CDIGO DE CONDUTA DA MULTIPLAN EMPREENDIMENTOS IMOBILIRIOS S.A.

O presente Cdigo de Conduta da Multiplan Empreendimentos Imobilirios S.A. (a Companhia), visa cumprir com as disposies do Regulamento de Listagem do Nvel 2 da BM&FBOVESPA S.A. - Bolsa de Valores, Mercadorias e Futuros (BM&FBOVESPA), tendo sido implementado pelo Conselho de Administrao da Companhia em Reunio realizada em 30 de abril de 2012 (Cdigo de Conduta). O presente Cdigo de Conduta se aplica tambm a todas as subsidirias da Companhia, abordando fundamentalmente os valores que orientam todas as sociedades integrantes do grupo econmico da Companhia. Trata-se de uma ferramenta para orientar a conduta pessoal e profissional dos administradores, funcionrios, estagirios e prestadores de servios regulares da Companhia e de suas subsidirias (Colaboradores), devendo ser considerada como uma declarao formal de compromisso dos Colaboradores com as regras de tica empresarial e social, bem como com princpios da transparncia e prestao de contas, devendo ser plenamente cumprido pelos Colaboradores. Os Colaboradores devero desempenhar suas atividades e negociaes em nome da Companhia sempre em conformidade com esse Cdigo de Conduta. Por essa razo, o presente Cdigo de Conduta deve ser, obrigatoriamente, do conhecimento de todos os Colaboradores, os quais devero assinar um Termo de Compromisso declarando estar cientes e de acordo com seu contedo. Alm disso, uma verso do Cdigo de Conduta estar disponvel no site da Companhia (www.multiplan.com.br) e no site da BM&FBOVESPA (www.bmfbovespa.com.br).

II - PRINCPIOS GERAIS Os seguintes princpios bsicos devero orientar as decises, e o desempenho das funes por parte dos Colaboradores bem como o seu relacionamento com a Companhia e sociedades integrantes de seu grupo econmico: (i) Exerccio da gesto dos negcios por profissionais experientes, que atendam s qualificaes necessrias para os cargos por eles ocupados; Orientao das decises estratgicas da Companhia nas reas financeira e comercial, dentre outras, sempre no melhor interesse da Companhia, buscando garantir aos seus acionistas o melhor retorno de seus investimentos, a maximizao dos lucros sociais e sua distribuio aos acionistas; 1

(ii)

(iii)

Busca e manuteno de altos nveis de lucratividade, eficincia, produtividade e competitividade na execuo de suas atividades; tica e transparncia na conduo dos negcios; Confidencialidade no trato das informaes relacionadas Companhia e seus negcios; Vedao sumria obteno de qualquer vantagem pessoal de oportunidades surgidas no desempenho de suas funes; Manuteno de um ambiente de trabalho saudvel, organizado, seguro e produtivo; Vedao negociao de valores mobilirios de emisso da Companhia com base em informaes privilegiadas e/ou nos perodos em que a negociao for vedada nos termos da legislao e da Poltica de Negociao de Valores Mobilirios da Companhia; e Manuteno de canal de comunicao aberto sobre qualquer atitude ou comportamento que no esteja de acordo com este Cdigo de Conduta.

(iv) (v)

(vi)

(vii)

(viii)

(ix)

III - REGRAS DE CONDUTA 3.1. Poltica referente a uso de e-mails, Internet, telefone e outros meios de comunicao A Companhia disponibiliza aos seus Colaboradores acesso a e-mails, telefone, internet e outras formas de comunicao correspondentes aos respectivos cargos que ocupem. permitido o uso de tais instrumentos para fins pessoais desde que de forma comedida e disciplinada, e que no prejudique o desempenho do Colaborador, ou cause danos ou prejuzos Companhia ou a seus Colaboradores. Toda e qualquer atividade realizada utilizando-se meios de comunicao e ferramentas de trabalho disponibilizadas pela Companhia podem ser monitoradas, conforme a Companhia julgue necessrio, e devem estar em conformidade com as polticas internas da rea de Tecnologia da Informao.

3.2. Informaes Confidenciais e Privilegiadas Aos Colaboradores ser vedado utilizar seu cargo, posio ou influncia na Companhia para ter acesso a informaes privilegiadas e utiliz-las em benefcio prprio, de seus familiares ou de pessoas de seu relacionamento, para realizar transaes com valores mobilirios de emisso da Companhia ou valores mobilirios neles lastreados, ou mesmo divulgar tais informaes a terceiros. Os Colaboradores devem se comprometer a utilizar todas as informaes referentes a negcios e atividades da Companhia de forma confidencial, e utiliz-las somente no desempenho de suas funes, sendo permitida sua divulgao exclusivamente (i) por deciso expressa da Diretoria da Companhia; e/ou (ii) por exigncia legal ou por ordem judicial. Documentos e dados no divulgados ao mercado, bem como softwares, hardwares e aplicativos desenvolvidos ou em uso so tambm considerados confidenciais. sempre necessrio e prudente certificar-se de que no h nenhuma restrio ou sigilo envolvendo qualquer dado ou informao antes de sua divulgao ao pblico. As Polticas de Divulgao de Ato ou Fato Relevante da Companhia e de Negociao de Valores Mobilirios de Emisso da Companhia, aprovadas pelo Conselho de Administrao em 29 de maro de 2007 so parte integrante deste Cdigo de Conduta e devero ser plenamente observadas pelos Colaboradores.

3.3. Atualizao de registros e cadastros da Companhia Os Colaboradores so responsveis por manter e atualizar todos os registros e cadastros da Companhia afeitos ou relacionados ao desempenho de suas respectivas funes no grupo econmico da Companhia, com integridade e preciso, bem como salvaguardar toda a documentao. Os registros devem estar em conformidade com a legislao em vigor, alm de respeitar as normas de controle interno da Companhia.

IV - AMBIENTE DE TRABALHO 4.1. Segurana e sade A Companhia adota medidas que minimizam o impacto de suas atividades na medida em que est comprometida em proporcionar um ambiente de trabalho seguro e saudvel a seus Colaboradores e visitantes.

Os Colaboradores so responsveis por comportamentos adotados no exerccio de suas funes, sendo expressamente vedado qualquer comportamento que possa representar risco para a integridade fsica dos demais. Os Colaboradores devero cumprir integralmente, ainda, todas as leis e normas relativas medicina e segurana do trabalho em vigor.

4.2. Relacionamento no ambiente de trabalho A Companhia dever manter o ambiente de trabalho organizado, permitindo que os Colaboradores possam ter um convvio pacfico e evitando conflitos e desentendimentos. Toda e qualquer forma de discriminao, corrupo, bem como assdio, trabalho infantil ou forado so vedados e repudiados pela Companhia. Todos os Colaboradores devem respeitar os princpios da Companhia e as disposies deste Cdigo de Conduta ao desempenharem suas funes. As relaes entre os Colaboradores, em todos os nveis, devem ser pautadas pela honestidade, justia, cooperao, lealdade e respeito mtuo.

V - RELAES COM OS PARTICIPANTES DO MERCADO 5.1. Relaes com a Comunidade e o Meio Ambiente As atividades da Companhia devero ser conduzidas com base em parmetros de proteo ambiental, com o objetivo de criar melhores condies de trabalho, proteger a sade e garantir a segurana dos Colaboradores e da comunidade, bem como prevenir danos ao meio ambiente. 5.2. Relaes com os fornecedores A Companhia dever contratar fornecedores experientes e competentes, que atuem no mercado com padres ticos, os quais devem se comprometer a cumprir com as disposies do presente Cdigo de Conduta, atuando sempre com transparncia e lealdade.

VI - PRESERVAO DA COMPANHIA

6.1. Preservao da Imagem e do patrimnio fsico da Companhia Os Colaboradores devem zelar pela imagem da Companhia, bem como devem preservar o patrimnio fsico da Companhia no desempenho de suas funes.

VII - CUMPRIMENTO DO CDIGO 7.1. Cumprimento e Adeso ao Cdigo de Conduta Os Colaboradores devero aderir ao presente Cdigo de Conduta, incluindo suas eventuais alteraes, o que ocorrer mediante a assinatura do termo de Compromisso que constitui o Anexo I ao presente documento. Denncias de possvel violao ao presente Cdigo de Conduta e quaisquer reclamaes a ele relacionadas devero ser encaminhadas a qualquer dos membros da Diretoria, por escrito, ou ao endereo eletrnico codigodeconduta@multiplan.com.br, explicitando em detalhes a possvel violao ou reclamao, sendo vedado o envio de denncias annimas. O presente Cdigo de Conduta entra em vigor nesta data e vigorar por prazo indeterminado, at que seja alterado, substitudo ou cancelado pelo Conselho de Administrao da Companhia.

ANEXO I

DECLARAO

Declaro estar plenamente ciente das disposies do Cdigo de Conduta da Multiplan Empreendimentos Imobilirios S.A. (Cdigo e Companhia, respectivamente) e de acordo com seu contedo integral, devendo por ele a todo tempo pautar-me no desempenho de minhas funes e/ou no meu relacionamento com a Companhia.

________________________________________________________ Nome do Colaborador: CPF/CNPJ: