Apostila 01 - Introduo segurana do trabalho e acidente do trabalho

Segurana do trabalho o conjunto de medidas que so adotadas visando minimizar os acidentes de trabalho, doenas ocupacionais, bem como proteger a integridade e a capacidade de trabalho do trabalhador. O quadro de funcionrios de Segurana do Trabalho de uma empresa compe-se de uma equipe multidisciplinar composta por Tcnico de Segurana do Trabalho, Engenheiro de Segurana do Trabalho, Mdico do Trabalho e En ermeiro do Trabalho. Estes pro issionais ormam o que chamamos de SESMT ! Servio Especializado em Engenharia de Segurana e Medicina do Trabalho. Tambm os empregados da empresa constituem a "#$% ! "omisso #nterna de $reveno de %cidentes que tem como objetivo a preveno de acidentes e doenas decorrentes do trabalho, de modo a tornar compat el permanentemente o trabalho com a preser a!o da ida e a promo!o da sa"de do trabalhador. # Segurana do Trabalho definida por normas e leis. $o %rasil a &egisla!o de Segurana do Trabalho compe-se de $ormas 'egulamentadoras, $ormas 'egulamentadoras 'urais, outras leis complementares, como portarias e decretos e tambm as con enes (nternacionais da Organi)a!o (nternacional do Trabalho, ratificadas pelo %rasil. 1. Porque minha empresa precisa constituir equipe de Segurana do Trabalho *orque e+igido por lei. *or outro lado, a Segurana do Trabalho fa) com que a empresa se organi)e, aumentando a produti idade e a qualidade dos produtos, melhorando as relaes humanas no trabalho. !. " que # acidente de trabalho $a nossa legisla!o, acidente do trabalho definido pelo ,ecreto n- .//012 de 2/ de 3ulho de /112, que di)4 %rt. &'( ! %cidente do trabalho o que ocorre pelo e)erc*cio do trabalho a servio da empresa, ou ainda, pelo e)erc*cio do trabalho dos segurados especiais, provocando leso corporal ou perturbao uncional que cause a morte, a perda ou reduo da capacidade para o trabalho, permanente ou tempor+ria. Trocando em mi"dos4 qualquer acidente que ocorrer com um trabalhador, estando ele a ser io de uma empresa, considerado acidente do trabalho. *ara entender melhor a defini!o anterior necessrio saber tambm que4 Segurados especiais$ s!o trabalhadores rurais, isto , que prestam ser ios em 5mbito rural, indi idualmente ou em regime de economia familiar, mas n!o tem nculo de emprego. %eso corporal$ qualquer dano produ)ido no corpo humano, se3a ele le e, como, por e+emplo, um corte no dedo, ou gra e, como a perda de um membro. Perturbao &uncional$ o pre3u)o do funcionamento de qualquer 6rg!o ou sentido. *or e+emplo, a perda da is!o, pro ocada por uma pancada na cabea, caracteri)a uma perturba!o funcional.

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$esse sentido, muito importante obser ar que um acidente n!o simples obra do acaso e pode tra)er conseq78ncias indese3 eis. 9m outras pala ras4 acidentes podem ser pre istos. 9, se podem ser pre istos, podem ser e itados: ;uem se dedica < pre en!o sabe que nada acontece por acaso no uni erso, muito menos o que costumamos chamar de acidente. Todo acidente tem uma causa definida, por mais impre is el que parea ser. Os acidentes, em geral, s!o o resultado de uma combina!o de fatores, entre eles, falhas humanas e falhas materiais. =ale lembrar que os acidentes n!o escolhem hora nem lugar. *odem acontecer em casa, no la)er, no ambiente de trabalho e nas in"meras locomoes que fa)emos de um lado para o outro, para cumprir nossas obrigaes dirias. 2. /omo minimi3ar os custos com a Segurana do Trabalho # melhor maneira de minimi)ar os custos da empresa in estir na preveno de acidentes. >uitos empresrios t8m a idia err?nea que de em diminuir seus in estimentos em 9*( - 9quipamentos de *rote!o (ndi idual, contrata!o de pessoal de segurana do trabalho e medidas de segurana. O custo de um acidente pode tra)er in"meros pre3u)os < empresa. O acidente le a a encargos com advogados, perdas de tempo e materiais e na produo. Sabem-se casos de empresas que ti eram que fechar suas portas de ido < indeni)a!o por acidentes de trabalho. @om certe)a seria muito mais simples in estir em pre en!o e em regulari)a!o da segurana na empresa, e itando futuras complicaes legais. 1. *a minha empresa nunca te)e acidente de trabalho. Acho que in)estir em Segurana atualmente # perda de tempo. (sso n!o correto. (n estir em segurana tambm ai aumentar o grau de conscienti)a!o dos empregados. Aa)er treinamento de segurana vai melhorar o relacionamento entre eles . Se nunca aconteceu acidente n!o quer di)er que nunca ai acontecer. .. Acho que meu de)er como administrador de empresas e ou dono da empresa # contratar o ser)io de segurana do trabalho da empresa e ponto &inal.

9rrado. 9m uma campanha de segurana da empresa toda a diretoria deve estar envolvida. ,e nada adianta treinar os funcionrios, fa)er campanhas, se a diretoria, a maior respons el pela empresa, n!o esti er en ol ida e enga3ada com a Segurana do Trabalho. Se isso acontecer < empresa fica sendo acfala, isto , sem cabea, sem coordena!o, perdendo-se tudo o que foi feito, caindo a Segurana do Trabalho no esquecimento em poucos meses. 0. " que &a3er ento se, sendo da diretoria da empresa, no sou pro&issional da 4rea de segurana # primeira coisa a fa)er manter a mente aberta, con ersar com os empregados, com o pessoal da rea de segurana, participar do processo. Tambm de muita alia assistir palestras e seminrios, fa)er cursos de atuali)a!o sobre gerenciamento, qualidade e meio ambiente. 9m
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muitos desses cursos s!o ministrados t6picos en ol endo Segurana do Trabalho, que em somar-se ao conhecimento necessrio para fa)er a empresa mais eficiente, segura, organi)ada e produti a. 5. 6oena Pro&issional tamb#m # Acidente do Trabalho ,e acordo com o mesmo ,ecreto n-. .//012, doenas pro issionais so aquelas adquiridas em decorr,ncia do e)erc*cio do trabalho em si. -oenas do trabalho so aquelas decorrentes das condi.es especiais em que o trabalho realizado. #mbas s!o consideradas como acidentes do trabalho, quando delas decorrer a incapacidade para o trabalho. =oc8 3 de e ter passado pela e+peri8ncia de pegar uma forte gripe, de colegas de trabalho, por contgio. 9ssa doena, embora possa ter sido adquirida no ambiente de trabalho, n!o considerada doena profissional nem do trabalho, porque n!o ocasionada pelos meios de produ!o. >as, se o trabalhador contrair uma doena por contamina!o acidental, no e+erccio de sua ati idade, temos a um caso equiparado a um acidente do trabalho. *or e+emplo, se um enfermeiro sofre um corte no brao ao quebrar um frasco contendo sangue de um paciente aidtico e, em conseq78ncia, contaminado pelo rus B(=, isso um acidente do trabalho. *or outro lado, se um trabalhador perder a audi!o por ficar longo tempo sem prote!o auditi a adequada, submetida ao e+cesso de rudo, gerado pelo trabalho e+ecutado 3unto a uma grande prensa, isso caracteri)a doena do trabalho. Ou ainda, se um trabalhador adquire tenossino ite Cinflama!o dos tendes e das articulaesD por e+ercer ati idades repetiti as, que solicitam sempre o mesmo grupo de m"sculos, esse caso considerado doena profissional. # lista das doenas profissionais e do trabalho bastante e+tensa e pode sofrer no as incluses ou e+cluses, < medida que forem mudando as relaes entre o homem e o trabalho. *ara saber mais sobre esse assunto, procure se informar 3unto ao ser io especiali)ado em segurana, na sua empresa. Se3a curioso, interessado. $!o se acomode: 7. Acidente do Trabalho 8 Acidente no Trabalho O acidente tpico do trabalho ocorre no local e durante o horrio de trabalho. E considerado como um acontecimento s"bito, iolento e ocasional. >esmo n!o sendo a "nica causa, pro oca, no trabalhador, uma incapacidade para a presta!o de ser io e, em casos e+tremos, a morte. *ode ser conseq78ncia de um ato de agressi o, de um ato de imprud8ncia ou impercia, de uma ofensa fsica intencional, ou de causas fortuitas como, por e+emplo, inc8ndio, desabamento ou inunda!o. >as a legisla!o tambm enquadra como acidente do trabalho os que ocorrem nas situaes apresentadas a seguir4

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 #cidente de tra3eto Cou percursoD - @onsidera-se acidente de tra3eto o que ocorre no percurso da resid8ncia para o trabalho ou do trabalho para a resid8ncia. $esses casos, o trabalhador est protegido pela legisla!o que dispe sobre acidentes do trabalho. Tambm considerada como acidente do trabalho, qualquer ocorr8ncia que en ol a o trabalhador no tra3eto para casa, ou na olta para o trabalho, no horrio do almoo. 9ntretanto, se por interesse pr6prio, o trabalhador alterar ou interromper seu percurso normal, uma ocorr8ncia, nessas condies, dei+a de caracteri)ar-se como acidente do trabalho. *ercurso normal o caminho habitualmente seguido pelo trabalhador, locomo endo-se a p ou usando meio de transporte fornecido pela empresa, condu!o pr6pria ou transporte coleti o urbano. #cidente fora do local e horrio de trabalho n!o considera como acidente do trabalho. Ser considerado acidente de trabalho, quando o trabalhador esti er fora do local e horrio de trabalho, no cumprimento de ordens ou na reali)a!o de ser io da empresa. Se o trabalhador sofrer qualquer acidente, estando em iagem a ser io da empresa, n!o importa o meio de condu!o utili)ado, ainda que se3a de propriedade particular, estar amparado pela legisla!o que trata de acidentes do trabalho. Importante9 Todo acidente do trabalho, por mais le e que se3a, de e ser comunicado < empresa, que de erF pro idenciar a "%T /"omunicao de %cidente do Trabalho0, no pra)o m+imo de 2G horas. @aso contrrio, o trabalhador perder seus direitos e a empresa de er pagar multa. @aso a empresa n!o notifique a *re id8ncia Social sobre o acidente do trabalho, o pr6prio acidentado, seus dependentes, o mdico ou a autoridade que lhe prestaram assist8ncia ou o sindicato da sua categoria pode encaminhar essa comunica!o. -. /onseq:;ncias dos Acidentes >uitas e)es, pior que o acidente em si, s!o as suas conseq78ncias. Todos sofrem4 a tima, que fica incapacitada de forma total ou parcial, temporria ou permanente para o trabalhoH a famlia, que tem seu padr!o de ida afetado pela falta dos ganhos normais, correndo o risco de cair na marginalidadeH as empresas, com a perda de m!o-de-obra, de material, de equipamentos, tempo etc., e, conseq7entemente, ele a!o dos custos operacionaisH a sociedade, com o n"mero crescente de in lidos e dependentes da *re id8ncia Social. Sofre, enfim, o pr6prio pas, com todo o con3unto de efeitos negati os dos acidentes do trabalho. Im acidente do trabalho pode le ar o trabalhador a se ausentar da empresa apenas por algumas horas, o que chamado de acidente sem afastamento. E o que ocorre, por e+emplo,

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quando o acidente resulta num pequeno corte no dedo, e o trabalhador retorna ao trabalho em seguida. Outras e)es, um acidente pode dei+ar o trabalhador impedido de reali)ar suas ati idades por dias seguidos, ou meses, ou de forma definiti a. Se o trabalhador acidentado n!o retornar ao trabalho imediatamente ou at na 3ornada seguinte, temos o chamado acidente com afastamento, que pode resultar na incapacidade temporria, ou na incapacidade parcial e permanente, ou, ainda, na incapacidade total e permanente para o trabalho. # incapacidade temporria a perda da capacidade para o trabalho por um perodo limitado de tempo, ap6s o qual o trabalhador retorna Js suas ati idades normais. # incapacidade parcial e permanente a diminui!o, por toda ida, da capacidade fsica total para o trabalho. E o que acontece, por e+emplo, quando ocorre a perda de um dedo ou de uma ista. # incapacidade total e permanente a in alide) incur el para o trabalho. $esse caso, o trabalhador n!o tem mais condies para trabalhar. E o que acontece, por e+emplo, se um trabalhador perde as duas istas em um acidente do trabalho. $os casos e+tremos, o acidente resulta na morte do trabalhador. Os danos causados pelos acidentes s!o sempre bem maiores do que se imagina < primeira ista. #nalise, por e+emplo, a seguinte situa!o4 Im trabalhador des ia sua aten!o do trabalho por fra!o de segundo, ocasionando um acidente srio. #lm do pr6prio trabalhador, s!o atingidos mais dois colegas que trabalham ao seu lado. O trabalhador tem de ser remo ido urgentemente para o hospital e os dois outros trabalhadores en ol idos s!o atendidos no ambulat6rio da empresa. Im equipamento de fundamental import5ncia paralisado em conseq78ncia de quebra de algumas peas. 'esultados imediatos4 tr8s trabalhadores afastados, paralisa!o temporria das ati idades da se!o, equipamento danificado, tens!o no ambiente de trabalho. # anlise das conseq78ncias do acidente poderia parar por a. >as, em casos como esse, con eniente pensar tambm na potencialidade de danos e riscos que se originaram do acidente. O equipamento parado. K uma guilhotina que corta a matria-prima para rios setores de produ!o. ,e e, portanto, ser reparada com toda urg8ncia poss el. $esse caso, o setor de manuten!o precisa entrar em a!o rapidamente e, 3ustamente por isso, apresenta a tend8ncia de passar por cima de muitos princpios de segurana, de ido < pressa em consertar a mquina. #lm disso, na remo!o do acidentado para o hospital, no os riscos poder!o ser criados. # pressa do motorista da ambul5ncia, para chegar o mais rpido poss el ao hospital, poder criar condies desfa or eis < sua segurana e a dos demais ocupantes do eculo e de outros eculos na rua.
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=oc8 percebe como um acidente do trabalho tem, muitas e)es, uma fora ainda maior do que simplesmente causar os danos que se obser am na ocorr8ncia do acidente em siL 9sse mais um fator que pesa, fa ora elmente, na 3ustificati a de uma atitude pre encionista: $!o melhor pre enir o acidente do que enfrentar as conseq78nciasL # pre en!o de acidentes uma ati idade perfeitamente ao alcance do homem, isto que uma das mais e identes caractersticas de superioridade do ser humano sobre os demais seres i os a sua capacidade de raciocnio e a pre is!o dos fatos e ocorr8ncias que afeta o seu meio
ambiente.

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