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PLANO DE ENSINO CURSO: Direito PERODO: 3 Semestre DISCIPLINA: Teoria da Empresa CARGA HORRIA SEMANAL: 03 horas/aula CARGA HORRIO

SEMESTRAL: 60 horas/aula

I EMENTA Teoria da Empresa. Empresa. Empresrio. Caracterizao e inscrio. Capacidade. Estabelecimento. Institutos complementares. Registro. Nome empresarial. Prepostos. Gerente. Contabilista e outros auxiliares. Escriturao. Teoria geral do direito societrio. Sociedades empresariais no Cdigo Civil. Sociedades personificadas e sociedades no personificadas. II OBJETIVOS GERAIS Promover a compreenso e a importncia do Direito Empresarial, assim como apresentar e discutir o significado dos institutos fundamentais do Direito Empresarial; de forma a estimular a capacidade de anlise, domnio de conceitos e terminologia jurdica, argumentao, interpretao e valorizao dos fenmenos jurdicos e sociais envolvidos. III OBJETIVOS ESPECFICOS Preparar para utilizao de elementos de doutrina, jurisprudncia e legislao componentes da tcnica jurdica do Direito Empresarial, com uma viso crtica e conscincia sociopoltica. Promover o desenvolvimento das competncias e habilidades definidas no perfil do egresso, quais sejam: Leitura, compreenso e elaborao de textos, atos e documentos jurdicos ou normativos, com a devida utilizao das normas tcnico-jurdicas; Interpretao e aplicao do Direito; Pesquisa e utilizao da legislao, da jurisprudncia, da doutrina e de outras fontes do Direito; Adequada atuao tcnico-jurdica, em diferentes instncias, administrativas ou judiciais, com a devida utilizao de processos, atos e procedimentos; Correta utilizao da terminologia jurdica ou da Cincia do Direito;

Utilizao de raciocnio jurdico, de argumentao, de persuaso e de reflexo crtica; Julgamento e tomada de decises; Domnio de tecnologias e mtodos para permanente compreenso e aplicao do Direito. IV CONTEDO PROGRAMTICO 1. Formao do Direito de Empresa. 2. Teoria da Empresa. 2.1. Origem. 2.2. Conceito Jurdico de Empresa. 3. O Empresrio. 3.1. Caracterizao e Inscrio. 3.2. Capacidade. 4. A Sociedade Empresria e seu Enquadramento nas Pessoas Jurdicas. 5. Estabelecimento de Empresa. 6. Registro de Empresrio e Sociedade Empresria. 7. Nome Empresarial e a Firma da Sociedade. 8. Prepostos, Gerentes, Contabilistas e Demais Auxiliares 9. Escriturao e Contabilidade 10. Teoria Geral do Direito Societrio. 10.1. O Direito Societrio no Cdigo Civil. 10.2. Classificao das Sociedades. 10.3. Personalidade Jurdica e a Teoria da Desconsiderao da Personalidade Jurdica. 10.3.1. Aquisio da Personalidade Jurdica. 10.3.2. Teoria da Realidade Tcnica. 10.3.3. Efeitos da Personalizao. 10.3.4. Teoria da Desconsiderao da Personalidade Jurdica (Disregard Doctrine): Origem, Definio, Pressupostos para a Aplicao.

10.4. Sociedades Empresariais no Novo Cdigo Civil. 10.4.2. Sociedades No Personificadas. 10.4.2.1. Sociedade em Comum: Definio, Caractersticas, Responsabilidade dos Scios, Comprovao da Existncia da Sociedade em Comum. 10.4.2.2. Sociedade em Conta de Participao: Definio, Caractersticas, Natureza Jurdica, Estrutura da Sociedade, Categorias de Scios, Responsabilidade dos Scios, Dissoluo. 10.4.3. Sociedades Personificadas. 10.4.3.1. Sociedade Simples: Contrato Social, Direitos e Obrigaes dos Scios, Administrao, Relaes com Terceiros, Resoluo da Sociedade em Relao a um Scio, Dissoluo. 10.4.3.2. Sociedades em Nome Coletivo: Definio, Caractersticas, Scios, Responsabilidade dos Scios. 10.4.3.3. Sociedade em Comandita Simples: Definio, Caractersticas, Scios, Responsabilidade dos Scios. 10.4.3.4. Sociedade Limitada: Quotas, Administrao, Conselho Fiscal, Deliberaes dos Scios, Aumento e Reduo do Capital, Resoluo da Sociedade em Relao a Scios Minoritrios, Dissoluo. 10.4.3.5. Sociedade Annima: O Capital Social das Sociedades Annimas, Certificados das Aes, Estrutura e Garantia das Aes, Negociao das Prprias Aes pela Sociedade Annima, A Custdia de Aes Fungveis, Partes Beneficirias e Bnus de Subscrio, Debntures, Espcies de Sociedades Annimas, Constituio da Sociedade Annima, Livros Sociais e Escriturao na Sociedade Annima, Direitos e Deveres dos Acionistas e Falta de Integralizao das Aes, Assemblias Gerais dos Scios, Exerccio do Voto, Maioria Acionria ou o Controlador da Sociedade Annima, Acordo de Acionistas, Direito de Recesso ou Retirada do Scio nas Sociedades Annimas, Conselho de Administrao e Responsabilidade dos Membros, Diretoria e Representao, Administradores em Geral, Conselho Fiscal, Modificao do Capital Social, Exerccio Social e Demonstraes Financeiras, Lucros da Sociedade Annima, Transformao da Sociedade Annima, Incorporao, Fuso e Ciso, Sociedades Annimas Coligadas, Controladoras e Controladas, Sociedade Brasileira Acionista Integral de Sociedade Annima, Alienao do Controle de Sociedade Annima, Grupo e Consrcio de Sociedades Annimas, Dissoluo, Liquidao e Extino da Sociedade Annima. 10.4.3.6. Sociedade em Comandita por Aes. 10.4.3.7. Sociedade Cooperativa: Constituio e Administrao, Relaes da Cooperativa com os Associados, Mudanas ou Transformaes das Cooperativas, Dissoluo e Liquidao das Cooperativas, Responsabilidade dos Administradores e dos Scios das Cooperativas.

10.4.3.8. Sociedades Coligadas. 10.4.3.9. Liquidao da Sociedade. 10.4.3.10. Transformao, Incorporao, Fuso e Ciso das Sociedades. 10.4.3.11. Sociedade Dependente de Autorizao do Poder Pblico: Sociedade Nacional, Sociedade Estrangeira. 11. Temas e Casos Prticos da rea voltados para a Realidade Regional de Insero do Curso. V ESTRATGIA DE TRABALHO A disciplina ser desenvolvida com aulas expositivas e prticas, sendo incentivada a participao dos alunos nos questionamentos e discusses apresentadas, acompanhadas de metodologias que privilegiam a integrao entre teoria e prtica, entre elas: estudos de casos, anlise de jurisprudncia, elaborao de trabalhos prticos e produo de textos, realizao de seminrios (elaborados pelos alunos da disciplina) e ciclo de palestras (com professores convidados, profissionais da rea e/ou de reas afins), quando pertinente. VI AVALIAO A avaliao ser realizada por intermdio de provas regimentais e atividades desenvolvidas em sala de aula, conforme solicitao do professor da disciplina, tendo como referncia as metodologias adotadas de integrao entre teoria e prtica. VII BIBLIOGRAFIA Bibliografia Bsica: COELHO, Fbio Ulhoa. Curso de direito comercial. 12 ed. So Paulo: Saraiva, 2008. v. 2. BORBA, Jos Eduardo. Direito societrio. 11 ed. Rio de Janeiro: Renovar, 2008. FRANA, Rubens Limongi. Direito empresarial aplicado. So Paulo: Lejus, 2000. REQUIO, Rubens. Curso de direito comercial. 27 ed. So Paulo: Saraiva, 2007. v. 1. REQUIO, Rubens. Curso de direito comercial. 25 ed. So Paulo: Saraiva, 2007. v. 2. Bibliografia Complementar:

ALMEIDA, Amador Paes de. Manual das sociedades comerciais. 17 ed. So Paulo: Saraiva, 2008. BULGARELLI, Waldirio. Direito comercial. 16 ed. So Paulo: Atlas, 2001. COELHO, Fbio Ulhoa. Curso de direito comercial. 12 ed. So Paulo: Saraiva, 2008. v. 1. MAMEDE, Gladston. Direito empresarial brasileiro: sociedade simples e empresrias: direito empresarial. 3 ed. So Paulo: Atlas, 2008. v. 2. OLIVEIRA, Celso Marcelo. Tratado de direito empresarial brasileiro: teoria geral do direito societrio. So Paulo: LZN, 2004. v.2.

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