Perfil do Potencial Empreendedor

Instrues 1. Leia atentamente cada uma das assertivas, e escolha a opo - Nunca / Raramente / Algumas Vezes / Frequentemente / Sempre - que melhor reflete o seu comportamento frente situao. 2. Ao selecionar uma opo, o texto da assertivas passar da cor vermelha para a preta, indicando que a seleo foi feita. 3. Aps selecionar uma opo para cada uma das 85 assertivas, verifique o resultado do seu Potencial Empreendedor para cada um dos Comportamentos Empreendedores listados, ao final da planilha. 4. Se aparecer a mensagem O questionrio ainda no foi totalmente respondido. Por favor, verifique as linhas em vermelho, ao final das 85 assertivas, verifique o questionrio e selecione uma das opes disponveis para as assertivas que ainda no foram marcadas (a assertiva estar na cor vermelha).

1.

Busco as coisas que precisam ser feitas.

2.

Gosto de desafios e de novas oportunidades. Quando enfrento um problema difcil, dedico a quantidade de tempo que for necessria para encontrar uma soluo. Quando comeo um trabalho ou projeto, reno toda a informao possvel. Aborreo-me quando as coisas no so bem feitas.

3.

4.

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6.

Eu me esforo muito para realizar meu trabalho.

7.

Encontro formas de fazer as coisas mais rapidamente.

8.

Estabeleo minhas prprias metas.

9.

Planejo um trabalho grande dividindo-o em vrias partes menores.

10.

Penso em solues diferentes para resolver os problemas. Quando as outras pessoas no tm o desempenho esperado, eu digo isso a elas.

11.

12.

Tenho confiana de que serei bem-sucedido em qualquer atividade que me dispuser a fazer. Eu consigo fazer com que os outros apoiem minhas recomendaes.

13.

14.

Desenvolvo estratgias para influenciar os outros.

15.

Eu comparo minhas conquistas com minhas expectativas. Sei quanto dinheiro necessrio para desenvolver meus projetos ou atividades. Eu escuto com ateno qualquer pessoa com quem estiver conversando. Fao o que necessrio, sem que os outros tenham que me pedir. Eu prefiro realizar tarefas que domino bem e nas quais me sinto seguro. Insisto vrias vezes para que as pessoas faam o que quero. Busco orientao de pessoas que entendem dos aspectos do meu negcio. importante para mim fazer um trabalho de alta qualidade. Eu trabalho durante vrias horas e fao sacrifcios pessoais para concluir meu trabalho dentro do prazo. Eu no uso meu tempo da melhor maneira possvel.

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17.

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25.

Fao as coisas sem ter um resultado especfico em mente. Analiso com cuidado as vantagens e as desvantagens das vrias formas de executar as tarefas. Eu penso em muitos projetos.

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28.

Se estou nervoso ou chateado com algum, eu digo isso a ele. Eu mudo minha maneira de pensar se outras pessoas discordam energicamente dos meus pontos de vista.

29.

30.

Eu conveno as outras pessoas das minhas ideias.

31.

No gasto muito tempo pensando em como convencer os outros. Regularmente, eu verifico a que distncia estou de conquistar meus objetivos. Eu sei quanto dinheiro poderei esperar de retorno dos meus projetos.

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33.

34.

Fico chateado quando no consigo fazer o que quero. Eu fao as coisas antes mesmo que esteja claro como elas devem ser feitas. Fico de olho nas oportunidades para fazer coisas novas. Quando alguma coisa impede o que estou tentando fazer, procuro outros meios para faz-lo. Muitas vezes, tomo atitudes sem buscar informaes. Meu resultado no trabalho melhor do que o das pessoas que trabalham comigo. Eu fao o que for necessrio para concluir meu trabalho.

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40.

41.

Aborreo-me quando perco tempo.

42.

Eu fao coisas que me ajudam a conquistar meus objetivos. Eu tento pensar em todos os problemas que podem acontecer e planejo o que fazer caso cada um deles aparea. Uma vez que eu tenha escolhido uma maneira de resolver um problema, no a mudo mais. difcil, para mim, dar ordens para as pessoas sobre o que elas devem fazer. Quando tento alguma coisa difcil ou que me desafia, sinto confiana de que terei sucesso. Eu consigo que as outras pessoas vejam que sou capaz de executar o que me propus a fazer.

43.

44.

45.

46.

47.

48.

Procuro pessoas importantes para me ajudarem a atingir meus objetivos. Eu no sei a que distncia estou de conquistar meus objetivos.

49.

50.

No ligo para as consequncias financeiras dos meus atos.

51.

Eu sofri fracassos no passado.

52.

Fao as coisas antes que elas se tornem urgentes.

53.

Eu tento fazer coisas novas e diferentes das que sempre fiz.

54.

Quando encontro uma grande dificuldade, procuro outras atividades. Quando tenho que realizar um trabalho para algum, fao muitas perguntas para estar certo de que entendi o que a pessoa quer. Quando meu trabalho est satisfatrio, no gasto mais tempo tentando melhor-lo. Quando estou fazendo um trabalho para outra pessoa, me esforo para que ela fique muito satisfeita com o resultado. Eu procuro formas mais baratas para fazer as coisas.

55.

56.

57.

58.

59.

Minhas metas correspondem ao que importante para mim. Enfrento os problemas quando eles aparecem, ao invs de ficar antecipando. Penso em diferentes formas de resolver os problemas.

60.

61.

62.

Eu demonstro que no discordo de outras pessoas.

63.

Fao coisas que so arriscadas.

64.

Eu sou muito persuasivo com os outros. Com a finalidade de alcanar meus objetivos, busco solues que tragam benefcios a todas as pessoas envolvidas.

65.

66.

Eu coordeno a atuao das pessoas que trabalham para mim.

67.

Eu tenho um bom controle das minhas finanas.

68.

H ocasies em que tiro vantagem de algum.

69.

Eu espero para receber ordens dos outros e depois agir.

70.

Eu tiro vantagens das oportunidades que surgem. Tento vrias formas de superar os obstculos que atrapalham a realizao dos meus objetivos. Procuro diferentes fontes de informao que me ajudem nos meus trabalhos ou projetos. Eu quero que meu negcio seja o melhor do ramo. No deixo que meu trabalho interfira em minha famlia ou em minha vida pessoal. A maior parte do dinheiro que eu uso em meu projeto ou trabalho, pego emprestado. Eu tenho uma viso clara do meu futuro.

71.

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77.

Tenho uma abordagem lgica e sistemtica das minhas atividades. Se uma determinada maneira de resolver um problema no d certo, tento outra. Digo s pessoas o que elas tm que fazer, ainda que elas no queiram faz-lo. Mantenho-me firme em minhas decises, mesmo quando outras pessoas discordam de forma enrgica. Eu no consigo que pessoas com firmes pontos de vista mudem o seu modo de pensar. Eu consigo saber quais pessoas so capazes de me ajudar a alcanar meus objetivos. Quando estou trabalhando com uma data de entrega, verifico regularmente se posso terminar o trabalho no prazo.

78.

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82.

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84.

Meus projetos incluem questes financeiras.

85.

Quando no sei alguma coisa, no tenho problemas em reconhecer.

O questionrio ainda no foi totalmente respondido. Por favor, verifique as linhas em vermelho
Caracterstica
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16.

Iniciativa Busca de Oportunidades Persistncia Busca de Informaes Exigncia de Qualidade Comprometimento Eficincia Estabelecimento de Metas Planejamento Sistemtico Persistncia na Resoluo de Problemas Independncia Autoconfiana Persuaso Otimizao da Rede de Contatos Monitoramento Utilizao de Recursos Financeiros

/ Raramente / Algumas Vezes / ente situao.

a para a preta, indicando que a seleo

o resultado do seu Potencial tados, ao final da planilha.

pondido. Por favor, verifique as linhas one uma das opes disponveis para as elha).

mente respondido. em vermelho

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