Estgios Emprego

Estgios com a durao de 12 meses, no prorrogveis.

Notas: (i) Considera-se estgio o desenvolvimento de uma experincia prtica em contexto de trabalho, que no pode consistir na ocupao de posto de trabalho. (ii) No so abrangidos por esta Medida os estgios curriculares de quaisquer cursos ou estgios cujo plano requeira perfil de formao e competncias nas reas da medicina e da enfermagem.

Complementar e desenvolver as competncias dos jovens que procuram um primeiro ou um novo emprego, de forma a melhorar o seu perfil de empregabilidade Promover a integrao profissional de desempregados em situao mais desprotegida Apoiar a transio entre o sistema de qualificaes e o mercado de trabalho Promover o conhecimento sobre novas formaes e competncias junto das empresas e promover a criao de emprego em novas reas Apoiar a melhoria das qualificaes e a reconverso da estrutura produtiva

Desempregados inscritos nos servios de emprego e que se encontrem numa das seguintes situaes: Jovens com idade entre os 18 e os 30 anos, inclusive e com uma qualificao de nvel 2, 3, 4, 5, 6, 7 ou 8 do Quadro Nacional de Qualificaes (QNQ) Com idade superior a 30 anos, desde que tenham obtido h menos de trs anos uma qualificao de nvel 2 ou superior, estejam procura de novo emprego e no tenham registos de remuneraes na segurana social nos 12 meses anteriores entrada da candidatura Pessoas com deficincia e incapacidade Integrem famlia monoparental ou cujos cnjuges ou pessoas com quem vivam em unio de facto se encontrem igualmente desempregados, inscritos nos servios de emprego Vtimas de violncia domstica
Notas: (i) At 31 de dezembro de 2014 e no caso de estgios que se enquadrem nas reas no mbito da Agricultura, so, ainda, destinatrios da medida os jovens entre os 31 e os 35 anos, inclusive, inscritos como desempregados nos servios de emprego e detentores de uma qualificao de nvel 2 ou superior. (ii) So equiparadas a desempregados, as pessoas inscritas nos servios de emprego como trabalhadores com contrato de trabalho suspenso com fundamento no no pagamento pontual da retribuio. (iii) Os destinatrios que tenham frequentado um estgio profissional financiado por fundos pblicos s podem frequentar um novo estgio ao abrigo desta medida Estgios Emprego - caso tenham, aps o incio do anterior estgio, obtido um novo nvel de qualificao nos termos do QNQ ou uma qualificao em rea de formao diferente e o novo estgio seja nessa rea.

Pessoas singulares ou coletivas, de direito privado, com ou sem fins lucrativos Autarquias locais, comunidades intermunicipais e reas metropolitanas Entidades que integram o setor empresarial do Estado ou o setor empresarial local

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Para os estagirios Bolsa de estgio, cujo valor o seguinte: 1 IAS* para estagirios com qualificao de 2 ou inferior 1,2 IAS para estagirios com qualificao de nvel 3 1,3 IAS para estagirios com qualificao de nvel 4 1,4 IAS para estagirios com qualificao de nvel 5 1,65 IAS para estagirios com qualificao de nvel 6, 7 ou 8 Refeio ou subsdio de alimentao Seguro de acidentes de trabalho

Nota: O estagirio com deficincia e incapacidade das quais decorram dificuldades de mobilidade, caso a entidade no assegure o transporte entre a residncia habitual e o local de estgio, tem direito ao pagamento das despesas de transporte ou a subsdio de transporte

*Valor do IAS: 419,22

Para as entidades promotoras A partir de 31 de janeiro de 2014, a comparticipao financeira do IEFP, IP baseada na modalidade de custos unitrios, por ms e por estgio, nos seguintes termos:

Estagirios
Apoios Financiamento a 100% (nos termos do n. 1 do artigo 15. da Portaria n. 204-B/2013, de 18 de junho, na sua redao atual) Financiamento a 80% (nos termos do n. 2 do artigo 15. da Portaria n. 204-B/2013, de 18 de junho, na sua redao atual)

Nvel 2 ou inferior Nvel 3 Nvel 4 Nvel 5 Nvel 6, 7 e 8

522,00 605,84 647,77 689,69 794,49 Estagirios com deficincia e incapacidade

438,16 505,23 538,77 572,31 656,15

Apoios

Financiamento a 100% (nos termos do n. 1 do artigo 15. da Portaria n. 204-B/2013, de 18 de junho, na sua redao atual)

Financiamento a 80% (nos termos do n. 2 do artigo 15. da Portaria n. 204-B/2013, de 18 de junho, na sua redao atual)

Nvel 2 ou inferior Nvel 3 Nvel 4 Nvel 5 Nvel 6, 7 e 8

563,92 647,76 689,69 731,61 836,41

522,00 597,45 635,19 672,92 767,24

Os valores unitrios acima identificados integram a comparticipao do IEFP, IP nos seguintes encargos: Subsdio de alimentao, no valor fixado para os trabalhadores que exercem funes pblicas: 4,27/dia Prmio do seguro de acidentes de trabalho, at 1,3 x IAS x 2,535% Despesas de transporte de estagirio com deficincia e incapacidade e dificuldades de mobilidade Bolsa de estgio

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A comparticipao na bolsa de estgio obedece ao disposto na legislao, nos seguintes termos:

100% Relativamente ao 1. estagirio no caso das seguintes entidades*: Pessoa singular ou coletiva de natureza privada, com ou sem fins lucrativos, at 10 trabalhadores, inclusive Autarquias locais Comunidades intermunicipais reas metropolitanas *Se no tiverem sido financiadas a 100% por fundos pblicos noutro At 31 de dezembro de 2014
estgio

80%

Todas as outras situaes

*No caso de estagirio com deficincia e incapacidade, a comparticipao na bolsa de 90%

Relativamente aos 10 primeiros estagirios quando os estgios se enquadrem no repertrio de atividades artesanais (Programa Patrimnio Ativo) Todos os estagirios integrados em estgios promovidos por: IPSS ou reconhecidas pela DGSS e entidades equiparadas a IPSS Associaes Mutualistas Estabelecimentos de apoio social

A partir de 1 de janeiro de 2015 Exceo

Todas as entidades passam a ter uma comparticipao de 80% na bolsa de estgio

*No caso de estagirio com deficincia e incapacidade, a comparticipao na bolsa de 90%

100% relativamente a todos os estagirios integrados em estgios promovidos por Hospitais, E.P.E

As entidades promotoras devem cumprir as obrigaes legais e regulamentares a que se encontram vinculadas, nelas se incluindo as de natureza fiscal e contributiva. As empresas que iniciaram processo especial de revitalizao, previsto no Cdigo da Insolvncia e da Recuperao de Empresas (CIRE), podem candidatar-se medida, devendo para o efeito fazer prova dessa situao. O mesmo se aplica s empresas que iniciaram o processo no Sistema de Recuperao de Empresas por Via Extrajudicial (SIREVE).
Nota: As entidades que pretendam candidatar-se a promotoras de estgios no mbito desta Medida esto impedidas de selecionar destinatrios com quem tenham estabelecido, nos 12 meses que precedem a data de apresentao da respetiva candidatura, uma relao de trabalho, de prestao de servios ou de estgio de qualquer natureza, exceto estgios curriculares ou obrigatrios para acesso a profisso.

Os estgios desenvolvidos no mbito de projetos reconhecidos ao abrigo do regime especial de interesse estratgico para a economia nacional ou de determinada regio podem ter a durao de 6, 9, 12 ou 18 meses

A candidatura efetuada por submisso eletrnica, atravs do portal NetEmprego no servio de Candidaturas Eletrnicas a Medidas de Emprego.

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Portaria n. 20-A/2014, de 30 de janeiro, que altera a Portaria n. 204-B/2013, de 18 de junho, alterada pela Portaria n. 375/2013, de 27 de dezembro Despacho n. 1573-B/2014, de 30 de janeiro Regulamento

No caso de candidaturas Aprovadas at 31 de dezembro de 2013, deve ser consultado este Regulamento Aprovadas at 30 de janeiro de 2014, deve ser consultado este Regulamento

Para obter informaes mais detalhadas ou esclarecer dvidas: Consulte o site do IEFP, IP (www.iefp.pt) Contacte pelo telefone 808 200 670 (dias teis das 8h s 20h) Dirija-se a um centro de emprego ou centro de emprego e formao profissional

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