I M I G R AÇÃO A M E R I CA N A PA R A

P R O F I S S I O N A I S D E A LT A Q U A L I F I C A Ç Ã O
 INTRODUÇÃO
Embora as possibilidades de trabalho para profissionais estrangeiros
com boa expertise em áreas como Tecnologia da Informação,
Contabilidade e Engenharia sempre tenham sido abundantes nos
Estados Unidos, até 2016 os interessados nessas oportunidades no
Mercado de Trabalho Americano encontravam uma série de entraves
relativos à imigração.

Até aquele momento, os vistos mais viáveis para profissionais

estrangeiros eram vistos de não-imigrante, tais como o H1-B e o L1, que
além de dependerem do alicerce de uma empresa patrocinadora
interessada na ida do aplicante para os Estados Unidos, não levavam o
trabalhador ao Green Card, inviabilizando planos de permanência
definitiva no país.

Em 27 de dezembro de 2016, contudo, a decisão “Matter of Dhanasar”

trouxe um novo paradigma imigratório relativo a profissionais de alta
qualificação nos Estados Unidos. A jurisprudência de 2016 deu alicerce à
subcategoria “National Interest Waiver” aplicada ao visto EB2, que
tradicionalmente exige o patrocínio de uma empresa americana por
meio do complexo processo de “Labor Certification”.

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CONTEXTO
Para aqueles que não estão familiarizados com o tema, é imprescindível apresentar o contexto político, social e
econômico em que a categoria EB-2 National Interest Waiver passou a ser uma possibilidade imigratória diante da
USCIS.

O alto custo do ensino superior está no DNA dos Estados Unidos da América há – literalmente – séculos. Em 1875, o
New York Times já chamava atenção aos problemas de longo prazo que a crescente inacessibilidade ao terceiro
grau traria ao país:

“Gentlemen have to pay “ Os cavalheiros pagam mais

for their sons in one year por um ano de estudo seus filhos
more than they spent themselves do que pagaram por seus
in the whole four years of their course” quatro anos de curso”

Referência: https://www.nytimes.com/1875/06/01/archives/the-expense-of-college-education.html

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 CONTEXTO

Atualmente os Estados Unidos são o segundo país do

mundo – atrás apenas de Luxemburgo – em relação a
gastos por aluno em Universidades e, obviamente, esse entrave
financeiro vêm trazendo consequências de longo prazo relativas à
qualificação acadêmica dos profissionais americanos.

Devido ao alto custo das graduações e pós-graduações no país, os

cidadãos americanos e portadores de Green Card têm investido
menos em educação superior e o mercado, consequentemente,
passou a encontrar severas barreiras no momento da contratação de
profissionais com boa bagagem acadêmica e qualificação profissional.

É diante desse contexto, num momento economicamente aquecido,

que a convergência da demanda de mercado por profissionais com
boa qualificação e a escassez de cidadãos americanos capazes de
preencher tais vagas deram razão à possibilidade da aplicação
do visto EB2 National Interest Waiver.

D4U IMMIGRATION - EB2 NIW - 04

 SOBRE O EB2 NIW
Embora a aplicação EB2 fosse tradicionalmente patrocinada por empresas contratantes, o
nascimento da “subcategoria” National Interest Waiver torna possível a imigração de
profissionais bem qualificados que sejam interessantes ao país sem onerar as empresas
americanas com processos de patrocínio.

Por meio deste tipo de aplicação, o profissional se apresenta para a Imigração Americana de
forma independente e, ao preencher requisitos de qualificação acadêmica e profissional,
demonstra ser interessante para o país devido aos impactos sociais, econômicos, técnicos
e/ou humanitários do seu trabalho.

Nesse contexto, é válido mencionar que profissionais de áreas em grande demanda nos
Estados Unidos – tais como Tecnologia da Informação, Engenharia, Enfermagem,
Fisioterapia, Aviação e Odontologia – são extremamente bem-vindos aos país quando se
enquadram nas demandas de eligibilidade do visto e que profissionais de outras áreas
iminentes, tais como Contabilidade, Administração de Empresas, Finanças e até mesmo
profissionais de áreas técnicas vêm sendo cada vez mais bem aceitos por meio dessa
jurisprudência.

Os benefícios do visto, tanto para a economia nacional quanto para os aplicantes

dispostos a contribuir com sua expertise profissional com o país, são latentes. Além de
dispensar o processo de Labor Certification, extremamente burocrático e custoso para as
empresas americanas, o pleito leva o aplicante diretamente ao Green Card, documento de
permanência no país com validade de 10 anos - um caminho para a Cidadania Americana.

D4U IMMIGRATION - EB2 NIW - 05

QUEM SÃO OS
PROFISSIONAIS ELEGÍVEIS AO VISTO EB2 NIW?
A qualificação para a aplicação EB2 National
Interest passa por duas fases:
1) Configuração do Advanced Degree ou
Exceptional Ability;
2) Configuração do Interesse Nacional
Histórico acadêmico oficial demostrando que possui um diploma,
certificado ou prêmio semelhante de uma faculdade, universidade,
escola ou outra instituição de ensino relacionada à sua área de
habilidade excepcional;
Cartas documentando ao menos 10 anos de experiência em tempo
integral em sua ocupação;

A configuração do Advanced Degree, segundo
a letra da lei, pede que o aplicante possua
bacharelado e mestrado concluídos em sua
área de atuação, ou, alternativamente,
bacharelado seguido de cinco anos de
experiência profissional na área de formação.
A configuração do Exceptional Ability, por sua
vez, passa pela comprovação de que o
aplicante possui ao menos três entre os
pré-requisitos legais, que são:
Licença para praticar sua profissão ou certificação para sua profissão
ou ocupação;
Provas de que obteve um salário ou outra remuneração por serviços
que demonstrem sua habilidade excepcional;
Ser membro de uma Associação Profissional;
Possuir reconhecimento por suas realizações e contribuições
significativas para sua indústria ou campo por seus pares, entidades
governamentais, profissionais ou organizações empresariais;
Possuir outras evidências comparáveis de elegibilidade

D4U IMMIGRATION - EB2 NIW - 06

 QUEM SÃO OS PROFISSIONAIS ELEGÍVEIS AO VISTO EB2 NIW?

A configuração do National Interest Waiver, por fim, tem base na jurisprudência Matter Of Dhanasar e passa
pela demonstração dos seguintes fatores:

Seria benéfico para os

O projeto
profissional proposto pelo
aplicante tem mérito
substancial e importância
O aplicante está bem
Estados Unidos dispensar os
posicionado
requisitos de uma oferta de
profissionalmente para
emprego e, portanto, da
avançar no projeto proposto
certificação de trabalho.

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D4U 6IMMIGRATION - EB2 NIW - 07
 QUEM SÃO OS PROFISSIONAIS ELEGÍVEIS AO VISTO EB2 NIW?

Em suma, os critérios de elegibilidade determinam que o aplicante potencialmente elegível ao visto deve
possuir mestrado ou bacharelado seguido de cinco anos de experiência na área de formação ou, de
maneira alternativa, ao menos três entre os seguintes aspectos de qualificação:

Diploma ou certificado (não necessariamente de bacharelado);

Comprovação de ao menos dez anos de experiência na área;

Licença para a prática profissional quando assim for exigida;

Remuneração acima da média do mercado (o que, segundo o entendimento da

USCIS, demonstra que a qualificação do profissional também é acima da média);

Ser membro de uma associação profissional

Quando possível, apresentar outras evidência relativas à sua qualificação, tais como premiações, aparição em
mídia, certificados de cursos extracurriculares, artigos publicados, participação em palestras, Congressos e
Simpósios ou ter tido o seu trabalho reconhecido por empresas, profissionais ou entidades governamentais.

É crucial, todavia, que cada currículo seja avaliado por um profissional de imigração capaz de detectar os
aspectos determinantes à apresentação do aplicante diante da Imigração Americana de maneira
satisfatória.

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 QUEM SÃO OS PROFISSIONAIS ELEGÍVEIS AO VISTO EB2 NIW?

Além dos requisitos de qualificação subjetiva, é imprescindível

que seja possível apresentar à imigração os benefícios
econômicos e sociais que o profissional aplicante pode trazer
ao país a curto, médio e longo prazo. Para tanto, é necessário
trazer comprovações de que o estrangeiro deseja entrar nos
Estados Unidos para realizar um trabalho que tenha mérito
substancial e importância nacional; está bem posicionado para
levar adiante sua proposta de trabalho no país e que
considerando todos os elementos do seu caso, será benéfico
ao país dispensar a oferta de trabalho para o aplicante
torne-se um residente permanente nos Estados Unidos.

Embora a comprovação destes critérios possa soar intangível

a ouvidos leigos, por intermédio da apresentação de um plano
profissional bem estruturado, de boas cartas de referência e
documentação de apoio adequada, das projeções de
contribuição do estrangeiro no decurso do tempo e de uma
defesa apropriada, dezenas de milhares de profissionais têm
sido admitidos permanentemente no país todos os anos por
meio do visto EB2 NIW, pleito atraente a olhos democratas e
republicanos e que desde 2017 quebra paradigmas relativos a
entraves imigratórios para profissionais com potencial de
contribuição nacional.

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 EDUARDA COSTA
Diretora Comercial da D4U Immigration, Eduarda Costa é
advogada no Brasil graduada pela Universidade
Presbiteriana Mackenzie, pós-graduada em Comunicação
Social pela Faculdade Cásper Líbero e especialista em
compliance anticorrupção pela Fundação Getúlio Vargas.
Com forte atuação na gestão e mediação de conflitos
extrajudiciais, tem grande experiência em Direito Contratual
e trabalha com a lei de imigração americana desde 2018.

eduarda.costa@d4uusa.com
Para oferecer a melhor experiência aos clientes, o time D4U
Immigration é composto por mais de 130 profissionais
qualificados, motivados, experientes e comprometidos em todos
os âmbitos dos processos.

Desde 2021, contamos também com a expertise de Warren M.

Janssen, Ex-Diretor Aposentado da USCIS.

Mr. Janssen trabalhou para o Governo dos Estados Unidos por 32

anos e passou por diversos departamentos na USCIS, entre eles:
processamento de asilo, refugiados, julgamentos baseados em
família, emprego e isenções de inadmissibilidade.

Além disso, por cinco anos esteve no Serviço de Imigração e

Naturalização.
Um verdadeiro especialista, com profundo conhecimento, sendo
considerado um líder sênior da USCIS, onde finalizou sua
trajetória como Diretor.

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Hoje a D4U conta com mais de 130 profissionais divididos em seis escritórios:

Salt Lake City, Utah - US São Paulo, São Paulo - Brasil

Boca Raton, Florida - US Goiânia, Goiás – Brasil

Orlando, Florida – US João Pessoa, Paraíba - Brasil

ELEITA, PELO SEGUNDO ANO
CONSECUTIVO, A MELHOR
ASSESSORIA IMIGRATÓRIA
DOS ESTADOS UNIDOS E
AMÉRICA LATINA

99 %
99 %
NOSSO ÍNDICE DE

APROVAÇÃO
NOS ORGULHAMOS DE TER UM DOS MAIORES ÍNDICES DE APROVAÇÃO DO MERCADO.
RESULTADO DE MUITO TRABALHO E DE UMA BUSCA CONSTANTE PELO APERFEIÇOAMENTO AS
NOSSAS DIRETRIZES DE QUALIDADE.

*com base nos resultados de dezembro de 2021 a dezembro de 2022

TH E BEST OR NOTHING

C O N HE Ç A O N O SSO CON TEÚ D O :

@d4uusagroup D4U USA GROUP @d4uimmigration COMO IMIGRAR

PARA OS EUA
GIOVANNA ANTONELLI
AGORA É D4U IMMIGRATION

THE BEST
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