Ministrio da Educao Universidade Tecnolgica Federal do Paran Comisso Permanente de Concurso Pblico

Rua Marclio Dias, 635 86.812-460 Apucarana PR

UNIVERSIDADE TECNOLGICA FEDERAL DO PARAN

PR

Edital n 011/2011 PS AP
De ordem do Magnfico Reitor da Universidade Tecnolgica Federal do Paran, consoante Portaria Interministerial n 131, de 06/06/2004, publicada no DOU de 11 subsequente, c/c Portaria/MEC n 2.320, de 10/08/2004, publicada no DOU de 11 subsequente, torno pblico que, na Universidade Tecnolgica Federal do Paran, Campus Apucarana, sita na Rua Marclio Dias, n 635, Jardim Paraso, no perodo de 16/05/2011 a 06/06/2011, estaro abertas as inscries para o Processo Seletivo para o preenchimento de 01 (uma) vaga, para Docente Temporrio da Carreira do Magistrio Superior, Classe Assistente, na rea especificada no Anexo I, nos termos do presente Edital.

1 - DOS REQUISITOS PARA PARTICIPAO NO PROCESSO SELETIVO 1.1 No ser docente vinculado Lei n 7.596/87 (PUCRCE) ou Lei n 11.784/2008. 1.2 Atender aos requisitos do Anexo I. 1.3 Nos termos da Lei n 8.745/93, fica impedido de assumir o candidato que j tenha tido
vnculo com a Administrao, sob a gide da Lei n 8.745/93, nos ltimos 24 meses. 1.4 No participar de sociedade privada na condio de administrador ou scio-gerente conforme Lei n 8.112/90. 1.5 No caso de acumulao de cargos, possuir carga horria compatvel com a proposta no Anexo I.

2 - DA INSCRIO 2.1 A inscrio dever

ser efetuada pela Internet, no endereo eletrnico www.utfpr.edu.br, das 08h00 do dia 16/05/2011 s 23h00 do dia 06/06/2011. 2.1.1 Caso o candidato no possua acesso Internet, ser disponibilizado computador para o acesso, no horrio das 14h00 s 17h00, nos dias teis, na Coordenadoria de Gesto de Recursos Humanos, sita na Rua Marclio Dias, n 635, Jardim Paraso, Apucarana PR. 2.1.2 Aps o preenchimento do formulrio de inscrio, o candidato dever imprimir o boleto bancrio, podendo pag-lo, preferencialmente, nas agncias da Caixa Econmica Federal ou Banco do Brasil, at o dia 07/06/2011. 2.2 A inscrio somente ser confirmada aps a informao, pelo banco, do pagamento da taxa de inscrio. 2.3 A partir do dia 09/06/2011, o candidato dever consultar, via internet, se foi confirmado o pagamento da sua inscrio, bem como o ensalamento (local das provas). A UTFPR disponibilizar computador e atendentes para os candidatos que tenham dificuldade de acesso Internet, na Coordenadoria de Gesto de Recursos Humanos, sita na Rua Marclio Dias, n 635, Jardim Paraso, Apucarana PR. 2.4 No haver iseno total ou parcial do valor da taxa de inscrio, exceto para o candidato que estiver inscrito no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal CADNICO e for membro de famlia de baixa renda, devendo requerer a iseno na forma do Decreto n 6.593, de 02/10/2008.

3 - DA PROVA ESCRITA 3.1 A Prova Escrita ser dissertativa, sobre tema a ser sorteado dentre os tpicos que
compem o Programa, constante no Anexo II deste Edital. 3.1.1 A Prova Escrita avaliar o candidato quanto :
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a) capacidade analtica e crtica do tema, com pontuao at 30 pontos; b) complexidade e acuidade dos contedos desenvolvidos, com pontuao at 25 pontos; c) articulao e contextualizao dos contedos desenvolvidos, com pontuao at 20 pontos; d) clareza no desenvolvimento das ideias e conceitos, com pontuao at 15 pontos; e) forma (uso correto da Lngua Portuguesa), com pontuao at 10 pontos.

3.2 A prova escrita ser realizada no dia 12 de Junho de 2011, s 09 (nove) horas, com
sorteio do ponto s 08 (oito) horas, nos locais a ser divulgado no site www.utfpr.edu.br. Aps o sorteio do ponto, o candidato ter uma hora livre para consulta bibliogrfica; transcorrido esse prazo, ter incio a prova, com durao mxima de 02 horas e 30 minutos.

3.3 O candidato dever se identificar apenas na Ficha de Identificao, constante na Folha

de Rosto da Prova Escrita. Havendo quaisquer outras marcas no caderno de Provas isto implicar na sua eliminao do Concurso Pblico.

3.4 Sero considerados aprovados na Prova Escrita os candidatos que obtiverem nota igual
ou superior a 50 (cinqenta) pontos.

3.5 Os candidatos no convocados para a Prova de Desempenho Didtico estaro

automaticamente excludos do Processo Seletivo.

4 - DO SORTEIO DO PONTO PARA A PROVA DE DESEMPENHO DIDTICO

Data: Local: A ser divulgado no Edital de Resultado da Prova Escrita. A ser divulgado no Edital de Resultado da Prova Escrita.

Horrio: A ser divulgado no Edital de Resultado da Prova Escrita.

5 - DA PROVA DE DESEMPENHO DIDTICO

Data: Local: A ser divulgado no Edital de Resultado da Prova Escrita. A ser divulgado no Edital de Resultado da Prova Escrita.

Horrio: A ser divulgado no Edital de Resultado da Prova Escrita.

5.1. Para a Prova de Desempenho Didtico sero convocados os candidatos na

quantidade prevista no Anexo I, desde que tenham obtido a nota mnima para aprovao na Prova Escrita, conforme subitem 3.4.

5.2. Todos os candidatos que obtiveram a mesma nota do ltimo classificado na Prova
Escrita sero tambm convocados para realizar a Prova de Desempenho Didtico.

5.3. A Prova de Desempenho Didtico consistir em uma aula, de at, no mximo 30

(trinta) minutos, perante a Banca Examinadora, com a finalidade de verificar os conhecimentos e a capacidade didtica do docente.

5.4

O tema da Prova de Desempenho Didtico ser nico para todos os candidatos, extrado do programa da respectiva rea de Conhecimento que compe o Anexo I do presente Edital e ser sorteado com 24 (vinte e quatro) horas de antecedncia.
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5.4.1

A presena do candidato no sorteio do ponto facultativa.

5.4.2 Os pontos sorteados sero divulgados em Edital, no local das inscries de que trata o subitem 2.1.1 e no site www.utfpr.edu.br .

5.5 5.6

A ordem para apresentao dos candidatos nessa prova ser correspondente ordem alfabtica dos candidatos aprovados na prova escrita. Os recursos didticos de que os candidatos pretendam fazer uso durante a prova, com exceo de quadro-negro, giz e projetor multimdia, devero ser por ele mesmo providenciados e instalados, sob sua inteira responsabilidade.

5.7

Os candidatos, ao se apresentarem para a Prova de Desempenho Didtico, nos locais e horrios estabelecidos, devero entregar Banca Examinadora, 01 (uma) via do Curriculum Vitae, padro Lattes, documentado e um plano de aula, em 03 (trs) vias idnticas, contendo: a) b) c) d) identificao do tema, desenvolvimento do tema, lista de exerccios (se couber), identificao dos pr-requisitos, e) modo de avaliar o aprendizado, f) objetivos instrucionais, g) bibliografia.

6 DOS CRITRIOS DE CLASSIFICAO 6.1 Os candidatos sero classificados em funo da pontuao nas Provas Escrita e de
Desempenho Didtico, atravs do clculo de Mdia Aritmtica Simples. As provas sero avaliadas na escala de 0 (zero) a 100 (cem) pontos.

7 DA APROVAO 7.1. Sero considerados aprovados os candidatos cuja Mdia Aritmtica Simples entre as
Provas Escrita e de Desempenho Didtico seja igual ou superior a 50 (cinquenta) pontos e que as notas em cada uma das provas no sejam inferiores a 50 (cinquenta) pontos.

7.2. Em caso de empate entre dois ou mais candidatos, ter preferncia aquele com idade
igual ou superior a 60 (sessenta) anos, conforme dispe o pargrafo nico do art. 27 da Lei n 10.741/2003. 7.2.1. Persistindo o empate ou em caso de no haver candidato na situao prevista no dispositivo legal em comento, ter preferncia, para efeito de desempate o candidato que, na seguinte ordem: a) obtiver maior nmero de pontos na Prova de Desempenho Didtico, b) obtiver maior nmero de pontos na Prova Escrita, c) for mais idoso.

8 DA DIVULGAO DOS RESULTADOS 8.1 O resultado da Prova Escrita ser publicado em Edital, no local das inscries de
que trata o subitem 2.1.1 e no endereo eletrnico www.utfpr.edu.br, at s 18 horas do dia 15/06/2011.

8.2 O resultado final ser publicado em Edital, no endereo constante do subitem 2.1.1 e
no endereo eletrnico www.utfpr.edu.br, at s 18 horas do dia 27/06/2011.

9 DAS DISPOSIES GERAIS 9.1. O no pronunciamento do candidato habilitado no prazo estabelecido para o seu
ingresso facultar Administrao a convocao dos candidatos seguintes, sendo seu nome excludo do processo seletivo.
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9.2. Os candidatos aprovados sero contratados para atender necessidade temporria de

excepcional interesse pblico, na forma do inciso X, do Art. 2 da Lei n 8.745/93, como Docente Temporrio da Carreira do Magistrio Superior, Classe Assistente, do Campus APUCARANA da UTFPR, conforme constante do Anexo I, respeitada a classificao obtida, constituindo-se tambm em cadastro reserva.

9.3. Anular-se-o, sumariamente, a inscrio e todos os atos dela decorrentes, se o

candidato no comprovar, no ato da contratao, que satisfaz os requisitos constantes no Anexo I. 9.4. O candidato, quando for convocado, ter 24 horas para manifestar-se sobre a aceitao ou no do cargo e mais 02 (dois) dias teis para apresentar Coordenadoria de Gesto de Recursos Humanos a documentao exigida para a sua contratao. 9.5. O presente Processo Seletivo ter validade pelo perodo de 01 (um) ano. 9.6. Os casos omissos sero resolvidos pela Presidente da Comisso Permanente de Concurso Pblico. Apucarana, 13 de abril de 2011.

Adelaide Strapasson Presidente da Comisso Permanente de Concurso Pblico

De acordo:

Carlos Eduardo Cantarelli Reitor

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ANEXO I AO EDITAL N 011/2011 PS AP Docente do Magistrio Superior, Classe ASSISTENTE Temporrio

rea/Subrea

VG PDD

CH

QUMICA/AMBIENTAL

01

06

40

T/N

Requisitos Graduao em Qumica, ou Engenharia Qumica, ou Engenharia Ambiental ou Tecnologia em Meio Ambiente, com MESTRADO na rea ou em reas afins.

Legenda: VG: n de vagas PDD: n de candidatos convocados para a Prova de Desempenho Didtico CH: carga horria T: Turno

CLASSE ASSISTENTE ADJUNTO

Titulao Mestrado Doutorado

Remunerao Tempo Integral (40 h) R$ 3.016,52 R$ 4.300,00

TAXA DE INSCRIO R$ 75,00

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ANEXO II AO EDITAL N 011/2011PSAP NVEL DE ENSINO: Docente do Magistrio Superior Classe ASSISTENTE Temporrio REA/SUBREA: QUMICA/AMBIENTAL CAMPUS: Apucarana PROGRAMA Obs. O ponto sorteado para a prova escrita ser eliminado quando do sorteio de ponto para a prova de desempenho didtico. 01. Energia em Meio Ambiente; 02. Gesto Ambiental; 03. Gerenciamento e tratamento de emisses atmosfricas. BIBLIOGRAFIA SUGERIDA

A relao a seguir contempla os livros considerados elementares, o que no impede que outros sejam utilizados. BAIRD, C. Qumica Ambiental. Editora Bookman, 2a edio, 2002. BARBIERI, J. C. Gesto ambiental empresarial: conceitos, modelos e instrumentos. Saraiva 2. ed. atual. e ampl., 2007. BRAGA, B., HESPANHOL, I. Introduo a Engenharia Ambiental. Editora. Editora Prentice Hall, 2 edio, 2005. KLEINBACH, M., HINRICHS, R. A., DOS REIS, L. B. Energia e Meio Ambiente: Inclui Artigos que Discutem a Questo Energtica no Brasil. 1 edio, Editora: Cengage Learning, 2010. LORA, E. E. S. Preveno e Controle da Poluio nos Setores Energtico, Industrial e de Transporte. Editora Intercincia, 2 edio, 2002. MANO, E. B., PACHECO, E. B. A. V., BONELLI, C. M.C. Meio ambiente, poluio e reciclagem. Editora Edgard Blcher, 1 edio, 2005. MOREIRA, M. S. Estratgia e implantao de sistema de gesto ambiental modelo ISO 14000. Belo Horizonte: Desenvolvimento Gerencial, 2001 empresas. Editora Qualitymark, 2002. VESILIND, P. A., MORGAN S. M. Introduo Engenharia Ambiental. Editora Cengage Learning, 2 edio, 2010.