Arpe 14 Edital PDF

GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO
Portaria Conjunta SAD/ARPE n 058, de 02 de junho de 2014.

O SECRETRIO DE ADMINISTRAO e o DIRETOR PRESIDENTE DA AGNCIA DE
REGULAO DOS SERVIOS PBLICOS DELEGADOS DO ESTADO DE PERNAMBUCO ARPE, tendo em vista o disposto na Lei Estadual n 14.538, de 14 de dezembro de 2011 e
autorizao contida na deliberao Ad Referendum n 055, de 05 de maio de 2014, da Cmara de
Poltica de Pessoal CPP, bem como os termos da Lei Complementar n 259 de 24/12/2013,
RESOLVEM:
I. Abrir Concurso Pblico visando o provimento de 35 (trinta e cinco) cargos de Analista de
Regulao dos Servios Pblicos Delegados do Estado de Pernambuco, constantes no Edital,
anexo nico desta Portaria Conjunta, observados os termos da Lei n 6.123, de 20 de julho de
1968.
II. Determinar que Concurso regido por esta Portaria Conjunta seja vlido por 02 (dois) anos,
contados da data de publicao da homologao do seu Resultado Final, prazo este que poder
ser prorrogado por igual perodo.
III. Esclarecer que os candidatos que vierem a ocupar os cargos de que trata o item I desta Portaria
sero regidos pelo Estatuto dos Servidores Pblicos Civis do Estado de Pernambuco, institudo
pela Lei n 6.123/68, e suas alteraes.
IV. Instituir a Comisso responsvel pela Coordenao do Concurso, ficando desde j designados os
seguintes membros, sob a presidncia da primeira:
NOME
CARGO
Maria de Ftima de Gusmo Holanda

Leonardo Henrique Fernandes Bezerra
Diretora de Recursos Humanos em

exerccio
INSTITUIO
IRH
Analista em Gesto Administrativa
SAD
Izidora Maria Ferreira Campos
Tcnico Regulador
ARPE
Romero Neves Silveira Souza Filho
Chefe de Gabinete
ARPE
V. Autorizar que o certame seja executado pelo Instituto de Apoio Universidade de Pernambuco
IAUPE, atravs de sua Comisso de Concursos CONUPE, que ser responsvel pela criao
dos instrumentos tcnicos necessrios inscrio, seleo e divulgao dos resultados, alm de
todos os comunicados que se fizerem necessrios.
VI. Esta Portaria Conjunta entra em vigor na data de sua publicao.
JOS FRANCISCO CAVALCANTI NETO

Secretrio de Administrao
ROLDO JOAQUIM DOS SANTOS

Diretor Presidente da ARPE

(Portaria Conjunta SAD/ARPE n 058, de 02 de junho de 2014)
ANEXO NICO - EDITAL
1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES

1.1 O Concurso Pblico de que trata este certame visa o provimento, em regime efetivo, de 35 (trinta
e cinco) vagas ao cargo de Analista de Regulao de Servios Pblicos Delegados, para profissionais
de nvel superior criado pela Lei Complementar n 259, de 24 de dezembro de 2013 e obedecer s
normas constantes neste Edital e outras que podero vir a integr-lo, sob a forma de comunicados e
avisos.
1.2 Aplica-se ao cargo de provimento efetivo de Analista de Regulao de Servios Pblicos
Delegados e aos seus ocupantes as disposies do Estatuto dos Servidores Pblicos Civis do Estado
de Pernambuco, Lei 6.123, de 20 de julho de 1968, e alteraes.
1.3 O Concurso ser executado pelo Instituto de Apoio Universidade de Pernambuco IAUPE,
atravs de sua Comisso de Concursos CONUPE e ter duas etapas, em que a primeira ser
constituda de Prova Objetiva de Conhecimentos e Prova de Ttulos e a segunda de Curso de
Formao.
1.4 Para os atos advindos da execuo do Concurso Pblico, para os quais exigida ampla
divulgao, ser utilizado o site www.upenet.com.br, e, quando houver necessidade, os jornais de
ampla circulao, como forma de garantir a transparncia do processo, devendo o resultado final do
certame ser homologado atravs de Portaria Conjunta da lavra do Secretrio de Administrao e do
Diretor Presidente da ARPE e publicada no Dirio Oficial do Estado de Pernambuco.
1.5 O presente Concurso Pblico ser realizado dentro da modalidade de Provas e Ttulos, sendo
todas as provas de carter objetivo e com contedos programticos relacionados diretamente a cada
especialidade prevista neste Edital.
1.6 So de responsabilidade exclusiva dos candidatos as despesas necessrias sua participao
no presente concurso, inclusive as decorrentes de deslocamento e hospedagem, mesmo no caso de
modificaes de datas ou locais de prova.
1.7 Poder ocorrer alterao da data das provas at 24 (vinte e quatro) horas que antecedem a
aplicao, por motivo de caso fortuito ou fora maior.
1.8 Ao inscrever-se, o candidato estar concordando, plenamente, com as condies estabelecidas
neste edital.
2. DAS VAGAS, DA REMUNERAO, DA JORNADA DE TRABALHO E DAS ATRIBUIES
2.1 O concurso pblico destina-se ao preenchimento de 35 (trinta e cinco) cargos de Analista de
Regulao de Servios Pblicos Delegados, para profissionais de nvel superior criado pela Lei
Complementar n 259, de 24 de dezembro de 2013, observada a distribuio de vagas por
especialidade, constante no Anexo I e atribuies previstas no Anexo II deste Edital.
2.2 Os candidatos que forem nomeados, empossados e entrarem em exerccio cumpriro jornada de
trabalho correspondente a 40 (quarenta) horas semanais.
2.3 Os candidatos que forem nomeados, empossados e entrarem em efetivo exerccio, em todas as
especialidades, faro jus a uma remunerao de R$ 4.031,00 (quatro mil e trinta e um reais)
acrescida do Adicional de Desempenho de Atividade de Regulao ADAR, de natureza
varivel, no percentual de at 50% (cinquenta por cento) incidente sobre o vencimento base do
servidor.
2.4 Os candidatos tambm contaro com um Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos com
valorizao da qualificao e do desempenho dos mesmos aps concluso do perodo de
estgio probatrio.
3. DAS VAGAS PARA PORTADORES DE DEFICINCIA- PCD
3.1 Do total de vagas ofertadas neste edital, 4 (quatro) vagas de Analista de Regulao de Servios
Pblicos Delegados, ser reservada para pessoa com deficincia, em cumprimento ao que assegura
o artigo 97, inciso VI, alnea "a", da Constituio do Estado de Pernambuco, observando-se a
compatibilidade da condio especial do candidato com as atividades inerentes s atribuies da
funo para a qual concorre.
3.2 Sero consideradas pessoas com deficincia os candidatos enquadrados no contido na Lei n.

7.853 de 24/10/1989 e Decreto n. 3.298 de 20.12.1999 e suas alteraes.
3.3 O candidato que desejar concorrer s vagas reservadas para pessoas com deficincia dever, no
ato de inscrio, declarar a sua condio, a espcie e o grau de deficincia, com expressa referncia
ao cdigo da Classificao Internacional de Doena (CID), sob pena de no concorrer a essas vagas.
3.4 Os candidatos que se declararem pessoas com deficincia, de que trata o subitem anterior,
participaro do certame em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere ao
contedo, local e horrio das avaliaes, critrios de aprovao e nota mnima exigida para todos
os demais candidatos, em conformidade ao que determinam os artigos 37 e 41 do Decreto n
3.298/99 e suas alteraes.
3.5 A classificao e aprovao do candidato no garante a ocupao da vaga reservada s pessoas
com deficincia, devendo ainda, quando convocado, submeter-se Pericia Mdica que ser
promovida pelo Ncleo de Superviso de Percias Mdicas e Segurana do Trabalho NSPS, do
Instituto de Recursos Humanos do Estado de Pernambuco IRH, ou entidade por ela credenciada.
3.6 No dia e hora marcados para a realizao da Percia Mdica, o candidato deve apresentar o
laudo mdico conforme modelo constante no Anexo VI deste Edital, conforme prev o art. 39, inc. IV
do Decreto n 3.298 de 20 de dezembro de 1999, atestando a espcie, o grau ou o nvel da
deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de
Doena - CID e indicando a causa provvel da deficincia.
3.7 A Percia Mdica decidir, motivadamente, sobre:
a) A qualificao do candidato enquanto pessoa com deficincia, observando
obrigatoriamente os critrios estabelecidos pelo Decreto n 3.298 de 20.12.1999.
b) A compatibilidade da deficincia constatada com o exerccio das atividades inerentes
funo a qual concorre, tendo por referncia a descrio das atribuies do cargo/funo constante
do Edital.
3.8 O candidato que aps a Percia Mdica no for considerado pessoa com deficincia ter seu
nome excludo da lista de classificados para a vaga reservada para pessoas com deficincia. No
entanto, permanecer na lista de classificao para as vagas de concorrncia geral do Concurso.
3.9 O candidato com deficincia que, no ato da inscrio, no informar essa condio, receber, em
todas as fases do Concurso, tratamento igual ao previsto para os demais candidatos.
3.10 Da deciso da Percia Mdica caber Recurso Administrativo, no prazo de 03 (trs) dias teis do
seu recebimento, endereado Comisso Coordenadora da presente seleo.
3.11 As vagas destinadas s pessoas com deficincia que no forem preenchidas por falta de
candidatos, por reprovao no certame ou por deciso da percia mdica, depois de transcorridos os
prazos recursais, sero preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem geral de
classificao.
3.12 Aps a nomeao, o candidato no poder utilizar-se da deficincia que lhe garantiu a reserva
de vaga no certame para justificar a concesso de licena ou aposentadoria por invalidez.
3.13 O candidato cuja deficincia for julgada incompatvel com o exerccio das atividades do
Cargo/funo ser desclassificado e excludo do certame.
4. DOS REQUISITOS BSICOS PARA ADMISSO
4.1 So requisitos bsicos para a posse:
a) ter sido aprovado no Concurso Pblico;
b) ter nacionalidade brasileira e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto
de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos polticos, nos
termos do pargrafo 1 do art. 12 da Constituio da Repblica Federativa do Brasil e na forma do
disposto no art. 13 do Decreto no 70.436, de 18 de abril de 1972;
c) estar em dia com as obrigaes eleitorais;
d) ter certificado de reservista ou de dispensa de incorporao, em caso do candidato do sexo
masculino;
e) possuir o nvel de escolaridade exigido para o exerccio da funo e registro no rgo de classe
competente.
f) ter idade mnima de dezoito anos completos ou emancipado na forma da lei;
g) ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo;
h) firmar declarao de no estar cumprindo sano por inidoneidade, aplicada por qualquer rgo
pblico e/ou entidade da esfera federal, estadual e/ou municipal;
i) no acumular cargos, empregos ou funes pblicas, salvo nos casos constitucionalmente
admitidos;

j) apresentar documentos elencados no item 10.4, quando convocado para posse;
k) cumprir estritamente com as determinaes deste edital.
5. DAS INSCRIES
5.1 INFORMAES GERAIS
5.1.1 As inscries sero realizadas, exclusivamente, pela internet, atravs do endereo eletrnico
www.upenet.com.br, no perodo estabelecido no Calendrio Anexo V deste Edital, observado o
horrio oficial do Estado de Pernambuco.
5.1.2 Para se inscrever, o candidato pagar, at o primeiro dia til subsequente ao ltimo dia de
inscrio, em qualquer Casa Lotrica conveniada com a Caixa Econmica Federal, a taxa de
inscrio, no valor de R$ 105,00 (cento e cinco reais), para fazer face aos gastos com a realizao do
processo.
5.1.3 Ao candidato que, aps o pagamento da taxa de inscrio, desistir de participar do concurso ou
no preencher qualquer das condies e requisitos estabelecidos neste Edital, no ser devolvida a
respectiva taxa de inscrio.
5.1.4 Ser considerada nula a inscrio se o cheque utilizado para o pagamento da taxa for
devolvido, por qualquer motivo.
5.1.5 A inscrio vale, para todo e qualquer efeito, como forma expressa de concordncia, por parte
do candidato, com todas as condies, normas e exigncias, aqui estabelecidas.
5.1.6 Anular-se-, sumariamente, a inscrio e todos os atos dela decorrentes, se o candidato no
atender a todas as exigncias estabelecidas no Edital.
5.1.7 No sero aceitas inscries via fax, correio eletrnico, via postal ou em carter condicional,
pendente de documentao extempornea ou em desacordo com as presentes normas.
5.1.8 Antes de efetuar a inscrio, o candidato dever certificar-se dos requisitos exigidos para a
posse.
5.1.9 Na data informada no Anexo V, ser disponibilizado ao candidato devidamente inscrito, atravs
do site www.upenet.com.br, o Carto Informativo, no qual constaro os detalhes da inscrio, assim
como o local e o horrio de realizao da Prova Objetiva de Conhecimentos, dispondo o candidato do
prazo previsto naquele calendrio para retificao dos dados de inscrio.
5.1.10 O Carto Informativo supracitado dever ser impresso pelo candidato, e mantido sob sua
guarda, para apresentao na oportunidade de realizao das provas.
5.1.11 Durante o prazo definido no Anexo V, os candidatos aprovados na prova objetiva de
conhecimentos devero encaminhar Comisso de Concursos do IAUPE, localizada na Rua Carlos
Chagas, n 136, Trreo, Sala 04, Bairro de Santo Amaro, Recife PE, CEP 50.100 - 080, os
comprovantes da titulao por ele declarada no ato da inscrio e que ser avaliada na 2 etapa
deste concurso, via SEDEX Encomenda Expressa ou Encomenda com Aviso de Recebimento da
Empresa Brasileira de Correios e Telgrafos (ECT).
5.1.12 O candidato poder efetuar inscrio para mais de uma rea de formao.
5.2.13 Em caso de inscrio em duplicidade, para especialidades diferentes, ser tida como vlida
aquela em que se verificar o ltimo pagamento da taxa.
5.2 DISPOSITIVOS GERAIS DO PROCEDIMENTO DE INSCRIO
5.2.1 O candidato poder obter informaes acerca de sua inscrio no endereo eletrnico oficial
do certame: http://www.upenet.com.br.
5.2.2 As inscries sero consideradas vlidas, aps o pagamento da respectiva taxa, e sendo o
pagamento realizado por cheque, aps a compensao vlida do valor nele representado.
5.2.3 proibida a transferncia do valor pago a ttulo de taxa para terceiros, assim como a
transferncia da inscrio para outrem.
5.2.4 Quando se tratar de inscrio realizada por terceiro, todas as informaes registradas na
solicitao de inscrio sero de inteira responsabilidade do candidato, arcando este com as
consequncias de eventuais erros no preenchimento.
5.2.5 No sero aceitas inscries via fax, via correio eletrnico (e-mail) ou via postal.
5.2.6 O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio no ser devolvido, salvo em caso de
cancelamento do certame pela Administrao Pblica.
5.2.7 As informaes prestadas no Formulrio de Inscrio so de inteira responsabilidade do
candidato, devendo a comisso instituda ou o IAUPE excluir do Concurso aquele candidato que no
preencher o formulrio de forma completa e correta ou fornecer dados comprovadamente inverdicos,
sem prejuzo das sanes administrativas, civis e penais cabveis.
5.2.8 No ser aceita a inscrio que no atender ao estabelecido neste Edital.

5.2.9 A qualquer tempo, ser anulada a inscrio e todos os atos e fases dela decorrentes se for
constatada falsidade em qualquer declarao, qualquer irregularidade nos documentos apresentados
ou durante a realizao da prova.
5.2.10 Estar isento do pagamento da taxa de inscrio o candidato que, cumulativamente:
a) estiver regularmente inscrito no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal
(Cadnico) de que trata o Decreto Federal n. 6.135, de 26/06/2007; e
b) for membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto Federal n. 6.135, de 26/06/2007.
5.2.11 A iseno dever ser solicitada mediante requerimento do candidato, disponvel por meio do
aplicativo para a inscrio, atravs do site http://www.upenet.com.br, no perodo constante no
calendrio previsto no Anexo V deste edital.
5.2.12 O requerimento para iseno da taxa de inscrio dever indicar, necessariamente:
a) Nmero de Identificao Social (NIS), atribudo pelo Cadnico;
b) Declarao de que membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto Federal n.
6.135, de 26/06/2007.
5.2.13 O Instituto de Apoio Universidade de Pernambuco IAUPE consultar o rgo gestor do
Cadnico, para verificar a veracidade das informaes prestadas pelo candidato.
5.2.14 As informaes prestadas no requerimento de iseno sero de inteira responsabilidade do
candidato, podendo responder este, a qualquer momento, por crime contra a f pblica, o que
acarretar sua eliminao do Concurso, aplicando-se, ainda, o disposto no pargrafo nico do art. 10
do Decreto Federal n 83.936, de 6/09/1979.
5.2.15 No ser concedida iseno de taxa de inscrio ao candidato que:
a) omitir informaes ou torn-las inverdicas;
b) fraudar ou falsificar documentao.
5.2.16 No ser aceita solicitao de iseno de taxa de inscrio via postal, via fax ou via correio
eletrnico.
5.2.17 Cada pedido de iseno de taxa de inscrio ser analisado e julgado pelo IAUPE.
5.2.18 A relao dos pedidos de iseno de taxa de inscrio atendidos ser divulgada, at a data
prevista no cronograma Anexo V, atravs do site http://www.upenet.com.br.
5.2.19 O candidato poder contestar o indeferimento em seu recurso interposto atravs do site
www.upenet.com.br, no prazo previsto no Anexo V, no sendo admitido pedido de reviso aps
aquele prazo.
5.3 DO ATENDIMENTO ESPECIAL
5.3.1 O candidato que necessitar de qualquer tipo de atendimento diferenciado para a realizao das
provas dever solicit-lo, no ato de inscrio, indicando claramente no formulrio quais os recursos
especiais necessrios (materiais, equipamentos, etc).
5.3.2 O candidato dever enviar laudo mdico que justifique o atendimento especial solicitado, at o
ltimo dia previsto para pagamento da taxa de inscrio no Anexo V, via SEDEX Encomenda
Expressa ou Encomenda com Aviso de Recebimento da Empresa Brasileira de Correios e Telgrafos
(ECT) endereados CONUPE - CONCURSO PBLICO DA ARPE 2014 LAUDO MDICO PARA
ATENDIMENTO ESPECIAL, situada Rua Carlos Chagas, n 136, Trreo, Sala 04, Bairro de Santo
Amaro, Recife PE, CEP 50.100 - 080. Aps esse perodo, a solicitao ser indeferida, salvo nos
casos de fora maior.
5.3.3 O laudo mdico poder tambm ser entregue, at a data fixada no subitem anterior, das 9h
(nove horas) s 16h (dezesseis horas), pessoalmente ou por terceiro, na CONUPE, situada Rua
Carlos Chagas, n 136, Trreo, Sala 04, Bairro de Santo Amaro, Recife PE, CEP 50.100 - 080.
5.3.4 A candidata com necessidade de amamentar, durante a realizao das provas, dever levar
um acompanhante, que ficar em sala reservada para essa finalidade. O acompanhante ficar
responsvel pela guarda da criana.
5.3.5 Nenhuma pessoa da equipe de fiscalizao das provas ficar responsvel pela guarda da
criana no perodo de realizao das provas.
5.3.6 A candidata lactante, acompanhada da criana, ficar impedida de realizar as provas, se deixar
de levar um responsvel para guarda da criana.
5.3.7 A solicitao de recursos especiais ser atendida observando-se os critrios de viabilidade e
razoabilidade.
5.3.8 A no solicitao de recursos especiais no ato de inscrio implica a sua no concesso no dia
de realizao das provas.

5.3.9 O IAUPE poder utilizar recursos para gravao e registros nas hipteses dos atendimentos
Especiais.
5.4 DA RETIFICAO E CONVALIDAO DAS INFORMAES DE INSCRIO
5.4.1 Concludas as inscries, sero divulgadas na Internet, no endereo eletrnico
http://www.upenet.com.br, as informaes apresentadas no Formulrio de Inscrio para
conhecimento dos candidatos.
5.4.2 O candidato, aps efetivao de sua inscrio, poder solicitar retificao dos dados
informados no ato da sua Inscrio, atravs do endereo eletrnico conupe.arpe@gmail.com,nos
limites estabelecidos neste Edital, at o dia e forma previstos no anexo V.
5.4.3 Podero ser retificadas, exclusivamente, as seguintes informaes apresentadas no Formulrio
de Inscrio:
a) nome, data de nascimento, nmero de CPF, nmero de identidade, tipo de documento de
identidade, rgo expedidor, sexo, nmeros do DDD e telefone;
b) endereo, nmero da residncia/domiclio, complemento de endereo, nmero de CEP, bairro,
Municpio e Estado;
c) a opo de concorrer como pessoa com deficincia, quando respeitado o prazo estabelecido neste
Edital.
5.4.4 Transcorrido o prazo para retificao sem qualquer manifestao do candidato, todas as
informaes apresentadas no Formulrio de Inscrio sero, automtica, irrestrita e tacitamente
convalidadas, correspondendo real inteno do candidato, no podendo sofrer alterao.
5.4.5 No sero aceitas as retificaes das informaes que visem transferncia da inscrio
para terceiros, ou que pretendam burlar quaisquer normas ou condies previstas neste Edital.
5.4.6 Os pedidos de retificao das informaes de inscrio sero analisados pelo
IAUPE/CONUPE, aplicando-se as normas deste Edital e o ordenamento jurdico vigente.
5.4.7 O envio de solicitao de retificao fora do prazo definido implicar o seu indeferimento. No
ser admitida a retificao de quaisquer outras informaes no previstas neste Edital.
6. DO CONCURSO
6.1 O concurso ser realizado em duas etapas, sendo a 1 etapa constituda de Prova Objetiva de
Conhecimentos, de carter eliminatrio e classificatrio e Avaliao de Ttulos, de carter
classificatrio. A 2 etapa, denominada Curso de Formao, ter carter eliminatrio.
6.2 PRIMEIRA ETAPA FASE 1 PROVA OBJETIVA DE CONHECIMENTOS
6.2.1 A Prova objetiva de conhecimentos, de carter eliminatrio e classificatrio, ser constituda de
50 (cinquenta) questes objetivas de mltipla escolha, com 05 (cinco) alternativas cada uma, sendo
apenas uma correta, com a seguinte composio: 20 (vinte) questes sobre Conhecimentos Bsicos
e 30 (trinta) questes sobre Conhecimentos Especficos da Especialidade de opo do candidato,
dentre as oferecidas no Concurso, abrangendo o contedo programtico constante do Anexo III deste
Edital. As questes sobre conhecimentos bsicos sero distribudas da seguinte forma: 05 (cinco)
questes de Lngua Portuguesa, 06 (seis) questes sobre Fundamentos da Regulao dos Servios
Pblicos e 04 (quatro) de Noes de Direito Administrativo, 03 (trs) de Informtica e 02 (duas) de
Raciocnio Lgico.
6.2.1 A Prova Objetiva de Conhecimentos ter durao mxima de 04 (quatro) horas.
6.2.3 Os locais e os horrios de aplicao das provas sero divulgados na Internet, no site
www.upenet.com.br, atravs do Carto Informativo. de responsabilidade exclusiva do candidato a
identificao correta de seu local de realizao das provas e o comparecimento no horrio
determinado.
6.2.4 O candidato dever comparecer ao local designado para a realizao das provas com
antecedncia mnima de 01 (uma) hora do horrio fixado para o fechamento dos portes, munido de
caneta esferogrfica de tinta preta ou azul, do Carto Informativo e de documento de identidade
original com foto.
6.2.5 Sero considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Ministrios Militares,
pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelos Institutos de Identificao e pelo Corpo de Bombeiros
Militar; carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional (ordens, conselhos,
etc.); passaporte; carteira nacional de habilitao (somente o modelo novo, com foto).
6.2.6 O candidato dever observar rigorosamente todos os comunicados, editais ou outros
instrumentos normativos a serem publicados na imprensa oficial, em jornais de ampla circulao no
Estado de Pernambuco ou divulgados na Internet, no site do www.upenet.com.br.

6.2.7 O candidato dever transcrever as respostas da prova objetiva para a folha de respostas, que
ser o nico documento vlido para a correo das provas. O preenchimento da folha de respostas
ser de inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder em conformidade com as
instrues especficas contidas neste edital e na folha de respostas. Em hiptese alguma haver
substituio da folha de respostas por erro do candidato.
6.2.8 Sero de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos advindos de marcaes feitas
incorretamente na folha de respostas. Sero consideradas marcaes incorretas as que estiverem em
desacordo com este edital e com as instrues da folha de respostas, tais como: dupla marcao,
marcao rasurada ou emendada e campo de marcao no preenchido integralmente.
6.2.9 No ser permitido que as marcaes na folha de respostas sejam feitas por outras pessoas,
salvo em caso de candidato que fizer solicitao especfica para esse fim. Nesse caso, se houver
necessidade, o candidato ser acompanhado por um fiscal de sala devidamente treinado.
6.2.10 No ser admitido ingresso de candidato nos locais de realizao das provas aps o horrio
fixado para o fechamento dos portes.
6.2.11 No haver segunda chamada para a realizao das provas. O no comparecimento prova
implicar na eliminao automtica do candidato.
6.2.12 No sero aplicadas provas, em hiptese alguma, fora da data, do local ou do horrio
predeterminados em edital ou em comunicado.
6.2.13 Quaisquer casos de alteraes orgnicas permanentes ou temporrias, que impossibilitem o
candidato de submeter-se s provas ou diminuam ou limitem sua capacidade fsica ou mental no
sero aceitos para fins de tratamento diferenciado por parte da Coordenao da aplicao dos
exames.
6.2.14 Os documentos devero estar em perfeitas condies de forma a permitirem com clareza a
identificao do candidato, devendo conter obrigatoriamente filiao, fotografia e data de nascimento.
6.2.15 Caso o candidato no apresente, no dia de realizao das provas, documento de identidade
original, por motivo de perda, furto ou roubo, dever ser apresentado documento que ateste o registro
da ocorrncia em rgo policial, expedidos at 30 (trinta) dias antes da data de realizao das provas
objetivas.
6.2.16 No sero aceitos como documentos de identidade: certides de nascimento, ttulos eleitorais,
carteiras de motorista (modelo sem foto), carteiras de estudante, carteiras funcionais sem valor de
identidade, nem documentos ilegveis, no-identificveis e/ou danificados.
6.2.17 Por ocasio da realizao das provas, o candidato que no apresentar documento de
identidade original, na forma definida no subitem 6.2.5 deste edital, ser automaticamente excludo do
concurso.
6.2.18 No ser permitida, durante a realizao das provas, a comunicao entre os candidatos nem
a utilizao de mquinas calculadoras ou similares, livros, anotaes, impressos que no os
constantes da prova ou qualquer outro material de consulta, inclusive consulta a cdigos ou
legislao.
6.2.19 terminantemente proibido o acesso de candidato ao prdio de aplicao da Prova, portando
telefone Celular, Bip ou qualquer outro aparelho de comunicao, sob pena de ser retirado daquele
recinto e, automaticamente, eliminado do Concurso.
6.2.20 Ter sua prova anulada e ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico o candidato
que, durante a sua realizao:
a) usar ou tentar usar meios fraudulentos ou ilegais para a sua realizao;
b) for surpreendido dando ou recebendo auxlio para a execuo de quaisquer das provas;
c) utilizar-se de livros, mquinas de calcular ou equipamento similar, aparelhos eletrnicos,
dicionrios, notas ou impressos que no forem expressamente permitidos, telefone celular,
bip,gravador, receptor ou pagers, ou que se comunicar com outro candidato;
d) recusar-se a entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado para a sua realizao;
e) afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal;
f) ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando a folha de respostas;
g) descumprir as instrues contidas no caderno de provas, na folha de rascunho ou na folha de
respostas;
h) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido;
i) praticar qualquer outro ato contrrio aos bons costumes, contrrio a regular aplicao da etapa do
certame, ou contrrio ordem jurdica vigente ou aos dispositivos e condies estabelecidas neste
edital ou em qualquer outro instrumento normativo vinculado ao presente Concurso Pblico.

6.2.21 Se, aps as provas, for constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual ou grafolgico, ter o
candidato utilizado processos/procedimentos ilcitos, suas provas sero anuladas e ele ser
automaticamente eliminado do Concurso Pblico.
6.2.22 No haver prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas em virtude de
afastamento de candidato da sala de prova qualquer que seja o motivo.
6.2.23 No dia de realizao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de
aplicao das provas ou pelas autoridades presentes, informaes referentes ao contedo das
provas.
6.2.24 Como medida de segurana do certame, s ser permitida a sada de candidatos depois de
decorridas 02 (duas) horas do incio da Prova.
6.2.25 Por convenincia da Administrao Pblica Estadual, ou por motivo de fora maior ou
decorrente de fenmeno da natureza, podero ser modificados a data, o horrio e local das provas,
desde que sejam respeitadas as condies de provas, cumprindo-se sempre o princpio da
publicidade.
6.2.26 Eventualmente os fiscais podero utilizar aparelho detector de metais, ficando os candidatos,
desde j, cientificados.
6.2.27 Em nenhuma hiptese, ser permitida a entrada e a permanncia de pessoas estranhas ao
Concurso Pblico, no prdio de aplicao de provas, exceto os casos de acompanhantes de bebs
em fase de amamentao, que ficaro em sala especial.
6.2.28 O candidato que optar por fazer sua prova em Braille deve portar, na ocasio, puno e
reglete.
6.2.29 Se, em decorrncia de fenmeno da natureza ou de problemas de ordem tcnica, ocorrer
atraso no incio da Prova Objetiva em alguma(s) sala(s) em que ela ser realizada, ser concedida
aos respectivos candidatos uma prorrogao no horrio de trmino, de forma a compensar o atraso
ocorrido.
6.2.30 Sero considerados aprovados na 1 Etapa do concurso os candidatos que obtiverem, no
mnimo, 50% (cinquenta por cento) dos pontos da Prova como um todo, 40% (quarenta por cento)
dos pontos de cada um dos dois componentes da Prova Objetiva de Conhecimentos, quais sejam
Conhecimentos Bsicos e Conhecimentos Especficos e o mnimo de 50% (cinquenta por cento) do
total de pontos da parte de Fundamentos da Regulao dos Servios Pblicos, constante do
componente de Conhecimentos Bsicos.
6.2.31 As provas realizar-se-o na cidade do Recife-PE.
6.3 PRIMEIRA ETAPA FASE 2 AVALIAO DE TTULOS
6.3.1 Tero seus ttulos avaliados os candidatos aprovados na 1 Etapa do concurso no
correspondente a 10 vezes o nmero de vagas na classificao da prova objetiva.
6.3.2 A documentao comprobatria da titulao informada dever ser encaminhada Comisso de
Concursos do IAUPE, via SEDEX Encomenda Expressa ou Encomenda com Aviso de Recebimento
da Empresa Brasileira de Correios e Telgrafos (ECT), situada Rua Carlos Chagas, n 136, Trreo,
Sala 04, Bairro de Santo Amaro, Recife PE, CEP 50.100 080, no prazo fixado no Anexo V,
considerando-se para comprovao de cumprimento do prazo a data da postagem.
6.3.3 A titulao ser avaliada segundo pontuao constante da tabela abaixo:
ESPECIFICAO
Ttulo de Doutor na rea em que concorre.
(Diploma,
devidamente
registrado,
ou
Certificado/declarao de concluso de curso
de Ps-Graduao "stricto sensu")
Ttulo de Mestre na rea em que concorre.
(Diploma,
devidamente
registrado,
ou
Certificado/declarao de concluso de curso de
Ps-Graduao "stricto sensu")
Ttulo de Especialista, com um mnimo de 360
horas e defesa de monografia, na Formao a
que concorre.
PONTUAO (No
cumulativa)
100 (cem)
70 (setenta)
40 (quarenta)

6.3.4 Considerando o disposto no subitem 6.3.3, dever ser enviada apenas uma cpia autenticada
e legvel do documento a ser avaliado na 2 etapa do concurso, que no ser devolvido em hiptese
alguma, referente ao ttulo de maior pontuao de que seja portador o candidato.
6.3.5 No sero considerados, para efeito de pontuao, documentos enviados fora do prazo
estabelecido no Anexo V ou sem observar a forma exigida neste edital.
6.3.6 A documentao de que trata o subitem anterior dever ser enviada em envelope identificado
com o nome do candidato, nmero do documento de identidade, nmero da inscrio e o nome da
especialidade e da formao a que est concorrendo.
6.3.7 O candidato que no apresentar ttulos, ou apresentar ttulos em desacordo com a tabela
prevista no subitem 6.3.3, ter pontuao correspondente a 0 (zero) nessa fase do concurso.
6.3.8 Os Diplomas ou Certificados em lngua estrangeira, para efeito de validade, devero ser
traduzidos para lngua portuguesa por tradutor juramentado e revalidado por instituio de ensino
superior reconhecida no Brasil, de acordo com os critrios estabelecidos pelo MEC.
6.3.9 Na Certido ou Declarao que comprovem a concluso de Curso de Especializao, com no
mnimo 360 (trezentos e sessenta) horas, somente sero consideradas se contiverem indicao
expressa da carga horria, da apresentao de monografia ou TCC e a grade curricular.
6.3.10 Os candidatos que no forem convocados para a prova de ttulos sero considerados
eliminados do concurso.
6.4 DA SEGUNDA ETAPA CURSO DE FORMAO
6.4.1 Sero convocados para o Curso de Formao, segunda etapa do concurso, de carter
eliminatrio, somente o nmero de candidatos correspondente ao dobro das vagas ofertadas por
cargo neste edital, aprovados e classificados na primeira etapa do Concurso Pblico.
6.4.2 A convocao para o Curso de Formao se dar atravs do site www.upenet.com.br em data
fixada no Calendrio de Atividades, Anexo V, deste Edital, no haver remessa de correspondncia
sobre o processo de matrcula para o endereo residencial dos candidatos.
6.4.3 Quem no for convocado para o Curso de Formao ser considerado eliminado do concurso.
6.4.4 O Curso de Formao ter carter eliminatrio e ser constitudo de 02 (dois) mdulos: O
Mdulo I - Desenvolvimento Humano-Organizacional, com 20 h/a (vinte horas/aula) e Mdulo II Desenvolvimento Tcnico-Profissional, com 140 h/a (cento e quarenta horas/aula), distribudas como
segue:
Mdulo I
TEMA/DISCIPLINA
Integrao e Relacionamento Interpessoal
Direitos e Deveres do Servidor Pblico do
Governo do Estado de Pernambuco
tica e Responsabilidade Social na
Administrao Pblica
Total
CARGA HORRIA
(horas/aula)
4
8
8
20
Mdulo II
TEMA/DISCIPLINA
Direito Pblico
Introduo Regulao
Tcnicas de Redao para Elaborao de
Relatrios e de Artigos Tcnico- Cientficos
A Nova Administrao Pblica
Trabalho de Concluso do Curso de
Formao
Total
CARGA HORRIA
(horas/aula)
24
36
24
36
20
140
6.4.5 Expirado o prazo para matrcula, fixado no Calendrio de Atividades, Anexo V, o candidato
convocado que deixar de efetuar a matrcula, no comparecer ao Curso de Formao desde o incio,

dele se afastar, ou no satisfizer os demais requisitos legais, regulamentares ou regimentais, ser
reprovado e, consequentemente, eliminado do concurso.
6.4.6 Os candidatos aprovados na primeira fase e matriculados no Curso de Formao tero direito, a
ttulo de ajuda financeira, a uma bolsa de 50% (cinquenta por cento) do vencimento base fixado para
o padro inicial da carreira, enquanto estiver participando do Curso de Formao.
6.4.7 Aos servidores civis e militares do Estado de Pernambuco, inclusive aos que se encontrarem
em estgio probatrio, ser concedido, caso necessrio, afastamento para participao no Curso de
Formao, devendo haver, no ato da matrcula, a opo, pelo Servidor ou Militar do Estado, entre a
bolsa e a remunerao do cargo efetivo, mantida a filiao previdenciria.
6.4.8 No ato da matrcula para o Curso de Formao, sero exigidos:
a) atestado de sanidade fsica e mental, que comprove a aptido do candidato para frequentar o
Curso de Formao;
b) no caso de candidato servidor ocupante de cargo efetivo da Administrao Pblica Estadual,
apresentao de declarao do dirigente de pessoal do rgo/entidade de lotao, comprovando
essa condio e formalizando sua opo quanto percepo pecuniria, conforme disposto no
subitem 6.4.6.
6.4.9 O Curso de Formao ser regido por este edital, por edital de convocao para a matrcula e
por Regulamento prprio que estabelecer a programao, a frequncia e o rendimento mnimos a
serem exigidos e demais condies de realizao e de aprovao.
6.4.10 A avaliao no Curso de Formao ser realizada atravs da frequncia, para a qual exigida
100% (cem por cento) de presena no mdulo I e de 80% (oitenta por cento) no mdulo II, nota de
trabalho de concluso do Curso de Formao e de provas objetivas a serem aplicadas ao final de
cada uma das quatro disciplinas do mdulo II, nas quais sero considerados aprovados os candidatos
que obtiverem um mnimo de 50 (cinquenta) pontos em cada uma dessas provas e mdia aritmtica
70,0 (setenta) nas notas das quatro provas.
6.4.11 Ser considerado reprovado no Curso de Formao e consequentemente eliminado do
Concurso, o candidato que deixar de alcanar qualquer das exigncias de frequncia ou de notas
estabelecidas no subitem anterior ou que deixar de realizar alguma das provas do mdulo II.
6.4.12 O candidato que no lograr aprovao na segunda etapa retornar ao cargo efetivo de que
tenha se afastado.
7. DOS CRITRIOS DE AVALIAO E DE CLASSIFICAO
7.1 Na Prova Objetiva de Conhecimentos, todos os candidatos que a realizarem, dentro das normas
previstas neste Edital, tero suas provas corrigidas.
7.2 A correo da Prova Objetiva de Conhecimentos dar-se-, exclusivamente, por meio de
processamento eletrnico.
7.3 A nota do candidato, na Prova Objetiva de Conhecimentos, ser calculada da seguinte forma:
NPE = QC X 2,0 em que NPE = nota da prova objetiva; QC = nmero de questes da folha de
respostas concordantes com o gabarito oficial definitivo; e 2,0 = valor de cada questo.
7.4 Ser considerado reprovado e, consequentemente, excludo do concurso pblico, o candidato
que se enquadrar nos itens a seguir:
a) obtiver nota final na Prova Objetiva de Conhecimentos (NPE) menor do que 50 % (cinquenta
por cento) do total de pontos;
b) obtiver menos de 40% (quarenta por cento) dos pontos em cada um dos componentes da
prova;
c) obtiver menos de 50% (cinquenta por cento) do total de pontos da parte de Fundamentos da
Regulao dos Servios Pblicos, constante do componente de Conhecimentos Gerais.
7.5
A nota final do candidato no concurso ser obtida atravs da mdia aritmtica ponderada da
Nota na Prova Objetiva, esta com peso 7,0 (sete), e dos pontos obtidos na prova de ttulos, com peso
3,0 (trs).
7.6
A classificao dos candidatos no excludos do certame ser feita por ordem decrescente de
nota final, por especialidade e formao.
7.7 Nos casos de empate na nota final, tero preferncia os candidatos que atenderem,
sucessivamente, s seguintes condies:
a) mais idade;
b) maior nota no componente de Conhecimentos Especficos da Prova Objetiva de Conhecimentos;
c) ter sido jurado lei federal n 11.689/2008 que alterou o art. 440 do CPP.

7.8 Nada obstante o disposto nos subitens imediatamente acima transcritos, fica assegurado
aos candidatos que tiverem idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, nos termos do art.
27, da Lei Federal n. 10.741/2003 (Estatuto do Idoso), a idade mais avanada como
primeiro critrio para desempate, sucedido dos outros previstos no subitem anterior.
7.9 Todos os clculos citados neste edital sero considerados at a segunda casa decimal,
arredondando-se a maior, se o algarismo da terceira casa decimal for igual ou superior a cinco.
8. DOS RECURSOS
8.1 Cabero recursos contra o gabarito preliminar da Prova Objetiva de Conhecimentos, assim como
contra o resultado da Avaliao de Ttulos, interpostos nos prazos fixados no Anexo V deste
Edital e enviados atravs do e-mail conupe.arpe@gmail.com.
8.2 O gabarito preliminar das provas ser divulgado na Internet, no endereo eletrnico
www.upenet.com.br, aps a concluso da aplicao das provas.
8.3 Sero indeferidos os recursos enviados aps o prazo fixado, no Anexo V deste Edital, para a
interposio de recursos.
8.4 Os recursos devero ser apresentados conforme Anexo IV.
8.5 Recursos inconsistentes, ou em formulrio diferente do exigido (Anexo IV) ou fora das
especificaes estabelecidas neste edital sero desconsiderados.
8.6 No sero apreciados os recursos interpostos contra avaliao, nota ou resultado de outro(s)
candidato(s).
8.7 Se do julgamento dos recursos resultar anulao de questo(es), a pontuao correspondente a
essa(s) questo(es) ser atribuda a todos os candidatos, independentemente de terem
recorrido. Se houver alterao do gabarito preliminar, por fora de impugnaes, as provas sero
corrigidas de acordo com o gabarito oficial definitivo. Em hiptese alguma o quantitativo de
questes de cada uma das provas objetivas sofrer alteraes.
8.8 O candidato que desejar interpor recurso contra o resultado da Avaliao de Ttulos poder fazlo, no prazo estabelecido no Anexo V, mediante argumentao lgica e fundamentada.
8.9 As alteraes de gabarito da prova objetiva e as alteraes dos pontos obtidos na prova de ttulos
sero dadas a conhecer atravs da divulgao dos resultados no site www.upenet.com.br.
9. DA HOMOLOGAO
9.1 O resultado final do Concurso ser homologado atravs de Portaria Conjunta do Secretrio de
Administrao e do Diretor Presidente da ARPE, publicada no Dirio Oficial do Estado, em uma
listagem por ordem decrescente de nota final, contendo nome do candidato e o nmero de
inscrio.
9.2 Sob hiptese alguma haver publicao, no Dirio Oficial do Estado, dos candidatos eliminados
no concurso pblico.
10. DO PROVIMENTO DOS CARGOS
10.1 A nomeao dos candidatos aprovados e classificados neste concurso pblico ocorrer
mediante Ato do Governador do Estado, publicado em Dirio Oficial, obedecida, rigorosamente, a
ordem de classificao.
10.2 O candidato nomeado dever tomar posse no prazo mximo de 30 (trinta) dias, contados da
data de publicao do ato de nomeao no Dirio Oficial do Estado.
10.3 O candidato que no comparecer para tomar posse, no prazo fixado no subitem anterior, ser
considerado desistente, por renncia tcita ocupao do cargo, no sendo cabvel qualquer recurso
administrativo.
10.4 No ato da posse, o candidato aprovado dever comprovar e apresentar, alm dos documentos
comprobatrios dos requisitos exigidos para a investidura no cargo, conforme estabelecido no item 4
deste edital, original e 02 (duas) cpias dos documentos elencados abaixo:
a) RG - Registro Geral de Identificao - com data de expedio;
b) CPF;
c) PIS/PASEP;
d) Ttulo de eleitor com comprovante da ltima eleio;
e) Quitao do servio militar, se do sexo masculino;
f) 02 (duas) fotos 3x4 recentes;
g) Certido de Nascimento e/ou casamento;
h) Certido de nascimento de dependentes menores;
i) Carteira de Trabalho Profissional CTPS;

j) Declarao de no acumular cargos, empregos ou funes pblicas, salvo nos casos
constitucionalmente admitidos;
k) Comprovante de residncia/domiclio de qualquer natureza emitido em seu nome;
l) Diploma ou declarao de concluso do curso superior emitido por instituio oficialmente
reconhecida, autorizado pelo rgo competente-MEC e comprovante original da titulao, quando
for o caso;
m) Carto ou Contrato de abertura de conta corrente do Banco Bradesco;
n) Certido de antecedentes criminais;
o) Documento emitido pelo Ncleo de Superviso de Percias Mdicas e Segurana do Trabalho
NSPS do Instituto de Recursos Humanos de Pernambuco IRH-PE, ou por entidade mdico sob
sua coordenao ou superviso tcnica.
10.5 O candidato aprovado no concurso, nomeado, empossado e em efetivo exerccio estar sujeito
a estgio probatrio, com durao de 03 (trs) anos, sendo-lhe vedado, alm das limitaes
constantes na Lei Estadual n 6.123/68, e suas alteraes:
a) afastar-se para participar de curso de ps-graduao dentro ou fora do pas;
b) ser remanejado para outra unidade de trabalho diferente da qual foi lotado.
11. DAS DISPOSIES FINAIS
11.1 Os atos e comunicaes referentes ao concurso sero divulgados atravs do endereo
eletrnico www.upenet.com.br, sendo de inteira responsabilidade do candidato o acompanhamento
das informaes.
11.2 A homologao do resultado final do concurso dar-se- atravs de publicao no Dirio Oficial
de Pernambuco, por Portaria Conjunta do Secretrio de Administrao e do Diretor Presidente da
ARPE.
11.3 A ARPE poder remanejar as vagas no preenchidas, quando se fizer necessrio.
11.4 O Governo do Estado de Pernambuco e o IAUPE no se responsabilizam por cursos ou
publicaes para a preparao de candidatos do presente concurso.
11.5 A Administrao Pblica Estadual no assumir despesas com deslocamento, hospedagem
dos candidatos durante o concurso, ou por mudana de residncia aps a sua nomeao.
11.6 Ocorrendo a comprovao de falsidade de declarao/informao ou de inexatido dolosa dos
dados expressos no Formulrio de Inscrio, bem como falsidade e adulterao dos documentos
apresentados pelo candidato, o mesmo ter sua inscrio cancelada, bem como a anulao de todos
os atos dela decorrentes, independentemente da poca em que tais irregularidades vierem a ser
constatadas, alm de sujeitar o candidato s penalidades cabveis.
11.7 A aprovao no concurso assegura ao candidato apenas expectativa de direito nomeao,
ficando sua concretizao condicionada convenincia e interesse da Administrao Pblica
Estadual, da rigorosa ordem de classificao e do prazo de validade do concurso, respeitados,
inclusive, a disponibilidade oramentria e financeira da ARPE, e os limites fixados na Lei de
Responsabilidade Fiscal, para despesas com pessoal.
11.8 No ser fornecido ao candidato qualquer tipo de Declarao ou Atestado que se reporte sua
classificao, valendo para este fim, exclusivamente, a homologao do resultado final, publicado no
Dirio Oficial do Estado de Pernambuco.
11.9 No sero fornecidas, por telefone, informaes a respeito de datas, locais, horrio das provas
e quanto posio do candidato no Concurso Pblico. O candidato dever acompanhar
cuidadosamente as informaes divulgadas no site www.upenet.com.br.
11.10 Os documentos apresentados para a Avaliao de Ttulos no sero devolvidos, constituindo
documentao do concurso.
11.11 Ser excludo do concurso, por ato da Comisso de Concursos do IAUPE, o candidato que:
a) fizer, em qualquer documento, declarao falsa ou inexata;
b) agir com incorreo ou descortesia com qualquer membro da equipe responsvel pela aplicao
das provas.
c) for surpreendido utilizando-se dos meios previstos no subitem 6.2.18;
d) for responsvel por falsa identificao pessoal;
e) no devolver, integralmente, o material recebido;
f) praticar qualquer ato contrrio ao ordenamento jurdico, aos bons costumes ou as normas
estabelecidas para o certame.
11.12 No sero aceitos protocolos dos documentos exigidos.

11.13 Os casos objeto de questionamento, e no previstos neste edital, sero resolvidos pela
Comisso Coordenadora do Concurso.
11.14 So de responsabilidade do IAUPE todos os atos e procedimentos que tenham relao com o
presente concurso pblico, salvo os atos intrnsecos Administrao Pblica Estadual.
11.15 O julgamento dos recursos ficar disposio do candidato no mesmo local de interposio,
em data e horrio a serem definidos pelo IAUPE.
11.16 A Legislao com entrada em vigor aps a data de publicao deste edital, bem como
alteraes em dispositivos legais e normativos a ele posteriores, no sero objeto de avaliao nas
provas do Concurso Pblico.
11.17 Os candidatos aprovados e no classificados podero ser convocados para suprir, se
autorizadas, eventuais vagas, que venham a surgir durante a validade do concurso, obedecendo
rigorosamente ordem de classificao, a disponibilidade oramentria e financeira, e os limites
fixados na Lei de Responsabilidade Fiscal, para despesas com pessoal.
11.18 A interpretao do presente Edital deve ser realizada de forma sistmica, mediante
combinao dos itens previstos para determinada matria consagrada, prezando pela sua integrao
e correta aplicao, sendo dirimidos os conflitos e dvidas pela Comisso Coordenadora.

ANEXO I
QUADRO DE VAGAS
REA DE
ATUAO
TOTAL
DE
VAGAS
VAGAS
PARA
PCD
Engenharia
09
01
Jurdica
04
01
Contabilidade
03
01
CARGO
ANALISTA DE
REGULAO DE
SERVIOS
PBLICOS
DELEGADOS
Geral
TOTAL
15
01
31
04
REQUISITOS PARA
NOMEAO
Graduao em Engenharia, com
inscrio no CREA
Graduao em Direito, com
inscrio na OAB
Graduao em Cincias
Contbeis, com inscrio no CRC
Curso de Graduao completo
nas seguintes reas:
Administrao, Comunicao
Social, Engenharia, Cincias
Contbeis, Direito, Cincias
Econmicas e Tecnologia da
Informao.

ANEXO II
DESCRIO DAS ATRIBUIES DO ANALISTA DE REGULAO DE SERVIOS
PBLICOS DELEGADOSPOR REA DE ATUAO
REA DE
DESCRIO DAS ATIVIDADES
ATUAO
Realizar o acompanhamento sistemtico dos indicadores de qualidade do
fornecimento de energia eltrica da concessionria, propondo as
penalidades previstas na regulao, nos casos de transgresso. Fiscalizar o
cumprimento dos Programas de Pesquisa e Desenvolvimento e de Eficincia
Energtica da concessionria. Fiscalizar o desempenho do sistema eltrico
da concessionria, face s exigncias de qualidade do fornecimento de
energia. Fiscalizar o desempenho da gesto comercial da concessionria,
com base na regulao especfica. Realizar fiscalizaes de Usinas de
Gerao de Energia Termeltricas (UTE), Pequenas Centrais Hidreltricas
(PCH), e outras unidades alternativas de gerao de pequeno porte, em
operao. Monitorar os desligamentos de usinas de gerao de energia.
Monitorar a Conta de Consumo de Combustveis (CCC) das usinas do
sistema isolado. Apoiar tecnicamente a Ouvidoria na anlise das
reclamaes e solicitaes apresentadas pelos consumidores. Atuar na
mediao presencial de conflitos entre usurios e as prestadoras de servio.
Realizar atendimento presencial a consumidores e interagir com a
concessionria na soluo das reclamaes. Fiscalizar os mananciais
verificando o controle de acesso, a preservao da vegetao no entorno, a
presena de fontes de contaminao, o controle hidrobiolgico e as
condies das instalaes de captao. Inspecionar as condies
operacionais e de manuteno das adutoras e de seus acessrios,
relativamente ao regime de operao e das condies de operao e
manuteno das estaes de tratamento de gua, estaes elevatrias e
reservatrios. Verificar os controles de perdas atravs das medies de
entrada e sada, a produtividade, a eficincia de todas as unidades de
ENGENHARIA
tratamento. Verificar, na rede de distribuio, as necessidades de
intervenes, com vistas equalizao das presses e ao atendimento de
novas demandas, a eficincia da manuteno, o combate a perdas e os
procedimentos operacionais que visam a mitigao do racionamento.
Fiscalizar a qualidade da gua, monitorando os parmetros fsicos, qumicos,
hidrobiolgicos e bacteriolgicos. Fiscalizar, nos sistemas de esgotamento
sanitrio, as redes de coleta, as instalaes de transporte e elevao e as
unidades de tratamento, considerando a eficincia e as condies
operacionais, de conservao e de manuteno. Apoiar tecnicamente a
Ouvidoria na anlise das reclamaes e solicitaes apresentadas pelos
consumidores. Atuar na mediao presencial de conflitos entre usurios e as
prestadoras de servio. Realizar atendimento presencial a consumidores e
interagir com a concessionria na soluo das reclamaes.
Fiscalizar a gesto do Transporte Metropolitano, do Transporte
Intermunicipal, das Parcerias Pblico-Privadas, dos Terminais Rodovirios
Intermunicipais e da Inspeo Tcnico-Veicular. Analisar relatrios
elaborados pelos gestores sobre o desempenho dos operadores dos
sistemas de transportes. Fiscalizar o cumprimento das metas regulatrias
estabelecidas. Fazer anlise prvia de editais e contratos sob o ponto de
vista tcnico do setor. Propor a aplicao de sanes, quando houver
infraes s normas de concesso dos servios. Realizar estudos tcnicos,
com o objetivo de aferir a qualidade do sistema de transporte pblico,
metropolitano ou intermunicipal. Acompanhar o cumprimento das vistorias
veiculares realizadas pelos rgos Gestores de Transporte Metropolitano e
Intermunicipal. Apoiar tecnicamente a Ouvidoria na anlise das reclamaes
e solicitaes apresentadas pelos consumidores. Atuar na mediao

presencial de conflitos entre usurios e as prestadoras de servio. Realizar
atendimento presencial a consumidores e interagir com os rgos gestores
na soluo das reclamaes.
Executar a regulao tcnica, operacional e comercial do servio de gs
canalizado, incluindo a fiscalizao das instalaes operacionais. Propor a
aplicao de sanes, quando houver infraes s normas de concesso
dos servios. Acompanhar as solues das no-conformidades detectadas
e relatadas, aplicando as penalidades previstas. Apoiar a Ouvidoria, bem
como s demais Superintendncias que tenham relao com a regulao
do gs natural. Propor regras e procedimentos sobre regulao tcnica.
Monitorar o desempenho dos servios relativos ao setor de gs canalizado.
Apoiar tecnicamente a Ouvidoria na anlise das reclamaes e solicitaes
apresentadas pelos consumidores. Atuar na mediao presencial de
conflitos entre usurios e as prestadoras de servio. Interagir com a
concessionria na soluo de problemas de consumidores. Executar outras
atividades correlatas ou que lhe venham a ser atribudas.
DIREITO
CONTABILIDADE
GERAL
Analisar e aprovar minutas de editais, processos licitatrios, e instrumentos

de regulao; assessorar juridicamente a Diretoria, Ouvidoria e demais
unidades setoriais da ARPE. Auxiliar a Diretoria no julgamento de recursos
administrativos. Dar cincia Diretoria e demais rgos da ARPE dos
pareceres e orientaes da Procuradoria Geral do Estado de Pernambuco.
Elaborar os instrumentos de contratos, acordos, convnios ou congneres.
Emitir pareceres jurdicos e opinar acerca de assuntos de competncia e
interesse da ARPE. Examinar a legalidade e legitimidade de atos e
documentos de interesse da ARPE. Informar Procuradoria Geral do Estado
de Pernambuco sobre o andamento de aes que envolvam a ARPE,
notadamente no que concerne s notificaes judiciais. Pronunciar-se em
processos de natureza disciplinar e sobre todas as questes jurdicas
suscitadas. Exercer atividades relacionadas regulao dos servios
pblicos delegados pelo Estado. Executar outras atividades correlatas ou
que lhe venham a ser atribudas.
Executar as atividades relacionadas aos processos administrativos,
contbeis, de recursos financeiros e materiais e do patrimnio da ARPE.
Executar o controle oramentrio e financeiro da Agncia. Acompanhar a
execuo fsico-financeira dos contratos, convnios de cooperao tcnica e
congneres firmados com a ARPE. Assessorar a Diretoria nos assuntos
relacionados gesto administrativa, financeira e patrimonial. Acompanhar e
prestar assessoramento Controladoria Geral do Estado, ao Tribunal de
Contas do Estado e demais auditorias realizadas na ARPE. Exercer
atividades relacionadas regulao dos servios pblicos delegados pelo
Estado. Executar outras atividades correlatas ou que lhe venham a ser
atribudas.
Executar fiscalizao das atividades delegadas pelo Estado. Promover a
notificao e a instruo dos processos oriundos de apreenses de
equipamentos e demais atos fiscais e administrativos decorrentes da
aplicao das normas e regulamentos legais no mbito da competncia da
ARPE. Informar qualquer irregularidade ou deficincia constatada nas
atividades sob seu controle. Propor a aplicao de penalidades
administrativas. Acompanhar e fiscalizar as atividades pblicas exclusivas e
no-exclusivas, prestadas por terceiros, verificando o cumprimento das
clusulas e condies dos Instrumentos de Parceria firmados pelo Estado e
propondo a aplicao de penalidades nos casos previstos na regulao.
Analisar e emitir parecer quanto aos editais, contratos de gesto, termos de
parceria ou convnios a serem firmados pelo Estado. Exercer atividades
relacionadas regulao dos servios pblicos delegados pelo Estado.
Executar outras atividades correlatas ou que lhe venham a ser atribudas.

ANEXO III
CONTEDO PROGRAMTICO
I - CONHECIMENTOS BSICOS PARA TODAS AS REAS DE ATUAO
- CONHECIMENTOS DA LNGUA PORTUGUESA
1. Anlise de textos, para reconhecer, entre outros aspectos: 1.1. O tema ou a idia global do texto
ou, ainda, o tpico de um pargrafo; 1.2. Os argumentos defendidos pelo autor; 1.3. O propsito ou
finalidade pretendida; 1.4. A sntese do seu contedo global; 1.5. As caractersticas do tipo ou do
gnero textual em que se realizam; 1.6. A funo (referencial, expressiva, apelativa, potica, ftica,
metalingstica) que desempenham; 1.7. Relaes de intertextualidade, por exemplo, a fidelidade de
parfrases a seus segmentos de origem e/ou o efeito argumentativo da citao; 1.8 Informaes
explcitas e implcitas veiculadas; 1.9. O nvel (formal ou informal) da linguagem; 1.10. As relaes
lgico-discursivas (causalidade, temporalidade, concluso, comparao, finalidade, oposio,
condio, explicao, adio, entre outras) estabelecidas entre pargrafos, perodos ou oraes;
1.11. Elementos sequenciadores que asseguram a continuidade do texto; 1.12. Relaes de
referenciao e substituio; 1.13. Relaes de sentido entre as palavras (sinonmia, antonmia,
hiperonmia, hiponmia e pantonmia); 1.14. Efeitos de sentido pretendidos pelo uso de certos
recursos lexicais e gramaticais; 1.15. Usos metafricos e metonmicos das palavras e expresses;
1.16. Marcas lingsticas com base nas quais se podem identificar o autor, o destinatrio do texto e o
tipo de relaes sociais entre eles. 2. Morfossintaxe: 2.1. Processos de formao de palavras; 2.2.
Radicais, prefixos e sufixos; 2.3. Colocao, regncia e concordncia nominal e verbal. 3. Padro
escrito no nvel culto: ortografia, acentuao grfica, pontuao. 4. Figuras de linguagem
(pensamento, sintaxe e palavra).
- NOES DE DIREITO ADMINISTRATIVO
1. Organizao administrativa: noes gerais, princpios. 2. Administrao direta e indireta,
centralizada e descentralizada. 3. Ato administrativo: conceito, requisitos, atributos, classificao e
espcies. 4. Agentes pblicos: espcies e classificao, cargo, emprego e funo pblicos. 5.
Poderes administrativos: poderes hierrquico, disciplinar, regulamentar e de polcia; uso e abuso do
poder. 6. Licitao: princpios, dispensa e inexigibilidade; modalidades. 7. Controle e
responsabilizao da administrao: controles administrativo, judicial e legislativo; responsabilidade
civil do Estado. 8. Lei n. 8.112/1990 (regime jurdico dos servidores pblicos civis da Unio): ttulos II,
III e IX e Lei Estadual n 6.123 de 20/07/1968. Da Lei de Improbidade Administrativa (Lei Estadual n
8.429/1992). 9. Das Concesses - Lei Federal n 8.987/1995 e alteraes; 10. Das Parcerias PblicoPrivadas: Lei Federal n 11.079/2004 (institui normas gerais para licitao e contratao de parceria
pblico-privada no mbito da administrao pblica); Lei Estadual n 12.765/2005 e alteraes; 11.
Dos Consrcios Pblicos: Lei Federal n 11.107/2005.
- FUNDAMENTOS DA REGULAO DOS SERVIOS PBLICOS
1. O sistema de concesses de servios pblicos no Brasil. 2. Entidades reguladoras. 2.1 Origem e
contexto no Brasil. 2.2 Caractersticas. 3. Atividades tpicas das agncias reguladoras: normatizao,
fiscalizao, mediao e anlise econmico-tarifria. 4. As questes do regulador independente:
autonomia, independncia funcional e financeira, teoria da captura. 5. Da Regulao dos Servios
Pblicos em Pernambuco - Lei Estadual n 12.524/2003 e alteraes; Lei Estadual n 12.813/2005;
Lei Estadual da TFSD n 11.921/2000 e Resoluo ARPE n 001/2002.
- NOES DE INFORMTICA
1. Sistemas operacionais: Windows XP/7. 2. Conceitos bsicos e modos de utilizao de aplicativos
para edio de textos e planilhas. 3. MS Office. 4. Principais navegadores: Internet Explorer, Google
Croomer e Mozilla Firefox. 5. Correio eletrnico (webmail). 6. Conceitos de organizao e de
gerenciamento de arquivos, pastas e programas.
- RACIOCNIO LGICO
1. Compreenso de estruturas lgicas. 2. Lgica de argumentao: analogias, inferncias, dedues
e concluses. 3. Diagramas lgicos. 4. Princpios de contagem e probabilidade.
II - CONHECIMENTOS ESPECFICOS POR REA DE ATUAO
PARA A REA DE ATUAO EM ENGENHARIA
Transportes, Rodovias, Ferrovias e Hidrovias
1. Legislao (Leis e Regulamentos) referentes ao Transporte Pblico de Passageiros da Regio
Metropolitana do Recife. 2. Legislao (Leis e Regulamentos) do Transporte Intermunicipal de

Passageiros. 3. Parceria Pblico Privada Legislao Estadual e Federal. 4. Concesses Legislao Estadual e Federal.
Gs Canalizado
Normas atualizadas ABNT.
Energia
1. Noes bsicas de eletrotcnica: Unidades de tenso, corrente e potncia; Lei de Ohm; Efeito
Joule; Circuitos eltricos simples; 2. Cadastramentos de redes de distribuio; 3. Cadastramento de
Linhas de Distribuio; 4. Cadastramento de UTEs; 5. Cadastramento de PCHs; 6. Cadastramento
de Elicas; 7. Equipamentos eltricos finalidade e uso; 8. Conceitos bsicos de segurana, higiene
e EPI. 9. Subestaes: equipamentos e arranjos, manuteno e operao, controle, regulao e
proteo; 10. Redes de Distribuio: critrios de projeto, manuteno e operao; 11. Medio de
Energia Eltrica; 12. Classificao de consumidores; 13 Estrutura tarifria; 14. Qualidade da
distribuio de energia eltrica; 15. Indicadores de continuidade; 16. Conformidade dos nveis de
tenso; 17. Condies gerais de fornecimento de energia eltrica; 18. Perdas nos sistemas de
distribuio; 19. Qualidade dos servios e atendimento comercial; 20. Eficincia energtica. 21.
Usinas: equipamentos e arranjos, manuteno e operao; 22. Anlise de contingncias em sistemas
de distribuio; 23. Noes de proteo de usinas, Redes e Linhas de Distribuio. 24. Resoluo
Normativa ANEEL N 414/2010.
Saneamento
1. Sistemas de captao de gua bruta 2. Sistemas de esgotamento sanitrio: Rede de coleta.
3. Lei Federal n 11.445/2007 - Estabelece diretrizes nacionais para o saneamento bsico e d
outras providncias. 4. Lei Federal n 12.305/2010 Institui a Poltica Nacional de Resduos Slidos;
altera a Lei no 9.605, de 12 de fevereiro de 1998; e d outras providncias. 5. Lei Estadual n
14.236/2010 Dispe sobre a Poltica Estadual de Resduos Slidos, e d outras providncias. 7.
Decreto Estadual n 35.706/2010 - Institui o Comit Estadual de Resduos Slidos, e d outras
providncias. 8.Decreto Estadual n 18.251/1994 - Aprova o Regulamento Geral do Fornecimento de
gua e da Coleta de Esgotos, realizados pela Companhia Pernambucana de Saneamento COMPESA. 9. Resoluo Arpe n 012/2009 (Renumerada 62 de acordo com a Resoluo Arpe
n 082/2013) - Estabelece condies tcnico-operacionais e procedimentos de fiscalizao da
prestao dos servios pblicos de abastecimento de gua e esgotamento sanitrio, pela Companhia
Pernambucana de Saneamento - Compesa, em todo o Estado de Pernambuco. 10. Resoluo Arpe
n 003/2010 (Renumerada 65 de acordo com a Resoluo Arpe n 082/2013) - Dispe sobre os
parmetros de regularidade no abastecimento de gua a serem atendidos pela Companhia de
Saneamento de Pernambuco - COMPESA. 11. Resoluo Arpe n 085/2013 - Estabelece as
condies relacionadas ao segmento comercial referente aos servios pblicos de distribuio de
gua e de esgotamento sanitrio. 12. Portaria n 2914/2011 do Ministrio da Sade. 13.
Resolues CONAMA n 357/2005 e n 430/2011.
Qumica Analtica
1.Tratamento dgua: Processos; 2.Controle de qualidade (caractersticas fsicas, qumicas e
biolgicas da gua); 3.Tratamento de esgotos: Processos; 4.Controle de qualidade (caractersticas
fsicas, qumicas e biolgicas dos esgotos); Portaria n 2.914/2011 Ministrio da Sade.
Conhecimentos bsicos de hidrulica:
1. Sistemas de abastecimento dgua; 2. Estaes de tratamento dgua: Floculao, Emissrios; 3.
Estaes elevatrias; 4. Estaes de tratamento convencionais; 5. Sistemas compactos.
1. PARA A REA DE ATUAO EM CONTABILIDADE
Contabilidade Geral:
1. Conceitos bsicos de contabilidade; Princpios fundamentais de contabilidade; Patrimnio;
Componentes patrimoniais: ativo, passivo e patrimnio lquido; Equao fundamental do patrimnio;
Fatos contbeis e as respectivas variaes patrimoniais; Contas: patrimoniais e de resultado;
Conceito de despesas, receitas e resultado; Conceito de dbito e crdito; Mtodo das partidas
dobradas; Provises. 2. Oramentos. 3. Balancetes de verificao. 4. Principais livros fiscais e
comerciais. 5. As contas do Balano Patrimonial: conceito, objetivo, periodicidade e elaborao; Ativo
e passivo como aplicao e fontes de recursos; Grupos de contas: significados de cada grupo de
contas; Classificao das contas nos grupos; Critrios de avaliao das contas; Demonstrao do
resultado do exerccio: conceito, objetivo, periodicidade e elaborao;Elementos da demonstrao,
apropriaes, pelo regime de competncia, de receitas e despesas, antecipaes e deferimentos;
Destinao do resultado do exerccio. 6. Notas explicativas s demonstraes contbeis. 7. Anlise

das demonstraes contbeis: Conceitos bsicos; Anlise horizontal e vertical das demonstraes
contbeis; Anlise por quocientes; Anlise da situao financeira, por ndices: solvncia e liquidez;
Anlise da situao econmica - indicadores de rentabilidade: rentabilidade de vendas, do capital
prprio e do ativo total; Margens: bruta, operacional e lquida. 8. Prazos mdios de contas a receber,
de renovao de estoques e de pagamento de fornecedores, ndice de cobertura das despesas
financeiras. 9. Rotao de estoques, contas a receber, contas a pagar, ativo imobilizado e ativo real.
Anlise da estrutura patrimonial: grau de imobilizao do ativo total, dos recursos prprios e de
endividamento. Interpretao Tcnica do Comit de Pronunciamentos Contbeis - I-CPC01- Contrato
de Concesso. 10. Participao de capital prprio. 11. Interpretao dos indicadores financeiros,
econmicos e patrimoniais. 12. Contabilidade de Custos: classificao de custos - diretos, indiretos,
fixos e variveis; separao entre custos e despesas; apropriao de custos - material, mo-de-obra
e rateio de custos indiretos; rateio de custos na departamentalizao. Mtodos de custeio: por
absoro e varivel; e custos para controle, custo-padro. 13. Auditoria: normas de Auditoria;
auditoria contbil, de gesto, de programas, operacional e de sistemas. 14. Matemtica Financeira:
Juros e descontos simples; Juros e descontos compostos; Equivalncia financeira; Sistemas de
amortizao de emprstimos e financiamentos. 15. Mtodos de avaliao de fluxos de caixa; Valor do
dinheiro no tempo, Valor Presente e Taxa Interna de Retorno. 16. Microeconomia e Finanas: Teoria
do consumidor; Teoria da utilidade: conceitos e aplicaes; Curva de demanda; Teoria da firma;
Custos marginais de curto e longo prazo; Custo total e custo mdio; Equilbrio parcial; Estrutura de
mercados; Concorrncia perfeita, monoplio, oligoplio e concorrncia monopolstica; Equilbrio geral;
Falhas de mercado, monoplio natural, externalidades, assimetria de informao; Estrutura de capital
e custo de capital; Modelo de precificao de ativos (Capital Asset Pricing Model CAPM); Custo
mdio ponderado de capital (Weighted Average Costof Capital WACC); Aspectos gerais da
regulao de mercados; Modelos regulatrios: custo de servio, price-cap, revenue-cap; Regulao
econmica e superviso do mercado.
Contabilidade Pblica:
Conceito, objeto e regime; Campo de aplicao; Lei Federal n 4.320/64 e alteraes; Conceitos de
Contabilidade Pblica presentes na Lei de Responsabilidade Fiscal.
Legislao especfica: Decreto Estadual n 30.200/2007 e alteraes, Lei Federal n 9.790/1999 e
Decreto n 3.100/1999; Lei Federal n 9.637/1998; Lei Estadual n 11.743/2000 e alteraes e
Decreto n 23.046/2001; Lei Estadual n 13.955/2009 e Decreto n 34.834/2010; Resolues da
ARPE n 002/2010 e n 005/2010, Lei Estadual n 15.2010/2013 e Decreto Estadual n 39.376/2013.
Direito Financeiro:
1. A atividade financeira do Estado: conceito, caractersticas e os efeitos da Lei de Responsabilidade
Fiscal (LRF). 2. Direito Financeiro: conceito, Cincia das Finanas e Direito Tributrio. 3. Oramento
Pblico: conceitos e princpios oramentrios; ciclo oramentrio e exerccio financeiro; leis
oramentrias; processo legislativo oramentrio; crditos adicionais; dotao dos poderes e rgos;
vedaes oramentrias constitucionais. 4. Despesa Pblica: conceito, classificao, estgios e
efeitos da LFR. 5. Receita Pblica: conceito, classificao, estgios, dvida ativa, repartio de
receitas e efeitos da LRF. 6. Crdito Pblico: conceito, classificao dos emprstimos e dvida pblica
na Lei 4.320/64 e na LRF.
2. PARA A REA DE ATUAO JURDICA
Direito Administrativo
1. Conceito de administrao pblica sob os aspectos orgnico, formal e material. Estado, Governo e
Administrao Pblica. 2. Relao jurdico-administrativa. Personalidade de direito pblico. Conceito
de pessoa administrativa. 3. Regime Jurdico-Administrativo. Princpios da Administrao Pblica. 4.
Teoria do rgo da pessoa jurdica: aplicao no campo do direito administrativo. 5. Classificao dos
rgos e funes da administrao pblica. 6. Competncia administrativa: conceito e critrios de
distribuio. Avocao e delegao de competncia. 7. Centralizao e descentralizao da atividade
administrativa do Estado. Administrao pblica direta e indireta. 8. Concentrao e desconcentrao
de competncia. 9. Autarquias. Agncias reguladoras e executivas. 10. Fundaes pblicas. 11.
Empresa pblica. 12. Sociedade de economia mista. 13. Entidades paraestatais. 14. Fatos da
administrao pblica: atos da administrao pblica e fatos administrativos. Formao do ato
administrativo: elementos; procedimento administrativo. 15. Validade, eficcia e autoexecutoriedade
do ato administrativo. 16. Atos administrativos simples, complexos e compostos. 17. Atos
administrativos unilaterais, bilaterais e multilaterais. 18. Atos administrativos gerais e individuais. 19.

Atos administrativos vinculados e discricionrios. Mrito do ato administrativo, discricionariedade. 20.
Ato administrativo inexistente. Controle dos atos administrativos. Teoria das nulidades no direito
administrativo. 21. Atos administrativos nulos e anulveis. Vcios do ato administrativo. Teoria dos
motivos determinantes. 22. Revogao, anulao e convalidao do ato administrativo. 23. Poderes
da Administrao. 24. Servidores Pblicos. Do Regime Disciplinar do servidor pblico estadual (Lei
Estadual n 6.123, de 20 de julho de 1968 e suas alteraes posteriores). 25. Processo
Administrativo: conceito, requisitos, objetivos, fases, princpios (Lei Federal n 9.784/99 e Lei Estadual
n 11.781, de 06.06.00). 26. Licitao: conceito, princpios; modalidades, tipos, dispensa e
inexigibilidade; procedimentos; anulao e revogao; recursos administrativos (Lei 8.666, de 21 de
junho de 1993, e suas alteraes; Lei Federal n 10.520/2002 e normas estaduais relativas
modalidade de prego - Lei Estadual n 12.986/06, Decreto n 32.539/2008 e Decreto Estadual n
32.541/08); Sistema de Registro de Preos (Decreto Federal n 7.892/2013 e Decreto Estadual n
39.437/2013). 27. Contratos Administrativos: caractersticas; elementos; formalizao; clusulas
essenciais; durao, execuo, inexecuo e resciso. 28. Convnios e consrcios administrativos.
29. Parceria Pblico-Privado (PPP), Lei Federal n 11.079/2004 e Lei Estadual n 12.765/2005 e
alteraes. 30. Responsabilidade civil da Administrao. 31. Lei de Improbidade Administrativa (Lei
8.429/92). 32. Servio pblico: conceito; caracteres jurdicos; classificao e garantias. Usurio do
servio pblico. 33. Concesso de servio pblico: natureza jurdica e conceito; regime jurdico
financeiro. 34. Extino da concesso de servio pblico; reverso dos bens. 35. Permisso e
autorizao. 36. Controle interno e externo da administrao pblica. 37. Sistemas de controle
jurisdicional da administrao pblica: contencioso administrativo e sistema da jurisdio una. 38.
Controle jurisdicional da administrao pblica no direito brasileiro. 39. Controle da atividade
financeira do Estado: espcies e sistemas. Tribunais de Contas e suas atribuies. 40. Agentes
pblicos: servidor pblico e funcionrio pblico; natureza jurdica da relao de emprego pblico;
preceitos constitucionais. 41. Servidor pblico efetivo e vitalcio: garantias; estgio probatrio.
Servidor ocupante de cargo em comisso e Lei Estadual n 6.123 de 20/07/1968. 42. Direitos,
deveres e responsabilidades dos servidores pblicos civis. 43. Formas de provimento e vacncia dos
cargos pblicos. 44. Exigncia constitucional de concurso pblico para investidura em cargo ou
emprego pblico.
Direito Constitucional
1. Princpios fundamentais da Constituio da Repblica. Princpios constitucionais. 2. Interpretao
da Constituio. 3. Direitos e garantias fundamentais. 4. Federao brasileira: caractersticas,
discriminao de competncia na Constituio de 1988. 5. Estado Democrtico de Direito:
fundamentos constitucionais e doutrinrios. 6. Organizao do Estado. Organizao dos Poderes:
sistema constitucional de separao de poderes. 7. Unio: competncias. 8. Estado-membro:
competncia e autonomia; poder constituinte estadual: autonomia e limitaes. 9. Administrao
pblica: princpios constitucionais. 10. Servidores pblicos: princpios constitucionais. 11. Poder
Legislativo: organizao; atribuies; processo legislativo. 12. Poder Executivo: organizao;
atribuies; poder regulamentar; medidas provisrias. 13. Poder Judicirio: organizao; atribuies.
14. Administrao Pblica: disposies gerais, servidores pblicos civis. 15. Finanas Pblicas;
Ordem econmica e ordem financeira: princpios constitucionais. 16. A fiscalizao contbil, financeira
e oramentria. 17. O Controle Externo e os Sistemas de Controle Interno. 18. Interveno do Estado
no domnio econmico.
Direito Financeiro
1. Finanas pblicas na Constituio de 1988. 2. Oramento Pblico. Conceito e espcies. Natureza
jurdica. Princpios oramentrios. Fiscalizao e controle interno e externo dos oramentos. 3.
Normas gerais de direito financeiro (Lei n 4.320, de 17/3/1964). 4. Despesa pblica. Conceito e
classificao. Princpio da legalidade. Tcnica de realizao da despesa pblica: empenho, liquidao
e pagamento. Disciplina constitucional e legal dos precatrios. 5. Receita pblica. Conceito. Ingressos
e receitas. Classificaes. Receitas originrias e receitas derivadas. Preo pblico e sua distino
com a taxa. 6. Dvida ativa de natureza tributria e no-tributria. 7. Crdito pblico. Conceito.
Emprstimos pblicos: classificao, fases, condies, garantias, amortizao e converso. Dvida
pblica: conceito, disciplina constitucional, classificao e extino. 8. Lei de Responsabilidade Fiscal
(Lei Complementar n 101/2000).
LEGISLAO ESPECFICA rea Jurdica

Lei Federal n 8.078/1990 - Cdigo de Defesa do Consumidor
Lei Estadual n 12.524/2003 e alteraes - Altera e consolida as disposies da Lei n 12.126, de 12
de dezembro de 2001, que cria a Agncia de Regulao dos Servios Pblicos Delegados do Estado
de Pernambuco - ARPE, e d outras providncias.
Lei Federal n 10.520/2002 - Institui, no mbito da Unio, Estados, Distrito Federal e Municpios, nos
termos do art. 37, inciso XXI, da Constituio Federal, modalidade de licitao denominada prego,
para aquisio de bens e servios comuns, e d outras providncias.
Decreto Estadual n 30.200/2007 - Regulamenta a Lei Estadual n 12.524, de 30 de dezembro de
2003, e alteraes, aprova a estrutura organizacional da Agncia de Regulao dos Servios
Pblicos Delegados do Estado de Pernambuco ARPE, e d outras providncias.Decreto Estadual n
29.367/2006 - Regulamenta a Lei Estadual n 12.813, de 19 de maio de 2005, que dispe sobre a
realizao de audincias pblicas previamente autorizao de reviso nas tarifas ou preos
praticados por concessionrias de servios pblicos de titularidade do Estado de Pernambuco, e d
outras providncias.
Lei Federal n 11.445/2007 - Estabelece diretrizes nacionais para o saneamento bsico e d outras
providncias.
Lei Federal n 12.305/2010 Institui a Poltica Nacional de Resduos Slidos; altera a Lei no 9.605,
de 12 de fevereiro de 1998; e d outras providncias.
Lei Estadual n 14.236/2010 Dispe sobre a Poltica Estadual de Resduos Slidos, e d outras
providncias.
Decreto Estadual n 35.706/2010 - Institui o Comit Estadual de Resduos Slidos, e d outras
providncias.
Decreto Estadual n 18.251/1994 - Aprova o Regulamento Geral do Fornecimento de gua e da
Coleta de Esgotos, realizados pela Companhia Pernambucana de Saneamento - COMPESA.
Decreto-Lei Federal n 204/1967 - Dispe sobre a explorao de loterias e d outras providncias.
Lei Estadual n 73/1947 - Cria o servio da Loteria do Estado de Pernambuco.
Lei Federal n 9.074/1995 - Estabelece normas para outorga e prorrogaes das concesses e
permisses de servios pblicos e d outras providncias.Lei Federal N 8.987/1995 - Dispe sobre o
regime de concesso e permisso da prestao de servios pblicos previsto no art. 175 da
Constituio Federal, e d outras providncias.Lei Estadual n 13.955/2009 - Institui a Taxa de
Fiscalizao do Sistema Integrado de Atividades Pblicas No-exclusivas TFSI.Decreto Estadual n
34.834/2010 - Regulamenta a Lei n 13.955, de 15 de dezembro de 2009, que institui a Taxa de
Fiscalizao do Sistema Integrado de Atividades Pblicas No-exclusivas TFSI.
Lei Estadual n 15.225/2013 - Dispe sobre a estrutura e o funcionamento do Poder Executivo.
Lei Estadual n 12.813/2005 - Disciplina a realizao de audincias pblicas previamente
autorizao de aumentos nas tarifas ou preos praticados por em presas concessionrias de servios
pblicos de titularidade do Estado de Pernambuco.
Lei Estadual n 12.765/2005 - Dispe sobre o Programa Estadual de Parceria Pblico-Privada, e d
outras providncias.
Lei Estadual n 11.921/2000 - Dispe sobre o clculo, a cobrana e o recolhimento de Taxa de
Fiscalizao sobre os servios pblicos delegados pelo Estado de Pernambuco, de que trata a Lei n
11.742, de 14 de janeiro de 2000, e d outras providncias.
Resoluo Arpe n 007/2009 (Renumerada 57 de acordo com a Resoluo Arpe n 082/2013)
Dispe sobre o procedimento a ser adotado quando da instaurao de processo administrativo nas
matrias relativas regulao e fiscalizao dos servios pblicos delegados no Estado de
Pernambuco.
Resoluo Arpe n 012/2009 (Renumerada 62 de acordo com a Resoluo Arpe n 082/2013) Estabelece condies tcnico-operacionais e procedimentos de fiscalizao da prestao dos
servios pblicos de abastecimento de gua e esgotamento sanitrio, pela Companhia
Pernambucana de Saneamento - Compesa, em todo o Estado de Pernambuco.
Resoluo Arpe n 003/2010 (Renumerada 65 de acordo com a Resoluo Arpe n 082/2013) Dispe sobre os parmetros de regularidade no abastecimento de gua a serem atendidos pela
Companhia de Saneamento de Pernambuco - COMPESA.
Resoluo Arpe n 085/2013 - Estabelece as condies relacionadas ao segmento comercial
referente aos servios pblicos de distribuio de gua e de esgotamento sanitrio.

Resoluo Arpe n 005/2007 (Renumerada 39 de acordo com a Resoluo Arpe n 082/2013) Estabelece as normas gerais para a realizao das Audincias Pblicas pela Agncia de Regulao
dos Servios Pblicos Delegados pelo Estado de Pernambuco - ARPE.
Resoluo Arpe n 011/2009 (Renumerada 61 de acordo com a Resoluo Arpe n 082/2013) Institui o Cdigo de tica da Agncia De Regulao dos Servios Pblicos Delegados do Estado de
Pernambuco - ARPE e d outras providncias.
Resoluo Arpe n 002/2010 (Renumerada 64 de acordo com a Resoluo Arpe n 082/2013) Dispe sobre a cobrana e recolhimento da Taxa de Fiscalizao do Sistema Integrado de Atividades
Pblicas No Exclusivas TFSI.
Decreto Estadual n 23.046/2001 - Regulamenta a Lei n 11.743, de 20 de Janeiro de 2000, que
instituiu o Sistema Integrado de Prestao de Servios Pblicos No-Exclusivos; dispe sobre a
qualificao e funcionamento das organizaes sociais e das organizaes da sociedade civil de
interesse pblico, e d outras providncias.
Lei Estadual n 11.743/2000 - Sistematiza a prestao de servios pblicos no exclusivos, dispe
sobre a qualificao de Organizaes Sociais e da Sociedade Civil de interesse pblico e o fomento
s atividades sociais, e d outras providncias.
Resoluo Arpe n 05/2010 (Renumerada 67 de acordo com a Resoluo Arpe n 082/2013) Estabelece condies e procedimentos para monitoramento e fiscalizao dos servios pactuados
com Entidades Privadas sem fins econmicos, qualificadas no Sistema Integrado de Prestao de
Atividades Pblicas No-Exclusivas do Estado de Pernambuco.
Resoluo Normativa ANEEL n 414/2010 - Estabelece as Condies Gerais de Fornecimento de
Energia Eltrica de forma atualizada e consolidada.
Resoluo Normativa ANEEL n 63/2004 - Aprova procedimentos para regular a imposio de
penalidades aos concessionrios, permissionrios, autorizados e demais agentes de instalaes e
servios de energia eltrica, bem como s entidades responsveis pela operao do sistema, pela
comercializao de energia eltrica e pela gesto de recursos provenientes de encargos setoriais.
3. PARA A REA DE ATUAO GERAL
Direito Constitucional
Noes de Direito Constitucional: Constituio da Repblica Federativa do Brasil de 1988 e emendas
constitucionais. Princpios fundamentais. Direitos e garantias fundamentais: Direitos e Deveres
Individuais e Coletivos. Direitos Sociais. Nacionalidade. Direitos Polticos. Partidos Polticos.
Organizao do Estado: Organizao Poltico-Administrativa. Unio. Estados Federados. Municpios.
Distrito Federal. Organizao dos Poderes. Poder Legislativo: Congresso Nacional. Cmara dos
Deputados. Senado Federal. Seguridade Social. Sade. Previdncia e Assistncia Social.
Contabilidade Pblica
Conceito, objeto e regime; Campo de aplicao; Lei Federal n 4.320/64 e alteraes.
Legislao Especfica
Decreto Estadual n 30.200/2007 e alteraes, Lei Federal n 9.790/1999 e Decreto n 3.100/1999;
Lei Federal n 9.637/1998; Lei Estadual n 11.743/2000 e alteraes e Decreto n 23.046/2001; Lei
Estadual n 13.955/2009 e Decreto n 34.834/2010; Resolues da ARPE n 002/2010 e n 005/2010,
Lei Estadual n 15.210/2013 e Decreto Estadual n 39.376/2013.
Administrao Pblica
Modelos tericos de Administrao Pblica: patrimonialismo, burocracia e gerencialismo. Reformas
Administrativas. A nova Gesto Pblica. Governabilidade, Governana e Accountability. Governo
eletrnico e transparncia. Qualidade na Administrao Pblica. Novas tecnologias gerenciais e
organizacionais aplicadas Administrao Pblica. Gesto Pblica empreendedora. Controle na
Administrao Pblica. tica na Administrao Pblica. Eficincia, eficcia e efetividade aplicada
Administrao Pblica. Processos participativos de gesto pblica.
Comunicao Social
Polticas pblicas de comunicao. O processo da comunicao humana: percepo, repertrio,
realidade objetiva e percebida. Interpretao, significados e esteretipos. Smbolo, signos, cdigos e
mensagens. Conotao e denotao. Os fenmenos da comunicao. Comunicao oral versus
comunicao escrita. Comunicao Pictrica: teorias da Imagem. Comunicao de massa: jornais,
revistas, cinema, rdio e televiso. Teoria da Informao: Informao, entropia, e redundncia. Novas
mdias, configuraes e tecnologias de informao e comunicao.
Introduo Economia

O que economia. Alguns conceitos bsicos. Bens e servios. Necessidades humanas. Classificao
dos recursos produtivos. Escassez e escolha. Questes econmicas fundamentais. O que Sistema
Econmico. Organizao econmica. Economia de mercado. Economia planificada centralmente.
Economia mista.
ANEXO IV
FORMULRIO DE REQUERIMENTO PARA RECURSO
Nome do candidato:
CONUPE:
Como candidato ao Concurso Pblico da Agncia de Regulao dos Servios Pblicos Delegados do
Estado de Pernambuco - ARPE, para cargo de Analista de Regulao de Servios Pblicos
Delegados ____________________, solicito a reviso da questo n ________, sob os seguintes
argumentos:
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
Recife, ___ de __________ de 2014.
Ateno: Apresentar argumentaes claras e concisas.

ANEXO V
CALENDRIO DE ATIVIDADES
ATIVIDADE
Perodo de Inscrio
Solicitao de Iseno da Taxa de
Inscrio
Publicao de Deferimento de Pedido de
Iseno
Recebimento de Recursos Contra os
Indeferimentos dos Pedidos de Iseno
Publicao das Respostas aos Recursos
de Iseno
Data Limite para Pagamento da Taxa de
Inscrio
Entrega de Laudo Mdico para os
candidatos s vagas destinadas PCD e
para Atendimento Especial
Informaes sobre Local de Prova
Aplicao da Prova Objetiva
Gabarito Preliminar da Prova de
Conhecimento
Recursos contra o Gabarito Preliminar da
Prova de Conhecimentos
Divulgao do Gabarito Definitivo da prova
de Conhecimentos
Convocao para Prova de Ttulos
DATA/PERIODO
04/06 a 04/07/2014
04 a 09/06/2014
LOCAL
Via Internet atravs do site
www.upenet.com.br
www.upenet.com.br
At 20/06/2014
www.upenet.com.br
21 a 26/06/2014
conupe.arpe@gmail.com
04/07/2014
www.upenet.com.br
18/07/2014
18/07/2014
06 a 17/08/2014
17/08/2014
Casas Lotricas vinculadas CEF

Rua Dr. Carlos Chagas, 136
Edifcio Antnio Vieira Trreo
Sala 4 - Santo Amaro - Recife
www.upenet.com.br
Recife/Regio Metropolitana A
ser divulgado no Carto de
Informaes
18/08/2014
conupe.arpe@gmail.com
19/08/2014 a
21/08/2014
www.upenet.com.br
26/08/2014
27/08/2014
Prazo para envio de documentos para a

prova de ttulos
At 02/09/2014
Resultado preliminar de Ttulos

Recursos da Prova de Ttulos
Convocao para Curso de Formao
12/09/2014
15 a 17/09/2014
29/09/2014
Prazo de matrcula para o Curso de

Formao
30/09 a 03/10/2014
Execuo do Curso de Formao

Resultado Final do Concurso
13/10 a 13/11/2014
28/11/2014
www.upenet.com.br
www.upenet.com.br
www.upenet.com.br
www.upenet.com.br
www.upenet.com.br
Recife/Regio Metropolitana
www.upenet.com.br

ANEXO VI
DECLARAES DE DEFICINCIA
A)
DECLARAO DE DEFICINCIA FSICA

Dr.()_________________________________________CRM - PE: ___________
Especialidade: ______________________________,fundamentado no Texto da Lei 7.853 DE
24/10/1989, Artigo 2, Pargrafo nico, em seu inciso III, alneas b, que diz: O empenho do poder
pblico quanto ao surgimento e a manuteno de empregos inclusive de tempo parcial, destinados a
pessoas portadoras de deficincia que no tenham acesso aos empregos comuns. A qual foi
normatizada pelo Decreto 3.298/99 e que foi alterado pelo Decreto 5.296/04 que diz no seu Artigo 4:
considerada pessoa portadora de deficincia Fsica a que se enquadra na seguinte categoria:
Inciso I Deficincia Fsica: Alterao completa ou parcial de um ou mais segmento do corpo
humano, acarretando o comprometimento da funo fsica apresentando-se sob a forma de
paraplegia, paraparesia, monoplegia, monoparesia, tetraplegia, tetraparesia, triplegia, triparesia,
hemiplegia, hemiparesia, ostomia, amputao ou ausncia de membro, paralisia cerebral, nanismo,
membro com deformidade congnita ou adquirida, exceto as deformidades estticas e as que no
produzam dificuldades para o desempenho de funes. (nova redao dada pelo Decreto N 5.296 de
02 de dezembro de 2004 DOU de 03/12/2004)
Declaro que o(a) Sr()________________________________________________ Identidade N
_____________
inscrito(a)
no
Concurso
Pblico
concorrendo
a
uma
vaga
de
_________________________ como Portador(a) de Deficincia Fsica. Fundamentado no exame
clnico que o(a) mesmo(a) apresenta e com base no previsto nos termos da Lei e nos Decreto 3.298
alterado pelo Decreto 5.296, AFIRMO que: O(A) candidato(a) () (NO ) portador(a) de Deficincia
Fsica, cujo CID 10 da Deficincia ______. Em razo do(a) mesmo(a) apresentar o seguinte quadro
deficitrio motor: _______________________________________
__________________________________________________________________
E que ser necessrio para acesso sala onde ser realizada a prova objetiva _________________,
e em razo da paralisia nos membros superiores, ser necessidade __________________ para
preencher o carto de resposta da prova.
NOTA:O(A) candidato(a) inscrito(a) como Deficiente Fsico(a) obrigado(a) a alm deste
documento para a anlise da comisso organizadora deste concurso encaminhar em anexo
exames atualizados que possam comprovar a Deficincia Fsica (laudo dos exames
acompanhados da tela radiolgica, escanometria, Tomografia Computadorizada, Ressonncia
Magntica, etc).
Recife, _____/____/_____
Ratifico as informaes acima.
Ass. c/ Carimbo do Mdico Assistente
B) DECLARAO DE DEFICINCIA AUDITIVA
Dr.()_________________________________________CRM - PE: ___________
Especialidade: ______________________________,fundamentado no Texto da Lei 7.853 DE
pessoas portadoras de deficincia que no tenham acesso aos empregos comuns. A qual foi
normatizada pelo Decreto 3.298/99 alterado pelo Decreto 5.296/04 que diz no seu Artigo 4:
considerada pessoa portadora de deficincia Auditiva a que se enquadra nas seguintes categorias:
Inciso II Deficincia Auditiva: Perdas bilaterais, parciais ou totais, de quarenta e um decibis(db) ou
mais, aferida por audiograma nas freqncias de 500Hz, 1.000Hz, 2.000Hz e 3.000Hz.
a) de 25 a 40 db surdez leve; b) de 41 a 55 db surdez moderada;
c) de 56 a 70 db surdez acentuada; d) de 71 a 90 db surdez severa;
e) acima de 91 db surdez profunda; f) anacusia.

Declaro que o(a) Sr() ________________________________________________ Identidade N
_____________
inscrito(a)
no
concurso
pblico
concorrendo
a
uma
vaga
de
_______________________ como Portador(a) de Deficincia Auditiva. Fundamentado no exame
clnico que o(a) mesmo(a) apresenta e com base no previsto nos termos da Lei e no Decreto 3.298
alterado pelo Decreto 5.296, AFIRMO que: o(a) candidato(a) ()(NO ) portador(a) de Deficincia
Auditiva, cujo CID 10 da Deficincia _________. Em razo do(a) mesmo(a) apresentar surdez
bilateral em nvel de acentuada a profunda ou anacusia, conforme demonstrado na audiometria tonal
e vocal datada de ___/___/___ em anexo. E que (SER)(NO SER)necessrio a presena de
um(a) leitor(a) de libras na sala onde ser realizada a prova objetiva, em razo da necessidade
comunicao do candidato para prestar os esclarecimentos necessrio, uma vez que NOSER
permitido o uso de Prtese Auditiva durante a realizao da Prova.
NOTA:O(A) candidato(a) inscrito(a) como Deficiente Auditivo(a) obrigado(a) alm deste
documento para a anlise da comisso organizadora do concurso encaminhar em anexo
Audiometria atualizada e Audiometrias anteriores que por ventura possua, que possam
comprovar a deficincia Auditiva Bilateral a partir de 56 db na freqncia de 500 Hz e sua
evoluo, se for o caso.
Recife, _____/____/_____
C) DECLARAO DE DEFICINCIA VISUAL

Dr.()_________________________________________CRM - PE: ___________
Especialidade: ______________________________, fundamentado no Texto da Lei7.853 DE
pessoas portadoras de deficincia que NO tenham acesso aos empregos comuns. A qual foi
normatizada pelo Decreto 3.298/99 alterado pelo Decreto 5.296/04 que diz no seu Artigo 4:
considerada pessoa portadora de deficincia Visual a que se enquadra nas seguintes categorias:
Inciso III Deficincia Visual - Cegueira, na qual a acuidade visual igual ou menor que 0,05 no
melhor olho, com a melhor correo ptica; a baixa viso, que significa acuidade visual entre 0,3 e
0,05 no melhor olho, com a melhor correo ptica; os casos nos quais a somatria da medida do
campo visual em ambos os olhos for igual ou menor que 60 ; ou a ocorrncia simultnea de
quaisquer das condies anteriores. (nova redao dada pelo Decreto N 5.296/04) e pela Smula
STJ 377/09 para os portadores de viso monocular.
Declaro que o(a) Sr() ________________________________________________ Identidade N
_____________
inscrito(a)
no
Concurso
Pblico
concorrendo
a
uma
vaga
de
________________________ como Portador(a) de Deficincia VISUAL. Fundamentado no exame
clnico que o(a) mesmo(a) apresenta e com base no previsto nos termos da Lei e nos Decreto 3.298
alterado pelo Decreto 5.296, e pela Smula STJ 377/09. AFIRMO que: o(a) candidato(a) ()(NO )
portador(a) de Deficincia Visual, cujo CID 10 da Deficincia __________. Em razo do(a)
mesmo(a) apresentar Cegueira bilateral ou Viso Monocular as custas do Olho ____, conforme a
acuidade visual C/S correo e na Campimetria Digital Bilateral datada de ____/____/____ anexa. E
que (SER)(NO SER)necessrio que a prova seja escrita em Braille ou com letra ampliada para
corpo ______.
NOTA:O(A) candidato(a) inscrito(a) como Deficiente Visual obrigado(a) encaminhar alm
deste documento para a anlise da comisso organizadora do concurso anexar Campimetria
Digital Bilateral atualizada e estudo da acuidade visual com e sem correo. Ser considerado
portador de Cegueira monocular viso monocular aquele que tenha acuidade visual igual ou
inferior a 0,05 com a melhor correo, no olho afetado.

Recife, _____/____/_____

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Portaria Conjunta SAD/ARPE n 058, de 02 de junho de 2014.

Maria de Ftima de Gusmo Holanda

Diretora de Recursos Humanos em

Analista em Gesto Administrativa

Izidora Maria Ferreira Campos

Romero Neves Silveira Souza Filho

JOS FRANCISCO CAVALCANTI NETO

ROLDO JOAQUIM DOS SANTOS

GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO

1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES

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Analisar e aprovar minutas de editais, processos licitatrios, e instrumentos

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Casas Lotricas vinculadas CEF

Prazo para envio de documentos para a

Resultado preliminar de Ttulos

Prazo de matrcula para o Curso de

Execuo do Curso de Formao

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DECLARAO DE DEFICINCIA FSICA

GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO

C) DECLARAO DE DEFICINCIA VISUAL

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