Entenda como o clima organizacional pode influenciar nos resultados da empresa

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19 de janeiro de 2012, s 10h37min

Entenda como o clima organizacional pode influenciar nos resultados da empresa

Motivao, segurana e valorizao so alguns aspectos que auxiliam na formao de um ambiente propcio a melhores resultados
Por IBC Coaching

Passamos a maior parte de nosso tempo no local de trabalho. E este ambiente deve estar adequado para o desenvolvimento das atividades, tanto no aspecto fsico, como psicolgico e social. Caso contrrio, o desenvolvimento dos colaboradores e da empresa pode ser comprometido. Um bom ambiente de trabalho, considerado positivo, apresenta menos condutas de risco sade, como tabagismo, obesidade, sedentarismo e abuso de drogas e lcool. "O melhor ambiente de trabalho aquele onde os colaboradores sentem-se seguros, valorizados e estimulados para desenvolverem suas atividades", afirma o presidente do Instituto Brasileiro de Coaching IBC, Jos Roberto Marques. Motivao tambm essencial para a construo de um clima organizacional positivo, onde as competncias individuais e coletivas so valorizadas e estimuladas, e que tambm favoream no alinhamento das expectativas dos funcionrios com as ambies das empresas. "Colaboradores infelizes produzem 40% menos, e seu trabalho rende apenas o equivalente a dois dias teis da semana, o que resulta na perda de produo e lucratividade da empresa", destaca o presidente do IBC. O ambiente deve sempre estar favorvel ao desenvolvimento das atividades, imagine, por exemplo, um departamento de comunicao sem sistema de telefonia, sem computador e internet? A prtica das atividades seria impossvel. Imagine tambm uma equipe sem motivao e sem funes delegadas? E um ambiente sem harmonia? Sem respeito? Segundo Jos Roberto Marques, a figura do Lder Coach, pode ser o diferencial para o ambiente de uma empresa, j que alm do perfil empreendedor, criativo, e ousado este profissional capaz de inspirar seus colaboradores, por ter ampla capacidade de tomar decises com mais assertividade, uma vez que mais preparado para lidar com situaes adversas, presses e o estresse do dia a dia de uma empresa. Nas formaes em coaching, ministradas pelo Instituto Brasileiro de Coaching IBC, destaca-se a importncia do Lder Coach, por serem profissionais aptos a estimular, delegar, inspirar e supervisionar seus liderados. "O Lder Coach e capacitado para implantar no ambiente um clima de confiana entre os funcionrios, pois alm de saber ser flexvel, conhece as qualidades de seus liderados e por isso, sabe delegar tarefas e dar os feedbacks necessrios para o crescimento de cada um e consequentemente da empresa" conclui Jos Roberto.

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