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Social
1
1. Conceito
194, CF/88.
A
seguridade
social
compreende
um
2. Origem
Adversidades da vida;
Proteo estatal;
Sociedades mutualistas;
Seguros sociais;
Sistema estatal securitrio, coletivo e
compulsrio.
3. Evoluo
*Fase inicial at 1818;
acidente e invalidez.
*Fase intermediria de 1919 at 1945;
interveno estatal.
*Fase contempornea a partir de 1946
welfare state
Previdncia no Brasil
1. Primeira fase
Decreto 4.682/23 Lei Eloy Chaves.
2. Segunda fase
Criao dos institutos, reunindo as CAP's.
ex.: IAPM, IAPC, IAPI, etc.
Previdncia no Brasil
3. Terceira fase
Uniformizao da previdncia LOPS.
Unificao dos Institutos no INPS.
4. Quarta fase
SINPAS Lei 6.439/77.
Previdncia no Brasil
SINPAS Lei 6.439/77.
INPS administrao de benefcios
IAPAS - administrao financeira
INAMPS assistncia mdica
LBA - assistncia social
FUNABEM bem estar do menor
CEME central de medicamentos
DATAPREV processamento de dados
Legislao
previdenciria
1. Fontes
Diretas ou imediatas
2. Interpretao
colmatao.
3. Vigncia
Vacatio legis
Alterao da lei
Revogao
repristinao
Organizao
da Seguridade
Social
12
Pblica
1. RGPS
2. RPPS
Privada
1. Aberta
2. Fechada
13
Classificao
1. modo de financiamento
Repartio simples;
Capitalizao.
Programada;
No programada.
14
Classificao
3. regras para clculo do valor do benefcio
Benefcio definido;
Contribuio definida.
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Princpios da
Seguridade
Social
16
1. universalidade de cobertura.
2. universalidade de atendimento.
3. uniformidade e equivalncia de benefcios
e servios s populaes urbanas e rurais.
4. seletividade e distributividade na
prestao de benefcios e servios.
5. irredutibilidade do valor dos benefcios.
17
18
Dos
Segurados da
Previdncia
Social
19
Obrigatrios
1. Empregado
2. Empregado domstico
3. Avulso
4. Contribuinte Individual
5. Segurado especial
Facultativos
20
Empregado
1. vnculo
2. subordinao
3. hierarquia
4. habitualidade
5. remunerao
6. trabalho para empresa
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Empregado domstico
1. vnculo
2. subordinao
3. hierarquia
4. habitualidade
5. remunerao
6. trabalho para pessoa ou famlia
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Avulso
1. ausncia de vnculo
2. no habitualidade
3. remunerao
4. trabalho intermediado por OGMO ou
sindicato de categoria
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Contribuinte Individual
1. ausncia de vnculo
2. no habitualidade
3. autonomia
4. remunerao
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Segurado especial
1. economia familiar
2. explorao agropecuria, pesca
artesanal ou extrativismo seringueiro
3. at 4 mdulos fiscais
4. limitao pessoas/dia
5. pode ser turismo
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Segurado Facultativo
26
Empregados
Art. 3, IN 45
27
fiscalizao
no
exerccio
de
atividade
profissional.
IV
- o
trabalhador
agenciador de mo-de-obra .
28
ou
para
atender
acrscimo
- o
empregado
internacional
de
ou
organismo
oficial
estrangeiro
em
X - o
contratado
por
titular
de
serventia
da
pessoa
servios
que,
habitualmente,
remunerados
sob
sua
dependncia.
XI - o escrevente e o auxiliar contratados por
titular de servios notariais e de registro.
XII - o bolsista e o estagirio que prestam servios a
empresa.
31
- o
cargo em comisso.
XVI - o servidor contratado pela Unio, Estado,
Distrito
pelas
por
Federal
respectivas
tempo
ou
Municpio, bem
Autarquias
determinado,
para
como
Fundaes,
atender
32
33
XIX
35
Avulsos
Art. 4, IN 45
36
IX - o guindasteiro.
X - o classificador, o movimentador e o
empacotador de mercadorias em portos.
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Capatazia
Atividade de movimentao de mercadorias nas
instalaes de uso pblico,
compreendendo
recebimento,
transporte
abertura
conferncia,
de
volumes para
interno,
conferncia
como
carregamento
e descarga de
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Estiva
Atividade de movimentao de mercadorias
nos conveses ou nos pores das
embarcaes principais ou auxiliares,
incluindo transbordo, arrumao, peao
e despeao, bem como o carregamento
e a descarga das mesmas, quando
realizados com equipamentos de bordo.
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Conferncia de carga
A contagem de volumes, anotao de suas
caractersticas, procedncia ou destino,
verificao do estado das mercadorias,
assistncia pesagem, conferncia do
manifesto e demais servios correlatos,
nas
operaes
de
carregamento
descarga de embarcaes.
e
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Conserto de carga
O reparo e a restaurao das embalagens
de
mercadoria,
carregamento
nas
e
operaes
descarga
de
de
carimbagem,
abertura
volumes
de
posterior recomposio.
etiquetagem,
para
vistoria
e
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Vigilncia de embarcaes
A atividade de fiscalizao da entrada e
sada
de
pessoas
bordo
das
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Bloco
A atividade de limpeza e conservao de
embarcaes mercantes e de seus
tanques, incluindo batimento de ferrugem,
pintura, reparos de pequena monta e
servios correlatos.
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Empregados
domsticos
Art. 5, IN 45
46
47
Contribuinte
Individual
Art. 6, IN 45
48
ou
hortifrutigranjeira),
atividade
pesqueira
extrativista,
ou
a
51
53
XIII - o incorporador.
XIV - o bolsista da Fundao Habitacional do
Exrcito.
XV - o diarista, assim entendido a pessoa fsica
que, por conta prpria, presta servios de
natureza no contnua pessoa ou famlia no
mbito residencial destas, em atividade sem fins
lucrativos.
XVI - o condutor autnomo de veculo60
rodovirio, assim considerado aquele que exerce
ATENO!!!
o correspondente internacional autnomo, assim
entendido o trabalhador de qualquer nacionalidade
que presta servios no exterior, sem relao de
emprego, a diversas empresas, no poder ser
considerado segurado obrigatrio da Previdncia
Social brasileira, ainda que uma das tomadoras do
servio seja sediada no Brasil, considerando que a
mencionada Previdncia Social aplica-se aos
trabalhadores que prestam servios autnomos
dentro dos limites do territrio nacional.
63
Segurado
especial
Art. 7, IN 45
64
65
67
No ser especial:
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VI - parceria ou meao;
VII - atividade artesanal desenvolvida com
matria-prima produzida pelo respectivo grupo
familiar, independentemente da renda mensal
obtida, podendo ser utilizada matria-prima de
outra origem, desde que, neste caso, a renda
mensal obtida na atividade no exceda ao do
menor benefcio de prestao continuada da
Previdncia Social;
72
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No se considera
segurado especial
I - os filhos menores de vinte e um anos, cujo pai
e me perderam a condio de segurados
especiais, por motivo do exerccio de outra
atividade remunerada, salvo se comprovarem o
exerccio da atividade rural individualmente; e
II - o arrendador de imvel rural.
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Facultativo
Art. 9, IN 45
75
I - a dona-de-casa;
II - o sndico de condomnio, desde que
no remunerado;
III - o estudante;
IV
brasileiro
que
acompanha
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79
Filiao e
Inscrio ao
RGPS
80
Filiao
1. Vinculo entre segurado e RGPS. Art. 5,
RPS.
2. Inicio
- obrigatrios
- facultativos
3. Tipo de atividade
- ilcitas e proibidas
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4. Espcies
- simples
- mltipla. Art. 12, L. 8.212/91.
5. Penalidade para a empresa
- multa de R$15.235,55.
6. Gratuidade
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Inscrio
1. Ato formal de fornecimento de dados. Art.
18, RPS.
2. Forma
3. Guia de recolhimento do FGTS e
informaes a previdncia social GFIP.
4. Dependentes
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Dependentes
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Primeira Classe
Cnjuge
Companheiro ou companheira
Filho
Equiparado a filho
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Segunda Classe
Pais
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Terceira Classe
Irmos
87
ATENO !
ARTIGO 18 quem no pode ser companheiro;
ARTIGO 20 presuno de filhos do casamento;
ARTIGO 23, pargrafo nico UE como causa
de emancipao;
ARTIGO 27 menor sob guarda.
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PERDA E MANUTENO
DA QUALIDADE
PREVIDENCIARIA
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Para o dependente:
I - para o cnjuge, pela separao judicial
ou divrcio, enquanto no lhe for assegurada
a prestao de alimentos, pela anulao do
casamento, pelo bito ou por sentena
judicial transitada em julgado;
II - para a companheira ou companheiro,
pela cessao da unio estvel com o
segurado ou segurada, enquanto no lhe for
garantida a prestao de alimentos;
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91
Para o segurado:
I - sem limite de prazo, quem est em gozo de benefcio;
II - at 12 (doze) meses aps a cessao das
contribuies, o segurado que deixar de exercer atividade
remunerada abrangida pela Previdncia Social ou estiver
suspenso ou licenciado sem remunerao;
III - at 12 (doze) meses aps cessar a segregao, o
segurado acometido de doena de segregao compulsria;
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REGRAS ESPECIAIS
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95
96
Dos
Tomadores de
Servio
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Obrigatrios
1.Empresas
2.Equiparadas
3.Empregadores domsticos
98
Empresas
1. Lei 8.212/91, art. 15, I.
2. Decreto 3.048/99, art. 12, I.
3. Conceito
firma individual ou sociedade que assume o
risco da atividade, com fins lucrativos ou no,
bem como a administrao pblica.
99
Equiparados
1. CI, em relao aos seus prestadores de
servio.
2. cooperativa, associao ou entidade.
3.
Repartio
diplomtica.
consular
ou
misso
100
Empregador domstico
101
Matrcula
FINANCIAMENTO
103
BASE LEGAL
Lei 8.212/91. artigos 10, 16 e 27.
RPS. Artigos 194 a 205.
CF. artigo 167, XI.
104
b. Individual e facultativo
Proporcional.
Lei 8.212/91, art. 30, 4. Desconto de
45%, no ultrapassando 9% do SDC.
c. Especial.
Receita bruta mais custeio por acidente
de trabalho.
Aposentadoria
por
tempo
de
contribuio.
Atividade em perodo de entressafra e
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defeso.
Contribuio da Empresa
Artigo 195, I, a, c/c 167, XI, ambos da CF/88.
Cota patronal previdenciria
1. Fato gerador.
2. Base de clculo.
3. prazo para recolhimento.
At o dia 20.
Prazo em dia no til.
4. Clculo do quantum.
a. Empregados e avulsos
Empresas que exportam TI e TIC. 1% a cada
10%.
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Contribuio da Empresa
b. Contribuintes individuais
No h SAT.
Transportador autnomo que realiza
frete,
carreto
ou
transporte
de
passageiros desconto sobre o bruto.
OBS.:Instituies financeiras;
Cooperativas de trabalho;
Associaes desportivas;
Produtores rurais;
MEI;
Empregador domstico.
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Outras Receitas
Artigo 27, Lei 8.212/91
1. Multas;
2. Atualizao monetrias;
3. Juros moratrios;
4. Remunerao pela prestao de servio de
arrecadao;
5. Fiscalizao e cobrana prestadas a terceiros;
6. Doaes e legados;
7. Artigo 243, CF. 50%.
8. Leiles e bens apreendidos pela Receita. 40%;
9. Seguro obrigatrio DPVAT. 45%.
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Receitas da Unio
Rubricas
1. Receita corrente.
2. Receita de contribuies.
3. Receita patrimonial.
4. Outras correntes.
5. Repasse da Unio.
a. Encargos previdencirios da Unio;
b. Insuficincias;
c. COFINS;
d. Concursos de prognsticos.
i. Apostas de prado.
ii. Nmeros e smbolos.
iii. Renda lquida dos concursos destinados seguridade.
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COFINS
1. 55%, em 92;
1. 45%, em 93;
1. 30%, em 94;
1. 10%, em 95;
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Contribuies Sociais
1. Legalidade.
2. Anterioridade.
Artigo 150, III, b, CF.
3. Competncia.
Artigo 149, 1, CF. (Estados e Municpios)
4. Espcies.
a.Dos segurados.
b.Das empresas.
c.Do empregador domstico.
d.Do produtor rural.
e.Do clube de futebol.
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SALRIO-DE-CONTRIBUIO
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1. Conceito
Traduo numrica do fato gerador.
2. Remunerao
Salrio;
Gorjetas;
Comisses;
Conquistas sociais.
3. Salrio-de-Contribuio
3.1. empregados e avulsos.
3.2. domstico.
3.3. contribuintes individuais.
3.4. segurado facultativo.
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4. Parcelas excludas
4.1. empregados e avulsos.
No remuneratrias e no
habituais. Artigo 33, 5, Lei
8.212/91.
4.2. domstico.
Alimentao,
vesturio,
higiene, moradia, transporte.
Artigo 36, Lei 8.212/91 c/c
artigo 4, Lei 11.324/06.
5. Limites
5.1. mnimo piso.
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6. Parcelas integrantes
Salrio-maternidade;
Adicional de frias;
13 e proporcional;
Dirias superiores a 50% da remunerao;
Gratificaes ou abonos incorporados;
Aviso prvio.
7. Parcelas no integrantes
Alimentao (PAT);
Vale-transporte;
Plano de sade, seguro de vida e previdncia
complementar;
116
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8. Parcelas tributveis
Alugueres, condomnios e demais despesas
domsticas;
Luvas e bichos;
Adicional de quebra de caixa.
118
BENEFCIOS DO RGPS
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ESPCIES DE BENEFCIOS
De natureza no pecuniria
Servio social;
Habilitao e reabilitao profissional.
Diria de R$ 73,37.
Concesso de trasporte.
De natureza pecuniria
Pagos aos dependentes.
Penso por morte;
Auxlio recluso.
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SERVIO SOCIAL
constitui atividade auxiliar do seguro social e
visa prestar ao beneficirio orientao e apoio no
que concerne soluo dos problemas pessoais e
familiares e melhoria da sua inter-relao com
a previdncia social, para a soluo de questes
referentes a benefcios, bem como, quando
necessrio, obteno de outros recursos sociais
da comunidade.
Ser dada prioridade de atendimento a segurados
em benefcio por incapacidade temporria e
ateno especial a aposentados e pensionistas
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HABILITAO E REABILITAO
PROFISSIONAL
a assistncia (re)educativa e de (re)adaptao
profissional.
Visa proporcionar aos beneficirios, incapacitados
parcial ou totalmente para o trabalho, em carter
obrigatrio, independentemente de carncia, e s
pessoas portadoras de deficincia, os meios
indicados para proporcionar o reingresso no
mercado de trabalho e no contexto em que vivem.
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PROCESSO DE REABILITAO
FUNES
I - avaliao do potencial laborativo;
II - orientao e acompanhamento da
programao profissional;
III - articulao com a comunidade, inclusive
mediante a celebrao de convnio para
reabilitao fsica restrita a segurados que
cumpriram os pressupostos de elegibilidade ao
programa de reabilitao profissional, com vistas
ao reingresso no mercado de trabalho; e
IV - acompanhamento e pesquisa da fixao no
mercado de trabalho.
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BENEFICIRIOS REABILITADOS
Empresas com mais de 100 empregados
I- at duzentos empregados, 2%;
II- de duzentos e um a quinhentos empregados,
3%;
III- de quinhentos e um a mil empregados, 4%; ou
IV- mais de mil empregados, 5%.
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125
126
AUXLIO RECLUSO
Beneficirio qualquer dependente de segurado de baixa
renda (R$1.025,81).
Requisito recolhimento a estabelecimento prisional.
Renda mensal do benefcio valor do benefcio recebido
ou devido.
Carncia no se exige.
DIB do recolhimento ou da data do requerimento.
Suspenso fuga, auxlio-doena, atestado trimestral,
livramento ou alterao de regime.
Cessao morte, soltura, aposentadoria do segurado
ou perda da qualidade de dependente.
127
128
Carncia 12 contribuies.
DIB 16 dia do afastamento ou da data do
requerimento.
Segurado no empregado da incapacidade (prazo 30 dd) ou
requerimento.
HIPTESES DE RECUPERAO
CESSAO
(mensalidade de recuperao)
Recuperao total
OU
Dentro de cinco anos do incio do
benefcio
Recuperao parcial
OU
Aps cinco anos do incio do
benefcio
OU
Adaptao para atividade diversa
130
empregado
ou
no
domstico,
do
Suspenso no h.
Cessao morte.
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empregado
Suspenso no h.
Cessao morte.
ou
no
domstico,
do
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APOSENTADORIA ESPECIAL
Beneficirio empregados, avulsos e CI, filiados
cooperativa.
Requisito exposio a elemento nocivo por 15, 20 ou
25 anos.
Renda mensal do benefcio 100% do SDB.
Carncia 180 contribuies.
DIB do desligamento ou da data do requerimento, se
aps 90 dias.
Segurado no empregado, do requerimento.
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ELEMENTOS NOCIVOS
Agentes qumicos nvoas, neblinas, poeiras,
fumos, gazes e vapores.
Agentes fsicos
comprimido,
calor,
presses e radiaes
rudos, vibraes, ar
umidade,
eletricidade,
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SALRIO-FAMLIA
Beneficirio empregados, avulsos e aposentados.
Requisito filho menor de 14 anos ou invlido.
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SALRIO-MATERNIDADE
Beneficirio todas as seguradas.
Requisito parto, aborto ou adoo.
Renda mensal do benefcio remunerao devida.
Carncia 10 meses para CI, facultativas e especiais.
DIB do parto ou 28 dias antes.
Do requerimento, em caso de aborto ou adoo.
Suspenso no h.
Cessao 120 dias.
AUXLIO-DOENA
Beneficirio todos os segurados.
Requisito incapacidade por mais de 15 dias.
Renda mensal do benefcio 91% da SDB.
Carncia 12 contribuies.
DIB 16 dia do afastamento ou da data do
requerimento.
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AUXLIO-ACIDENTE
Beneficirio empregados, avulsos e especiais.
Requisito reduo da capacidade (sequela).
Renda mensal do benefcio 50% da SDB.
Carncia no h.
DIB da cessao do benefcio originrio.
Suspenso recidiva da doena.
Cessao aposentadoria ou morte.
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ABONO ANUAL
Beneficirio segurados e dependentes.
Requisito estar recebendo aposentadorias,
auxlios, salrio-maternidade ou penso por
morte.
Valor: equivalente ao do benefcio, em dezembro.
Data com o benefcio de dezembro.
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