UNIO METROPOLITANA DE EDUCAO

E CULTURA

Alberto Oliveira
Gleice Moraes
Jonatas Rocha
Maria Alice Nunes
 TEMA
O AUMENTO DA PRODUTIVIDADE
ATRAVS DA VALORIZAO DOS
COLABORADORES: UMA ESTRATGIA
PARA A CONQUISTA DE MERCADO.
 RESUMO
A produtividade hoje em dia uma das principais diretrizes nas empresas, o fato
de produzir mais com menos tem atrado a ideia dos gestores e diretores das
organizaes. A teoria de valorizao das pessoas traz o aumento da produtividade
como um dos principais resultados dos investimentos nesta rea. Neste contexto
mostra-se a evoluo da valorizao pessoal e seu impacto na produtividade de
uma organizao. Mostra tambm a evoluo do tema produtividade nas
organizaes e como essa palavra tornou-se uma palavra-chave e um diferencial
para a competitividade e insero no mercado atual. Este artigo apresenta ainda os
reflexos da valorizao em relao ao colaborador, e como o mesmo se comporta
quando seus esforos so recompensados de acordo com suas necessidades,
desejos intrnsecos e possibilidades de crescimento e reconhecimento, as
necessidades dos diferentes tipos de capital intelectual das organizaes e as
diferentes maneiras de recompensas que podem ser adotadas pela empresa
visando valorizao do seu funcionrio tambm esto presentes nesta pesquisa,
que tem por objetivo mostrar realmente isso, a evoluo da valorizao do capital
intelectual e seus reflexos no aumento da produtividade. Essa pesquisa classifica-
se: quanto a sua natureza como bsica, do ponto
de vista da abordagem do problema qualitativa, em relao aos seus objetivos
exploratria, quanto aos procedimentos tcnicos, esta uma pesquisa bibliogrfica
e quanto ao mtodo de abordagem indutivo.
 PROBLEMA

Como diferenciar as pessoas

para compens-las de acordo
com as suas expectativas?
 JUSTIFICATIVA
Hoje em dia o mundo est vivendo um perodo onde a crise
pede o aproveitamento mais sucinto em todo processo, desde
materiais de escritrio at a produo em si. Busca-se maior
qualidade de produto e consequente aumento na
produtividade com uma mesma unidade, que outrora era
esbanjada de certa forma.
A conscientizao do capital intelectual da empresa
fundamental para uma excelncia no desenvolvimento de
todas as atividades buscando uma maior eficcia sem perdas
nos nveis intermedirios.
 OBJETIVO

Mostrar como a valorizao do

capital intelectual das empresas
pode ser ferramenta diferencial na
produtividade.
 Material e mtodos :
Essa pesquisa qualifica-se quanto a sua
natureza como bsica, com abordagem
qualitativa, com objetivos exploratrios e
procedimentos tcnicos. Pesquisa
bibliogrfica com mtodo de abordagem
indutivo.
 RESULTADOS E
DISCUSSO
A produtividade no conceito atual que relaciona no apenas a
parte de produo, mas a tudo que engloba as atividades da
organizao, desde a entrada de insumos at a agregao de
valor e a entrega do produto final, no atendimento ao cliente, na
capacitao de recursos humanos, na prestao de servios, no
planejamento estratgico, no controle financeiro e oramentrio,
enfim a organizao como um todo, mostrando assim a
importncia da valorizao do capital intelectual e os reflexos da
mesma na execuo de suas funes de maneira motivada e
comprometida, ganhando nas atividades intermediarias, tempo e
reduo de custos e trazendo para organizao resultados que
por muitas vezes so partilhados entre organizao e os
colaboradores que lutaram para alcanar os resultados propostos
pela empresa.
 REFERNCIA
Revista de Engenharia e Tecnologia.
Disponvel em:
<http://www.revistaret.com.br/ojs-
2.2.3/index.php/ret/article/viewFile/53/79>
Acesso em 19 de fevereiro de 2017.