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LEITE MATERNO
Ao ver uma me amamentando seu filho observo que nesta me no existe vaidade e preocupao em manter sua beleza fsica, porm posso notar pelo brilho dos seus olhos a alegria de estar passando parte do seu EU para que ele cresa com bastante sade, forte e bastante sadio. Faa como ela amamente seu filho e a sua felicidade com certeza ser mais completa e a sade do seu filho tambm.
Joo Batista Sarti
que no comeo e contm mais gordura, que vai fornecer energia. A criana necessita tanto do leite do comeo quanto do final para poder crescer e desenvolver-se bem. importante deixar que o beb pare de mamar espontaneamente, pois se interrompermos a amamentao, podemos fazer com que a criana no receba quantidade suficiente do leite energtico. O aleitamento materno deve ser exclusivo, em livre demanda, at os seis meses de vida, pois o leite fornece tudo que a criana precisa neste perodo. No necessrio dar gua, suco, ch, etc. Amamentao exclusiva no seio significa que no necessrio dar qualquer tipo de alimento para a criana alm do leite materno. Em livre demanda significa dar o peito ao beb sempre que ele quiser, sem impor horrio s mamadas. Isto deve ocorrer pelo menos nos trs primeiros meses, pois ele no tem noo de horrio. Entre dois e trs meses de vida ele comear a estabelecer os seus propros horrios. Aps os seis meses pode comear a dar gua, suco, ch, etc...,e a papinha, de forma gradual. E pode amamentar at mais ou menos dois anos de idade.
NUTRICIONAIS
Fornece todos os nutrientes que a criana precisa como : - protenas e gorduras, lactose, vitaminas, ferro, gua, sais, clcio, e fosfato, em quantidade suficiente para suprir todas as necessidades do beb.
IMUNOLGICAS
a primeira vacina do beb, pois fornece anticorpos, protegendo contra muitas doenas. A criana que est sendo amamentada tm menos diarria, infeco respiratria e de ouvido. E se a criana estiver sendo amamentada durante uma infeco, ela deve ter uma recuperao mais rpida. O leite materno continua ajudando a evitar doenas e facilita a recuperao durante o 2o e 3o ano de vida. Protege tambm o beb contra problemas alrgicos.
PSICOLGICOS
Fortalece o laos afetivos entre a me e o filho, que vm sendo formados durante a gestao, fazendo com que o beb se sinta mais seguro e amado, crescendo mais tranqilo.
OUTRAS VANTAGENS 1. econmico e prtico, por que j vem pronto, na temperatura ideal, de
graa e no estraga.
2. 3. 4.
um mtodo natural de anticoncepo (evitar filhos). A mulher deve estar amamentando a livre demanda e s eficaz quando ela ainda no menstruou e encontra-se dentro dos primeiros seis meses aps o parto. Ajuda a me a voltar ao peso anterior. Diminui o tempo de sangramento aps o parto e faz o tero voltar mais rpido ao tamanho normal.
5. 6.
Pode reduzir a chance de cncer de ovrio e de mama. Facilita a eliminao de mecnio (primeiras fezes da criana) e protege contra constipao (intestino "preso").
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4. 5. 6.
POSIO DA ME
Existem vrias posies para dar de mamar : y
DEITADA
Deitar-se de lado, apoiado a cabea e as costas no travesseiro para ficar mais a vontade. Com o brao, apoiar o ombro do beb e com a outra mo, aproximar o bico do seio da boca do beb. Deixar que ele prprio pegue o peito. Voc pode tambm dar de mamar recostada na cama.
SENTADA
Cruzar as pernas ou usar travesseiros sobre as coxas ou ainda colocar os ps sobre um banco ou uma lista telefnica, para que o beb fique apoiado e no canse os seus braos com seu peso.
estimula a produo do leite. Toda vez que a criana quiser, de dia ou de noite (livre demanda)e, tenha "pacincia"!... Em cada mamada oferecer um seio e depois, o outro se o beb quiser, isto vai estimular a produo de leite. Deixar o beb sugar o peito o tempo que ele quiser. Na mamada seguinte, dar o peito em que o beb terminou a mamada anterior.
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IMPORTANTE SABER:
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cheias e dolorosas: isso por causa da descida do leite, voc deve dar
de mamar para o beb, caso no alivie, faa a expresso manual para retirar um pouco de leite.
amamentar.
y y
pare de
1. 2. 3.
Lave as mos com cuidado com gua e sabo. Coloque-se numa posio confortvel e segure a xcara prxima mama. Coloque o polegar na arola acima do bico e o indicador, por baixo do bico, em posio de pina.
4. 5. 6. 7. 8. 9.
Pressione o polegar e o indicador contra a parede do trax. Em seguida aproxime o polegar e o indicador, ao mesmo tempo em que os afasta da parede do trax. preciso apertar por trs do mamilo para pressionar os seios lactferos abaixo da arola. Pressione e solte, pressione e solte. Isto no deve doer, se doer a tcnica est errada. No comeo, possvel que o leite no desa, mas, depois de pressionar algumas vezes, o leite comea a pingar. Pressione a arola da mesma forma tambm dos lados para que o leite seja retirado de todos os locais da mama. No escorregue seus dedos sobre a pele. No esprema apenas o bico. Pressionar ou puxar o bico no tira o leite. Acontece a mesma coisa quando a criana suga somente o bico. Retire o leite de uma mama pelo menos durante 3-5 minutos at que a descida do leite diminua; a seguir repita do outro lado. Repita nos dois lados novamente. Use a mo esquerda para a mama esquerda e a mo direita para mama direita. A retirada adequada do leite demora aproximadamente 20-30 minutos, principalmente nos primeiros dias em que a produo pequena. important e no tentar retirar leite em intervalos muito curtos.
10.
O pai tem direito a 5 dias de licena aps o nascimento da criana, para dar assistncia a ela e sua me, recebendo salrio integral SEO IV,ARTIGO 309 PARAGRFO IV, INCISO 10 Direito licena para hora de amamentao: toda a empresa, em que trabalhe pelo menos 30 mulheres com mais de 16 anos, obrigada a ter um local apropriado aonde seja permitido s empregadas guardar sob vigilncia seus filhos no perodo de amamentao. Esta exigncia poder ser atendida atravs de berrios ou creches da prpria empresa ou por meio de convnio com outras entidades pblicas ou privadas, ou em regime comunitrio pela prpria empresa, ou a cargo do SESI, do SESC,da LBA, ou entidade sindical. SEO V, ARTIGO 392 PROTEO MATERNIDADE proibido o trabalho da mulher no perodo de 4 semanas antes do parto e 8 semanas aps o mesmo PARAGRFO PRIMEIRO Para os fins previstos neste artigo, o nicio do afastamento da empregada do seu trabalho ser determinado por atestado mdico, nos termos do artigo 375, o qual dever ser visado pela empresa. PARAGRFO SEGUNDO Em casos excepcionais os perodos de repouso antes e depois do parto podero ser aumentados de mais 2 semanas cada um, mediante atestado mdico na forma do pargrafo primeiro. PARAGRFO TERCEIRO Em caso de parto antecipado, a mulher ter sempre direito s 12 semanas previstas neste artigo (licena gestante de 120 dias pela Constituio Federal de 1988 art 7 XVII). PARAGRFO QUARTO Em caso excepcionais, mediante atestado, na forma do paragrfo primeiro permido mulher grvida mudar de funo. ARTIGO 393 Durante o perodo a que se refere o artigo 392 a mulher ter direito a seu salrio integral e, quando varivel, calculado de acordo com a mdia dos seus ltimos seis meses de trabalho, bem como aos direitos e vantagens adquiridos, sendo -lhe ainda facultativo exercer a funo que anteriormente ocupava.
ARTIGO 394 Mediante atestado mdico, mulher grvida facultativo romper o compromisso de qualquer contrato de trabalho, desde que seja prejudical gestao. ARTIGO 396 Para amamentar o prprio filho at que ele complete 6 meses de idade, mulher ter direito, durante a jornada de trabalho, a dois descansos especiais de meia hora cada um. PARAGRFO NICO: Quando o exigir a sade do filho, o perodo de 6 meses poder ser aumentado, critrio da autoridade competente ARTIGO 400 Os locais destinados guarda dos filhos das operrias, durante o perodo da amamentao, devero possuir, no minmo, um berrio, uma saleta de amamentao, uma cozinha diettica e uma instalao sanitria. As creches disposio das empresas mediante convnio devero estar prximas do local de trabalho. Existem ainda vrias leis que so de interesse mulher, gestante ou no, amamentando ou no. Deve-se estar a par delas para poder lutar pelos seus direitos. Para conhec-las, deve-se ler os seguintes guias: y y CONSTITUIO BRASILEIRA DE 1988. CONSOLIDAO DAS LEIS TRABALHISTAS (CLT), SEO III - PROTEO DO TRABALHO DA MULHER.
JULIANA SILVA DE ALMEIDA e IAN NOGUEIRA DO VALE