PS-GRADUAO/ESPECIALIZAO

EM GESTO DA FORMAO
FORMAO SGS ACADEMY
LOCAL: LISBOA E PORTO
Para mais
informao
e inscrio
ENQUADRAMENTO
A Certifcao de Entidades Formadoras, decorrente da regulamentao que tem
por base a Portaria 851/2010 de 6 de Setembro, estabeleceu a obrigatoriedade
das entidades formadoras terem nos seus quadros Gestores de Formao com
pelo menos 150 horas de formao neste domnio. Esta formao, para alm de
responder a esta exigncia, nos dias de hoje, caracterizados por um ambiente de
crise e competitividade, existe uma necessidade cada vez maior de responder a uma
diversidade de funes e exigncias. Por isso essencial, num contexto empresarial
e formativo, a aquisio de competncias ao nvel do planeamento e gesto da
formao, estimulando o aumento da efccia nesta rea.

OBJETIVOS
No fnal da ao os formandos estaro aptos a:
Compreender a especifcidade do funcionamento da Formao Profssional;
Desenvolver processos de certifcao;
Utilizar plataformas de apoio Gesto da Formao;
Analisar o investimento da formao;
Desenvolver formao em E-Learning e fazer tutoria das mesmas;
Realizar auditorias internas no mbito da gesto da Formao Profssional NP 4512.

DESTINATRIOS
Todos os profssionais cuja atividade esteja ligada rea de gesto da Formao,
desde Diretores, Consultores de Formao, Chefas, Coordenadores e Tcnicos de
formao.

CARGA HORRIA DO CURSO
Presencial 128 horas
Trabalho Final 80 horas

SISTEMA DE AVALIAO
Testes presenciais no fnal de cada mdulo
Trabalhos (no presenciais) no fnal de cada mdulo
Avaliao contnua (desempenho geral do formando ao longo do curso)

QUALIFICAES NO FINAL DO CURSO
Ps-Graduao/Especializao em Gesto da Formao;
Qualifcao de Auditores de Sistemas de Gesto da Formao
Profssional NP 4512.

REGIME DE ASSIDUIDADE
Assiduidade obrigatria de 80% das horas totais de cada mdulo.

HORRIO E LOCAL
Sbados das 9h s 18h.
Instalaes da SGS Portugal - Lisboa e Maia

VALOR
1250
Ao valor apresentado acresce IVA taxa legal em vigor.
No entanto, existem condies especiais para particulares contacte-nos!

EQUIPA FORMADORA
O corpo docente do curso inclui Profssionais do Setor, Auditores da SGS ICS,
Tcnicos e Consultores de reconhecida competncia e com elevada experincia na
rea empresarial, na rea da Qualidade e da Gesto da Formao, bem como outros
convidados especialistas em determinados setores.
SGS ACADEMY

TRANSFORMING
PEOPLE AND BUSINESSES
Enquanto lderes em formao,
baseamos a nossa atuao em
anos de experincia mundial, para
criar verdadeiras oportunidades de
aprendizagem e desenvolvimento.
Marcamos a diferena junto de pessoas,
equipas e negcios, alimentando talentos
e facilitando a progresso contnua
das organizaes. Em parceria com os
formandos, os nossos especialistas
identifcam objetivos de melhoria e
apoiam os profssionais no seu percurso.
A SGS Academy

, foi constituda em
novembro de 2003 com o objetivo de
proporcionar servios de for mao
profssional nas reas de atuao em que
a SGS especialista. uma enti dade
formadora detentora de acreditaes,
homologaes e reconhecimentos
nacionais e internacionais.
Realizamos, desde o incio da nossa
atividade (janeiro 2004), 1.893 cursos,
com o envolvimento de 20.814
formandos, ao que corresponderam
56.673 horas de monitoria.
Com uma cobertura total a nvel
nacional, com fliais em Lisboa, Pvoa
de Santa Iria, Porto, Aores e Madeira,
a SGS Academy cri a ainda parcerias
com Associaes e Esta belecimentos
do Ensino Superior para uma formao
reconhecida e qualifcante.
VALNCIAS DIFERENCIADORAS
A SGS Academy apresenta um conjunto
de aes de formao, a realizar nas
modalidades intra e inter empresas, com
a preocupao constante de ajustar os
contedos e formas de aplicao em
resposta s necessidades reais das
organizaes e dos formandos. Este
facto, aliado bolsa de formadores
especializados e distribudos por todo
o territrio nacional, confere SGS
Academy

uma posio privilegiada para

corresponder s suas necessidades de
formao.
Possumos a estrutura e os recursos
necessrios para apoiar as organizaes
com servios pertinentes e inovadores
ao nvel da formao.
PARA MAIS INFORMAES CONTACTAR:
SGS ACADEMY

t.: 707 200 747*
f.: 707 200 329
e.: pt.info@sgs.com
* de Seg. a Sex. das 9h00 s 18h00
MDULO 1 O SISTEMA DE GESTO DA FORMAO 40 HORAS
Certifcao de Entidades Formadoras (DGERT):
O Guia do Sistema de Certifcao de Entidades Formadoras
Requisitos: prvios, estruturais, referencial da qualidade e melhoria contnua
Enquadramento legal no mbito da certifcao:
Regras do Cdigo do Trabalho
O tratamento de Reclamaes
Planeamento e Gesto da Formao (Manual da Qualidade da Atividade Formativa):
Requisitos DGERT
As fases do Ciclo Formativo
A conceo
O Diagnstico de Necessidades de formao
Desenvolvimento/Execuo
Momentos da Avaliao da Formao
Resultados e Melhoria Contnua
MDULO 2 E-LEARNING E GESTO DE PLATAFORMAS 16 HORAS
E-tutor/formador
Gesto de plataformas de E-learning
Funcionamento e utilizao do SIGO
MDULO 3 GESTO DE CANDIDATURAS,
CERTIFICAES E RECONHECIMENTO DE CURSOS 8 HORAS
QREN POPH
Candidaturas IEFP
Reconhecimentos e Homologaes de cursos junto das entidades reguladoras
MDULO 4 IMPACTO DA FORMAO 24 HORAS
Avaliar o impacto da formao
Otimizar o oramento da formao
Retorno do Investimento da Formao (ROI)
MDULO 5 IMPLEMENTAO E AUDITORIAS
A SISTEMAS DE GESTO DA FORMAO NP 4512 40 HORAS
A Importncia da implementao de um Sistema de Gesto da Formao,
incluindo TEL (Technology Enhanced Learning)
Enquadramento Legal
Enquadramento Normativo
Interpretao da Norma NP 4512 Sistema de gesto da formao profssional,
incluindo aprendizagem enriquecida por tecnologia
Metodologia para a implementao da Norma NP 4512.
Integrao do Sistema de Gesto da Formao Profssional com outros
Sistemas de Gesto e compatibilidade com a certifcao DGERT
Etapas, objetivos e tipos de auditorias
A norma ISO 19011 Linhas de orientao para auditorias a sistemas de gesto
Requisitos, responsabilidades e funes dos auditores e dos auditados
Os requisitos da Norma NP 4512 na perspetiva do auditor
Vertente tcnica
As fases de auditoria: preparao, realizao, elaborao do relatrio e
apresentao de resultados
Vertente comportamental
A relao auditor/auditado: a assertividade e o feedback
O planeamento e a gesto do tempo na preparao de uma auditoria
A expresso escrita no relatrio de auditoria: objetividade e organizao
Caso prtico Realizao de uma auditoria preferencialmente em contexto real
de trabalho
Anlise da documentao da empresa
Preparao e planeamento da auditoria
Execuo da auditoria na empresa
Elaborao do relatrio da auditoria
Concluses
Apresentao e discusso do relatrio da auditoria
Anlise do desempenho tcnico e comportamental das equipas auditoras
MDULO 6 TRABALHO FINAL 80 HORAS
CONTEDO PROGRAMTICO
WWW.SGS.COM
WWW.SGS.PT

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