Escolhido como relator do processo, o conselheiro Antonio Carvalho da Paixo apres

entou parecer favorvel jornada de 30 horas para os trabalhadores. De acordo com e

le, foi verificado que juridicamente h embasamento para a flexibilizao da jornada. A
inda segundo o relator, com os novos horrios de funcionamento, haver uma melhora n
a qualidade no servio prestado para a comunidade cientfica e no cientfica, ou seja,
para todos os que procuram o atendimento da UFS.
Comisso Permanente
Os setores onde a jornada de trabalho de 30 horas pode ser adotada devem atender
aos seguintes critrios: a exigncia de atividades contnuas, a necessidade de regime
de trabalho organizado por meio de turnos ou escalas e a necessidade de que o t
rabalho ocorra em perodo igual ou superior a 12 horas ininterruptas, em funo de ate
ndimento ao pblico ou trabalho no perodo noturno aps as 21h.
Ser montada uma Comisso Permanente de Flexibilizao de Jornada (CPFJ) que, entre outr
as competncias, realizar um estudo a fim de verificar que setores da UFS atendem a
os critrios listados anteriormente. A CPFJ ser composta por cinco servidores tcnico
-administrativos, cinco membros indicados pela administrao e pelo ouvidor geral da
UFS, sendo que este ltimo s ter direito a voto em caso de empate.
Para o reitor da UFS, Angelo Antoniolli, a aprovao das 30 horas uma conquista da c
lasse trabalhadora. Construmos coletivamente esse debate, a exemplo de como condu
zimos toda a nossa gesto. O sucesso desse modelo ir depender do compromisso de nos
sos servidores, da efetiva melhora na funcionalidade de nossos servios. Nossa tar
efa agora a de assumir a responsabilidade por essa ao e compartilh-la com os trabal
hadores, sempre visando um servio de excelncia. Estamos certos de que contaremos
com o apoio a sociedade que nos financia para esse acompanhamento, enfatiza Anton
iolli.
Lucas Gama, presidente do Sindicato dos Trabalhadores Tcnico-administrativos da U
FS (Sintufs), avalia que a luta pela reduo da jornada laboral integra o rol de pau
tas histricas da classe trabalhadora. Segundo ele, o direito ao cio importante para
que o trabalhador tenha a sua qualidade de vida e sua dignidade asseguradas. Par
a a comunidade acadmica tambm significa um avano porque a partir de agora a UFS vai
poder oferecer servios em diversos ambientes com quatro horas a mais de atendime
nto ao pblico interno e sociedade, seja aluno, professor ou quem mais nos procure.
A greve dos servidores tcnico-administrativos, entretanto, no est encerrada. O movi
mento nacional e as negociaes continuam acontecendo neste mbito.