FORM.TREIN.

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PLANO DE AULA REVISÃO 00

DATA: 30/03/2017

Aplicação SST no e-Social

OBJETIVO:
Capacitar profissionais de SST na implantação e aplicação das informações de Segurança e Saúde
do Trabalho no e-Social

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

 Promover o desenvolvimento dos profissionais de SST por meio de ações que possibilitem os
conhecimentos técnicos e legais aplicados às diretrizes do e-Social;
 Estimular e criar ambiente de análise e discussão do sistema e-Social e a sua funcionalidade
nos eventos futuros;
 Avaliar a qualidade das informações prestadas a partir da análise crítica de toda
documentação de SST disponível nas empresas;
 Promover crescimento profissional e intelectual dos participantes.

O treinamento tem carga horária de 08 horas (oito) e a validade das informações presentes no
conteúdo seguem a última atualização realizada no site oficial do e-Social até a data do
treinamento não cabendo aos seus responsáveis do informar alterações ocorridas pelo órgão
responsável e-Social após a sua conclusão.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

a) Conceito e-Social e a sua legislação;

b) Conceito de Eventos;
c) Eventos no e-Social por fases vigência;
d) Eventos e vigência por fases em cada grupo;
e) Consequência por não enviar os dados nos prazos estabelecidos;
f) E se não for enviado?
g) SST a Legislação Trabalhista e Previdenciária;
h) Aplicações das documentações de SST;
i) Identificando as Obrigações Legais de SST;
j) Análise dos eventos do e-Social com Gestão SST das empresas;
l) Treinamento e capacitação dos profissionais SST e-Social;
m) Análise geral e conclusão do curso.

PROCEDIMENTO METODOLÓGICO:

O cronograma do treinamento segue o seguinte procedimento:

O treinamento tem início às 8:00 hs e término às 17:00 hs, com intervalos às 9:30 até 9:45 hs
para coffe break, de 12:00hs às 13:00hs almoço e outro intervalo de 15:00hs as 15:15h.

Ao iniciar o treinamento no primeiro dia deverá ser apresentado a MA Consultoria e Treinamentos,

em seguida a apresentação do instrutor e a apresentação dos colaboradores.
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PLANO DE AULA REVISÃO 00

DATA: 30/03/2017

Próximo passo é a apresentação das informações práticas sobre a escola, treinamento e o crono-
grama do treinamento, como por exemplo:
 Onde ficam as saídas de emergência e quais são as rotas de fuga;
 Locais destinados a fumantes;
 Todos devem desligar o telefone celular e notebooks quando em treinamento;
 Ressaltar a importância do cumprimento aos horários de intervalos (almoço e coffe break)
 Atenção às conversas paralelas;
 Todos devem esclarecer qualquer dúvida, mesmo que pareça óbvia.

Em sequência a apresentação do conteúdo programático referente aos temas que serão

abordados no treinamento.

DESENVOLVIMENTO:

Para desenvolvimento do treinamento serão usados os seguintes recursos didáticos:

 Data show;
 Vídeos;
 Dinâmicas; e

CONCLUSÃO DO CURSO:

Ao final do curso será aberto espaço para apresentação de dúvidas e esclarecimentos entre os
participantes

FINALIZAR O CURSO COM AS RECOMENDAÇÕES FINAIS E ENTREGA DO CERTIFICADO

AOS PARTICIPANTES.

Carlos Alberto Maciel e Silva

Responsável Técnico
Engenheiro Eletricista e Segurança do Trabalho,
CREA 8465/D