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Curso Integrado de
Conselheiro de
Embaixadores do Rei

Curso Integrado de Conselheiro de Embaixadores do Rei


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ndice Geral
Pg
Apresentao da Organizao 01
Diretoria de uma Embaixada. 01
Histrico dos Embaixadores do Rei 01
Introduo ao Estudo de Postos 03
Como fazer para os Embaixadores progredirem no Estudo de Postos 03
A Importncia de se Memorizar os Versculos 05
Importncia da participao nos Programas da Embaixada 05
Importncia da participao nas Atividades da Embaixada 05
Importncia do Tempo de Servio 05
Manual do Candidato 05
Requisitos Mnimos 05
Tema e Divisa 06
Significado do nome Embaixadores do Rei 06
Compromisso 06
Hino Oficial 06
Insgnia dos Embaixadores do Rei 07
As cores dos Embaixadores do Rei 07
Declarao dos Embaixadores do Rei 08
Biografia Missionria 08
Quatro Regras dos Embaixadores do Rei nos Esportes 08
Movimento Moderno de Misses 08
Definio de Servio Real 09
Manual do Embaixador Arauto 09
Um s Deus, muitas religies 09
Socorros de Emergncia. 09
Inicio dos Batistas no Brasil 09
Homens e Misses - Heris da F 10
Conveno Batista Brasileira 10
Manual do Embaixador Escudeiro 10
Tradutores da Bblia 10
A Bblia no Brasil 10
Misses na Amrica do Sul 11
Juntas da Conveno Batista Brasileira 11
Voc, Seu corpo, sua mente, seu carter 12
Manual do Embaixador Cavaleiro 12
Jesus, o Missionrio 12
Doutrinas Batistas 12
Bblia 12
Salvao 13
Igreja 13
Batismo 13
Ceia do Senhor 13
Trindade 13
Mordomia 13
Misses 14
Batistas Brasileiros e Misses 14
Introduo aos postos superiores 14
Posto de Embaixador Snior 14
Posto de Embaixador Master 14
Posto de Embaixador Emrito 15

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Pg
Avaliao de Aprendizagem 15
Tarefas cumpridas, e agora? 15
Avaliao do Candidato 16
Avaliao do arauto 19
Liderana Crist - A Arte de Crescer com as Pessoas - Lder x Chefe 20
Exemplos de Liderana 20
Josu 20
Jesus 20
Qualidades do Conselheiro 21
Ambio 21
Testemunho Pessoal 21
Serenidade 21
Simpatia 21
Iniciativa 21
Conhecer/Ser Competente 22
Dedicao 22
Confiana 22
Entusiasmo 22
Coerncia de vida 22
Humildade 23
Dicas importantes 23
Tipos de Conselheiros 23
Conselheiro Autocrtico 23
Conselheiro Liberal 23
Conselheiro Democrtico 24
Funes de Um Lder Cristo 24
Planejar 24
Organizar 25
Liderar 25
Avaliar 25
Conhecendo os Embaixadores do Rei 25
Temperamentos 25
Sangneo 25
Colrico 26
Melanclico 26
Fleumtico 26
Faixas Etrias 27
Idade Escolar - Pr Adolescncia (9-12 anos) 27
Adolescente 28
Dicas Prticas sobre Recreao 29
Como formar times com capacidades iguais 29
Distribuindo Instrues 29

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Apresentao da Organizao

Embaixadores do Rei uma organizao missionria que trabalha para promover o crescimento fsico,
moral e espiritual dos meninos de 9 a 16 anos, apresentado-lhes as necessidades dos povos ao redor do mundo,
envolvendo-os com misses e fazendo com que vivam diariamente a sua f.
Por causa deste envolvimento com a obra missionria, muitos Embaixadores do Rei tm ouvido o chamado
de Deus e dedicado suas vidas ao ministrio. So pastores, missionrios, ministros de msica, diconos, professores
de EBD, conselheiros e crentes dedicados.
Embaixadores do Rei uma organizao dinmica, por isso, alm de trabalhar com os crentes, tm sido um
meio de evangelizar meninos desde 1908 nos EUA e desde 1948 no Brasil.
A unio de Embaixadores do Rei na igreja chamada de embaixada. Cada embaixada far programaes
diferentes de acordo com seus membros, mas os conselheiros no esto perdidos. Embaixadores do Rei tem suas
caractersticas e mtodos de trabalhar:
Um sistema de postos atraente e prtico que ajuda os meninos a conhecerem mais a Bblia, a denominao e
a Obra Missionria.
Um programa de atividades especialmente desenvolvido para meninos como:

Servio Real, acampamentos, olimpadas e excurses.


Vrios outros tipos de reunies numa programao agradvel e variada.
O trabalho dos Embaixadores do Rei dirigido para que o menino atinja cinco ideais em sua vida: Estudo da Bblia,
Misses, Orao, Mordomia e Servio Real.

Diretoria de uma Embaixada

Na embaixada, no o conselheiro que faz, ele apenas ensina e orienta. Tudo dirigido e planejado pela
diretoria da embaixada.
Embaixador-Chefe - preside todas as reunies e coordena o trabalho da embaixada.
Assistente - presidir na ausncia do Embaixador chefe ou a seu pedido e cuida especialmente dos
visitantes
Secretrio - o responsvel pelas as atas das reunies e por manter um rol de membros de acordo com os
postos.
Intendente - Guardar em ordem todos os papis, artigos, mapas, curiosidades, escritos feitos ou
colecionados pela embaixada. Cuidar de todos os materiais da embaixada.
Porta voz- cuidar das publicaes da embaixada. Dar relatrios aos jornais, far os anncios nas reunies
da embaixada e encaminhar noticias para o boletim da igreja.
Cnsul - o dever do cnsul planejar e dirigir os programas da revista. Tambm o cnsul dirigir seu
consulado em outras atividades, especialmente recreativas ou de competio com os outros consulados da
embaixada.
Consulados - So divises de grupos dentro da embaixada, que tornam possveis diversas competies e
uma integrao melhor do que na embaixada toda.

Histrico dos Embaixadores do Rei

Tudo comeou em 1883. Um grupo de rapazes de 12 a 14 anos, da cidade de Owesboro, Kentucky, nos
EUA, costumava se reunir para estudar misses e orar pelos missionrios.
Pensando assim em misses, o grupo resolveu custear as despesas de uma estudante na escola dirigida pela
grande missionria Lottie Moon, em Tengchow, na China. Na verdade, esse movimento de orao e estudo bblico
comeou nas universidades americanas e se estendeu s escolas. O problema todo que esses grupos de
adolescentes no tinham uma liderana organizada, ento, em outubro de 1907, a Unio Feminina Missionria da
Conveno Batista do Sul dos EUA montou um Comit de Trabalho Missionrio para meninos. Fannie Heck,
presidente da UFM, era a presidente do comit, a senhorita Briggs era outro membro do comit.

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A senhorita Elizabeth Briggs, assistiu uma conferncia missionria para jovens em Asheville (Carolina
do Norte), onde ouviram uma cano "The King's Business" (Mensagem Real), que falava sobre embaixadores
cristos, por isso sugeriu o nome Embaixadores para uma organizao missionria para meninos, senhorita
Heck acrescentou o "do Rei".
Na 20 reunio anual da Unio Feminina Missionria da Conveno Batista do Sul dos EUA , em maio de
1908, membros da UFM votaram para patrocinar uma organizao de misses para meninos de 9 16 anos, cujo
nome era Embaixadores do Rei. Uma mensageira, Sra. W.M. Petway, estava to animada com a nova organizao
que foi correndo para sua igreja para formar a primeira embaixada, Embaixada Carey Newton da Primeira Igreja
Batista de Goldsboro, Carolina do Norte.
Pelo excelente trabalho e dedicao dos conselheiros muitas novas embaixadas foram formadas e o
crescimento numrico foi significativo.

Ano Embaixadas Embaixadores


1909 45 centenas
1915 500 4500
1933 4369 41864

O sistema de postos que temos atualmente no comeou como hoje, ele foi evoluindo juntamente com
outros materiais editados para a organizao, e de acordo com a necessidade das embaixadas.
Atualmente nosso sistema de postos diferente do americano. Nos Estados Unidos a faixa etria dos E.R.
de 6 12 anos, por isso os manuais so voltados para essa faixa etria. Alm disso, cada manual tem um guia de
acampamentos com diversas atividades.

A seguir, temos um resumo da histria de nossa organizao nos Estados Unidos:

Ano Acontecimento
1915 Materiais para Embaixadores do Rei foram editados junto com
materiais para outras organizaes.
1924 Foi introduzido um sistema de postos com os postos de Arauto,
Escudeiro, Cavaleiro e Embaixador.
1917 Aconteceu o primeiro acampamento de ER, na Praia da Virgnia
1925 Estavam sendo organizados acampamentos de ER na Virgnia,
Carolina do Sul, Alabama, Gergia, e Kentucky
1929 Foram introduzidos mais dois postos superiores: Embaixador
Especial e Embaixador Plenipontencirio para meninos com 13
anos e mais velho.
1943 Por causa do crescimento da Organizao a UFM convidou J.
Ivyloy Bishop para ser o secretrio geral dos Embaixadores do Rei,
Trabalhando em tempo integral, onde serviu at setembro de 1953.
Bishop j havia trabalhado como secretrio dos ER no Alabama,
Mississippi, e Carolina do Sul.
1946 Foi criada a Revista Ambassador Life, especificamente para os
E.R.
1949 A circulaao da Revista Ambassador Life havia subido para 35.897
exemplares

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Histria dos Embaixadores do Rei no Brasil


"Alvin, no deve existir um campo missionrio no mundo maior e mais maduro do que o Brasil. E
meninos... tem milhares. Os batistas brasileiros esto precisando de Embaixadores do Rei, e pelo menos alguns
missionrios e pastores mostraram bastante interesse nesse tipo de trabalho". Com essas palavras proferidas por J.
Ivyloy Bishop, lder nacional dos E.R. Dos EUA, o pastor Willian Alvin Hatton e o prprio Bishop pensaram,
sonharam juntos... Nova vida num pas de outra lngua, outros costumes...
Oito meses depois dessa conversa, precisamente em 4 de maro de 1948. Pr. Alvin Hatton e sua esposa D.
Katie viajaram da cidade Van Buren em Arkansas para Nova York e de l embarcaram para o Brasil. Aps dezesseis
dias de viagem, finalmente chegaram ao Rio de Janeiro.
Desde o dia 31 de maro at o comeo de maio foi formada uma comisso para discutir o trabalho de E.R.,
traduzir e adaptar o material para um Manual simples. A comisso reuniuse durante 2 ou 3 horas por dia, uma vez
por semana. A irm Waldemira Almeida trabalhou bastante na traduo. Fizeram parte da comisso: Minni
Landrum, W. E. Allen, Tiago Lima e Alvin Hatton. Assistiram algumas reunies: Paulo Spurgeon de Paula, Hlcio
Lessa e Katie Hatton.
Em julho j havia cpias mimeografadas do material traduzido e foram apresentadas na reunio da Misso
Batista do Sul do Brasil. A Misso votou a favor da proposta de Miss Landrum pedindo da junta de Richmond Us$
5.000,00 para comear o trabalho de E.R. E aprovando Alvin Hatton como obreiro dos E.R.
Em agosto do ano de 1948 houve a primeira reunio com os E.R. da I.B. da Tijuca e a organizao foi
apresentada para os adolescentes do Colgio Batista de Itacurua. Pela graa de Deus em 4 de setembro do mesmo
ano houve a primeira reunio da Embaixada de Itacurua. Duas semanas depois os E.R. desta embaixada e os E.R.
da Embaixada da I.B. Da Tijuca foram passear em um lugar chamado Alto da Boa Vista.
Alm de produzidos 5.000 folhetos sobre os trabalhos dos E.R. foi iniciada a traduo do Guia dos
Embaixadores do Rei, sendo formada uma comisso com os seguintes membros: Miss Minni Landrum, W. E.
Allen, James Musgrave, Tiago Lima e Alvin Hatton.
Em Agosto de 1949 foi realizada a primeira reunio de reconhecimento de postos - Embaixadas da I.B. da
Tijuca e Itacurua no templo da I.B. da Tijuca.
Em 1950 foi redigido um acordo entre a JUERP e a Unio Feminina a respeito do Treinamento e da
Educao Missionria dos Juniores, ento foi criado o Departamento de Embaixadores do Rei, sendo que este
passava a ser de responsabilidade da JUERP, na poca denominada Junta de Escolas Dominicais e mocidade.
Em agosto de 1950 foi comprado o Stio do Sossego e no perodo de 26 de fevereiro 1 de maro de 1951
foi realizado o 1 Acampamento dos Embaixadores do Rei no Stio do Sossego com 18 acampantes e 3 igrejas
representadas.
A revista "O Embaixador" - teve seu primeiro exemplar no primeiro trimestre de 1951. O 2 Acampamento
dos Embaixadores do Rei no Stio do Sossego foi realizado em julho do mesmo ano com 35 acampantes e 8 igrejas
de trs Estados representadas.
A partir de janeiro de 1978 com a criao da Unio Masculina Missionria o departamento de Embaixadores
do Rei foi transferido para esta entidade. O Primeiro secretrio-geral, eleito em 1979, foi o irmo Dirceu Amaro.

Introduo ao Estudo de Postos

A coluna dorsal da Organizao o Sistema de Postos, um mtodo didtico que ensina ao menino sobre a
Misses, Bblia, Denominao, regras morais, diversos temas como primeiros socorros e trabalhos manuais. Ento,
para conhecermos a Organizao ER, precisamos conhecer seu sistema de postos.

Como fazer para os Embaixadores progredirem no Estudo de Postos

O primeiro passo fazer com que os meninos entendam que no possvel ser Embaixador do Rei sem
estudar os manuais da Organizao. Ele preciso ser incentivados a serem Embaixadores do Rei que trabalham para
o Reino de Deus.
Uma embaixada que produz frutos uma embaixada entusiasmada e o conselheiro deve ser o mais
entusiasmado de todos, para isso ele precisa conhecer muito bom o sistema de postos, afinal no podemos falar
sobre o que no conhecemos.

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Tambm no podemos ensinar aquilo que no conhecemos bem; o conselheiro precisa ir alm das simples
explicaes dos manuais e buscar conhecer os assuntos com profundidade suficiente para transmitir aos
Embaixadores as verdades espirituais contidas em cada requisito estudado. Costumo dizer que o conselheiro deve
ser o melhor embaixador da sua Embaixada.
Pode ser difcil saber tudo, mas pelo menos aquilo que referente aos postos que a embaixada estuda, o
conselheiro deve saber, inclusive os versculos para decorar.
Mas, qual caminho o Embaixador percorre para concluir o sistema de postos?

Requisitos Minimos
9 - 12 13 - 16

{
Candidato

Manual
Bsicos
Postos

EMB. Arauto
do
EMB. Escudeiro Aspirante
EMB. Cavaleiro

{
EMB. Snior
Postos
EMB. Master Superiores
EMB. Emrito

Grau de Conselheiro
Todos os meninos devem estudar os requisitos mnimos. Depois disto, os de 9 12 anos vo estudar o
manual do candidato e os postos bsicos, enquanto os de 13 16 anos estudam o manual do Aspirante, que um
resumo dos postos bsicos.
Estudados estes manuais, todos realizam as tarefas dos manuais dos postos superiores, podendo estudar o
manual do conselheiro e obterem o grau de conselheiro.
Vale lembrar que o manual do candidato contm os requisitos mnimos. Mas recomendvel que seja
utilizado o folheto Para ser Embaixador, pois seu custo mais baixo e ele contm somente os Requisitos
Mnimos.
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A Importncia de se Memorizar os Versculos

Cada versculo contido nos manuais tem um propsito especial, uns so evangelsticos, fazendo com que o
ER pense em sua salvao; outros so missionrios e fazem com que o ER pense sobre a condio do mundo e sua
responsabilidade; existem ainda versculos doutrinrios que levam o ER a ter firmeza espiritual e pensar sobre o
significado de ser cristo.
O manual do Candidato e do Embaixador Arauto trazem o plano de salvao. Os versculos so diferentes
mas ensinam a condio do homem e o plano de Deus para ele.
Quando o menino for apresentar estes versculos, o conselheiro tem uma tima oportunidade de perguntar-
lhe sobre sua deciso diante daquilo que aprendeu.
Os versculos manual do Embaixador Escudeiro e do Embaixador Cavaleiro falam sobre alguns temas
importantes como o Amor, a Armadura da F e os deveres do cristo.
Talvez memorizar os versculos no seja a parte mais fcil, mas a Palavra de Deus nunca volta vazia e ser
lembrada em momento difceis, alm de serem teis para a evangelizao e exortao. Por isso, no abra excees.
Os versculos devem de cada manual devem ser apresentados de uma s vez, com os ttulos e referncias.

Importncia da participao nos Programas da Embaixada

Geralmente, os garotos ficam constrangidos quando precisam falar em pblico. A participao nos
programas da embaixada faz com que eles percam a timidez e aprendam a falar em pblico. Ento, quando houver
oportunidade, os Embaixadores podero dirigir um culto e at mesmo pregar.
O ideal que o Embaixador cumpra o nmero de programas que seu manual solicita, mas no caso de
embaixadas grandes isso se torna impraticvel, ento use o bom senso.

Importncia da participao nas Atividades da Embaixada

As atividades fsicas e recreativas so muito importantes na organizao Embaixadores do Rei, para muitos
meninos elas representam suas prpria vidas.
As atividades no tem fim em si mesmas, elas so uma ponte para trazer no crentes e uma tima
oportunidade de aumentar a amizade com os ER.
A embaixada no um clube esportivo, mas as brincadeiras e competies fazem parte da vida dos juniores
e adolescentes, proporcionando crescimento fsico e extravasando suas energias acumuladas.
No deixe que um garoto, por mais espiritual que parea ser, fique sem participar das atividades externas da
embaixada pois elas ajudam na integrao do grupo e promovem a realizao pessoal de cada ER, o que muito
importante nesta fase da vida.
Importncia do Tempo de Servio

Mesmo com toda a ansiedade dos meninos, necessrio que se cumpra o tempo de servio proposto no
manual, pois muitas vezes o garoto apresenta todos os requisitos mas no os aprendeu de verdade.
Faa a tomada de requisitos, avalie, faa reunies de fixao e tenha certeza que o ER aprendeu tudo o que deveria
antes de passar de posto.
Manual do Candidato
Requisitos Mnimos

So os primeiros requisitos que um menino deve saber para se tornar membro da embaixada. Um membro
tem o direito de usar o uniforme dos Embaixadores, votar e ser votado.
Como ningum d valor quilo que fcil, o menino deve saber muito bem os requisitos mnimos antes de
ser aceito como membro de embaixada para que possa ser um bom Embaixador do Rei.
importante lembrarmos que ningum se torna membro da embaixada por participar das reunies,
necessrio saber os requisitos mnimos. Os requisitos mnimos so: Tema, Divisa, Significado do Nome
Embaixadores do Rei.

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Compromisso e Hino Oficial

Tema e Divisa
At novembro de 1995, a nossa organizao possua apenas uma divisa : "Somos Embaixadores por Cristo"(II Cor.
5:20). A partir da, com a chegada dos novos manuais, foi introduzido um sistema com Tema e Divisa, a saber :

Tema : "Somos Embaixadores por Cristo"


Divisa : "De sorte que somos Embaixadores por Cristo, como se Deus por ns vos exortasse.Rogamo-vos pois por
Cristo que vos reconcilieis com Deus." (II Cor. 5:20)

Significado do nome Embaixadores do Rei

O menino precisa saber o que um Embaixador do Rei antes de se tornar um. Ele precisa saber com clareza
em qual organizao est entrando e o que ela espera dele.
claro que um menino no tm a compreenso plena do que significa representar a Cristo, mas os itens
abaixo ensinaro conceitos muito importantes:
Um embaixador aquele que representa o seu governo em outro pas.
O Embaixador do Rei aquele que representa Jesus Cristo na Terra.
A tarefa do verdadeiro ER zelar pelo interesse do seu Rei aqui na Terra e mostrar aos outros o que ser
cristo.

Compromisso

o compromisso que os embaixadores fazem com seu Rei e no deve ser somente repetido, mas vivido a
cada momento.
A segunda parte do compromisso falada apenas pelos que so batizados. O compromisso um momento
solene por isso, deve ser feito em p, com os ps juntos e braos esticados junto ao corpo. Quando iniciarmos o
compromisso, levantamos o brao direito e na segunda parte a mo colocada sobre o corao
Prometo:

Esforar-me por uma vida digna de um Embaixador do Rei; guardar meus lbios da mentira, da impureza
e de tomar o nome de Deus em vo; conservar meu corpo limpo e pronto para o servio; estudar a vida de
grandes Embaixadores do Rei na palavra de Deus e nos livros missionrios; dar tudo o que puder para o
sustento de misses e, pelo meu trabalho, ajudar a estabelecer o Reino de Deus na terra.

Prometo ser leal a Jesus Cristo, viver para Ele e serv-lo sempre.
"Terei uma vida pura, Direi sempre a verdade, Corrigirei os meus erros, Seguirei a Cristo, o Rei,
Se assim no for, Para que nasci ?"

Uma boa dica memorizar as palavras em negrito para no esquecer a ordem das frases.

Hino Oficial

O primeiro hino oficial da Organizao foi o "Mensagem Real" (207 C.C.). O grande problema que ele
continha notas muito graves e agudas, imprprias para as vozes dos adolescentes e em 1963 sua msica foi
substituda, o que ajudou bastante.
Inspirado nas cores da organizao, em 1967 foi composto o hino "Firmando Propsitos" para ser o hino
oficial do Acampamento Nacional dos E.R., realizado em Recife.
A Msica deste hino de Antonio Coutinho e a letra do Pr. Edson Machado Em 1970 o hino "Firmando
Propsitos" foi adotado como oficial a pedido de alguns lideres.
Voc pode encontrar o hino Firmando Propsitos no final desta apostila.

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Insgnia dos Embaixadores do Rei

Insgnia um smbolo, uma figura. que nos faz lembrar alguma coisa.
A mensagem da insgnia e das cores passa a fazer parte da vida do
Embaixador do Rei porque ele assimila o significado da insgnia e lembra deles cada
Vez que v este desenho.
A insgnia tem quatro partes:

Escudo - Simboliza a f e lembra o seu possuidor que ele um embaixador por Cristo.

Faixa - Mostra que o Embaixador trabalhador, falando de Cristo aos perdidos.

Coroa - Em suas cinco pontas apresenta os cinco ideais dos Embaixadores do Rei:
Orao, Mordomia, Estudo Bblico, Misses e Servio Real

Ramo de Louro - Simboliza a vitria que deve ser ganha por Cristo e para Cristo.

As cores dos Embaixadores do Rei

Assim como no caso da insgnia, as cores so smbolos que facilitam a assimilao de valores e trazem
grandes mensagens para o menino.

Cada uma tem o seu significado especial:

Azul - Lealdade
A Cristo
Igreja de Cristo
Organizao Embaixadores do Rei

Branco - Pureza
Do Corpo
Da Mente
Da Alma, na adorao a Deus e somente a Ele.

Amarelo - Preciosidade
De Cristo para o Embaixador:
Cristo precioso para o Embaixador este o aceita como salvador.
Do Embaixador para Cristo:
Quando este emprega o melhor de sua capacidade no trabalho de Deus.

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Declarao dos Embaixadores do Rei

uma afirmao por palavras proferidas em pblico, geralmente usada em reunies especiais, mas tambm
pode ser utilizada nas reunies normais para que no seja esquecida.

Embaixador-Chefe: Que um embaixador ?


Todos: Um embaixador aquele que representa o seu governo em outro pas.
Embaixador-Chefe:A quem deve o embaixador prestar contas?
Todos : Ao governo de quem recebe a misso.
Embaixador-Chefe: Quem representais como embaixadores ?
Todos : "Somos embaixadores por Cristo" (II Cor. 5:20)
Embaixador-Chefe : Qual o motivo do vosso servio ?
Todos: O Amor de Cristo.
Embaixador-Chefe: Qual a vossa mensagem ?
Todos: "Por Cristo vos rogamos que vos reconcilieis com Deus" (II Cor. 5:20)
Embaixador-Chefe : Qual a ordem do Rei ?
Todos: "Portanto ide, fazei discpulos de todas as naes, batizando-os em nome do Pai, e do Filho e do Esprito
Santo; ensinando-os a observar todas as coisas que eu vos tenho mandado; e eis que eu estou convosco todos os dias,
at a consumao dos sculos" (Mat. 28:19-20).

Biografia Missionria

uma excelente oportunidade de levar o Embaixador a se interessar por misses; neste manual basta um
biografia simples, que pode ser copiada de um jornal ou revista missionria, o mais importante que o Embaixador
entenda a vida do missionrio que est estudando, de maneira que saiba responder perguntas e tirar concluses da
biografia. Este item deve ser apresentado por escrito.

Quatro Regras dos Embaixadores do Rei nos Esportes

Infelizmente, grande parte dos adolescentes e juniores, mesmo evanglicos, tm dado um pssimo
testemunho em competies esportivas. Para que os Embaixadores do Rei no cometam estes mesmos erros, temos
quatro regras nos esportes:
Ser Honesto Guardar os lbios Perder sem se zangar Trabalhar em equipe
Obedecer as regras No tomar o nome de Aceitar que o outro No ser individualista
No mentir Deus em vo time jogou melhor Jogar em sua posio
No falar palavres Esforar-se pela
No ofender os colega vitria

Movimento Moderno de Misses

O Movimento Moderno de Misses foi o despertamento dos crentes quanto a sua responsabilidade
missionria. Guilherme Carey, um pastor e sapateiro ingls, lendo a Bblia em Mateus 28:19, entendeu que a
responsabilidade de fazer misses era dos crentes, que pensavam que se Deus quisesse salvar os pagos, o faria sem
nenhum auxlio. Com um mapa mundi comeou a fazer planos para suas viagens missionrias.
Carey comeou a pregar sobre o assunto e participar de reunies de pastores, mas no conseguiu muito
apoio, at que um comerciante resolveu custear sua ida para a ndia em 1793.
Na ndia, Carey traduziu a bblia para mais de quarenta idiomas e dialetos, construiu um hospital para
leprosos e acabou com uma prtica chamada Sati, que consistia em queimar as mulheres vivas junto com o corpo do
marido.

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Definio de Servio Real

Servio Real o trabalho que o Embaixador faz para ajudar ao seu prximo sem visar qualquer recompensa,
isto , o menino aprende a ser uma pessoa til e a colaborar na sua casa, igreja, escola, comunidade, etc.
H dois tipos de Servio Real:

Individual: Quando realizado embaixador sozinho, por iniciativa prpria e sem vnculo com a embaixada.
Coletivo ou Especial: Quando feito com a Embaixada sob a superviso do conselheiro.

Manual do Embaixador Arauto

Um s Deus, muitas religies

O Verdadeiro Deus esquecido e o homem, com suas dvidas e sua imaginao tem criado deuses falsos,
inventado "espritos da natureza" e determinado novos mediadores entre ele e Deus.
O homem sabe que existe um ser superior e cada grupo forma uma idia sobre Deus, o que, na maioria das
vezes, diverge da Palavra de Deus.

Deus e as diversas religies

Mas o Criador no deixa suas criaturas sem esperanas e tem se revelado de quatro maneiras: a natureza, a
conscincia de cada um, a Bblia e a revelao suprema: Jesus Cristo.
Ento, conclumos que a culpa de tantas religies do homem, que no tem buscado a verdade.
No podemos confiar nas diversas religies pois nenhuma nenhuma possui o tmulo do
seu fundador vazio, mas Jesus est vivo.
Diante de todas estas coisas precisamos cumprir nossa tarefa de rogar ao mundo perdido que se reconcilie
com Deus.

Socorros de Emergncia

As regras de socorro de emergncia apresentadas neste manual so bastante simples, ensinam o


Embaixador a chamar pessoas responsveis que tenham condio de realizar um procedimento de primeiros
socorros.
1. Avisar o responsvel
2. Chamar o mdico se possvel
3. No movimentar o acidentado mais que o necessrio.
4. Conservar a calma.
5. Afastar os curiosos.

Inicio dos Batistas no Brasil

O Trabalho batista entre os brasileiros comeou em agosto de 1882, quando os missionrios William Buck
Bagby e sua esposa, D. Anne Bagby, deixando a Colnia Americana de Santa Brbara, em So Paulo, onde
estiveram estudando a nossa lngua, foram para Salvador, Bahia, acompanhados de um outro casal de missionrios:
Zacarias C. Taylor e sua esposa D. Kate Taylor. Ali, em 15 de outubro de 1882, organizaram a primeira Igreja
Batista Brasileira, com cinco membros, havendo apenas um brasileiro: o ex-padre Antonio Teixeira de
Albuquerque. No ano seguinte, porm, o nmero chegou a 25. A Primeira Igreja Batista da Bahia hoje uma das
maiores do Brasil.
Aps dois anos na Bahia, o Dr. Bagby pensou haver chegado o tempo de "alongar as cordas". A cidade do
Rio de Janeiro, ento, foi escolhida como seu novo lar e campo de evangelizao. A Primeira Igreja Batista do Rio
foi organizada em 24 de agosto de 1884. No primeiro ano s houve doze batismos. Foi um comeo difcil e o
progresso era muito vagaroso. Todavia, mais tarde, o nmero se multiplicou grandemente.

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Homens e Misses - Heris da F

Explicar o que a f para um menino de 10 anos pode no ser muito fcil, pois ele no entende muito bem as
coisas abstratas, sua mente esta mais voltada para o que concreto. Uma boa maneira de se falar sobre a f mostrar
os seus resultados, atravs das feitos de grandes homens de f Hebreus 11 considerado a galeria dos Heris da F,
que resumimos abaixo:
Abel Ofereceu o melhor de seu rebanho a Deus.
No Construiu a Arca.
Abrao Atendeu a chamada de Deus e foi pai de multides.
Moiss Trocou o direito de ser chamado de filho da filha do
Fara para salvar seu povo.
Gideo Com 300 homens venceu um exrcito inumervel.
Davi Poderoso soldado e rei de Israel,
o homem segundo o corao de Deus.
Simo Pedro Morreu crucificado de cabea para baixo.
Tiago Morreu degolado.
Joo Foi exilado na ilha de Patmos.
Paulo Sofreu escrnios, apedrejamentos, prises.

Conveno Batista Brasileira

Nosso objetivo levar o Embaixador a conhecer o que a Conveno Batista Brasileira e como ela
funciona.
Precisamos levar o E.R. a amar sua igreja e tambm sua denominao, orando por seus lderes e, para
comear precisamos conhec-los.

Manual do Embaixador Escudeiro

Tradutores da Bblia

Joo Wycliff - Em 1378 traduziu a Bblia toda do latim para o ingls. Ele disse : "As Sagradas Escrituras so
propriedades do povo e ningum tem o direito de o privar da posse delas." Foi castigado como herege. Quarenta
anos depois, por um decreto do Conclio de Constana, seus ossos foram desenterrados, queimados, e as cinzas
foram jogadas no rio Swift.
Guilherme Tyndale - Da Inglaterra foi para a Alemanha, onde traduziu a Bblia do grego para o ingls. Foi
preso, exilado e queimado vivo em uma fogueira. A Bblia entrou na Inglaterra por todos os mtodos secretos e j
era lida e comentada por todo o povo, enquanto Tyndale morria.

A Bblia no Brasil:

1495 - Foi impressa a Harmonia dos Evangelhos, entitulada De Vita Christi preparada por Valentim
Fernandes, por ordem de D. Leonor, esposa de D. Joo II.
1642 - Joo Ferreira de Almeida faz sua profisso de f na Igreja Reformada, tendo se convertido em
Batvia
(atual Jacarta) na ilha de Java, Indonsia.
1681 - Foi impresso o Novo Testamento traduzido por Joo Ferreira de Almeida
1691 - Precisamente em 6 de Agosto, faleceu Joo Ferreira de Almeida, ele houvera traduzido o Antigo
Testamento at Ezequiel 41:21, o trmino dessa traduo foi realizado pelo pastor Jacobus Op Den Akker, de
Batvia.
1753 - Foi impressa a primeira Bblia completa em portugus, em dois volumes.
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Padre Antonio Pereira de Figueiredo - Traduziu integralmente o Novo e o Antigo Testamentos, gastando
dezoito anos nessa obra.
Sua traduo no tem sido muito usada, pois ele no conhecia as lnguas originais e se baseou somente na
Vulgata Latina, o que resultou em uma traduo pobre.

Misses na Amrica do Sul

Os primeiros protestantes a chegarem ao Brasil foram os huguenotes franceses, mandados por Calvino e
Coligny, em 1555 para fundarem aqui uma colnia para os protestantes perseguidos. Desembarcaram na Baa de
Guanabara, sendo exterminados pelos portugueses e jesutas.
Em 1820, Diego Thompsom pregou o primeiro sermo protestante em Buenos Aires. Ele inicio o sistema de
Escolas chamado Lancasterianas na Argentina e depois no Uruguai, Chile, Peru e Equador. O livro principal nessas
escolas era a Bblia. Logo levantou-se grande oposio contra ele, que voltou a Inglaterra em 1826. As escolas
acabaram e perdeu-se mais uma oportunidade para as misses crists.
Em 1836 o Rev. D. P. Kidder, da Igreja Metodista dos EUA fez a primeira tentativa de implantar o evangelho
no Brasil, todavia deixou o campo em 1841 por circunstncias diversas. O trabalho missionrio permanente da
Amrica do Sul teve incio com os sacrifcios do Capito Allen Gardiner, que em setembro de 1851 morreu de fome
em Porto Espanha na Terra do Fogo. Gardiner conseguiu trabalhar o suficiente com os ndios do extremo sul do
continente e das ilhas vizinhas da Terra do Fogo.
O primeiro trabalho evanglico efetivo no Brasil foi a Misso Congregacional em 1854 dirigida pelo Rev.
Kalley.

Juntas da Conveno Batista Brasileira

A Conveno Batista Brasileira uma entidade formada pelas igrejas batistas do Brasil. Rene-se
anualmente e traa planos visando o desenvolvimento da obra do Mestre. Para coloc-los em execuo, a
Conveno mantm diversas juntas :

Conselho de Coordenao e Planejamento - Coordena o trabalho das demais juntas.


Junta de Misses Nacionais - Coordena o trabalho missionrio no Brasil.
Junta de Misses Mundiais - Coordena o trabalho missionrio no exterior.
JUMOC - Coordena o trabalho entre os jovens
Junta de Educao Religiosa e Publicaes - Publica as revista de E.B.D. e Unies.

Unio Feminina Missionria Batista


Mulheres Crists em Ao - Trabalho com as mulheres adultas
Jovens Crists em Ao - Trabalho com as moas
Mensageiras do Rei - Trabalho com as meninas
Amigos de Misses - Trabalho com crianas at 8 anos

Unio de Homens Batistas


Sociedade de Homens Batistas - Trabalho com homens adultos Grupo de Ao Missionria - Trabalho com moos e
homens at 35 anos Embaixadores do Rei - Trabalho com meninos
Seminrios - Capacitam obreiros para o ministrio
Colgios - Ensinam a palavra de Deus aos alunos

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Voc, Seu corpo, sua mente, seu carter

Nosso corpo templo do Esprito Santo e isso nos d a responsabilidade construir um belo templo.
Construmos nosso corpo durante toda a vida, mas a adolescncia e a infncia so as fases mais importantes do
crescimento, por isso nelas que devemos nos preocupar mais.
Precisamos de uma boa alimentao, isto , comer um pouco de cada tipo de alimento, fazer as refeies
corretamente e sem exageros.
Exerccios tambm so necessrios para que nossos msculos se desenvolvam bastante. Eles devem ser
dirios e moderados.
Dormir bem essencial para seu corpo se recuperar dos exerccios e usar sua energia para o crescimento. E,
no podemos nos esquecer que a higiene pessoal diria essencial. Na adolescncia as glndulas do nosso corpo
comeam a se desenvolver, por isso o adolescente passa a suar como um adulto, ento um bom banho dirio pode
resolver problemas com aquele cheirinho indesejvel.
A adolescncia uma fase de mudanas fsicas e intelectuais. Com o desenvolvimento dos rgos sexuais, o
adolescente passa a ter sentimentos que no tinha antes, como o interesse maior pelas meninas.
A adolescncia marcada pelo despertamento dos impulsos sexuais. Esses impulsos foram dados por Deus,
apenas precisamos aprender a control-los e esperar a hora certa e a pessoa certa para o sexo. A hora certa o
casamento e a pessoal certa a esposa. O sexo fora do casamento pode trazer diversos problemas. Alm de ser
pecado e nos afastar de Deus, pode trazer sentimentos de culpa, doenas venreas e gravidez indesejada. Os poucos
segundos de prazer no valem a pena pelas suas terrveis conseqncias.
Alguns adolescentes apelam para a masturbao, que acaba se tornando um vcio incontrolvel e faz do
viciado um escravo. A masturbao no causa doenas fsicas, mas pecado e tira a comunho com Deus. A melhor
maneira de evit-la e distrair-se, envolver-se em jogos e atividades fsicas e ter alguns passatempos. As atividades
da embaixada so uma tima oportunidade para o adolescente manter-se ocupado.
A adolescncia uma fase decisiva para a formao de um homem, e voc pode ser um homem no der
ouvidos s meias-verdades que o mundo conta, por exemplo: A televiso diz que o sexo bom, mas no mostra a
vida das milhares de adolescentes grvidas.
Assim como importante no ouvir s meias-verdades, importante no mentir, manter o corpo e a mente
limpos, aprendendo a contribuir para a obra do Senhor, ser leal a Jesus Cristo e ter como alvo ser, a cada dia, um
melhor servo do Senhor.

Manual do Embaixador Cavaleiro


Jesus, o Missionrio

um breve histrico da vida de Jesus que mostra seu cuidado com as pessoas. Este texto retrata como a
vida de um missionrio, tendo como base aquEle que o perfeito Missionrio.

Doutrinas Batistas

Doutrina um ensinamento, isto , doutrinas batistas so as coisas em que acreditamos e como entendemos
certas passagens bblicas. Vamos estudar agora alguns destes ensinamentos que servem como base para nossas
vidas:

Bblia
A Bblia um livro diferente dos outros porque tem como autor o prprio Deus. Ele inspirou mais de 40
homens durante um perodo de aproximadamente 1.400 anos para escrever a Bblia, prova dessa inspirao que
no h contradies na Bblia. Seu contedo a verdade, sem erro algum.
Outra prova que a Bblia sofreu diversos ataques durante quase 2.000 anos. Alguns tentaram queimar seus
exemplares, outros proibiram sua traduo para um idioma que o povo entendesse e, at hoje alguns pases probem
sua leitura. Mas na prpria Palavra lemos: A erva seca, a flor cai, mas a palavra do nosso Deus dura para sempre."
(Isaas 40:8 )

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Salvao
Deus criou o homem e fez algumas regras para que o homem vivesse bem com os outros homens, com ele
mesmo e com o prprio Deus.
O homem desobedeceu a Deus, essa desobedincia se chama pecado e voc pode ver como isso aconteceu
lendo o texto de Gnesis 3. Tudo que fazemos de bom ou mal tem uma recompensa e a recompensa do pecado a
morte (Romanos 6:23). Tambm bom lembrar que a Bblia nos diz em Isaas 59:2 Pois so os pecados de vocs
que os separam do seu Deus, so as suas maldades que fazem com que ele se esconda de vocs e no atenda as suas
oraes.
Mas Deus mostrou que nos ama enviando seu nico filho, Jesus Cristo, para morrer em nosso lugar (Joo
3:16). O que precisamos reconhecer que somos pecadores e que Jesus Cristo o nico que pode nos salvar. Pois,
pela morte de Cristo na cruz, ns somos libertados, isto , os nossos pecados so perdoados (Ef. 1:7) .
Jesus foi entregue para morrer por causa dos nossos pecados e foi ressuscitado a fim de que ns fssemos
aceitos por Deus. (Rm 4:25 )
Voc recebe a salvao quando acredita em Jesus Cristo como seu nico e suficiente salvador, isto , quando
tem f em Jesus. Aquele que cr no Filho tem a vida eterna, mas aquele que no cr no Filho no ver a vida, mas a
ira de Deus sobre ele permanece. (Joo 3:36)

Igreja
A igreja foi criada e dirigida por Jesus, por isso dizemos que Ele o cabea da igreja e ns somos parte do
corpo, pois na igreja cada um de ns trabalha em uma rea diferente assim como em nosso corpo cada membro tem
sua funo especfica. Leia os textos de Romanos 12:4-5, Efsios 2:15-22 e comprove!
A igreja formada por pessoas que se arrependem dos seus pecados, aceitam a Jesus como seu salvador e
so batizadas em nome de Jesus. Em Atos 2:37-41 vemos como foi o inicio da igreja de Jesus Cristo, quando mais de
trs mil pessoas se converteram em um s dia.

Batismo
O batismo uma ordem de Jesus para todos os salvos. (Mt. 28:19-20).
O batismo consiste na imerso do crente em gua aps dizer publicamente que tem f em Jesus Cristo como
seu nico e suficiente salvador. A imerso nas guas simboliza a morte, o sepultamento de uma vida de pecados; a
emerso (levantamento de dentro da gua) representa a ressurreio para uma nova vida em Cristo. Pois, quando
vocs foram batizados, foram sepultados com Cristo; e no batismo tambm foram ressuscitados com ele por meio
da f que vocs tm no grande poder de Deus, o mesmo Deus que ressuscitou Cristo. (Col 2:12)

Ceia do Senhor
O propsito da ceia relembrar a verdade que Cristo morreu em nosso lugar e um dia voltar para buscar os
salvos. De maneira que, cada vez que vocs comem deste po e bebem deste clice, esto anunciando a morte do
Senhor, at que ele venha (I Cor. 11:26 ).
A ceia feita com po e vinho, que simbolizam o corpo e o sangue de Jesus que foram entregues na cruz por ns.

Trindade
A Bblia diz que H um s Deus (I Tm 2:5) e esse Deus composto por trs pessoas: o Pai, o Filho e
Esprito Santo, que vivem em perfeita harmonia. Jesus disse: Eu e o Pai somos um (Joo 10:30).
Embora, sendo igualmente Deus, o Pai, o Filho e o Esprito Santo, geralmente tm funes diferentes: o Pai
o criador, o Filho o Salvador e o Esprito Santo o consolador.

Mordomia
Deus o criador e dono de todas as coisas, inclusive da nossa vida. Mordomia administrar todas as coisas
que Deus nos deu: Tempo, Talentos, Corpo e bens. Em Mateus 25:14-30 Jesus contou uma parbola mostrando que
Deus distribui dons todos, ningum fica sem! Devemos cuidar bem de todas as coisas que Deus nos deu, pois
assim como na parbola teremos que prestar contas ao nosso Senhor.

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Misses
Todo crente deve obedecer as ordem de Jesus: Portanto, ide, ensinai todas as naes, batizando-as em
nome do Pai, e do Filho, e do Esprito Santo; ensinando-as a guardar todas as coisas que eu vos tenho mandado (Mt
28:19-20).
Anunciar a salvao desde o local onde estamos at o lugar mais longe nossa responsabilidade. Muitas
vezes no podemos ir a lugares distantes, ento pedimos a Deus pelos missionrios em orao e os ajudamos
financeiramente atravs de ofertas.

Batistas Brasileiros e Misses

A Junta de Misses Mundiais da Conveno Batista Brasileira foi criada em 1907, quando se realizou a
primeira reunio da Conveno. Os irmos reunidos na Bahia sentiram que o evangelho tem que ser comunidade a
toda a criatura. Nessa mesma Conveno, Salomo Ginsburg despertou os batistas brasileiros para a necessidade de
evangelizar o Brasil. Baseado em xodo 14:15, "Dize aos filhos de Israel que marchem", incendiou o corao
daqueles irmos. Criou-se, ento, tambm a Junta de Misses Nacionais.
Havia no Brasil naquele tempo uns quatro mil batistas, mais ou menos. Mas era gente muito corajosa e
disposta. Esses poucos batistas apoiaram a idia da criao dessas Juntas, uma para realizar misses no Brasil e
outra para realizar misses no exterior, de modo que logo j tnhamos missionrios atuando nos campos fora do
Brasil. Enviamos um representante para o Chile e outro para Portugal. Dentro do Brasil pensamos no acre e nos
indgenas.
H duas grandes datas no calendrio dos batistas brasileiros: o 2 domingo de maro, quando se comemora o
Dia de Misses Mundiais, e o 2 domingo de setembro, o Dia de Misses Nacionais. a poca em que se levantam
grandes ofertas para o sustento do trabalho missionrio. Somos adolescentes e no podemos seguir agora para os
campos missionrios, porm devemos fazer o que estiver em nosso alcance, cooperando de todas as formas
possveis. Oramos, contribumos e, se formos convocados pelo Rei de quem somos Embaixadores, preparemo-nos
intelectualmente e espiritualmente para a tarefa. No sabemos quanto tempo dispomos para trabalhar. Cada dia que
passa so 24 horas de sofrimento para milhes. Portanto, comecemos agora a participar da obra missionria.

Introduo aos postos superiores


Embora no exista nada oficial sobre isso, entendemos que os postos superiores so para os Embaixadores
adolescentes, isto , com 13 anos ou mais.
A adolescncia a fase de produo. O adolescente j pode executar as tarefas que lhe so propostas,
colocando em prtica tudo o que aprendeu. Os manuais dos postos superiores foram feitos com esse objetivo:
Praticar as lies aprendidas. Cada posto traz diversas tarefas sobre cada assunto, onde o Embaixador pode escolher
o que quer fazer. A funo do conselheiro ajud-lo na escolha da tarefa e, se necessrio, criar novas tarefas dentro
do tema em estudo. A tarefa precisa ser desafiadora, o Embaixador precisa trabalhar para conseguir cumprla, por
isso muito importante que o conselheiro no deixe que escolha uma tarefa fcil.

Posto de Embaixador Snior


Suas atividades levam o E.R. a conhecer de perto os cinco ideais da organizao. Leitura do livro Jovem,
sente-se! - uma biografia de Guilherme Carey

Posto de Embaixador Master


Suas atividades incluem :
Tarefas sobre Acampamentos
Tarefas que promovam a embaixada
Estudo dos problemas da adolescncia

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Posto de Embaixador Emrito

Suas atividades incluem:


Tarefas sobre Acampamentos
Tarefas que promovam a embaixada
Estudo do Manual do Conselheiro.
Estgio de Trabalho nos Postos
Estgio de Servio Real
Introduo ao GAM

Avaliao de Aprendizagem
Apenas falar sobre os postos e fazer atividades sobre a matria no suficiente para saber se o Embaixador
assimilou todo o contedo. necessrio avali-lo.
Normalmente, o Embaixador fala os requisitos para o conselheiro e, depois de tudo falado, faz uma prova
final, onde deve acertar todas as perguntas.
O objetivo desta prova no atrapalhar o Embaixador, mas verificar se ele realmente aprendeu o que
deveria. Portanto, no dever ser uma prova que intimida e sim que leva o Embaixador a escrever aquilo que
aprendeu.

Tarefas cumpridas, e agora?


Naturalmente, quando conclumos o estudo de um manual iniciamos o estudo do manual seguinte. Mas isso
no pode acontecer sem reconhecermos o esforo do Embaixador, por isso temos uma cerimnia chamada de
Reconhecimento de Postos.
Geralmente o Reconhecimento de postos realizado num culto perante a igreja. O objetivo deste culto
reconhecer o trabalho dos ER e mostrar para a igreja o que eles aprendem na embaixada e como isso mudou suas
vidas.

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Nome:_____________________________________________________________________________

Embaixada: _______________________________________________________________________

Igreja: ____________________________________________________________________________

Avaliao do Candidato
O Compromisso dos Embaixadores do Rei um dos Requisitos mnimos para ser membro de
uma embaixada, com certeza voc j o sabe de cor e por isso saber qual dos textos abaixo faz parte do
compromisso :

a) Esforar-me para estudar a vida de grandes Embaixadores do Rei na ...

b) ... guardar meus lbios da impureza e de tomar o nome de Deus em vo ...

c) Ser leal a Jesus Cristo, viver para Ele e servi-lo sempre.

d) Se no corrigir os meus erros, para que nasci ?

E) conservar a minha mente e o meu corpo limpo e pronto para o servio ...

Outro requisito para se tornar membro da embaixada saber o Hino Oficial, que, c entre ns
muito fcil. Agora, voc vai completar os quadros abaixo e mostrar ao seu amado conselheiro que voc
um E.R. nota dez !

O nome do Hino Oficial dos Embaixadores do Rei ________________________________________


____________________________________________, tem ____ estrofes e um estribilho que assim:
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
________________________________________________________________
Voc sabe que tudo em nossa organizao tem o seu significado, as cores so um exemplo disso,
escreva nas linhas abaixo as cores e os seus significados. Isso ser muito fcil, comece agora :

__________________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________

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Agora, voc vai escrever uma carta a um amigo, nela voc vai falar um pouco da organizao.
Como seu conselheiro muito bonzinho, acabou fazendo a carta para voc mas, esqueceu de escrever
algumas coisas e, adivinhe quem ir completar os espaos em branco... Voc ! Tenho certeza que ir
conseguir:
_________________________________________, _______ de__________________ de 20____

Ao Meu amigo _________________


Caro amigo, Aproveitei esta tarde para lhe escrever uma carta, convidando para que participe de
uma organizao chamada Embaixadores do Rei. Ela muito legal. Tem um tema muito fcil :
______________________________ e tambm uma divisa que aprendemos para nos tornarmos
membros da Embaixada, veja como bonita:
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

Quando voc se torna membro de uma embaixada, se torna um Embaixador do Rei. Alis, voc sabe
o que um embaixador comum?
Um Embaixador aquele ______________________________________________________ e
um Embaixador do Rei aquele que ______________________________________
________________________________________________________________.
Na embaixada, alm de estudar a bblia, tambm praticamos esportes e temos as nossas prprias
regras, so somente quatro ___________________________, ______________ ,
_____________________ e ________________________.
Mas no fazemos s isso, tambm praticamos Servios Reais, um Servio Real
__________________________________________________________________________________
_____________________________.
Espero que voc tenha gostado de minha carta e venha a embaixada. Seu amigo,
_____________________________.
O escudo, que faz parte da Insgnia tambm tem o seu significado, e como candidato voc deve saber
isso. Por favor, escreva-o nas linhas de baixo e mostre que merece passar de posto :
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
Uma coisa muito importante aconteceu h alguns sculos atrs, foi o Movimento Moderno de
Misses. Esse fato teve um valor enorme para a histria da Igreja de Cristo pois atravs dele os cristos
despertaram para misses. Cabe a voc saber sobre ele. O conselheiro muito legal e fez apenas trs
testes para voc responder. Tenho certeza que voc no vai errar.

a. O responsvel pelo Movimento Moderno de Misses foi :


( ) Willian Buck Bagby
( ) Zacarias C. Taylor
( ) Guilherme Carey
( ) Guilherme Taylor c. Para qual pas foi e em que data ?
( ) frica - 1793
b. Em que pas ele morava ? ( ) ndia - 1873
( ) ndia ( ) frica - 1873
( ) Estados Unidos ( ) ndia - 1793
( ) Chile
( ) Inglaterra

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At que enfim : A ltima parte deste prova. Ufa ! Voc j esta perto de se tornar um Embaixador Arauto,
responda agora as perguntas da Declarao dos Embaixadores do Rei :

O que um Embaixador ?
________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

A quem o embaixador deve prestar contas ?


________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

Quem representais como Embaixadores ?


________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

Qual o motivo do vosso servio ?


________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

Qual a vossa mensagem ?


________________________________________________________________

Qual a ordem do Rei ?


__________________________________________________________________________________
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
__________________________________________________________________________________
________________________________________________________________

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Nome:_____________________________________________________________________________

Embaixada: _______________________________________________________________________

Igreja: ____________________________________________________________________________

Avaliao do Arauto
Parabns por ter chegado ao Posto de Embaixador Arauto, voc estudou, aprendeu e conseguiu.
Agora est bem perto do Posto de Embaixador Escudeiro, tenho certeza de que voc conseguir.
Como Embaixador Arauto voc estudou a vida de Jonas, o Profeta fujo,
escreva em algumas linhas essa linda histria:
A nossa organizao realmente maravilhosa. Uma vez Embaixador, sempre Embaixador do
Rei ! Uuuuuuuuuu ! muito importante para o Embaixador Arauto, saber como ela comeou. As
questes abaixo so muito fceis, responda-as se puder :

Em que ano iniciou-se a organizao Embaixadores do Rei ?


__________________________________________________________________________________

Em que ano foi iniciado o trabalho dos E.R. no Brasil ?


__________________________________________________________________________________

Qual o nome da primeira Embaixada em terras brasileiras e a que igreja ela pertence?
__________________________________________________________________________________

Qual missionrio trouxe a organizao Embaixadores do Rei para o Brasil?


__________________________________________________________________________________
Um Embaixador do Rei um crente batista e como tal deve saber um pouco sobre a histria da
sua denominao, as perguntas abaixo vo mostrar que voc um E.R. esperto e sabe das coisas.
Responda-as agora :

Em que ano iniciou-se o trabalho batista no Brasil ?


__________________________________________________________________________________

Qual o nome do casal que iniciou o trabalho batista entre os brasileiros ?


__________________________________________________________________________________

Qual o nome da primeira Igreja Batista em terras brasileiras e quando foi fundada?
__________________________________________________________________________________

O casal Bagby foi ajudado por um outro casal. Quem eram eles ?
__________________________________________________________________________________

Um Embaixador deve ser um bom mordomo tambm em sua comunidade, na escola, por
exemplo. Imagine que seus amigos esto brincando de correr na hora do recreio, de repente um deles
cai e fica todo ralado. Lembrando das Cinco Regras Fundamentais dos Socorros de Emergncia, o que
voc faria ? O mundo est cada vez mais perdido, por que as pessoas tem esquecido o Deus verdadeiro. O
que voc pensa sobre as muitas religies existentes?

Curso Integrado de Conselheiro de Embaixadores do Rei - 19


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Liderana Crist - A Arte de Crescer com as Pessoas Lder X Chefe

Lder aquele que tem comando ou influncia sobre outras pessoas em qualquer idia ou ao. O lder no
aquele que faz tudo sozinho, nem to pouco aquele que senta na arquibancada, d as ordens e v os outros fazerem,
ele orienta o grupo a seguir seu caminho e trabalha para que isso acontea.
Chefe aquele que exerce autoridade hierrquica sobre outras pessoas. Ele pode perfeitamente ficar
assistindo em quanto os outros trabalham, pois uma vez dadas as ordens a responsabilidade passa a ser de cada
subordinado. O chefe d ordens ao grupo para atingir os objetivos esperados.
Liderar levar pessoas a agirem com esforo e dedicao para atingir os objetivos desejados; mais do que
isso, levar os liderados a andarem por caminhos que no andariam sozinhos.
Chefiar atingir objetivos atravs de recursos humanos e materiais, cumprindo as metas determinadas
independente de quem as cumpra. Um chefe apenas aproveita o potencial de cada um de seus subordinados para
atingir seus objetivos.
Chefes geralmente so institudos formalmente, nomeados ou eleitos.
O lder nem sempre possui autoridade formal. O chefe poder fazer com que seus subordinados trabalhem e
alcancem objetivos usando de sua autoridade. O lder levar seu pessoal a atingir os mesmos objetivos com mais
eficincia por conseguir manter sua equipe motivada e unida.
Veja as principais diferenas entre Chefes e Lderes:
Chefe Lder
institudo formalmente Nem sempre possui
autoridade formal
Se contenta com tarefas Consegue entusiasmo,
interesse pelo trabalho e cooperao
Tem subordinados Tem seguidores

Liderana um processo cooperativo, onde lderes e liderados trabalham juntos para a concretizao de
objetivos comuns.
Nem todo chefe lder e nem todo lder chefe. Como conselheiro, voc tem autoridade formal dada pela
igreja e pelos pais que confiam os embaixadores voc. possvel que tambm tenha autoridade de Deus se viver
uma vida reta diante dEle, mas mesmo com todos estes atributos pode no conseguir levar uma embaixada adiante
se no for um lder. Os meninos podem respeita-lo e at teme-lo, mas voc no conseguir bons frutos se eles no o
Amarem.

Exemplos de Liderana:
Josu
Os episdios da conquista de Jeric e da queda de Israel pelo pecado de Ac nos mostram um pouco das
caractersticas de liderana de Josu, um homem que levou o povo de Deus a grandes vitrias.
Lder submisso vontade de Deus.
Josu 6:2
Distribuiu tarefas. v. 6,7
Deu ordens claras ao povo. v. 10
Foi frente v. 10
Estava no comando. v. 16
No se esqueceu do compromisso assumido antes. v. 22
Assumiu o erro do grupo. Josu 7:6
Resolveu o problema. v. 13,14
Repreendeu com amor. v. 19
Jesus
No se preocupou em ser o primeiro, estava sempre disposto a servir. (Mar.10:45)
Sua liderana no foi um exerccio de poder. Mar. 10:42-44
Sua liderana no foi autoritria.
Sua liderana estava centrada no indivduo. Lucas 22:25

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Qualidades do Conselheiro

Nossa grande arma orao. Quando falhamos ou quando Deus nos d a vitria, devemos orar. Abaixo
listamos algumas qualidades essncias a um lder de sucesso:
Ambio
Podemos considerar a ambio como ponto inicial da liderana crist. "Porque dele, e por ele, e para ele so
todas as coisas; glria, pois, a ele eternamente. Amm!" (Rom. 11:36).
A ambio do conselheiro deve ser a exaltao do Senhor e o crescimento espiritual de cada Embaixador do
Rei. Por isso, a vida do conselheiro ser voltada para esses dois objetivos.
Amar a Cristo em primeiro lugar e desejar ser o servo que mais serve o grande principio da vida crist.
Testemunho Pessoal
Nosso testemunho pessoal essencial para a glorificao de Cristo e a conduo do rebanho de Deus. Paulo,
recomenda ao jovem pastor Timteo que seja "o exemplo dos fiis na palavra, no trato, na caridade, no esprito, na
f e na pureza."(I Tm 4:12), certamente no um pedido fcil para um jovem atender mas, sem isso, seu ministrio
no teria autoridade.
Deus tambm se manifesta aos homens atravs de ns, conforme lemos em Mateus 5:16 "Assim
resplandea a vossa luz diante dos homens, para que vejam as vossas boas obras e glorifiquem o vosso Pai, que est
nos cus.
Serenidade
Grandes servos de Deus caem quando perdem a calma. Vejamos o caso de Moiss, descrito em Nmeros
20:2-13: O povo murmurou contra Moiss e Aro. Moiss ficou furioso com isso e foi perante a face do Senhor.
Deus deu ordem para que Moiss trouxesse refrigrio ao povo, apenas falando com uma rocha e essa daria gua.
Mas Moiss estava realmente zangado com o povo, os chamou de rebeldes e bateu duas vezes na rocha.
Conseqncia: no
entrou na terra prometida.
O conselheiro precisa entender a natureza do menino. Ele agitado e barulhento, faz coisas sem pensar e
repete as coisas que ouve. Por isso uma dose de bom humor e domnioprprio lhe ajudar a desfrutar da amizade dos
Embaixadores, transformando situaes de tenso em boas gargalhadas e quebrantando aqueles que gostam de
desafiar sua autoridade.
Alm disso, os meninos tendem a errar com mais freqncia que os adultos, por isso precisam de algumas
chances. Nunca exija deles a perfeio, mas sim o melhor. Se necessrio, repreenda-os energicamente sem ser
grosseiro.
Alguns garotos erram propositalmente, para saber at onde vai o seu amor. Na verdade, eles precisam de
algum para compartilhar suas emoes, a vem a simpatia.

Simpatia
o ponto fundamental para qualquer lder e muitas pessoas no entendem o que simpatia. Ser simptico
no significa sorrir para tudo. Ser simptico compreender o grupo e em particular as pessoas, viver seus
sentimentos e gostar do que gostam.
Falar, corrigir, repreender e exortar educadamente tornam o lder mais simptico e prximo.
Uma correo excessivamente severa faz com que o Embaixador nunca conte seus problemas ao
conselheiro. Afinal, o conselheiro no seu amigo, apenas um adulto pronto para apontar suas falhas.

Iniciativa
Quando tudo est bem, a embaixada est cheia, todos E.R. participando ativamente... hora de novidades!
Muitos lderes esperam o trabalho enfraquecer para tentar coisas novas, pois pensam que os meninos vo sempre
gostar das mesmas coisas. Acontece, que os tempos mudam, as atividades agora so outras.
H dez anos atrs no existia Internet, as crianas no tinham acesso aos computadores e s sabiam o que os
pais ou a escola ensinava. Tudo mudou, agora elas aprendem sozinhas.
Procure sempre atividades melhores, aumente o grau de dificuldade e exija um grau de responsabilidade
maios. Novos objetivos precedidos por vitrias tm grandes chances de serem alcanados.

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Conhecer/Ser Competente
No podemos ensinar alguma coisa que no conhecemos, nem ajudar aqueles a quem no a conhecemos.

A Bblia o primeiro instrumento de trabalho do conselheiro dos E.R., pois ela contm tudo o que necessrio para
o ajudar os meninos. Paulo, escrevendo a Timteo diz: "Persiste em ler, exortar e ensinar, at que eu v... Medita
estas coisas, ocupa-te nelas, para que o teu aproveitamento seja manifesto a todos." (I Tm 4:13,15")
Se voc conhecer a Palavra de Deus, poder aplic-la corretamente quando algum precisar de uma
correo, uma exortao ou um elogio.
A organizao Embaixadores do Rei abrange as mais complicadas fases da vida do ser humano: a pr-
adolescncia e a adolescncia. Jesus, nosso exemplo de liderana conhece muito bem a cada uma de suas ovelhas.
"Eu sou o bom Pastor, e conheo as minhas ovelhas, e das minhas sou conhecido." Jesus conhece plenamente suas
ovelhas e ns podemos conhecer profundamente nossos liderados, atravs de conversas, visitas e at mesmo das
modernas tcnicas de dinmicas de grupo.
Atravs deste conhecimento poderemos ajud-los a vencer seus traumas, complexos, medos, dvidas e pecados.
Precisamos saber qual a capacidade de cada um e o que eles esperam da embaixada.

Dedicao
Conheo muitas embaixadas que tm conselheiros capacitados intelectualmente, tem grande apoio de sua
igreja mas no crescem tanto quanto deveriam. Isto acontece porque os lderes no se dedicam o suficiente. Amar o
liderado o primeiro ponto em que falham, devemos lembrar que o amor sacrificial, portanto amar os
Embaixadores inclui alguns sacrifcios pessoais. Muitas vezes o descanso sacrificado, outras vezes uma ascenso
profissional e at mesmo a vida familiar (cuidado para no exagerar neste ponto, o.k.?). O conselheiro altrusta,
isto , no pensa nele mesmo, antes pensa em seus liderados.
A dedicao tambm inclui perseverana. Muitos so os momentos difceis ao longo dos anos. Existem
momentos onde o mundo parece que desaba sobre ns e torna-se difcil cumprir o que foi planejado, mas ainda
assim devemos nos esforar ao mximo para alcanar os objetivos propostos e sermos vitoriosos. Nunca se esquea
que por Cristo, somos mais que vencedores.

Confiana
Nossa tendncia humana querer ter tudo resolvido antes de comear e no aceitar desafios. O medo do
fracasso algo muito grande em ns. O erro est em no confiarmos que Deus pode fazer muito mais do que
imaginamos ou pedimos.
Confiar nos liderados pode ser difcil se no reconhecermos seu potencial e suas qualidades. Muitas vezes
somos responsveis por dez tarefas, das quais, pelo menos cinco poderiam ser executadas por outros, Isso apaga o
potencial dos nossos liderados, somos ineficientes e nos frustramos quando no conseguimos fazer tudo.
Tambm precisamos de autoconfiana. Muitos lderes pensam que so incapazes e por isso se tornam incapazes.
Ora, se Deus nos chamou e nos capacitou, por que no podemos realizar grandes obras?

Entusiasmo
Tenha uma atitude positiva em relao ao grupo, mostre que acredita neles e tambm quer ver as coisas
acontecerem. Tenha um nimo contagiante e no um desnimo contagioso. Se o lder no mostrar quanto bom
servir a Deus, os Embaixadores nunca faro isso com Alegria.
Muitos lderes mostram ao Embaixador que difcil e penoso ser conselheiro, parece que um trabalho
terrvel, um fardo impossvel de levar, um castigo de Deus. O resultado que nenhum ou quase nenhum embaixador
desejar ser um conselheiro.

Coerncia de vida
Uma atitude vale mais que mil palavras! Precisamos viver aquilo que pregamos. Devemos ser transparentes. Se eu disser
que precisamos produzir os frutos do esprito e for desonesto, nervoso e impiedoso, os Embaixadores podem at
escutar minhas palavras, mas no faro o que eu ensino.
Para o Embaixador, no existe Faa o que eu digo, mas no faa o que eu fao. Se voc no cumprir o que
ensina, seus liderados pensaram que voc est mentindo e agiro como voc.

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Humildade
Liderana Crist sinnimo de servio. O lder deve servir a todos os liderados, coloc-los sua frente,
tendo sempre em mente o exemplo de Jesus.
No seja exibicionista, obviamente voc pode fazer mais coisas que qualquer um dos seus liderados por
causa de sua idade, experincia, estudo, etc.
O lder tambm no o Sr. Sabe-Tudo, ele pode errar e deve assumir os seus erros. A respeito disso,
compartilhe os erros que o fizeram crescer, isso o tornar mais prximo de seus liderados. Confie no grupo mais que
em si mesmo. No diga: - Eu farei um acampamento. Diga: - A embaixada far um acampamento.

Dicas importantes:
Explique suas decises antes de agir.
No critique ou repreenda pessoas em pblico.
No tome a iniciativa de uma responsabilidade de outra pessoa.
No tire concluses sem ouvir todas as partes envolvidas.
No critique gostos e estilos pessoais, respeite as pessoas.
No use autoridade abusiva, seja servo de todos.
No faa delegaes deplorveis, d espao e liberdade para as pessoas serem elas mesmas.
No deixe de ouvir, centralize-se na necessidade dos outros.
No seja egocntrico, delegue autoridade.
No faa uso da ditadura, tenha companheiros ao longo do caminho.
Seja um discipulador.

Tipos de Conselheiros

Conselheiro Autocrtico
No se importa em saber o que os seus liderados pensam.
Pensa que s ele sabe fazer as coisas e os demais so incompetentes.
pessoal em seus julgamentos.
Consegue obedincia pela fora e medo das conseqncias.
Pensa ser indispensvel
Ensina seus liderados a terem temor em contradiz-lo
Tenta satisfazer seu egocentrismo.
Personalidade:
Provavelmente tenha sido criado de maneira ditatorial e reproduz inconscientemente a atitude de seus
educadores ou foi mimado excessivamente e acostumou-se a mandar em tudo e em todos.
intimamente fraco; para no demonstrar isso mostra-se forte demais.
Em geral uma pessoal irritvel (e irritante!), brutal, colrica, egosta e incapaz de compreender os outros.
Conseqncias:
No consegue atingir os objetivos pois no entende a limitao das pessoas como seres humanos
Perde muitos de seus liderados, afastando-os at do evangelho
No prepara outro lder para assumir seu lugar
Faz com que o grupo se sinta dependente dele
Humilha pessoas, traumatiza-as, deixando marcas profundas.

Conselheiro Liberal
Seu lema : "deixar como est para ver como que fica".
No se preocupa com o grupo.
No interfere em problemas.
No toma decises.
No orienta.
distante do grupo.
Deixa o grupo seguir pelo caminho que quiser.

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Personalidade:
Em geral uma pessoa que foi criada sem que lhe exigissem o mnimo de responsabilidade.
Pode ser uma pessoa insegura
Geralmente so pessoas colocadas na liderana interinamente ou por no haver outra.
Conseqncias:
Brigas entre liderados
As metas no so atingidas
Atraso do crescimento do grupo
Acidentes fatais

Conselheiro Democrtico
Dirige com a participao espontnea e boa vontade do grupo
Guia as decises, orienta a troca de idias e salienta os pontos difceis.
Permite a todos os membros do grupo participarem das decises
Delega tarefas e poderes
Compreende seus liderados
Ouve sugestes e opinies
Tenta satisfazer as necessidades de seus liderados.
Personalidade:
Em geral teve uma boa criao onde lhe foi exigida responsabilidade adequada e tambm foi lhe dada certa
autonomia.
autoconfiante e sabe qual o seu valor.
Geralmente so pessoas que alcanam a liderana naturalmente, sem imposio.
Conseqncias:
O grupo unido
Existem grandes possibilidades de se atingir os objetivos
O grupo tende a crescer.
Cada indivduo cresce e novos lderes se despertam.
O grupo no se sente totalmente dependente, mas ama o lder e no quer perd-lo.

Funes de Um Lder Cristo


Planejar
a arte de fazer com que as coisas aconteam.
Devemos elaborar objetivos:
Concretos
Atingveis
De acordo com o grupo
De acordo com o propsito ou misso da Organizao
Princpios que devemos observar
Sermos abertos a mudanas
Criar sinergia
O planejamento deve buscar atingir o objetivo
Considerar os problemas previsveis
Estabelecer um cronograma
Conseguir recursos para atingir os objetivos
Assegurar-se de que todos entenderam os objetivos e planos

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Organizar

Ordenar e relacionar um trabalho para que possa ser realizado por outros de forma eficiente
Pode incluir comisses e diretorias
Princpios a seguir:
Objetivos - se entendidos, geram cooperao
Especializao - usar as pessoas certas nas reas certas
Canais Mltiplos de Responsabilidade - lderes para reas especficas
Delegar
Responsabilidades
Dar Liberdade
Autoridade Compatvel
Nem tudo se deve delegar

Liderar
coordenar, estar frente.
Harmonizar
Resolver problemas
Identifique o problema aparente
Analise os fatos
Avalie as alternativas
Selecione a melhor das solues
As decises devem ser conscientes, coerentes e humanas
Despertar a motivao
Reconhecer e elogiar

Avaliar
uma anlise dos resultados que esto sendo obtidos
difcil pois nos deparamos com algumas verdades
Analise cada atividade separadamente
Receba crticas com serenidade
Reconhea os erros

Lembre-se: Onde h falhas h erros gerenciais.


Voc 90% responsvel pelo sucesso de sua embaixada.

Conhecendo os Embaixadores do Rei


Temperamentos
Sangneo
O pequeno sangneo pode ser facilmente reconhecido por sua amigvel e incansvel tagarelice. Tem uma
personalidade cativante. O mundo seu palco e ele se exibir ou servir de palhao para conseguir o centro das
atenes. Isso muitas vezes o torna desagradvel, principalmente na adolescncia.
Seu sorriso de vitria o livra de muitas broncas e tem a tendncia de tentar se ajeitar na vida sendo o Amigo
de todos.
Os sangneos so crianas ousadas, que adoram trepar e subir em tudo, so do tipo que age para depois
pensar.
Um fato interessante sobre este tipo de temperamento que os sangneos parecem sempre ansiosos em
agradar os outros. Eles desejam ser obedientes e agradveis, mas so levados pela sua curiosidade. Alm disso se
esquecem facilmente dos castigos passados e no consideram os problemas que sua desobedincia possa acarretar.
O sangneo tem muita dificuldade em brincar sozinho. Ele tem tamanho interesse em gente que muito
importante para ele: irmos, irms ou vizinhos com quem brinca. Ele adora compartilhar a si mesmo e repartir seus
brinquedos para conseguir novos amigos. Sua natureza amigvel pode se transformar em sbita irritao quando
algo o aborrece. A exploso semelhante a uma erupo vulcnica, mas ele se desculpar e pedir perdo.
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O sangneo raramente um bom aluno devido ao seu constante estado de inquietao. Provavelmente
possui a capacidade mental, mas sua natureza indisciplinada impedir que constitua bons hbitos de estudo. Ele
deve ser ensinado desde cedo a se disciplinar em todas as reas da vida e a permitir que o Esprito Santo faa uso de
seu potencial.
Um menino sangneo ser sensvel s coisas espirituais. Ele tem um corao aberto e responde
positivamente queles que o amam. Todavia, pode oscilar entre comunho e falta de comunho com Deus por ser
um seguidor sem fortes convices, mas geralmente est sempre disposto a se arrepender e comear de novo.

Colrico
o temperamento da independncia. O colrico gosta de fazer as coisas sozinho, sem ajuda. A criana
colrica bastante auto-suficiente, o problema quando isto atrapalha sua dependncia de Deus.
Ao contrrio do fleumtico, o colrico proclamar em alta voz e bem zangada a sua desaprovao e depois o
mostrar de maneira prtica. Ele facilmente reconhecido por sua determinao. Tal vontade forte no um
impedimento ao crescimento espiritual se os pais a quebrarem enquanto a criana ainda pequena.
O que deve ser quebrado a vontade do colrico, no o seu esprito. O jovem que tem uma vontade forte
completamente sujeita a Deus ser grandemente auxiliado pela fora de seu carter a enfrentar as tentaes daquela
idade. Ele tem em si o potencial de se tornar um lder de grande influncia, em vez de um simples seguidor.
Uma caracterstica deste temperamento que freqentemente vem a tona a linguagem brusca e sarcstica.
Por ser autoconfiante, nem sempre preocupado em agradar os outros, o colrico diz o que pensa, mesmo que seja
ofensivo. Enquanto as crianas pequenas so honestas e diretas naturalmente, a criana colrica chega a ser brutal.
Ela o por a prova para ver at onde voc a deixa ir.
O colrico melhor controlado quando colocado em funes que exigem responsabilidade, ele precisa ter
reas especficas de responsabilidade e liderana, obviamente sob os olhares cuidadosos e a orientao do
conselheiro.
A criana colrica deve ser levada a Cristo at no mximo doze anos, ou as probabilidades de uma deciso
ao lado de Cristo se tornam bem pequenas. Essa caracterstica deve-se ao fato de ser autoconfiante e auto-suficiente.

Melanclico
Este temperamento pode conter num mesmo pacote os maiores dons e as depresses mais profundas. Deus
dotou o melanclico de uma mente brilhante e da capacidade de ser um pensador profundo e criativo. Sua natureza
sensvel e artstica freqentemente afetada porsuas atitudes para com outras pessoas e pelas atitudes das outras
pessoas para como ele. bem fcil o melanclico se sentir magoado ou inferiorizado, bem como crer que outras
pessoas no gostam dele. Ele sofre sob um complexo de inferioridade. Os pas bem como o conselheiro devem
ajudar o melanclico a superar esse problema. Devido sua natureza sensvel e tendncia ao perfeccionismo, no
consegue suportar as criticas e tende a afundar mais ainda em seu comportamento de inferioridade.
O negativismo um hbito no qual camos facilmente e melhor quebrar esse hbito enquanto ainda somos
jovens. Muito embora o melanclico seja o mais dotado, ele ser o ltimo a reconhecer este fato. Seu autoconceito
muito fraco e ele se entrega freqentemente a pensamentos de fracasso e incapacidade. O lder tem a funo de
ajud-lo ainda bem cedo a perceber que Deus lhe concedeu talentos e capacidades.
A criana melanclica coloca alvos muito altos para si mesma, e quando estes no so alcanados, fica
muito deprimida. O jovem melanclico pode ser o ltimo a se casar em sua famlia. Ele ter dificuldade em
encontrar algum que atinja seus padres perfeccionistas e idealistas para um cnjuge.

Fleumtico
A criana que d mais prazer em criar pode ser aquela cujo temperamento predominante o fleumtico, pois
ela naturalmente quieta, tranqila e complacente. Por no exigir muito tempo e ateno, os pas e lderes acabam
no lhe dando o tempo de carinho e brincadeira de que a mesma tanto precisa.
O fleumtico no muito expressivo, pode at mesmo demorar mais para aprender a falar. Seu lema : "Para
que me esforar demais?"
Devido ao seu temperamento introvertido, as fraquezas do fleumtico podem no se mostrar to
prontamente, especialmente quando ele ainda novo. Uma vez que seu maior problema a falta de motivao, ele
pode contornar as dificuldades logo no primeiro ano de vida. Sim, voc h de notar suas tentativas de ignorar suas
ordens de arrumar-se, parar de fazer determinada coisas.
Uma outra fraqueza que aflige o fleumtico sua avareza ou egosmo.
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Uma das maiores alegrias que um fleumtico pode ter ser bem sucedido em se implicante e provocador.
Isto pode ser uma diverso agradvel ou pode ser sua maneira de se vingar de algo que o incomoda. A estratgia do
fleumtico provocar por bastante tempo, at que a pessoa que est incomodando acabe por rir ou estourar e perder
a autoridade. Ele provoca s pelo prazer de provocar.
medida em que este temperamento alcana a adolescncia, ele pode se isolar de seu grupo etrio e de
atividades que o beneficiariam social e espiritualmente. Ele deve ser estimulado a participar e no apenas a assistir.
Ele ter muito que oferecer sociedade mas precisar de um provvel empurro para se desenvolver. importante
que ele aprenda a ser responsvel durante a fase de crescimento, de modo a desfrutar de sua liberdade ao atingir a
maturidade.
Depois de ter lido sobre estes comportamentos, voc pode ter dificuldade em identificlos em crianas
conhecidas. Isso se deve ao fato de que ningum se encaixa perfeitamente na descrio de um nico temperamento.
Existem combinaes.
certo que nem todas as combinaes surgem com as mesmas propores. Uma criana que seja 75%
sangnea e 25% colrica muito diferente de outra que tenha suas propores de temperamento invertidas. Com
essa informao adicional voc poder fazer subdivises nos temperamentos dos seus liderados.

Faixas Etrias
Idade Escolar - Pr Adolescncia (9-12 anos)
Est a fase da pr-adolescncia, onde o menino ainda no deixou todas as coisas de criana e tambm no
assumiu todas as caractersticas de um adolescente. Ele quer "fazer" e "ser", mas ainda precisa do amor e da
segurana que seus pas e lderes podem dar.
Uma boa conversa sobre sexo, namoro, compromisso com Deus e famlia fundamental para um menino de
12 anos. Isto lhe servir como instruo para a adolescncia. Ah, no poderia esquecer: Nunca chame um Junior de
criana, na maioria dos casos ele ficar ofendido.
Vejamos como ele :

Fisicamente - O menino ativo e gosta de brincar. Sua fora voltada para a diverso portanto somente far com
entusiasmo aquilo que lhe for bem apresentado. O Servio Real pode ser uma fonte de prazer se ele estiver motivado
a pratic-lo. Oferea-lhe um objetivo a alcanar alm da tarefa "desagradvel" que deve cumprir.
Nesta fase a maioria dos meninos forte e saudvel. Os sangneos e colricos tendema ser hiper-ativos e os
melanclicos e fleumticos desligados e desmotivados. O seu desafio como conselheiro fazer com que todos
participem. Os sangneos e colricos devem estar na liderana das brincadeiras e os demais devem se sentir como
parte importante e atuante delas.
A praia e o campo so lugares apreciados pelos juniores. No atoa que os passeios e acampamentos so
momentos marcantes para eles. Aproveite estas atividades para ensinar-lhes grandes verdades espirituais.
Os juniores tambm gostam de coisas trabalhosas e competies. Ensine-os a trabalharem para serem os
melhores, sempre usando de honestidade e procurando superar-se a si mesmos.

Mentalmente - a fase da memria de ouro. Aproveite para ensinar versculos, datas histricas e outras coisas
importantes. O junior gosta de ouvir histrias missionrias e pode se sentir inspirado pela vida de grandes servos de
Deus. Leve-o a raciocinar sobre aquilo que aprendeu e ensine aplicaes prticas.
Aproveite o fato dele gostar de ler e escrever para lev-lo a conhecer melhor a Bblia. O junior tambm gosta
de guardar coisas. Muitos fazem uma pasta com os certificados, provas e manuais da embaixada. Outros levam para
casa toda a espcie de lixo que encontram pelo caminho. muito comum que eles queiram levar pedras e outros
objetos de recordao dos acampamentos.
Perguntar tambm caracterstica do junior. Ele pergunta naturalmente e precisa de repostas claras e
objetivas. Quando responder a uma pergunta, tenha em mente pontos bsicos:
Seja claro e direto
Use ilustraes, elas facilitam o aprendizado.
No responda uma questo com maior profundidade do que o menino pode compreender.
Encare as perguntas com seriedade, mesmo as mais imbecis.
S responda se souber. O conselheiro no obrigado a saber tudo, portanto no enrole. O menino saber
discernir quando voc der uma resposta incoerente.

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Socialmente - J pode aceitar responsabilidades e tarefas que provem sua capacidade. A diretoria da embaixada, as
equipes e os consulados atendem este ponto. Porm, ele no gosta de autoridade sobre ele, obedecer alegremente
um conselheiro democrtico mas no apreciar um conselheiro autocrtico. O desempenho de suas tarefas deve ser
acompanhado de perto, pois ele precisa de muita orientao.
O junior gosta da turma, isto , os meninos de sua idade e convvio. Quando vemos uma turma de meninos
podemos identificar quem so os lderes, quem so os liderados e os indiferentes. Geralmente no gostam da
presena de meninas da mesma idade (elas tambm no gostam deles), mas precisam aprender a conviver
pacificamente com elas. A presena dos adultos s aceitvel se estes demonstrarem amor ou amizade.
Emocionalmente - No geral seu quadro emocional estvel. S apresenta alteraes perceptveis quando passa por
problemas srios em casa ou quando algo lhe incomoda profundamente. Um abrao amigo e uma conversa franca
podem ajud-lo muito.
Em certos momentos carinhoso e em outros prefere ficar longe de seus pais e conselheiros.
Lembre-se que o junior precisa se sentir amado e ainda precisa de contatos fsicos, por isso o conselheiro
deve reservar um tempo durante os acampamentos, passeios e demais atividades para brincar com ele. Isto far com
que se sinta seguro e fique mais amigo do conselheiro. Apenas tenha cuidado para que as brincadeiras seja sempre
sadias, crists e no levem o menino a esquecer o respeito que deve ter para com voc.
Espiritualmente - O junior reconhece pecado como pecado e sente a culpa que ele produz. A maioria dos nascidos
em lar cristo recebe a Cristo nessa idade.
Muitas outras decises espirituais so tomadas neste perodo. A emoo faz parte do contexto que leva o
menino a toma-las, todavia voc no pode abusar delas. Decises puramente emocionais acabam com o tempo, mas
aquelas tomadas com a razo e o corao duram para sempre.
Dvidas sobre o cristianismo tambm surgem neste momento. A certeza da salvao uma delas. Sua
funo descobrir quais so as outras e san-las o mais rpido possvel.
Encoraje o menino a ter uma vida de comunho com Deus atravs da orao e leitura da Bblia. Mostre-lhe
as vantagens de ter um compromisso com Deus.

Adolescente
A adolescncia uma fase de transio. No criana nem adulto, adolescente. A adolescncia uma
fase de crescimento fsico, mental e espiritual. Todo crescimento doloroso pois nos faz enxergar coisas que nunca
vimos antes. O adolescente ainda no tem definies profissionais nem pessoais quer sua independncia mas ainda
no pode t-la totalmente.
Sua revolta muitas vezes vem do fato de se decepcionar com os pais. As crianas no enxergam claramente
os defeitos dos pais, portanto os consideram heris. Ao atingir a fase de adolescncia comeam a perceber que os
pais no so perfeitos e isso os decepciona. Alm disso esto passando por mudanas fsicas e sexuais. A inocncia
da infncia subitamente substituda por impulsos sexuais que inspiram um sentimento de culpa. Os pais
freqentemente esquecem e as mes no podem entender o trauma pelo qual passa um garoto ao experimentar sua
primeira ereo ou a vergonha e o embarao causados por sua primeira ejaculao noturna. O adolescente
sangneo e o colrico descobriro com seus amigos o que o fez acordar todo sujo. Os melanclicos e fleumticos
guardaro para si tais experincias e carregaro uma culpa desnecessria por longo perodo.
Voc precisa mostrar para o adolescente que ele um pessoa normal, que tem o seu lugar na sociedade e por
isso deve obedecer s regras. Quando ele obediente e responsvel, adquire mais liberdade; quando imprudente e
rebelde perde a razo e a autonomia.
Fisicamente - O menino cresce rapidamente, s vezes suas pernas so grandes demais, outras vezes os braos e isso
traz um certo descontrole. O fato de ser desajeitado leva-o a uma auto-rejeio. Voc deve fazer da embaixada um
ambiente agradvel em que ele se sinta aceito e amado. Nunca deboche do adolescente por algum desajuste, isso
poder traumatiz-lo.
O adolescente tambm tm um grande apetite. Os almoos, churrascos e outras reunies onde existem
comestveis podem estimul-lo muito.
Essa idade tambm apresenta perodos alternados de energia e fadiga. No confunda fadiga com preguia.
Mentalmente - Memorizar no o forte do adolescente, todavia ele pode aprender muito bem aquilo que lhe
desperta interesse. As pesquisas encontradas nos manuais dos postos superiores so excelentes para isso. Procure
sempre desenvolver o lado crtico do adolescente, comente suas opinies dando outros pontos de vista sem
desrespeitar os dele.

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O adolescente tambm gosta de questionar. Ele no aceita as coisas apenas porque o pai ou o lder falou. Ele
quer saber "porque isso deve ser dessa maneira".
Seus julgamentos so apressados e voc deve ensin-lo a pensar antes de falar. Ele deve pensar no que fala,
para quem est falando, de quem est falando e quais efeitos suas palavras Causaro.
O adolescente tambm pode ser criativo dependendo de seu temperamento. De qualquer forma, faa com
que todos pensem para resolver os problemas e melhorar o que j existe.
Nesta fase tambm so formados seus ideais de vida. Se voc ensin-lo a ter ideais nobres, ele os ter. Se ensinar
apenas a ser superficial e ter uma viso curta, ele assim ser.
Socialmente - Se o jnior no gosta de ser chamado de criana, o adolescente menos ainda. Ele est buscando o seu
lugar na sociedade. Quer que suas idias e sua pessoa sejam respeitadas e aceitas, por isso exige independncia.
Normalmente no gosta de dar relatrios do que faz, os colricos detestam fazer isso, mas precisam entender que
necessrio.
Tanto quanto os juniores, os adolescentes tm a tendncia de seguir o lder se o admirarem ou o amarem. So
leais mas podem falhar, portanto no considere suas falhas como traio, faa o menino avaliar o ocorrido.
O adolescente tambm tem a tendncia de viver com a turma. Os sangneos no vivem sem ela, os colricos
tornam-se os lderes, os melanclicos e fleumticos so participantes.
Existe uma grande tendncia dos melanclicos se afastarem da turma para curtir a solido, mas voc tem o
dever de ajud-los a se integrarem. O adolescente gosta de viver na turma que o aprova e, se bem educado, gosta de
ajudar os outros.
A atrao pelo sexo oposto cresce nessa idade e eles adoram a campanhia dela. O problema que as meninas
se desenvolvem mais rpido que os meninos. Aproveite para ensinar o adolescente sobre o namoro. No tente
proibi-lo nem conden-lo, ensine-lhe como ter um namoro cristo.
Emocionalmente - Suas emoes tm altos e baixos. Na maioria das vezes ele solto no meio da turma, mas
quando colocado no meio de outras pessoas fica tmido e tem dificuldade em se expressar. A embaixada um timo
meio para o adolescente se desinibir; falando em pblico e dirigindo o programa da embaixada ele aprender a se
controlar.
Os sangneos e colricos tendem a expressar seus sentimentos at mesmo de maneira agressiva, os
melanclicos e fleumticos podem chegar at mesmo a uma depresso por no conseguirem se expressar. Voc
deve ser to prximo e amigo que at mesmo o mais melanclico possa confidenciar-lhe seus segredos.
Espiritualmente - O adolescente quer uma religio prtica e de ao. Ensine-lhe coisas prticas e ajude-o a us-las.
O adolescente tambm precisa de profundidade nos estudos. No estamos falando sobre "conhecer palavras em
hebraico", e sim em saber o que Jesus quis ensinar quando tomou esta ou aquela atitude. Faa-os pensar nos textos
bblicos e em suas aplicaes no cotidiano. S assim o adolescente poder se tornar um adulto consciente.
Nesta fase da vida ele tambm procura por ideais. "O que farei da minha vida?" a pergunta feita por muitos
adolescentes. Reafirme ideais nobres e ajude-os a saber vontade de Deus.

Dicas Prticas sobre Recreao

Como formar times com capacidades iguais


Em muitos jogos onde h dois times, uma boa idia se os oponentes tiverem tamanhos semelhantes. Um
modo fcil de alcanar isto determinado abaixo:
1. Consiga que todos os meninos enfileirem-se um ao lado do outro, do mais alto esquerda ao menor
direita.
2. Conte os meninos alternando-os em 1 e 2.

Distribuindo Instrues
Voc achar bem mais fcil comear um jogo quando todos souberem as regras, pedir aos meninos que se
sentem em quanto voc esta dando as instrues. Isto assegura que eles no estejam caminhando ou olhando para
outro lugar, assim, eles, provavelmente, vo estar escutando que voc est dizendo.

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