Cmara Municipal de Camb

Estado do Paran Pedido de Informao 006/2011 Excelentssimo Senhor Presidente Cmara Municipal de Camb Considerando que no artigo 7 da Lei Complementar Municipal n 28/2011:
Art. 7 Esta Lei entra em vigor na data de sua publicao, revogadas as disposies em contrrio, em especial, os artigos 2 e 3, da Lei Complementar N. 25, de 28 de maio de 2010, o artigo 19 da Lei Municipal N. 1.333, de 30 de dezembro de 1999, e os pargrafos 4 e 5 do artigo 11 da Lei Municipal N. 1.757, de 02 de abril de 2004.

Camb, 14 de Junho de 2011.

Revoga os critrios para montar a tabela de nveis e referncias das carreiras dos servidores e professores municipais. Considerando que nos artigos 11, 12 e 13 da Lei 1333/99
Do Desenvolvimento ART. 11. - O desenvolvimento do servidor na carreira, ocorrer mediante promoo vertical e horizontal, assim definidos: I - Promoo vertical a passagem do servidor de um padro para o seguinte, dentro do mesmo nvel, obedecidos os critrios especificados de acordo com regulamento. II - Promoo horizontal a passagem do servidor de um para outro cargo, dentro do sistema de carreira. Em no havendo servidores habilitados, o provimento do cargo vago se dar mediante concurso pblico. (LEI 1.719/2003) PARGRAFO 1. - Os critrios para a promoo horizontal esto especificados em regulamento. PARGRAFO 2. - O tempo de efetivo exerccio mnimo no cargo para pleitear nova promoo horizontal de 36 meses. ART. 12. - A promoo vertical dar-se- no ms de julho, na forma do regulamento, sendo a primeira em julho/2001. ART. 13. - A promoo vertical dar-se- a cada 24 meses. PARGRAFO 1. - No poder ter desenvolvimento na carreira o servidor em estgio probatrio, aposentado ou em licena sem vencimentos. PARGRAFO 2. - O servidor que durante o perodo de aquisio gozou de licena sem vencimentos, s poder ter promoo decorrido no mnimo 01 (um) ano de efetivo exerccio. PARGRAFO 3. - A cada promoo vertical o servidor ocupar a referncia superior quela em que se encontrava at atingir a referncia limite.

E o artigo 13 da Lei 1200/98

DO AVANO FUNCIONAL Art. 13. O desenvolvimento do profissional da educao na carreira ocorrer mediante promoo vertical e horizontal. PARGRAFO 1. Promoo horizontal a passagem da referncia de uma classe para a referncia de outra classe, mediante a comprovao da habilitao obtida em

Av. Inglaterra, 655 Centro Camb/PR CEP: 86.181-000 CX. Postal 357 Fone.: (43) 3174-1826 Fax: (43) 3174-1811

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instituies credenciadas de acordo com os critrios previstos nos incisos do caput do Art. 12. (alterado pela Lei 1.437/2000). PARGRAFO 2. Promoo vertical a passagem para a referncia de vencimentos imediatamente superior, dentro de uma mesma classe, observados o interstcio de 24 (vinte e quatro) meses e os seguintes critrios: I o resultado da avaliao de desempenho previsto no art. 7.; II o tempo de servio na funo docente; III exames peridicos de aferio de conhecimento na rea em que o professor exera a docncia e de contedos pedaggicos (regulamenta pelo art. 6. DA RESOLUO N. 03 DE 08 DE OUTUBRO DE 1997, CONFORME CONSELHO NACIONAL DE EDUCAO). PARGRAFO 3. A promoo vertical dar-se- no ms de julho, sendo os critrios estabelecidos em regulamento. (alterado pela Lei 1.437/2000). PARGRAFO 4. Perder o direito promoo o professor aposentado ou em Licena Sem Vencimentos. PARGRAFO 5. O professor que durante o perodo gozou de Licena Sem Vencimentos, s ter direito promoo decorrida no mnimo 01 (um) ano de efetivo exerccio. PARGRAFO 6. - A cada promoo o professor ocupar a referncia superior quela em que se encontrava at atingir a referncia limite.

Normatiza o desenvolvimento profissional dos servidores e docentes municipais. Considerando que a tcnica legislativa utilizada na redao do artigo 7 da Lei Complementar Municipal n 28 /2011, onde revoga as consideraes em contrrio e em especial: os pargrafos 4 e 5 do artigo 11 da Lei Municipal N. 1.757, de 02 de abril de 2004, existe erro, pois a Lei Municipal n 1757 no tem artigo 11.
LEI N. 1.757/2004, de 02 de abril de 2004. SMULA: Altera a Lei Municipal n. 1.200/98 elegislaes subseqentes, que dispe sobre o Planode Cargos, Carreira e Salrios do Magistrio Municipal e d outras providncias. A CMARA MUNICIPAL DE CAMB, ESTADO DO PARAN, APROVOU, E EU PREFEITO MUNICIPAL SANCIONO A SEGUINTE, LEI: ART. 1. Fica alterado o artigo 11, da Lei Municipal n. 1.200/98, de 26 de Junho de 1998 e Legislaes subseqentes, do Plano de Cargos, Carreira e Salrios do Magistrio Municipal, como segue: Art. 11............................................................................................................................... Pargrafo 4. Na montagem da Tabela do magistrio, ficam estabelecidos 4 (quatro) nveis (letras) com 30 (trinta) referncias (nmeros), sendo referncia inicial acrescida de 2,3% (dois vrgula trs por cento) cumulativo de uma pra outras, a partir de 01 de Maio de 2004. Pargrafo 5. A partir do dia 01 de Dezembro de 2004, fica alterado o percentual de 2,3% (dois vrgula trs por cento) para 2,5% (dois vrgula cinco por cento) de uma para outra referncia. Pargrafo 6. Ficam extintos os nveis 01 a 10, da tabela do magistrio, sendo seus ocupantes reenquadrados no nvel 11 da referida tabela, a partir do dia 01 de Abril do corrente ano. ART. 2. Esta Lei entra em vigor na data de sua publicao, revogadas asdisposies em contrrio. EDIFCIO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE CAMB, aos 02 de Abril de 2004. Jos do Carmo Garcia Vilson Rico Av. Inglaterra, 655 Centro Camb/PR CEP: 86.181-000 CX. Postal 357 Fone.: (43) 3174-1826 Fax: (43) 3174-1811

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Prefeito Municipal Secretrio Municipal de Administrao

Sendo que no existem na legislao municipal disposies em contrrio a incorporao de abono. Ficando a interpretao literal do em especial. Considerando a tabela abaixo apresentada pelo RH da Prefeitura:
Tabela de vencimentos-ABRIL/2011 com reajustes 7% Lei 028/2011
11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 MA 689,45 689,45 689,45 697,77 711,73 725,78 740,31 755,22 770,47 786,13 802,18 818,62 835,48 852,75 870,46 885,98 885,98 885,98 885,98 885,98 885,98 885,98 885,98 906,70 929,35 952,58 976,40 1.000,81 1.025,83 1.051,47 LC 760,89 776,31 792,11 808,28 824,88 841,90 859,34 877,20 885,98 885,98 885,98 885,98 885,98 885,98 885,98 892,82 915,11 937,98 961,44 985,47 1.010,10 1.035,35 1.061,25 1.087,77 1.114,97 1.142,85 1.171,41 1.200,69 1.230,71 1.261,49 LP 885,98 885,98 885,98 885,98 885,98 885,98 893,82 916,18 939,07 962,55 986,61 1.011,28 1.036,56 1.062,48 1.089,04 1.116,27 1.144,17 1.172,77 1.202,09 1.232,15 1.262,94 1.294,52 1.326,89 1.360,07 1.394,06 1.428,91 1.464,63 1.501,24 1.538,78 1.577,25 PG 885,98 885,98 890,79 913,05 935,88 959,27 983,26 1.007,83 1.033,03 1.058,85 1.085,32 1.112,46 1.140,27 1.168,78 1.197,99 1.227,94 1.258,65 1.290,15 1.322,37 1.355,43 1.389,31 1.424,04 1.459,65 1.496,13 1.533,53 1.571,88 1.611,17 1.651,45 1.692,73 1.735,07

Considerando que foram feitas nomeaes aps a Lei Complementar Municipal n 028 de 15 de Abril de 2011, conforme exemplo a seguir:
JORNAL OFICIAL DO MUNICIPIO DE CAMB N 73 Camb, 22 de Maio de 2011. pgina 05 Prefeitura Municipal de Camb Secretaria Municipal de Administrao Decreto n 322, de 20 de Maio de 2011. O PREFEITO MUNICIPAL DE CAMB, ESTADO DO PARAN, no uso de suas atribuies legais, e de conformidade como o Edital 001/2009. RESOLVE: Nomear em virtude de habilitao em Concursos Pblico, ANGELA CRISTINA PAGANINI, para exercer o cargo de Professor Anos/Sries Iniciais do Ensino Fundamental, nvel LP-11, lotado na

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Secretaria Municipal de Educao, Departamento de Ensino Pedaggico, Diviso de Ensino Fundamental, desta Prefeitura Municipal, a partir do dia 24 de maio de corrente ano, com jornada de trabalho de 04 (quatro) horas dirias, de acordo com os artigos 15, 17, 18, 19 e 20 do Estatuto dos Servidores da Administrao Direta, das Autarquias e das Fundaes Municipais de Camb. Edifcio da Prefeitura Municipal de Camb, aos 20 de maio de 2011. Joo Dalmacio Pavinato Prefeito Municipal

O Vereador que este subscreve, no exerccio de suas atribuies legais, requer a Vossa Excelncia, com base no artigo 171 do Regimento Interno, conjugado com artigo 30 pargrafo 3 - da Lei Orgnica do Municpio que, ouvido o Plenrio, sejam solicitadas informaes ao Senhor Prefeito Municipal, no sentido de esclarecer a esta Casa as seguintes questes da Lei Complementar Municipal n 028 de 2011: Qual embasamento legal para suprimir os critrios para montar a tabela de nveis e referncias? 2. Sem estes critrios, existe desenvolvimento das carreiras dos servidores? 3. Quando a tcnica legislativa est correta a redao os pargrafos 4 e 5 do artigo 11 da Lei Municipal N. 1.757, de 02 de abril de 2004? 4. Quanto foi criado o cargo Professor Anos/Sries Iniciais do Ensino Fundamental? Quais so suas atribuies? Qual seu vencimento? Apresentar a legislao da criao, descrio do cargo e tabela de vencimento. 5. A partir de 15 de abril de 2011, qual base legal para determinar os vencimentos iniciais dos novos servidores? Pois, as tabelas de vencimentos publicadas como anexo das leis - no so deste ano e tem percentuais diferentes entre as referncias (1,7% e 2,5%)? 6. Ser feita a elevao (promoo vertical)? Qual a base legal? Como fazer se no tem a tabela de nveis e referncias? 7. A Prefeitura e SINDSERV em 2011 negociaram a reposio salarial? Houve acordo firmado? Favor encaminhar, termo de acordo de reposio salarial em 2011.
1.

Sendo o que era para o momento. Respeitosamente.

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