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COZINHA RESTAURANTE
CALENDARIO 2013
JULHO Dom Seg 1 7 8 14 15 21 22 28 29 Ter 2 9 16 23 30 Qua 3 10 17 24 31 Qui 4 11 18 25 Sex 5 12 19 26 Sb 6 13 20 27 AGOSTO Dom Seg Ter Qua Qui Sex 1 2 4 5 6 7 8 9 11 12 13 14 15 16 18 19 20 21 22 23 25 26 27 28 29 30 11 - Dia dos Pais 15 Feriado em Fortaleza NOVEMBRO Dom Seg Ter Qua Qui Sex Sb 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 2 - Finados 15 - Proclamao da Repblica Sb 3 10 17 24 31 SETEMBRO Dom Seg Ter Qua Qui Sex Sb 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 7 - Independncia do Brasil DEZEMBRO Dom Seg Ter 1 2 3 8 9 10 15 16 17 22 23 24 29 30 31 25 - Natal Qua 4 11 18 25 Qui 5 12 19 26 Sex 6 13 20 27 Sb 7 14 21 28
OUTUBRO Dom Seg Ter Qua Qui Sex Sb 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 12 - Nsa. Sra. Aparecida 15 - Dia dos Professores 28 Dia do Servidor pblico
ANOTAES_____________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________
01- CHECK LIST DE AVALIAO DE HIGIENE E CONDUTA PESSOAL ..................................... 04 02- CHECK LIST DE CONTROLE HIGINICO-SANITRIO .......................................................... 05 03- FICHA DE AVALIAO DE DESEMPENHO ......................................................................... 07 05- DISPONIBILIDADE DE FARDAMENTO ................................................................................ 08 06- CONTROLE DE POTABILIDADE DA GUA ......................................................................... 09 07- CONTROLE DE PRAGAS E VETORES ................................................................................... 09 08- CONTROLE DE TEMPERATURA DE EQUIPAMENTOS ....................................................... 10 09- CONTROLE DE MANUTENO TERMICA PS COCO .................................................. 11 10 PLANO DE AO SEMANAL ............................................................................................ 12
SETOR:__________________________________ 1a. Semana 2a. Semana Ass.: 3a. Semana Ass.: 4a. Semana Ass.:
Mdia
ITEM
Os uniformes dos colaboradores esto limpos e em bom estado de conservao? Os calados so adequados (bota de borracha ou sapato) e esto limpos? Os colaboradores esto devidamente barbeados e cabelos cobertos? As unhas esto limpas e aparadas e sem esmalte? Os colaboradores no esto utilizando adornos (pulseira, anis, cordes, brincos, alianas, etc...) Os colaboradores sempre praticam atitudes higinicas, como no tossir, espirrar sobre os alimentos, equipamentos e instalaes, no levar a mo boca, nariz e orelhas, no cuspir no ambiente, etc., evitando contaminao? Os colaboradores com curativos nas mos e braos so deslocados para servios que no entrem em contato direto com os alimentos ? Existem cartazes educativos para os colaboradores e visitantes nas reas de acesso aos ambientes de processamento, vestirios e sanitrios? As instalaes sanitrias adequadamente? (vasos, pias, chuveiros) esto funcionando
Ass.:
1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4
H disponibilidade de detergentes, sanificantes, gua, papel toalha ou ar quente, papel higinico nos sanitrios e vestirios? H disponibilidade de detergentes, sanificantes, gua, papel toalha ou ar quente (se necessrio) nos lavatrios localizados nas entradas da rea de manipulao ? Os colaboradores cumprem as recomendaes de lavar e sanificar as mos e antebraos ao entrar ou quando saem da rea de manipulao, trocam de matriasprimas cruas para semi-elaboradas... ou em situaes que propicie contaminao? Os colaboradores que trabalham na produo retiram o avental para utilizar o sanitrio e transitar na parte externa do restaurante? Funcionrios no apresentam diarria, vmito, dor de cabea, ferimento ou leses na pele e sintomas de gripe?
Observaes
Ao Corretiva
Nota:
1 Insuficiente
2 Regular 5 8: Regular
RESPONSAVEL
MDIA
OBSERVAES
Cont... EQUIPAMENTOS Cilindro Masseira Forno da pizza Serra fita UTENSLIOS Copos ; pratos ; talheres Panelas e utens./produo Utenslios de barro Travessas de servir Tbuas de corte colorida Tbuas de corte brancas Baldes de molho Caixas brancas vazadas Caixas coloridas vazadas Caixas brancas armaz. (cmara refrigerada) Caixas brancas armaz. (cmara congelados) Depsitos plsticos/freezer Potes/depsitos(post mix) Cubas inox p/ armaz Dep. do caranguejo vivo Dep. do caranguejo precoz Kits p/ caranguejo OUTROS Lixeiras da cozinha Depsito c/ detergente Esponjas e fibrao Panos e Perfex Escovas p/ caranguejo Dirio de bordo
RESPONSAVEL RESPONSVEL
MDIA
OBSERVAES
1 sem
2 sem
3 sem
4 sem
MDIA
OBSERVAES
MDIA
OBSERVAES
Nota:
1 Insuficiente
Nome:
FATORES
Freqncia I - Assiduidade II - Pontualidade III - Disciplina Cordialidade Qualidade do trabalho Criatividade Interesse
Compromisso
Admisso:
CONCORDO
AVALIADOR
2 3 4 5 1
AVALIADO
2 3 4 5
IV- Eficincia
V- Responsabilidade
Zelo
VI- Relacionamento
Conhecimento do Trabalho Disponibilidade Participao Gerenciamento das atividades
VIIDesempenho Profissional
VIII-Capacidade de iniciativa
CONCEITO
CONCEITO
DU Desempenho Ultrapassa as exigncias do cargo De 75 a 80 pontos ( ) Excelente DSI Desempenho satisfaz inteiramente as exigncias do cargo De 64 a 74 pontos ( ) Muito Bom DSM Desempenho satisfaz a maioria das exigncias do cargo De 48 a 63 pontos ( ) Bom
TOTAL GERAL
DSP Desempenho satisfaz, em parte, as exigncias do cargo De 32 a 47 pontos ( ) Regular DI Desempenho insatisfatrio At 31 pontos ( ) Ruim
DISPONIBILIDADE DE FARDAMENTO
CALA Qtd. Cons BLUSA Qtd. Cons AVENTAL Qtd. Cons BOTA Qtd. Cons OBSERVAO
FUNCIONRIO COZINHA 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 PIERO 01 02 03 04 CHURRASQUEIRA 01 Edvar 02 03 04 05 06 SUSHI 01 02 03 04 05 SERVIOS GERAIS 01 Aurea 02 BAR 01 02 03 04 Suely Vladmir Valdemir Israel Leonardo Gonalo Chico Josiel Aurelio Melke Raimundo Manuel Rogerio Angelino Luiz
VISTORIAS DE NO CONFORMIDADE (TRIMESTRAL) DATA TAMPA / AUSENCIA DE TRINCAS SIM NO VAZAMENTOS SIM NO AES CORETIVAS RESPONSVEL
MS:
PRAGAS
S T Q Q S S D S T Q Q S S D S T Q Q S S D S T Q Q S S D
Datas
Ao Corretiva
Empresa/Produto
Setor: _______________ Responsvel: ________________________ Ms/Ano:________________ Data Hora Hora Hora Ao Corretiva Responsvel
Data
Produto
Ao corretiva
Responsvel