FICHA DE TRABALHO

Curso: Profissional de Técnico de CMRPP

Disciplina: Tecnológica
Turma: 4CT
Módulo nº.: UFCD 10759
Designação do Módulo: TELETRABALHO
Ficha de Trabalho n.º: 1
O Docente: Óscar Carvalho

TELETRABALHO

1. O QUE É O TELETRABALHO
2. COMO DEFINE O CÓDIGO DO TRABALHO O TELETRABALHO E QUAL A LEI QUE O
REGULA.

3. QUANDO EM TELETRABALHO DEVEM SER OBSERBADOS CERTOS DIREITOS E

OBRIGAÇÕES.
MENCIONA 8 DESSES DIREITOS E OBRIGAÇÕES

4.PODEMOS CARACTERIZAR O TELETRABALHO DE ACORDO COM OS SEGUINTES

ASPETOS:

4.1. LOCAL DE TRABALHO

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4.2. HORÁRIO DE TRABALHO
_______________________________________________________________________
4.3. SITUAÇÃO SÓCIO-PROFISSIONAL
_______________________________________________________________________

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5. COMO EM TODAS AS OUTRAS FORMAS DE TRABALHO DITAS TRADICIONAIS, O

TELETRABALHO APRESENTA IMPLICAÇÕES A NÍVEL ECONÓMICO, SOCIAL,
PSICOLÓGICO, ENTRE OUTRAS, DAS QUAIS RESULTAM VANTAGENS E
DESVANTAGENS PARA O TELETRABALHADOR, PARA AS EMPRESAS E PARA A
SOCIEDADE EM GERAL.

5.1. VANTAGENS DO TELETRABALHO PARA O TRABALHADOR

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5.2. VANTAGENS DO TELETRABALHO PARA A EMPRESA

_______________________________________________________________________

5.3. VANTAGENS DO TELETRABALHO PARA A SOCIEDADE

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5.4. DESVANTAGENS DO TELETRABALHO PARA O TRABALHADOR

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5.5. DESVANTAGENS DO TELETRABALHO PARA A EMPRESA

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5.6. DESVANTAGENS DO TELETRABALHO PARA A SOCIEDADE

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6. INDICA 8 (OITO) CARACTERÍSTICAS PSICOLÓGICAS/DE PERSONALIDADE DE UM

TELETRABALHADOR.

7. COM A ASCESSÃO DO TELETRABALHO TEMOS A OPORTUNIDADE DE REDESENHAR

O MUNDO DO TRABALHO PODENDO TORNÁ-LO MAIS…

REFERE 5 (CINCO) ADJETIVOS QUE ESTÃO INERENTES A ESSA MUDANÇA.

8. O TRABALHO REMOTO, TELETRABALHO, ESPELHOU E REFORÇOU DESIGULDADES

GERACIONAIS.

MENCIONA 5 (CINCO) DESSAS DESIGUALDADES.

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