Manual de Utilizao do

SIMULADOR DE APOSENTADORIA
DO SERVIDOR PBLICO

Braslia, Agosto de 2008.

 Controladoria-Geral da Unio

JORGE HAGE SOBRINHO

Ministro-Chefe da Controladoria-Geral da Unio

LUIZ NAVARRO DE BRITTO FILHO

Secretrio-Executivo

VALDIR AGAPITO TEIXEIRA

Secretrio Federal de Controle Interno

CLUDIO ANTNIO DE ALMEIDA PY

Diretor de Auditoria de Pessoal e de Tomada
de Contas Especial

HENRIQUE CSAR SISTEROLLI KAMCHEN

Coordenador-Geral de Auditoria da rea de
Pessoal e Benefcios

JOS GERALDO LOUREIRO RODRIGUES

Diretor de Sistemas e Informao

Criao do Sistema e Elaborao do Manual:

Csar Lcio de Lima

Desenvolvimento:
Giovanni Bogea Viana
Andr Luiz Bitencourt de Souza

Colaborao:
Csar Mrmore Rios Mota
Srgio de Oliveira Campos
Ronan Afonso da Silva
Paola Juliana de Vasconcellos Praxedes
Gisele de Melo Maeda Mendanha
Melissa Freitas Silva

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Apresentao

O Simulador de Aposentadoria do Servidor Pblico foi desenvolvido pela

Controladoria-Geral da Unio (CGU) com o objetivo inicial de facilitar a auditoria e a
fiscalizao dos processos de concesso de aposentadoria dos servidores pblicos regidos
pela Lei n 8.112/1190.

Contudo, como a ferramenta simula todas as possibilidades de aposentadoria previstas

constitucionalmente, a CGU vislumbrou o grande auxlio que o sistema traria a todos os
servidores pblicos interessados em conhecer as condies de sua aposentadoria, tendo
decidido assim ampliar o objetivo inicial e compartilhar o Simulador externamente.

A CGU esclarece, no entanto, que o relatrio gerado pelo Simulador no tem

eficcia legal e nem pode ser utilizado como documento para iniciar processo de
concesso de aposentadoria, ou de abono de permanncia, tratando-se apenas de uma
ferramenta que permite ao servidor pblico verificar as regras constitucionais de aposentadoria
e uma data provvel, de acordo com os dados includos no Simulador, que so de inteira
responsabilidade do servidor.

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1. Incluso de dados para simular aposentadoria

Para simular as possibilidades de aposentadoria de servidor pblico, o usurio dever

inicialmente incluir os dados do servidor pblico nos campos a seguir especificados, conforme
descrio correspondente a cada campo:

Nome: informar o nome do servidor pblico.

Nascimento: informar a data de nascimento do servidor, observando o formato

dd/mm/aaaa.

Sexo: selecionar o sexo do servidor pblico. Ateno ao preencher esse campo, pois
essa informao define os resultados da simulao.

Atividade atual de contribuio do servidor pblico: informar a atividade em que o

servidor se enquadra no momento da aposentadoria. As possveis atividades so:

Geral: indica que o servidor no faz parte de nenhuma atividade especial;

Professor de Nvel Fundamental ou Mdio: indica que o servidor se aposentar

pelas regras pertinentes a essa atividade;

Professor de Nvel Superior: indica que o servidor se aposentar pelas regras

pertinentes a essa atividade;

Policial: indica que o servidor poder se aposentar pelas regras da Lei

Complementar n 51/85.

Data de aposentadoria ou data atual: informar a data em que ocorreu a

aposentadoria. Se esse campo no for preenchido, o Sistema assumir a data atual,
observando o formato dd/mm/aaaa.

Licena-prmio no gozada: informar a quantidade de dias a que o servidor tem

direito (sem contar em dobro, pois o Sistema j faz essa operao). Caso o servidor
no possua perodos de licena-prmio, deixar esse campo em branco.

Tempo de contribuio no cargo atual: informar o perodo (datas de incio e fim) que
o servidor permaneceu no cargo em que se deu a aposentadoria. Observar o formato
dd/mm/aaaa.

Dedues do tempo de contribuio (em dias): se houver faltas ou licenas a

deduzir (por exemplo, licena para tratar de interesse particular), informar a
quantidade, em dias, que ser deduzida do tempo de contribuio. A quantidade
apurada dever ser informada, conforme a data de ocorrncia, obedecendo os
seguintes intervalos:

quantidade apurada at 16/12/1998;

quantidade apurada entre 16/12/1998 e 31/12/2003; e

quantidade apurada aps a data de 31/12/2003.

Perodos de contribuio na carreira atual: informar todos os tempos que o servidor

possui na carreira em que se deu a aposentadoria. Pode ser mais de um perodo e,
nesse caso, basta utilizar boto (+) para adicionar perodos e o boto (-) para excluir
perodos. Observar o formato dd/mm/aaaa.

Outros perodos de contribuio no servio pblico: informar todos os tempos de

contribuio do servidor no servio pblico. Pode ser mais de um perodo e, nesse

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 caso, basta utilizar boto (+) para adicionar perodos e o boto (-) para excluir
perodos. Observar o formato dd/mm/aaaa. Ainda preciso especificar o tipo de cada
contribuio, classificadas da seguinte forma:

Geral: opo para quem preencheu o campo atividade atual como Geral e a
este servidor sero aplicadas as regras gerais de servidor pblico;

Magistrio: opo para quem preencheu o campo atividade atual como

Professor e a este servidor sero aplicadas as regras relativas s
aposentadorias de professores;

Policial: opo para quem preencheu o campo atividade atual como Policial e
a este servidor sero aplicadas todas as regras da Lei Complementar n 51/85.

Averbaes de tempo (INSS): informar todos os tempos averbados que o servidor

trouxe de outros regimes. Pode ser mais de um perodo e, nesse caso, basta utilizar
boto (+) para adicionar perodos e o boto (-) para excluir perodos. Observar o
formato dd/mm/aaaa. Ainda preciso especificar o tipo de cada contribuio,
classificadas da seguinte forma:

Geral: opo para quem preencheu o campo atividade atual como Geral e a
este servidor sero aplicadas as regras gerais de servidor pblico;

Magistrio: opo para quem preencheu o campo atividade atual como

Professor e a este servidor sero aplicadas as regras relativas s
aposentadorias de professores;

Policial: opo para quem preencheu o campo atividade atual como Policial e
a este servidor sero aplicadas todas as regras da Lei Complementar n 51/85.

Acrscimo ao tempo de contribuio por insalubridade: informar somente tempos

averbados no servio pblico, at 11/12/1990, por servidor celetista, informados
anteriormente no campo OUTROS PERODOS DE CONTRIBUIO NO SERVIO
PBLICO.

OBSERVAO 1
A qualquer tempo o usurio poder alterar os dados inseridos antes de valid-los. Porm, ao
fazer esse procedimento deve ser utilizada a tecla TAB para efetivar a alterao pretendida.

OBSERVAO 2
Caso seja informado algum tempo concomitante (outros perodos de contribuio no servio
pblico e tempos averbados pelo INSS), o Sistema informar ao usurio e no emitir o
relatrio at que sejam corrigidos os respectivos perodos. O Sistema apresentar mensagens
especificando os erros gerados pelo preenchimento incorreto de campos. O usurio dever
fazer registro para cada cargo pblico (acumulvel na atividade) exercido pelo servidor a fim de
evitar esse tipo de erro. No caso de pretenso do usurio a outra aposentadoria pelo Regime
Geral da Previdncia Social (RGPS), os tempos de contribuio concomitantes com o servio
pblico no devem ser utilizados nessa simulao.

OBSERVAO 3
Inicialmente o relatrio ser mostrado em tela. Caso deseje imprimi-lo, basta clicar no boto
validar. Posteriormente, ser gerado arquivo no formato PDF para impresso.

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2. Relatrio de possibilidades de aposentadoria
O relatrio apresenta-se dividido logicamente em duas partes. A primeira apresenta a
identificao do servidor, os perodos de contribuio com as datas de incio e fim e com as
respectivas quantidades de dias. Apresenta tambm os tempos de servio pblico, na carreira
e no cargo, bem como os demais dados preenchidos no formulrio. Na segunda parte,
apresenta os critrios, conforme exemplo a seguir:

SIMULAO DE APOSENTADORIA

Servidor: Joo Dois de Oliveira

Sexo: Masculino
Nascimento: 01/06/1948
Data de aposentadoria: 10/07/2008
Idade na data da aposentadoria: 60 anos
Atividade Atual: PROFESSOR NVEL FUNDAMENTAL/MDIO
Ingresso no servio pblico: 01/01/1973
Licena prmio no gozada: 0 dias Em dobro: 0 dias
Acrscimo ao tempo de contribuio por insalubridade: XX anos XX meses XX dias
Aposentadoria compulsria em: 01/06/2018

Tempo de contribuio no cargo atual:

Perodo Quantidade (dias) Data por Extenso
01/01/1973 a 10/07/2008 12.975 35 anos, 6 meses e 20 dias

Tempo de contribuio na carreira atual:

Perodo Quantidade (dias) Data por Extenso
01/01/1973 a 10/07/2008 12.975 35 anos, 6 meses e 20 dias
Total na Carreira: 12.975 35 anos, 6 meses e 20 dias

Tempo total de contribuio no servio pblico:

Perodo Quantidade (dias) Data por Extenso Atividade
01/01/1973 a 10/07/2008 12.975 35 anos, 6 meses e 20 dias MAGISTRIO
Total de Servio Pblico: 12.975 35 anos, 6 meses e 20 dias

Contribuies:
Contribuio Quantidade (dias) Data por Extenso
Contribuies at data de aposentadoria: 12.975 35 anos, 6 meses e 20 dias
Contrib at data de apos + Licen - Dedues: 12.975 35 anos, 6 meses e 20 dias
Magistrio at data de aposentadoria: 12.975 35 anos, 6 meses e 20 dias
Magistrio at data de apos + Licen - Dedues: 12.975 35 anos, 6 meses e 20 dias

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 POSSIBILIDADES DE APOSENTADORIA

CF/88 ANTES DA EC 20/98 (AT 16/12/1998)

O servidor NO PODE SER APOSENTADO com base nesse dispositivo legal, pois os
requisitos sero preenchidos aps 16/12/1998.

CF/88 - Antes da

EC 20/98 (AT 31/12/2003)

Pela Regra Geral (art. 40 CF/88):

Requisitos:
Homem: 55 anos de idade - Mulher: 50 anos de idade
Homem: 30 anos de magistrio Mulher: 25 anos de magistrio
10 anos de efetivo Servio Pblico
05 anos no cargo em que se dar a aposentadoria

Tempo de contribuio at 31/12/2003 + Licena prmio (dobrada): 11.322 dias (31 anos,
0 meses e 7 dias)

Proventos: ltima remunerao do cargo efetivo. Paridade Total

Requisitos preenchidos em 01/06/2003.

Em 10/07/2008 servidor PODE SER APOSENTADO com base neste dispositivo legal.

Pela Regra de Transio (art. 8 - Integral):

Requisitos:
Homem: 53 anos de idade - Mulher: 48 anos de idade
Homem: 35 anos de magistrio - Mulher: 30 anos de magistrio
05 anos no cargo em que se dar a aposentadoria
Tempo de magistrio exercido at 16/12/98 acrescido de 17% se homem e de 20% se mulher
Pedgio: 20% sobre o tempo que faltava, em 16/12/1998, para completar o tempo de
contribuio

Tempo restante + pedgio: 2.020 dias (5 anos, 6 meses e 15 dias)

Proventos: No se aplica

Requisitos preenchidos em 27/06/2004.

Em 10/07/2008 servidor NO PODE SER APOSENTADO com base neste dispositivo
legal.

Pela Regra de Transio (art. 8 - Proporcional):

Requisitos:
Homem: 53 anos de idade - Mulher: 48 anos de idade
Homem: 30 anos de contribuio - Mulher: 25 anos de contribuio
05 anos no cargo em que se dar a aposentadoria
Tempo de magistrio exercido at 16/12/98 acrescido de 17% se homem e de 20% se mulher
Pedgio: 40% sobre o tempo que faltava, em 16/12/1998, para completar o tempo de
contribuio

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Tempo restante + pedgio: 2.057 dias (5 anos, 7 meses e 22 dias)
Proventos: No se aplica

Requisitos preenchidos em 03/08/2004.

Em 10/07/2008 servidor NO PODE SER APOSENTADO com base neste dispositivo
legal.

Pela Idade:

Requisitos:
Homem: 65 anos de idade - Mulher: 60 anos de idade

Idade em 31/12/2003: 55 anos

Proventos: No se aplica

Requisitos preenchidos em 01/06/2013.

Em 10/07/2008 servidor NO PODE SER APOSENTADO com base neste dispositivo
legal.

EC 20/98 (AT 31/12/2003)

O servidor NO PODE SER APOSENTADO com base nesse dispositivo legal, pois os
requisitos sero preenchidos aps 16/12/1998.

CF/88 - Antes da

EC 41/2003

Pela Regra Geral (art. 40 CF/88):

Requisitos:
Homem: 55 anos de idade - Mulher: 50 anos de idade
Homem: 30 anos de magistrio - Mulher: 25 anos de magistrio
10 anos de efetivo Servio Pblico
05 anos no cargo em que se dar a aposentadoria

Contribuio at data da aposentadoria + Licena Prmio (dobrada): 12.975 dias (35

anos, 6 meses e 20 dias)

Proventos: Observar o disposto no Art.1 da Lei 10.887/2004

Servidor NO PODE SER APOSENTADO com base neste dispositivo legal.

APOSENTADORIA ANTERIOR a 31/12/2003.

Pela Mdia Salarial (art. 2 da EC 41/2003):

Requisitos:
Homem: 53 anos de idade - Mulher: 48 anos de idade
Homem: 35 anos de magistrio - Mulher: 30 anos de magistrio
05 anos no cargo em que se dar a aposentadoria
Tempo de magistrio exercido at 16/12/98 acrescido de 17% se homem e de 20% se mulher
Pedgio: 20% sobre o tempo que faltava, em 16/12/1998, para completar o tempo de
contribuio

Desvantagem:
Perda de paridade, ou seja, provento reajustado na metodologia dos reajustes do Regime

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Geral da Previdncia Social (RGPS).

Tempo restante em 16/12/1998 + pedgio: 2.020 dias (5 anos, 6 meses e 15 dias)

Perda salarial: No se Aplica

Requisitos preenchidos em 27/06/2004.

Em 10/07/2008 servidor PODE SER APOSENTADO com base neste dispositivo legal.

Para obter Proventos Integrais (art. 6 da EC 41/2003):

Requisitos:
Homem: 55 anos de idade - Mulher: 50 anos de idade
Homem: 30 anos de magistrio - Mulher: 25 anos de magistrio
20 anos de efetivo Servio Pblico
10 anos de carreira
05 anos no cargo em que se dar a aposentadoria
Ingresso no Servio Pblico at 31/12/2003

Contribuio at data da aposentadoria + Licena Prmio (dobrada): 12.975 dias (35 anos,
6 meses e 20 dias)
Proventos: Totalidade da remunerao do cargo efetivo calculada na forma da Lei

Servidor NO PODE SER APOSENTADO com base neste dispositivo legal.

APOSENTADORIA ANTERIOR A 31/12/2003.

Pela Idade (art. 40 CF/88):

Requisitos:
Homem: 65 anos de idade - Mulher: 60 anos de idade

Idade na aposentadoria: 60 anos

Proventos: No se aplica

Requisitos preenchidos em 01/06/2013.

Em 10/07/2008 servidor NO PODE SER APOSENTADO com base neste dispositivo
legal.

EC 47/2005

Para obter Proventos Integrais (art. 3 da EC 47/2005):

Requisitos:
Homem: 60 anos de idade - Mulher: 55 anos de idade
Homem: 35 anos de contribuio - Mulher: 30 anos de contribuio
25 anos de efetivo Servio Pblico
15 anos na carreira
05 anos no cargo em que se dar a aposentadoria
Ingresso no Servio Pblico at 16/12/1998
Redutor de idade: para cada ano que ultrapassar o tempo mnimo de contribuio, diminui-se
um ano na idade, observando a idade mnima de 53 anos para homem e 48 anos para mulher

Contribuio at data da aposentadoria + Licena Prmio (dobrada): 12.975 dias (35

anos, 6 meses e 20 dias)
Proventos: ltima remunerao com paridade total

Requisitos preenchidos em 01/06/2008.

Em 10/07/2008 servidor PODE SER APOSENTADO com base neste dispositivo legal.

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 ABONO PERMANNCIA
Pelo art.3 EC 41/2003:

A partir de 31/12/2003 servidor PODE SER APOSENTADO.

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3. Interpretao dos resultados
Cada retngulo representa uma determinada regra, conforme a CF/88 e suas emendas, que
est identificada pelo ttulo em verde localizado na parte superior esquerda de cada retngulo.

Dentro de cada retngulo, as informaes so apresentadas em trs grandes conjuntos:

1. O primeiro conjunto apresenta os requisitos que precisam ser preenchidos para que o
servidor possa ser aposentado.

2. O segundo conjunto apresenta o tempo de contribuio ou idade de aposentadoria, a

depender da regra, e os proventos que se aplicam a cada caso. Mais detalhes a seguir:

Tempo de Contrib. at data da aposentad. + Lic. Prmio: mostra o tempo de

contribuio somado licena prmio (em dobro) e subtrado das dedues at a
data da aposentadoria.

Idade na data da aposentadoria: informa a idade do servidor na data da

aposentadoria.

Tempo de Contrib. at 16/12/1998 + Lic. Prmio e Contrib. at 31/12/2003 + Lic.

Prmio: mostra o tempo de contribuio somado licena prmio (em dobro) e
subtrado das dedues at aquelas datas.

Tempo restante + pedgio: mostra o tempo que falta para completar o tempo de
servio mnimo somado ao pedgio.

Proventos: descreve a base de clculo do provento do servidor. Alm das regras

para clculo dos proventos, h tambm a mensagem: No se aplica para quando
o servidor no tiver o direito de se aposentar por uma determinada regra.

3. O terceiro conjunto informa se a aposentadoria por aquela regra ser ou no possvel e

apresenta as datas em que os requisitos sero preenchidos em cada caso.

O retngulo do Abono de Permanncia indica a data em que o servidor ter direito a

perceber, a esse ttulo, valor igual ao desconto da sua contribuio ao Plano de Seguridade
Social do Servidor (PSS).

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