A tica.

O presente trabalho visa analisar, sob o ponto de vista Racional de duas grandes tendncias na tica: a tica da convico e a tica da responsabilidade, o recente fato acerca da greve dos Correios pela notcia do dia 30/09/2011 Justia do Trabalho probe Correios de descontar salrio de grevistas, disponvel em: http://economia.uol.com.br/ultimasnoticias/redacao/2011/09/30/justica-do-trabalho-proibe-correios-de-descontar-salario-degrevistas.jhtm. Em resumo a notcia diz que o desembargador Macedo Caron do TRT da 10 Regio, proibiu os Correios de descontar o salrio dos trabalhadores que esto em greve, atravs de uma deciso que anula entendimento da juza substituta da 3 Vara do Trabalho de Braslia, que no impediu que a ECT cortasse os vencimentos. Segundo o desembargador, a ECT determinou a suspenso do pagamento dos grevistas sem negociao prvia e sem levar em conta que o salrio tem natureza alimentar, promovendo uma verdadeira presso para que os grevistas voltem ao trabalho, resultando em efetiva afronta ao prprio direito de greve. Sob o ponto de vista dos resultados, considerando bom moralmente aquele que age com e assume a responsabilidade pelas conseqncias de suas aes, a ECT ao determinar na ao a suspenso do pagamento dos grevistas, o fez para obrigar os grevistas a voltarem ao trabalho, pois contabiliza os prejuzos dessa paralisao que se estende quase trs semanas; com similar entendimento a juza substituta da 3 Vara do Trabalho de Braslia, concedeu ECT o pedido de corte no pagamento dos grevistas, visando finalizar ou amenizar os efeitos que essa interrupo vem causando ao Pas inteiro; o desembargador Macedo Caron, por sua vez, de forma racional e muito profissionalmente decide sustar deciso anterior e, baseando-se na falta de prvia negociao e ofensa ao direito de greve, proibiu a ECT de descontar salrio dos trabalhadores at o fim do movimento grevista, justificando reduzir ao mnimo os impactos das duas decises. H, no entanto, um lampejo de tica de convico pelo desembargador Caron, que acredita que com boa vontade, h possibilidade de uma soluo menos prejudicial para ambas as partes, como o desconto mais ameno dos dias parados ou a compensao com horas trabalhadas, pois cumprir a norma fazer o bem independente do resultado que isso trar. Depreende-se do fato sob nossa anlise, que os meios de comunicao social fizeram uma abordagem profissional do tema estudado, importando apenas noticiar e informar. Conclumos que na modernidade no h modelo de conduta, e sim um processo contnuo de estabelecimento de valores, pois nada mais se apresenta como absolutamente certo e inquestionvel. Seja para o bem ou no, agir com tica estar disposto a assumir as decorrncias das nossas aes.

Referenciais:

A tica da convico versus a tica da responsabilidade. Disponvel <http://egidiovaz.wordpress.com/2007/02/06/a-etica-da-conviccao-versus-a-etica-daresponsabilidade/>. Acesso em: 30 Set 2011.

em:

ASSMANN, Selvino Jos Filosofia e tica Florianpolis: Departamento de Cincias da Administrao/UFSC; [Braslia]: CAPES: UAB, 2009. Justia do Trabalho probe Correios de descontar salrio de grevistas. Disponvel em: http://economia.uol.com.br/ultimas-noticias/redacao/2011/09/30/justica-do-trabalho-proibecorreios-de-descontar-salario-de-grevistas.jhtm>. Acesso em: 30 Set 2011.