Concurso Público de Música

DIOGRANDE
DIRIO OFICIAL DE CAMPO GRANDE-MS

ANO XV n. 3.477 - segunda-feira, 12 de maro de 2012
Digitally signed by RODRIGO LENZ:51860678149 DN: c=BR, o=ICP-Brasil, ou=Secretaria da Receita Federal do Brasil - RFB, ou=RFB eCPF A3, ou=(EM BRANCO), ou=AR NAPTON, cn=RODRIGO LENZ:51860678149
Registro n. 26.965, Livro A-48, Protocolo n. 244.286, Livro A-10 4 Registro Notarial e Registral de Ttulos e Documentos da Comarca de Campo Grande - Estado de Mato Grosso do Sul
18 pginas
PARTE I
DECRETOS
DECRETO n. 11.783, DE 9 DE MARO DE 2012.
P O D E R
E X E C U T I V O
DESPACHOS
DESPACHO DO EXMO. SR. PREFEITO Conforme os parmetros legais pertinentes, em 09.03.2012 foi Ratificada por inexigibilidade de licitao, consubstanciada pelo Inciso III do Artigo 25 da Lei Federal n. 8666/93 e legislao complementar, a despesa do processo n. 22444/2012-21 PPS n. 181/2012 - FUNDAC em favor de ANGELA JULIA FINGER - ME. NELSON TRAD FILHO Prefeito Municipal DESPACHO DO EXMO. SR. PREFEITO Conforme os parmetros legais pertinentes, em 09.03.2012 foi Ratificada por inexigibilidade de licitao, consubstanciada pelo caput do Artigo 25 da Lei Federal n. 8666/93 e legislao complementar, a despesa do processo n. 19617/2012-70 PPS n. 110/2012 - SAS, em favor do DEPARTAMENTO ESTADUAL DE TRNSITO-DETRAN/ MS. NELSON TRAD FILHO Prefeito Municipal DESPACHO DO EXMO. SR. PREFEITO Conforme os parmetros legais pertinentes, em 09.03.2012 foi Ratificada por inexigibilidade de licitao, consubstanciada pelo caput do Artigo 25 da Lei Federal n. 8666/93 e legislao complementar, a despesa do processo n. 21148/2012-11 PPS n. 95/2012 FUNESP, em favor da Associao dos Profissionais de Educao Fsica de Mato Grosso do Sul. NELSON TRAD FILHO Prefeito Municipal
REVOGA PARCIALMENTE O DECRETO n. 9.907, DE 12 DE ABRIL DE 2007 (DECLARA DE UTILIDADE PBLICA PARA FINS DE DESAPROPRIAO, REAS DE TERRENO, LOCALIZADAS NESTE MUNICPIO). NELSON TRAD FILHO, Prefeito Municipal de Campo Grande, Capital do Estado de Mato Grosso do Sul, no uso das atribuies que lhe confere o art. 67, VI, da Lei Orgnica do Municpio de Campo Grande-MS, de 4/4/90, D E C R E T A: Art. 1. Fica revogado parcialmente o Decreto n. 9.907, de 12 de abril de 2007, que declara de utilidade pblica para fins de desapropriao de reas de terreno localizadas neste Municpio, na parte referente ao Lote 08, da Quadra 291, do Bairro Jardim Noroeste. Art. 2. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicao. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. NELSON TRAD FILHO Prefeito Municipal DECRETO n. 11.784, DE 9 DE MARO DE 2012. DISPE SOBRE A TRANSFORMAO DE BENS PATRIMONIAIS EM REAS DE DOMNIO DE USO COMUM DO POVO, IMVEIS LOCALIZADOS NO BAIRRO JOCKEY CLUB, NESTE MUNICPIO. NELSON TRAD FILHO, Prefeito Municipal de Campo Grande, Capital do Estado de Mato Grosso do Sul, no uso das atribuies que lhe confere o art. 67, inciso VI, da Lei Orgnica do Municpio de Campo Grande-MS, de 4/4/90, D E C R E T A: Art. 1. Ficam transformados de bens patrimoniais em reas de domnio de uso comum do povo, os Lotes 36D, 37D e 38D, localizados no Bairro Jockey Club, denominando-os em logradouros pblicos, conforme a seguir descritos: Lote n. 36D 37D 38D Matrcula no C. R. I. 86.238, 2 C.R.I. 86.240, 2 C.R.I. 88.790, 2 C.R.I. Denominao Rua Japo Rua Japo Rua Japo
SECRETARIAS
SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAO
Edital n. 01/25/2011 CONCURSO PBLICO DE PROVAS E TTULOS PARA CARGOS DA PREFEITURA MUNICIPAL DE CAMPO GRANDE MS A SECRETRIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAO, em exerccio, no uso de suas atribuies legais e de acordo com o Edital n. 01/01/2011, de 4/10/2011, torna pblico, no Anexo nico, o local, a data e o horrio para a pr-matrcula no Curso Introdutrio aos candidatos aprovados na Prova Escrita e que concorrem ao cargo de Assistente
Art. 2. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicao. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. NELSON TRAD FILHO Prefeito Municipal
PREFEITO.................................................................................................Nelson Trad Filho Vice-Prefeito................................................................................ Edil Afonso Albuquerque Chefe do Gabinete do Prefeito .................................................... Edson Yasuo Makimori Secretrio Munic. de Governo e Relaes Institucionais..........Rodrigo de Paula Aquino Secretria Munic. de Administrao........................Aurenice Rodrigues Pinheiro Pilatti Secretrio Munic. da Receita.......................................... Jos Csar de Oliveira Estoduto Secretrio Munic. de Planejamento, Finanas e Controle..................Paulo Srgio Nahas Secretria Munic. de Polticas e Aes Sociais e Cidadania ............................................ ..............................................................................................................................Nilva Santos Secretria Munic. de Educao.................................. Maria Cecilia Amendola da Motta Secretrio Munic. de Desenvolvimento Econmico, de Cincia e Tecnologia e do Agronegcio................................................................................ Edil Afonso Albuquerque Secretrio Munic. de Meio Ambiente e Desenvolvimento Urbano.................................. ....................................................................................Marcos Antonio Moura Cristaldo Secretrio Munic. de Infraestrutura, Transporte e Habitao...................................................................................................Joo Antnio De Marco Secretrio Munic. de Sade Pblica.......................................... Leandro Mazina Martins Procurador-Geral do Municpio........................................................Ernesto Borges Neto Diretor-Presidente da Ag. Munic.de Habitao de Campo Grande .................................. ..........................................................................................Paulo Cesar de Matos Oliveira
Diretora-Presidente do Instituto Munic. de Planejamento Urbano.................................... ......................................................................................... Marta Lcia da Silva Martinez Diretor-Presidente da Agncia Municipal de Prestao de Servios Saude................... ................................................................................................... Leandro Mazina Martins Diretor-Presidente da Agncia Munic. de Transporte e Trnsito ...................................... ...................................................................................... Rudel Espindola Trindade Junior Diretor-Presidente da Agncia de Regulao dos Servios Pblicos Delegados de Campo Grande..............................................................Marcelo Luiz Bomfim do Amaral Diretor-Presidente da Fundao Municipal de Cultura .................................................... ............................................................................................................Roberto Figueiredo Diretor-Presidente da Fundao Municipal de Esporte .......... Carlos Alberto de Assis Diretor-Presidente do Instituto Munic. de Previdncia de Campo Grande....................... ..........................................................................................................Cezar Luiz Galhardo Diretora-Presidente da Fundao Social do Trabalho de Campo Grande......................... ................................................................................................... Luiza Ribeiro Gonalves Diretor-Presidente do Instituto Municipal de Tecnologia da Informao......................... ................................................................................................... Joo Mitumaa Yamaura
PGINA 2 - segunda-feira, 12 de maro de 2012

Administrativo II Central de Atendimento ao Cidado - CAC, do Concurso Pblico de Provas e Ttulos para provimento de cargos do Quadro Permanente de Pessoal da Prefeitura Municipal de Campo Grande, Estado de Mato Grosso do Sul, observando-se: 1. DO CURSO INTRODUTRIO 1.1 - Local da Pr-Matrcula: Escola de Governo do Municpio de Campo Grande EGOV, localizada na Av. Ernesto Geisel, 4.009, Bairro Amamba, Campo GrandeMS. Data: 14/3/2012 Horrio: Das 8h s 9h. 1.2. O Curso Introdutrio, de carter eliminatrio e classificatrio, ser ministrado aos candidatos aprovados na Prova Escrita, para o cargo de Assistente Administrativo II - CAC. 1.3. O Curso Introdutrio tem por objetivo desenvolver o nvel de conhecimento terico-prtico necessrio ao futuro desempenho das atribuies do cargo descritas no Anexo I do Edital n. 01/01/2011. 1.4. O candidato que no fizer sua pr-matrcula no Curso Introdutrio ser eliminado do Concurso. 1.5. Durante o Curso Introdutrio os candidatos sero avaliados quanto frequncia e o desempenho curricular, observadas as normas especficas para sua realizao. 1.6. O aluno, que tiver frequncia inferior a 90% (noventa por cento) das aulas e atividades do Curso Introdutrio, ser eliminado do Concurso. 1.7. As ausncias correspondentes aos 10% (dez por cento) somente sero abonadas, se forem por motivo de tratamento de sade, mediante apresentao de atestado mdico com CID. 1.8. A avaliao do desempenho dos candidatos no Curso Introdutrio ser aferida por nota que variar de 0 (zero) a 10 (dez). 1.9. Ser considerado aprovado no Curso Introdutrio o candidato que obtiver mdia final, igual ou superior a 6,0 (seis) e, se for inferior a esse desempenho ser eliminado do Concurso. 1.10. A nota mdia (CI) obtida no Curso Introdutrio ser somada nota mdia da Prova Escrita (MPE) para apurao da nota final no Concurso Pblico 1.11. A relao nominal dos candidatos matriculados no Curso Introdutrio, contendo as notas finais, em ordem alfabtica, ser publicada no Dirio Oficial do Municpio DIOGRANDE, e nos endereos eletrnicos www.capital.ms.gov.br e www.fapec.org/ concurso. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. MARIA SELMA PEREZ Secretria Municipal de Administrao em exerccio ANEXO NICO AO EDITAL n. 01/25/2011 Local da Pr-Matrcula: Escola de Governo do Municpio de Campo Grande EGOV, localizada na Av. Ernesto Geisel, 4.009, Bairro Amamba, Campo GrandeMS. Data: 14/3/2012 Horrio: das 8h s 9h. CARGO: Assistente Administrativo II - Central de Atendimento ao Cidado - CAC N. INSC. 14697 31353 23581 27199 24595 20687 NOME DAVID BARBOSA SOUZA ANDRE RUIZ SALVADOR MENDES JUNIOR DANILO OLIVEIRA FRANA DE NAZARETH OSLENY NOVAIS DIAS WANESSA CYLES DA SILVA ALBERTO VIEIRA DE MORAES CLASSIF. PRELIM. 1 2 3 4 5 6 EDITAL n. 01/01/2012 19656 19794 26810
DIOGRANDE n. 3.477
KEDMA RODRIGUIES DOS SANTOS CARVALHO THIAGO FERREIRA DA COSTA BRUNA ANDRIA BERNARDINIS 7 8 9
CONCURSO PBLICO DE PROVAS PARA INGRESSO NO QUADRO PERMANENTE DE PESSOAL DA FUNDAO MUNICIPAL DE CULTURA A SECRETRIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAO, em exerccio, da Prefeitura Municipal de Campo Grande, no uso de suas atribuies, tendo em vista a autorizao constante do Decreto n. 11.625, de 20 de setembro de 2011, torna pblica, para conhecimento dos interessados, a abertura das inscries do Concurso Pblico de Provas para provimento de cargos do Quadro Permanente de Pessoal da Fundao Municipal de Cultura da Prefeitura Municipal de Campo Grande, Estado de Mato Grosso do Sul, conforme as regras e condies constantes deste Edital. 1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES 1.1. Este Edital tem por objeto a fixao das regras e condies de recrutamento e seleo de candidatos para ocupar cargos de provimento efetivo na Fundao Municipal de Cultura - FUNDAC da Prefeitura Municipal de Campo Grande. 1.2. O Concurso Pblico, objeto deste Edital, ser executado com apoio operacional da Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da Educao de Mato Grosso do Sul FADEMS. 1.3. Os requisitos bsicos, os vencimentos, a carga horria semanal e as atribuies bsicas dos cargos, bem como o nmero de vagas oferecidas esto discriminados no Anexo I. 1.4. O provimento das vagas oferecidas ocorrer durante o prazo de validade do Concurso, conforme as demandas apresentadas pela Fundao Municipal de Cultura - FUNDAC. 1.5. As vagas que surgirem durante a validade do Concurso podero ser providas por candidatos classificados alm do nmero de vagas oferecidas, em atendimento ao interesse e convenincia da Administrao Municipal. 2. DOS REQUISITOS PARA O PROVIMENTO DOS CARGOS: 2.1. So requisitos para provimento dos cargos: a) possuir a escolaridade exigida para o cargo ao qual concorre; b) ter nacionalidade brasileira; c) ter idade igual ou superior a 18 (dezoito) anos; d) ser eleitor e estar quite com as obrigaes eleitorais; e) estar quite com as obrigaes militares, em caso de candidato do sexo masculino; f) ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo, verificada em exame mdico pericial, condicionada apresentao pelo candidato de comprovantes mdico-laboratoriais especficos para o exerccio do cargo; g) no ocupar cargo, emprego ou funo pblica e no acumular proventos de aposentadoria, pagos por previdncia pblica federal, estadual ou municipal, exceto nas hipteses constantes do art. 37, inciso X, da Constituio Federal; h) no ter sido demitido por justa causa, em razo de falta grave, mediante deciso de qualquer esfera governamental, nos ltimos cinco anos; i) no possuir condenao criminal com trnsito em julgado e no estar sendo processado por crime, comprovada por certides passadas pela Justia Estadual e Federal, observando o domiclio do candidato, nos 5 (cinco) anos anteriores data de publicao deste Edital; j) apresentar declarao de bens, conforme modelo da Prefeitura ou cpia da declarao entregue Receita Federal do Brasil. 2.2. Para ser nomeado, o candidato convocado dever apresentar todos os documentos discriminados no item 2.1, alm de comprovantes pessoais requeridos para cadastramento na Prefeitura, em original e cpia. 2.3. No sero aceitos protocolos em substituio aos documentos exigidos neste Edital, bem como comprovantes com validade vencida e ou com rasuras ou ilegveis. 2.4. A falta de comprovao de qualquer um dos requisitos especificados neste Edital impedir a nomeao do candidato no cargo de sua classificao, implicando sua eliminao do Concurso. 2.5. Correro conta do candidato as despesas com os exames necessrios avaliao fsica e mental pela percia mdica oficial do Municpio. 3. DAS INSCRIES 3.1. As inscries para o Concurso Pblico estaro abertas, exclusivamente, no perodo de 19 de maro a 9 de abril de 2012. 3.2. O candidato, para se inscrever no Concurso, dever recolher, conforme instrues constantes deste Edital, um dos seguintes valores: a) R$ 100,00 (cem reais) para cargos que requerem nvel superior; b) R$60,00 (sessenta reais) para cargos que requerem nvel mdio. 3.3. O valor pago pela inscrio no ser devolvido, em hiptese alguma, salvo em caso de cancelamento do certame, por deciso da Administrao Municipal. 3.4. A inscrio do candidato implicar na aceitao das normas contidas neste Edital e de outras que lhe complementem ou se refiram realizao deste Concurso Pblico.
Dirio Oficial de Campo Grande - DIOGRANDE Estado de Mato Grosso do Sul

Prefeitura Municipal de Campo Grande - Secretaria Municipal de Administrao Av. Afonso Pena, 3.297 - Centro Fone/Fax (067) 3314-9869 CEP 79002-942- Campo Grande-MS www.capital.ms.gov.br/DIOGRANDE - diogrande@semad.capital.ms.gov.br Publicao de Matria por centmetro linear de coluna R$ 3,52
SUMRIO
DECRETOS................................................................................................ 01 DESPACHOS ............................................................................................. 01 SECRETARIAS ........................................................................................... 01 ADMINISTRAO INDIRETA ...................................................................... 12 ATOS DE PESSOAL ................................................................................... 12 ATOS DE LICITAO ................................................................................ 15 RGOS COLEGIADOS ............................................................................ 15 PODER LEGISLATIVO ............................................................................... 17 PUBLICAES A PEDIDO ......................................................................... 18

3.5. O pagamento da inscrio dever ser efetuado em dinheiro ou cheque do prprio candidato e, em caso de devoluo do cheque, qualquer que seja o motivo, considerarse- automaticamente cancelada e sem efeito a inscrio. 3.6. A inscrio ser feita somente pela Internet, no site www.fadems.org.br, onde esto disponibilizados para impresso, o boleto bancrio, este Edital e seus anexos, que contm toda a regulamentao do Concurso, cabendo ao candidato observar os seguintes procedimentos: a) ler o Edital e seus anexos na ntegra e preencher a ficha de inscrio; b) imprimir o boleto disponvel no site; c) efetuar o pagamento da inscrio, em qualquer agncia bancria ou correspondente, at o primeiro dia til aps o trmino das inscries; d) o candidato ter at s 23h59min (vinte e trs horas e cinquenta e nove minutos), horrio de Mato Grosso do Sul, do dia 9 de abril de 2012, para realizar sua inscrio; e) aps o horrio fixado na letra d deste item, o sistema de captao das inscries deixar automaticamente de receb-las; f) a Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da Educao de Mato Grosso do Sul FADEMS no se responsabilizar por inscries no recebidas, por motivos de ordem tcnica de computadores, falhas de comunicao e de outros fatores, que impossibilitem a transferncia de dados; g) a inscrio do candidato ser efetivada, somente, aps a confirmao na Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da Educao de Mato Grosso do Sul FADEMS, do pagamento do valor da inscrio. 3.7. A Pesquisa para acompanhar a situao da inscrio poder ser feita no site www. fadems.org.br, cinco dias teis aps o encerramento do perodo de inscries. 3.7.1. Caso seja detectado algum problema, o candidato dever entrar em contato com a FADEMS, pelo telefone (67) 3346-8696, 3346-8177, de segunda a sexta-feira, das 8h s 11h e das 14h s 17h (horrio de Mato Grosso do Sul), para verificar o ocorrido. 3.8. O nico comprovante de inscrio on line aceito o boleto bancrio com a autenticao mecnica ou o respectivo comprovante de pagamento, referente ao valor da inscrio. 3.9. No ser aceito pagamento do valor da inscrio pelo correio, fac-smile, depsito em caixa eletrnico, transferncia eletrnica, DOC, DOC eletrnico, ordem de pagamento ou depsito em conta corrente, ou alm do dia 10 de abril de 2012, dentro do horrio bancrio, ou por qualquer outro meio no especificado neste Edital. 3.9.1. O candidato, que, comprovadamente, estiver desempregado, na situao de carente, na data da abertura das inscries, poder requerer a iseno do pagamento da inscrio, mediante apresentao de: a) Cpia: da Carteira de Trabalho e Previdncia Social CTPS, com a baixa do ltimo emprego ou cpia de publicao de ato de desligamento do servio pblico, se exservidor pblico estatutrio de rgo ou entidade da administrao pblica municipal, estadual ou federal; b) Declarao pessoal de que sua renda per capita familiar igual ou inferior a meio salrio mnimo; c) Cpia do documento de identidade e cpia de comprovante residencial (gua, luz, telefone). 3.9.2. Para obter essa iseno o candidato dever acessar o endereo eletrnico www. fadems.org.br, Concurso Pblico da Prefeitura Municipal de Campo Grande, e executar os seguintes procedimentos: a) Preencher e imprimir a ficha de inscrio/iseno; b) Entregar a ficha de inscrio/iseno e os comprovantes discriminados nas alneas do subitem 3.9.1, acondicionados em envelope fechado, com identificao externa contendo o nome do candidato e o nmero deste Edital, mediante protocolo, no perodo de 19 a 23 de maro de 2012, no horrio das 8h s 11h e das 14h s 17h, exceto sbados, domingos e feriados, na FADEMS, no endereo: R. Francisco Alves Castelo, 241 Vila Ipiranga, Campo Grande MS, para anlise e parecer da Comisso do Concurso quanto concesso da iseno. 3.9.3. O candidato que tiver indeferido seu pedido de iseno ser comunicado dessa medida, mediante publicao no Dirio Oficial do Municpio de Campo Grande DIOGRANDE e pelos endereos eletrnicos: www.capital.ms.gov.br e www.fadems.org. br. 3.9.4. o candidato, que no obtiver a iseno de inscrio, e tiver interesse em permanecer no concurso, dever efetuar o pagamento do respectivo valor, conforme dispe o item 3.6, no perodo de 5 a 10 de abril de 2012. 3.9.5. O candidato, que apresentar comprovante inidneo ou firmar declarao falsa para se beneficiar da iseno, perder os direitos decorrentes da inscrio no Concurso Pblico, sendo considerado inabilitado, alm de responder pela infrao. 3.10. Ao candidato com deficincia, que pretenda fazer uso das prerrogativas que lhes so facultadas no inciso VIII do artigo 37 da Constituio Federal, observadas as disposies da Lei Federal n 7.853, de 24 de outubro de 1989 e de conformidade com o Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, assegurado o direito de inscrio para cargo deste Concurso. 3.10.1. Aos candidatos com deficincia sero destinadas 5% (cinco por cento) das vagas oferecidas para cada cargo, observados os dispositivos constantes nos artigos 3, 4, 5, 37, 41 do Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de 1999. 3.10.2. O quantitativo de reserva, por cargo, para candidato com deficincia, ser discriminado no Anexo I. 3.10.3. O candidato que possui deficincia dever especific-la na Ficha de Inscrio.
DIOGRANDE n. 3.477
3.10.4. O candidato dever declarar, na forma dos anexos III e IV, conforme art. 39 do Decreto Federal n. 3.298, de 1999, que possui deficincia e se necessita de tratamento diferenciado no dia do concurso. 3.10.5. A declarao de que possui deficincia dever ser entregue, at o dia 10 de abril de 2012, na sede da FADEMS, no horrio das 8h s 11h e das 14h s 17h, exceto sbados, domingos e feriados, situada na R. Francisco Alves Castelo, 241 Vila Ipiranga, Campo Grande MS, ou ser encaminhada por SEDEX, com AR, para o endereo da FADEMS, valendo a data da postagem, acompanhada dos seguintes documentos: a) Laudo Mdico, original, atestando a espcie, o grau e o nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena - CID, bem como a provvel causa da deficincia (Modelo Anexo IV); b) cpia do documento de identidade e nmero de telefone para contato; c)solicitao, por escrito: I) se necessita de prova especial em Braile ou ampliada, especificando o tipo de deficincia; ou II) se necessita de tempo adicional e/ou Ledor de prova e/ou Intrprete de Libras, com justificativa acompanhada de parecer emitido por especialista da rea de sua deficincia. 3.10.6. O candidato com deficincia participar deste Concurso Pblico em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere ao contedo das provas, avaliao e aos critrios de habilitao, bem como ao dia, horrio e local de aplicao das provas, e nota mnima exigida para aprovao. 3.10.7. O deficiente visual (cego), que solicitar prova especial em Braile, dever levar para esse fim, no dia da aplicao da prova, reglete e puno, podendo, ainda, utilizarse de soroban. 3.10.8. Ao deficiente visual (amblope), que solicitar prova especial ampliada, sero oferecidas provas nesse sistema, com tamanho de letra correspondente a corpo 24. 3.10.9. O candidato que, dentro do prazo do perodo das inscries, no atender ao disposto no subitem 3.10.5., conforme o caso ficar sujeito s seguintes situaes: a) quanto letra a desse subitem no ser considerado com deficincia e no concorrer s vagas reservadas para pessoas com essa condio. b) quanto letra c, alnea I no ter a prova especial preparada, seja qual for o motivo alegado. c) quanto letra c, alnea II no ter tempo adicional para realizao das provas e/ ou pessoa designada para a leitura da prova e/ou Intrprete de Libras, seja qual for o motivo alegado. 3.10.10. No ato da inscrio o candidato com deficincia dever declarar estar ciente das atribuies do cargo para o qual pretende se inscrever e que, no caso de vir a exerc-lo, estar sujeito avaliao pelo desempenho dessas atribuies, para fins de avaliao durante o estgio probatrio. 3.10.10.1. A avaliao do estgio probatrio do servidor com deficincia ser realizada por uma equipe multiprofissional, conforme estabelecem os artigos 43 e 44 do Decreto Federal n. 3.298, de 20 de dezembro de 1999, verificando a compatibilidade da deficincia com as atribuies do cargo, no perodo de 30 dias aps a data de exerccio. 3.10.11. Aps o prazo de inscrio, fica proibida qualquer incluso ou excluso de candidato na lista especial de portadores de deficincia. 3.10.12. A publicao do resultado final do Concurso Pblico ser composta de duas listas: contendo, a primeira, geral, com base na pontuao de todos os candidatos, incluindo os candidatos com deficincia e a segunda, especial, considerando a pontuao destes ltimos, para efeito de precedncia na nomeao, nos termos da legislao. 3.10.13. As vagas que no forem providas, por falta de candidatos com deficincia, sero preenchidas pelos demais candidatos, com estrita observncia ordem classificatria. 3.10.14. Antes da homologao do Concurso Pblico, a Prefeitura Municipal designar uma equipe multidisciplinar que emitir parecer quanto ao enquadramento do candidato considerado deficiente, nas situaes discriminadas no art. 4 do Decreto Federal n. 3.298, de 1999, com redao dada pelo art. 70 do Decreto Federal n. 5.296, de 2 de dezembro de 2004. 3.10.15. Se a deficincia do candidato, conforme avaliao prevista no item 3.10.14. No se enquadrar na previso do art. 4 do Decreto Federal n. 3.298, de 1999, com redao dada pelo art. 70 do Decreto Federal n. 5.296, de 2004, sua nomeao obedecer classificao geral. 3.10.16. A no observncia, pelo candidato, de quaisquer das disposies do item 3.10 e seus subitens deste Edital implicar a perda do direito de ser nomeado para as vagas reservadas a candidato com deficincia. 3.10.17. O laudo mdico apresentado ter validade somente para este Concurso Pblico e no ser devolvido. 3.10.18. A nomeao do candidato com deficincia ser na proporo do nmero de vagas oferecidas para cada cargo no Concurso e at o limite do nmero de vagas reservadas para esta modalidade de provimento. 3.10.19. Aps a investidura no cargo, o candidato com deficincia no poder usar dessa condio para justificar a readaptao ou concesso de aposentadoria por invalidez. 3.11. As informaes prestadas na solicitao de inscrio pela internet sero de inteira responsabilidade do candidato, reservando-se Comisso do Concurso Pblico o direito de excluir aquele que no preencher, de forma completa e correta, os campos da ficha de inscrio, em especial as referentes ao nome, CPF, endereo e CEP da sua residncia. 3.12. A relao dos candidatos inscritos, com a devida homologao para participar do Concurso, ser publicada no Dirio Oficial do Municpio de Campo Grande DIOGRANDE, disponibilizado nos endereos eletrnicos: www.capital.ms.gov.br e www.fadems.org.br.

3.12.1. Em hiptese alguma o candidato poder prestar prova sem que sua inscrio esteja confirmada. 4. DAS ETAPAS DE AVALIAO DOS CANDIDATOS 4.1. O Concurso Pblico ser realizado, de acordo com as seguintes etapas: a) Prova Escrita: de carter eliminatrio e classificatrio, para todos os candidatos inscritos; b) Prova Prtica: de carter eliminatrio e classificatrio, para os candidatos aprovados na Prova Escrita. 5. DAS PROVAS ESCRITAS 5.1. A Prova Escrita prevista para ser realizada no dia 6 de maio de 2012 (domingo), ser aplicada com base nos contedos descritos no anexo II, somente aos candidatos que tiverem sua inscrio deferida. 5.2. A Prova Escrita ser objetiva e constar de 50 (cinquenta) questes de mltipla escolha, com 5 alternativas, das quais constar uma nica alternativa correta, de acordo com a seguinte distribuio: Nmero de questes 20 30 Pontos de Total de cada questo Pontos 2 2 40 60 100
DIOGRANDE n. 3.477
5.12.3. A solicitao de condies especiais para o dia da Prova Escrita ser atendida, segundo os critrios de viabilidade e de razoabilidade. 5.13. O candidato dever marcar todas as questes da prova no respectivo cartoresposta, com caneta esferogrfica azul ou preta. 5.14. O carto-resposta o nico documento apto para a correo eletrnica da Prova Escrita. Ele no ser substitudo. Portanto, no poder ser amassado, molhado, dobrado, rasgado, ou, de qualquer modo, danificado, sob pena de o candidato arcar com os prejuzos advindos da impossibilidade de correo da prova. 5.15. No sero computadas na avaliao das provas as questes no assinaladas ou que contenham mais de uma resposta, emendas ou rasuras no carto-resposta, no sendo permitido o uso de corretivo. 5.16. O candidato, ao terminar a prova, dever entregar ao Fiscal o carto-resposta, somente aps decorridas 2 (duas) horas do incio das provas, podendo levar o caderno de questes. 5.16.1. Os trs ltimos candidatos devero permanecer na sala, sendo liberados, somente, quando todos tiverem concludo as provas e assinado a Ata de Sala. 5.17. Ser sumariamente eliminado do Concurso o candidato que: a) utilizar de meios ilcitos para a execuo da prova; b) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido ou descorts para com qualquer dos aplicadores, seus auxiliares ou autoridades; c) se afastar da sala de prova sem o acompanhamento do fiscal, antes de ter concludo a mesma; d) for surpreendido, durante a prova, em qualquer tipo de comunicao com outro candidato ou utilizando mquinas de calcular ou similar, bip, pager, notebook, walkman, relgio do tipo data bank, equipamentos eletrnicos, receptor e/ou gravador; e) fizer uso de livros, cdigos, manuais, impressos ou anotaes; f) portar arma na sala de aula, mesmo que de posse do respectivo porte; g) no permitir a coleta de impresso digital, em caso de identificao especial; h) no devolver ao Fiscal o carto resposta assinado ou qualquer outro material de aplicao das provas; i) aps a prova, for flagrado por meio de percia, que utilizou processos ilcitos na realizao da mesma. 5.18. No ser permitido, durante a realizao da Prova, o uso e a posse de quaisquer meios eletrnicos, inclusive aparelhos celulares, que devero ser desligados e entregues aos Fiscais de Sala, sendo de responsabilidade do candidato a sua retirada quando da sada definitiva do local de prova. 5.19. No ser permitido dentro da sala de prova ingesto de alimentos ou de bebidas alcolicas, consumo de cigarro ou similares, uso de culos escuros ou quaisquer acessrios de chapelaria (chapu, bon, gorro), ou similares. 5.20. A Comisso de Concurso Pblico reserva-se o direito de, antes e durante a realizao da prova, por medida de segurana, submeter o candidato a revista pessoal e/ou de seus pertences, inclusive com varredura eletrnica e/ou de metal, bem como, a qualquer tempo, colher a impresso digital para anlise datiloscpica. 5.21. Ser dado conhecimento a todos os candidatos do Gabarito Oficial Preliminar, at dois dias teis aps a realizao da Prova Escrita, mediante publicao de Edital no Dirio Oficial do Municpio DIOGRANDE e disponibilizao nos endereos eletrnicos www.capital.ms.gov.br e www.fadems.org.br. 5.22. A relao nominal, em ordem alfabtica e por cargo, de todos os candidatos que realizaram a Prova Escrita, aprovados e reprovados, com suas respectivas notas, ser divulgada na forma do item 5.21 deste edital, aps a publicao do Gabarito Oficial Definitivo. 6. DA PROVA PRTICA 6.1. A Prova Prtica, de carter eliminatrio e classificatrio, ser realizada, para todos os cargos, pelos candidatos aprovados nas Provas Escritas. 6.2. A Prova Prtica avaliar o candidato, individualmente, levando em considerao sua habilidade na execuo das atividades relativas ao cargo a que concorre e o grau de conhecimento, por meio de demonstrao prtica das tarefas a serem desempenhadas no exerccio das atribuies do cargo. Esta prova valer 100 (cem) pontos e ser eliminado o candidato que obtiver nota inferior a 70 (setenta) pontos. 6.3. Avaliar-se- o candidato na Prova Prtica, segundo os seguintes critrios e respectiva pontuao: Tcnica Instrumental (at 70 pontos); Fraseado e Dinmica (at 20 pontos); e, Postura (at 10 pontos). 6.4. A data, hora e local de realizao da Prova Prtica e os critrios de avaliao constaro de Edital especfico, que ser publicado no Dirio Oficial do Municpio DIOGRANDE e divulgado nos endereos eletrnicos www.capital.ms.gov.br e www. fadems.org.br. 6.5. O candidato dever comparecer ao local da Prova Prtica com antecedncia mnima de 30 (trinta) minutos do horrio fixado, munido do documento oficial de identidade, da(s) pea(s) musical(is) de sua livre escolha, do(s) instrumento(s) musical(is), equipamentos complementares ou notebook, conforme o caso. 6.6. O candidato no poder realizar a Prova Prtica fora do local, data e horrio determinados e no poder assistir a Prova Prtica de outros candidatos. 6.7. A ausncia do candidato na Prova Prtica implicar na sua eliminao do Concurso, no havendo, em hiptese alguma, outra oportunidade, nem segunda chamada para as provas e nem realizao de provas fora da data, horrio e local estabelecidos para cada
Modalidades P1 Lngua Portuguesa P2 Conhecimento Especfico Total
5.3. A Prova Escrita ter a durao de 4 (quatro) horas. 5.4. A nota de cada candidato na Prova Escrita ser calculada pela soma das notas obtidas em cada uma das modalidades que compem essa etapa. 5.5. Ser considerado aprovado, para continuar no Concurso, o candidato que obtiver 30% (trinta por cento) ou mais do total dos pontos de cada modalidade, sendo eliminados aqueles que no atingirem esse desempenho. 5.6. Os locais e horrios de realizao das Provas Escritas constaro em Edital especfico, publicado no Dirio Oficial do Municpio - DIOGRANDE e disponibilizado nos endereos eletrnicos www.capital.ms.gov.br e www.fadems.org.br. 5.6.1. de inteira responsabilidade do candidato a identificao correta do local em que prestar a Prova Escrita e o seu comparecimento no horrio determinado. 5.7. O candidato dever comparecer ao local de Prova Escrita com antecedncia mnima de 30 (trinta) minutos do horrio fixado para sua realizao, portando caneta esferogrfica azul ou preta, lpis preto e borracha e munido do documento de identidade original com foto, indicado na sua ficha de inscrio no Concurso. 5.7.1. Sero considerados documentos oficiais de identidade: Registro Geral de Identidade, Carteira de Identidade Militar, Carteira Nacional de Habilitao (com foto), Carteira de Identidade Profissional emitida por rgo de Classe, Carteira de Trabalho e Previdncia Social e Passaporte, dentro do prazo de validade, no sendo aceitos protocolos de solicitao desses documentos. 5.7.2. O candidato, para entrar na sala de prova, dever identificar-se, apresentando ao fiscal o seu documento de identidade, que dever estar dentro do prazo de validade, quando for o caso, e em perfeitas condies, de forma a permitir, com clareza, sua identificao e a sua assinatura. 5.7.3. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas, documento de identidade original, por motivo de perda ou furto, dever substitulo por documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial com, no mximo, 30 (trinta) dias da expedio, sendo nessa ocasio, submetido a identificao especial, e registrado em formulrio prprio, para coleta de dados, assinatura e impresso digital. 5.8. O candidato ser identificado rigorosamente durante a realizao da Prova, devendo assinar a lista de presena, sob pena de ser considerado ausente. 5.9. O candidato, que no apresentar documento de identidade para realizao da Prova Escrita, ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico. 5.10. No ser admitido na sala de prova o candidato que se apresentar aps o horrio estabelecido para o fechamento dos portes e se no estiver de posse do documento de identidade. 5.11. A ausncia do candidato na Prova Escrita implicar na sua eliminao do Concurso, no havendo, em hiptese alguma, outra oportunidade, nem segunda chamada para as provas e nem realizao de provas fora da data, horrio e local estabelecidos para cada candidato. 5.12. Os candidatos com alteraes psicolgicas e/ou fisiolgicas, permanentes ou temporrias, que se vejam impossibilitados de realizar a prova, no tero direito a segunda chamada, nem a realizao de prova fora da data e nem tampouco a qualquer tratamento privilegiado, em respeito ao princpio da isonomia. 5.12.1. A candidata, que tiver necessidade de amamentar, durante a realizao da Prova Escrita, dever encaminhar FADEMS, no endereo constante no item 3.10.5., o Requerimento de Condies Especiais (modelo constante no Anexo V), juntando cpia legvel do documento de identificao do acompanhante, para que este tenha acesso ao local de realizao da prova, mediante apresentao desse documento no original. 5.12.2. O candidato, que sofreu acidente, ou foi operado recentemente, ou est acometido por alguma doena, dever entregar no local especificado no item 3.10.5. deste Edital, de acordo com o horrio de funcionamento e em at 48 horas antes da realizao da prova, o formulrio de Requerimento de Condies Especiais (Anexo V), preenchido e acompanhado do respectivo atestado mdico.

candidato. 6.8. Os candidatos com alteraes psicolgicas e/ou fisiolgicas, permanentes ou temporrias, que se vejam impossibilitados de realizar a prova, no tero direito a segunda chamada, nem a realizao de prova fora da data e nem tampouco a qualquer tratamento privilegiado, em respeito ao princpio da isonomia. 6.9. Ser publicado no Dirio Oficial do Municpio DIOGRANDE e nos endereos eletrnicos www.capital.ms.gov.br e www.fadems.org.br a relao nominal, em ordem alfabtica e por cargo, de todos os candidatos que realizaram a Prova Prtica, com os respectivos conceitos. 7. DOS RECURSOS 7.1. O candidato poder recorrer, nos 2 (dois) dias teis subsequentes data de publicao dos Editais quanto: a) omisso de seu nome ou para retificao de dados ocorridos na publicao da relao de candidatos inscritos; b) ao indeferimento do seu requerimento de iseno do recolhimento da inscrio; c) ao Gabarito Oficial Preliminar; d) ao resultado da Prova Prtica 7.1.1. O recurso dever ser dirigido ao Presidente da Comisso do Concurso Pblico, assinado pelo candidato ou por seu representante, mediante procurao com poderes especficos, com cpia do documento oficial do candidato. 7.2. O recurso referente divulgao do Gabarito Oficial Preliminar dever ser encaminhado em folha individualizada por questo, assinado, com a bibliografia que o fundamente, digitado ou em letra de forma, onde dever constar o nome do candidato, cargo a que concorre, conforme modelo que ser disponibilizado em Edital especfico. 7.3. Os recursos devero ser protocolizados, em duas vias, na FADEMS nos horrios das 8h s 11h e das 14h s 17h (horrio de Mato Grosso do Sul), na Rua Francisco Alves Castelo, 241 - Vila Ipiranga, Campo Grande - MS. 7.4 No sero aceitos recursos enviados por via postal, fac-smile, correio eletrnico, telegrama ou por qualquer outro meio que no seja o especificado neste Edital. 8. DA NOTA FINAL 8.1. A Nota Final (NF) corresponder ao somatrio das notas obtidas nas modalidades de Prova Escrita, com os pontos da Prova Prtica, conforme o caso, observados os seguintes parmetros: MPE = P1 + P2 P1 = Nota de Lngua Portuguesa P2 = Nota de Conhecimento Especfico
DIOGRANDE n. 3.477
11.3. Por ocasio da convocao para nomeao e posse, sero solicitados exames mdicos e laboratoriais complementares, que sero de responsabilidade do candidato, para serem apresentados percia oficial da Prefeitura Municipal. 11.4. A convocao dos candidatos observar, exclusivamente, ordem de classificao, respeitando-se a proporcionalidade das vagas destinadas aos candidatos com deficincia. 11.5. A nomeao dos candidatos classificados para as vagas oferecidas neste Edital ocorrer no prazo de validade do concurso, e na medida da necessidade da Administrao Municipal para ocupar postos de trabalho vagos e/ou criados em lei. 11.6. A nomeao e posse dos candidatos, que comprovarem o atendimento dos requisitos exigidos para investidura no cargo, sero efetivadas pela Secretaria Municipal de Administrao. 11.7. A posse ocorrer no prazo de, at, dez dias, a contar da data da nomeao, podendo, no interesse da Administrao Municipal, este prazo ser prorrogado por igual perodo. 11.8. A investidura no cargo dar-se- sob o regime estatutrio e na classe inicial do cargo em que o candidato tomar posse, vinculado Previdncia Social Municipal. 11.9. O candidato investido no cargo ficar em estgio probatrio durante trs anos de efetivo exerccio, perodo em que ter seu desempenho avaliado para confirmao da sua estabilidade no servio pblico municipal. 11.10. O candidato nomeado e empossado dever ter exerccio na Fundao Municipal de Cultura, dentro do horrio de expediente estabelecido pela Prefeitura Municipal, podendo ser, conforme o caso, em regime de planto, diurno e/ou noturno, em dias de semana, sbados e domingos, respeitada a jornada semanal de trabalho. 11.11. O candidato convocado, quando por motivos pessoais no puder ser investido no cargo, poder requerer uma nica vez, seu deslocamento para o fim de lista da classificao do Concurso, ficando a cargo da Secretria Municipal de Administrao o deferimento. 11.12. Ser considerado desistente, perdendo a vaga respectiva, o candidato convocado que: a) no se apresentar no prazo fixado no Edital de Convocao; b) no comprovar os requisitos exigidos para provimento do cargo; c) no fizer opo pelo benefcio constante no item 11.11. 12. DAS DISPOSIES GERAIS 12.1. A Comisso de Concurso Pblico ficar instalada na Escola de Governo do Municpio de Campo Grande EGOV-CG, situada na Av. Ernesto Geisel, n. 4.009, em Campo Grande/MS, com atendimento no horrio das 8h s 11h e das 14h s 17h, exceto aos sbados, domingos e feriados. 12.2. O candidato ser responsvel por tomar conhecimento das atribuies do cargo e, tambm, das datas, locais, horrios e procedimentos pertinentes s vrias etapas do Concurso Pblico. 12.3. O candidato ser responsvel pelo preenchimento, exatido e atualizao, junto FADEMS, dos dados constantes de sua Ficha de Inscrio, durante a realizao do Concurso e, aps a homologao do resultado final, por manter atualizado seu endereo residencial perante a Secretaria Municipal de Administrao, na Escola de Governo do Municpio de Campo Grande EGOV-CG, situada na Av. Ernesto Geisel, n. 4.009, em Campo Grande/MS, com atendimento no horrio das 8h s 11h e das 14h s 17h, exceto aos sbados, domingos e feriados. 12.4. Aps a publicao da homologao do presente Concurso Pblico, de total responsabilidade do candidato acompanhar os atos de convocaes, que sero publicados regularmente no Dirio Oficial de Campo Grande/MS DIOGRANDE e disponibilizados no site www.capital.ms.gov.br . 12.5. A Prefeitura Municipal de Campo Grande-MS no se responsabilizar por eventuais prejuzos ao candidato, decorrentes de alegao de desconhecimento das publicaes dos atos de convocaes no Dirio Oficial de Campo Grande/MS DIOGRANDE. 12.6. No ser fornecido aos candidatos documento comprobatrio de participao ou classificao no Concurso Pblico, valendo para esse fim a publicao no Dirio Oficial de Campo Grande - DIOGRANDE. 12.7. Os documentos referentes ao Concurso ficaro sob a guarda da Secretaria Municipal de Administrao, durante a sua vigncia e, aps esse perodo, podero ser eliminados. 12.8. A verificao, em qualquer poca, de declarao ou de apresentao de documentos falsos ou da prtica de atos dolosos pelo candidato, importar na anulao de sua inscrio e de todos os atos dela decorrentes, sem prejuzo de outros procedimentos legais. 12.9. Os candidatos podero dirimir dvidas durante o perodo de realizao do Concurso junto FADEMS, pelos telefones (67) 3346-8696 (67) 3346-8177, e, ainda, no endereo eletrnico www.fadems.org.br. 12.10. As disposies deste Edital podero ser alteradas ou complementadas, enquanto no efetivado o fato respectivo, atravs da publicao de Edital correspondente. 12.11. Os casos omissos, as dvidas e imprevistos que surgirem no processo de execuo do Concurso sero dirimidos pela Secretria Municipal de Administrao. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012.
NF = (MPE x 0,3) + (PP x 0,7), MPE = Mdia da Prova Escrita onde PP = Pontos na Prova Prtica 9. DA CLASSIFICAO NO CONCURSO 9.1. A classificao final dos candidatos no Concurso Pblico ser definida pela ordem decrescente da respectiva Nota Final, apurada conforme item 8.1. 9.2. Para fim de classificao final, na hiptese de igualdade de Nota Final, o desempate dar-se- com observncia dos seguintes critrios, sucessivamente: a) idade mais elevada, desde que o candidato tenha mais de 60 (sessenta) anos, em cumprimento ao Estatuto do Idoso; b) maior nota na prova Prtica; c) maior nota na prova de Conhecimento Especfico; d) maior nota na prova de Lngua Portuguesa; e) maior idade, para os candidatos no enquadrados na letra a deste item. 9.3. O resultado do Concurso Pblico, com a classificao final dos candidatos, ser divulgado em duas listas: a) a primeira, contendo a classificao de todos os candidatos inscritos; b) a segunda, contendo a classificao dos candidatos que concorreram s vagas reservadas aos portadores de deficincia. 10. HOMOLOGAO E VALIDADE DO CONCURSO 10.1. O resultado final do Concurso Pblico, contendo a classificao final dos candidatos, ser homologado pelo Prefeito Municipal e divulgado no Dirio Oficial de Campo Grande DIOGRANDE e nos endereos eletrnicos: www.capital.ms.gov.br e www.fadems.org. br. 10.2. A validade do Concurso Pblico ser de dois anos, contados da data da publicao da sua homologao e, no interesse da Administrao Municipal, poder ser prorrogado por igual perodo. 11. DA CONVOCAO, NOMEAO E POSSE 11.1. A convocao para preenchimento das vagas oferecidas obedecer rigorosamente ordem de classificao dos candidatos no Concurso Pblico, no cargo de aprovao, e ser efetivada observando-se os dispositivos da legislao vigente, em especial, o Estatuto do Servidor Pblico Municipal. 11.2. O candidato ser convocado para nomeao e posse por Edital, publicado no Dirio Oficial de Campo Grande - DIOGRANDE, para entrega dos documentos comprobatrios do atendimento dos requisitos para provimento no cargo de habilitao.
MARIA SELMA PEREZ Secretria Municipal de Administrao em exerccio
DIOGRANDE n. 3.477
ANEXO I AO EDITAL n. 01/01/2012 CONCURSO PBLICO DE PROVAS PARA INGRESSO NO QUADRO PERMANENTE DE PESSOAL DA FUNDAO MUNICIPAL DE CULTURA VENCIMENTO, VAGAS ,REQUISITOS, CARGA HORRIA E ATRIBUIES BSICAS
Cargo
Especialidade
Vagas
Reserva de Vagas para Deficientes (5%)
Referncia
Exigibilidade Requisitos
Atividades Bsicas
Carga Horria Semanal
Vencimento Base (R$)
Curso Superior em Msica (Bacharelado ou Licenciatura) Profissional Msica de Inspetor Orquestra de 2 14 Comprovante de experincia de no mnimo 2 anos em Orquestra Sinfnica
manuseio de softwares de edio de partituras (Sibelius, Finale, Encore); organizao, coordenao de orquestra; planejar, organizar, coordenar concertos / shows e atividades relacionadas a Orquestra Sinfnica Municipal de Campo Grande; elaborao de relatrios.
40h
R$1.695,53 + abono R$ 559,89
Violino Viola Sinfnica (de Arco) Violoncelo Contra Baixo (de Arco) Flauta Transversal (com obrigao de Flautin)
Organizao de repertrio; organizao msicos; organizao de naipes Organizao de repertrio; organizao msicos; organizao de naipes Organizao de repertrio; organizao msicos; organizao de naipes Organizao de repertrio; organizao msicos; organizao de naipes Organizao de repertrio; organizao msicos; organizao de naipes
de
Comprovante de experincia em realizao / organizao de eventos de msica de concerto
de
de
de
Registro na Ordem dos Msicos do Brasil
de
Organizao Obo (com obrigao de Corn 2 -
de
repertrio;
organizao
de
Cargo
Especialidade
Vagas
Referncia
Atividades Bsicas
Ingls) Fagote Clarinete obrigao clarone) Saxofone Trompa Trompete Bombardo Trombone (VARA) Multi Instrumentista (com de 2 -
msicos; organizao de naipes Organizao de repertrio; msicos; organizao de naipes Organizao de repertrio; msicos; organizao de naipes organizao de
organizao
de
2 2 2 2 2
----
Organizao de repertrio de msicas Organizao de repertrio; msicos; organizao de naipes organizao de
Organizao de repertrio de msicas Organizao de repertrio de msicas Organizao de repertrio; msicos; organizao de naipes Organizao de repertrio; msicos; organizao de naipes Curso Mdio de Ensino organizao de
organizao
de
Instrumentista Musical III
Violino
12
Registro na Ordem dos Msicos do Brasil
Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo
40h
R$ 623,99
Viola (de Arco)
Violoncelo

DIOGRANDE n. 3.477
Cargo
Especialidade
Vagas
Referncia
Atividades Bsicas
musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou Atividades Bsicas adaptao de msicas; organizao de arquivo musical.
Contra Baixo 2 (de Arco) -
Flauta Transversal (com obrigao de Flautin)
Obo
Fagote
Trompa
Cargo
Trompete Especialidade
1 Vagas
Referncia
Trombone
Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical.
Referncia Exigibilidade Requisitos /
Clarinete (com obrigao de Clarone)
Saxofone Alto (Mi bemol)
Saxofone (Si bemol)
Tenor
Trompete (Si bemol)
Trombone (VARA)
Cargo
Especialidade
Vagas
Bombardino (Si bemol)
Execuo de instrumentos como solista, como Atividades Bsicas acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo
musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou
Carga 40h Horria Semanal
Tuba (Mi bemol)
Tuba (Si bemol)
Trompa bemol)
(Fa/Si
Percusso
Instrumentista
Baixo Eltrico
Percusso
acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Atividades Bsicas Execuo de instrumentos como solista, como acompanhante ou como membro em orquestra
DIOGRANDE n. 3.477
Baixo Eltrico
Guitarra Eltrica
Cargo
Especialidade
Tecladista
Vagas
1
Referncia
sinfnica ou popular; composio, arranjos ou adaptao de msicas; organizao de arquivo musical. Organizao de arquivo especfico de msica e conhecimento em teoria musical. Manuseio de software de edio de partituras (Sibelius, Finale, Encore)
Assistente Orquestra
de
ANEXO II AO EDITAL n. 01/01/2012 CONCURSO PBLICO DE PROVAS PARA INGRESSO NO QUADRO PERMANENTE DE PESSOAL DA FUNDAO MUNICIPAL DE CULTURA
CONTEDO PROGRAMTICO
1. PARA CARGOS COM EXIGIBILIDADE DE NVEL SUPERIOR: 1.1. LNGUA PORTUGUESA (TODOS OS CARGOS): A) Compreenso e interpretao de textos. B) Coeso textual. C) Ortografia e acentuao, incluindo conhecimentos sobre as novas normas; D) Emprego de parnimos, homnimos e formas variantes; E) Emprego das classes de palavras. F) Perodos compostos por coordenao e subordinao; G) Regncia (verbal e nominal) e crase; H) Concordncia nominal e verbal; (I) Emprego dos tempos e modos verbais. J)Pontuao. K) Oraes reduzidas. A elaborao das questes da prova de Lngua Portuguesa obedecer s normas ortogrficas em vigor desde 1 de janeiro de 2009, editadas por meio do Decreto Federal n 6.583, de 29.09.2008, que promulgou o Acordo Ortogrfico assinado em Lisboa em 16 de dezembro de 1990, respeitando-se, porm, a observncia ao perodo de transio de 1 de janeiro de 2009 a 31 de dezembro de 2012 - conforme dispe o pargrafo nico do artigo 2 do referido Decreto -, durante o qual coexistiro a norma atual e a nova norma estabelecida.
1.2. PROVA DE CONHECIMENTO ESPECFICO (Profissional de Msica Inspetor de Orquestra): Teoria musical: Noes elementares gerais: Caractersticas do som musical: altura, durao, intensidade, timbre. Notao musical: histrico; sistematizao da notao musical; altura dos sons no pentagrama; caractersticas do pentagrama. Claves: de Sol e de F na 4a. linha; relao entre os sons e suas alturas nestas claves. Valores e duraes: duraes e suas pausas; relao entre as duraes; diviso binria de valores. Grafia musical das notas no pentagrama: grupos de notas iguais e grupos de notas de valores irregulares; notao de notas simultneas. Notas Cromticas: Semitom, tom inteiro e alteraes: sustenido, bemol, bequadro, dobrado sustenido, dobrado bemol; uso e efeito dos acidentes; notao dos acidentes. Semitom natural, diatnico e cromtico. Acidentes: fixos, ocorrentes e de precauo. Valores rtmicos: Ponto de aumento: ponto simples; ponto duplo, ponto triplo. Grafia de notas e pausas com ponto de aumento. Ponto de diminuio: staccato, ponto secco, ponto brando. Notas ligadas: ligadura de prolongamento; ligadura de expresso ou legato; ligadura de indicao de frase; ligadura de quiltera. Alturas e claves: Intervalos: Intervalos: intervalo meldico e harmnico; intervalo descendente e ascendente; intervalo conjunto e disjunto. Intervalos simples: classificao de intervalos; intervalos justos; intervalos maiores; intervalos menores. Intervalos aumentados e diminutos. Intervalos compostos. Inverso de intervalos: inverso de intervalo meldico; inverso de intervalo harmnico; inverso de intervalos compostos. Intervalos consonantes e intervalos dissonantes. Intervalos e escalas: Notas enarmnicas; intervalos enarmnicos. Escalas: diferentes tipos de escalas; graus da escala; nomenclatura dos graus da escala; graus tonais e graus modais. A escala diatnica maior; as escalas maiores com sustenidos e bemis; armadura de clave; tonalidades maiores. A escala diatnica menor; as escalas menores natural, meldica e harmnica com sustenidos e bemis; armadura de clave; tonalidades maiores. Escalas e tonalidades relativas. Compasso: Compasso: barra de compasso; barra dupla; barra final. Frmula de compasso: unidade de compasso; unidade de tempo. Compasso simples; compasso composto; compasso irregular (ou alternado); compassos equivalentes. Mtrica: Diviso dos tempos em um compasso; organizao mtrica do compasso. Diviso entre tempos fracos e fortes. Acento mtricos; sncopa; contratempo. Anacruse; ritmo ttico; ritmo acfalo. Terminao rtmica: terminao masculina e feminina. Andamento, dinmica e expresso: Indicaes de andamento; indicaes de modificao de andamento; suspenso de andamento; fermata, suspenso sob pausa, parada. Indicaes de andamento; dinmica natural; dinmica de intenso; graduaes de intensidade: simbologia; sinais de acentuao. Indicaes de expresso. Acordes: Trades maiores, menores, aumentadas e diminutas. Intervalos que compe os diversos tipos de acorde. Acordes arpejados e de sons simultneos. Leis de Incentivo Cultura (definio e dedues).
Trompa, Trompete, Bombardo, Trombone (vara), Multi Instrumentista): Teoria musical: Noes elementares gerais: Caractersticas do som musical: altura, durao, intensidade, timbre. Notao musical: histrico; sistematizao da notao musical; altura dos sons no pentagrama; caractersticas do pentagrama. Claves: de Sol e de F na 4a. linha; relao entre os sons e suas alturas nestas claves. Valores e duraes: duraes e suas pausas; relao entre as duraes; diviso binria de valores. Grafia musical das notas no pentagrama: grupos de notas iguais e grupos de notas de valores irregulares; notao de notas simultneas. Notas Cromticas: Semitom, tom inteiro e alteraes: sustenido, bemol, bequadro, dobrado sustenido, dobrado bemol; uso e efeito dos acidentes; notao dos acidentes. Semitom natural, diatnico e cromtico. Acidentes: fixos, ocorrentes e de precauo. Valores rtmicos: Ponto de aumento: ponto simples; ponto duplo, ponto triplo. Grafia de notas e pausas com ponto de aumento. Ponto de diminuio: staccato, ponto secco, ponto brando. Notas ligadas: ligadura de prolongamento; ligadura de expresso ou legato; ligadura de indicao de frase; ligadura de quiltera. Alturas e claves: Intervalos: Intervalos: intervalo meldico e harmnico; intervalo descendente e ascendente; intervalo conjunto e disjunto. Intervalos simples: classificao de intervalos; intervalos justos; intervalos maiores; intervalos menores. Intervalos aumentados e diminutos. Intervalos compostos. Inverso de intervalos: inverso de intervalo meldico; inverso de intervalo harmnico; inverso de intervalos compostos. Intervalos consonantes e intervalos dissonantes. Intervalos e escalas: Notas enarmnicas; intervalos enarmnicos. Escalas: diferentes tipos de escalas; graus da escala; nomenclatura dos graus da escala; graus tonais e graus modais. A escala diatnica maior; as escalas maiores com sustenidos e bemis; armadura de clave; tonalidades maiores. A escala diatnica menor; as escalas menores natural, meldica e harmnica com sustenidos e bemis; armadura de clave; tonalidades maiores. Escalas e tonalidades relativas. Compasso: Compasso: barra de compasso; barra dupla; barra final. Frmula de compasso: unidade de compasso; unidade de tempo. Compasso simples; compasso composto; compasso irregular (ou alternado); compassos equivalentes. Mtrica: Diviso dos tempos em um compasso; organizao mtrica do compasso. Diviso entre tempos fracos e fortes. Acento mtricos; sncopa; contratempo. Anacruse; ritmo ttico; ritmo acfalo. Terminao rtmica: terminao masculina e feminina. Andamento, dinmica e expresso: Indicaes de andamento; indicaes de modificao de andamento; suspenso de andamento; fermata, suspenso sob pausa, parada. Indicaes de andamento; dinmica natural; dinmica de intenso; graduaes de intensidade: simbologia; sinais de acentuao. Indicaes de expresso. Acordes: Trades maiores, menores, aumentadas e diminutas. Intervalos que compe os diversos tipos de acorde. Acordes arpejados e de sons simultneos.
2. PARA CARGOS COM EXIGIBILIDADE DE NVEL MDIO:
2.1. LNGUA PORTUGUESA (TODOS OS CARGOS): Interpretao de texto. Acentuao grfica. Pontuao. Classes de palavras: substantivo, adjetivo, numeral, pronome, verbo, advrbio, preposio e conjuno: emprego e sentido que imprimem s relaes que estabelecem. Vozes verbais: ativa e passiva. Colocao pronominal. Concordncia verbal e nominal. Regncia verbal e nominal. Crase. Sinnimos, antnimos e parnimos. Sentido prprio e figurado das palavras. A elaborao das provas de Lngua Portuguesa contemplar a resoluo de questes com base nas Normas Ortogrficas atuais - tanto em tempo anterior como aps a entrada em vigor das disposies editadas por meio do Decreto Federal n 6.583, de 29.09.2008, que promulgou o Acordo Ortogrfico assinado em Lisboa em 16 de dezembro de 1.990 - considerando a observncia ao perodo de transio de 1 de janeiro de 2009 a 31 de dezembro de 2012 - conforme dispe o pargrafo nico do artigo 2 do referido Decreto -, durante o qual coexistiro a Norma atual e a nova Norma estabelecida.
2.2. PROVA DE CONHECIMENTO ESPECFICO: CARGO: INSTRUMENTISTA MUSICAL III (Todos os cargos): Teoria musical: Noes elementares gerais: Caractersticas do som musical: altura, durao, intensidade, timbre. Notao musical: histrico; sistematizao da notao musical; altura dos sons no pentagrama; caractersticas do pentagrama. Claves: de Sol e de F na 4a. linha; relao entre os sons e suas alturas nestas claves. Valores e duraes: duraes e suas pausas; relao entre as duraes; diviso binria de valores. Grafia musical das notas no pentagrama: grupos de notas iguais e grupos de notas de valores irregulares; notao de notas simultneas. Notas Cromticas: Semitom, tom inteiro e alteraes: sustenido, bemol, bequadro, dobrado sustenido, dobrado bemol; uso e efeito dos acidentes; notao dos acidentes. Semitom natural, diatnico e cromtico. Acidentes: fixos, ocorrentes e de precauo. Valores rtmicos: Ponto de aumento: ponto simples; ponto duplo, ponto triplo. Grafia de notas e pausas com ponto de aumento. Ponto de diminuio: staccato, ponto secco, ponto brando. Notas ligadas: ligadura de
1.3. PROVA DE CONHECIMENTO ESPECFICO (Profissional de Msica Especialidades: Violino, Viola Sinfnica (de arco), Violoncelo, Contra Baixo (de arco), Flauta Transversal (com obrigao de Flautin), Obo (com obrigao de Corn Ingls), Fagote, Clarinete (com obrigao de Clarone), Saxofone,

prolongamento; ligadura de expresso ou legato; ligadura de indicao de frase; ligadura de quiltera. Alturas e claves: Intervalos: Intervalos: intervalo meldico e harmnico; intervalo descendente e ascendente; intervalo conjunto e disjunto. Intervalos simples: classificao de intervalos; intervalos justos; intervalos maiores; intervalos menores. Intervalos aumentados e diminutos. Intervalos compostos. Inverso de intervalos: inverso de intervalo meldico; inverso de intervalo harmnico; inverso de intervalos compostos. Intervalos consonantes e intervalos dissonantes. Intervalos e escalas: Notas enarmnicas; intervalos enarmnicos. Escalas: diferentes tipos de escalas; graus da escala; nomenclatura dos graus da escala; graus tonais e graus modais. A escala diatnica maior; as escalas maiores com sustenidos e bemis; armadura de clave; tonalidades maiores. A escala diatnica menor; as escalas menores natural, meldica e harmnica com sustenidos e bemis; armadura de clave; tonalidades maiores. Escalas e tonalidades relativas. Compasso: Compasso: barra de compasso; barra dupla; barra final. Frmula de compasso: unidade de compasso; unidade de tempo. Compasso simples; compasso composto; compasso irregular (ou alternado); compassos equivalentes. Mtrica: Diviso dos tempos em um compasso; organizao mtrica do compasso. Diviso entre tempos fracos e fortes. Acento mtricos; sncopa; contratempo. Anacruse; ritmo ttico; ritmo acfalo. Terminao rtmica: terminao masculina e feminina. Andamento, dinmica e expresso: Indicaes de andamento; indicaes de modificao de andamento; suspenso de andamento; fermata, suspenso sob pausa, parada. Indicaes de andamento; dinmica natural; dinmica de intenso; graduaes de intensidade: simbologia; sinais de acentuao. Indicaes de expresso. Acordes: Trades maiores, menores, aumentadas e diminutas. Intervalos que compe os diversos tipos de acorde. Acordes arpejados e de sons simultneos.
DIOGRANDE n. 3.477
[ ] 3 - Surdez severa: apresenta perda auditiva de 71 (setenta e um) a 90 (noventa) decibis; [ ] 4 Surdez profunda: apresenta perda auditiva acima de 90 (noventa) decibis.
c) DEFICINCIA VISUAL: [ ] 1 - Cegueira: quando no h percepo de luz ou quando a acuidade visual central inferior a 20/400P (a,05 WHO), ou ainda quando o campo visual igual ou inferior a 10 graus, aps a melhor correo, quando possvel; [ ] 2 - Viso subnormal: quando a acuidade visual igual ou inferior a 20/70P (0.3 WHO), aps a melhor correo; [ ] 3 - Viso monocular.
d)DEFICINCIA MENTAL A deficincia mental caracteriza-se por apresentar o funcionamento intelectual significativamente inferior mdia, com manifestao anterior idade de 18 anos, aliado a limitaes associadas a duas ou mais reas da conduta adaptativa ou da capacidade do indivduo em responder adequadamente s demandas da sociedade no que tange: comunicao, aos cuidados pessoais, s habilidades sociais, ao desempenho na famlia e comunidade e/ou independncia na locomoo, sade, segurana, escola e lazer. OBSERVAES:
Em, ____/____/______ ANEXO III AO EDITAL n. 01/01/2012 CONCURSO PBLICO DE PROVAS PARA INGRESSO NO QUADRO PERMANENTE DE PESSOAL DA FUNDAO MUNICIPAL DE CULTURA Assinatura, Carimbo e CRM do Mdico Assinatura do(a) Candidato(a)
ANEXO V AO EDITAL n. 01/01/2012 DECLARAO CANDIDATO COM DEFICINCIA Ao Presidente da Comisso do Concurso Eu, _______________________________________________________ , inscrio n. ______________, CPF n. ______.______._______-_____ portador(a) do documento de identificao n. ______________,expedido pelo(a) _____________________________, candidato(a) ao concurso pblico para o cargo de _________________________________________________________________ _, do quadro permanente de Pessoal da Fundao Municipal de Cultura, me declaro deficiente nos termos da legislao vigente, e solicito a minha participao neste concurso dentro do critrios assegurados pessoa com deficincia. Anexo a esta declarao, Laudo Mdico atestando: descrever a espcie e o grau ou nvel de deficincia, bem como a sua provvel causa, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas (CID); Nestes termos, Peo deferimento. __________________________________ LOCAL _____/____/2012 CONCURSO PBLICO DE PROVAS PARA INGRESSO NO QUADRO PERMANENTE DE PESSOAL DA FUNDAO MUNICIPAL DE CULTURA
REQUERIMENTO DE CONDIES ESPECIAIS PARA REALIZAO DAS PROVAS Senhor Presidente da Comisso do Concurso: Eu, ________________________________________________________, inscrio n. ___________________, CPF n. ______________, portador(a) do documento de identidade n. ______________/______ candidato(a) ao cargo de ___________ ______________________________________, do quadro de pessoal da Fundao Municipal de Cultura, venho requerer a V. S condies especiais para realizar a prova escrita, conforme as informaes a seguir. 1. AMAMENTAO Nome completo da pessoa que ir acompanhar o beb para ser amamentado: ___________________________________________________________________ , N do (RG): ______________ /_____ Obs.: O original do documento informado dever ser apresentado no dia das provas. 2. OUTROS Candidato temporariamente com problemas graves de sade. (acidentado, operado e outros), registre, a seguir, o tipo/doena e as condies necessrias: Nestes termos, Peo deferimento. Campo Grande, _____/ de _______________ de 2012
_______________________________________________ Assinatura do(a) candidato(o)
ANEXO IV AO EDITAL n. 01/01/2012 CONCURSO PBLICO DE PROVAS PARA INGRESSO NO QUADRO PERMANENTE DE PESSOAL DA FUNDAO MUNICIPAL DE CULTURA LAUDO MDICO CANDIDATO COM DEFICINCIA O(a) candidato(o) __________________________________________________ ___________, Documento de Identificao n e rgo Expedidor RG) _________ ____________________________, CPF n. _______._______._______-______ foi submetido (a) nesta data, a exame clnico sendo identificada a existncia de DEFICINCIA __________________________________________ de conformidade com a legislao vigente. a) DEFICINCIA FSICA [ [ [ [ [ [ ] 1 - Paraplegia ] 2 - Paraparesia ] 3 - Monoplegia ] 4 - Monoparesia ] 5 - Tetraplegia ] 6 - Tetraparesia [ [ [ [ [ [ ] 7 - Triplegia ] 8 - Triparesia ] 9 - Hemiplegia ] 10 - Hemiparesia ] 11 - Amputao ou ausncia de membro ] 12 - Paralisia Cerebral 1. DA PROVA PRTICA:
Assinatura do(a) candidato(o)
ANEXO VI AO EDITAL n. 01/01/2012 CONCURSO PBLICO DE PROVAS PARA INGRESSO NO QUADRO PERMANENTE DE PESSOAL DA FUNDAO MUNICIPAL DE CULTURA
EXERCCIOS, ESPECIFICAES, EXIGIBILIDADES E CRITRIOS DA PROVA PRTICA
1.1. A Prova Prtica ser realizado em Campo Grande, em dia, horrio e local a serem divulgados em Edital publicado no DIOGRANDE. 1.2. A Prova Prtica ser realizada por profissionais contratados pela FADEMS e visa avaliar a capacidade do candidato para exercer a funo pretendida. 1.2.1. O candidato dever comparecer em data, local e horrio a serem determinados no edital de convocao para a Prova Prtica, com 30 minutos de antecedncia, munido do documento de identidade original e do instrumento musical de sua especialidade (no caso de instrumentos eltricos o candidato dever trazer equipamento de apoio: caixa de som, cabo, extenso e outros que se fizerem necessrios). 1.2.2. Aos candidatos ao cargo de Profissional de Msica - especialidade Inspetor de Orquestra e Instrumentista Musical III especialidade Assistente de Orquestra, a banca disponibilizar equipamento para a realizao da prova de softwares de edio de partitura, sendo permitido ao candidato que utilize seu prprio notebook.
b) DEFICINCIA AUDITIVA [ ] 1- Surdez moderada: apresenta perda auditiva de 41 (quarenta e um) a 55 (cinquenta e cinco) decibis; [ ] 2 - Surdez acentuada: apresenta perda auditiva de 56 (cinqenta e seis) a 70 (setenta) decibis;

1.2.3. O candidato dever entregar banca examinadora, uma cpia de cada partitura a ser executada, no caso das provas de instrumento musical. 1.2.4. A banca examinadora poder solicitar ao candidato que interrompa sua execuo antes do trmino de sua apresentao da obra musical. 1.3. A Prova Prtica compreender as modalidades descritas neste anexo, de acordo com as seguintes regras: 1.3.1. A Prova Prtica ter a durao mxima de 25 minutos, sendo que os primeiros 5 minutos sero destinados para a sua preparao, afinao e regulagem do(s) seu(s) instrumento(s). Instrumentista Musical III Viola (de arco) CARGO ESPECIALIDADE Violino
DIOGRANDE n. 3.477
PROVA PRTICA Executar dois movimentos contrastantes de concerto de livre escolha, 1 pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar dois movimentos contrastantes de concerto de livre escolha, 1 pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar dois movimentos contrastantes de concerto de livre escolha, 1 pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista. Executar um estudo e uma pea de livre escolha para o seu instrumento, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo e uma pea de livre escolha para o seu instrumento, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo e uma pea de livre escolha para o seu instrumento, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Prova de solfejo na clave de sol na segunda linha e na clave de f na quarta linha. Manuseio de software de edio de partituras (Sibelius, Finale e Encore)
Violoncelo
CARGO
ESPECIALIDADE
Inspetor de Orquestra
Violino
Profissional Msica
de
Viola Sinfnica (de Arco)
Violoncelo
Contra Baixo (de arco)
Flauta Transversal (com obrigao de flautin).
Obo (com obrigao de Corn Ingls).
Fagote
Clarinete (com obrigao de clarone).
Saxofone
PROVA PRTICA Manuseio de software de edio de partituras (Sibelius, Finale e Encore). Executar duas peas ou obras contrastantes em um instrumento de livre escolha. Executar o primeiro movimento de um concerto clssico ou romntico com cadncia, 1 pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar o primeiro movimento de um concerto clssico ou romntico com cadncia, 1 pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar o primeiro movimento de um concerto clssico ou romntico com cadncia, 1 pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar dois movimentos contrastantes de concerto de livre escolha, 1 pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar o primeiro movimento de um concerto clssico ou romntico com cadncia, 1 pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar dois movimentos contrastantes de concerto de livre escolha, 1 pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar dois movimentos contrastantes de concerto de livre escolha, 1 pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar dois movimentos contrastantes de concerto de livre escolha, 1 pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar dois movimentos contrastantes de concerto de livre escolha, 1 pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar um estudo em uma pea de livre escolha, leitura a 1 vista, Escalas e Arpejos. Executar uma pea para instrumento (s) de percusso, mais uma pea para instrumento (s) meldico (s) de cordas, mais uma pea para instrumento (s) meldico (s) de sopro, mais uma pea para instrumento (s) harmnico (s). Leituras a primeira vista em todos instrumentos apresentados.
Contra Baixo (de arco) Flauta Transversal (com obrigao de Flautin) Clarineta
Obo
Fagote
Trompa
Trompete
Trombone Saxofone bemol) Saxofone bemol) Alto (Mi
Tenor
(Si
Trompete (Si bemol)
Trombone (VARA)
Bombardino (Si bemol)
Tuba (Mi bemol)
Tuba (Si bemol) Trompa
Trompa (Fa/Si bemol)
Trompete
Percusso Baixo Eltrico
Bombardo
Trombone (vara)
Guitarra Eltrica
Tecladista
Multi Instrumentista
Assistente de Orquestra
PROCURADORIA - GERAL DO MUNICPIO

REPUBLICA-SE POR CONSTAR COM INCORREES NO ORIGINAL PUBLICADO NO DIOGRANDE n. 3476, de 9/3/2012. EXTRATO DO NONO TERMO ADITIVO, CELEBRADO EM 13 DE DEZEMBRO DE 2011, AO CONTRATO n. 120, DE 29/4/2009. PARTES: Prefeitura Municipal de Campo Grande-MS e a Empresa Equipe Engenharia Ltda. FUNDAMENTO LEGAL: Art. 65, alneas a e b e seu 1, da Lei Federal n. 8.666, de 21/6/93, atualizada pela Lei Federal n. 9.648, de 27/5/98, na Justificativa, na Planilha de Aditivo e no Cronograma Fsico-financeiro, anexos ao Processo n. 14319/2009-89. OBJETO: Alterao do valor do Contrato n. 120, de 29 de abril de 2009. DIMINUIO: De R$ 386.585,33, passando de R$ 13.946.527,06 para R$ 13.559.941,73, em decorrncia da diminuio de quantitativos. RATIFICAO: Ratificam-se as demais clusulas e condies do Contrato n. 120/2009 e de seus Termos Aditivos, desde que no conflite com o presente instrumento. ASSINATURAS: Joo Antnio De Marco e Joo Carlos de Almeida. CAMPO GRANDE-MS, 13 DE DEZEMBRO DE 2011. JOS ROBERTO NUNES GONDIM Coordenador de Tcnica Legislativa
EXTRATO DO CONVNIO n. 123, CELEBRADO EM 9 DE MARO DE 2012. PARTES: Municpio de Campo Grande-MS, com Intervenincia da Secretaria Municipal de Sade Pblica - SESAU e a Sociedade Beneficente de Campo Grande - Santa Casa. FUNDAMENTO LEGAL: Decreto Municipal n. 7.761, de 30/12/98, Ofcio/GOVMS n. 1.578 GAB/SES/MS de 17/02/12, Instruo Normativa n. 01, de 15/1/97 da STN/MF, na Lei Federal n. 8.666, de 21/6/93, Lei Complementar/LRF n. 101, de 5/5/2000, Seo IX, art. 70 da CRFB e ratificado atravs do Convnio n. 916/2002, de 5/7/2002 e Aditivos - Unio Federal/Ministrio da Sade e a Associao Beneficente de Campo Grande - SANTA CASA e Processo Administrativo n. 19697/2012-17 - volume 1. OBJETO: Apoio financeiro na condio de contrapartida da PMCG/SESAU-FMS, ratificado/ vinculado ao Convnio n. 916/2002, UF/MINSAUDE-ABCG/SC referente aos investimentos necessrios ao hospital que se encontra em fase de adaptaes, ampliaes e reformas na unidade de trauma, de acordo com o Plano de Trabalho. VALOR: R$ 1.000.000,00 (um milho de reais). DOTAO: 02161030200684036 FR 03 Elem. de Despesa 33504301 NE 0422 - 1035S. VIGNCIA: A partir da data da sua assinatura, cuja vigncia dar-se- at 30/3/2013. ASSINATURAS: Nelson Trad Filho, Leandro Mazina Martins, Issam Moussa, Nilo Srgio Laureano Leme e Antonio Lastoria. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. JOS ROBERTO NUNES GONDIM Coordenador de Tcnica Legislativa

EXTRATO DO CONVNIO n. 122, CELEBRADO EM 9 DE MARO DE 2012. PARTES: Municpio de Campo Grande-MS, com intervenincia da Secretaria Municipal de Governo e Relaes Institucionais e a Sociedade Lrica Amamba Filarmnica Villa Lobos. FUNDAMENTO LEGAL: Lei Federal n. 8.666, de 21/6/93, inciso II, alnea a do art. 1 da Lei Municipal n. 3.452, de 11/5/98, Decreto n. 7.761, de 30/12/98 e Processo Administrativo n. 13665/2012-08. OBJETO: Repasse dos recursos financeiros CONVENENTE para ressarcimento de despesas realizadas ou a realizar, em conformidade com o Plano de Trabalho anexo ao Processo n. 13665/2012-08. DOTAO: 0101.04.122.0096.2059.33903928 - NE n. 00108 2800F - FR 01. VIGNCIA: 120 dias a contar da data da liberao da 1 parcela dos recursos financeiros. VALOR TOTAL: R$ 4.269,00 em 3 parcelas de R$ 1.423,00 cada. ASSINATURAS: Nelson Trad Filho, Rodrigo de Paula Aquino e Rosngela de Souza Conceio. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. JOS ROBERTO NUNES GONDIM Coordenador de Tcnica Legislativa
DIOGRANDE n. 3.477
SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAO
EXTRATO DA OES N. 03/12, FORMALIZADA EM 1./02/2012. PARTES: Prefeitura Municipal de Campo Grande-MS e Transpiccoli Transportes -Ltda. FUNDAMENTO LEGAL: Lei Federal n. 8.666, de 21/6/93, Processo Administrativo n. 101553/2011-13, Convite n. 828/2011 e Pedido de Prestao de Servios (PPS) n. 1.048/2011. OBJETO: Prestao de Servios de locao de 1(um) veculo caminho ba , com no mnimo 05(cinco) anos de fabricao, com motorista e trs ajudantes, com combustvel, com capacidade de carga de 6.000 kg, para entrega e recolhimento de conjuntos escolares, mobilirios e materiais diversos nas escolas da REME/SEMED. DOTAO ORAMENTRIA: PT: 0105 12 361 0043 2012 33903974. FR: 01 NE: n. 00086 0909F, de 02/01/2012. VIGNCIA: Os servios sero executados a contar de 1. fevereiro. VALOR: O valor global para a execuo dos servios de R$ 74.280,00 (setenta e quatro mil e duzentos e oitenta reais) , cujo o pagamento ser efetuado at dez dias corridos comprovando a prestao do servio realizado no ms anterior, por meio de ordem bancria na conta corrente indicada pela licitante vencedora, mediante a apresentao da Nota Fiscal/Fatura, devidamente atestada pela Secretaria Municipal de Educao. ASSINATURAS: Maria Cecilia Amendola da Motta e Quirino Piccoli. CAMPO GRANDE-MS, 14 de fevereiro de 2012. MARIA CECILIA AMENDOLA DA MOTTA Secretaria Municipal de Educao
EXTRATO DO CONVNIO n. 121, CELEBRADO EM 9 DE MARO DE 2012. PARTES: Municpio de Campo Grande-MS, com intervenincia da Secretaria Municipal de Governo e Relaes Institucionais e a Organizao No Governamental Biotrio Giocondo. FUNDAMENTO LEGAL: Lei Federal n. 8.666, de 21/6/93, inciso II, alnea a do art. 1 da Lei Municipal n. 3.452, de 11/5/98, Decreto n. 7.761, de 30/12/98 e Processo Administrativo n. 13660/2012-86. OBJETO: Repasse dos recursos financeiros CONVENENTE para ressarcimento de despesas realizadas ou a realizar, em conformidade com o Plano de Trabalho anexo ao Processo n. 13660/2012-86. DOTAO: 0101.04.122.0096.2059.33903928 - NE n. 00113 2800F - FR 01. VIGNCIA: 150 dias a contar da data da liberao 1 parcela dos recursos financeiros. VALOR TOTAL: R$ 4.292,00 em 4 (quatro) parcelas de R$ 1.073,00 cada. ASSINATURAS: Nelson Trad Filho, Rodrigo de Paula Aquino e Luiz Cesar Indio do Brasil. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. JOS ROBERTO NUNES GONDIM Coordenador de Tcnica Legislativa
SECRETARIA MUNICIPAL DE SADE PBLICA

ANEXO NICO AO DECRETO N. 10.499 DE 02 DE JUNHO DE 2008. Art. 1. A Prefeitura Municipal de Campo Grande, considerando o artigo 2 da Lei Federal n. 9.452/97, e, aps as liberaes dos recursos federais, a qualquer ttulo, notificar os partidos polticos, os sindicatos dos trabalhadores, o conselho municipal de sade e as entidades empresariais. NOTIFICAO N. 22/2012 rgo: Secretaria Municipal de Sade Pblica SESAU N. 1 ORIGEM MS/FNS NATUREZA OBJETO Data: 08/03/2012 EXECUTOR VALOR R$ 14.106.594,74
EXTRATO DO CONVNIO n. 120, CELEBRADO EM 9 DE MARO DE 2012. PARTES: Municpio de Campo Grande-MS, com intervenincia da Secretaria Municipal de Governo e Relaes Institucionais e a Associao de Apoio ao Idoso. FUNDAMENTO LEGAL: Lei Federal n. 8.666, de 21/6/93, inciso II, alnea a do art. 1 da Lei Municipal n. 3.452, de 11/5/98, Decreto n. 7.761, de 30/12/98 e Processo Administrativo n. 13171/2012-70. OBJETO: Repasse dos recursos financeiros CONVENENTE para ressarcimento de despesas realizadas ou a realizar, em conformidade com o Plano de Trabalho anexo ao Processo n. 13171/2012-70. DOTAO: 0101.04.122.0096.2059.33903928 - NE n. 00127 2800F - FR 01. VIGNCIA: 120 dias a contar da data da liberao da 1 parcela dos recursos financeiros. VALOR TOTAL: R$ 4.269,00, em 3 (trs) parcelas de R$ 1.423,00 cada. ASSINATURAS: Nelson Trad Filho, Rodrigo de Paula Aquino e Jos Charles Ybanez. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. JOS ROBERTO NUNES GONDIM Coordenador de Tcnica Legislativa
S U S - Pagto Teto Media e Alta SESAU/FMS S i s t e m a Complexidade nico de Comp- 02/12 Sade TOTAL
14.106.594,74
Geralda Vernica Benites Albuquerque Diretora do Departamento Financeiro
Leandro Mazina Martins Secretrio Municipal de Sade Pblica
ANEXO NICO AO DECRETO N. 10.499 DE 02 DE JUNHO DE 2008. Art. 1. A Prefeitura Municipal de Campo Grande, considerando o artigo 2 da Lei Federal n. 9.452/97, e, aps as liberaes dos recursos federais, a qualquer ttulo, notificar os partidos polticos, os sindicatos dos trabalhadores, o conselho municipal de sade e as entidades empresariais. NOTIFICAO N. 23/2012 rgo: Secretaria Municipal de Sade Pblica SESAU N. 1 ORIGEM MS/FNS NATUREZA SUSSistema nico de Sade SUSSistema nico de Sade OBJETO Pagto Programa de Melhoria do Acesso e da Qualidade Comp- 01/12 Pagto Ncleos de Apoio a Sade da Familia Comp- 01/12 Data: 09/03/2012 EXECUTOR SESAU/FMS VALOR R$ 56.100,00
EXTRATO DO CONVNIO n. 119, CELEBRADO EM 9 DE MARO DE 2012. PARTES: Municpio de Campo Grande-MS, com intervenincia da Secretaria Municipal de Governo e Relaes Institucionais e o Centro Esprita Vale da Esperana. FUNDAMENTO LEGAL: Lei Federal n. 8.666, de 21/6/93, inciso II, alnea a do art. 1 da Lei Municipal n. 3.452, de 11/5/98, Decreto n. 7.761, de 30/12/98 e Processo Administrativo n. 13661/2012-49. OBJETO: Repasse dos recursos financeiros CONVENENTE para ressarcimento de despesas realizadas ou a realizar, em conformidade com o Plano de Trabalho anexo ao Processo n. 13661/2012-49. DOTAO: 0101.04.122.0096.2059.33903928 - NE n. 00115 2800F - FR 01. VIGNCIA: 150 dias a contar da data da liberao da 1 parcela dos recursos financeiros. VALOR TOTAL: R$ 4.676,00 em 4 (quatro) parcelas de R$ 1.169,00 cada. ASSINATURAS: Nelson Trad Filho, Rodrigo de Paula Aquino e Juliano Barboza Nunes. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. JOS ROBERTO NUNES GONDIM Coordenador de Tcnica Legislativa
MS/FNS
SESAU/FMS
20.000,00
TOTAL Geralda Vernica Benites Albuquerque Diretora do Departamento Financeiro
76.100,00
Leandro Mazina Martins Secretrio Municipal Pblica
de
Sade
EXTRATO DO PRIMEIRO TERMO ADITIVO, CELEBRADO EM 1 DE MARO DE 2012, AO CONTRATO n. 468, DE 16/12/2011. PARTES: Prefeitura Municipal de Campo Grande-MS e a Empresa Mark Construes Ltda. FUNDAMENTO LEGAL: Art. 65, inciso I, alnea d e seu 1, da Lei Federal n. 8.666, de 21/6/93, atualizada pela Lei Federal n. 9.648, de 27/5/98, na Justificativa, na Planilha de Aditivo e no Cronograma Fsico-financeiro, anexos ao Processo n. 86973/2011-81. OBJETO: Repactuao dos preos unitrios anteriormente estabelecidos e a alterao do valor do Contrato n. 468, de 16/12/2011. REPACTUAO: Ficam repactuados os preos unitrios dos quantitativos anteriormente estabelecidos para execuo do ajuste em epgrafe, consoante a planilha de aditivo, integrante do presente instrumento. DIMINUIO: De R$ 11.015,44, passando de R$ 3.199.768,27 para R$ 3.188.752,83, em decorrncia da alterao dos preos unitrios. RATIFICAO: Ratificam-se as demais clusulas e condies do Contrato n. 468/2011, desde que no conflite com o presente instrumento. ASSINATURAS: Joo Antnio De Marco e Selma Lcia Bernardo da Silva. CAMPO GRANDE-MS, 1 DE MARO DE 2012. JOS ROBERTO NUNES GONDIM Coordenador de Tcnica Legislativa
SECRETARIA MUNICIPAL DE GOVERNO E RELAES INSTITUCIONAIS

EXTRATO DA OES N. 005/12, FORMALIZADA EM 05/03/2012. PARTES: Prefeitura Municipal de Campo Grande-MS e a empresa Central Impresso Digital Comunicao Visual Ltda-ME. FUNDAMENTO LEGAL: Lei Federal n. 8.666, de 21/06/93 Processo Administrativo n. 13393/2012-00, Pedido de Prestao de Servios (PAM) n. 85/2012. OBJETO: Prestao de servios grficos, em diversos formatos, para impresses coloridas e especiais, em atendimento a Secretria Municipal de Governo e Relaes Institucionais, conforme consta no Anexo IV Proposta Detalhe. DOTAO ORAMENTRIA: PT: 0101.04.122.0096.2059.33903963 FR 01 NE: 159 2012 2800F. VIGNCIA: O prazo para a prestao dos servios, objeto deste convite, de 02 (dois) meses, com inicio a partir do ciente na respectiva ordem de servio. VALOR: R$ 79.900,00 (Setenta e nove mil e novecentos reais) ASSINATURAS: Rodrigo de Paula Aquino e Felipe Dias Rodrigues. CAMPO GRANDE MS, 07 DE MARO DE 2012 RODRIGO DE PAULA AQUINO Secretrio Municipal de Governo e Relaes Institucionais

EXTRATO DA OES N. 006/12, FORMALIZADA EM 05/03/2012. PARTES: Prefeitura Municipal de Campo Grande-MS e a empresa M.A.C Rodrigues dos Santos ME. FUNDAMENTO LEGAL: Lei Federal n. 8.666, de 21/06/93 Processo Administrativo n. 14690/2012-82, Pedido de Prestao de Servios (PAM) n. 86/2012. OBJETO: Prestao de servios mecnicos em geral, sendo: reviso de freios, retfica de cmbio, retfica de motor completo e outros, incluindo o fornecimento e aplicao de peas, visando a manuteno e conservao dos veculos leves da frota da Secretria Municipal de Governo e Relaes Institucionais, conforme consta anexo IV Proposta Detalhe. DOTAO ORAMENTRIA: PT: 0101.04.122.0096.2059.33903918 FR 01 NE: 160 2012 2800F. VIGNCIA: O prazo para a prestao dos servios, objeto deste convite, de 05 (cinco) meses, com inicio a partir do ciente na respectiva ordem de servio. VALOR: R$ 50.000,00 (cinquenta mil reais) ASSINATURAS: Rodrigo de Paula Aquino e Felipe Dias Rodrigues. CAMPO GRANDE MS, 08 DE MARO DE 2012 RODRIGO DE PAULA AQUINO Secretrio Municipal de Governo e Relaes Institucionais Matrcula 375028/03 380605/02 380231/02 302112/03 302112/03 302325/03 374088/03 380306/02 380337/02 380375/02 Nome Evando Pereira de Souza Geovani Dorival Souza Santos Henrique Kritkovski Roque Hironilia de Oliveira Hironilia de Oliveira Iveth Agrinfo Fernandes Moreira de Oliveira Joilton Silva de Carvalho Katia Silva Costa Leogiane Ribeiro Campos Lorival Menezes da Silva Luzia Almeida Azevedo Marciano da Costa Vieira Marcos Barbosa da Silva Nubia Nogueira Borges Osvaldo Velasquez Figueiredo Paulo Teixeira de Oliveira Renan Maldonado Marques Rosana Mercado da Silva Rosana Rocha do Rego Sebastio Alves da Silva Sonia Aparecida da Silva Covre Sueli de Matos Terezinha Faquinha da Silva Tomazia Laurinda Lima Rodrigues Menacho Vanuza dos Santos Araujo de Souza
DIOGRANDE n. 3.477
Cargo/Referncia Agente de Combate a Endemias/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente Comunitrio de Sade/04 Agente Comunitrio de Sade/04 De B A A A C Para Validade C B B C D B C B B B B C B C C B B C B C B D B C C 02/1/2012 3/2/2010 10/10/2009 2/6/2008 6/1/2010 14/1/2010 13/7/2011 31/3/2010 7/11/2009 27/11/2009 9/5/2009 6/2/2011 19/8/2009 2/11/2011 30/1/2012 7/11/2009 7/10/2009 22/9/2011 8/10/2009 23/9/2011 2/10/2009 29/9/2010 5/12/2009 11/4/2011 26/1/2012
Agente de Combate a A Endemias/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente de Controle de Epidemiologia/04 Agente Comunitrio de Sade/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente de Controle de Epidemiologia/04 Agente de Controle de Epidemiologia/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente Comunitrio de Sade/04 Agente Comunitrio de Sade/04 Agente de Combate a Endemias/04 B A A A A B A B B A A B A B A C A
ADMINISTRAO INDIRETA
FUNDAO MUNICIPAL DE CULTURA
EXTRATO DO CONTRATO N. 06 CELEBRADO EM 05/03/2012. PARTES: Fundao Municipal de Cultura e Kapital Viagens e Turismo Ltda ME. FUNDAMENTO LEGAL: Lei Federal N. 8.666/93 e Legislao Complementar, de conformidade com o Edital de Carta Convite N. 041/2012, anexo ao Processo Administrativo N. 11178/2012-48. OBJETO: O Presente Contrato tem por objeto a compra direta de Passagens Areas para atender a Fundao municipal de Cultura FUNDAC, com um percentual de desconto 1,97% (hum vrgula noventa e sete por cento). DOTAO ORAMENTRIA: Programa de Trabalho: 0101 13 392 28 4064; Elemento da Despesa: 33903300; Fonte de Recurso: 01; NE: 0177 2022F. PRAZO: O prazo de vigncia do respectivo contrato ser de aproximadamente 06 (seis) meses, a partir da assinatura do Contrato. VALOR: O valor global deste Contrato de R$ 80.000,00 (oitenta mil reais). ASSINATURAS: Roberto Figueiredo e Pedro Jobs Ottano Moraes.
379119/02 372117/03 379814/02 377900/02 374109/03 380335/02 379813/02 377671/02 361232/03 373913/03 380074/02
ATOS DE PESSOAL
SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAO
RESOLUO PE SEMAD n. 802, DE 9 DE MARO DE 2012. A SECRETRIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAO, em exerccio, usando da competncia que lhe foi atribuda pelo art. 3, inciso VI, do Decreto n. 11.247, de 24 de junho de 2010, resolve: CONCEDER promoo horizontal por tempo de servio servidora MRCIA MARIA MASEK ZAMBERLAN, matrcula n. 384463/01, ocupante do cargo de Assistente Social, Referncia 14, Classe A, lotada no Instituto Municipal de Planejamento Urbano, para a Classe B, a contar de 13 de janeiro de 2012, com fulcro no art. 42, inciso II, alnea a, combinado com o art. 117, da Lei Complementar n. 19, de 15 de julho de 1998 (CI n. 88/ DICONF/CARH/ SEMAD/2012). CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. MARIA SELMA PEREZ Secretria Municipal de Administrao em exerccio RESOLUO PE SEMAD n. 803, DE 9 DE MARO DE 2012. A SECRETRIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAO, em exerccio, usando da competncia que lhe foi atribuda pelo art. 3, inciso VI, do Decreto n. 11.247, de 24 de junho de 2010, resolve: CONCEDER promoo horizontal por tempo de servio, aos servidores abaixo relacionados, pertencentes ao Quadro Permanente de Pessoal da Prefeitura Municipal de Campo Grande, lotados na Agncia Municipal de Prestao de Servios Sade, de acordo com as especificaes constantes no quadro, com fulcro no art. 42, inciso II, combinado com o art. 117, da Lei Complementar n. 19, de 15 de julho de 1998 (CI. n. 78/DICONF/CARH/SEMAD/2012). Matrcula 371970/03 374434/02 380380/02 380457/02 379817/02 247715/06 380419/02 380139/02 Nome Afonso Francelino Silveira Silva Carmen Lucia da Silva Daniel dos Santos Pereira Devair do Carmo Ferreira Diego Ricardo Vincoleto Dirley Serafim Villarga Edneuza Mendes da Silva Emerson da Silva Cabanhas Cargo/Referncia Agente de Combate a Endemias/04 Agente Comunitrio de Sade/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente de Combate a Endemias/04 Agente Comunitrio de Sade/04 Agente de Combate a Endemias/04 De B B A A A A A A Para Validade C C B B B B B B 5/10/2011 5/1/2011 9/11/2009 19/1/2010 22/8/2009 1/11/2009 23/11/2009 27/9/2009
316601/03 380437/02 373872/04 378217/02
Agente de Combate a B Endemias/04 Agente de Combate a B Endemias/04
CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. MARIA SELMA PEREZ Secretria Municipal de Administrao em exerccio RESOLUO PE SEMAD n. 804, DE 9 DE MARO DE 2012. A SECRETRIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAO, em exerccio, usando da competncia que lhe foi atribuda pelo art. 3, inciso VI, do Decreto n. 11.247, de 24 de junho de 2010, resolve: CONCEDER promoo horizontal por tempo de servio, aos servidores abaixo relacionados, pertencentes ao Quadro Permanente de Pessoal da Prefeitura Municipal de Campo Grande, lotados na Secretaria Municipal de Sade Pblica, de acordo com as especificaes constantes no quadro, com fulcro no art. 42, inciso II, combinado com o art. 117, da Lei Complementar n. 19, de 15 de julho de 1998 (CI. n. 85/ DICONF/CARH/ SEMAD/2012). Matrcula 384118/01 380113/01 163430/02 380910/01 384105/01 376940/05 384339/01 384478/01 247146/02 382270/01 384139/01 377831/04 Nome Ana Camila Ferreira da Silva Queiroz Ana Paula Seles Paco dos Santos Andre Luiz de Lima Bruno Barros de Azevedo Coutinho Cecilia Maura Krasucki de Alencar Dias Christian Rodrigo Martins Edina de Souza Valenoela Cezar Evenen Campos Amador Francislene de Souza Gisele Assis Pereira Graziela Biguelini Preci Joo Ricardo Filgueiras Tognini Cargo/Referncia Odontlogo/15/A De A Para Validade B B E B B B B B B B B B 11/10/2011 20/9/2009 31/7/2007 19/2/2010 16/7/2011 4/5/2010 24/8/2011 14/9/2011 14/9/2011 6/9/2010 2/8/2011 22/3/2010
Tcnico de A Enfermagem/13/A Guarda Municipal D Terceira Classe/03/D Mdico/15/A Odontlogo/15/A Mdico/15/A Tcnico de Enfermagem/13/A A s s i s t e n t e Administrativo II/09/A A s s i s t e n t e Administrativo II/09/A Assistente Social/ 14/A Enfermeiro/14/A Mdico/15/A A A A A A A A A A

Matrcula 377831/04 384458/01 384106/01 377247/04 271730/04 384467/01 376874/05 351377/01 383712/01 384685/01 Nome Joo Ricardo Filgueiras Tognini Leonardo Marques Mouro Patrcia Francisco de Souza Reginaldo Soares da Silva Renato Davalo Cargo/Referncia Mdico/15/A De B Para Validade C B B C C B B C B B 18/10/2011 13/11/2011 12/8/2011 13/9/2011 18/9/2005 15/9/2011 6/5/2010 31/5/2007 25/6/2011 22/10/2011 Matrcula 185418/04 195413/02 160199/05 Servidor
DIOGRANDE n. 3.477
Cargo/Ref./Classe Ajudante de Jos Aparecido dos Santos Operao/01/F Mauro Sebastio Martinez Fiscal de Transporte e dos Santos Trnsito/10/E Ricardo Emanuel Castro Engenheiro/16/F A partir de: 14/1/2012 22/1/2012 20/1/2012
A s s i s t e n t e A Administrativo II/09/A Agente de Sade A Publica/10/A Fiscal Sanitrio/10/A A A A A B A A
CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO de 2012. MARIA SELMA PEREZ Secretria Municipal de Administrao em exerccio RESOLUO PE SEMAD n. 809, DE 9 DE MARO DE 2012. A SECRETRIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAO, em exerccio, usando da competncia que lhe foi atribuda pelo art. 3, inciso XVI, do Decreto n. 11.247, de 24 de junho de 2010, resolve: CONCEDER servidora SORAYA ASSIS DE SOUZA, matrcula n. 353264/03, ocupante do cargo de Agente Comunitrio de Sade, Referncia 04, Classe C, lotada na Agncia Municipal de Prestao de Servios Sade, jornada de trabalho especial de quatro horas dirias, por 1 (um) ano, com fulcro no art. 196, inciso VI, combinado com o 2, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011, com efeito a partir da data de publicao (Processo n. 8359/2012-14). CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. MARIA SELMA PEREZ Secretria Municipal de Administrao em exerccio RESOLUO PE SEMAD n. 810, DE 9 DE MARO DE 2012. A SECRETRIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAO, em exerccio, no uso de suas atribuies legais, resolve: TORNAR SEM EFEITO, a Resoluo PE SEMAD n. 486, de 14 de fevereiro de 2012, publicada no DIOGRANDE n. 3.461, de 15 de fevereiro de 2012, que declarou estvel a servidora ISABEL CRISTINA MARTINEZ OLIVEIRA, matrcula n. 380958/02 (Processo n. 10835/2012-11). CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. MARIA SELMA PEREZ Secretria Municipal de Administrao em exerccio
Auxiliar de Enfermagem/10/A Susa Kelly da Rocha Tcnico de Alencar Enfermagem/13/A Thiago Frainer Mdico/15/A Gonalves Valdir Borges Vieira Enfermeiro/14/B Vanessa Jacqueline Odontlogo/15/A de Souza Tcnico Especializado Vitor Leonardo Equipamento David Odontolgico/13/A
CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. MARIA SELMA PEREZ Secretria Municipal de Administrao em exerccio RESOLUO PE SEMAD n. 805, DE 9 DE MARO DE 2012. A SECRETRIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAO, em exerccio, usando da competncia que lhe foi atribuda pelo art. 3, inciso VI, do Decreto n. 11.247, de 24 de junho de 2010, resolve: CONCEDER promoo horizontal por tempo de servio servidora ANA MARIA LINO FERREIRA, matrcula n. 378592/02, ocupante do cargo de Agente Comunitrio de Sade, Referncia 04, Classe B, lotada na Agncia Municipal de Prestao de Servio Sade, para a Classe C, a contar de 16 de fevereiro de 2012, com fulcro no art. 42, inciso II, alnea b, combinado com o art. 117, da Lei Complementar n. 19, de 15 de julho de 1998 (CI n. 85/ DICONF/CARH/SEMAD/2012). CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. MARIA SELMA PEREZ Secretria Municipal de Administrao em exerccio RESOLUO PE SEMAD n. 806, DE 9 DE MARO DE 2012. A SECRETRIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAO, em exerccio, usando da competncia que lhe foi atribuda pelo art. 3, inciso lX, do Decreto n. 11.247, de 24 de junho de 2010, resolve: CONCEDER adicional por tempo de servio ao servidor GERALDO TADEU DE MELO, matrcula n. 314498/01, ocupante do cargo de Engenheiro, Referncia 16, Classe C, lotado na Secretaria Municipal de Transporte e Habitao, no percentual de mais 5%, com fulcro no art. 91, da Lei Complementar n. 7, de 30 de janeiro de 1996, a contar de 13 de setembro de 2010 (CI n. 82/DICONF/CARH/SEMAD/2012). CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. MARIA SELMA PEREZ Secretria Municipal de Administrao em exerccio RESOLUO PE SEMAD n. 807, DE 9 DE MARO DE 2012. A SECRETRIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAO, em exerccio, usando da competncia que lhe foi atribuda pelo art. 3, inciso lX, do Decreto n. 11.247, de 24 de junho de 2010, resolve: CONCEDER adicional por tempo de servio servidora ERONILDES PEREIRA, matrcula n. 30627/05, ocupante do cargo de Profissional de Promoo Cultural, Referncia 14, Classe G, lotada na Fundao Municipal de Cultura, no percentual de mais 5%, com fulcro no art. 91, da Lei Complementar n. 7, de 30 de janeiro de 1996, a contar de 10 de novembro de 2011 (CI n. 82/DICONF/CARH/SEMAD/2012). CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. MARIA SELMA PEREZ Secretria Municipal de Administrao em exerccio RESOLUO PE SEMAD n. 808, DE 9 DE MARO DE 2012. A SECRETRIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAO, em exerccio, no uso das atribuies que lhe confere o art. 53, inciso III, da Lei n. 4.722, de 1 de janeiro de 2009, resolve: CONCEDER adicional por tempo de servio aos servidores abaixo relacionados, lotados na Agncia Municipal de Transporte e Trnsito, no percentual de mais 5%, de acordo com as especificaes constantes no quadro, com fulcro no art. 78, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011 (CI n. 82/DICONF/CARH/SEMAD/2012). Matrcula 185051/03 196126/02 Servidor Cargo/Ref./Classe A partir de: Cludio Ferreira de Barros Eletricista/10/E 1/2/2012 Francisco Jos Lemes do Fiscal de Transporte e 23/2/2012 Prado Trnsito/10/E
SECRETARIA MUNICIPAL DE SADE PBLICA

RESOLUO PE SESAU n. 339, DE 9 DE MARO DE 2012. O SECRETRIO MUNICIPAL DE SADE PBLICA, no uso de suas atribuies legais, e tendo em vista o disposto no art. 248, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011, resolve: DESIGNAR os servidores ALTAIR PEREIRA DE SOUZA, matrcula n. 265845/01, SARA DE SOUZA FARINHA, matrcula n. 293946/01 e MARIA AUXILIADORA MIYASAKI ABE, matrcula n. 44091/08, pertencentes ao quadro permanente, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Sindicncia, com a finalidade de apurar possvel irregularidade constante no Processo n. 109894/2010-39, estabelecendo o prazo de 30 (trinta) dias para apresentao do relatrio conclusivo dos trabalhos. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. LEANDRO MAZINA MARTINS Secretrio Municipal de Sade Pblica RESOLUO PE SESAU n. 340, DE 9 DE MARO DE 2012. O SECRETRIO MUNICIPAL DE SADE PBLICA, no uso de suas atribuies legais, e tendo em vista o disposto no art. 248, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011, resolve: DESIGNAR os servidores ALTAIR PEREIRA DE SOUZA, matrcula n. 265845/01, SARA DE SOUZA FARINHA, matrcula n. 293946/01 e MARIA AUXILIADORA MIYASAKI ABE, matrcula n. 44091/08, pertencentes ao quadro permanente, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Sindicncia, com a finalidade de apurar possvel irregularidade constante no Processo n. 69828/2011-36, estabelecendo o prazo de 30 (trinta) dias para apresentao do relatrio conclusivo dos trabalhos. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. LEANDRO MAZINA MARTINS Secretrio Municipal de Sade Pblica RESOLUO PE SESAU n. 341, DE 9 DE MARO DE 2012. O SECRETRIO MUNICIPAL DE SADE PBLICA, no uso de suas atribuies legais, e tendo em vista o disposto no art. 248, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011, resolve: DESIGNAR os servidores ALTAIR PEREIRA DE SOUZA, matrcula n. 265845/01, SARA DE SOUZA FARINHA, matrcula n. 293946/01 e MARIA AUXILIADORA MIYASAKI ABE, matrcula n. 44091/08, pertencentes ao quadro permanente, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Sindicncia, com a finalidade de apurar possvel irregularidade constante no Processo n. 103702/2010-53, estabelecendo o prazo de 30 (trinta) dias para apresentao do relatrio conclusivo dos trabalhos. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. LEANDRO MAZINA MARTINS Secretrio Municipal de Sade Pblica

RESOLUO PE SESAU n. 342, DE 9 DE MARO DE 2012. O SECRETRIO MUNICIPAL DE SADE PBLICA, no uso de suas atribuies legais, e tendo em vista o disposto no art. 248, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011, resolve: DESIGNAR os servidores ALTAIR PEREIRA DE SOUZA, matrcula n. 265845/01, SARA DE SOUZA FARINHA, matrcula n. 293946/01 e MARIA AUXILIADORA MIYASAKI ABE, matrcula n. 44091/08, pertencentes ao quadro permanente, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Sindicncia, com a finalidade de apurar possvel irregularidade constante no Processo n. 95890/2010-66, estabelecendo o prazo de 30 (trinta) dias para apresentao do relatrio conclusivo dos trabalhos. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. LEANDRO MAZINA MARTINS Secretrio Municipal de Sade Pblica RESOLUO PE SESAU n. 343, DE 9 DE MARO DE 2012. O SECRETRIO MUNICIPAL DE SADE PBLICA, no uso de suas atribuies legais, e tendo em vista o disposto no art. 248, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011, resolve: DESIGNAR os servidores ALTAIR PEREIRA DE SOUZA, matrcula n. 265845/01, SARA DE SOUZA FARINHA, matrcula n. 293946/01 e MARIA AUXILIADORA MIYASAKI ABE, matrcula n. 44091/08, pertencentes ao quadro permanente, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Sindicncia, com a finalidade de apurar possvel irregularidade constante no Processo n. 11742/2012-78, estabelecendo o prazo de 30 (trinta) dias para apresentao do relatrio conclusivo dos trabalhos. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. LEANDRO MAZINA MARTINS Secretrio Municipal de Sade Pblica RESOLUO PE SESAU n. 344, DE 9 DE MARO DE 2012. O SECRETRIO MUNICIPAL DE SADE PBLICA, no uso de suas atribuies legais, e tendo em vista o disposto no art. 248, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011, resolve: DESIGNAR os servidores ALTAIR PEREIRA DE SOUZA, matrcula n. 265845/01, SARA DE SOUZA FARINHA, matrcula n. 293946/01 e MARIA AUXILIADORA MIYASAKI ABE, matrcula n. 44091/08, pertencentes ao quadro permanente, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Sindicncia, com a finalidade de apurar possvel irregularidade constante no Processo n. 108017/2011-77, estabelecendo o prazo de 30 (trinta) dias para apresentao do relatrio conclusivo dos trabalhos. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. LEANDRO MAZINA MARTINS Secretrio Municipal de Sade Pblica RESOLUO PE SESAU n. 345, DE 9 DE MARO DE 2012. O SECRETRIO MUNICIPAL DE SADE PBLICA, no uso de suas atribuies legais, e tendo em vista o disposto no art. 248, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011, resolve: DESIGNAR os servidores ALTAIR PEREIRA DE SOUZA, matrcula n. 265845/01, SILVANA APARECIDA DE CAMARGO, matrcula n. 176583/03 e OVDIO SALVADOR PASSARELI, matrcula n. 367834/07, pertencentes ao quadro permanente, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Sindicncia, com a finalidade de apurar possvel irregularidade constante no Processo n. 33715/2010-67, estabelecendo o prazo de 30 (trinta) dias para apresentao do relatrio conclusivo dos trabalhos. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. LEANDRO MAZINA MARTINS Secretrio Municipal de Sade Pblica RESOLUO PE SESAU n. 346, DE 9 DE MARO DE 2012. O SECRETRIO MUNICIPAL DE SADE PBLICA, no uso de suas atribuies legais, e tendo em vista o disposto no art. 248, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011, resolve: DESIGNAR os servidores ALTAIR PEREIRA DE SOUZA, matrcula n. 265845/01, SILVANA APARECIDA DE CAMARGO, matrcula n. 176583/03 e OVDIO SALVADOR PASSARELI, matrcula n. 367834/07, pertencentes ao quadro permanente, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Sindicncia, com a finalidade de apurar possvel irregularidade constante no Processo n. 33725/2010-11, estabelecendo o prazo de 30 (trinta) dias para apresentao do relatrio conclusivo dos trabalhos. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. LEANDRO MAZINA MARTINS Secretrio Municipal de Sade Pblica RESOLUO PE SESAU n. 347, DE 9 DE MARO DE 2012. O SECRETRIO MUNICIPAL DE SADE PBLICA, no uso de suas atribuies legais, e tendo em vista o disposto no art. 248, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011, resolve: DESIGNAR os servidores ALTAIR PEREIRA DE SOUZA, matrcula n. 265845/01, SILVANA APARECIDA DE CAMARGO, matrcula n. 176583/03 e OVDIO SALVADOR PASSARELI, matrcula n. 367834/07, pertencentes ao quadro permanente, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Sindicncia, com a finalidade de apurar possvel irregularidade constante no Processo n. 49014/2010-21, estabelecendo o prazo de 30 (trinta) dias para apresentao do relatrio conclusivo dos trabalhos. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. LEANDRO MAZINA MARTINS Secretrio Municipal de Sade Pblica
DIOGRANDE n. 3.477
RESOLUO PE SESAU n. 348, DE 9 DE MARO DE 2012. O SECRETRIO MUNICIPAL DE SADE PBLICA, no uso de suas atribuies legais, e tendo em vista o disposto no art. 248, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011, resolve: DESIGNAR os servidores ALTAIR PEREIRA DE SOUZA, matrcula n. 265845/01, SILVANA APARECIDA DE CAMARGO, matrcula n. 176583/03 e OVDIO SALVADOR PASSARELI, matrcula n. 367834/07, pertencentes ao quadro permanente, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Sindicncia, com a finalidade de apurar possvel irregularidade constante no Processo n. 85550/2010-81, estabelecendo o prazo de 30 (trinta) dias para apresentao do relatrio conclusivo dos trabalhos. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. LEANDRO MAZINA MARTINS Secretrio Municipal de Sade Pblica RESOLUO PE SESAU n. 349, DE 9 DE MARO DE 2012. O SECRETRIO MUNICIPAL DE SADE PBLICA, no uso de suas atribuies legais, e tendo em vista o disposto no art. 248, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011, resolve: DESIGNAR os servidores ALTAIR PEREIRA DE SOUZA, matrcula n. 265845/01, SILVANA APARECIDA DE CAMARGO, matrcula n. 176583/03 e OVDIO SALVADOR PASSARELI, matrcula n. 367834/07, pertencentes ao quadro permanente, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Sindicncia, com a finalidade de apurar possvel irregularidade constante no Processo n. 25991/2010-89, estabelecendo o prazo de 30 (trinta) dias para apresentao do relatrio conclusivo dos trabalhos. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. LEANDRO MAZINA MARTINS Secretrio Municipal de Sade Pblica RESOLUO PE SESAU n. 350, DE 9 DE MARO DE 2012. O SECRETRIO MUNICIPAL DE SADE PBLICA, no uso de suas atribuies legais, e tendo em vista o disposto no art. 248, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011, resolve: DESIGNAR os servidores ALTAIR PEREIRA DE SOUZA, matrcula n. 265845/01, SARA DE SOUZA FARINHA, matrcula n. 293946/01 e MARIA AUXILIADORA MIYASAKI ABE, matrcula n. 44091/08, pertencentes ao quadro permanente, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Sindicncia, com a finalidade de apurar possvel irregularidade constante no Processo n. 45402/2011-60, estabelecendo o prazo de 30 (trinta) dias para apresentao do relatrio conclusivo dos trabalhos. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. LEANDRO MAZINA MARTINS Secretrio Municipal de Sade Pblica
FUNDAO SOCIAL DO TRABALHO DE CAMPO GRANDE

PORTARIA PE FUNSAT n. 10, DE 08 de MARO DE 2012. A DIRETORA-PRESIDENTE DA FUNDAO SOCIAL DO TRABALHO DE CAMPO GRANDE, usando da competncia que lhe foi atribuda pelo art. 4, inciso X, alnea a, do Decreto n. 11.247, de 24 de junho de 2010, resolve: AUTORIZAR o registro da licena para tratamento de sade de Roger Ribeiro Leite, matrcula n. 391014/01, ocupante do cargo de Motorista, Referncia 05, Classe A, lotada na Fundao Social do Trabalho, por 15 dias, no perodo de 04/03/2012 a 18/03/2012, em conformidade com o art. 144, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011, homologada pela percia-mdica do municpio. CAMPO GRANDE-MS, 08 DE MARO DE 2012. LUIZA RIBEIRO GONALVES Diretora-Presidente da Fundao Social do Trabalho de Campo Grande
AGNCIA MUNICIPAL DE PRESTAO DE SERVIOS SADE

PORTARIA PE AGNCIA DE SADE n. 49, DE 9 DE MARO DE 2012. O DIRETOR-PRESIDENTE DA AGNCIA MUNICIPAL DE PRESTAO DE SERVIOS SADE, usando da competncia que lhe foi atribuda pelo art. 4, inciso X, alnea d, do Decreto n. 11.247, de 24 de junho de 2010, resolve: AUTORIZAR o registro da licena gestante de JULIANA FREITAS DE OLIVEIRA, matrcula n. 380506/02, ocupante do cargo de Agente Comunitrio de Sade, Referncia 04, Classe B, lotada na Agncia Municipal de Prestao de Servios Sade, por 120 dias, correspondente ao perodo de 06/02/2012 a 04/06/2012, em conformidade com o artigo 153, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. Leandro Mazina Martins Diretor-Presidente da Agncia Municipal de Prestao de Servios Sade PORTARIA PE AGNCIA DE SADE n. 50, DE 9 DE MARO DE 2012. O DIRETOR-PRESIDENTE DA AGNCIA MUNICIPAL DE PRESTAO DE SERVIOS SADE, usando da competncia que lhe foi atribuda pelo art. 4, inciso X, alnea d, do Decreto n. 11.247, de 24 de junho de 2010, resolve: AUTORIZAR o registro da licena gestante de TNIA CLAUDIA DA SILVA CRUZ, matrcula n. 380322/02, ocupante do cargo de Agente Comunitrio de Sade, Referncia

04, Classe B, lotada na Agncia Municipal de Prestao de Servios Sade, por 120 dias, correspondente ao perodo de 13/02/2012 a 11/06/2012, em conformidade com o artigo 153, da Lei Complementar n. 190, de 22 de dezembro de 2011. CAMPO GRANDE-MS, 9 DE MARO DE 2012. Leandro Mazina Martins Diretor-Presidente da Agncia Municipal de Prestao de Servios Sade EM CAMPO GRANDE/MS.
DIOGRANDE n. 3.477
ATOS DE LICITAO
AVISO DE LICITAO PREGO PRESENCIAL N. 014/2012 PROCESSO ADMINISTRATIVO N. 18.114/2012-13. O MUNICPIO DE CAMPO GRANDE, ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL, atravs da Central Municipal de Compras e Licitaes, torna pblica a realizao de licitao na modalidade PREGO PRESENCIAL nos termos da Lei n. 10.520, de 17 de julho de 2002, pelo Decreto Municipal n. 9.623 de 18 de maio de 2.006, e legislao correlata, aplicando-se, subsidiariamente, a Lei n. 8.666, de 21 de junho de 1993 que se encontra aberta licitao acima referida, do tipo menor preo por lote, tendo por objeto a CONTRATAO DE EMPRESA VISANDO O FORNECIMENTO DE PASSAGENS TERRESTRES INTERMUNICIPAIS E INTERESTADUAIS, PARA ATENDER A SECRETARIA MUNICIPAL DE POLTICAS E AES SOCIAIS E CIDADANIA - SAS,
RGO REQUISITANTE: SECRETARIA MUNICIPAL DE POLTICAS E AES SOCIAIS E CIDADANIA - SAS. DATA: 22/03/2012 HORRIO: 14 HORAS LOCAL DA REALIZAO DO PREGO: sede da Prefeitura Municipal de Campo Grande na Avenida Afonso Pena, n. 3.297, trreo - Campo Grande-MS. OBTENO DO EDITAL: na Central Municipal de Compras e Licitaes - CECOM, no endereo supracitado. TELEFONE: (0xx67) 3314-3267 das 07:30 s 11:00 horas e das 13:00 s 17:30 horas. Campo Grande-MS, 09 de Maro de 2012. Bertholdo Figueir Filho Diretor Geral CECOM Adriana Cardoso Pregoeira
AVISO DE CONVOCAO CONCORRNCIA N. 111/2011 O Municpio de Campo Grande, Estado de Mato Grosso do Sul, atravs da Comisso Permanente de Licitao, convoca as empresas participantes do certame licitatrio em epgrafe, para continuidade do certame, no dia 13.03.2012 s 08 horas, na sala de licitaes, Pao Municipal. Campo Grande - MS, 09 de maro de 2012. Luciana Rezende Lopes Silva Presidente - CPL
RGOS COLEGIADOS
CONSELHO MUNICIPAL DE ASSISTNCIA SOCIAL

DELIBERA: REPUBLICA-SE POR CONSTAR ERRO NO ORIGINAL PUBLICADO NO DIOGRANDE N. 3.474 DATADO EM 7 DE MARO DE 2012. Deliberao n. 006/CMAS/2012. PLANO DE AO DO NDICE DE GESTO DESCENTRALIZADA DO MUNICPIO IGD-M. O Conselho Municipal de Assistncia SocialCMAS no uso de suas atribuies que lhe conferem o inciso X do artigo 3, da Lei Municipal n. 3.108 de 20 de dezembro de 1994, e consubstanciada na aprovao da 321 Sesso Extraorordinria de 28 de fevereiro de 2012. Art. 1. Fica aprovado o plano de Ao do Indice de Gesto Descentralizada do Municpio IGD-M. Art. 2. Esta deliberao entra em vigor na data de sua publicao revogadas as disposies em contrrio. Campo Grande, 28 de fevereiro de 2012. Cons Jos Humberto da Silva Presidente do CMAS
Anexo da deliberao 006/CMAS/2012. PLANO DE AES PARA O NDICE DE GESTO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL 2012 Integrado
Ao 1-Cadastramento de famlias que esto no perfil do CADUNICO. Atividades Prticas -Divulgao do Cadastramento do Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal nas unidades de Assistncia Social, Sade, Educao, habitao e outros rgos de servios socioassistenciais; -Participao nas reunies dos Conselhos Regionais; -Visitas domiciliares -Encaminhamentos, atravs das escolas dos pais que necessitam estar cadastrados ou ainda no fizeram sua revalidao cadastral; -Realizar eventos de cadastramento e revalidao cadastral em unidades da SAS - Reunies com as famlias Bolsa Famlia, no CRAS; escolas e unidades de saude - insero das famlias PBF nos servios de convivncia e fortalecimento de vnculos; - Insero de famlias que recebem beneficio Objetivos -Fortalecer a busca ativa das famlias com perfil CADUNICO; Responsvel SAS Perodo de execuo At dezembro de 2012 Local de execuo Todas as unidades socioassitencias do rgo Gestor e demais unidades executoras de polticas publicas; Recurso Necessrio - aquisio de material de permanente e de consumo; - aquisio de servios de publicidade e grficos - manuteno de agente cadastrador - contratao de servios de terceiros Resultado Esperado - Insero de famlias com perfil CADUNICO Previso Oramentria
R$ 850.000,00 (aproximado)
2-Revalidao cadastral das famlias que esto inseridas no CADUNICO e no atualizaram nos ltimos dois anos, com ou sem perfil PBF e cumprimento de condicionalidades. 3-Incluso e integrao de famlias do Programa Bolsa Famlia nos Servios socioassistenciais, de educao e sade, priorizando famlias em situao de descumprimento de condicionalidaes
- Realizar atualizao cadastral das famlias que esto cadastradas no CADUNICO;
SAS SEMED SESAU
At dezembro de 2012
- CRAS; -UNIDAS; - CCIs - Unidades Escolares - Unidades de sade
-Atender as famlias que no atualizaram nos ltimos dois anos, o CADUNICO
Realizar a insero das famlias do Bolsa Famlia nos Servios Assistenciais e de Incluso Produtiva priorizando as famlias em situao de descumprimento de
SAS SEMED SESAU
At dezembro de 2012
- CRAS; -UNIDAS; - CCIs - Unidades Escolares - Unidades de sade
-Otimizar a atualizao cadastral do CADUNICO
DIOGRANDE n. 3.477
do Programa Bolsa Famlia nos cursos de Incluso Produtiva; - aps busca ativa pela SESAU, realizar ao conjunta para localizar as famlias PBF, -Cadastrar as famlias que ainda no esto inseridas no CADUNICO e participam dos servios desenvolvidos nas unidades; -Visitas domiciliares 4- Gesto de dados referentes as condicionalidades da educao - Realizao do registro, insero e manuteno de dados da condicionalidade da educao diretamente nas escolas - gesto da implantao do Diretor Operadordor. -Confeco de folders/materiais grficos e serigrficos; - agendar reunio
condicionalidade
- Fortalecer o compromisso da escola quanto a gesto territorial da informao.
SEMED
At dezembro de 2012
Unidades da Educao
- Agilidade e confiabilidade no processo de informao
5- Divulgao do CADUNICO do Programa Bolsa Famlia e do Servios e Benefcios Socioassistenciais
-divulgar os Programas, Servios e Benefcios do SUAS;
SAS
At dezembro de 2012
-Municipio de Campo Grande
-assegurar ao beneficirio o direito ao conhecimento do SUAS;
6- Insero de famlias do BPC no CADUNICO.
-Analisar as listas do SIGPBF e BPC, junto aos CRAS e as Unidades referenciadas; ;
-inserir famlias do BPC no CADUNICO e nos Servios Socioassistenciais;
SAS
At dezembro de 2012
- SAS -Centros de Referencia de Assistncia Social; -Unidades Referenciadas
-Garantir a insero das famlias BPC no CADUNICO.
7-Capacitao, formao e Qualificao de profissionais para trabalhar com o Cadastro nico, PBF e condicionalidades.
- Participao em -capacitar eventos, que tratem profissionais. sobre o Cadastrao nico e Programa Bolsa Famlia e suas Condicionalidades -Curso de capacitao e atualizao para os profissionais que trabalhem com CADUNICO, o Programa Bolsa Famlia e suas condicionalidades - Fiscalizar o Programa Bolsa Famila, - Participar de Eventos do Programa Bolsa Famlia, - Realizar visitas, por amostragem, para as famlias em descumprimento de condicionalidades, - Elaborar Plano de Ao para o Controle Social do PBF. - Planos, Projetos, Programas e Benefcios intersetoriais - exercer o Controle Social
SAS SEMED SESAU
At dezembro de 2012
-SAS
- Informar, Qualificar e capacitar profissionais para atendimento das famlias do PBF
8- Controle Social
- CMAS
At dezembro de 2012
Em todo municpio de Campo Grande
Implementao das aes da Instancia de Controle Social
R$ 20.000,00 (aproximadament e)
9-Atendimento s famlias em situao de vulnerabilidade acentuada do Programa Bolsa Famlia TOTAL
- Atender integralmente s famlias do PBF
SAS SEMED SESAU
At dezembro de 2012
Em todo municpio de Campo Grande
- Superao da situao de vulnerabilidade acentuada
RS$ 850.000,00

REPUBLICA-SE POR CONSTAR ERRO NO ORIGINAL PUBLICADO NO DIOGRANDE N. 3.474 DATADO EM 07 DE MARO DE 2012. Deliberao n. 007/CMAS/2012. APROVA O PLANO DE AO DO NDICE DE GESTO DESCENTRALIZADA DO SISTEMA NICO DE ASSISTENCIA SOCIAL2010/2011-IGDSUAS. O Conselho Municipal de Assistncia SocialCMAS no uso de suas atribuies que lhe conferem o inciso X do artigo 3, da Lei Municipal n. 3.108 de 20 de dezembro de 1994, e consubstanciada na aprovao da 321 Sesso Extraorordinria de 28 de fevereiro de 2012. DELIBERA:
DIOGRANDE n. 3.477
Art. 1. Fica aprovado o Plano de Ao do ndice de Gesto Descentralizada do Sistema nico de Assistencia Social 2010/2011- IGDSUAS. Art. 2. Esta deliberao entra em vigor na data de sua publicao revogadas as disposies em contrrio. Campo Grande, 28 de fevereiro de 2012. Cons Jos Humberto da Silva Presidente do CMAS
Anexo da deliberao 007/CMAS/2012 PLANO DE AO 2010/2011 ndice de Gesto Descentralizada do Sistema nico de Assistncia Social IGDSUAS* Ao Gesto dos Servios Atividades - Estimular e favorecer aos CRAS e CREAS na identificao e mapeamento e atuao em rede. Articulao com organizaes e entidades No Governamentais de Assistncia Social; - Articulao intersetorial com os executores das polticas de educao, habitao, sade, trabalho e outras; Monitoramento e avaliao da rede cofinanciada. Identificao e mapeamento das famlias beneficirias do BPC - Articulao das aes de segurana alimentar, incluso produtiva, incluso digital com servios e benefcios socioassistenciais Capacitao e qualificao dos trabalhadores da assistncia social (Governamentais e No Governamentais) e conselheiros do CMAS Implementao do Sistema de Informao e Gesto da Assistncia Social/SIGAS - formao de agentes pblicos e sociais para gerenciar a informao no mbito municipal e no territrio;
Suporte tcnico operacional ao Conselho Municipal de Assistncia Social
Objetivos - Articular a rede em seu territrio; - Estimular a inscrio no CMAS. - Potencializar estratgias para a incluso social.
Recursos Necessrios - Aquisio de servios e materiais de consumo
Resultado Esperado Fortalecimento aes em rede.
das
Previso Oramentria De julho de 2011 a dez 2012 R$ 172.457,64
Gesto e Organizao do SUAS
Aquisio de equipamentos, servios e materiais de consumo.
- Otimizao dos servios socioassistenciais; Implementao do SUAS.
Gesto articulada e integrada dos servios e benefcios socioassistenciais Gesto articulada e integrada com o Programa Bolsa Famlia e o Plano Brasil Sem Misria
- Inserir as famlias e beneficirios nos servios socioassistenciais - Inserir indivduos e famlias em situao de vulnerabilidade e risco em programas, projetos, servios e benefcios socioassistenciais. - Capacitar trabalhadores e conselheiros p/ atuarem no Sistema nico de Assistncia Social/SUAS.
- Insero das famlias nos servios socioassistenciais, no BPC Escola e BPC Trabalho. Superao das condies de extrema pobreza vividas pelos indivduos e famlias.
Gesto do trabalho e educao permanente na assistncia social
- Aquisio de servios e materiais de consumo
Qualificao dos trabalhadores do SUAS.
Gesto da informao do SUAS
Implementao da vigilncia socioassistencial
Apoio tcnico operacional ao CMAS
- Ampliar o acesso ao sistema; - Capacitar os usurios do sistema. - formao de agentes pblicos e sociais, que so qualificados para gerenciar e operacionalizar as atividades - Fortalecer o controle social.
Aquisies de equipamentos, servios e materiais de consumo. - aquisies e servios e matrias de consumo
- Agilidade e qualidade da informao.
Mapeamento e conhecimento das reas de incidncia de situaes de risco social especficas;

- Atuao CMAS. efetiva do
aquisies de equipamentos, servios e materiais de consumo.
* Decreto n. 7636, de 7 de dezembro de 2011, da Presidncia da Repblica e Portaria n. 337, de 15 de dezembro de 2011, do MDS
PARTE II
P O D E R
L E G I S L A T I V O
DIREITO A UMA VIDA PLENA. Campo Grande-MS, 08 de maro de 2012. Vereadora THAS HELENA Presidente Vereador PAULO PEDRA Vice-Presidente Vereadora GRAZIELLE MACHADO Membro COMISSO PERMANENTE DE CONTROLE DA EFICCIA LEGISLATIVA EDITAL DE CONVOCAO PARA A REALIZAO DE AUDINCIA PBLICA A COMISSO PERMANENTE DE CONTROLE DA EFICCIA LEGISLATIVA DA CMARA MUNICIPAL DE CAMPO GRANDE-MS comunica aos interessados que far realizar Audincia Pblica no dia 16 de maro de 2012, sexta-feira, s 09:00 h (nove horas), no Plenrio Edroim Reverdito deste Poder Legislativo, localizado na Avenida Ricardo Brando n 1600, Jatika Parque, para discutir sobre o tema: MULHER E O DIREITO A UMA VIDA SAUDVEL. Campo Grande-MS, 08 de maro de 2012. Vereadora THAS HELENA Presidente Vereador PAULO PEDRA Vice-Presidente Vereadora GRAZIELLE MACHADO Membro
COMISSO PERMANENTE DE CONTROLE DA EFICCIA LEGISLATIVA EDITAL DE CONVOCAO PARA A REALIZAO DE AUDINCIA PBLICA A COMISSO PERMANENTE DE CONTROLE DA EFICCIA LEGISLATIVA DA CMARA MUNICIPAL DE CAMPO GRANDE-MS comunica aos interessados que far realizar Audincia Pblica no dia 30 de maro de 2012, sexta-feira, s 09:00 h (nove horas), no Plenrio Edroim Reverdito deste Poder Legislativo, localizado na Avenida Ricardo Brando n 1600, Jatika Parque, para discutir sobre o tema: QUEM TE DEU ESSE DIREITO? LUTAS E CONQUISTAS. Campo Grande-MS, 08 de maro de 2012. Vereadora THAS HELENA Presidente Vereador PAULO PEDRA Vice-Presidente Vereadora GRAZIELLE MACHADO Membro COMISSO PERMANENTE DE CONTROLE DA EFICCIA LEGISLATIVA EDITAL DE CONVOCAO PARA A REALIZAO DE AUDINCIA PBLICA A COMISSO PERMANENTE DE CONTROLE DA EFICCIA LEGISLATIVA DA CMARA MUNICIPAL DE CAMPO GRANDE-MS comunica aos interessados que far realizar Audincia Pblica no dia 23 de maro de 2012, sexta-feira, s 09:00 h (nove horas), no Plenrio Edroim Reverdito deste Poder Legislativo, localizado na Avenida Ricardo Brando n 1600, Jatika Parque, para discutir sobre o tema: MULHER E O
DIOGRANDE n. 3.477
PARTE IV
P U B L I C A E S
P E D I D O
CONCESSO TAMOTSU MORI ME torna pblico que recebeu da Secretaria Municipal de Meio Ambiente e Desenvolvimento Urbano SEMADUR a Licena Ambiental Modalidade Ambiental Simplificada com validade de 01/03/2017 a contar de 01/03/2012, para atividade de Servios de reboque de veculos e auto guincho, servios de alinhamento e balanceamento de veculos automotores, servios de manuteno e reparao eltrica de veculos automotores, servios de manuteno e reparao mecnica de veculos automotores e salo de cabeleireiros unissex, localizada na Rua Antonia Maria Coelho, 745, Vila Independncia, no municpio de Campo Grande MS. Guilherme Felix Soria e Outros, publico que requereu Secretaria Municipal de Meio Ambiente e Desenvolvimento Urbano SEMADUR a Licena de Operao para a Atividade de Salo Comercial, localizado na Rua Desembargador Leo do Carmo Neto, quadra 36, Lote 09, s/no Jardim Veraneio, Cep.: 79.037-100 municpio de Campo Grande / MS. EDITAL DE CONVOCAO A Comisso Eleitoral da Associao de Moradores do Bairro Cidade Jardim faz saber que encontram-se abertas as inscries para registro de chapas para a eleio da Diretoria e Conselho Fiscal para o binio 2012/2013, de 08 a 23 de maro de 2012. O Edital completo, o Regulamento, modelo de registro de chapas e demais documentos inerentes encontram-se na sede da AMBCJ, na Rua Petnias, n 307, Bairro Cidade Jardim Campo Grande MS. Jos Geraldo Siscar Coordenador Portaria n. 07/2012, 8 DE MARO DE 2012. O Diretor-Presidente da Junta Administrativa da Associao Beneficente de Campo Grande Santa Casa, usando das atribuies que lhe confere o item 4, anexo I, da Portaria MS n. 2616, de 12 de maio de 1998, resolve: DESIGNAR os funcionrios, relacionados no quadro abaixo, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Acompanhamento da estruturao do Hospital do Trauma, com a finalidade de estabelecer um plano operativo e implementar o desenvolvimento estrutural e de todos recursos necessrios, para que se permita condies propcias ao atendimento dos pacientes, condizentes com a proposta assistencial, segundo disposies da Resoluo RDC n. 50 de 21 de Fevereiro de 2002, da Agncia Nacional de Vigilncia Sanitria. Funcionrios Salim Cheade Luiz Alberto Hiroki Kanamura Heitor Soares de Souza Agleison Ramos Omido Junior Amlia Hiromi Muraoka Marlon Oliveira de Oliveira Regiane Andria Bononi Ivcio Fernandes dos Santos Leandro Sobral do Nascimento Cristiane Marilia Ost Cristiane Rodrigues Marinho Juliana Rodrigues de Souza Eduardo Irala Roberto Antonio de Souza Elisabeth Keller de Matos Iuri Nicolai de Souza Weimann Carlos Vinicius Pistia de Oliveira Jos Roberto de Souza Priscila Alexandrino Oliveira Paulo Chagas rea de Atuao Diretor de Planejamento Diretor Tcnico Diretor Clnico Enfermeiro Gerncia Servios Gerncia Multiprofissional Gerncia Comisses Tcnicas Gerncia de Manuteno Gerncia de Hotelaria Gerncia de Enfermagem Chefia Enfermagem UTI Chefia Enfermagem P. S. Chefia Enfermagem C.C. Coordenao T.I. Gerncia Suprimentos Mdico Neurologista Mdico Cirurgio Geral Mdico Ortopedista Mdica CCIH Gerncia Projetos
de protocolos para avaliao e terapia nutricional, proporcionar atividades de educao e formao de novos profissionais, combinando as reas de conhecimento de cada membro da equipe, de conformidade com a Portaria GM/MS n. 343, de 07/03/2005, Resoluo n. 63 de 06/07/2000, Portaria n.272 de 08/04/1998, e Portaria n. 337 de 14/04/1999. Funcionrios Doutor Srgio Renato de Almeida Couto Patrcia Di Pietro Carla Andria Dalponte Patrcia de Souza de Lima Suellen Cristina Trolesi rea de Atuao Mdico Nutricionista Enfermeira Farmacutica Nutricionista
CAMPO GRANDE-MS, 8 DE MARO DE 2012. DR. ISSAM MOUSSA Dr. Luiz Alberto Hiroki Kanamura Diretor Presidente Diretor Tcnico REQUERIMENTO Elizabeth de Abreu Deotti torna pblico que requereu Secretaria Municipal de Meio Ambiente e Desenvolvimento Urbano SEMADUR a Licena Ambiental Modalidade Licena Prvia para atividade de suinocultura, localizada na Fazenda Santo Antnio municpio de Campo Grande MS. CONCESSO Chinaparts Ltda EPP, CNPJ 13.760.348/0001-29, Torna Pblico que recebeu da Secretaria Municipal de Meio Ambiente e Desenvolvimento Urbano SEMADUR, a Licena Ambiental Modalidade Simplificada com validade de 17/02/2012 a 17/02/2017, para Com. varejista, Com. atacadista e importao de equipamentos e peas para mquinas e equipamentos utilizados na const. civil, agricultura e transporte. Localizada na Rua Areti Deligeorge Vavas, 539, Mata do Jacinto, Campo Grande/MS. CONCESSO Guarany Empreendimentos imobilirios LTDA. Torna pblico que recebeu da secretaria Municipal de Meio Ambiente e Desenvolvimento Urbano SEMADUR a licena Ambiental Modalidade Licena de Operao com Validade de 39 meses a contar de 07/06/2015, para atividade de Condomnio Residencial Composto por 8 unidades residenciais com guarita localizada na Rua Torquato de Camillo, lote 4DC, quadra 11, bairro Carand Bosque no municpio de Campo Grande MS.
REQUERIMENTO Almeida e Souza LMTD, torna publico que requereu Secretaria Municipal Do Meio Ambiente e Desenvolvimento Urbano, SEMADUR a Licena Ambiental, Modalidade Licena Prvia, para atividade de Buffet Festa na Rua Sacramento N 826 Jardim Oracilia, no Municpio de Campo Grande-MS.
REQUERIMENTO CAMARGO & OLIVEIRA FABRICA DE LAJES E ARTEFATOS LTDA - ME torna pblico que requereu Secretaria Municipal de Meio Ambiente e Desenvolvimento Urbano SEMADUR a Licena Ambiental Modalidade Licena Prvia para atividade Fabricao de estruturas pr-moldadas de concreto armado, em srie e sob encomenda, localizado sito a Rua da Diviso, N 422 Bairro Aero Rancho, municpio de Campo Grande MS.
REQUERIMENTO FRANCISCO MARTINS DA COSTA - ME torna pblico que requereu Secretaria Municipal de Meio Ambiente e Desenvolvimento Urbano SEMADUR a Licena Ambiental Modalidade Licena Prvia para atividade Servios de lavagem, lubrificao e polimento de veculos automotores, localizado sito a Rua Coronel Quito, N 204 Vila So Jos, municpio de Campo Grande MS.
CAMPO GRANDE-MS, 8 DE MARO DE 2012. Dr. Issam Moussa Dr. Luiz Alberto Hiroki Kanamura Diretor Presidente Diretor Tcnico Portaria n.12/2012, 8 DE MARO DE 2012. O Diretor-Presidente da Junta Administrativa da Associao Beneficente de Campo Grande Santa Casa, usando das atribuies que lhe confere o item 4, anexo I, da Portaria MS n. 2616, de 12 de maio de 1998, resolve: DESIGNAR os funcionrios, relacionados no quadro abaixo, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Reviso de Pronturios Mdicos, Documentao Mdica e Estatstica, com a finalidade de Avaliao tica e Administrativa dos Pronturios, observando o cumprimento da obrigatoriedade do preenchimento, pela equipe multidisciplinar de assistncia sade, para que os Pronturios tenham valor Primrio (informao sobre a sade do paciente), valor Secundrio (informaes teis para estatstica) e valor Tercirio (informaes para ensino e pesquisa), consideradas a obedincia s disposies da Resoluo CFM n. 1638/02. Funcionrios Dr. Luis Alberto Lopes Verardo Mari Luci do Nascimento Correa Marco Roberto Crdoba de Freitas Sandra de Andrade Pereira Elisa Maria de Freitas Luciane Alegre Freitas rea de Atuao Mdico Enfermeira Enfermeira Enfermeira Coordenao SAME Coordenao Recepo
REQUERIMENTO DE RENOVAAO DE LICENA Sindicato dos Corretores de Seguros, Capitalizao e Previdncia Privada no Estado de Mato Grosso do Sul, torna pblico que requereu Secretaria Municipal de Meio Ambiente e Desenvolvimento Urbano SEMADUR a Licena Ambiental - Modalidade Licena de Operao - Renovao para atividade de construo da sede social localizada Rua: Entre Rios, 246 Quadra 11 Lote 03 Jardim Veraneio, municpio de Campo Grande -MS EDITAL DE FUNDAO A UNIMAR, Unio Municipal de Associaes Regionais convoca todas as pessoas interessadas para uma Assembleia Geral Ordinria, a realizar-se dia 15 de abril de 2012, das 8h s 12h na Rua da Ptria, l.067, Jardim Belo Horizonte, para atender a seguinte ordem do dia: a) Fundao da Associao Esportiva do Jardim Belo Horizonte, b) Leitura e Aprovao do Estatuto Social, c) Posse da Primeira Diretoria Executiva e Conselho Fiscal. A Diretoria CONCESSO PAULO MOURA DE BRITO - ME torna pblico que recebeu da Secretaria Municipal de meio Ambiente e Desenvolvimento Urbano SEMADUR a Licena Ambiental Modalidade Simplificada, Processo n 38866/2004-81 com validade de 60 meses a contar de 28/02/2012, para a atividade de pousada e hospedagem, localizada Rua 15 De Novembro, n 201, municpio de Campo Grande MS. REQUERIMENTO CSM CONSTRUTORA SUL MATOGROSSENSE LTDA, torna pblico que requereu a Secretaria Municipal de Meio Ambiente e Desenvolvimento Urbano SEMADUR, a Licena Ambiental Modalidade Licena Prvia para Atividade CONDOMNIO RESIDENCIAL, localizado na Rua Nelson Figueiredo Jnior n 534, Chcara Vendas, CEP n 79003-021, municpio de Campo Grande/MS.
CAMPO GRANDE-MS, 8 DE MARO DE 2012. Dr. Issam Moussa Dr. Luiz Alberto Hiroki Kanamura Diretor Presidente Diretor Tcnico Portaria n.013/2012, 8 DE MARO DE 2012. O Diretor-Presidente da Junta Administrativa da Associao Beneficente de Campo Grande Santa Casa, usando das atribuies que lhe confere o item 4, anexo I, da Portaria MS n. 2616, de 12 de maio de 1998, resolve: DESIGNAR os funcionrios, relacionados no quadro abaixo, para, sob a presidncia do primeiro, comporem a Equipe Multiprofissional de Terapia Nutricional com a finalidade de Identificao precoce dos pacientes com risco nutricional, criao

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DIOGRANDE

DIRIO OFICIAL DE CAMPO GRANDE-MS

PGINA 2 - segunda-feira, 12 de maro de 2012

Dirio Oficial de Campo Grande - DIOGRANDE Estado de Mato Grosso do Sul

PGINA 3 - segunda-feira, 12 de maro de 2012

PGINA 4 - segunda-feira, 12 de maro de 2012

Modalidades P1 Lngua Portuguesa P2 Conhecimento Especfico Total

PGINA 5 - segunda-feira, 12 de maro de 2012

MARIA SELMA PEREZ Secretria Municipal de Administrao em exerccio

PGINA 6 - segunda-feira, 12 de maro de 2012

Reserva de Vagas para Deficientes (5%)

Carga Horria Semanal

Vencimento Base (R$)

R$1.695,53 + abono R$ 559,89

Comprovante de experincia em realizao / organizao de eventos de msica de concerto

Registro na Ordem dos Msicos do Brasil

Organizao Obo (com obrigao de Corn 2 -

Reserva de Vagas para Deficientes (5%)

Carga Horria Semanal

Vencimento Base (R$)

Organizao de repertrio de msicas Organizao de repertrio; msicos; organizao de naipes organizao de

Instrumentista Musical III

Registro na Ordem dos Msicos do Brasil

Viola (de Arco)

PGINA 7 - segunda-feira, 12 de maro de 2012

Vencimento Base (R$)

Contra Baixo 2 (de Arco) -

Flauta Transversal (com obrigao de Flautin)

Reserva de Vagas para Deficientes (5%)

Carga Horria Semanal

Vencimento Base (R$)

Clarinete (com obrigao de Clarone)

Saxofone Alto (Mi bemol)

Saxofone (Si bemol)

Trompete (Si bemol)

Bombardino (Si bemol)

Reserva de Vagas para Deficientes (5%)

Carga 40h Horria Semanal

Vencimento Base (R$)

Tuba (Mi bemol)

Tuba (Si bemol)

PGINA 8 - segunda-feira, 12 de maro de 2012

Instrumentista Musical III

Reserva de Vagas para Deficientes (5%)

Carga Horria Semanal

Vencimento Base (R$)

2. PARA CARGOS COM EXIGIBILIDADE DE NVEL MDIO:

PGINA 9 - segunda-feira, 12 de maro de 2012

_______________________________________________ Assinatura do(a) candidato(o)

Assinatura do(a) candidato(o)

EXERCCIOS, ESPECIFICAES, EXIGIBILIDADES E CRITRIOS DA PROVA PRTICA

PGINA 10 - segunda-feira, 12 de maro de 2012

Viola Sinfnica (de Arco)

Contra Baixo (de arco)

Flauta Transversal (com obrigao de flautin).

Obo (com obrigao de Corn Ingls).

Clarinete (com obrigao de clarone).

Trombone Saxofone bemol) Saxofone bemol) Alto (Mi

Trompete (Si bemol)

Bombardino (Si bemol)

Tuba (Mi bemol)

Tuba (Si bemol) Trompa

Trompa (Fa/Si bemol)