PLANO DE AO 2014 - 2015 MINISTRIO DE INTERCESSO RCC/BR

PASTOREIO NO MINISTRIO DE INTERCESSO A NECESSIDADE DO PASTOREIO NO MINISTRIO DE INTERCESSO

"Vendo a multido, ficou tomado de compaixo, porque estavam enfraquecidos e abatidos como ovelhas sem pastor" (Mt 9,36). Abrir o corao para o carisma do pastoreio um sinal sensvel de que estamos cumprindo a misso de Jesus, que a misso da Igreja: Evangelizar, anunciando a Boa Nova da Salvao. (cf. Ef 4,13-14). A palavra Pastoreio significa cuidar, cultivar, preservar, proteger algum. Quando falamos em pastoreio, logo duas imagens nos vm mente: a do pastor e a da ovelha. A figura do pastor nos ajuda a entender melhor as habilidades necessrias para se exercer a funo de apascentar. J a figura da ovelha, com suas caractersticas e demandas especficas, nos faz refletir sobre o ato do pastoreio. Com isso, compreendemos que para mergulhar no tema deste Plano de Ao no podemos esquecer que nosso chamado ao pastoreio aquele que nos coloca ora como pastores, ora como ovelhas. A Figura do pastor Encontramos na Sagrada Escritura diversas citaes referindo-se a pastores e ao trabalho do pastoreio. Desde o Antigo Testamento h o chamado para o pastoreio das ovelhas do Senhor, como no livro do profeta Ezequiel 34,11 -16. Nessa referncia bblica, aprendemos que o pastor cuida de suas ovelhas conforme as necessidades que elas apresentam. Isso nos ajuda a entender que somos chamados para sermos pastores segundo aquilo que Deus sonhou para ns. Esse modelo de pastoreio apresentado pelo profeta, no Antigo Testamento, se tornou concreto em Jesus, como podemos perceber em Joo 10, 11: Eu sou o bom pastor. O bom pastor expe a vida pelas suas ovelhas. Na pessoa de Jesus, encontramos duas maneiras distintas de ensinar. Ele ensinava tanto as multides como as pessoas, de forma individual. A multido que seguia Jesus pedia por cura, milagres, prodgios e as pregaes poderosas do Senhor manifestavam o que aquele povo precisava ver e sentir. Ele pregou para grandes grupos, mas seu trabalho mais importante foi o de formar discpulos. Tomou os doze para acompanh-Lo, para form-los, faz-los crescer. Dos doze, Jesus escolhe trs e ainda dos trs, escolheu um para ser o lder: Pedro! Ns tambm seremos chamados a trabalhar dessa forma: em certos momentos ensinar multides e, em outros, formar discpulos. Outro ponto importante nos darmos conta de que se hoje podemos conhecer, viver e proclamar a Palavra, foi porque antes de ns vieram discpulos que foram fiis aos ensinamentos de Jesus. Ento, ns, mesmo na qualidade de pastores , no podemos nos esquecer de sentar aos ps do mestre. Viver o pastoreio viver aos ps de Jesus. Ainda no captulo 10 do Evangelho de Joo, Jesus nos ensina Eu sou a porta das ovelhas (v 7). Naquela poca, pastores de diferentes rebanhos se encontravam nos prados para passar a noite. As ovelhas passavam pelo porto. Era comum que ficasse naquele espao mais de um pastor e, em algumas situaes, os pastores podiam contratar vigias para auxiliar no trabalho. Entretanto, quando aparecia um lobo e o vigia se via em perigo, muitas vezes ele fugia e deixava a vida das ovelhas expostas. Por isso Jesus vem dizer que a porta, pois Ele protege as ovelhas de qualquer perigo e est sempre vigilante. Esse o papel que ns, lideres, deveramos exercer, remetendo-nos sempre a Jesus que cuida das ovelhas contra o lobo e o ladro.

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O verdadeiro pastor no d s o aconchego para as ovelhas, d defesa. Eu sou a porta tambm significa eu defendo as ovelhas. O pastor se expe pelas ovelhas, no parando diante dos sofrimentos e das tribulaes, mas dando a vida pelo rebanho. A quem pastoreamos? Ao assumirmos um ministrio ou uma coordenao, no estamos apenas assumindo um trabalho, mas uma misso linda e exigente: pastorear filhos amados de Deus. Nesse ponto, a figura da ovelha nos auxilia a entender melhor algumas coisas importantes. Sabemos que as ovelhas so animais ingnuos que no sabem diferenciar entre as boas e ms pastagens. Aqui, podemos ver como Deus confia em ns ao nos dar essa misso. Isso porque pastorear, muitas vezes, cuidar das ovelhas que esto feridas, machucadas, distantes. Pessoas que, antes de se encontrarem com Jesus, se encontraram com os vcios, com as suas realidades todas desordenadas. Como pastores, podemos ser os primeiros a ajudar esses irmos a ordenarem suas histrias de vida para o amor. Alm disso, a ovelha impulsiva, principalmente em relao comida. Quando encontra boas pastagens, ela come de forma descontrolada ao ponto de correr o risco de cair e, por no conseguir levantar, morre por asfixia. Para evitar que isso acontea, o pastor precisa andar no meio das ovelhas e ergu-las caso estejam cadas. Podemos comparar essa caracterstica da ovelha com a empolgao de muitas pessoas no incio da sua caminhada de f. Muitos irmos ficam to animados que querem fazer tudo, participar de tudo, ao ponto de descuidarem de outros aspectos da vida como famlia, trabalho, estudos. O pastor precisa estar atento para que a pessoa no pule etapas em sua caminhada, de forma a incentivar um amadurecimento slido e evitar grandes decepes e feridas. Outra caracterstica marcante da ovelha ser medrosa. Quando a ovelha no ouve a voz conhecida do seu pastor, fica muito amedrontada e se torna presa fcil para o lobo. Sendo assim, a presena e a voz do pastor precisam dar segurana para a ovelha. O que falamos dentro das instncias que coordenamos tem um peso muito grande para o povo. Mais que telefonar, mandar email, ver se est tudo bem, precisamos ter uma voz de comando e assumir uma posio de risco para defender o rebanho. Sendo assim, se h fofoca no meio do nosso Grupo, precisamos combat-la. Se as pessoas esto sem comprometimento, precisamos ir atrs. Se algum est doente ou afastado, vamos visitar. Precisamos aprender a ser vnculo de unidade. Viver o pastoreio promover a unidade e defender o nosso povo, nosso Movimento, o nosso ministrio. (Texto adaptado da formao elaborada por Lucimar Maziero) Para que a intercesso alcance o seu objetivo necessrio que a pessoa do intercessor esteja em harmonia em toadas as dimenses da sua vida. Por isso, muito importante o pastoreio no Ministrio de Intercesso para que o intercessor seja formado, acompanhado e cuidado de forma que ele consiga exercer o seu ministrio com toda a liberdade no Esprito Santo. Sabemos que so muitas as situaes que afetam a vida do intercessor, no entanto, vamos elencar as mais recorrentes para que possamos criar metas para o pastoreio. Porm, estas metas podero ser adaptadas para que se enquadrem na realidade de cada grupo. Focaremos nas seguintes situaes: Dificuldades na vida pessoal do intercessor: famlia, sade, financeiro. Necessidade de relacionamentos fraternos. Carncia de carinho e ateno.

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Necessidade de cura interior. Falta de acompanhamento no exerccio do seu Ministrio. Dificuldade no aprendizado do intercessor por falta de acompanhamento. Espiritualidade superficial do intercessor. Dificuldade na prtica dos carismas. Desconhecimento da Palavra de Deus. Ausncia aos Sacramentos. Desconhecimento da Renovao Carismtica Catlica. Poucos Jovens e homens na intercesso. Intercessores sem a formao da RCC e do Ministrio de Intercesso.

Para tentar solucionar as situaes apresentadas acima vamos trabalhar dois seguimentos do pastoreio no Ministrio de Intercesso: 1. Vida fraterna. 2. Abastecimento.

1) VIDA FRATERNA A vida fraterna algo essencial, to importante quanto nossa vida de orao. Gostaramos que todos os intercessores experimentassem o quanto bom e importante ter irmos na f. Somos chamados a vivermos a experincia de nos relacionar como irmos em verdadeiras comunidades fraternas. Na comunidade fraterna, partilhamos no somente espaos em comum, mas nossa prpria vida, alegrias, tristezas, nossas histrias. O amor que o Senhor nos chama a viver nos impele a irmos alm de ns mesmos, de nossos limites e a doarmos tudo, at mesmo a nossa vida pelo irmo. Nosso maior exemplo desta entrega o prprio Jesus e Ele mesmo quem nos ensina que ningum tem maior amor do que aquele que d a vida por seus amigos (cf. Jo 15,13). O amor fraterno valoriza a confiana mtua, havendo tambm um perfeito entrosamento entre as pessoas, porque so relacionamentos tranquilos e afetuosos, duradouras e estveis, profundos e compromissados. O relacionamento fraterno entre os intercessores interfere diretamente na sua intercesso que pode ser beneficiada ou prejudicada dependendo da qualidade do relacionamento entre os membros do grupo. Na Bblia podemos encontrar alguns ensinos que nos ajudam a compreender esta realidade: Portanto, se trouxeres a tua oferta ao altar, e a te lembrares de que teu irmo tem alguma coisa contra ti, deixa ali diante do altar a tua oferta, e vai reconciliar-te primeiro com teu irmo e, depois, vem e apresenta a tua oferta. (Mt. 5,23-24) Neste trecho do Evangelho, Jesus bastante claro quando ensina que a nossa orao no ser atendida se guardarmos no corao qualquer sentimento mal contra o nosso irmo. O amor fraterno a matria prima

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para o milagre e Deus no realizar milagres atravs da nossa intercesso se no encontrar esta matria prima que produzida a partir do relacionamento fraterno entre os intercessores. Porm, preciso saber que para gerar o amor fraterno no suficiente apenas o convvio nos momentos em que nos encontramos para exercer o ministrio; preciso mais. necessrio o nosso esforo para demonstrar afeto, carinho e amor e estes sentimento no so demonstrados apenas com nossas palavras ou mesmo com as nossas oraes, mas, sobretudo, atravs de atos concretos de amor. Para que possamos aprofundar o relacionamento fraterno entre os intercessores buscaremos cumprir as seguintes metas: A) APROFUNDAR O RELACIONAMENTO FRATERNO ENTRE OS INTERCESSORES. Situaes a serem combatidas: Dificuldades na vida pessoal do intercessor: famlia, sade, financeiro. Necessidade de relacionamentos fraternos. Necessidade de cura interior.

Aes: i) Programar momentos fraternos entre os intercessores do Grupo de Orao. Sugerimos programar momentos onde os intercessores possam se reunir para tomar um ch, comer uma pizza ou simplesmente passar uma tarde reunidos para conversar. ii) Programar visitas s casas dos intercessores do Grupo de Orao. Nesta visita deve-se privilegiar a pessoa e a famlia do intercessor. Deve ser um momento onde os assuntos sejam agradveis e descontrados sem compromissos relacionados intercesso especificamente. Nestas visitas o grupo pode encontrar situaes de dificuldades que o intercessor visitado esteja passando, por exemplo, doena em algum membro da famlia, dificuldades financeiras, problemas familiares, etc. Nestes casos seria muito oportuno que o grupo se oferea para ajudar e caso o intercessor concorde devem-se procurar meios para resolver a situao da melhor forma possvel. iii) Celebrar o aniversrio dos intercessores e at dos familiares mais prximos. No h necessidade de se realizar festas ou estruturas, pois a ideia aqui simplesmente demonstrar carinho e afeio para que o intercessor se sinta valorizado e amado. iv) Programar momento de orao por cura interior com os intercessores. Pode-se programar um dia no ms para que algumas pessoas do Ministrio de Orao por Cura e Libertao ou outros servos preparados conduzam este momento que deve ser organizado com a anuncia da coordenao do seu Grupo de Orao.

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B) APROFUNDAR A ESPIRITUALIDADE DOS INTERCESSORES. Situaes a serem combatidas: Espiritualidade superficial do intercessor. Dificuldade na prtica dos carismas. Desconhecimento da Palavra de Deus. Ausncia aos Sacramentos.

Aes: i) Acompanhar o intercessor para ajuda-lo na vivncia das prticas espirituais. O ideal seria que se estimulassem momentos onde cada intercessor expusesse as suas dificuldades na sua vida de orao. Cada um poderia falar livremente e com franqueza sobre suas dificuldades e aps detectar as necessidades de cada um, o ideal seria encontrar solues para tentar eliminar ou amenizar estas dificuldades. ii) Ajudar na implantao do Projeto Amigos de Deus no Grupo de Orao. O Projeto Amigos de Deus tem por finalidade estimular a prtica da orao e da espiritualidade na vida pessoal de cada servo do Grupo de Orao. O Projeto implantado no grupo de servos onde devem ser aplicados os subsdios das trs campanhas do Projeto. Os subsdios esto disponveis no portal da RCCBRASIL (www.rccbrasil.org.br). iii) Orientar os intercessores para fazer o curso Amigos de Deus no IEAD. A RCCBRASIL disponibilizar diversos cursos distncia via internet atravs do Instituto de Educao Distncia (IEAD), entre estes cursos temos o curso Amigos de Deus que tem por finalidade estimular a vivncia das prticas espirituais. A matrcula para o curso pode ser realizada atravs do portal da RCCBRASIL (www.rccbrasil.org.br). iv) Vivenciar com frequncia os sacramentos da Eucaristia e da Penitncia. Participando das celebraes eucarsticas e buscar a confisso periodicamente ou sempre que for necessrio. vi) Participar da Mobilizao Nacional de Orao. A Mobilizao Nacional de Orao uma iniciativa da RCCBRASIL e tem por finalidade formar uma rede nacional de orao e estimular na vida dos servos a orao pessoal. Cada Estado ficou responsvel por um dia do ms, onde todos os servos daquele Estado devem se revezar em orao durante as 24 horas daquele dia. O material est disponvel no portal da RCCBRASIL. vii) Participar ao menos uma vez no ano do Seminrio e Dons e Carismas. Procurar se informar se na sua diocese est programada a realizao de Seminrio de Dons e Carismas para que os intercessores do Grupo possam participar. A prtica dos carismas fundamental para a intercesso e

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para o Grupo de Orao como um todo. O ideal seria que todos os intercessores participassem de um seminrio no ano de 2014 e 2015. 2) ABASTECIMENTO. Aqui o abastecimento significa formar, acompanhar e cuidar da pessoa do intercessor de maneira que ele cresa cada vez mais no conhecimento sobre a RCC, o Ministrio de Intercesso e demais Ministrios, a Igreja e outras informaes necessrias para a sua vida espiritual, cultural e moral. Para isso ser necessrio prover uma boa formao nestas reas e acompanhar o intercessor para ajuda-lo neste processo. Este acompanhamento deve ser feito de forma planejada e o quanto possvel personalizada. Desta forma, todos os intercessores devem se sentir responsveis uns pelos outros. No processo de acompanhamento do intercessor estaremos cuidando para que este irmo receba o apoio necessrio quando precisar. Este acompanhamento deve alcanar as diversas necessidades da pessoa, atingindo as dimenses espiritual, afetiva, intelectual e at mesmo financeira. Muitas vezes as etapas acima no so atingidas devido a estas dimenses da vida do intercessor no estarem saudveis. Um desiquilbrio na famlia ou nas finanas, por exemplo, pode desestabilizar as dimenses espiritual e emocional da pessoa, da a necessidade de cuidarmos tambm destas reas da vida do intercessor. Para atingir os objetivos deste plano de ao sugerimos trabalhar o abastecimento nas seguintes dimenses: FORMAR, ACOMPANHAR E CUIDAR. A) FORMAR O INTERCESSOR Situaes a serem combatidas: Aes: i) Iniciar ou concluir a formao do Mdulo Bsico da RCC Se algum intercessor no fez a formao bsica da RCC deve-se providenciar para que o faa ou a conclua, caso a tenha interrompido. Se todos j concluram a formao bsica, mas ainda existem intercessores que apresentam algum desconhecimento sobre a RCC, deve-se tentar ajuda-los. Isso poderia ser feito pelos prprios intercessores do grupo ou solicitando o auxlio do ministrio de formao da diocese com a anuncia da coordenao do seu Grupo de Orao. ii) Aperfeioar as escolas diocesanas para intercessores Alm das trs apostilas necessrio utilizar o material que o ncleo nacional do Ministrio de Intercesso j disponibilizou e que utiliza para ministrar formao nos estados e dioceses. Este material aborda assuntos importantes para que o intercessor conhea a RCC e o Ministrio levando em conta as principais orientaes e projetos da RCC. Alm disso, importante utilizar durante os ensinos os recursos audiovisuais, tais como, datashow, filmes, udios, etc. iii) Participar de eventos nacionais, estaduais e diocesanos organizados pela RCC. Os eventos da RCC so momentos importantes para que o intercessor conhea o Movimento e se comprometa com os direcionamentos e projetos desenvolvidos nas diversas instncias da RCC. Desconhecimento sobre a Renovao Carismtica Catlica. Intercessores sem a formao da RCC e do Ministrio de Intercesso.

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B) ACOMPANHAR A FORMAO DO INTERCESSOR Situao a ser combatida: Dificuldade no aprendizado do intercessor por falta de acompanhamento.

Aes: i) Desenvolver formas de acompanhar os intercessores nos Grupos de Intercesso da diocese para ajudar em caso de dvidas e dificuldades. Sugerimos a criao do ncleo do pastoreio na coordenao diocesana do Ministrio de Intercesso. Este ncleo tem a responsabilidade de acompanhar os intercessores da diocese ajudando-os nas dificuldades de compreenso da formao do Ministrio de Intercesso e auxiliando-os no correto exerccio da intercesso em seu grupo. ii) Desenvolver oficinas para serem aplicadas aps a concluso de cada mdulo de formao. Aps a concluso de cada apostila da formao do Ministrio de Intercesso deve-se aplicar oficinas mostrando na prtica o que foi ensinado sobre a forma correta de exercer a intercesso no grupo ou em eventos. iv) Identificar os Grupos de Orao que no tem grupo de intercesso e desenvolver aes para ajudar estes Grupos a implantar o grupo de intercesso. O Ncleo de Pastoreio deve desenvolver um planejamento para cadastrar todos os grupos de intercesso na diocese e tambm localizar os Grupos de Orao que no possuem grupo de intercesso. Para estes grupos, o Ncleo de Pastoreio deve desenvolver aes para suprir esta deficincia. Muitas vezes o Grupo de Orao no tem grupo de intercesso, por que os servos e a prpria coordenao no conhecem suficientemente o Ministrio de Intercesso e, por isso, criam outras formas de exercer a intercesso no Grupo de Orao. Neste caso importante trabalha a formao e a informao com a coordenao e com os servos daquele Grupo de Orao. C) CUIDAR DA PESSOA DO INTERCESSOR Situaes a serem combatidas: Aes: i) Desenvolver aes para atrair jovens e homens para o grupo de intercesso. Percebe-se em muitos lugares a escassa participao de jovens e especialmente de homens (jovem e adulto) nos grupos de intercesso. Esta situao pode estar ocorrendo devido a falta de esclarecimento sobre a ao Poucos Jovens e homens na intercesso. Carncia de carinho e ateno.

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do Ministrio de Intercesso no Grupo de Orao. Uma forma de atrair jovens e homens para a intercesso seria trabalhar com mais intensidade a intercesso proftica e os carismas nas formaes e nos grupos de intercesso. Um ensino apropriado para alcanar este objetivo seria a formao Intercedemos para salvar almas. ii) Estimular a partilha e o dilogo entre os intercessores. Muitas vezes participamos de um Ministrio durante muitos anos e poucas vezes conversamos com nossos irmos de misso assuntos relacionados vida pessoal, familiar e afetiva focando apenas nas questes mais especficas do Ministrio. Somos capazes de servir na RCC por anos e no aprofundar a amizade e o companheirismo entre os demais sevos do Grupo de Orao. Muitos intercessores esto sofrendo grandes tribulaes, muitos passam por graves problemas familiares, afetivos e financeiros, muitos esto at mesmo enfermos e quase sempre no os ajudamos, simplesmente porque desconhecemos estes dramas na vida do irmo. muito urgente que os intercessores programem momentos para conversar em ambientes diferentes de onde normalmente exercem o seu Ministrio. Para isso poderiam visitar-se em suas casas ou em locais que estimulem o dilogo e a descontrao com o propsito de partilhar a vida e poder desabafar. Geralmente uma boa conversa j se mostra suficiente para aliviar o fardo na vida do irmo, no entanto, algumas vezes ser necessria uma ajuda mais especfica e, neste caso, devemos ser generosos e no ter medo de se doar pelo irmo que est sofrendo. Isso um poderoso remdio para curar os membros do grupo e uma porta por onde o Senhor se utilizar para operar maravilhas no Ministrio de Intercesso. iii) Cadastrar todos os coordenadores diocesanos do Ministrio de Intercesso no SAVIC. O SAVIC um sistema de cadastro da RCCBRASIL que disponibilizado para todas as dioceses e estados do Brasil. Nele possvel cadastrar todos os coordenadores de ministrios estaduais e diocesanos, por exemplo. A partir deste cadastro possvel enviar materiais e informaes via e-mail para todos que fazem parte deste banco de dados, alm disso, ainda mantm um histrico de cada coordenao preservando a histria da RCC naquela diocese ou naquele estado, valorizando a pessoa do coordenador. iv) Cadastrar todos os grupos de intercesso da diocese. importante que a coordenao diocesana do Ministrio de Intercesso possua uma boa viso sobre a estrutura do Ministrio na diocese. Desta forma, cadastrar os grupos de intercesso e seus membros uma forma eficaz de exercer o pastoreio dos intercessores e de manter o controle para evitar que algum Grupo de Orao fique sem o Ministrio de Intercesso implantado. Obs.: Incentivamos os grupos, as dioceses e os estados a encontrar outras formas de pastoreio, alm destas que estamos sugerindo neste Plano de Ao. Quando o intercessor encontra-se em harmonia consigo, com Deus e com os irmos ele conseguir atingir a dimenso proftica do seu ministrio. Oramos ao Senhor para que sejamos fiis no cumprimento deste Plano de Ao. Deus os abenoe! Ncleo Nacional do Ministrio de Intercesso - RCCBRASIL