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PARTICIPAO

POPULAR/CONTROLE SOCIAL E
OS CONSELHOS DE SADE

Luzirene Xavier
Assistente Social
CEREST Quixeramobim
VAMOS TESTAR NOSSO CONHECIMENTO:

O QUE VOC ENTENDE


POR CONTROLE SOCIAL /
PARTICIPAO POPULAR?
O QUE VOC ENTENDE
POR SADE DO
TRABALHADOR?
QUAL A RELAO ENTRE
CONSELHOS LOCAIS OU
CONSELHO MUNICIPAL
DE SADE E A SADE DO
TRABALHADOR?
VOC SABE O QUE

CEREST?
VOC SABE DIZER QUEM SO
OS RESPONSVEIS POR
DESENVOLVER/IMPLEMENTAR
A SADE DO TRABALHADOR
NO MUNICPIO?
VOC SABE O QUE A
CIST E PARA QUE SERVE?
PRECISO CONHECER A
HISTRIA...

COMO ERA A SADE NO BRASIL ANTES DA


IMPLANTAO DO SISTEMA NICO DE
SUDE (SUS)? TODOS OS CIDADOS
TINHAM ACESSO SADE PBLICA?

CONSTITUIO DE 1988: SADE DIREITO


DE TODOS E DEVER DO ESTADO
PRECISO CONHECER A
HISTRIA...
LEI 8080/1990: Dispe sobre as condies para a
promoo, proteo e recuperao da sade, a
organizao e o funcionamento dos servios
correspondentes e d outras providncias.
LEI 8142/1990: Dispe sobre a participao da
comunidade na gesto do Sistema nico de
Sade (SUS) e sobre as transferncias
intergovernamentais de recursos financeiros na
rea da sade e d outras providncias.
Uma das grandes conquistas introduzidas pela
Constituio Federal de 1988 e incorporada pelo
Sistema nico de Sade (SUS) foi a participao
popular nas polticas de sade no Brasil, por meio dos
Conselhos de Sade.
Dentre os princpios do Sistema nico de Sade (SUS),
a participao ou controle social na sade destaca-se
como de grande importncia, pois a garantia de que a
populao participar do processo de formulao e
controle das polticas de sade.
A Lei Federal 8.142/90 definiu que o Conselho de
Sade o instrumento de participao dos
segmentos da comunidade na gerncia do SUS,
atuando na formulao de estratgias e no
controle da execuo da poltica de sade,
inclusive nos aspectos econmicos e financeiros
(pargrafo 2 do artigo 1).
O papel do Conselho de Sade tem sido
importante instrumento ao longo do processo de
implementao do SUS, tanto que a Emenda
Constitucional 29 que vinculou impostos e
transferncias constitucionais para aplicao de
recursos em sade -, determinou que o
acompanhamento e fiscalizao dos
recursos do Fundo de Sade fossem exercidos
pelo Conselho de Sade.
Os Conselhos de Sade so definidos como organismos
colegiados de carter deliberativo e permanente,
compostos por representantes do governo, prestadores
de servios, profissionais de sade e usurios, sendo
que a representao dos usurios se d de forma
paritria em relao aos demais segmentos. Esto
presentes em todas as esferas de governo: conselhos
municipais, conselhos estaduais e Conselho Nacional
de Sade.
A composio dos Conselhos de Sade, prevista
pela Constituio de 1988, consiste em
representantes do governo, prestadores de
servios pblicos, privados e filantrpicos (25%),
representantes dos profissionais de sade (25%) e
dos usurios do servio de sade pblica (50%)
(Gerschman, 2004).
ATRIBUIES DOS CONSELHOS
Deliberar;

Fiscalizar;

Acompanhar;

Monitorar.
SADE DO TRABALHADOR
Lei 8080/1990:
Art. 6 - Esto includas ainda no campo de
atuao do Sistema nico de Sade - SUS:
I - a execuo de aes:

a) de vigilncia sanitria;

b) de vigilncia epidemiolgica;

c) de sade do trabalhador; e

d) de assistncia teraputica integral, inclusive


farmacutica
SADE DO TRABALHADOR
3 - Entende-se por sade do trabalhador, para
fins desta Lei, um conjunto de atividades que se
destina, atravs das aes de vigilncia
epidemiolgica e vigilncia sanitria, promoo e
proteo da sade dos trabalhadores, assim como
visa recuperao e reabilitao da sade dos
trabalhadores submetidos aos riscos e agravos
advindos das condies de trabalho (...)
SADE DO TRABALHADOR...
CENTRO DE REFERNCIA EM SADE DO
TRABALHADO (CEREST)
CEREST REGIONAL - QUIXERAMOBIM:
REA DE ABRANGNCIA:
5 CRES: BOA VIAGEM, CANIND, CARIDADE,
ITATIRA, MADALENAS E PARAMOTI;
8 CRES: BANABUI, CHOR, IBARETAMA,
IBICUITINGA, MILH, PEDRA BRANCA, QUIXAD,
QUIXERAMOBIM, SENADOR POMPEU E
SOLONPOLE;
14 CRES: AIUABA, ARNEIROZ, PARAMBU E TAU
CENTRO DE REFERNCIA EM SADE DO
TRABALHADO (CEREST)
EQUIPE DO CEREST:

01 COORDENADORA;
01 ENFERMEIRA;
01 TCNICA EM SEGURANA DO TRABALHO;
01 ASSISTENTE SOCIAL;
01 FISIOTERAPEUTA;
01 MDICO;
01 PSICLOGA;
01 TCNICA DE ENFERMAGEM;
01 AUXILIAR ADMINISTRATIVO;
01 MOTORISTA.
CENTRO DE REFERNCIA EM SADE DO
TRABALHADO (CEREST)

O Centro de Referncia em Sade do Trabalhador


(CEREST) desempenha funo de suporte tcnico,
de educao permanente, de coordenao de
projetos de assistncia, promoo e vigilncia
sade dos trabalhadores, no mbito da sua rea de
abrangncia. Ele uma instncia de apoio matricial
para o desenvolvimento das aes de Sade do
Trabalhador na APS, bem como nos servios
especializados e de urgncia e emergncia. Ademais,
um centro articulador e organizador das aes intra e
intersetoriais de sade do trabalhador, assumindo a
retaguarda tcnica e se tornando plo irradiador de
aes e experincias de vigilncia em sade, de carter
sanitrio e de base epidemiolgica.
AFINAL O QUE A CISTT?
A Comisso Intersetorial em Sade do
Trabalhador e da Trabalhadora (CISTT) uma
comisso obrigatria e no deliberativa
estabelecida no Art. 12 da Lei Orgnica da
Sade 8.080, de 19 de setembro de 1990.
A CISTT tem a finalidade de articular
polticas e programas de interesse para a
sade do trabalhador e da trabalhadora,
cuja execuo envolva reas no
compreendidas no mbito do Sistema nico
de Sade (SUS).
CISTT
Por ser intersetorial, a paridade da CISTT
deve ser diferente das demais comisses e deve
integrar convidados permanentes ou no, de
instituies que zelam ou tm interesse pela
Sade do Trabalhador.

Qualquer cidado ou cidad pode solicitar ao


membro do Conselho Municipal de Sade
(CMS) a proposio de criao da CISTT.
7 PASSOS PARA CRIAR A CISTT
Aprovao da CISTT no Conselho de Sade
Para criar uma CISTT preciso aprovao pelo Pleno do Conselho
Municipal de Sade (CMS) por meio de Resoluo, a ser publicada
nos veculos de comunicao disponveis.

Definio da composio da CISTT


necessrio criar um grupo de trabalho (GT) composto por 4
Conselheiros de Sade (2 Usurios, 1 Trabalhador e 1 Gestor /
Prestador de Servios) e eventuais convidados

Identificao dos participantes


O GT deve mapear, no prazo de 60 dias, as entidades da sociedade
civil organizada que podem compor a CISTT como membros ou
convidados, com a aprovao do CMS
7 PASSOS PARA CRIAR A CISTT
Divulgao nos meios de comunicao
essencial que o CMS publique a homologao para convidar a
sociedade civil organizada a participar da CISTT, com data, hora e
local para o recebimento de indicaes e eleio nos segmentos com
mais candidatos que vagas.
Homologao da composio
A composio da CISTT deve ser homologada pelo Pleno do CMS, e o
Coordenador(a) e o Coordenador(a) Adjunto(a) devem ser
Conselheiros , sendo que pelo menos um deles deve ser membro
Titular, de acordo com a Resoluo N 493 de 07 de Novembro de
2013
Elaborao do Regimento
A CISTT tem prazo de 60 dias para elaborar seu regimento interno, a
partir da publicao da homologao de seus membros. O regimento
deve contemplar os objetivos, finalidades, competncias, atribuies
e funcionamento da CISTT e sua coordenao, de acordo com o
Regimento do CMS
7 PASSOS PARA CRIAR A CISTT
Aprovao do Regimento Interno
O Regimento Interno da CISTT deve ser referendado pelo Pleno do
Conselho Municipal de Sade (CMS)

Pronto! Agora a CISTT j pode elaborar seu


Plano de Ao, a partir do diagnstico local, do
mapeamento das atividades produtivas e com
potencial impacto ambiental no territrio, bem
como das vulnerabilidades existentes.

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