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O ato inseguro é todo comportamento irregular que pode gerar problemas no local de
trabalho ou acidentes mais graves. Normalmente, eles acontecem por falta de atenção durante
as atividades naqueles lugares que tem alto índice de risco. É importante lembrar que cerca de
80% dos acidentes de trabalho são decorrentes de comportamentos indevidos.
Nem todo ato inseguro é realizado conscientemente, às vezes, por rotina, costume ou
mesmo sem perceber, podemos nos expor a riscos no ambiente de trabalho.
Quais são os atos inseguros mais recorrentes?
Se as atividades são exercidas da maneira como descreve as orientações passadas pelo setor
de segurança do trabalho, é difícil que algum acidente aconteça. Mas, alguns
comportamentos, como ignorar o modo correto de realizar uma função, não utilizar os
equipamentos de proteção ou trabalhar sem prestar atenção no que está sendo feito, são
fortes motivadores de problema mais sérios contra a saúde do trabalhador.
Além disso, se expor a cargas suspensas, utilizar máquinas que você não está hábil a dirigir,
limpar máquinas quando não estão paradas, roupa irregular, acelerar atividades para terminar
mais rápido e fumar em local proibido também são exemplos de atos inseguros.
A pressa nunca vai ajudar você a se proteger no local de trabalho, por isso, exerça as
atividades com calma. Não esqueça também de utilizar os equipamentos de proteção da forma
correta.
Veja Também: O que é Segurança Comportamental (https://www.conceitozen.com.br/oquee
segurancacomportamental.html)
E o que são condições inseguras?
Por outro lado, existem também locais de trabalho que não oferecem nenhuma condição do
colaborador trabalhar em segurança. Muitas vezes encontramos falhas em equipamentos,
defeitos, muitas irregularidades e falta expressiva de equipamentos de proteção.
Todos esses itens listados acima colocam fortemente em risco a vida do profissional que
executa a função.
Quando se é possível unir a extinção do ato inseguro e uma ótima condição de trabalho, todos
os colaboradores podem trabalhar com tranquilidade, segurança e com a satisfação de estar
em uma empresa que se preocupa com seu bemestar. Se você é colaborador, comece agora
a prestar mais atenção nos seus atos e evitar comportamentos irregulares. Caso seja o
empregador e ainda não reviu as condições da sua organização, converse com o setor de
segurança do trabalho e melhore a vida dos seus funcionários.
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Autor
Rafael Lobo
Fundador e sóciodiretor na Conceito Zen, Bombeiro Civil com aperfeiçoamento
em Segurança do Trabalho, Técnico em Massoterapia e vencedor do Prêmio
Reconhecimento Senac, atua desde 2008 com palestras e atividades voltadas
para SIPAT e Qualidade de Vida no Trabalho.
Comentários
Maximo
7 de junho de 2018:
responder
Muito bom! Como sou integrante da Cipamin na empresa que trabalho e estou me
formando em segurança do trabalho esses conteúdos ajudam muito na minha
capacitação.
Rafael Lobo
18 de junho de 2018:
responder
Olá Maximo.
É muito importante sempre buscarmos informações que possam nos ajudar a
aprimorar nossos conhecimentos.
Abraços,
Rafael
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