PROFISSO E CARREIRA DE ENGENHARIA

Entrevista com Jos Roberto Boisson, Presidente do Intituto de Engenheiros Eltricos e

Eletrnicos (IEEE), realizada pela Revista poca em 20/02/2013.
Jos Roberto Boisson de Marca: "Sem engenheiros, o Brasil no avana"
O primeiro brasileiro a presidir a maior organizao internacional de engenharia acredita
que recuperar o prestgio da carreira deve ser prioridade no pas
Por RAFAEL BARIFOUSE
O carioca Jos Roberto Boisson de Marca assumir, a partir de janeiro do ano que vem, a
presidncia do Instituto de Engenheiros Eltricos e Eletrnicos (IEEE), a maior organizao
tcnico-profissional do mundo, com 400 mil membros em 160 pases. Ser o primeiro
brasileiro a ocupar o posto nos 128 anos de histria do instituto. A carreira de Boisson lhe d
as credenciais para o cargo. Atualmente, ele dirige o Conselho Nacional de Desenvolvimento
Cientfico e Tecnolgico do CNPq, preside a Sociedade Brasileira de Telecomunicao e ainda
d aulas na PUC-Rio. frente do IEEE, uma de suas prioridades ser aproximar empresas e
universidades. E diz por que isso ainda um problema na rea de pesquisa.

ENGENHARIA DE RESULTADOS
Boisson em sua casa, no Rio de Janeiro. Para ele, importar
profissionais uma opo para o Brasil, pelo menos
no curto prazo (Foto: Guillermos Giansanti/POCA)

POCA Por que o Brasil tem tanta carncia de engenheiros?

Jos Roberto Boisson de Marca Os jovens querem ganhar dinheiro rpido. A engenharia no oferece
isso. uma carreira mais lenta, com salrio inicial no to alto. Acaba no sendo atraente para o recmformado. A engenharia no atrai mais as pessoas como antes. Na minha poca de vestibular, passar era difcil
porque tinha muita gente concorrendo. Hoje, os pontos necessrios para ser aprovado em engenharia so
menores que os de medicina, Direito ou comunicao social. O curioso que hoje h um deficit de 100 mil
profissionais. Pela lgica da oferta e da procura, isso deveria aumentar os salrios, mas isso no acontece.
Por que algumas empresas pagam muito mais para quem faz o marketing do que para o engenheiro?
Entendo isso em companhias que no criam tecnologias, mas no naquelas que fazem isso. Temos de
discutir o assunto, porque o pas est crescendo, mas no avanar sem engenheiros.
POCA O deficit de engenheiros um problema mundial?
Boisson Sim, ocorre em vrios pases. At mesmo os Estados Unidos formam poucos engenheiros. Parece
ser uma questo do mundo ocidental, talvez por haver uma nfase na parte financeira dos negcios e na
preocupao em gerar lucros rapidamente. Isso no um problema em pases como a China. L, a carreira
considerada fundamental num pas que cresce e investe muito em infraestrutura.
POCA Como resolver esse problema?
Boisson No IEEE, criamos um portal para tentar desmistificar a carreira, mostrar que no algo s para
nerds, nem uma rea ruim para ganhar dinheiro. As universidades e empresas deveriam criar cartilhas e
seminrios para mostrar que a engenharia uma profisso fundamental para nossa qualidade de vida. Que
est presente em tudo, desde itens bsicos, como uma geladeira, at reas sofisticadas, como a telemedicina.
Deveriam mostrar que trabalhar com isso lidar com o que h de mais excitante no mundo. O governo
tambm deveria se empenhar nisso, j que o pas precisa de engenheiros.
Frase: Ou a gente faz nossas patentes para trocar com as multinacionais, ou realmente pagaremos
caro por isso
POCA Uma sada seria importar profissionais?
Boisson No queremos isso a longo prazo. Mas, a curto prazo, uma opo. A Alemanha faz. O
intercmbio de pessoas bom para a pesquisa e o desenvolvimento. Hoje, temos muitos estudantes
estrangeiros no pas. Cerca de 70% de meus alunos so do resto da Amrica Latina. O Brasil muito
rigoroso com vistos de trabalho. Se no temos gente suficiente se formando e nem teremos nos prximos
cinco ou dez anos, deveramos aproveitar quem j est aqui, em vez de dificultar.
POCA O programa do governo federal Cincia Sem Fronteiras, que paga bolsas em universidades
estrangeiras, ajuda?
Boisson A ideia boa, mas precisa ser bem gerenciada. O estudante no pode s viajar para passar um
tempo fora do pas. Temos de aproveitar essa mo de obra e tomar o cuidado para no apenas transferir
alunos para o exterior. L fora, tambm faltam estudantes, por isso cobiam os nossos.
POCA Qual o papel da escola na formao de engenheiros?
Boisson Elas deveriam criar programas para apresentar o universo da engenharia aos alunos. Adaptar o
currculo para gerar mais no s interesse, mas tambm qualificao. Por causa de mudanas curriculares e
da filosofia de ensino, a escola no reprova nem cobra como antes. O nvel de quem entra na faculdade caiu.
Sabem pouco de matemtica e fsica. Por isso, no podemos dar aulas na universidade no mesmo nvel de
antes, seno os estudantes no acompanham ou nunca passam de ano. A formamos profissionais menos
qualificados.
POCA Quais sero as prioridades de seu mandato no IEEE?
Boisson Uma delas ser aumentar a colaborao de profissionais da indstria com a academia e o prprio
instituto. Hoje, as empresas esto mais interessadas em gerar propriedade intelectual e patentes. Entendem
que isso fundamental para sua sobrevivncia. Por isso se fecham. Antes, elas discutiam os produtos que
estavam por vir. A tendncia atual esconder ao mximo e divulgar s depois. Tambm h, nas empresas,
uma presso por resultados de curto prazo. Seus profissionais no tm tempo de debater o que esto fazendo.

Eles no podem ficar trs ou quatro dias fora do trabalho para ir aos fruns de discusso de suas reas. Isso
dificulta a divulgao do conhecimento. No h questionamento. No final, empobrece o desenvolvimento da
cincia e da tecnologia, que sempre se beneficiaram dessa troca de ideias. A comunidade europeia obriga a
colaborao entre empresas e universidades. Isso importante para que os pesquisadores acadmicos
possam conhecer os problemas da indstria e criar solues.
POCA Essa distncia entre universidade e indstria parece ser ainda mais acentuada no Brasil.
Por qu?
Boisson Falta gente com formao na indstria para dialogar com a universidade. Vejo poucos doutores
em empresas. Em Cingapura e na China, comum haver centros de pesquisa de empresas prximos a
universidades. Tambm preciso mudar os incentivos. Na carreira acadmica, conta mais quantos artigos
voc publica. O cientista prefere publicar mais e mais rpido, mesmo que de forma mais superficial, em vez
de demorar um pouco mais para entender um problema complexo. A Itlia criou uma comisso para avaliar
o impacto dos melhores trabalhos de seus pesquisadores pela influncia nas atividades industriais.
POCA Por que ainda h poucos profissionais com formao avanada na indstria?
Boisson Porque a indstria no valoriza tanto o conhecimento. Mas ela precisa investir em pesquisa e criar
novas tecnologias. O governo deveria criar uma poltica para estabelecer a importncia e os benefcios de
essas empresas terem centros de pesquisa. Ainda h poucos no pas, por isso faltam vagas para esse
profissional. Quando h uma vaga, paga-se o mesmo salrio para um profissional menos qualificado. H um
movimento recente de multinacionais abrirem seus centros no Brasil, como GE e IBM. O governo tinha de
atrair mais investimentos como esses. Tinha de haver mais brasileiros trabalhando em centros como esses.
Depois, com a experincia obtida, eles abririam suas prprias empresas. Isso criaria postos de trabalho
tambm para quem vai estudar fora e volta. A maioria dos que regressam acaba subutilizada.
POCA Por que as empresas brasileiras no investem em pesquisa e desenvolvimento?
Boisson Elas preferem comprar a tecnologia pronta e ganhar dinheiro com a oferta do servio. Acham o
custo da pesquisa muito alto, porque pensam no retorno no curto prazo. L fora, investe-se em pesquisa
porque se pensa para daqui a dez anos. A crescente competitividade em escala global mudar isso. Ou a
gente faz nossas patentes para trocar com as multinacionais, ou realmente pagaremos caro por isso.

FONTE: Internet - http://revistaepoca.globo.com/Negocios-e-carreira/noticia/2013/02/jose-robertoboisson-de-marca-sem-engenheiros-o-brasil-nao-avanca.html