Competncia da

Justia do Trabalho
Prof. Esp. Elisangela Marcari

Organizao da Justia do
Trabalho (breve resumo)
rgos da Justia do Trabalho (art. 111 CF/88 :
Tribunal Superior do Trabalho (TST);
Tribunais Regionais do Trabalho (TRT);
Juzes do Trabalho;

Graus de Jurisdio:
3 Grau representado pelo Tribunal Superior do Trabalho,
composto pelos ministros do TST;
2 Grau representado pelo Tribunais Regionais do Trabalho,
composto pelos Juzes do TRTs;
1 Grau representado pelos Juzes do Trabalho, que atuam nas
varas do Trabalho; (Obs. Pegadinhas clssicas de concurso pblico e
exame de ordem: embora a terminologia das VT tambm esteja
correta para representar o 1 grau de jurisdio trabalhista, a CF, em
seu artigo 111 inciso III, aduz como rgos da Justia do Trabalho os
prprios Juzes do Trabalho e no Varas do Trabalho)

Observao
Alguns Tribunais Regionais do Trabalho, em seu Regimento
Interno, estabeleceram a denominao desembargador do
trabalho aos seus juzes. Todavia, vale ressaltar que a prpria
Constituio Federal de 1988, em seu art. 115, aduz a
expresso juzes, e o projeto de lei que altera a denominao
dos juzes dos TRTs para desembargadores dos TRTs ainda
est tramitando no Congresso Nacional.

Competncia - Origem
Competncia, do latim competentia = atribuio.
Atribuio especifica concedida a algum, por autoridade
reconhecida, para agir em seu nome, sob limites definidos e em
questes especificas ou restritas a um local.
So fundamentos legais da competncia material da Justia do
Trabalho os arts. 114 da CF e 652 da CLT.

Elementos da Competncia
Fonte: (quem possui o poder de conferir competncia): o Estado
Organizado.
Agente: que pode exercer a jurisdio, dentro da sua
competncia: o juiz habilitado, reconhecido pelo Estado.
Objeto da competncia: as pessoas, as matrias e territrio de
abrangncia sobre os quais pode o juiz exercer sua jurisdio
Limites: (forma e extenso): expressos pela lei.

Tipos de Competncia
Em razo da matria (ratione materiae):
Questes relativas relao de trabalho s podem ser apreciadas pela
Justia do Trabalho.
Em relao s pessoas (ratione personae):
Somente empregados e empregadores, exclui-se os servidores
pblicos. Todavia, a EC n.45/2004 ampliou a competncia da Justia do
Trabalho
Em relao ao lugar (ratione loci):
Diviso territorial das varas do trabalho. O ajuizamento de aes de
dissdio individual d-se no local onde o trabalhador presta servio ao
empregador, desde que exista uma vara do trabalho ou juzo de
direito, ainda que a sede do empregador seja em outra localidade, ou
mesmo no estrangeiro. A norma visa facilitar o acesso do trabalhador
justia (art.651 da CLT)

 A Justia do Trabalho tem a sua competncia territorial

prevista no art. 651 da CLT, cuja regra o local de prestao
dos servios, sendo o empregado reclamante ou reclamado,
independentemente do local da contratao. O Diploma
Consolidado elegeu o local de prestao dos servios tendo
em vista os seguintes fundamentos: facilitar o acesso do
trabalhador ao Judicirio Trabalhista e facilitar a colheita de
provas.

Tipos de Competncia
Em relao a funo:
Ministros do TST e dos Juzes dos TRTs possuem funes
distintas e variveis na apreciao das aes e dos recursos
encaminhados (presidente, relator, revisor, corregedor) e juzes
do trabalho e Juzes de direito.

 Em relao ao valor da causa:

aquela que tem por parmetro o valor do pedido ou pedidos, ou
seja, toma por base o montante pecunirio da pretenso. No Direito
Processual do Trabalho, o valor da causa utilizado para a fixao
dos procedimentos (ritos) trabalhistas, abaixo apontados:
procedimento comum (ordinrio) previsto na CLT, abrangendo
os dissdios cujo valor da causa seja acima de 40 (quarenta) salrios
mnimos;
procedimento sumrio (dissdio de alada) previsto no art. 2,
3 e 4, da Lei n. 5.584/70, abrangendo os dissdios cujo valor da
causa seja at 2 (dois) salrios mnimos;
procedimento sumarssimo fruto da Lei n. 9.957/2000, que
incluiu os arts. 852-A a 852-H na CLT, abrange os dissdios cujo valor
da causa seja superior a 2 (dois) e at 40 (quarenta) salrios
mnimos.

Servidores Pblicos e Celetistas

Smula 382 TST - MUDANA DE REGIME CELETISTA PARA
ESTATUTRIO. EXTINO DO CONTRATO. PRESCRIO BIENAL
(converso da Orientao Jurisprudencial n 128 da SBDI1). A transferncia do regime jurdico de celetista para estatutrio
implica extino do contrato de trabalho, fluindo o prazo da
prescrio bienal a partir da mudana de regime.
Orientao Jurisprudencial n 138 da SDI-I do TST: MUDANA DE
REGIME CELETISTA PARA ESTATUTRIO. EXTINO DO CONTRATO.
PRESCRIO BIENAL (cancelada em decorrncia da sua converso
na
Smula
n
382)
A transferncia do regime jurdico de celetista para estatutrio
implica extino do contrato de trabalho, fluindo o prazo da
prescrio bienal a partir da mudana de regime.

STJ SMULA 97
Compete justia do trabalho processar e julgar reclamao
de SERVIDOR PBLICO relativamente a vantagens trabalhistas
ANTERIORES a instituio da LEI 8112/90.
A regra estabelecida na smula pode ser assim entendida:
1) quando o ajuizamento da ao for posterior ao advento da
LEI 8112/90: incumbe ao obreiro postular somente direitos
PRETRITOS entrada em vigor da lei.
2) caso postule Direitos CONTINUATIVOS ou POSTERIORES
entrada em vigor da lei, a J.T ter competncia para julgar
APENAS O PERODO ANTERIOR SUA VIGNCIA.
3 S. 382, TST a transferncia do regime jurdico de celetista
para estatutrio implica EXTINO do contrato de trabalho,
fluindo o prazo da prescrio bienal a partir da MUDANA de
regime.

ADI 3395 DO STF

Reafirmada competncia da Justia comum em julgar causas entre Poder
Pblico e servidores
Por seis votos a trs, o Plenrio do Supremo Tribunal Federal (STF) reafirmou,
nesta quarta-feira (24), jurisprudncia firmada no sentido de que a relao de
trabalho entre o Poder Pblico e seus servidores apresenta carter jurdicoadministrativo e, portanto, a competncia para dirimir conflitos entre as duas
partes sempre da Justia comum, e no da Justia do Trabalho.
A deciso foi tomada no julgamento de recurso (agravo regimental) interposto
pelo governo do Amazonas contra deciso do relator do Conflito de
Competncia (CC) 7231, ministro Marco Aurlio. Ele determinou a devoluo, ao
Tribunal Superior do Trabalho (TST), de processo trabalhista iniciado na 6 Vara
do Trabalho de Manaus, que havia chegado quela corte trabalhista por meio de
recurso de revista. O TST havia declarado incompetncia para julgar o caso,
tendo em vista a jurisprudncia da Suprema Corte. Cumprindo a determinao
do ministro Marco Aurlio, a corte trabalhista encaminhou o processo ao juzo
da 2 Vara da Fazenda Pblica de Manaus, mas tambm este declinou de sua
competncia. Assim, coube ao STF decidir a quem cabe julgar o processo.

 Na deciso, o Plenrio seguiu jurisprudncia firmada pela Corte em

precedentes tais como o julgamento da medida cautelar na Ao
Direta de Inconstitucionalidade (ADI) 3395, relatada pelo ministro
Cezar Peluso (aposentado), que suspendeu toda e qualquer
interpretao do artigo 114, inciso I, da Constituio Federal (na
redao dada pela Emenda Constitucional 45/2004), que inserisse,
na competncia da Justia do Trabalho, a apreciao de causas
instauradas entre o Poder Pblico e seus servidores, a ele vinculados
por tpica relao de ordem estatutria ou de carter jurdicoadministrativo.
Outro precedente citado foi o julgamento do Recurso Extraordinrio
(RE) 573202, de relatoria do ministro Ricardo Lewandowski, no qual
o Supremo firmou a competncia da Justia comum (estadual ou
federal) para julgar causas que envolvam relao de trabalho entre o
Poder Pblico e seus servidores.

Competncia Absoluta ou
Relativa
absoluta a competncia em razo da matria, da pessoa e da
funo, porquanto s pode ser exercida por juiz que estiver
autorizado por lei.(pode ser arguida em qualquer tempo e grau
de jurisdio).
relativa a competncia em razo do lugar ou do territrio, de
modo que, se no houver impugnao, o juiz pode exerc-la e
os atos praticados no sero nulos. (Arguida no 1 primeiro
momento que for falar nos autos)

Diferenas entre Jurisdio e

Competncia
JURISDIO

COMPETNCIA

Investidura no poder de
julgar;
genrica, una um todo;
Independe de existir
competncia;
Conceitual e abstrata

Limites materiais (tipos de

questes) e fsicos
(geogrficos) daquele poder
concedido;
especifica, parcela, parte;
Esta no existe sem aquela;
Pratica, material, quantificvel,
dimensionvel

Jurisdio e Competncia
Um juiz reconhecido pelo Estado possui a jurisdio o poder de
julgar mesmo que, temporariamente, no tenha recebido a
sua competncia (rea geogrfica e limites de matrias sobre os
quais julgar).
Diante disso, todo juiz tem jurisdio, mas nem sempre tem
competncia. Segundo frase conhecida,

competncia a medida da jurisdio.

Diviso da Jurisdio
Ramos do direito (civil, eleitoral, militar, do trabalho, etc.)
Diviso territorial: definida pelas necessidades

Controvrsias: comum encontrar certa confuso na legislao

quanto aos conceitos de jurisdio e competncia, como se
fossem sinnimos, o que requer ateno para deduzir o
verdadeiro sentido intencionado.
Exemplo: tal assunto no da minha jurisdio, quando o
sentido correto de competncia. Jurisdio o magistrado
sempre tem, mas nem sempre tem a competncia para
determinada matria, ato ou regio.

Varas do Trabalho
Conceito: so rgos de primeiro grau da Justia do Trabalho
(art.111 e 116 CF; e CLT arts.647 a 667;
Composio: Um nico juiz (singular), com poder de jurisdio,
em carreira de magistratura, titular da Vara, e um Juiz substituto
para atuar na sua ausncia ou impedimento (CF artigo 116);
Cada Vara do Trabalho possui uma secretaria, que funciona
como o cartrio da justia comum, com um responsvel
denominado Diretor e no escrivo; Cada vara possui seus
oficiais de justia. Sendo compatvel com a necessidade
podero existir tambm um distribuidor e um contador.

Varas do Trabalho Funcionamento

Ajuizamento de reclamatrias trabalhistas, inicia-se o processo
de conhecimento, conciliao, no havendo prossegue-se a
ao at seu julgamento.

Jurisdio: Conciliar, instruir e julgar dissdios individuais,

produzindo titulo executivo.
Competncia: Questes de dissdios individuais de trabalho, e
estende-se aos municpios circundantes que no possuam vara
do trabalho, at o alcance de um raio de 100km da sua sede.

Varas do Trabalho Funcionamento

O juiz do trabalho, por dever de ofcio, aps o transito em
julgado de sua sentena, d inicio ao processo de execuo

da sentena, que pode ser objeto de recurso pelas partes

(CLT, arts. 877 e 878);
A criao de novas varas nas regies obedece o critrio de
volume de empregados na regio de competncia (mais de
24.000 empregados) ou de reclamaes trabalhistas
ajuizadas no ano (mdia de 240 por ano, nos ltimos trs
anos)

Varas do Trabalho Funcionamento

JUZES DE DIREITO
Nas Comarcas que no comportem a instalao de uma vara do
trabalho, o juiz de direito ser competente para conciliar, instruir
e julgar os dissdios individuais, produzindo titulo executivo,
funcionando como juiz do trabalho, e suas decises podero ser
revistas por meio de recurso interposto para o Tribunal Regional
do Trabalho (CLT, arts.668 e 669)

Tribunal Regional do Trabalho

- TRT

Tribunal Regional do Trabalho

- TRT
Institudos pela Constituio Federal de 1946 em substituio
aos anteriores Conselhos Regionais do Trabalho.
Legislao: CF, artigos 111 a 115; CLT, arts.644, 670 a 689; e Lei
7.701/88.
Composio: a partir da CF/67 at 1988: 2/3 de juzes togados,
vitalcios; e 1/3 de juzes classistas temporrios.
A partir de 1988, art.94 CF: 4/5 dos Tribunais Regionais: juzes
do trabalho nomeados por antiguidade e merecimento; 1/5
(quinto constitucional) constitudo por advogados ou membros
do Ministrio Publico com mais de 10 anos de militncia ou
carreira.

Tribunal Regional do Trabalho

- TRT
TURMAS: Em tribunais com mais de 12 juzes (CLT, art.670), eles
podero ser agrupados em turmas.
A 2 Regio (SP capital) em dezembro de 2006 estava dividia em
12 turmas. Cada turma possui 5 juzes.
TRIBUNAL PLENO: o conjunto de todos os juzes de um
tribunal regional, reunidos em sesso.

Tribunal Regional do Trabalho

- TRT
Sees Especializadas: nos TRTs com grande nmero de juzes,
divididos em turmas, tambm pode existir a seo especializada,
p.ex., em dissdios coletivos (Lei.7701/88).
Nomeaes: todos os juzes sero nomeados pelo Presidente da
Repblica.
Funcionamento: os Tribunais Regionais so compostos de
presidente e vice-presidente eleitos entre os juzes que os
compe. As deliberaes requerem a presena de mais da
metade mais um dos Juzes do Tribunal, alm do presidente, que
tem o voto de desempate.
Normatizao: Lei complementar n.35 de 14-03.1979 Lei
Orgnica da Magistratura Nacional (Loman);

Tribunal Regional do Trabalho

- TRT
Competncia: julgar e decidir sobre:
Dissdios coletivos, como uno originria, sob a direo do
presidente do tribunal;
Revises de sentenas normativas e extenso das decises
em dissdios coletivos;
Mandado de segurana, conflitos sobre competncia, aes
rescisrias e questes relativas administrao do tribunal;
Recursos ordinrios contra decises de primeira instancia
(Varas) em dissdios individuais;
Determinar a aplicao de multas e outras penalidades
conforme sua competncia e julgar os recursos interpostos
s decises de primeira instancia quando tiverem sido
aplicadas aquelas penalidades;
Agravos de instrumento, de petio e regimental;

Tribunal Regional do Trabalho

- TRT
Com o advento da EC 45/2004, foram trazidas duas
novidades:
a) Os TRTs instalaro a Justia Itinerante, com a realizao
de audincia e demais funes de atividades jurisdicional,
nos limites territoriais da respectiva jurisdio, servindo-se
de equipamentos pblicos e comunitrios;
b) Os TRTs podero funcionar descentralizadamente,
constituindo Cmaras Regionais, a fim de assegurar o
pleno acesso do jurisdicionado justia em todas as fases
do processo.

Tribunal Regional do Trabalho

- TRT
A prpria CF traz a expresso juzes nos TRTs. Na praxe forense,
alguns TRT, em seus respectivos Regimentos internos,
estabelecem o titulo de desembargadores aos seus juzes;
A composio do TRT apresenta, no mnimo 7 juzes;
A Idade mnima de 30 (trinta) anos e no 35 anos;

No so cargos privativos de brasileiros natos, de modo que os

juzes dos TRTs podero ser brasileiros natos e naturalizados; e
No h a sabatina do Senado Federal, ou seja, a aprovao da
maioria absoluta dos senadores