gestão de riscos, conformidade e compliance” e
“Intensificar a valorização de empregados” destacam-se como meios para ga-
rantir uma oferta educacional de qualidade, aderente às exigências de forma-
ção demandadas pelo empresariado do setor do Comércio de Bens, Serviços
e Turismo.
6.2 Iniciativas e indicadores

estratégicos nacionais
Para estabelecer direcionamento estratégico comum, permitir o monitora-
mento do desempenho finalístico e verificar o cumprimento das metas plane-
jadas pelos Departamentos Nacional e Regionais, foram definidas iniciativas
estratégicas, que representam linhas gerais de ação a serem priorizadas a
cada exercício, as quais se tornarão projetos/planos de ação específicos, con-
forme a disponibilidade de recursos físicos e orçamentários. Os indicadores
estratégicos para monitoramento da produção educacional, qualidade per-
cebida dos cursos, acompanhamento do equilíbrio financeiro e aplicação de
recursos no Programa Senac de Gratuidade também constam no Plano Senac
Brasil 2020-2023: referenciais estratégicos, aprovado pelo Conselho Nacional,
por meio da Resolução 1.140/2020. Os indicadores serão medidos ao longo do
ano e terão seus resultados evidenciados na prestação de contas do exercício.
7. Programa Senac
de Gratuidade
Instituído pelo Decreto n. 6.633, de 5 de novembro de 2008, o Acordo de
Gratuidade, firmado entre o Governo Federal e o Senac, deu origem ao Pro-
grama Senac de Gratuidade (PSG). Por esse acordo, a partir de 2014, dois
terços (66,67%) da Receita de Contribuição Compulsória Líquida passaram a
ser aplicados na oferta de vagas gratuitas às pessoas de baixa renda matricu-
ladas ou egressas da educação básica. Do mesmo modo, as vagas também se
destinam a trabalhadores, estejam empregados ou desempregados.
Entende-se como Receita de Contribuição Compulsória Líquida o valor da

arrecadação compulsória bruta, deduzida à comissão ao órgão arrecadador
(Receita Federal), a contribuição destinada à Confederação Nacional do Co-
mércio de Bens, Serviços e Turismo (CNC) e às Federações, conforme dispos-
to nos Artigos 30, 32 e 33 do Decreto n. 61.843/67.
As subvenções ordinárias e extraordinárias integram o montante de recursos

destinados pela Administração Nacional ao custeio da oferta de vagas gratui-
tas, devendo ser aplicadas pelas Administrações Regionais em sua totalidade,
conforme disposto no § 5º do Artigo 32 do citado Decreto.
No portfólio de cursos do Programa Senac de Gratuidade, destacam-se a

oferta de programações de Formação Inicial e Continuada (Aprendizagem
Profissional Comercial, Qualificação Profissional, Aperfeiçoamento e Progra-
ma Instrumental) e Educação Profissional Técnica de Nível Médio (Habilitação
Profissional Técnica de Nível Médio, Qualificação Profissional Técnica e Espe-
cialização Técnica de Nível Médio).
A oferta de vagas nos diferentes tipos de curso é definida anualmente em

cada Departamento Regional, em conformidade com o protocolo firmado
com o Governo Federal, ratificado pelo Decreto n. 6.633/08. Também são
consideradas para essa oferta as diretrizes nacionais do Programa, aprovadas
pelo Conselho Nacional do Senac. Na definição dessas vagas e programações,
o Regional leva em consideração o mercado de trabalho local, a estrutura das
unidades educacionais e o portfólio de cursos registrados no cadastro Nacio-
nal de Cursos do Senac.
Todo ano, no mês de outubro, os Departamentos Regionais elaboram o pla-

nejamento da oferta educacional para o exercício seguinte, por meio do Plano
de Aplicação Inicial.
O compromisso para aplicação no PSG, conforme Receita de Contribuição

Compulsória Líquida prevista no Orçamento-Programa Inicial para o exercício
de 2021, é de R$ 1,854 bilhão, conforme exposto na Tabela 20 - Detalhamento
do Compromisso com o Programa Senac de Gratuidade (PSG).
7.1 Planejamento da Produção

PSG para 2021, conforme o Plano
de aplicação inicial Senac 2021
Para o exercício de 2021, a oferta prevista é de 935.741 matrículas, consideran-
do as modalidades de recurso comercial e gratuidade (PSG), sendo ofertadas
187.699.651 horas entre os 13 tipos de curso.
Fazendo o recorte para a oferta da Gratuidade, a carga horária efetiva (CHE)

planejada para o PSG em 2021 é superior em 18% com relação à oferta pla-
nejada no plano reformulado 2020. Esse aumento reflete a perspectiva mais
favorável de oferta de cursos, mesmo com a manutenção da pandemia pro-
vocada pela Covid-19, e o cenário de incertezas quanto à permanência do
isolamento social e abertura parcial das unidades fixas.
Tabela 1 - Variação da CHE PSG inicial 2021 por Modalidade

de Educação Profissional
Reformulação
Modalidades de Educação Profissional Inicial 2021 Variação
2020
Aprendizagem Profissional de Qualificação 44.073.556 35.008.501 26%
Formação Inicial e Continuada 16.894.921 15.988.419 6%
Educação Profissional Técnica de Nível Médio 26.299.516 23.258.404 13%
Total 87.267.993 74.255.324 18%
Fonte: Sistema Dados Estratégicos (Plano de Aplicação Inicial 2021)
Com isso, a previsão de oferta inicial no PSG em 2021 é de 329.675 matrícu-

las, distribuídas nos diferentes tipos de curso, destacando a Aprendizagem
e a Habilitação Técnica, cursos de maior duração e que representam 60% da
oferta de matrículas e 80% da carga horária.
Tabela 2 - Distribuição por matrícula e CHE PSG

Tipo de Curso Matrícula CHE
Aprendizagem Profissional Comercial 154.220 44.073.556
Habilitação Técnica de Nível Médio 1
51.940 25.466.246
Qualificação Profissional 86.307 14.978.040
Aperfeiçoamento 28.921 1.365.353
Programas Instrumentais 5.039 551.528
Qualificação Profissional Técnica 2.296 575.106
Especialização Técnica 952 258.164
Total 329.675 87.267.993
Fonte: Sistema Dados Estratégicos (Plano de Aplicação Inicial 2021).
1
Inclusas informações de Aprendizagem Técnica Profissional (21 matrículas e 6.846 horas).
8. Orçamento inicial 2021

Elaborado em conformidade com o Código de Contabilidade e Orçamento,
aprovado pela Resolução Senac 1.126/2019, O Orçamento-Programa inicial
para 2021 é de R$ 4.318.429.548,00, com acréscimo de 4,43% em relação ao
Orçamento Reformulado de 2020.
8.1 Receita orçamentária

inicial 2021
Tabela 3 - Variação da receita orçamentária inicial 2021
por categoria econômica
Previsão
Previsão Inicial Variação
Especificação Reformulada Variação em R$
2021 em R$ em %
2020 em R$
Receita corrente 3.955.611.756,00 3.425.176.764,00 530.434.992,00 15,49
Receita de Contribuições 3.049.579.800,00 2.673.230.700,00 376.349.100,00 14,08
Receita Patrimonial 119.697.240,00 151.959.876,00 -32.262.636,00 -21,23
Receita de Serviços 735.389.856,00 575.386.752,00 160.003.104,00 27,81
Outras Receitas Correntes 50.944.860,00 24.599.436,00 26.345.424,00 107,10
Receita de capital 2.384.400,00 12.080.400,00 -9.696.000,00 -80,26
Alienação de Bens 2.384.400,00 12.080.400,00 -9.696.000,00 -80,26
Recursos Arrecadados de
360.433.392,00 697.807.128,00 -337.373.736,00 -48,35
Exercícios Anteriores
360.433.392,00 697.807.128,00 -337.373.736,00 -48,35
Total das receitas 4.318.429.548,00 4.135.064.292,00 183.365.256,00 4,43
Fonte: Sistema Financeiro WEB.

Gráfico 1 - Composição da receita orçamentária inicial de 2021 por

categoria econômica
Receita de
Contribuições
70,62%
Receita Patrimonial
2,77%
Recursos Arrecadados
Receita de Serviços
de Exercícios Anteriores
17,03%
8,35%
Alienação de Bens
0,06% Outras Receitas Correntes
1,17%
8.2 Composição da
Receita Inicial 2021
O Orçamento-Programa Inicial 2021 do Senac possui como principal fon-
te de recursos a Receita Compulsória, oriunda das contribuições sociais
das empresas do Comércio de Bens, Serviços e Turismo, com previsão de
R$ 3.049.579.800,00, apresentando acréscimo de 14,08% em relação ao orça-
mento reformulado de 2020, ano em que o Senac teve essa fonte de recursos
reduzida em três meses, devido aos efeitos da MP 932/2020.
Com previsão de redução de 21,23% em relação ao valor orçado na reformu-

lação, a Receita Patrimonial foi projetada em R$ 119.697.240,00, composta
basicamente pela rubrica de Remuneração de depósitos bancários referentes
às aplicações financeiras em instituições autorizadas por lei, em modalidades
como cadernetas de poupança, contas remuneradas, aplicações financeiras
de altíssima liquidez e depósitos judiciais. Nesse grupo também é inclusa a
previsão de receitas com aluguéis de imóveis, tais como: quadras, teatros,
salas e auditórios.
Composto pelos valores estimados das receitas comerciais da Entidade na

prestação de serviços educacionais e atividades relacionadas, o grupo de Re-
ceita de Serviços representa 17,03% do orçamento total e foi estimado em
R$ 735.389.856,00, superior em 27,81% que a receita de serviços prevista no
orçamento reformulado de 2020.
Contemplando as estimativas de receitas de multas e juros de mora, outras

restituições e receitas diversas, a rubrica de Outras Receitas Correntes apre-
sentou previsão inicial de R$ 50.944.860,00.
Com redução de 80,26% em relação ao orçamento reformulado 2020, o gru-

po Alienação de Bens foi previsto em R$ 2.384.400,00, representando 0,06%
do Orçado total.
Tabela 4 - Comparativo da previsão da receita orçamentária inicial 2021 com a

previsão orçamentária reformulada em 2020 e arrecadada em 2019
Previsão
Previsão Inicial Arrecadado 2019
Especificação Reformulada 2020
2021 em R$ em R$
em R$
Receita corrente 3.955.611.756,00 3.425.176.764,00 4.336.762.671,45
Receita de Contribuições 3.049.579.800,00 2.673.230.700,00 3.112.428.088,69
Receita Patrimonial 119.697.240,00 151.959.876,00 255.429.126,72
Receita de Serviços 735.389.856,00 575.386.752,00 921.576.441,37
Outras Receitas Correntes 50.944.860,00 24.599.436,00 47.329.014,67
Receita de capital 2.384.400,00 12.080.400,00 1.757.373,33
Alienação de Bens 2.384.400,00 12.080.400,00 1.757.373,33
Recursos arrecadados de
360.433.392,00 697.807.128,00 –
exercícios anteriores
360.433.392,00 697.807.128,00 –
Total das receitas 4.318.429.548,00 4.135.064.292,00 4.338.520.044,78
8.3 Cálculo dos recursos

arrecadados de exercícios
anteriores
Para a manutenção do equilíbrio de sua proposta orçamentária, foi incluído o
valor de R$ 360.433.392,00, em conformidade ao previsto no item 3.2.3 da 8ª
edição do Manual de Contabilidade Aplicada ao Setor Público (MCASP):
Para que a lei orçamentária seja aprovada de modo equilibrado, a

classificação ‘9990.00.00 — Recursos arrecadados em exercícios
anteriores’ (...), o Balanço Orçamentário destes entes poderá incluir
recursos arrecadados em exercícios anteriores para fins de equilíbrio
orçamentário. Quando da execução do orçamento, estes recursos
serão identificados por meio de superávit financeiro, fonte para su-
portar as despesas orçamentárias previamente orçadas.
O valor foi apurado com base nos dados do Balanço Patrimonial encerrado
de 2019, conforme estabelecido no art. 17 do Código de Contabilidade e Or-
çamento do Senac.
Tabela 5 - Apuração do superávit financeiro

Especificação Valores em R$
[1] Ativo Circulante 5.019.544.345,62
[2] Ativo Realizável a LP 931.988.532,14
[3] Passivo Circulante - 858.028.762,69
[4] Passivo Não Circulante - 422.385.941,48
[5] Superávit Financeiro apurado no período [Σ (1:4)] 4.671.118.173,59
8.4 Despesa orçamentária

inicial 2021
Tabela 6 - Variação da despesa orçamentária inicial de 2021 por
Previsão
Previsão Inicial Variação
Especificação Reformulada Variação em R$
2021 em R$ em %
2020 em R$
Despesa corrente 3.828.182.964,00 3.660.584.328,00 167.598.636,00 4,58
Pessoal e Encargos Sociais 1.960.861.344,00 1.949.373.660,00 11.487.684,00 0,59
Outras Despesas Correntes 1.867.321.620,00 1.711.210.668,00 156.110.952,00 9,12
Despesa de capital 490.246.584,00 474.479.964,00 15.766.620,00 3,32
Investimentos 441.394.584,00 443.597.964,00 -2.203.380,00 -0,50
Inversões Financeiras 48.852.000,00 30.882.000,00 17.970.000,00 58,19
Total das despesas 4.318.429.548,00 4.135.064.292,00 183.365.256,00 4,43

Gráfico 2 - Composição da despesa orçamentária inicial 2021 por

Pessoal e Encargos Sociais

45,41%
Outras Despesas Correntes

43,24%
Inversões Financeiras
1,13%
Investimentos
10,22%
8.5 Composição da despesa

orçamentária inicial 2021
A dotação das despesas com pessoal e encargos sociais aumentou em
0,59% quando comparada ao orçamento reformulado 2020. No montante de
R$ 1.960.861.344,00, essa rubrica inclui os custos com salários e seus respec-
tivos encargos sociais, sentenças judiciais relacionadas às decisões de ações
envolvendo ex-empregados, indenizações e restituições trabalhistas.
Nas outras despesas correntes, estão orçadas as despesas de contribuições,

que contemplam o repasse à Confederação Nacional do Comércio e às Fede-
rações do Comércio, no valor de R$ 160.728.300,00, em conformidade com
os Artigos 32 e 33 do Regulamento do Senac. Contempla também a previsão
de despesas com auxílio-financeiro a estudantes, locação de mão de obra,
material de consumo, obrigações tributárias e contributivas, além de outros
serviços de pessoa física (PF) e de terceiros - PJ. Na rubrica de outros serviços
de terceiros-PJ, destaca-se o valor orçado de R$ 107.802.000,00 correspon-
dente à previsão da comissão ao órgão arrecadador, conforme disciplina o
Artigo 30, § 1º, do Regulamento do Senac.
Com dotação de R$ 490.246.584,00, a despesa de capital foi orçada com

acréscimo de 3,32% em relação ao orçamento reformulado de 2020. O grupo
representa 11,35% da despesa orçamentária total.
Classificados em Investimentos, os valores orçados com obras, instalações e

aquisições de equipamentos e materiais permanentes representaram 90,04%
da Despesa de Capital, sendo inferior em R$ 2.203.380,00 com relação ao
reformulado 2020.
O grupo Inversões Financeiras foi orçado em R$ 48.852.000,00 compreen-

dendo os valores destinados à aquisição de edificações e terrenos para a exe-
cução das atividades institucionais, sendo:
Tabela 7 - Detalhamento da previsão de inversões financeiras

Departa-
Valor Previsto Justificativa
mento
Aquisição de edificações e terrenos para construção e ampliação de
AM 51.000,00
unidades educacionais
DF 8.178.000,00 Aquisição de Imóveis para o CEP Gama e CEP Sobradinho
ES 15.000,00 Aquisição de imóvel para o CEP Colatina
MA 600.000,00 Aquisição de imóvel para a Unidade São Luís
Aquisição de edificações e terrenos para construção e ampliação de
SP 40.008.000,00
unidades operativas
Total 48.852.000,00
Fonte: Sistema Financeiro WEB e Departamentos Regionais.
Gráfico 3 – Composição das despesas de capital no orçamento inicial 2021
Obras e Instalações
255.482.352,00
52,11%
Equipamentos e
Material Permanente
185.912.232,00
Aquisição de Imóveis
37,92%
48.852.000,00
9,97%
Em termos nominais, a despesa total orçada para o inicial de 2021 apresentou

valor superior ao reformulado de 2020 em 4,43%, e em relação ao executado
de 2019, em 6,07%. A tabela a seguir apresenta as despesas orçadas para o
inicial 2021 comparado com os valores do orçamento reformulado 2020 e a
execução em 2019, por elemento de despesa.
Tabela 8 - Comparativo da previsão da despesa orçamentária inicial de 2021

com a previsão reformulada de 2020 e executada em 2019
Orçado
Orçado Inicial 2021 Executado 2019 em
Especificação Reformulado 2020
em R$ R$
em R$
Despesa corrente 3.828.182.964,00 3.660.584.328,00 3.725.408.254,20
Pessoal e Encargos Sociais 1.960.861.344,00 1.949.373.660,00 1.956.377.106,06
Outras Despesas Correntes 1.867.321.620,00 1.711.210.668,00 1.769.031.148,14
Despesa de capital 490.246.584,00 474.479.964,00 345.877.140,29
Investimentos 441.394.584,00 443.597.964,00 331.038.532,71
Obras e Instalações 255.482.352,00 270.498.060,00 183.586.972,77
Equipamentos e Material
185.912.232,00 173.099.904,00 147.451.559,94
Permanente
Inversões Financeiras 48.852.000,00 30.882.000,00 14.838.607,58
Aquisição de Imóveis 48.852.000,00 30.882.000,00 14.838.607,58
Total das despesas 4.318.429.548,00 4.135.064.292,00 4.071.285.394,49
Além da elaboração do orçamento por categoria econômica, apresentamos

o Orçamento inicial na visão de Programas de Trabalho, que foram dotados
para o exercício, conforme distribuição na tabela a seguir.
Tabela 9 - Despesa Orçamentária Inicial 2021 por Programa de Trabalho

Previsão Inicial 2021 Análise Vertical em %
Programas de Trabalho
em R$ Inicial 2021
Administração Geral 629.000.469,00 14,57
Administração Financeira 350.188.352,00 8,11
Formação de Recursos Humanos 39.093.672,00 0,90
Comunicação Social 104.364.754,00 2,42
Atenção Básica 176.122.760,00 4,08
Proteção e Benefícios ao Trabalhador 165.596.051,00 3,83
Empregabilidade 2.854.063.490,00 66,09
Total por Programa de Trabalho 4.318.429.548,00 100,00
Fonte: Sistema Financeiro MXM.
Destacamos a seguir os programas de maior representatividade:
No programa 07 - Empregabilidade – estão alocados os recursos comprome-

tidos diretamente com as ações da educação profissional, a manutenção e
modernização das Unidades Operativas, representando 66,09% do orçamen-
to total e 93,59% da receita com Contribuições Sociais, reforçando, assim, o
comprometimento do Senac com sua atividade finalística.
O programa 02 - Administração Financeira representou 8,11% do orçamento.

Nele estão orçadas as despesas regulamentares com transferências à confe-
deração e federações do comércio, comissão ao órgão arrecadador e des-
pesas com o Conselho Fiscal, que representam 80,26% do total previsto no
programa. Estão previstos, ainda, os recursos para atender as atividades de
controle financeiro, contábil, orçamentário, auditorias e controladoria.
O programa 01 - Administração Geral representa 14,57% do total e estão

orçados, nesse programa, os valores com gestão, manutenção dos serviços
administrativos, manutenção e conservação de bens, ações de informática,
coordenação de planejamento, bem como a modernização e melhoria das
sedes administrativas.
A previsão orçamentária das verbas destinadas às despesas de Administra-

ção correspondem a R$ 746.670.489,00 e representam 18,88% do valor total
das receitas correntes previstas, mantendo-se, portanto, dentro do limite de
25% estabelecido no Art. 39 do Decreto 61.843/67 e no Art. 15 do Código de
Contabilidade e Orçamento do Senac.
Tabela 10 - Previsão de gastos com despesas de administração, conforme

Art. 39 do Decreto n. 61.843/67 (Regulamento Senac)
Desp. corrente Desp. de Despesa total
Codificação Descrição
em R$ capital em R$ em R$
01 Administração Geral 580.999.231 48.001.238 629.000.469
01.01 Apoio Administrativo 580.999.231 48.001.238 629.000.469
01.01.2001 Gestão Administrativa 68.254.212 218.000 68.472.212
01.01.2001.01 Gestão Administrativa 68.254.212 218.000 68.472.212
01.01.2001.01.01 Presidência e Conselho Deliberativo 14.104.255 8.000 14.112.255
01.01.2001.01.02 Direção Geral ou Regional 54.149.957 210.000 54.359.957
Gestão e Manutenção dos Serviços
01.01.2002 217.918.020 4.539.893 222.457.913
Administrativos
01.01.2002.01 217.918.020 4.539.893 222.457.913
Administrativos
01.01.2002.01.01 Gestão Administrativa 108.504.498 3.036.443 111.540.941
01.01.2002.01.02 Gestão de Recursos Humanos 61.461.699 46.000 61.507.699
01.01.2002.01.03 Gestão de Compras e Patrimônio 47.585.697 1.457.450 49.043.147
01.01.2002.01.04 Tributos 366.126 - 366.126
01.01.2003 9.834.969 1.287.000 11.121.969
de Transportes
01.01.2003.01 9.834.969 1.287.000 11.121.969
de Transportes
01.01.2003.01.01 Frota Própria 9.242.775 1.287.000 10.529.775
01.01.2003.01.02 Frota Terceirizada 592.194 - 592.194
Gestão e Manutenção das Ações de
01.01.2007 151.413.793 7.807.605 159.221.398
Tec. da Inform. e Com.
Gestão e Manutenção das Ações de
01.01.2007.01 151.413.793 7.807.605 159.221.398
Tec. da Inform. e Com.
01.01.2007.01.01 Equipe Técnica 100.081.883 2.984.700 103.066.583
Manutenção e Modernização de
01.01.2007.01.02 13.559.421 2.771.305 16.330.726
Equipamentos
Aquisição/Manutenção/
01.01.2007.01.03 27.360.945 - 27.360.945
Desenvolvimento de softwares
01.01.2007.01.04 Rede de Dados e Internet 10.411.544 2.051.600 12.463.144
Gestão e manutenção dos Serviços
01.01.2008 8.993.395 17.000 9.010.395
de Documentação e Comunicação
Gestão e manutenção dos Serviços
01.01.2008.01 8.993.395 17.000 9.010.395
de Documentação e Comunicação
Documentação e Acervo
01.01.2008.01.01 8.993.395 17.000 9.010.395
Administrativo
Manutenção e Conservação de Bens
01.01.2010 103.208.287 228.500 103.436.787
Imóveis
01.01.2010.01 103.208.287 228.500 103.436.787
Imóveis
01.01.2010.01.01 Manutenção e Conservação - Própria 35.788.513 228.500 36.017.013
Manutenção e Conservação -
01.01.2010.01.02 13.694.319 - 13.694.319
Terceirizada
01.01.2010.01.03 Reformas 53.725.455 - 53.725.455
(Continua)
(Continuação)
Modernização e Melhoria da Rede
01.01.2013 2.469.378 33.886.240 36.355.618
Física
01.01.2013.01 2.469.378 33.886.240 36.355.618
Física
01.01.2013.01.01 Sede 2.469.378 33.886.240 36.355.618
01.01.2019 Coordenação de Planejamento 18.907.177 17.000 18.924.177
01.01.2019.01 Coordenação de Planejamento 18.907.177 17.000 18.924.177
01.01.2019.01.01 Coordenação de Planejamento 18.907.177 17.000 18.924.177
02 Administração Financeira 69.079.852 45.000 69.124.852
02.02 Gestão das Políticas de Execução 69.079.852 45.000 69.124.852
Serviços de Administração, Controle
02.02.2004 69.079.852 45.000 69.124.852
Financeiro e Orçamentário
Serviços de Administração, Controle
02.02.2004.01 69.079.852 45.000 69.124.852
Financeiro e Orçamentário
02.02.2004.01.01 Administração Financeira e Contábil 62.479.385 45.000 62.524.385
02.02.2004.01.02 Controladoria 4.892.527 - 4.892.527
02.02.2004.01.03 Encargos financeiros 1.707.940 - 1.707.940
03 Formação de Recursos Humanos 24.309.400 20.000 24.329.400
03.03 Desenvolvimento de Empregados 24.309.400 20.000 24.329.400
03.03.2005 Capacitação de Recursos Humanos 24.309.400 20.000 24.329.400
03.03.2005.01 Capacitação de Recursos Humanos 24.309.400 20.000 24.329.400
Capacitação de Recursos Humanos -
03.03.2005.01.01 24.309.400 20.000 24.329.400
Administrativo
05 Atenção Básica 38.571.001 - 38.571.001
05.05 Assistência ao Trabalhador 38.571.001 - 38.571.001
Assistência Médica e Odontológica
05.05.2016 38.571.001 - 38.571.001
aos empregados
05.05.2016.01 38.571.001 - 38.571.001
aos empregados
Assistência Médica e Odontológica -
05.05.2016.01.01 38.571.001 - 38.571.001
Administrativo
Proteção e Benefícios ao
06 33.711.005 - 33.711.005
Trabalhador
06.05 Assistência do Trabalhador 1.852.111 - 1.852.111
Assistência-transporte aos
06.05.2017 1.852.111 - 1.852.111
empregados
06.05.2017.01 1.852.111 - 1.852.111
empregados
06.05.2017.01.01 1.852.111 - 1.852.111
empregados - Administrativo
06.05.2020 Assistência Social aos empregados 31.858.895 - 31.858.895
06.05.2020.01 Assistência Social aos empregados 31.858.895 - 31.858.895
Plano de Aposentadoria -
06.05.2020.01.01 4.417.806 - 4.417.806
Administrativo
Alimentação, Seguros e Outras
06.05.2020.01.03 27.441.089 - 27.441.089
Assistências - Administrativo
Totais 746.670.489 48.066.238 794.736.728
(Continua)
(Continuação)
Receitas de Capital e
Receitas Total das fontes
Receitas por Categoria Recursos arrecadados em
Correntes Totais de recursos
Econômica exercícios anteriores
3.955.611.756 362.817.792,00 4.318.429.548
% de programação de
18,88 13,25 18,40
Despesas com Administração
Fonte: Sistema Financeiro WEB e Departamentos Regionais.
A seguir apresentamos as tabelas com detalhamento dos valores que com-

põem o orçamento inicial 2021.
Tabela 11 - Demonstração da Receita e Despesa Consolidada, segundo categorias econômicas
– Orçada (em Reais)
32
Receita Despesa
Especificação Parcial Total Especificação Parcial Total
Receitas Correntes 3.955.611.756 Despesas Correntes 3.828.182.964
Contribuição para o Senac 3.049.579.800 Pessoal e encargos sociais 1.960.861.344
Receita patrimonial 119.697.240 Outras despesas correntes 1.867.321.620
Receita de serviços 735.389.856
Outras receitas correntes 50.944.860
Superávit do orçamento corrente 127.428.792
Subtotal 3.955.611.756 Subtotal 3.955.611.756
Superávit do orçamento corrente 127.428.792
Receitas de Capital 2.384.400 Despesas de Capital 490.246.584
Alienação de bens 2.384.400 Investimentos 441.394.584
Recursos arrecadados de exercícios anteriores 360.433.392 Inversões financeiras 48.852.000
Recursos arrecadados de exercícios anteriores 360.433.392
Subtotal 490.246.584 Subtotal 490.246.584
Total 4.318.429.548 Total 4.318.429.548
Fonte: Sistema Financeiro Web.

Tabela 12 - Demonstração da Receita Corrente Consolidada – Orçada (em Reais)
Subcategoria Categoria
Código Especificação Alíneas Rubricas Fontes
econômica econômica
1.0.0.0.00 Receitas correntes 3.955.611.756
1.2.0.0.00 Receita de contribuições 3.049.579.800
1.2.1.0.00 Contribuições sociais 3.049.579.800
1.2.1.0.33 Contribuições para o Senac 3.049.579.800
1.3.0.0.00 Receita patrimonial 119.697.240
1.3.1.0.00 Receitas imobiliárias 7.285.656
1.3.1.1.00 Aluguéis 2.968.440
1.3.1.2.00 Arrendamentos 169.380
1.3.1.5.00 Taxa de ocupação de imóveis 4.147.836
1.3.2.0.00 Receita de valores mobiliários 112.408.584
1.3.2.5.00 Remuneração de depósitos bancários 112.408.584
1.3.9.0.00 Outras receitas patrimoniais 3.000
1.6.0.0.00 Receita de serviços 735.389.856
1.6.0.0.16 Serviços educacionais 735.389.856
1.9.0.0.00 Outras receitas correntes 50.944.860
1.9.1.0.00 Multas e juros de mora 4.696.836
1.9.1.8.00 Multas e juros de mora de outras receitas 4.696.836
1.9.1.8.99 Outras multas e juros de mora 4.696.836
1.9.2.0.00 Indenizações e restituições 806.580
1.9.2.1.00 Indenizações 213.540
1.9.2.1.99 Outras indenizações 213.540

1.9.2.2.00 Restituições 593.040
1.9.2.2.99 Outras restituições 593.040
1.9.9.0.00 Receitas diversas 45.441.444
33
1.9.9.0.99 Outras receitas 45.441.444

Tabela 13 - Demonstração da Receita de Capital Consolidada – Orçada (em Reais)
34
Subcategoria Categoria
Código Especificação Alíneas Rubricas Fontes
Econômica Econômica
2.0.0.0.00 Receitas de capital 2.384.400
2.2.0.0.00 Alienação de bens 2.384.400
2.2.1.0.00 Alienação de bens móveis 2.384.400
2.2.1.5.00 Alienação de veículos 1.268.700
2.2.1.6.00 Alienação de móveis e utensílios 484.200
2.2.1.7.00 Alienação de equipamentos 520.500
2.2.1.9.00 Alienação de outros bens móveis 111.000
9.0.0.0.00 Recursos arrecadados de exercícios anteriores 360.433.392
Total 4.318.429.548

Tabela 14 - Demonstração da Despesa Corrente Consolidada – Orçada (em Reais)
Modalidade de Grupo de Categoria
Código Especificação Elemento
aplicação despesa econômica
3.0.00.00 Despesas correntes 3.828.182.964
3.1.00.00 Pessoal e Encargos Sociais 1.960.861.344
3.1.90.00 Aplicações diretas 1.960.861.344
3.1.90.07 Contribuições a Entidades Fechadas da Previdência 16.626.900
3.1.90.11 Vencimentos e Vantagens Fixas 1.397.905.740
3.1.90.13 Obrigações Patronais 434.801.988
3.1.90.16 Outras Despesas Variáveis 15.555.672
3.1.90.91 Sentenças Judiciais - Pessoal e Encargos 27.888.264
3.1.90.94 Indenizações e Restituições Trabalhistas 68.082.780
3.3.00.00 Outras Despesas Correntes 1.867.321.620
3.3.50.00 Transferências a Instituições Privadas 160.728.300
3.3.50.41 Contribuições 160.728.300
3.3.90.00 Aplicações Diretas 1.706.593.320
3.3.90.14 Diárias 16.002.564
3.3.90.18 Auxílio-financeiro a estudantes 3.781.716
3.3.90.30 Material de Consumo 229.648.296
3.3.90.33 Passagens e Despesas de Locomoção 23.976.024
3.3.90.36 Outros Serviços Terceiros - Pessoa Física 72.665.748
3.3.90.37 Locação de Mão de Obra 140.505.732
3.3.90.39 Outros Serviços Terceiros – Pessoa Jurídica 1.203.843.720
3.3.90.47 Obrigações Tributárias e Contributivas 6.926.772

3.3.90.91 Sentenças Judiciais - Outras Despesas Correntes 9.069.468
3.3.90.93 Indenizações e Restituições 173.280

35
Tabela 15 - Demonstração da Despesa de Capital Consolidada – Orçada (em Reais)
36
Modalidade de Categoria
Código Especificação Elemento Grupo de despesa
aplicação econômica
4.0.00.00 Despesas de capital 490.246.584
4.4.00.00 Investimentos 441.394.584
4.4.90.00 Aplicações Diretas 441.394.584
4.4.90.51 Obras e Instalações 255.482.352
4.4.90.52 Equipamentos e Material Permanente 185.912.232
4.5.00.00 Inversões Financeiras 48.852.000
4.5.90.00 Aplicações Diretas 48.852.000
4.5.90.61 Aquisição de Imóveis 48.852.000
Total 4.318.429.548

Tabela 16 - Programa de Trabalho Consolidado – Orçado (em Reais)
Código Especificação Atividades Programa Subfunção
01 Administração Geral 629.000.469,00
01.01 Apoio Administrativo 629.000.469,00
01.01.2001 Gestão Administrativa 68.472.212,00
01.01.2002 Gestão e Manutenção dos Serviços Administrativos 222.457.913,00
01.01.2003 Gestão e Manutenção dos Serviços de Transportes 11.121.969,00
01.01.2007 Gestão e Manutenção das Ações de Tecnologia da Informação e Comunicação 159.221.398,00
01.01.2008 Gestão e Manutenção dos Serviços de Documentação e Comunicação 9.010.395,00
01.01.2010 Manutenção e Conservação de Bens Imóveis 103.436.787,00
01.01.2013 Modernização e Melhoria da Rede Física 36.355.618,00
01.01.2019 Coordenação de Planejamento 18.924.177,00
02 Administração Financeira 350.188.352,00
02.02 Gestão das Políticas de Execução 350.188.352,00
02.02.2004 Serviços de Administração, Controle Financeiro e Orçamentário 69.124.852,00
02.02.2009 Despesas e repasses regulamentares 281.063.500,00
03 Formação de Recursos Humanos 39.093.672,00
03.03 Desenvolvimento de empregados 39.093.672,00
03.03.2005 Capacitação de Recursos Humanos 39.093.672,00
04 Comunicação Social 104.364.754,00
04.04 Serviços de Comunicação de Massa 104.364.754,00
04.04.2011 Divulgação de Ações Institucionais 104.364.754,00
05 Atenção Básica 176.122.760,00
05.05 Assistência ao Trabalhador 176.122.760,00
05.05.2016 Assistência Médica e Odontológica aos Empregados 176.122.760,00
06 Proteção e Benefícios ao Trabalhador 165.596.051,00
06.05 Assistência ao Trabalhador 165.596.051,00
06.05.2017 Assistência-transporte aos Empregados 13.904.448,00
06.05.2020 Assistência Social aos Empregados 151.691.603,00

07 Empregabilidade 2.854.063.490,00
07.06 Qualificação Profissional do Trabalhador 2.854.063.490,00
07.06.2012 Apoio à Formação Profissional 1.983.850.935,00
37
07.06.2015 Qualificação Profissional na Área de Comércio e Serviços 863.376.947,00

07.06.2018 Assistência a Educandos 6.835.608,00
Total 4.318.429.548,00
Tabela 17 - Demonstrativo das Despesas Correntes x
Contribuições a
Vencimentos e Obrigações
Código Especificação Entidades Fechadas
Vantagens Fixas Patronais
da Previdência
01 Administração Geral
01.01 Apoio Administrativo
01.01.2001 Gestão Administrativa - 35.576.337,00 10.431.042,00
01.01.2002 Manutenção dos Serviços Administrativos - 96.554.387,00 30.249.895,00
01.01.2003 Manutenção dos Serviços de Transportes - 2.365.217,00 567.552,00
01.01.2007 Ações de Informática - 38.320.396,00 12.239.297,00
Manutenção dos Serviços de Documentação e
01.01.2008 - 5.102.909,00 1.548.245,00
Comunicação
01.01.2010 Manutenção e Conservação de Bens Imóveis - 2.898.800,00 992.568,00
01.01.2013 Modernização e Melhoria da Rede Física - 1.074.317,00 375.860,00
01.01.2019 Coordenação de Planejamento e Orçamentação - 10.938.482,00 3.660.019,00
02 Administração Financeira
Gestão das Políticas de Execução Financeira,
02.02
Contábil e Controle Interno
02.02.2004 Serviços de Administração e Controle Financeiro - 38.821.820,00 11.917.223,00
02.02.2009 Assistência Financeira a Entidades - 5.107.000,00 1.785.000,00
03 Formação de Recursos Humanos

03.03 Desenvolvimento de empregados
03.03.2005 Capacitação de Recursos Humanos - 8.596.179,00 2.716.688,00
04 Comunicação Social
04.04 Serviços de Comunicação de Massa - - -
04.04.2011 Divulgação de Ações Institucionais - 29.877.658,00 9.829.147,00
05 Atenção Básica
05.05 Assistência ao Trabalhador
Assistência Médica e Odontológica aos
05.05.2016 - 471.465,00 156.487,00
empregados
06 Proteção e Benefícios ao Trabalhador

06.05.2017 Assistência Transporte aos empregados - - -
06.05.2020 Assistência Social aos empregados 16.626.900,00 - -
07 Empregabilidade
07.06 Qualificação Profissional do Trabalhador
07.06.2012 Apoio a Formação Profissional - 631.959.155,00 198.009.877,00
Qualificação Profissional na Área de Comércio e
07.06.2015 - 488.586.383,00 149.958.483,00
Serviços
07.06.2018 Assistência a Educandos - 1.655.235,00 364.605,00
Totais 16.626.900,00 1.397.905.740,00 434.801.988,00

Programa de Trabalho Consolidado – Orçado (em Reais) – Parte 1

Sentenças
Outras Indenizações Auxílio-
Judiciais -
Despesas e Restituições Contribuições Diárias financeiro a Subtotal
Pessoal e
Variáveis Trabalhistas estudantes
Encargos
870.840,00 586.000,00 2.088.112,00 - 896.945,00 - 50.449.276,00

1.790.065,00 16.592.160,00 11.534.125,00 - 2.046.091,00 5.000,00 158.771.723,00
95.772,00 42.000,00 91.000,00 - 190.240,00 - 3.351.781,00
483.441,00 56.000,00 2.021.945,00 - 424.465,00 - 53.545.544,00
84.700,00 4.000,00 402.200,00 - 33.600,00 - 7.175.654,00
96.009,00 - 57.876,00 - 125.400,00 - 4.170.653,00
14.821,00 - 37.489,00 - 74.408,00 - 1.576.895,00
145.276,00 - 120.594,00 - 89.762,00 - 14.954.133,00
707.114,00 124.000,00 715.001,00 - 265.513,00 1.600,00 52.552.271,00

68.900,00 - 300.000,00 160.728.300,00 411.500,00 - 168.400.700,00
62.942,00 7.000,00 401.834,00 - 2.780.997,00 - 14.565.640,00
- - - - - - -
451.671,00 50.000,00 1.123.880,00 - 953.794,00 - 42.286.150,00
700,00 - - - 80.900,00 - 709.552,00
- - - - - - -
82.000,00 - - - - - 16.708.900,00
6.540.613,00 6.606.404,00 32.267.093,00 - 5.735.223,00 195.000,00 881.313.365,00

4.022.408,00 3.820.700,00 16.914.531,00 - 1.871.426,00 241.116,00 665.415.047,00
38.400,00 - 7.100,00 - 22.300,00 3.339.000,00 5.426.640,00
15.555.672,00 27.888.264,00 68.082.780,00 160.728.300,00 16.002.564,00 3.781.716,00 2.141.373.924,00

Tabela 18 - Demonstrativo das Despesas Correntes x
Passagens e Outros Serviços

Material de
Código Especificação Despesas de Terceiros - P.
Consumo
Locomoção Física
01.01.2001 Gestão Administrativa 1.934.899,00 2.643.477,00 3.322.787,00
01.01.2002 Manutenção dos Serviços Administrativos 7.073.928,00 2.388.389,00 4.616.186,00
01.01.2003 Manutenção dos Serviços de Transportes 2.470.368,00 442.783,00 53.500,00
01.01.2007 Ações de Informática 4.983.462,00 763.824,00 308.111,00
Manutenção dos Serviços de Documentação e
01.01.2008 487.146,00 102.500,00 34.600,00
Comunicação
01.01.2010 Manutenção e Conservação de Bens Imóveis 3.997.556,00 114.651,00 342.892,00
01.01.2013 Modernização e Melhoria da Rede Física 59.238,00 73.902,00 15.000,00
01.01.2019 Coordenação de Planejamento e Orçamentação 154.507,00 149.575,00 103.900,00
Gestão das Políticas de Execução Financeira,
02.02
Contábil e Controle Interno
02.02.2004 Serviços de Administração e Controle Financeiro 419.942,00 357.232,00 204.800,00
02.02.2009 Assistência Financeira a Entidades 105.000,00 624.000,00 2.830.000,00

03.03.2005 Capacitação de Recursos Humanos 1.282.619,00 2.944.826,00 1.185.285,00
04.04 Serviços de Comunicação de Massa - - -
04.04.2011 Divulgação de Ações Institucionais 2.867.553,00 1.020.649,00 909.223,00
05.05.2016 Assistência Médica e Odontológica aos empregados 357.390,00 101.050,00 61.600,00

06.05.2017 Assistência Transporte aos empregados - - -
06.05.2020 Assistência Social aos empregados 447.700,00 - 101.700,00
07 Empregabilidade
07.06.2012 Apoio a Formação Profissional 112.549.171,00 8.351.012,00 23.297.692,00
Qualificação Profissional na Área de Comércio e
07.06.2015 89.664.417,00 3.873.394,00 35.135.372,00
Serviços
07.06.2018 Assistência a Educandos 793.400,00 24.760,00 143.100,00
Totais 229.648.296,00 23.976.024,00 72.665.748,00

Programa de Trabalho Consolidado – Orçado (em Reais) – Parte 2

Sentenças
Outros Serviços Obrigações Judiciais- Indenizações
Locação de
Terceiros - P. Tributárias e Outras e Subtotal Total
Mão de Obra
Jurídica Contributivas Despesas Restituições
Correntes
329.700,00 8.919.173,00 3.500,00 648.400,00 3.000,00 17.804.936,00 68.254.212,00

3.542.999,00 36.205.518,00 632.625,00 4.645.552,00 41.100,00 59.146.297,00 217.918.020,00
15.000,00 3.461.618,00 39.919,00 - - 6.483.188,00 9.834.969,00
1.576.715,00 90.220.077,00 16.060,00 - - 97.868.249,00 151.413.793,00
226.000,00 950.295,00 17.200,00 - - 1.817.741,00 8.993.395,00
14.891.460,00 79.579.408,00 111.667,00 - - 99.037.634,00 103.208.287,00

30.000,00 689.164,00 25.179,00 - - 892.483,00 2.469.378,00
19.300,00 3.525.762,00 - - - 3.953.044,00 18.907.177,00
712.320,00 14.544.007,00 288.580,00 700,00 - 16.527.581,00 69.079.852,00

- 109.073.800,00 - - - 112.632.800,00 281.033.500,00
548.100,00 18.527.036,00 20.166,00 - - 24.508.032,00 39.073.672,00
- - - - - -
2.083.344,00 54.967.635,00 30.800,00 - - 61.879.204,00 104.165.354,00
205.400,00 174.687.768,00 - - - 175.413.208,00 176.122.760,00
- 13.904.348,00 100,00 - - 13.904.448,00 13.904.448,00

- 134.431.303,00 2.000,00 - - 134.982.703,00 151.691.603,00
113.752.218,00 407.740.674,00 5.522.745,00 3.550.516,00 129.000,00 674.893.028,00 1.556.206.393,00
2.572.876,00 51.968.726,00 216.231,00 224.300,00 180,00 183.655.496,00 849.070.543,00
300,00 447.408,00 - - - 1.408.968,00 6.835.608,00

140.505.732,00 1.203.843.720,00 6.926.772,00 9.069.468,00 173.280,00 1.686.809.040,00 3.828.182.964,00

Tabela 19 - Demonstrativo das Despesas de Capital x
Código Especificação
01.01.2001 Gestão Administrativa
01.01.2002 Manutenção dos Serviços Administrativos
01.01.2003 Manutenção dos Serviços de Transportes
01.01.2007 Ações de Informática
01.01.2008 Manutenção dos Serviços de Documentação e Comunicação
01.01.2010 Manutenção e Conservação de Bens Imóveis
01.01.2013 Modernização e Melhoria da Rede Física
01.01.2019 Coordenação de Planejamento e Orçamentação

02.02 Gestão das Políticas de Execução Financeira, Contábil e Controle Interno
02.02.2004 Serviços de Administração e Controle Financeiro
02.02.2009 Assistência Financeira a Entidades


03.03.2005 Capacitação de Recursos Humanos

04.04 Serviços de Comunicação de Massa
04.04.2011 Divulgação de Ações Institucionais

05.05.2016 Assistência Médica e Odontológica aos empregados


06.05.2017 Assistência Transporte aos empregados
06.05.2020 Assistência Social aos empregados

07 Empregabilidade
07.06.2012 Apoio a Formação Profissional
07.06.2015 Qualificação Profissional na Área de Comércio e Serviços
07.06.2018 Assistência a Educandos
Totais

Programa de Trabalho Consolidado – Orçado (em Reais)

Equipamentos e
Obras e Instalações Aquisição de Imóveis Total
Material Permanente
- 218.000,00 - 218.000,00
- 4.539.893,00 - 4.539.893,00
- 1.287.000,00 - 1.287.000,00
- 7.807.605,00 - 7.807.605,00
- 17.000,00 - 17.000,00
- 228.500,00 - 228.500,00
20.719.396,00 13.115.844,00 51.000,00 33.886.240,00
- 17.000,00 - 17.000,00
- 45.000,00 - 45.000,00
- 30.000,00 - 30.000,00
- 20.000,00 - 20.000,00
- 199.400,00 - 199.400,00
- - - -
- - - -
- - - -
234.762.956,00 144.080.586,00 48.801.000,00 427.644.542,00

- 14.306.404,00 - 14.306.404,00
- - - -
255.482.352,00 185.912.232,00 48.852.000,00 490.246.584,00

Tabela 20 - Detalhamento do compromisso com

Departa- (A) Arrecadação (B) Comissão s/ Arrecadação - INSS (C) Federações
mento comunicada [ (A) x 2% ] [(A) - (B)] x 3%
AC 4.956.582 99.600 147.600
AL 12.284.256 248.400 364.800
AM 21.540.708 435.600 639.600
AP 3.413.922 68.400 100.800
BA 75.892.482 1.533.600 2.253.600
CE 60.502.740 1.221.600 1.796.400
DF 98.324.214 1.986.000 2.919.600
ES 33.778.512 682.800 1.003.200
GO 49.852.332 1.006.800 1.480.800
MA 24.530.544 495.600 728.400
MG 176.898.822 3.573.600 5.252.400
MS 20.580.546 415.200 610.800
MT 30.608.052 618.000 908.400
PA 34.882.818 704.400 1.035.600
PB 17.090.994 345.600 507.600
PE 60.741.600 1.226.400 1.803.600
PI 15.880.908 320.400 471.600
PR 122.980.776 2.484.000 3.651.600
RJ 250.850.844 5.067.600 7.448.400
RN 19.337.352 391.200 574.800
RO 11.083.338 224.400 328.800
RR 3.093.546 62.400 92.400
RS 128.240.544 2.590.800 3.807.600
SC 92.821.062 1.874.400 2.756.400
SE 12.063.684 243.600 358.800
SP 1.050.731.628 21.224.400 31.200.000
TO 6.701.094 135.600 199.200
Subtotal 2.439.663.900 49.280.400 72.442.800
DN 609.915.900 58.521.600 88.285.500
Total 3.049.579.800 107.802.000 160.728.300
Arrecadação Geral: contribuições devidas ao Senac em conformidade com o Artigo 30 do Decreto

61.843/67, atualizado pelo Decreto n. 6.633, de 5 de novembro de 2008.
Receita de Contribuição Compulsória Líquida: corresponde a 91,25% da Arrecadação Geral, em confor-
midade com os Artigos 32 e 33 do Decreto n. 61.843/67.
Deduções regulamentares: corresponde à remuneração ao órgão arrecadador e à contribuição à CNC
e Federações, em conformidade com os Artigos 30, 31, 32 e 33 do Decreto n. 61.843/67.
Subvenções: integram o montante de recursos destinados pela Administração Nacional ao custeio da
oferta de vagas gratuitas, conforme previsto no Artigo 32 do Decreto n. 61.843/67.
Compromisso PSG: o Senac deverá comprometer dois terços (66,67%) de sua Receita de Contribui-
ção Compulsória Líquida para garantir a oferta de vagas gratuitas, conforme previsto no Artigo 3º do
Decreto n. 61.843/67.
o Programa Senac de Gratuidade (PSG) (em Reais)

(D) Arrecadação Líquida (E) Subvenção (F) Subvenção (G) Compromisso PSG
(A) - (B) - (C) Ordinária extraordinária [(D)*66,67%]+(E)+(F)]
4.709.382 7.585.800 3.147.000 13.872.545
11.671.056 4.400.700 4.245.000 16.426.793
20.465.508 2.509.500 2.946.000 19.099.854
3.244.722 5.225.400 3.102.000 10.490.656
72.105.282 - 5.232.000 53.304.592
57.484.740 - 6.540.000 44.865.076
93.418.614 - 4.116.000 66.398.190
32.092.512 1.600.500 2.589.000 25.585.578
47.364.732 - 2.709.000 34.287.067
23.306.544 2.203.800 5.802.000 23.544.273
168.072.822 - - 112.054.150
19.554.546 2.626.500 3.246.000 18.909.516
29.081.652 1.766.100 3.540.000 24.694.837
33.142.818 1.549.800 3.981.000 27.627.117
16.237.794 3.163.200 6.195.000 20.183.937
57.711.600 - 5.397.000 43.873.324
15.088.908 3.404.100 3.657.000 17.120.875
116.845.176 - - 77.900.679
238.334.844 - - 158.897.840
18.371.352 2.795.700 5.940.000 20.983.880
10.530.138 4.877.400 3.486.000 15.383.843
2.938.746 4.734.600 2.745.000 9.438.862
121.842.144 - - 81.232.157
88.190.262 - 3.594.000 62.390.448
11.461.284 4.481.100 6.102.000 18.224.338
998.307.228 - - 665.571.429
6.366.294 8.067.300 3.177.000 15.488.708
2.317.940.700 60.991.500 91.488.000 1.697.850.564
463.108.800 (60.991.500) (91.488.000) 156.275.137
2.781.049.500 1.854.125.701

Referência
BRASIL. Ministério da Fazenda. Secretaria do Tesouro Nacional. Manual de Contabilidade Aplica-
da ao Setor Público. 8. ed. Brasília, DF: Ministério da Fazenda, Secretaria do Tesouro Nacional, 2018.
Disponível em: https://sisweb.tesouro.gov.br/apex/f?p=2501:9::::9:P9_ID_PUBLICACAO:31484.
Acesso em: 11 nov. 2020.
Anexos para publicação no Diário Oficial da União

Anexos
Anexo I - Receita Consolidada (em Reais)
Código Especificação Valor
1000.00.00 Receitas Correntes 3.955.611.756,00
1200.00.00 Receitas de Contribuições 3.049.579.800,00
1210.00.00 Contribuições Sociais 3.049.579.800,00
1210.33.00 Contribuição para o Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial 3.049.579.800,00
1300.00.00 Receita Patrimonial 119.697.240,00
1310.00.00 Receitas Imobiliárias 7.285.656,00
1311.00.00 Aluguéis 2.968.440,00
1312.00.00 Arrendamentos 169.380,00
1315.00.00 Taxa de Ocupação de Imóveis 4.147.836,00
1315.30.00 Taxa de Ocupação de Outros Imóveis 4.147.836,00
1320.00.00 Receitas de Valores Mobiliários 112.408.584,00
1325.00.00 Remuneração de Depósitos Bancários 112.408.584,00
1390.00.00 Outras Receitas Patrimoniais 3.000,00
1600.00.00 Receita de Serviços 735.389.856,00
1600.16.00 Serviços Educacionais 735.389.856,00
1900.00.00 Outras Receitas Correntes 50.944.860,00
1910.00.00 Multas e Juros de Mora 4.696.836,00
1918.00.00 Multas e Juros de Mora de Outras Receitas 4.696.836,00
1918.99.00 Outras Multas e Juros de Mora 4.696.836,00
1920.00.00 Indenizações e Restituições 806.580,00
1921.00.00 Indenizações 213.540,00
1921.99.00 Outras Indenizações 213.540,00
1922.00.00 Restituições 593.040,00
1922.99.00 Outras Restituições 593.040,00
1990.00.00 Receitas Diversas 45.441.444,00
1990.99.00 Outras Receitas 45.441.444,00
2000.00.00 Receitas de Capital 2.384.400,00
2200.00.00 Alienação de Bens 2.384.400,00
2210.00.00 Alienação de Bens Móveis 2.384.400,00
2215.00.00 Alienação de Veículos 1.268.700,00
2216.00.00 Alienação de Móveis e Utensílios 484.200,00
2217.00.00 Alienação de Equipamentos 520.500,00
2219.00.00 Alienação de Outros Bens Móveis 111.000,00
9990.00.00 Recursos Arrecadados em Exercícios Anteriores 360.433.392,00
Total 4.318.429.548
Anexo II - Programas Consolidados (em Reais) - Parte 1
Programa: 0750 - Apoio Administrativo
48
Objetivo
Indicador Total
Assegurar as condições necessárias para a manutenção e o funcionamento dos
100% de sistemas de apoio às ações finalísticas. 629.000.469,00
serviços do órgão.
Ação Título Produto (Unidade) Meta Valor
8301 Manutenção de Serviços Administrativos Unidade mantida 28 222.457.913,00
8308 Manutenção dos Serviços de Transporte Veículo mantido 121 11.121.969,00
8309 Manutenção e Conservação de Bens Imóveis Unidade mantida 28 103.436.787,00
8310 Ações de Informática Rede mantida 28 159.221.398,00
8311 Gestão Administrativa Cons. Deliberativo/Diretoria mantidos 56 68.472.212,00
8313 Manutenção dos Serviços de Documentação e Comunicação Serviço mantido 28 9.010.395,00
8356 Coordenação de Planejamento Planejamentos elaborados 28 18.924.177,00
8357 Modernização e Melhoria da Rede Física Unidades Modernizadas/Reformadas 20 36.355.618,00
Programa: 0773 – Gestão das Políticas de Execução Financeira, Contábil e de Controle Interno
Objetivo
Indicador
Assegurar a manutenção e o funcionamento das gerências financeiras, Total
100% de controles financeiros, serviços contábeis e
contabilidades, serviços de auditoria interna e externa e assistência financeira aos 350.188.352,00
auditorias mantidos
órgãos da Entidade.
8314 Serviços de Administração e Controle Financeiro Gerência e Controle financeiro mantidos 28 69.124.852,00
8315 Despesas e Repasses Regulamentares Entidade assistida 30 281.063.500,00
Programa: 0801 – Desenvolvimento de Empregados

Indicador
Objetivo Total
Até 85% de empregados, docentes e colaboradores da
Promover o aprimoramento técnico e funcional dos empregados. 39.093.672,00
Entidade treinados/capacitados
8318 Capacitação de Recursos Humanos Empregados 22.961 39.093.672,00
Anexo II - Programas Consolidados (em Reais) - Parte 2
Programa: 0253 – Serviços de Comunicação de Massa
Objetivo Indicador
Total
Promover e divulgar a Entidade e suas ações institucionais por meio de 100% de divulgações da educação profissional e
104.364.754,00
campanhas na mídia. educacional oferecidas.
8319 Divulgação de Ações Institucionais Público-alvo abrangido (Pessoas) 227.040.274 104.364.754,00
Programa: 0100 – Assistência ao Trabalhador

Indicador
Objetivo Total
Até 100% de trabalhadores formais e seus dependentes
Proporcionar renda suplementar mediante concessão de benefícios previstos em lei. 176.122.760,00
beneficiados
8303 Assistência Médica e Odontológica aos Empregados e seus Dependentes Pessoa beneficiada 37.272 176.122.760,00
Programa: 0100 – Assistência ao Trabalhador

Objetivo Indicador Total
Proporcionar renda suplementar mediante concessão de benefícios previstos em lei. Até 80% de trabalhadores formais beneficiados 165.596.051,00
8306 Auxílio-transporte a empregados Empregado beneficiado 6.432 13.904.448,00
8307 Assistência Social a Empregados Empregado beneficiado 22.029 151.691.603,00
Programa: 0101 – Qualificação Profissional do Trabalhador

Objetivo
Indicador Total
Aumentar a empregabilidade do trabalhador, reduzindo os riscos de desemprego e
100% de profissional qualificado ou requalificado 2.854.063.490,00
subemprego, bem como elevar sua produtividade e renda
8327 Qualificação Profissional na Área do Comércio e Serviços Pessoa Qualificada/Requalificada 1.114.602 863.376.947,00
49
8340 Apoio à Educação Profissional Unidades Mantidas 535 1.983.850.935,00

8341 Assistência a Educandos Aluno Beneficiado 148.756 6.835.608,00
Anexo III-A - Quadro-síntese: Função, Subfunção e Programa Consolidado (em Reais)
50
Total
Total Órgão Função Total Subfunção Total Programa Total
Unidade
0750-Apoio
4.318.429.548 4.318.429.548 11-Trabalho 4.318.429.548 122-Administração Geral 629.000.469,00 629.000.469,00
Administrativo
0773-Gestão das
123-Administração Políticas de Execução
350.188.352,00 350.188.352,00
Financeira Financeira, Contábil e
de Controle Interno
0801-Desenvolvimento
128-Formação de R.H. 39.093.672,00 39.093.672,00
de empregados
0253-Serviço de
131-Comunicação Social 104.364.754,00 104.364.754,00
Comunicação de Massa
0100-Assistência ao
301-Atenção Básica 176.122.760,00 176.122.760,00
Trabalhador
331-Proteção e Benefícios 0100-Assistência ao
165.596.051,00 165.596.051,00
ao Trabalhador Trabalhador
0101-Qualificação
333-Empregabilidade 2.854.063.490,00 Profissional do 2.854.063.490,00
Trabalhador

Anexo III-B - Detalhamento das Ações (em Reais) – Parte 1
Detalhamento
Funcional Programática Programa/Ação/Produto Valor Grupo de Despesa do Valor
Manutenção dos Serviços
11 122 750 8301 1 222.457.913,00 Pessoal e Encargos Sociais 156.720.632,00
Administrativos
Outras Despesas Correntes 61.197.388,00
Investimentos 4.539.893,00

Manutenção dos Serviços de

Transportes


Imóveis
Investimentos 228.500,00
11 122 750 8310 1 Ações de Informática 159.221.398,00 Pessoal e Encargos Sociais 53.121.079,00
11 122 750 8311 1 Gestão Administrativa 68.472.212,00 Pessoal e Encargos Sociais 49.552.331,00
Manutenção dos Serviços de

Documentação e Comunicação
51

Detalhamento
52
11 122 750 8356 1 Coordenação de Planejamento 18.924.177,00 Pessoal e Encargos Sociais 14.864.371,00

Física
Outras Despesas Correntes 966.891,00
Inversões Financeiras 51.000,00
Serviços de Administração e
Controle Financeiro
Despesas e Repasses
Regulamentares
Capacitação de Recursos
Humanos
11 131 253 8319 1 Divulgação de Ações Institucionais 104.364.754,00 Pessoal e Encargos Sociais 41.332.356,00

11 301 100 8303 1 176.122.760,00 Pessoal e Encargos Sociais 682.652,00
aos empregados

Detalhamento
Auxílio-transporte aos
11 331 100 8306 1 13.904.448,00 Outras Despesas Correntes 13.904.448,00
empregados

Assistência Social aos
empregados
Qualificação Profissional na Área

de Comércio e Serviços
11 333 101 8340 1 Apoio à Formação Profissional 1.983.850.935,00 Pessoal e Encargos Sociais 875.383.142,00
Inversões Financeiras 48.801.000,00
11 333 101 8341 1 Assistência a Educandos 6.835.608,00 Pessoal e Encargos Sociais 2.065.340,00
Total 4.318.429.548,00 4.318.429.548,00

53
Anexo III-C - Total por Grupo de Despesa (em Reais)
Pessoal e Juros e Outras

Inversões Amortização
Total Encargos Encargos Despesas Investimentos
Financeiras da Dívida
Sociais da Dívida Correntes
4.318.429.548,00 1.960.861.344,00 - 1.867.321.620,00 441.394.584,00 48.852.000,00 -

Anexo IV - Demonstrativo da Receita e da Despesa segundo as Categorias Econômicas (em Reais)
Receita Despesa
Especificação Parcial Total Especificação Parcial Total
Receitas Correntes 3.955.611.756,00 Despesas Correntes 3.828.182.964,00
Receita de Contribuições 3.049.579.800,00 Pessoal e Encargos Sociais 1.960.861.344,00
Receita Patrimonial 119.697.240,00 Outras Despesas Correntes 1.867.321.620,00
Receita de Serviços 735.389.856,00
Outras Receitas Correntes 50.944.860,00 Superávit do Orçamento Corrente 127.428.792,00
Subtotal 3.955.611.756,00 Subtotal 3.955.611.756,00
Superávit do Orçamento Corrente 127.428.792,00
Receitas de Capital 2.384.400,00 Despesas de Capital 490.246.584,00
Alienação de Bens 2.384.400,00 Investimentos 441.394.584,00
Recursos Arrecadados em
360.433.392,00
Exercicios Anteriores
Total 4.318.429.548 Total 4.318.429.548,00
Resumo
Receitas Correntes 3.955.611.756,00 Despesas Correntes 3.828.182.964,00
Receitas de Capital 2.384.400,00 Despesas de Capital 490.246.584,00
Recursos Arrecadados em Exercícios Anteriores 360.433.392,00
Total 4.318.429.548,00 Total 4.318.429.548,00

55
.

Portaria 1477 2021

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Seção 1 ISSN 1677-7042 Nº 69, quarta-feira, 14 de abril de 2021

DESPACHO DE 13 DE ABRIL DE 2021

. Processo Entidade Data do Ato Adm. Protocolo Recurso Recurso

JOATAN BATISTA GONÇALVES DOS REIS

CARLOS ALEXANDRE DA COSTA Aprova a proposta orçamentária anual de 2021 do Serviço

. Programa: 0801 - DESENVOLVIMENTO DE EMPREGADOS R$1,00

. Programa: 0253 - SERVIÇOS DE COMUNICAÇÃO DE MASSA R$1,00

. Programa: 0100 - ASSISTÊNCIA AO TRABALHADOR R$1,00

. Programa: 0100 - ASSISTÊNCIA AO TRABALHADOR R$1,00

. Programa: 0101 - QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL DO TRABALHADOR R$1,00

. Receita de Contribuições 3.049.579.800,00 Pessoal e Encargos Sociais 1.960.861.344,00

. Receita de Serviços 735.389.856,00

. RECEITAS DE CAPITAL 2.384.400,00 DESPESAS DE CAPITAL 490.246.584,00

PORTARIA SEPEC/ME Nº 3.417, DE 29 DE MARÇO DE 2021

Altera a Portaria MDIC nº 2.202-SEI, de 28 de dezembro de 2018, que estabelece

CARLOS ALEXANDRE DA COSTA

Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial (Senac)

Diretoria de Educação Profissional

Diretoria de Operações Compartilhadas

Senac – Departamento Nacional

Dados Internacionais de Catalogação na Publicação

Senac. Departamento Nacional.

1. Senac. 2. Orçamento-programa. 3. Educação Profissional. I. Título.

Como agente de transformação que atua sob dois eixos fundamentais da

A presente peça orçamentária para cumprimento no exercício reflete esse

O Programa Senac de Gratuidade permanece como iniciativa meritória, que

No ano em que comemorará 75 anos de atividades, o Senac dará provas de

José Roberto Tadros

Atuando nas três modalidades da educação profissional – formação inicial

 Composição tripartite de seus órgãos de administração superior e de fis-

A Administração Nacional compreende o Conselho Nacional, o Departamen-

Conselho Nacional é o órgão deliberativo máximo da Instituição, de compo-

Já o Departamento Nacional é órgão executivo, responsável pela coordena-

E o Conselho Fiscal é um órgão de fiscalização orçamentária, contábil

As Administrações Regionais são compostas pelo Conselho Regional, que

Essa receita, também chamada de “arrecadação compulsória”, é aplicada no

A distribuição desses recursos procura contemplar de forma justa todas as

Órgão executivo, responsável por promover estudos, elaborar normas e man-

Do montante destinado à Administração Nacional (20%) compete ao De-

O processo de gestão orçamentária expressa a preocupação da organização

Assim como a seus órgãos deliberativos e de controle interno – Conselhos Na-

Para o ciclo 2020-2023 o desafio é oferecer Educação Profissional de qualida-

Figura 1 - Mapa Estratégico Senac Nacional 2020-2023

Fonte: Plano Senac Brasil 2020-2023.

6.1 Objetivos estratégicos

Dos objetivos estratégicos constantes no Mapa estratégico 2020-2023, seis

Quadro 1 - Correlação dos objetivos estratégicos com o Regulamento Senac

Fontes: Mapa Senac Brasil 2020-2023 e Decreto n. 61.843, de 05 de dezembro de 1967.

No mesmo sentido, o objetivo estratégico “Promover o equilíbrio financeiro”

Art. 7º No que se refere a orçamento e prestação de contas da ges-

Ressalta-se que o objetivo estratégico “Ampliar o atendimento e satisfação

Art. 2º A ação do Senac abrange: [...]

Já os objetivos “Promover o alinhamento de processos organizacionais às

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Tabela 1 - Variação da CHE PSG inicial 2021 por Modalidade

Composição tripartite de seus órgãos de administração superior e de fis-