TERMO DE RESCISÃO DE CONTRATO DE TRABALHO

IDENTIFICAÇÃO DO EMPREGADOR
01 CNPJ / CEI 02 Razão Social/Nome
01.830.916/0001-31 0046 - VIARTH ENGENHARIA E CONSTRUCOES - EIRELI
03 Endereço (logradouro, nº, andar, apartamento) 04 Bairro
RUA BARAO DE MAUA, 498 COMPANHIA FAZENDA BELEM
05 Município 06 UF 07 CEP 08 CNAE 09 CNPJ/CEI Tomador/Obra
FRANCO DA ROCHA SP 07801-170 4120400 01.830.916/0001-31
IDENTIFICAÇÃO DO TRABALHADOR
10 PIS / PASEP 11 Nome
125.09995.71.7 000235 - PAULO CALEBE PADILHA HOTH
12 Endereço (Logradouro, Nrº, Andar, Apt.) 13 Bairro
Avenida Ouro Preto, 2150 Jardim Alegria
14 Município 15 UF 16 CEP 17 Carteira de Trabalho (nº, série, UF) 18 CPF
FRANCISCO MORATO SP 07987-290 041080/00176/SP 215.925.108/92
19 Data de Nascimento 20 Nome da Mãe
23/11/1978 ZELIA DAS GRACAS PADILHA HOTH
DADOS DO CONTRATO DE TRABALHO
21 Tipo de Contrato

Contrato de trabalho por prazo indeterminado

22 Causa do Afastamento

Rescisão s/ Justa Causa por Iniciativa do Empregador

23 Remuneração Mês Ant. 24 Data de Admissão 25 Data do Aviso Prévio 26 Data de Afastamento 27 Cód. Afastamento
2.030,19 30/09/2021 21/02/2022 21/02/2022 01
28 Pensão Alim. (%) TRCT 29 Pensão Alim. (%) (FGTS) 30 Categoria do Trabalhador
0,00 0,00 01 - Empregado
31 Código Sindical 32 CNPJ e Nome da Entidade Sindical Laboral
96.498.647/0001-64 - SINDICATO CONSTRUO CIVIL DE OSASCO
DISCRIMINAÇÃO DAS VERBAS RESCISÓRIAS
VERBAS RESCISÓRIAS
Rubrica Valor Rubrica Valor Rubrica Valor
50-Saldo de 21 Dia(s) de Salário 51-Comissões 52-Gratificações
1.421,13 0,00 0,00
53-Adicional de Insalubridade 54-Adicional de Periculosidade 55-Adicional Noturno
0,00 0,00 0,00
56.1-Horas Extras 57-Gorjetas 58-Descanso Semanal Rem. (DSR)
0,00 0,00 0,00
59-Reflexo DSR s/ Salário Variável 60-Multa Art. 477, § 8º/CLT 61-Multa Art. 479/CLT
0,00 0,00 0,00
62-Salário-Família 63-13º Salário Proporcional 64-13º Salário Exercício Anteriores
0,00 02/12 Avos 338,37 0,00
65-Férias Proporcionais 66-Férias Vencidas 67-Férias Vencidas (Reflexo/Dobra)
05/12 Avos 845,91 0,00 0,00
68-Terço Constitucional de Férias 69-Aviso Prévio Indenizado 70-13º Salário (Aviso Prévio Inden.)
281,97 0,00 0,00
71-Férias (Aviso-Prévio Indenizado) 95-Outras Verbas
0,00 517,28

99-Ajuste do saldo devedor TOTAL BRUTO

0,00 3.404,66
DEDUÇÕES
Rubrica Valor Rubrica Valor Rubrica Valor
100-Pensão Alimentícia 101-Adiantamento Salarial 102-Adiantamento de 13º Salário
0,00 0,00 0,00
103-Aviso Prévio Indenizado 104-Indenização Art. 480 CLT 105-Empréstimo em Consignação
0,00 0,00 0,00
106-Vale Transporte 112.1-Previdência Social 112.2-Previdência Social ( 13º Sal. )
85,27 7,72% 109,72 7,50% 25,37
114.1-IRRF 114.2-IRRF sobre 13º Salário 115-Outros Descontos
0,00 0,00 20,30
TOTAL DEDUÇÕES
240,66
VALOR LÍQUIDO
3.164,00
 TERMO DE QUITAÇÃO DE RESCISÃO DE CONTRATO DE TRABALHO
EMPREGADOR
01 CNPJ / CEI: 02 Razão Social/Nome:
01.830.916/0001-31 0046 - VIARTH ENGENHARIA E CONSTRUCOES - EIRELI

TRABALHADOR
10 Pis / Pasep: 11 Nome:
125.09995.71.7 000235 - PAULO CALEBE PADILHA HOTH

17 Cart.Trabalho (Nro./Série/UF) : 18 CPF: 19 Data de Nascimento: 20 Nome da mãe:

041080/00176/SP 215.925.108/92 23/11/1978 ZELIA DAS GRACAS PADILHA HOTH
CONTRATO
22 Causa do Afastamento
Rescisão s/ Justa Causa por Iniciativa do Empregador

24 Data de Admissão: 25 Data do Aviso Prévio: 26 Data de Afastamento: 27 Cód. do Afastamento: 29 Pensão Alim.(%) (FGTS):
30/09/2021 21/02/2022 21/02/2022 01 0,

30 Categoria do Trabalhador:
01 - Empregado

Foi realizada a rescisão do contrato de trabalho do trabalhador acima qualificado, nos termos do artigo n.º 477 da
Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). A assistência à rescisão prevista no § 1º do art. n.º 477 da CLT não é devida, tendo em
vista a duração do contrato de trabalho não ser superior a um ano de serviço e nao existir previsão de assistência à rescisão
contratual em Acordo ou Convenção Coletiva de Trabalho da categoria a qual pertence o trabalhador.

No dia ____/____/_________ foi realizado, nos termos do art. 23 da Instrução Normativa/SRT n.º 15/2010, o efetivo pagamento
das verbas rescisórias especificadas no corpo do TRCT, no valor líquido de R$ 3.164,00 (Três Mil Cento e Sessenta e Quatro
Reais ), o qual, devidamente rubricado pelas partes, é a parte integrante do presente Termo de Quitação.

FRANCO DA ROCHA, 02 de Março de 2022

150 Assinatura do Empregador ou Preposto

VIARTH ENGENHARIA E CONSTRUCOES - EIRELI
DIVA ALVES MARTINS DA COSTA CPF: 160.821.028/60

151 Assinatura do Trabalhador 152 Assinatura do Responsável Legal do Trabalhador

156 Informações à Caixa:

A ASSISTÊNCIA NO ATO DA RESCISÃO CONTRATUAL É GRATUITA.
Pode o trabalhador iniciar ação judicial quanto aos créditos resultantes das relações de trabalho até o limite de dois
anos após a extinção do contrato de trabalho (Inc. XXIX, Art. 7º da Constituição Federal/1988).
 DETALHAMENTO DAS RUBRICAS
VERBAS RESCISÓRIAS DEDUÇÕES
50 Saldo de Salário 106 Vale Transporte
007 SALDO DE SALARIOS 21,0000 1.421,13 510 VALE-TRANSPORTE 0,0000 85,27
63 13º Salário Proporcional 112.1 Previdência Social
111 13O SALARIO - PARCELA FINAL 2,0000 338,37 770 I.N.S.S. FOLHA 7,7200 109,72
65 Férias Proporcionais 112.2 Previdência Social ( 13º Sal. )
151 FERIAS PROPORCIONAIS 5,0000 845,91 772 I.N.S.S. 13O SALARIO 7,5000 25,37
68 Terço Constitucional de Férias 115 Outros Descontos
153 FERIAS PROPORCIONAIS 1/3 33,3333 281,97 509 VALE-REFEICAO 0,0000 20,30
95 Outras Verbas
037 HORA EXTRA 60% 35,0000 516,78
299 ARREDONDAMENTO 0,0000 0,50
Total das Verbas Rescisórias 3.404,66 Total das Deduções 240,66
Valor Rescisório Líquido 3.164,00